寿司居酒屋 日本海の寿司職人

仕事内容: ＼飲食の仕事で、年間休日120日✨／ 「料理の仕事は好き。でも、休みが少ないのはつらい…」 そんな調理・店舗運営の経験者にこそ、知ってほしいお店です⭕️ 《しっかり休める理由》 ⏩年間休日120日 ⏩年1回、連続8日間休暇（4日×2回もOK） ⏩実働7.25時間／休憩60分 休みを確保したうえで、 店長・SV、そして独立まで目指せます✊️ ---------------------------------- 調理・ホールのお仕事をお任せ！ 経験に合わせて、お店の中心メンバーとして活躍できます◎ ⭐️具体的なお仕事⭐️ ・調理、仕込み ・旬の食材を活かしたメニューづくりの補助 ・ご案内、オーダー受付、料理の提供 ・スタッフ育成、シフト・売上管理 ⭕️店長・SV、その先に独立も 店舗スタッフ→店長→SVとステップアップ。 VC・FC制度を使えば、自分のお店を持つ道もあります♪

求める人材: ＼＼調理・店舗運営の経験を活かしたい方を募集／／ 20代～40代のスタッフが活躍中✨ ⭐️こんな経験活かせます ・飲食店での調理、仕込み ・スタッフ教育、シフト作成、売上管理 ⭕️こんな方にピッタリ ・本格和食の調理技術やおもてなしを、さらに磨きたい方 ・将来は店長、SV、独立オーナーを目指したい方 ・休日をしっかり取りながら、長く働き続けたい方 応募条件の詳細はお問い合わせください。 経験の詳細は、面談でじっくり伺います✨

月給35万円～40万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥89,700（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：350,000円〜400,000円 ※上記は固定残業手当89,700円（45時間分／月）を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 実働7.25時間・60分休憩

休暇・休日: ✨年間休日120日 ✨連続8日間休暇制度あり （年1回取得可能、または4日×2回）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ⭐各種社会保険完備 ⭐通勤手当（規定支給：上限40,000円/月） ⭐賞与・インセンティブ制度あり ⭐社長特別報奨金制度 ⭐調理責任者育成手当制度 ⭐シングルマザー・ファザー制度（月額一律3万円支給） ⭐退職金制度 ⭐定年再雇用制度（60〜65歳：嘱託社員、65〜70歳：パート・アルバイト） ⭐資格取得支援制度・補助金（調理師、野菜ソムリエ、利き酒師等） ⭐サクセス研修（社内階層別研修）、目的別研修（外部研修） ⭐VC（ボランタリーチェーン）制度・FC制度（社員独立支援制度） ⭐永年勤続表彰・永年勤続補助金（最大20万円＋特別休暇） ⭐DLベネフィットPremium（映画・マッサージ・旅行等の割引サービス） ⭐大庄提携施設（保養所「マメゾン西湖」等）従業員割引 ⭐健康診断（年2回）、インフルエンザ予防接種代会社負担、人間ドック補助金、精密検査受診補助金 ⭐労働組合・共済会制度、慶弔見舞金、総合福祉団体定期保険制度（死亡時最大500万円支給、特定疾病見舞金） ⭐社員持株制度、財形貯蓄制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◆ご応募について ✅️24時間・365日いつでも受付中です。 「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。 ✅️ご応募を確認後、本求人の採用窓口となる「株式会社CU」よりご連絡いたします。 詳しい業務内容をご案内のうえ、今後の面接日程などを調整いたします。 --- ※本求人は株式会社CUによる職業紹介案件です。 （有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317317） 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間20分

• 交通費支給