小規模保育園の保育士

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業ほぼなしでプライベートも充実！ 髪色自由やネイルOKであなたらしく 心に余裕を持って子どもと向き合えます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ・完全週休2日で年間休日120日以上 ・月平均残業10時間以下で働きやすい ・充実した手当や賞与年2回で収入安定 ・産休育休制度ありで長く働ける環境 ・髪型髪色自由ネイルOKで自分らしく ・駅から徒歩5分以内で通勤ラクラク ≪仕事内容≫ 0歳児・1歳児を対象とした小規模保育園にて担任業務をお任せします。 ▼具体的には… ・乳幼児の保育や身の回りのお世話 ・年間保育計画や月案や週案等の立案 ・保護者対応や日々の記録作成 ・季節の行事等の準備や運営 ＼手厚い人員配置でゆとりある保育を／ 職員の負担を減らし、余裕を持った配置にするための増員募集です。 月の労働時間を超過しそうな場合は、早上がりや遅出での調整が可能。 しっかり体を休めてリフレッシュできるよう、休憩時間の外出はOKです！ また、子どもたちから離れて作業できる「ノンコンタクトタイム」を導入し、 事務作業に集中できる環境を整えています。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・保育士資格 ＜歓迎＞ ・幼稚園教諭免許 ・社会福祉施設での勤務経験

月給22万5740円～26万4520円 給与 月給 225,740円～264,520円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ＜給与詳細＞ 基本給：178,040～201,820円 資格手当：2,000～10,000円 市川手当：26,700円 処遇改善手当：19,000～26,000円（当社規定による） ＼＼充実の手当／／ ■交通費：上限50,000円 ■早番・遅番手当：1日あたり500円 ∟早番：7時からの勤務／遅番：19時以降の勤務 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回／計2.00か月分（前年度実績）

変形労働時間制 勤務時間 7：00～20：00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月の所定労働時間を超えないよう、「遅出」や「早上がり」等で柔軟にシフト調整を行っています。 ※残業なし

休日休暇 完全週休2日制 ●年間休日120日以上 ●産休・育休制度あり ●夏季休暇（3日） ●バースデー休暇 ●リフレッシュ休暇（3日間／4年目以降）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ●研修あり ●借上げ社宅制度あり ●ネイルOK ●髪型・髪色自由 加入保険 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険

試用期間あり 3ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 3ヶ月 契約期間 期間の定めなし

• 年間休日120日以上
• 住宅手当あり
• ネイルOK
• 完全週休2日制
• 髪型・髪色自由