【プラスチック精密部品】機械加工オペレーター

仕事内容 製造現場も技術革新やAIの進化によって、 あらゆる課題を自動化で解決しようとする時代です。 しかし、そのすべてを機械に任せられるわけではありません。 会社を本当に動かすのは「現場で考え、判断し、行動する人の力」です。 「テクノロジー」×「人間力」で、一人ひとりの可能性を発揮できるしくみを創る。 そして、モノづくりを通じて人々の生活や社会に役立つ加工品を世の中へ発信する。 経験・未経験は問いません。当社が目指すビジョンに力を貸していただける若い仲間を募集しています！ ✅未経験者歓迎！充実したサポート体制 ✅優良企業様との取引多数で業績も安定（20期以上連続黒字） ✅賞与は最大年３回で個人の能力や成果を評価還元（15期連続年３回支給） ✅ベースアップ・家族手当・住宅手当・食事補助などで生活を支援 【仕事内容】 マシニングセンター（MC）やNC旋盤と 呼ばれるNC工作機械を用いた 工業用プラスチック部品の加工全般を お任せします。 【NC工作機械とは何？】 コンピューター（NC）で機械を制御し、 自動でさまざまな形の部品加工ができる 工作機械の総称です。 【オペレーターとはどんな人？】 お客様からいただく図面やデータから、 NC工作機械を動かすために必要となる プログラムを作成し、実際に製品を 加工する人をオペレーターと呼びます。 【当社が手がける加工品の特徴】 ・医療機器、医薬関連装置 ・食品製造、食品包装装置 ・ペットボトルなどのボトリング充填装置 ・工業用ガスセンサ関連 ・半導体製造装置関連 ・搬送ライン関連 ・一般産業機械部品 などの業界で幅広く利用されています 当社が取り扱う製品（加工品）の特徴は… ◎1/100ミリ単位の高い精度が 要求される精密部品です ⇒製品の膨張収縮を防ぐため、 温度管理された快適な職場です ◎大部分が手のひらサイズ以下の小型部品です ⇒重い荷物を運ぶ作業はほとんどありません ◎一般的に量産が困難とされている 高機能樹脂製品です ⇒業界内での競合が少ないため、 安定した収益が保たれています ◎人々の生活や健康を支える 装置や機械の部品を作っています ⇒社会に貢献できる仕事です 《最終目標は全工程の知識習得とキャリアアップ》 加工関連のあらゆる知識と技術を習得し、 作って売れるエンジニアへ！ ⇒高価値な人材へさらにステップアップ

必要資格・経験 ≪必須条件≫ ◎未経験の場合は、キャリア形成のため長期勤務が可能な方 ※U・Iターン歓迎 ※Required Qualifications: ・Able to conduct daily conversations in Japanese without issues• ・Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher• ・Must possess Permanent Residency in Japan• Only those who meet the above three required qualifications will be considered for employment• ≪資格不要・未経験ＯＫ！≫ ◎人物重視です ◎技術を学ぶ意欲があれば、異業種からの挑戦も歓迎です！ 【当社社員の転職例】 ・営業職 ・飲食関係 ・教育関係 ・携帯電話販売 ・重機オペレーター ・印刷業 ・物流業 …など多岐に渡ります！ ≪求める人物像≫ ◎会社が目指す組織ビジョンに共感いただける方 ◎チームワークを尊重し、他者への配慮ができる方 ◎成長意欲が高く、行動力・実行力がある方 ◎柔軟に考える力を持ち、臨機応変に対応できる方 ◎役割やルールを正しく理解し守れる方 ≪以下にあてはまる方は、きっとうまくいく…≫ ◎機械系が好き、モノづくりのノウハウを学びたい方 ◎長く使える技術を学んで身につけたいと考えている方 ◎細かい作業が好き、手先の器用さを活かしたい方 ◎地道にコツコツと取り組む仕事を探している方 ◎新しい分野の仕事に挑戦したいと考えている方 ≪下記経験・資格をお持ちの方優遇≫ CAD・CAMの実務経験（３年以上） 最終学歴 高卒以上

月給24万7000円～34万7000円 給与 月給 247,000円～347,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※上記給与額には各種手当・交通費（通勤手当）を含みません ●交通費支給（月30,000円まで・会社規定による） ●昇給あり（年１回） ●賞与年２回（６月・12月）あり ●会社業績により、特別賞与（決算賞与）別途あり └特別賞与は2010年度以降、15年連続で支給しています！ ※実務経験がある方は経験内容や実績をお聞きした上で考慮いたします ※勤務開始時期（入社日）については相談可能です ━━━━【基本給以外の各種手当（月額）】━━━━ １．住宅手当（40歳未満対象・支給要件あり） └賃貸居住者：家賃の40％（最大20,000円）まで └自己所有者：一律15,000 円 ２．配偶者手当（配偶者の扶養義務がある場合） └20,000円 ３．家族手当（18歳未満の扶養親族・第３子まで対象） └第１子：10,000円 └第２子以降：5,000円 ４．食事手当（全員対象） └3,000円 ５．役職手当 └主 任：5,000円 └係長級：10,000円 └課長級：20,000円 └部長級：50,000円 ≪個人の能力・目標達成度に応じて利益還元！≫ Ａさん（勤続15年以上・部長級）約880万円 Ｂさん（勤続13年以上・課長級）約840万円 Ｃさん（勤続11年以上・主任）約760万円 Ｄさん（勤続10年以上・役職なし）約730万円 Ｅさん（勤続5年以上・役職なし）約590万円 Ｆさん（勤続2年以上・未経験入社）約460万円 ※2025年実績より（諸手当・賞与を含む年収例）

