語学力を活かせるの2026年3月の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可／社用車での移動があるため） ・PCの基本操作ができる方（文字入力・メール・Excelデータ入力程度） 【歓迎条件】 ・人材業界（派遣・採用等）の経験がある方 ・何らかの営業・接客・顧客折衝の経験がある方 ・20代・30代の若手層（平均年齢34歳の職場で同年代が活躍中！） ・フットワーク軽く行動できる方、適度に体を動かす作業が好きな方 ・外国語スキルは不要です（人柄・コミュニケーション重視の採用）

求めている人材 【必須】 普通自動車免許 └敷地内の移動に車を使用することがあります ✨接客経験ある方歓迎✨ ・ホテル・宿泊業界 ・テーマパーク ・飲食店 ・冠婚葬祭 ・警備 ……など、接客業・サービス業の経験が活かせます！ アルバイト・パートでの経験のみの方もOKです♪ ✅こんな方にピッタリ！ 「人と接する仕事は好きだけど、 夜勤も含めたシフト制の勤務を ずっとつづけられる気がしない」 「家族とのライフプランが描けるような、 安定した仕事に就きたい」 「SNSが好きで、仕事にしたい！」 ✅こんな方はとくに歓迎 ・那須エリアで腰を据えて働きたい方 ・宿泊施設や飲食店などの運営経験がある方（業界不問！） ・運営やマネジメント経験を次のステージで活かしたい方 ・現場判断や改善提案にも主体的に関わりたい方 ・人と関わる仕事、チームで動く仕事が好きな方 ・ホスピタリティを大切にしながら運営に向き合いたい方 ・地域に根ざした施設運営に携わりたい方

求める人材: ・宅建士資格や不動産営業の経験があり、自分の裁量と還元で働きたい方 ・営業、金融、保険、建築、士業、自営業などの経験を、不動産という分野で生かしたい方 ・相続、企業不動産、収益物件、外国人のお客様対応など、専門分野を持つエージェントになりたい方 ・英語・中国語・韓国語などの語学力を生かしたい方 ・まずは副業から始めて、将来は本業の柱にしたい方 ・ お客様から信頼される仕事をしたい方 ・ 短期的な成果だけでなく、自分の名前で長く続く仕事を育てたい方 正直にお伝えしたいこと（ミスマッチを防ぐために） ・固定給はありません。成果に応じた報酬制度です。 ・会社が原則案件を割り振る仕組みではありません。ご自身でお客様との関係を築いていただきます（その方法は研修やオフィス、エージェント同士の相談で一緒に考えます）。

求めている人材 ・総務経験をお持ちの方 （1年以上） └業界不問 ・Excel：基本操作（SUM関数、AVERAGE関数など） ・Word／PowerPointでの資料作成スキル ・または法人営業経験をお持ちの方もOK 企画営業、提案営業、コンサルティング営業、ルート営業や 反響営業中心など、BtoBであれば営業ジャンルは不問です。 □20代・30代・40代・50代活躍中 □第二新卒・既卒歓迎 □子育て世代歓迎 ＜以下の方、歓迎します！＞ ●クライアントの「課題」に寄り添い、 具体的な改善提案ができる方 ●現場リーダーと信頼関係を築き、 伴走しながらメンバーを育てていきたい方 ●数字（稼働人数や収支）や レポートからヒントを見つけ、 改善につなげるのが得意な方 ●在宅と現場訪問を使い分けながら、 フットワーク軽く動ける方 ●無形商品（ソリューションサービス）の 営業経験をお持ちの方

資格 法務・法務事務の経験者募集（業界不問） ※高卒以上 ※法学部・ロースクール出身者歓迎 【具体的には…】 ＊法務補助の実務経験がある方 ＊企業における法務部門での実務経験者 ＊弁護士事務所や法律事務所での勤務経験者 ＜下記のような経験・知識がある方、活かせます＞ 法律事務、弁護士補助、パラリーガル、 法務技官、司法書士、行政書士、リーガルテック、 ITリテラシー、コンプライアンス・ガバナンス、 外国語契約書のレビュー、社内法務相談、 広告リーガルチェック、訴訟・トラブル対応、 行政対応、M&A・組織再編に関わるサポート など （経験は正社員や契約社員、派遣、業務委託、 アルバイトやパートなどでのフリーター経験などもOK）

求めている人材 ■ 歓迎（当てはまらなくてもOK） ・接客、観光案内、 ツアーガイドなどの経験がある方 ・第二新卒歓迎 ・未経験歓迎 ・異業種からの転職歓迎◎ ・ワクワクしながら働きたい方 ・学歴不問 ・女性スタッフ活躍中 ・ゆくゆくは海外進出や独立を考えている方歓迎 ・語学スキル（英語）を活用したい方 ・Uターン・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・法人営業経験 または 総務経験をお持ちの方 （いずれか1年以上） └業界不問 企画営業、提案営業、コンサルティング営業、ルート営業や 反響営業中心など、BtoBであれば営業ジャンルは不問です。 ・Excel：基本操作（SUM関数、AVERAGE関数など） ・Word／PowerPointでの資料作成スキル □20代・30代・40代・50代活躍中 □第二新卒・既卒歓迎 □子育て世代歓迎 ＜以下の方、歓迎します！＞ ●クライアントの「課題」に寄り添い、 具体的な改善提案ができる方 ●現場リーダーと信頼関係を築き、 伴走しながらメンバーを育てていきたい方 ●数字（稼働人数や収支）や レポートからヒントを見つけ、 改善につなげるのが得意な方 ●在宅と現場訪問を使い分けながら、 フットワーク軽く動ける方 ●無形商品（ソリューションサービス）の 営業経験をお持ちの方

求めている人材 ＜応募条件＞ 以下の2点を満たす方 ・大学を卒業又は大学院を修了されていること（短大卒は不可） ・一定の就業経験を有すること ＜こんな方を歓迎します＞ ◎不動産や建築業界での実務経験 ◎行政や地方公共団体での就業経験 ◎金融業界での会計にまつわる実務経験 ◎顧客折衝の経験 ◎顧客対応において英語を使用した経験 ＜求める人物像＞ □自ら考え、自分の言葉で語り、行動できる人 □様々なことを吸収し、学び続けられる人 □円滑なコミュニケーションを図り、チームのために頑張れる人 ※業種・職種未経験OK

