児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者/tuj

仕事内容: 正職員の児童発達支援管理責任者として、運動に特化した児童発達支援・放課後等デイサービス「こどもプラス川西」にて、療育全体の質の向上と管理業務をお任せします。子どもたちの「成功体験」を支える重要なポジションです。 主な業務内容 ・個別支援計画の作成・管理（書類業務が主となります） ・毎日の療育プログラムの作成・チェック（運動療育が中心） ・サービス提供プロセスの管理、モニタリング、評価 ・医療機関・関係機関との連携、連絡調整 ・支援スタッフ（指導員・保育士など）への指導・OJT ・子どもたちの送迎時の運転または見守り 仕事の特徴 ・運動療育に特化：独自のノウハウに基づき、遊びの中で専門的なアプローチを実践できます。 ・管理業務に専念：書類作成などの児発管業務に集中できる環境で、残業は発生しません。 ・キャリアアップ：昇格制度や研修制度があり、長期的なスキルアップとキャリア形成をサポートします。 〈当社について〉 「こどもプラス川西」は、合同会社フラワーガーデンが運営する児童発達支援・放課後等デイサービスです。 特に運動療育に力を入れており、子どもたちが楽しみながら成長できる環境を提供しています。 未経験やブランクのある方も歓迎し、スタッフ一人ひとりの成長をサポートするための研修制度や昇格制度が整っています。

求める人材: 児童発達支援管理責任者の資格 必須 普通自動車運転免許 必須 未経験OK ブランクOK

兵庫県川西市小花１丁目９－１ 合同会社フラワーガーデン こどもプラス川西 【交通手段】 アクセス: 川西能勢口駅

月給28万円～32万円 給与: 経験、前職等を考慮し決定 賞与あり（年2回、実績によります） 昇給あり 交通費支給あり 経験加算あり

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 残業なし

休暇・休日: 週休2日（日曜日とその他の1日をシフトにあわせて休日とする） 日曜日 / 祝日 年間休日108日 長期休暇・特別休暇 有給休暇、年末年始休暇、育休、産休休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 交通費支給 賞与あり、昇給あり 経験加算 育休、産休制度あり 車通勤可、バイク通勤可 特筆すべき昇格制度あり 特筆すべき研修制度あり 敷地内全面禁煙

試用期間なし

その他: ⭐選考フロー⭐ 応募ボタンをClick！ ↓ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力。 ↓ 内容確認後、本求人窓口の「株式会社ジョブクレア」より追ってご連絡いたします。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 株式会社ジョブクレアによる職業紹介の案件でございます。 有料職業紹介事業許可番号： 27-ユ-304231 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 株式会社ジョブクレアは、 医療・福祉・保育業界で働くすべての方を応援しています。 これからこの業界に挑戦したい方も、 これまでの経験を活かして次のステップを目指す方も、 それぞれの想いに寄り添ったサポートを行っています。 「人の役に立ちたい」 「安心して長く働ける職場を見つけたい」 ――そんな気持ちを大切に、あなたに合った環境をご提案します。 業界に精通したコーディネーターが、経験・希望を丁寧にヒアリングし、 “ここにしてよかった”と思える転職を一緒に実現しましょう。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 - 320,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給