店舗スタッフ(焼肉店)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 混み合う週末も、チームで回す。 お迎えから料理の提供まで、 スタッフが動きやすい段取りを。 自分のお店を、仲間と育てる 焼肉きんぐの店長募集です。 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 株式会社平和ダイニングが運営する 焼肉食べ放題店「焼肉きんぐ」で、 一店舗の運営全体をお任せします。 ≪お仕事内容≫ ホールとキッチンの動きを見ながら、 混み合う時間帯の人員配置や スタッフの役割分担を整えます。 日々の売上や経費も確認し、 仕込み量やシフトを見直すなど、 お店の運営を改善していきます。 ●売上・経費の管理 ●シフト管理・人員配置 ●スタッフの育成・指導 ●食材や備品の発注・衛生管理 ●接客や料理提供の流れの改善 ■□～ ここで働くポイント ～□■ ◇現場を見て、営業の流れを整える◇ たとえば、週末の夕食時に 料理の提供が重なりやすければ、 仕込みの量や提供の役割を見直す。 ホールとキッチンの声を聞き、 次の営業で試す方法を考えます。 ◇スタッフが育つ店をつくる◇ 新人には仕事を教える先輩をつけ、 慣れてきた人には、少しずつ 後輩への声掛けも任せていく。 一人ひとりの習熟度を見ながら、 チームで営業を回せるよう育てます。

求めている人材 【歓迎する経験・スキル】 ■ 飲食店での店長・副店長経験 ■ 時間帯責任者やリーダーの経験 ■ スタッフ育成やシフト管理の経験 ■ 売上・経費・在庫の管理経験 ■ 焼肉店やチェーン店での勤務経験 【こんな方を歓迎します】 ■ ホールとキッチンの声を聞き、 役割分担や手順を見直せる方 ■ 売上や経費の変化を、 現場の改善につなげたい方 ■ スタッフの習熟度に合わせて、 仕事を教えたり任せたりできる方

月給40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 30万8200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万1800円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 ■定期昇給：年1回（4月） ※業績により最大2万円UPの実績あり ■昇格査定：年2回（2月・8月） 【昇格時の昇給例】 ■社員 → 主任：月10,000円UP ■主任 → 副店長：月10,000円UP ■副店長 → 店長代理：月20,000円UP ■店長代理 → 店長：月20,000円UP ■店長 → マネージャー：月20,000円UP 【賞与】 ■ 年2回（7月10日・12月10日） ※2025年実績 全社員平均年間3.5ヶ月分 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収モデル】 ■年収600万円 ※年収モデルには賞与を含みます。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【各種手当・制度】 ■ 通勤手当：車22円/km、 二輪車11円/kmを基準に支給（規定有） ■ 引越費用一部補助 ■ 異動時の家賃補助 月15,000円～50,000円程度（規定あり） ■ 確定拠出年金 会社負担で月10,000円積立 ■ 奨学金返済支援 月10,000円・最大600,000円 ■ 食事補助：単品半額 ■ 退職金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：Ｇ－ＦＡＣＴＯＲＹ株式会社 所在地：東京都新宿区西新宿１丁目２５番１号 【紹介先企業】 会社名：株式会社平和ダイニング 所在地：大阪府泉大津市なぎさ町6-1 きららセンタービル12F