資格 【必須要件】 ・接客・サービス業務の実務経験（目安3年以上） ・丁寧な言葉遣い、上質なマナー・所作が身についている方 ・PCの基本操作（Word・Excelへの入力、メール対応程度） 【以下の経験・スキルが活かせます】 ・ホテルフロント、コンシェルジュ、宿泊予約、ゲストリレーション ・空港グランドスタッフ、キャビンアテンダント（CA） ・ブライダルプランナー、式場アテンダント ・企業のVIP受付、秘書、高級ショールームアテンダント ・料亭・高級レストラン等のレセプション、ホール接客 ※日常会話程度の英語力を活かしたい方も歓迎（必須ではありません）

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 ✅：応募に必要な条件 ━━━━━━━━━━ ◆学歴不問 ◆普通自動車免許（AT限定可） ※車通勤が必要な施設です ◆車通勤が可能な方 ◆ネイティブレベルの日本語能力 ◆日本人のお客様との円滑で、 細やかなニュアンスを 汲み取った対話が求められます ◆応募書類は全て 日本語でご作成ください （選考も全て日本語で行います） ＜歓迎条件＞ ◆調理業務の経験がある方 ◆英語、中国語、韓国語などの語学スキル ✅：こんな方にぴったりです！ ━━━━━━━━━━━━━━ □料理を通して お客様に喜んでいただきたい □メニュー開発など 創造的な仕事に挑戦したい □チームで協力して何かを 成し遂げるのが好き □仕事とプライベート どちらも本気で楽しみたい ＜ご入社後は＞ ■社内の制度を活かして、 自分の手でキャリアを築ける■ 星野リゾートには、 一人ひとりが望むキャリアを 実現できるよう、 それを支える仕組みがあります。 社内ビジネススクール「麓村塾」 星野リゾートのサービスを学べる「S-pro」 会社からの一方的な評価ではなく、 自己評価とそれに基づく面談を通じて 成長につなげる評価制度などで、 あなたのステップアップを応援します。

求めている人材 【必須】 ・学歴：高卒以上 ・免許：普通自動車免許をお持ちの方 ・航空会社でのグランドハンドリング業務経験をお持ちの方(年数・担当業務領域は不問！) ◎「大型特殊自動車免許」「けん引免許」をお持ちの方、歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下経験をお持ちの方は優遇します！ ・ 管理者業務経験者の方 ・ Load Master業務経験者の方 ・ 航空機Towing経験者の方 ・ 大型機Push back経験者の方 ・ High Lift Loader, PBB経験者の方 ・ GSE操作教育経験者の方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※経験により給与を決定いたします。 少しでも関心をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください！

求めている人材 【必須条件】 ✅1964年4月2日以降に生まれた方 ※例外事由1号 ※定年年齢（62歳、経過措置あり）を 上限として、期間の定めのない職員を 採用するため。 ✅４年制大学もしくは高等専門学校を 卒業した方（2027年3月卒業見込を 含む）、またはこれと同程度以上の 能力を有する方 ⭐求める人物像 ───────── ✅東北大学職員として 「変化に適応しチャレンジする 自律的な人材」 ◆様々な環境の変化に柔軟に対応できる方 ◆人に対して誠実で、協力と協働を大切に する方 ◆自らを成長させる努力を惜しまない方 ◆率先してものごとに取り組める方 ◆グローバル社会への対応の 取り組みに意欲のある方 ✅情報系職員として 以下のような諸課題に取り組む意欲の ある方 ◆サイバーセキュリティ対策やリスク管理に関心がある方 ◆認証・アカウント管理、メール、グループウェア、 ライセンス等の情報基盤の運用に関心がある方 ◆安定した情報基盤の維持・改善に主体的に取り組める方 ◆新しい技術や知識を継続的に学ぶ意欲のある方 ⭐職員の声はこちら！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東北大学 情報部 デジタル変革推進課 新卒入職4年目 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ （現在は業務推進・DX担当） 問い合わせ対応の際に職員から感謝の 言葉をいただくと、特に 「頑張ってよかった」と感じます。 事務職員一人一人が業務を滞りなく 行えるようサポートすることで、 大学の経営全体を支えられていることに 大きなやりがいを感じます。 また、DXプロジェクトでは、WEBサイトの 編集や写真撮影・動画編集等をすべて 職員で行っているため、自分が作成した コンテンツが外部に公開されたときには この上ない達成感があります。 DXは「よりよく」することを 目的としているため、向上心を持って いきいきと働くメンバーが多く、 非常に刺激のある環境で働けていると 感じます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東北大学 情報部 デジタル基盤整備課 新卒入職10年目 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ （現在は情報システム担当） 情報セキュリティは、大学の運営を 根底から支える、大切な役割を 担っています。 日々進化するサイバー攻撃から教育・ 研究活動を守り、大学全体の セキュリティレベルを上げるのが私たちの 使命です。 先生や学生が安心して研究や学習に 集中できる環境をつくることで、 学術の発展に貢献できることに、 とてもやりがいを感じます。 また、担当業務を通して、専門的な知識や 技術を深く学べることも魅力の一つです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東北大学 情報部 デジタル基盤整備課 中途入職10年目 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ （現在はネットワーク担当） 学内ネットワークは、大学の教育・ 研究活動を支える生命線です。 私は前職で培ったネットワーク運用経験や 知識を活かし、ネットワークや リモートアクセス、無線LANシステムなどを 構築・運用しています。 また、大学の進化に合わせて ネットワークインフラを更新し、快適で 安全なネットワークを提供することで、 大学全体の教育・研究水準の向上に 貢献できることに大きなやりがいを感じます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東北大学 情報部 デジタルサービス支援課 中途入職5年目 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ （現在はスーパーコンピュータ担当） 私たちの仕事は、最先端の研究を 技術面からサポートすることです。 スーパーコンピュータの安定運用や整備を 通じて、教員や学生の研究を支えています。 勤続年数に関係なく、最先端技術を 駆使する仕事に携われ、学術研究と 社会貢献の両方に貢献できることに とてもやりがいを感じます。 年齢の条件と理由：あり（※例外事由1号 ※定年年齢（62歳、経過措置あり）を上限として、期間の定めのない職員を採用するため。 ）

