住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者

仕事内容 ✨ 2026年、東大阪市新喜多に新施設が誕生✨ 新しい施設を、あなたの手で創り上げませんか？ 「楓の郷 新喜多」のオープニングスタッフとして、サービス提供責任者を募集します。 【オープニングならではのメリット】 ✅全員が同期！ 面倒な人間関係は一切なく、フラットな状態からスタート。 ✅理想の介護を形に！ ゼロから組織のルールや雰囲気作りに関われます。 【そのほかこんなメリットも】 ✅完全週休2日制 ✅有給取得率95％！ ✅即面接ＯＫ！ ✨質の高い介護サービスを支える「司令塔」としてご活躍ください✨ サービス提供責任者（サ責）は、利用者様一人ひとりに最適なサービスが提供されるよう、ヘルパーさんをはじめ、多職種と連携を取りながら事業全体をマネジメントする要となるポジションです。 【仕事内容】 ①サービス計画の立案・調整 ・利用者様の情報に基づき、ケアマネージャーや主治医と密に連携。 最適なサービス提供計画を作成し、調整を行います。 ・新規入居者様の受け入れ準備、ケアの調整。 ②ヘルパーさんの業務管理とサポート ・「いつ、誰が、どの利用者様に、どのようなケアを行うか」という詳細な業務指示（シフト・業務内容）を作成し、専用ソフトに入力・管理・共有。 ・新入社員へのOJT（同行指導など）、現場での直接的なケアサポート。 ③労務・事務管理 給料締め日におけるヘルパーさんのシフトと給与の照合、残業届などの労務チェック。 事業所内でのデスクワーク（利用者情報管理、各種書類作成）と、現場に出てスタッフをサポートする業務のバランスが重要です。 あなたの経験と専門性が、質の高い介護サービスを支えます。 ✨＜先輩からのメッセージ＞✨ （サービス提供責任者：Yさん） 以前はヘルパーとして働いていましたが、 スキルアップを目指し、 サービス提供責任者になりました。 「責任が重そう」「大変そう」という イメージがあるかもしれませんが、私にとっては 利用者様との会話や、かけていただく言葉が 何よりも大きなやりがいです。 大変なこともありますが、 それを上回る喜びがあるからこそ、 この仕事を長く続けられています。 体力的な負担を減らしながら、 これまでの経験を次のキャリアに活かしたいと 考えている方には、最適なステップだと思います。 ぜひ、一緒に働きましょう。 ✨私たちの思い✨ 私たちは、すべてを手伝うことが介護ではないと考えます。 利用者様が「自分の力でやりたい」と望むことは、時間と手間がかかっても、その意思を尊重し見守ります。 「できないこと」をサポートするだけでなく、「できること」を増やし、ご自身の可能性を広げることを大切にしています。 この理念に共感いただける方を歓迎します。 ✨人間関係に悩むことナシ✨ 定員は19名の施設です。 新施設なので、人間関係に悩むこともなし！ 理想の介護、理想の施設をいちから作り上げることができます 【ＨＰはこちらから！】 https://rei-2024.com/

応募資格 【必須】 介護福祉士もしくは実務者研修修了者 【歓迎】 ・年齢不問、ブランクOK ・サ責としての経験、または介護業務におけるマネジメント・指導経験をお持ちの方 ・「できること」を増やしていく当社の介護理念に共感いただける方 ・多職種との連携を大切に、チームの司令塔として活躍したい方 ・データ入力など基本的なPCスキル（Word/Excel）をお持ちの方

月給35万2328円以上 給与 月給352,328円〜 ※給与に一律手当を含む 【給与例】 【給与例】 年収：423万円～

シフト制 勤務時間 シフト制 勤務時間につきましては、下記のとおりです。 実働時間： １月あたり 160.0時間 7:00～16:00 9:00～18:00 ＊夜勤(17:00～翌9:00)は 欠員が出たときのみの対応で 月1回あるかないかです。 あった場合は1回5,000円の 夜勤手当も別途支給します。 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 交通費規定､車･バイクok､ 有給(取得率95％以上)､ 再雇用制度､試用期間2ヵ月/同条件

試用期間あり 期間: 2ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 2026年2月オープン/月給35万円～/面接1回/経験者歓迎 雇用形態 正社員 掲載企業名 楓の郷 新喜多 企業情報（備考） 企業名：株式会社REI

• ブランクOK
• オープニングスタッフ