新規事業*人事責任者

仕事内容: 映像コンテンツ事業の 新規立ち上げに伴い、 「一人目人事」として 人事機能の構築から 運用までを 一貫して担う 課長クラスのポジションです◎ 大手企業による 合弁プロジェクトのため、 安定基盤と ベンチャー環境の 両方を兼ね備えた 非常に希少な ポジションです✨ ＜主な業務内容＞ ●人事制度設計 ・評価制度 ・就業規則 ・人事制度全般の設計 ・運用／改善 ●労務業務統括 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・健康診断対応 ・産業医対応 ●採用業務統括 ・中途採用中心 ・エージェント対応 ・ダイレクト採用 ・リファラル施策 ●教育・研修 ・新入社員研修 ・階層別研修 ・OJT設計 ●総務業務統括 ・社内イベント ・備品／施設管理 ・契約書管理 ●社内外連携 ・関係会社との 調整業務

求める人材: ＜必須条件◎＞ ■人事実務経験 5年以上 ■人事領域の理解 （採用／労務／制度／教育） ■自走力 ・主体的に 業務推進できる方 ■日本語 ネイティブレベル ＜歓迎条件☆＞ □韓国語スキル （TOPIK4級以上） □人事制度設計経験 □資格保有 ・社労士 ・キャリアコンサルタント ・産業カウンセラー等 □韓国カルチャーへの興味 人事としての 経験を活かし、 次のステップとして 「組織立ち上げ」に 挑戦したい方。 大手の安定感と ベンチャーの 裁量を両立した環境で、 キャリアを 一段引き上げたい方を 想定しています◎

東京都港区 株式会社トップグローバル 勤務地: 東京都港区 ＜転勤＞当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可 ＜オンライン面接＞可 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【交通手段】 アクセス: 東京メトロ　内幸町　徒歩3分 JR・東京メトロ　新橋駅　徒歩6分

年俸500万円～800万円 給与: 【想定月収例】 416,000円～666,000円 （年俸の12分割を想定） ※経験・能力を考慮し決定します。 ※別途インセンティブ制度あり。

固定時間制 勤務時間・曜日: 月～金　 9:30～18:30 （休憩時間 12:00～13:00） ※イベントや会社行事など仕事の状況により変更する場合あり

休暇・休日: ★年間休日120日以上 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・試用期間あり（6か月） ・インセンティブ制度あり ・退職金制度あり ・社内外教育研修制度あり ・語学教育支援制度あり ・慶弔見舞金制度あり ・定期健康診断 STAR

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: STEP1:書類選考 ↓ STEP2:Webテスト ↓ STEP3:1次面接 ※来社 ↓ STEP４:2次面接 ※来社 1～2回 ↓ 内定 ★在職中の方は面接日時などお気軽にご相談下さい。 ★応募から内定まで3週間前後の予定です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 職歴: * 経理・会計: 1年 (望ましい)

• 即日勤務OK
• 在宅OK
• 交通費支給