求めている人材 【必須条件】 ✅食品会社・食品工場などで品質管理の実務経験をお持ちの方（必須） ✅高卒以上 ✅日常会話レベルの英語能力必須 ✅Excel・Wordの基本操作が可能な方 【歓迎条件】 ◎食品メーカーでの品質管理経験者 ◎食品衛生に関する知識・経験をお持ちの方 ◎品質改善や業務効率化に 取り組んだ経験がある方 ◎資格不問 ＜こんな方を歓迎します！＞ ◇これまでの品質管理経験を活かし、 食品の安全・品質向上に貢献したい方 ◇食品衛生の知識を活かし、 品質管理体制の維持・改善に取り組める方 ◇製造現場や関連部署と連携しながら、 課題解決に向けて主体的に行動できる方 ◇食品メーカーの品質管理として、 経験を積みながら長く活躍したい方 ✋食品会社・食品工場で培った 品質管理の経験を活かしたい方に！ ✋製品検査から書類作成まで、 幅広い品質管理業務を担いたい方に！ ✋製造現場の状況を把握しながら、 品質の維持・向上に取り組みたい方に！ ⭐単なるチェック業務にとどまらず、 生産性と品質のバランスを考えながら 改善提案や仕組みづくりにも 主体的に取り組める方を歓迎します。

求める人材: 【 必須条件 】 ・正看護師 または 准看護師 の免許をお持ちの方 【 歓迎するスキル・経験 】 ・消化器内科や内視鏡室での勤務経験がある方 ・英語や中国語など、語学力を活かしたい方（留学生や観光客対応のため） ・「新しいことにチャレンジしたい！」という意欲のある方

求めている人材 ＼ 未経験・飲食デビュー大歓迎！ ／ 目の前の仕事に意欲的に取り組める方なら 自然と臨機応変な対応ができますよ！ 【必須条件】 ▶ 日本語での会話・コミュニケーションに問題がない方 （業務上日本語を使用してのやりとりが中心のため） 【 こんな方も大歓迎！ 】 ・ 飲食業界で正社員として長く働きたい方 ・ 人とコミュニケーションを取るのが好き ・ チームワークの良い職場で働きたい ・ 料理やお酒、飲食店の雰囲気が好き！ ・ たくさんの人と関わる仕事がしたい ・ 頑張りを評価される環境に身を置きたい ✅飲食業界や、接客・サービス職での おシゴト経験も活かせますよ！ 現在、ファミレス店員やピザの配達員、 ファーストフード店の店頭スタッフ、 コンビニ店員やカラオケ店員、 カフェ・レストランのホールスタッフ、 ラーメン店・牛丼チェーン など… 様々なお仕事経験を持つスタッフが たくさん働いています！ ▶ アルバイト・パートから正社員の道に 進んでいるフリーターさんも多いですよ♪ ⭐ハローワークでお仕事を探している方や 新着求人を探している方にもおススメ！

求めている人材 【必須条件】 ✅ 下記を実務として経験している方 ・仕訳の基本を理解し、会計ソフトへの入力ができる ※弊社は勘定奉行を使用していますが、 他ソフトの経験でも問題ございません。 ・月締め作業の一連の流れを理解している ✅ 普通自動車免許（AT限定可） 【優遇条件】 ・日商簿記検定2級以上をお持ちの方 【歓迎条件】 ・経理や会計事務所での実務経験 ・予実管理の経験、スキル ・英語が得意な方(ビジネス英語の読み書き) └メールでのやり取りをお任せしたいです ※苦手な方に無理にお願いはしません！ 【こんな方にオススメ】 ・経理としてのキャリアアップしたい方 ・今の環境ではこれ以上スキルアップが 望めないと感じている方 ・成長企業で、ゆくゆくは経営層の近くで 管理部門を支えたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン/Iターン希望の方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・ブランク復帰で経理に戻りたい方

求めている人材 【必須条件】 ・機械加工における生産技術の実務経験（治具・工具・測定具の選定、工程設計、改善活動など） 【歓迎条件】 ・海外顧客とのやりとり経験（英語メール・資料作成・テレビ会議など） ・英語への抵抗感がない方 ・IATF16949など品質マネジメントシステムに関する知見 ・自動車部品・輸送機器分野での生産技術経験 ・治具・工具設計の経験 ・原価管理・生産計画の経験 ・後輩指導・育成の経験 【こんな方に向いています】 ・現場の困りごとに主体的に向きあえる方 ・改善を楽しめる方 ・現場と設計と品質、3つの言葉をつなげられる方 ・新しいラインの立ち上げに、わくわくできる方 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（例外事由1号：定年年齢が60歳のため））

応募資格 ■[正社員] ※高卒以上（新卒募集ではございません） ※土日祝・遅番勤務が可能な方 ※COACHの歴史や商品に興味関心をお持ちの方 ※社会人経験・コミュニケーション力のある方 ※丁寧な言葉遣いで接客対応が出来る方 【歓迎いたします】 ●販売接客業務のご経験がある方 特にアパレル業界でのご経験がある方（ラグジュアリーブランド、セレクトショップなど） ●もちろん業界未経験の方も歓迎いたします （研修ございます） ●店長や副店長など、リーダー職の経験がある方は考慮いたします ●中国語・英語など外国語スキルをお持ちの方 Skills Required：Japanese customer service communication skills （必須：日本語で日本人のお客様へ接客するコミュニケーション力） ＊ストアによって海外からのお客様と接する機会もございます＊ ー ※イヤリング・ピアスOK（規定あり） ※髪色自由（清潔感を重視） ※ネイル：清潔感があり、商品傷つけないよう長さは指先と同じ程度、単色または上品なフレンチネイルはOK／立体的なネイルアート・ストーンはNG

資格 ■未経験者が多数活躍中 ――――――――― ・フルタイム勤務が初めての方 ・社会人未経験者、新卒、第二新卒 ・普段メガネを掛けていない方 ・子育てブランクありの方 「経験がなくて不安」という方も 教育研修制度が充実するJINSでは、 問題なく活躍してくださっています。 【動画などの研修ツール充実】 ※できることからスタートしつつ、 業務の合間に研修ツールで 少しずつ知識を身に着けていくことができます◎ ■活躍するスタッフの特徴 ――――――――― ◇笑顔を見るのが好きな方 ◇お客様の困り事を解決してお役に立ちたい方 ◇仲間と協力して働きたい方 【実はこんなタイプの方も！】 ◇専門知識やスキルを身につけたい方 ◇多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方 【先輩たちの前職紹介】 アパレル販売店・雑貨販売店・アミューズメント 飲食店での接客（居酒屋・カフェ・パン屋）など ■職場環境 ―――――――― □月9日の公休取得率100％ □男女比／男性44％：女性56％ 母性健康管理の為の休暇、生理休暇、子の看護等休暇など 産休・育休の方も教育制度で安心復帰できます◎

