語学力を活かせるのもとの転職・求人情報

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ★腕時計に携わる業務経験がある方 －腕時計の基本動作を理解している方 －古物市場の相場観を理解している方 －腕時計に向き合っていた自負のある方 例）販売や買取、修理・メンテナンス経験など ●PCおよびOfficeソフト（Word・Excel）の操作に不安がない人 ●腕時計への関心が高く学び続けられる方 ＜ こんな方に向いています ＞ ・買取・リユースの経験を次のキャリアに繋げたい方 ・専門性を高め、市場価値を上げていきたい方 ・一つのことを突き詰めるのが好きな方 ・プレイヤーとして年収を上げていきたい方 ・個人で成果を出す働き方に魅力を感じる方 【以下の経験や業務などに携わった方を歓迎します】 ・時計やブランド品の仕入れ・買い取り・査定経験をお持ちの方 ・中古時計やジュエリーに関する真贋判定・コンディションチェック・相場調査などに関心がある方 ・腕時計のメンテナンス・オーバーホール・磨き作業に携わっていた方 ・高級時計・ブランドアイテムへの知識や情熱を活かして働きたい方 ・ブランド品や時計を「価値のあるモノ」として丁寧に扱うことができる方 ・買取や査定結果をもとに、販売・仕入れ戦略の立案や価格交渉を行っていた方 ・リユースショップ／ブランド買取店などでの仕入れ・販売・接客業務経験者 ・オークションや買取相場など、二次流通市場の動向調査・価格分析に興味がある方 ・商品の買い付けや選定に責任感を持ち、利益を意識して行動できる方 ・リユース・ブランドリサイクルなどでのMD・仕入補助・査定補助業務を経験された方

求める人材: 【求めるスキル・条件】 ・中学英語の文法を理解し、英文を適切な発音で読める方 ・日本語の説明を、聞き取りやすく明瞭に話せる方 ・パソコンでの文字入力、ファイル保存・送受信など、基本操作ができる方 ・納期を意識し、不明点や予定の変更を相談できる方 ・名古屋市内の鶴舞線沿線での対面打ち合わせに参加できる方 【歓迎する経験・関心】 ・塾講師、家庭教師、英語指導などの経験 ・英語学習や教育コンテンツへの関心 ・動画編集や教材制作への関心 ・語学に関連する大学(学科)等に在学している方、卒業された方 動画編集の経験は問いません。英語力も参考にしながら、話し方、説明のわかりやすさ、フィードバックを受けて改善できることを重視します。

求める人材: 専門学校、4年制大学卒業以上　 テレビが好きな方、ニュースや海外に興味のある方を求めています。 業務で支障なく英語を使用できる語学力（リーディング、リスニング）をお持ちの方、海外への留学経験や英語学習経験のある方、記者経験のある方は優遇します。

求めている人材 ＜必須条件＞ 腕時計や何かしらの研磨作業経験のある方 あわせて下記（1）～（5）すべてに当てはまる方 （1）正社員での社会人経験3年以上 （2）細かく器用さが求められる作業に抵抗がない （3）中古時計に強い関心がある （4）根気強く技術習得に向き合える （5）活気ある雰囲気に馴染み、礼儀正しく振る舞える ＼こんな方に向いています／ ・高額商品やブランド品など、「価値のあるモノ」に対して責任感を持って接することができる方 ・時計や宝飾品の専門学校等でオーバーホール作業を学び、構造（つくり）を理解されている方 ・時計修理技能士資格をお持ちの方、古物商に従事した経験がある方

求めている人材 【必須条件】 ✅ホテルまたは高価格帯レストランでのマネジメント経験 ✅50名以上の組織管理経験 ✅売上・利益管理経験 【歓迎・優遇条件】 ✅外資系ホテルでの勤務経験 ✅新規施設の立ち上げ経験 ✅英語を使った実務経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐複数部門の状況を見ながら判断できる方 ⭐部門責任者と話し合いながら運営を 進められる方 ⭐売上や利益など数字を踏まえて施策を 考えられる方 ⭐新規施設の組織づくりや企画に 取り組みたい方

資格 ■未経験者が多数活躍中 ――――――――― ・フルタイム勤務が初めての方 ・社会人未経験者、新卒、第二新卒 ・普段メガネを掛けていない方 ・子育てブランクありの方 「経験がなくて不安」という方も 教育研修制度が充実するJINSでは、 問題なく活躍してくださっています。 【動画などの研修ツール充実】 ※できることからスタートしつつ、 業務の合間に研修ツールで 少しずつ知識を身に着けていくことができます◎ ■活躍するスタッフの特徴 ――――――――― ◇笑顔を見るのが好きな方 ◇お客様の困り事を解決してお役に立ちたい方 ◇仲間と協力して働きたい方 【実はこんなタイプの方も！】 ◇専門知識やスキルを身につけたい方 ◇多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方 【先輩たちの前職紹介】 アパレル販売店・雑貨販売店・アミューズメント 飲食店での接客（居酒屋・カフェ・パン屋）など ■職場環境 ―――――――― □月9日の公休取得率100％ □男女比／男性44％：女性56％ 母性健康管理の為の休暇、生理休暇、子の看護等休暇など 産休・育休の方も教育制度で安心復帰できます◎

求めている人材 【必須】 ・英語コンテンツを制作・レビューできる英語力（Versant 65、TOEIC 900、英検1級、IELTS 6.5以上のいずれか、または同等水準） ・第二言語習得、英語教育の基本理論への理解 ・大学・大学院での英語教育・言語学等の研究、TESOL・CELTA等の修了、または関連分野の修士号 ・英語教材の制作・編集・校正・監修経験 ・基本的なPC操作 【歓迎】 ・英語試験・検定の問題作成、編集、校閲、監修経験 ・出版社、EdTech、語学スクールでの教材開発経験 ・応用言語学、第二言語習得、英語教育学等の研究経験 ・WordPress、Canva、動画編集ツールの利用経験 ・AIまたはプログラミングの基礎知識

求めている人材 【必須条件】 ✅学習塾での教室運営、または複数人のチームマネジメントの経験 ✅高校受験レベルの数学・英語の指導ができる方 ✅校舎間を自家用車で移動できる方（普通自動車運転免許） ