【大阪/中途採用人事(マネージャー候補)】年休123日/週3在宅可/フレックス 採用人事

企業名 ＢＡＢＹ ＪＯＢ株式会社 求人名 【大阪/中途採用人事(マネージャー候補)】年休123日/週3在宅可/フレックス◎ 仕事の内容 採用戦略・計画の立案経験を活かし、ゆくゆくは採用責任者として仕組み化などの上流工程へステップアップできる環境です。まずは入社直後から幅広い業務に触れ、徐々にマネジメントへ移行していただきます。 急成長組織を支える採用と仕組みづくりをお任せします。 ■採用戦略の策定、実行（計画／KPI／予実管理）■プロセスの仕組み化（フロー再設計／ATS活用）■採用ブランディング、データに基づく改善 ■将来的には評価制度運用や組織開発 など ★いきなり全てはお任せしません。OJTで業務を引き継ぎながら、実務の効率化など得意な領域からスタート。着実にマネージャーへと成長できる安心の環境です。 募集職種 【大阪/中途採用人事(マネージャー候補)】年休123日/週3在宅可/フレックス◎

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での中途採用実務経験(採用戦略や計画の立案経験必須/目安3年) ■日々の業務の中で「課題抽出～改善提案（仕組み化）」を自律的に行った経験 【歓迎】■リーダーやマネジメントの経験 ■ATS等ITツールを用いた業務効率化の経験 【求める人物像】■課題を構造的に捉え、行動と「仕組み化」で解決へ導ける方 ■周囲を巻き込み、部門間の調整を円滑に進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

大阪府大阪市淀川区西中島6-7-8　大昭ビル7階 BABY　JOB株式会社 予定勤務地 大阪府大阪市淀川区 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪本社 所在地：大阪府 大阪市淀川区 西中島6-7-8 大昭ビル7階 最寄駅：Osaka Metro 御堂筋線 西中島南方駅 徒歩5分、Osaka Metro 御堂筋線 新大阪駅 徒歩8分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※1週ごと2日出社、3日在宅勤務が基本ルールとなっております。 変更の範囲：本社および労働者の自宅での勤務、会社の定める場所 転勤：無

月給39万1000円以上 想定年収 500万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥391,000～ 基本給￥325,000～ 固定残業代￥66,000～を含む/月 ■賞与実績:年1回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：26.0時間/月

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（年末年始休暇/産休育児休暇/慶弔休暇 他） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：各種社会保険完備 退職金制度 各種手当 制度備考：■教育体制 OJTを中心に業務を引継ぎます。入社直後から幅広い人事業務に触れられる環境です。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ■組織拡大に伴い、採用プロセスは進化の途中です。 まずは採用のスペシャリストとして実力を発揮いただき、ゆくゆくは「より効率的で質の高い組織」を実現するためのマネジメント領域へキャリアを広げていただけます。 ■在宅勤務・リモートワークについて 1週ごと2日出社、3日在宅勤務が基本ルールとなっております。 ※フルリモートではございません。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■おむつのサブスクサービス『手ぶら登園サービス』の開発・運営 ■保育施設探しをサポートするサイト『えんさがそっ♪』の開発・運営 ■保育施設でのキャッシュレス決済サービス『誰でも決済』 設立：2018年10月 代表者：代表取締役 上野 公嗣 従業員数：100人 平均年齢：35.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒532-0011 大阪府大阪市淀川区 西中島６－７－８ 大昭ビル７階 その他備考・企業からのフリーコメント：【事業の成長性と社会貢献性】当社のおむつサブスク『手ぶら登園』は、保護者と保育士の負担を劇的に減らす画期的なサービスとしてメディアでも多数取り上げられ急拡大中。今後は「保育×IT」を軸に新サービスも展開予定です。 【キャリアパス：実務からマネジメントへ】現在は人事企画担当者が全体を見ていますが、まずはあなたにこれまでの戦略立案・実務経験を活かして採用領域をリードしていただきます。ゆくゆくはその役割を引き継ぎ、人事責任者としてご活躍いただくことを期待しています。いきなり全てをお任せするわけではなく、段階的にステップアップできる環境です。 【「仕組み化」への裁量】組織拡大期にある今だからこそ、属人的な業務からの脱却が必要です。「より効率的で質の高い採用」を実現するための仕組みづくりに、あなたのこれまでの経験を存分に活かしていただけます。 ★「戦略立案の経験はあるが、さらに裁量を持ってマネジメントや組織づくりに挑戦したい」という方、ぜひ一度お話ししましょう！ 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み
• 服装自由