求めている人材 ■ 求める人物 ・研究開発プロジェクトに携わりたい ・将来的に設計・解析など専門性を高めたい ・技術×調整力の両方を身につけたい ■ 必須条件 ・理工系（工学・理学系）専攻（学部卒以上） ・技術文書／設計資料の読解に抵抗がない方 ・Excel／Wordの基本操作（関数・データ整理など） ・英語に抵抗がない方（簡単な読み書き・会話） ■ 歓迎条件 ・プラント／機械／電気／材料分野の知識 ・CADソフトの使用経験 ・プログラミング経験（言語不問） ・工程管理または技術調整業務の経験 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ご応募前にご確認ください ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・業務上支障のない流暢な日本語能力を有し、技術文書・規程類の正確な読解、報告書の作成、関係各所との折衝・調整を、通訳・翻訳を介さず自立して行う必要があります。 ・This role requires fluent Japanese proficiency sufficient to accurately read and understand technical documents, rules, and regulations, prepare reports, and negotiate and coordinate with relevant stakeholders independently, without interpretation or translation support. ・当社では、在留資格の取得・変更・更新に関する手続きのサポートは行っておりません。 ・We do not provide assistance with procedures for obtaining, changing, or renewing a status of residence in Japan. ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 就業に関する電話相談 実施中 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分の経験を活かせる仕事はある？」 「これからどんな働き方をしていこう？」 そんなお悩みも、まずはお気軽にご相談ください。 これまでのご経験やご希望をお聞きしながら、 今後の働き方について一緒に考えていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ◇人と接する仕事の経験がある方 ◇経験ジャンル・学歴不問 ◇和牛や日本料理に興味がある方 ◇北海道へのU・Iターン歓迎 ◇語学力を活かしたい方を歓迎 飲食店での接客経験がない方も、 ホテルや販売、ブライダルなどの、 接客経験を活かすことができます。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ◎和食・日本料理店での接客経験 ◎割烹・懐石料理店での接客経験 ◎すき焼・しゃぶしゃぶ店の経験 ◎コース料理を提供した経験 ◎高級レストランでの勤務経験 ◎ホテル料飲部門での勤務経験 ◎料理や食材を説明した経験 ◎お客様の前で調理した経験 ◎予約管理や顧客管理の経験 ◎外国語を使用した接客経験 ◎英語・中国語・韓国語のスキル ◎海外ゲストへの接客対応経験 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎和牛の魅力を自分の言葉で伝えたい ◎すき焼や日本料理を深く学びたい ◎老舗のおもてなしを身につけたい ◎お客様の目の前で料理を届けたい ◎日本の食文化を世界へ伝えたい ◎世界各国のお客様と接したい ◎語学力を仕事に活かしたい ◎新体制の店づくりに参加したい

求めている人材 ◇人と接する仕事の経験がある方 ◇経験ジャンル・学歴不問 ◇和牛や日本料理に興味がある方 ◇北海道へのU・Iターン歓迎 ◇語学力を活かしたい方を歓迎 飲食店での接客経験がない方も、 ホテルや販売、ブライダルなどの、 接客経験を活かすことができます。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ◎和食・日本料理店での接客経験 ◎割烹・懐石料理店での接客経験 ◎すき焼・しゃぶしゃぶ店の経験 ◎コース料理を提供した経験 ◎高級レストランでの勤務経験 ◎ホテル料飲部門での勤務経験 ◎料理や食材を説明した経験 ◎お客様の前で調理した経験 ◎予約管理や顧客管理の経験 ◎外国語を使用した接客経験 ◎英語・中国語・韓国語のスキル ◎海外ゲストへの接客対応経験 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎和牛の魅力を自分の言葉で伝えたい ◎すき焼や日本料理を深く学びたい ◎老舗のおもてなしを身につけたい ◎お客様の目の前で料理を届けたい ◎日本の食文化を世界へ伝えたい ◎世界各国のお客様と接したい ◎語学力を仕事に活かしたい ◎新体制の店づくりに参加したい

求めている人材 ⭐人とのつながりを大事にできる方に ピッタリな仕事です！ 経験者歓迎／有資格者歓迎 学歴不問／ブランクOK U・Iターン歓迎／第二新卒歓迎 ◆─── - - - 必須条件 - - - ───◆ ・社会人経験4年以上 ・賃貸管理や仲介の実務経験3年以上 ・宅地建物取引士資格（未登録可） ・普通自動車免許（AT限定可） ◆─── - - - 歓迎条件 - - - ───◆ ・ビル管理会社での実務経験 ・リフォーム会社での実務経験 ・建物の構造や設備に関する知識 ・建物の不具合対応や修繕に関する経験 ・英語スキル ・京都市内の地理に詳しい ・コンサルティング業務に従事した経験 ✨チームで働ける方を募集します。 ◎八清の事業や 京都のまちや暮らしをつくる価値観への共感 ◎顧客満足度を意識した行動 ◎スピード感ある対応力 ◎計画性を持って実行できる遂行力 ◎新しい取り組みに意欲的 ◎報連相ができる ▶この点を重視した採用です！

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨知識・経験不要！未経験歓迎！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方に向いています】 ✅人と話すことが好き ✅相手の反応を見ながら工夫するのが得意 ✅チームで協力しながら働きたい ✅安定した環境で長く仕事を続けたい 接客経験がなくても問題ありません！ 「伝えること」「心配り」 を大切にできる方を歓迎します✊ ✨未経験・第二新卒歓迎！ ✨経験・資格不問！ ✨ブランクOK ⭐こんな姿勢が、自然と活きる仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆人に何かを伝えるとき、 相手の反応を見るのが好き ◆決められた流れや手順を、 丁寧に守れる ◆チームで連携しながら動くことに やりがいを感じる ◆同じ内容でも「今日はどう伝えるか」 を考えるのが苦にならない ◆お客様の「へぇ」「なるほど」 を引き出せたときが嬉しい ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩飲食・販売・接客業・観光・ ホテル業界・保育・介護職など、 異業種からスタートした先輩も多数活躍中！ 専門知識やガイド経験は 入社後に身につけられるので、 未経験の方も安心して挑戦できます。

