既存顧客中心のルート営業

仕事内容: ＼✨新規開拓に追われないルート営業✨／ ✅ 月給30万円〜＆賞与あり！ ✅ 既存顧客へのルート営業が中心 ✅ 個人ノルマなし！関係構築を重視 ✅ ノルマ・飛び込み・テレアポなし ✅ 成果はインセンティブで還元 「テレアポや飛び込みに疲れた」 「営業は好きだけど、新規開拓ばかりはきつい」 「お客様と長く関係を築く営業がしたい」 そんな方に知ってほしいお仕事です♪ 【✨ユナイト株式会社について✨】 ユナイト株式会社は、車の洗車・コーティング・展示車仕上げなどを行う会社です。 大手中古車ディーラーの店舗に常駐・巡回し、販売前の車をきれいに仕上げるサービスを展開しています。 施工実績は累計29万台以上。 ボディコーティング、展示車仕上げ、洗車、フィルム施工など、車を美しく仕上げるための幅広いサービスを行っています。 今回募集するのは、既存のお客様対応を中心とした営業職です。 【✨この仕事について✨】 お任せするのは、既存取引先へのルート営業が中心です。 すでにお取引のあるお客様を定期的に訪問し、コーティングや商品化の依頼状況、施工品質、現場スタッフへの評価などをヒアリングします。 「最近の依頼件数はどうか」 「コーティングの仕上がりに問題はないか」 「現場スタッフの対応はどうか」 こうした内容を確認しながら、お客様との関係を深めていく仕事です。 ノルマはなく、飛び込み営業やテレアポで、新規のお客様を探し続ける働き方ではありません。 数字だけを追う営業ではなく、お客様と現場スタッフの間に入り、継続して依頼をいただける関係づくりを行います。 【✨1日のスケジュール✨】 10:00　出社・チャット確認 10:30　訪問先や案件状況の確認 11:00　既存取引先へ訪問 12:30　昼食 14:00　別の取引先へ訪問・ヒアリング 16:00　現場スタッフへの状況確認 17:00　提案内容や改善案の整理 18:00　報告 19:00　退勤 代表との1on1も行うことができるため、困ったことや判断に迷うことがあれば、すぐに相談できる環境です！ 【✨入社後の流れ✨】 ▼入社1〜2ヶ月 まずは代表に同行し、既存顧客への挨拶まわりから始めます。 並行して、現場でのコーティング業務も体験し、サービス内容や現場の流れを理解していきます。 お客様に提案する立場だからこそ、実際の現場を知ることを大切にしています。 ▼入社3〜6ヶ月 少しずつルート営業に専念していきます。 いきなり一人ですべてを任せるのではなく、OJTで実務を覚えながら独り立ちを目指します。 ▼入社6ヶ月〜1年 慣れてきたら、新店舗出店時の交渉、人員追加の提案、エリアの売上管理など、より裁量の大きな仕事にも挑戦できます。 成果につながった場合は、インセンティブとして収入にも反映されます。 【✨スタッフインタビュー✨】 前職：法人営業／30代男性 ── 転職を考えたきっかけは？ 「前職では新規開拓が中心で、毎日テレアポや飛び込みをしていました。 営業の仕事自体は好きでしたが、断られることが続いたり、常に数字に追われたりする働き方に疲れてしまって。 次は、お客様と長く関係を築ける営業がしたいと思い、転職を考えました。」 ── 入社後に感じた違いは？ 「既存のお客様への訪問が中心なので、商談の入り方がまったく違いました。 いきなり売り込むのではなく、今の状況を聞いたり、現場スタッフの評価を確認したりしながら、関係を深めていく営業です。 ノルマに追われるよりも、お客様ときちんと向き合えている感覚があります。」 ── この仕事のやりがいは？ 「お客様から、『いつも助かっています』と言っていただけることです。 現場スタッフの声を聞いて改善につなげたり、お客様からの評価を現場に共有したりできるので、自分が間に入る意味を感じられます。 営業経験を活かしながら、前職よりも無理なく働けています。」 ── 応募を考えている方へ 「営業経験がある方なら、関係構築や提案の経験を活かせると思います。 新規開拓に追われる働き方から、既存のお客様とじっくり向き合う営業に変えたい方には、合っている環境です。」

求める人材: 【✨求める人材✨】 ＜必須条件＞ ✅ 営業または販売接客の実務経験をお持ちの方 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 ＜歓迎内容＞ ✅ 業界未経験OK ✅ 新規開拓に追われる働き方を変えたい方 ✅ 既存顧客と長く関係を築きたい方

月給30万円以上 給与: 交通費支給あり

シフト制 勤務時間・曜日: ■10:00～19:00 稼働スケジュールはご相談させていただきます！

休暇・休日: ■週休二日制（シフト制／月7～8日休み） ■年末年始休暇（3日間） ■GW休暇 ■夏季休暇（3日間） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ★男性スタッフも育児休暇取得実績あり ★5日以上の連続休暇の取得可能！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額※社内規定あり ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■家族手当（配偶者10,000円/月、子ども1,000円～5,000円/月 ※社内規定あり） ■単身赴任手当 ■職能手当 ■業務手当 ■出張手当 ■役職手当 ■当社グループ物件開発手当 ■退職金 ■転勤手当※社内規定あり ■出張手当※社内規定あり ■社員割引制度あり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給