システムエンジニア_splx-67

仕事内容: ▼具体的な業務内容 クライアントの抱える事業課題に対して、セールスとして社内外の関係者を リードし、既存事業の変革や新規事業創出を行います。 マーケット分析、顧客課題の特定、提案からプロジェクト の品質管理まで幅広く担当し、また、シンプレクスグループのテクノロジー を活用するほか、社外の最先端のプレイヤーと連携をしながら顧客のビジネス の変革をリードします。 自社のセールス組織の立上げや、事業計画策定、 新規事業を担当いただくこともあります。 ▼具体的な業務内容 ・新規顧客の獲得と既存クライアントの関係強化 ・マーケット動向の調査と競合分析 ・ビジネスニーズの分析と適切なソリューションの提案 ・契約締結のサポート ・営業計画の策定と予算管理 ・セールスチームの組織設計 ・その他、事業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行 ▼キャリアパス ・プレイヤーとしてセールスを究めていくスペシャリスト型のキャリア、 セールス→チームリード→マネジャーというプレイングマネジャ ー型のキャリア、 いずれの道も実現することが可能です。

求める人材: 【必須要件】 下記いずれも必須 ・顧客折衝経験 ・社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験 【歓迎要件】 ・IT系企業もしくはコンサルティングファームでの実務経験 ・BizDev経験 ・BtoBセールス経験

年俸800万円～1900万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥8,000,000 〜 ￥19,000,000は1か月当たりの固定残業代￥200,364〜￥475,865（55時間相当分）を含む。55時間を超える残業代は追加で支給する。 年収 8,000,000 円 - 19,000,000円 ※上記金額はあくまでも想定です。 実際のオファーではご経験・スキルに応じた金額をご提示します。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 ※フレックスタイム制の場合コアタイムは11:00～15:00

休暇・休日: ◆年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土日）・祝日 ・年次有給休暇(10日～20日) ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・裁判員休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:6ヶ月 ・評価(年1回、3月実施) ・賞与(年1回、4月支給) ・固定残業手当(55時間分／月) ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当(月上限3万円) ・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・定期健康診断 ・従業員持株会 ・団体長期障害 所得補償保険(GLTD)加入(最長65歳まで、自己負担なし) ・死亡／高度障害　弔慰金制度(自己負担なし) ・資格取得支援制度 ・書籍購入補助 ・学業等休職制度 ・夕食ビュッフェ(自己負担なし) ・タクシーの業務利用精算可能 ・社内カウンセリングルーム ・社内マッサージルーム ・社用iPhone／PC貸与(WindowsPC貸与・希望に応じてMacbookProも貸与可) ・受動喫煙防止策:有(屋内に喫煙可能室設置) など

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 書類選考 → 1次面接→ オンライン試験 → 最終面接 → オファー面談 ※書類・面接評価によって試験の有無や面接回数は変動の可能性もあります。ご了承ください。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 8,000,000円 - 19,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間