求めている人材 ◇人と接する仕事の経験がある方 ◇経験ジャンル・学歴不問 ◇和牛や日本料理に興味がある方 ◇北海道へのU・Iターン歓迎 ◇語学力を活かしたい方を歓迎 飲食店での接客経験がない方も、 ホテルや販売、ブライダルなどの、 接客経験を活かすことができます。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ◎和食・日本料理店での接客経験 ◎割烹・懐石料理店での接客経験 ◎すき焼・しゃぶしゃぶ店の経験 ◎コース料理を提供した経験 ◎高級レストランでの勤務経験 ◎ホテル料飲部門での勤務経験 ◎料理や食材を説明した経験 ◎お客様の前で調理した経験 ◎予約管理や顧客管理の経験 ◎外国語を使用した接客経験 ◎英語・中国語・韓国語のスキル ◎海外ゲストへの接客対応経験 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎和牛の魅力を自分の言葉で伝えたい ◎すき焼や日本料理を深く学びたい ◎老舗のおもてなしを身につけたい ◎お客様の目の前で料理を届けたい ◎日本の食文化を世界へ伝えたい ◎世界各国のお客様と接したい ◎語学力を仕事に活かしたい ◎新体制の店づくりに参加したい

求めている人材 ＜必須要件＞ 下記いずれかの資格、取得見込み可 ・保育士資格 ・幼稚園教諭 ・子育て支援員 ＜歓迎要件＞ ・教員免許 ・養護教諭 ・子育て指導員 ・幼稚園教諭免許 ・ブランクがある方 ・子供が好きな方 ・子供達の成長をみて達成感を 感じられる方 ・一歩先の教育を学び、ご自身の お子さん/お孫さんに実践したい方 ・業務未経験歓迎 ・主夫/主婦歓迎！ ・40代、50代、60代活躍中 ・シニア応援 ✨系列の職場で、 現在活躍しているスタッフの中には、 短大を卒業して新卒で 入社したメンバーも多く活躍中◎ 共通の話題で盛り上がることも♪ あなたの不安に寄り添える先輩たちが しっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。 ■短大卒の新卒者の採用実績 2017年：2名 2018年：3名 2019年：4名 2020年：6名 2021年：2名 2022年：6名 2023年：1名 2024年：4名 2025年：0名 2026年：2名

求める人材: スキルや実力も大切ですが、 「歌うこと、声や音を奏でる事が大好き」「生徒さんの気持ちに寄り添える」 この姿勢をお持ちの方と一緒に校舎を盛り上げていきたいです♪ また下記に記載の方は採用優遇となります。 必須条件ではございません！ 仕事にも人生にも前向きな方は大歓迎！ 採用優遇条件 ✅ ボイスイトレーナーなど講師歴 1年以上 ✅ 歌唱レッスンに対応可能な方（JPOP、ミュージカル、洋楽のどれか１つ） ✅ 声楽・ミュージカル分野の指導に対応可能な方 ✅ バンド活動やアーティスト活動経験者の方 ✅話し方レッスンに対応可能な方(ビジネス話法、演技指導、V Tuberへの指導等) ✅英語が話せる方 ✅楽器指導、作曲指導ができる方 ✅音楽専門学校・短大・音大卒 歓迎 ✨ フリーでインストラクターをしている方 ✨ 家庭と仕事を両立したい方 ✨ 扶養内勤務・Wワーク希望の方 ✨ チャレンジしたいけど自信がない方 お客様視点で物事を考えられる方、明るく前向きな方、対人関係が得意な方、しっかり言語化できる方であれば歓迎します！

求めている人材 ■未経験者歓迎 要普通免許：取得後1年以上（AT限定可） 学歴不問│性別不問│ブランクOK ＜こんな方にピッタリ＞ ＊未経験から高収入を目指したい ＊一人で気楽に働ける仕事がしたい ＊運転が好き ＊接客や人との会話が好き ＊安定した会社で長く働きたい ＊プライベートの時間も大切にしたい ＊面白い会社で働きたい ・・・・・・・・・・・・・・・・・ ●早番は6:00～23:00勤務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 家に帰ったら夜に寝て、 日中に自由な時間が持てます！ 日勤で残業続きだった頃より 家族と過ごせる時間が増えた なんて人も多いですよ。 ―――――――――――――――――― 入社後の流れ（未経験・二種免許なし） ―――――――――――――――――― まずは二種免許を取得。 もちろん費用は会社が全額負担！ ▼ ナビやメーター操作、 接客の基本、売上の作り方まで 研修でしっかり学びます。 ▼ 先輩との同乗研修へ。 仕事のコツやエリアの特徴などを 実践形式で覚えていきます。 ▼ ドライバーデビュー！ 入社後6ヶ月間は 月給34万円保証があるため、 未経験でも安心してスタートできます。 実際には保証額を超える収入を 手にする先輩も多数活躍中です。

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 ●普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 ●学歴・職歴不問 ●業界・職種未経験の方歓迎 ●フリーター・第二新卒の方も歓迎 教習指導員の資格や、誰かに教えた経験は必要ありません。入社後の研修で必要な知識や指導方法を学び、国家資格「教習指導員」の取得を目指せます。 ┏━━━━━━━━━┓ こんな方にオススメ ┗━━━━━━━━━┛ ✅人と話すことや、 相手の話を聞くことが好きな方 ✅誰かの成長や新しい挑戦を 支える仕事がしたい方 ✅相手の理解度に合わせて、 丁寧に伝えられる方 ✅未経験から専門知識と 国家資格を身につけたい方 ✅安定した環境で、 長く続けられる仕事を探している方 ✅車やバイク、運転することが好きな方 教習生の中には、運転に不安を感じている方もいます。大切なのは、最初から上手に教えられることではなく、一人ひとりの気持ちに寄り添い、できるようになるまで根気強く支えることです。 「人の役に立つことがうれしい」 「ありがとうと言ってもらえる仕事がしたい」 そんな思いを活かせる仕事です！

求める人材: 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ ・店長としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者／料理人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・U/IターンOK／経験不問／無資格OK 日本語初心者OK！難しい日本語は使いません。簡単な会話ができれば大丈夫◎ 未経験でも安心！優しい先輩がイチから丁寧に教えます♪ 「日本語に自信がなくても大丈夫！みんながサポートしてくれました」（先輩外国人スタッフの声） Japanese beginners welcome! We don't use complicated Japanese, so as long as you can handle simple conversations, you'll be fine◎ No experience? No worries! Our friendly senior staff will teach you everything from scratch♪ "Don't worry if you're not confident in your Japanese! Everyone here supported me." – Current foreign staff member 当社は研修制度がしっかりしているため、未経験者歓迎はもちろん、入社0か月店長制度（条件あり）もあるため、すぐに店長になりたい経験者歓迎＆有資格者歓迎です！