変形労働時間制 勤務時間 １年単位の変形労働時間制 └１年単位で会社カレンダーを作成するため、 前年の11月末までに翌年１年分の 休日休暇がすべて決まります ≪標準勤務時間≫ 平日8:30～17:30／土曜日8:30～15:00（土曜日は原則月１回） ※実働８時間（土曜出勤日は5時間45分） ※休憩１時間あり └12:00～12:45／12:45～13:30のいずれかと 15:00～15:15（土曜出勤日を除く） ≪残業について≫ 月平均10～30時間程度（繁忙期のみ） └仕事の進捗・事前調整により定時退社も可能 ※時間外手当については申請分を全額支給します

休日休暇 ●週休2日制（土曜日・日曜日・祝日休み） └ただし月１回土曜出勤あり（会社カレンダーによる） ★2026年度休日：119日［114日＋計画有給日（5日）］ ★計画有給日を利用し、GW・夏季・年末年始休暇の延長や ３連休・４連休を年間予定として組み込んでいます ●GW休暇 ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●有給休暇 ●育児介護休暇制度（復帰実績有） ★基本的に計画有給日以外は自由に有給を取得できます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ●退職金制度あり（勤続要件あり） ●定期健康診断（30歳以上対象・年１回） ●制服・個人用ロッカー貸与 ●マイカー・バイク通勤ＯＫ（契約駐車場・駐輪場完備） ※契約駐車場の費用は会社が全額負担します ●食事補助（月3,000円）あり ●エフアンドエム福利厚生加入（★1） ●池田市勤労者互助会加入（★2） ●社員旅行（★3） ★1．家族や二親等以内の親族も 無料で利用可能な専用アプリによる 店舗・施設などの優待サービスです。 ★2．結婚や出産・入学・勤続祝金や 傷病休業・災害見舞金などの給付や、 レジャー施設優待などのさまざまな 福利厚生サービスが利用できます。 自己負担額（互助会費）は月200円です。 残りは会社が全額負担します。 ★3．全国各地を訪れ、個人旅行とは一味 違った贅沢な体験をしてもらっています。 ≪職場環境について≫ ●30代正社員が活躍中！ ●中途採用（異業種からの転職）比率が高く、離職率が低い職場です ●個人用ロッカーあり ●男女別更衣室あり ●休憩スペースやお昼を食べる場所あり ●冷蔵庫使用OK！電子レンジ使用OK！ ●お弁当持参OK！もちろん買いに出るのも可 ●髪型・髪色は清潔感があれば自由です ●ピアスOK（ネイルは製品を傷つけるためNG） ●ひげOK 加入保険 社会保険完備

試用期間あり 試用期間：３ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 試用期間：３ヶ月 契約期間 期間の定めなし 未経験入社時のスキルアップイメージ ＊✧*教育テーマは若い力と熟練技術の融合＊✧* OJTあり。座学もあり。 業界未経験でも切削加工に関する技術を習得でき、 人材育成にも力を入れています。 若手もベテランもそれぞれの 得意分野を発揮しながら支え合い、 年齢関係なく共に成長する姿勢が 大切であると考えています。 【未経験入社時のスキルアップについて】 《ステップ1》 （入社直後～６か月頃までを目標に） NC工作機械の基礎知識や基本的な 操作方法を学びながら、 さまざまな製品の加工を実際に体験し、 少しずつ機械に慣れていきます。 同時に仕上げの技術や、加工に付随する その他の知識も深めていきます。 《ステップ2》 （～１年くらいまでを目標に） 加工を始める事前準備の「段取り」を OJTで繰り返し練習していきます。 この段取り作業の中で、切削工具の特性や 加工プログラムの意味などを 同時に学んでいきます。 また、加工プログラムについては OJTの理解を深めるために、 座学での講習も始まります。 《ステップ3》 （～１年半から２年くらいまでを目標に） 段取りとプログラムの内容が 一通り理解できるようになったら、 これまでの経験をもとに 段取り、プログラムの作成、加工技術など 与えられる課題をクリアしながら、 さらにレベルアップしていきます。 エンジニアとしての飛躍はもうすぐです！

• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり