児童発達支援施設の児童発達支援管理責任者/kyk

仕事内容: ✅️定員40名の児童発達支援センターでの管理業務 ✅️個別支援計画の作成から現場運営まで幅広く担当 ✅️残業月平均3時間で働きやすさも両立 児童発達支援センターにて、児童発達支援管理責任者として施設運営と療育支援の中心的役割を担っていただきます。子どもたち一人ひとりの成長を支えるため、スタッフや関係機関と連携しながら支援を行います。 ⏩️主な業務内容 ■個別支援計画の作成・管理 利用児童の発達状況に応じた支援計画を立案します。 ■療育支援の統括 個別療育・集団療育の質を管理し、スタッフへ指導を行います。 ■関係機関との連携・調整 保育園・幼稚園・医療機関などと連携し、支援体制を整えます。 ■保護者対応・相談支援 家庭との連携を図りながら、子育てに関する相談対応を行います。 ■施設運営に関する管理業務 日々の運営管理やスタッフのマネジメントにも関わります。 ⏩️対象・環境 3〜5歳の未就学児を対象に、日々の療育活動を通して成長を支援します。 【当社について】 社会福祉法人愛誠会は、障がい児・障がい者・高齢者・保育施設などを幅広く展開しています。「奉仕のこころ」を理念に掲げ、利用者一人ひとりに寄り添った支援を大切にしています。現場では多職種が連携しながら、質の高い支援を提供しています。

求める人材: ■応募資格（必須） ・資格：児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・資格：普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ■歓迎要件 ・児童発達支援分野での実務経験がある方 ・チームマネジメント経験のある方

千葉県市川市本行徳１２６６番２ 社会福祉法人愛誠会 セレン学園 【交通手段】 アクセス: ・東京メトロ東西線 妙典駅 徒歩15分 ・JR京葉線 市川塩浜駅 徒歩28分

月給29万3400円～32万3400円 給与: ・基本給：230,000円～250,000円 ・地域手当：8,400円 ・処遇改善手当：20,000円～30,000円 ・役職手当：35,000円 ⏩️各種手当 ・住宅手当：上限11,200円/月 ・扶養手当：10,000円（配偶者・子）／7,500円（第2子以降） ・通勤手当：上限50,000円/月 ⏩️昇給・賞与 ・賞与：年2回（計3ヶ月分／前年度実績）

シフト制 勤務時間・曜日: 【シフト制】 ①8:30～17:30 ②8:10～17:10 休憩60分／実働8時間

休暇・休日: ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日126日 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・有給休暇 ※行事等で土曜出勤の場合は振替休日あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給 ・賞与あり ・住宅手当あり ・退職金制度あり ・退職金共済加入 ・車通勤OK（駐車場なし） ・定年制度あり（65歳） ・受動喫煙対策あり：屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ⭐選考フロー⭐ 応募ボタンをClick！ ↓ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力。 ↓ 内容確認後、本求人窓口の「株式会社ジョブクレア」より追ってご連絡いたします。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 株式会社ジョブクレアによる職業紹介の案件でございます。 有料職業紹介事業許可番号： 27-ユ-304231 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 株式会社ジョブクレアは、 医療・福祉・保育業界で働くすべての方を応援しています。 これからこの業界に挑戦したい方も、 これまでの経験を活かして次のステップを目指す方も、 それぞれの想いに寄り添ったサポートを行っています。 「人の役に立ちたい」 「安心して長く働ける職場を見つけたい」 ――そんな気持ちを大切に、あなたに合った環境をご提案します。 業界に精通したコーディネーターが、経験・希望を丁寧にヒアリングし、 “ここにしてよかった”と思える転職を一緒に実現しましょう。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 293,400円 - 323,400円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給