求めている人材 ✨未経験・第二新卒歓迎！ ✨経験・資格不問！ ✨ブランクOK 【こんな方に向いています】 ✅人と話すことが好き ✅接客・おもてなしの仕事に やりがいを感じたい ✅オンもオフも大切にしたい ✅安定した環境で、長く働きたい ☔正直に言うと、 向いていないかもしれない方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手に合わせて伝え方を変えるのが苦手 ▶気配りや声かけを大切にできない ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩飲食・販売・接客業・観光・ ホテル業界・保育・介護職など、 異業種からスタートした先輩も多数活躍中！ 専門知識やガイド経験は 入社後に身につけられるので、 未経験の方も安心して挑戦できます。 ✊こんな「得意」や「姿勢」が活きる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・人に何かを伝えるとき、 相手の反応を見るのが好き ・決められた流れや手順を、丁寧に守れる ・チームで連携しながら 動く仕事にやりがいを感じる ・同じ作業でも「今日はどう見せるか」 を考えるのが苦にならない ・お客様の「へぇ」「なるほど」 を引き出すのが嬉しい

求めている人材 【必須要件】 ・保育士資格（国家資格・保育士証）をお持ちの方 ※英語講師の募集ではありません 【歓迎要件】 ・新卒・第二新卒の方 ・主婦（夫）さん ・認可、認可外保育で勤務経験がある方 ・ブランクのある方 ・学歴不問

求めている人材 ✬【必須条件】 ●接客・サービス業での実務経験 飲食、販売、ホテルなど、業界は問いません。 レストランでの勤務経験は必須ではありません。 ✬【歓迎する経験・関心】 ●レストラン・カフェ・ホテルのサービス経験 ●新規開業や立ち上げ段階の店づくりへの興味 ●ワイン・日本酒などドリンクへの関心 ●英語などの語学スキル ✬【接客経験が生きる場面】 販売やホテルで、お客様の様子に合わせて 声を掛けたり、説明したりしてきた経験は、 お迎えや料理のご案内に生かせます。 チームで協力して営業を進めたい方、 状況に応じて柔軟に動ける方を歓迎します。 気づいたことを持ち寄り、 よりよい接客方法を一緒に考えたい方を お待ちしています。

求めている人材 ◎【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※2027年3月卒業見込の方を中心に募集しています ※既卒の方・第二新卒の方も歓迎いたします ※年度内（2027年3月まで）のご入職を希望される 転職中の方も歓迎いたします ◎【2027年4月入職の方へ】 ・1年目は必ず複数担任のクラスから スタートします。 ・話しやすい先輩を自分で指名できる メンター制度があります。 ・連絡帳・登降園管理はPCです。 手書きの書類はありません。 ◎【年度内のご入職をお考えの方へ】 ・年度内に転職をお考えの方、既卒の方も歓迎します。 ・5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ・ご入職の時期はご希望に合わせてご相談ください。 ◎【歓迎条件】 ・未経験者歓迎／第二新卒歓迎／既卒歓迎 ・Uターン／Iターン歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・中高年・ミドルシニア活躍中 ・保育園等での実習・勤務経験があれば尚可 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【業種・職種未経験歓迎／人物重視の採用】疑い深く求人を見ている方こそ大歓迎！本当の環境を面接でお確かめください。 【必須条件】 ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方にピッタリの求人です】 ・求人票の「飛び込みなし」を疑ってしまうくらい、誠実な環境で働きたい方 ・嘘のない商品力（仲介手数料ゼロなど）でお客様に自信を持って提案したい方 ・固定給26万円の安定感と、1契約20万円〜の歩合給で高収入を目指したい方 ・同世代より稼ぎたい、早期に高収入を目指したい方 「前職の給与に納得がいかなかった」「クリーンな環境で正当に評価されたい」という思いで入社した20代・30代の若手が、未経験から多数活躍しています！

求める人材: ・2027年3月に4年制大学、短期大学および専門学校を卒業見込みの方 =============================== 警備員の制服を着た、あなたがいてくれるから、 安心して過ごせる方々がいらっしゃいます。 ですから｢働きたい｣と思って面接に来てくれた方は、 基本的に採用したいと思っています。 =============================== ▼インタビュー▼ 正直、就職活動を始めた当初は、 警備業はまったく考えていませんでした。 けれども、大学で合同説明会が開かれた時に、IT業界の企業を回る合間に当社のブースを見かけて、名前自体はよく知っていたので訪れてみました。 詳しくお話を伺い、 お客様や利用者様とのコミュニケーションの機会がたくさんあること、 他業界と比べ、大規模施設の警備ができる競合はほとんどなく、将来性があり、非常に安定している点などを魅力に感じ志望しました。 また、入社前はもっと堅いイメージを持っていましたが、 実際は面倒見が良い親身な方が多く、何気ないコミュニケーションも盛んな穏やかな社風でした。福利厚生やキャリアアッププログラムも充実しています。 「ALSOKに入社する」と家族に伝えた時は「あなたが泥棒を捕まえるの？」と驚かれました笑 警察ではないので危険な立ち回りをすることはありませんし、身の危険を感じたこともありませんが、実際の業務のイメージを持っている方は少ない業界だと思います。 ですので少しでも興味があれば、自分に合うかぜひ選考会で聞いてみてください。 あなたの就職活動に、良いご縁があることを願っています。

求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・大学受験経験のある方 【歓迎条件】 ・営業職や サービス職など異職種の接客・営業経験のある方 ・教育に携わりたい意欲のある未経験の方 ・教員免許をお持ちの方、または受けられた方 ・雇用形態は問わず、予備校や進学塾、 家庭教師、個別指導教育等の指導経験者 ＼こんな方に、ぜひお会いしたいです／ 1. 異業種で「誰かの役に立ちたい」と 感じている方 営業職やサービス職など、 教育業界以外からの転職者が多数活躍中！ 「聞き上手」「褒め上手」なあなたのスキルは、 子どもたちの可能性を広げる武器になります。 2. 学校現場での働き方に悩んでいる方 「部活動の指導で休みがない」 「カリキュラムに追われて生徒一人ひとりと 向き合えない」 ……その悩み、田中学習会が解決します。 地域密着だからこそ、生徒の個性に 寄り添った指導が可能です。 3. 安定とキャリア、両方手にしたい方 生徒数12,000名超。 大手英進館とのパートナーシップにより、 経営基盤は盤石です。 将来は教室運営（マネジメント）に携わり、 ビジネススキルを磨ける道もご用意しています。

【必要資格】 無資格OK 保育士 子育て支援員

求める人材: 【必須条件】 １級電気施工管理技士の資格を保有している方 【必須の能力・経験・資質】 * 建設事業を統括してこられたご経験をお持ちの方 太陽光発電所（高圧・特高）や蓄電池設置工事等の工事管理経験をはじめ、計画立案、組織構築、人員配置、協力会社のマネジメント、評価、報告まで、プロジェクト全体を統括してこられた方。 複数案件を俯瞰し、資金の流れを含めてコントロールしてこられた実績を歓迎します。 * 誠実さと判断力を備え、責任ある意思決定を担ってこられた方 任された業務を最後までやり遂げる責任感と言動一致の姿勢は、部門を預かる立場において不可欠です。 感情や主観に流されることなく、客観的な事実や数字を基に合理的な判断を重ねてこられた方を求めています。 * 行政・電力会社・大手クライアント等との折衝をリードしてこられた方 当社が担う案件の多くは、関係各所との調整が事業推進の鍵を握るため、前提条件の整理から合意形成まで、交渉の前線を担ってこられたご経験を期待しています。 * 高度な折衝力と胆力を兼ね備えている方 難度の高い調整や厳しい要求に向き合う場面においても、相手の立場を踏まえた繊細な対応と、必要であれば先方の要望を退ける等の判断力を併せ持ち、是々非々で交渉を進めてこられた方を歓迎します。 * 部門全体を俯瞰し、全体最適の視点で意思決定を行ってこられた方 弊社は複数案件が同時並行で進行しており、そのような環境では全体最適の判断が求められるため、根拠に基づいた意思決定を担ってこられた方をお迎えしたいと考えています。 * 自律的に考え、提案し、実行してこられた方 少数精鋭の組織であるため、意思決定のスピードが事業成長を左右します。 東京に勤務するメンバーは少数（8名）のため、細かな指示を待つのではなく、自ら課題を捉え、社長と直接相談しながら迅速に決定し建設部門全体を前に進める提案と実行を担ってこられた方を求めています。 * デジタルリテラシー 最低限のPCメール、LINE操作に加え、一般的なデータ共有方法（ドロップボックス、BOX、Share point、ギガファイル便など）を基本能力として操作できること。 【重要】 本ポジションでは、高い報酬と引き換えに、難易度の高い意思決定や要求を担っていただくことになります。 そのような局面においても、経験や知見を総動員し、代表と議論を重ねながら、解を導き、前進させていく胆力を求めています。 なお、現時点の能力だけで判断することはありません。 それ以上に重視しているのは、仕事に対する姿勢と、困難に向き合うスタンスです。 ---------------------------- ❗向いていない方 ---------------------------- 弊社の企業文化と業務の性質上、以下の特性を持つ方は、ご活躍いただくことが非常に難しいと考えられます。 ✅マネジメントが苦手な方 計画立案、組織づくり、スタッフ/協力業者の手配＆配置、仕事の割り振り、監督、評価、報告書作成のいずれかが苦手な方。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅事業運営費および経費管理が苦手な方 客観的な数字や事実に基づいてコスト構造を分析し、協力会社からの不当な請求に対し合理的に交渉し打ち返す能力が、マネジメント業務の核となるためです。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅交渉や折衝を避けたい方 不当な請求やクレーム対応、協力会社との強気の交渉など、タフなコミュニケーションが苦手な方。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅デジタルツールへの抵抗がある方 PCメール、LINEの操作、または一般的なデータ共有方法（ドロップボックス、BOX、Share pointやギガファイル便、宅ファイルなど）の利用経験がない方。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅自主的に考え、行動するのが苦手な方 自ら提案し、推進していく意欲がない方には、非常にやり辛い職場であるためお勧めいたしません 。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅長期的なキャリア志向がない方 副業を考えている方や、定年まで安定して現状維持を望む方 （当社は「もう一花咲かせたい」という成長意欲を持つ方を求めています）。 ーーーーーーーーーーーーーー ✅出張・駐在が苦手・できない方 全国の広範囲な現場に対応するため: 現在、東北（秋田、宮城、福島）および九州（鹿児島など）に多くの現場があり、これらの現場を管理・推進するために、長期出張や駐在（1ヶ月単位の滞在も含む）をお願いしているためです。

求める人材: 〈必須条件〉 ・高専、四年制大学卒業以上の方 ・35歳までの方 ・普通自動車運転免許 ・簡単なPC操作ができる方 （メール、エクセル等） 〈歓迎条件〉 ・現場（本船荷役）での業務に支障のない方 ・身体を動かすことが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・挨拶や礼儀を大切にできる方 〈入社後について〉 入社される方の9割以上が未経験です。 港湾物流の知識や専門用語を知らなくても、 先輩社員に相談しながら、基礎知識から 現場運営まで段階的に学べます。 募集要項（勤務時間・曜日） 月曜～金曜 08:30-17:00（休憩12:00-13:00） 作業状況により、早出もしくは残業があります。 （繁忙期は40時間程度、通常期は 20時間程度。） 募集要項（休暇・休日） 土日祝（週休二日制） ※本船の入港状況により、土日祝日に作業が 発生する場合があります。その際は、 振替休日又は代休を取得していただきます。 年末年始休暇：12月30日～1月3日 有給休暇： ・毎年4月1日より翌年3月末までの1年間で 18日付与 ・勤続年数に応じて最大24日付与 ・未消化分は翌年度へ 繰り越し可能（最大48日） ・年の途中で入社した場合、 年度末（3月31日）までの月数に 12分の18を乗じた日数を付与 ・試用期間も同待遇

求めている人材 【必須】 ✅高校受験レベルの数学・英語の質問に対応できる方 ✅基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 ◎学習塾での教室長・副教室長の経験 ◎学習塾や学校での指導経験 ◎小売・飲食・サービス業などでの店長・副店長経験（スタッフ育成・数値管理） ◎将来、複数校舎の運営に挑戦したい方 【こんな方と一緒に働きたい】 ⭐︎明るく前向きに、生徒・保護者・スタッフを巻き込める方 ⭐︎うまくいかない場面でも、原因を整理し、粘り強く立て直しを図れる方 ⭐︎自ら動いて課題を見つけ、改善を進められる方 ⭐︎将来は複数の校舎を見て、調整・管理する役割に挑戦したい方

求める人材: 〈必須条件〉 ・35歳以下の方 ・普通自動車運転免許 ・PC操作ができる方 〈歓迎条件〉 ・チームワークを大切にできる方 ・挨拶や礼儀など含め一般常識のある方 ・顧客や協力会社等とのコミュニケーションが出来る方 ・デスクワークだけでなく現場へ足を運ぶのが好きな方

求めている人材 ✅必須条件 📚生物学・化学・医療・栄養学など、いずれかの分野の基礎知識 📚英語論文を読み、内容を理解できる方（翻訳ツール活用可） 📚専門的な内容を非専門家にもわかりやすく説明できるコミュニケーション力 ✅歓迎する経験・知識（いずれか当てはまればOK） 📚医学・生命科学・薬学・化学などの分野における博士号（PhD）取得者 ※特に歓迎 📚企業での研究職としての実務経験（分野不問：医薬品・バイオ・食品・化粧品・サプリメントなど）※特に歓迎 📚老化研究への興味、または新しい老化研究技術の提案経験 📚大学・研究機関との共同研究経験 📚細胞実験・遺伝子実験・マウス等を用いた動物実験の経験や知識 📚薬機法など関連法令の知識 📚医療機関での勤務経験 📚臨床研究・製薬化に関わる知識 ⇒博士号（PhD）をお持ちの方や企業での研究職経験がある方は、専門的な知見と実用化への視点を兼ね備えているケースが多く、弊社のような少数精鋭の環境ではその経験を存分に活かしていただけます。「大学や大企業の研究室・分業体制の中で研究の全体像が見えにくかった」と感じてきた方にとっても、上流から下流まで一貫して関わり、かつ世界的なコンペの決勝を戦える本ポジションは、またとない挑戦の場になるはずです。

求めている人材 ＜必須要件＞ 下記いずれかの資格、取得見込み可 ・保育士資格 ・幼稚園教諭 ・子育て支援員 ＜歓迎要件＞ ・教員免許 ・養護教諭 ・子育て指導員 ・幼稚園教諭免許 ・ブランクがある方 ・子供が好きな方 ・子供達の成長をみて達成感を 感じられる方 ・一歩先の教育を学び、ご自身の お子さん/お孫さんに実践したい方 ・業務未経験歓迎 ・主夫/主婦歓迎！ ・40代、50代、60代活躍中 ・シニア応援 ✨現在活躍しているスタッフの中には、 短大を卒業して新卒で 入社したメンバーも多く活躍中◎ 共通の話題で盛り上がることも♪ あなたの不安に寄り添える先輩たちが しっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。 ■短大卒の新卒者の採用実績 2017年：2名 2018年：3名 2019年：4名 2020年：6名 2021年：2名 2022年：6名 2023年：1名 2024年：4名 2025年：0名 2026年：2名

【必要資格】 保育士

求めている人材 【求める人材】 ・接客が好きな方 ・運転が好きな方 ・外国語を仕事で生かしたい方（特に英語能力が高い方歓迎） ・未経験者歓迎 ・要普通自動車免許（AT限定可）、2種免許保有者優遇 【求める人材】 私たちは、接客が好きで、運転することに情熱を持ち、外国語を仕事で活かしたいと考える方を求めています。 業界未経験でも、人との接点を大切にできる方、新しいことに挑戦したい方は大歓迎です。 お乗せするゲストの9割以上が外国人のお客様です。 直接車内でのコミュニケーションを要する仕事もあれば、ガイドさんが添乗した観光案件では 外国語スキル不要というお仕事、いずれも多数あります。 外資系5つ星ホテルのお客様を中心としたゲスト対応がメインとなりますので、アプリ系配車で 営業区域内を仕事中走り続けるということもありません お客様へのサービスに絞ったお仕事ができるハイヤー会社です。 お客様に最高のサービスを提供したいという熱意を持った方には、最適な職場です。 チームワークを大切にし、お客様および社会に貢献する意欲のある方をお待ちしています。

資格 ＼こんな方に選ばれています！／ ＊正社員デビューを目指すフリーター ＊20代や30代で高収入目指す若手 ＊管理職よりもプレーヤーとして稼ぎたい40代 ＊家族との時間も収入も大事にしたい主婦・主夫 ＊最後の転職先として選ぶ50代 若手からミドル世代まで 幅広い世代のドライバーが 希望収入を稼ぐため、 理想の働き方を手にするため、 転職先として当社を選んでいます！ 【必須条件】 普通自動車免許（取得後1年経過） ※二種免許は内定後に取得いただきます。 【海外出身の方は…】 ＊下記2点を満たす方のみご応募OK！ ・特定技能1号（自動車運送業分野・タクシー）、 または就労活動に制限のない在留資格をお持ちの方 （永住者・日本人の配偶者等・永住者の配偶者等・定住者） ・日本語能力試験N1（OR BJTビジネス日本語能力テスト480点以上）をお持ちの方

求める人材: 【必須条件・スキル】 ・英語への抵抗がないこと（話せなくても問題ありません。投稿は英語ですが、翻訳ツールを併用しています） ・週16時間前後稼働できること ・都内での撮影に月2〜4回参加できること 【歓迎する経験・スキル】 ・TikTokまたはInstagram Reelsの編集経験（個人アカウントでの制作で構いません。応募時にURLを添えていただけると助かります） ・動画への出演に抵抗がない方 ・英語での発信経験 ・海外向けコンテンツの制作経験 ・数字を見て「なぜ伸びたか／伸びなかったか」を考えるのが好きな方 ・観光・旅行への関心 ・自分でアカウントを運用した経験（フォロワー数は問いません） 【こんな方に向いています】 ・与えられた作業をこなすより、何を作るかから決めたい方 ・結果が出ていない状態から立て直すことに面白さを感じる方 【向いていないかもしれません】 ・指示された編集作業だけを担当したい方（このポジションは企画と数字の責任を持っていただく前提です）

求めている人材 ＜必須要件＞ 下記いずれかの資格、取得見込み可 ・保育士資格 ・幼稚園教諭 ・子育て支援員 ＜歓迎要件＞ ・教員免許 ・養護教諭 ・子育て指導員 ・幼稚園教諭免許 ・ブランクがある方 ・子供が好きな方 ・子供達の成長をみて達成感を 感じられる方 ・一歩先の教育を学び、ご自身の お子さん/お孫さんに実践したい方 ・業務未経験歓迎 ・主夫/主婦歓迎！ ・40代、50代、60代活躍中 ・シニア応援 ✨現在活躍しているスタッフの中には、 短大を卒業して新卒で 入社したメンバーも多く活躍中◎ 共通の話題で盛り上がることも♪ あなたの不安に寄り添える先輩たちが しっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。 ■短大卒の新卒者の採用実績 2017年：2名 2018年：3名 2019年：4名 2020年：6名 2021年：2名 2022年：6名 2023年：1名 2024年：4名 2025年：0名 2026年：2名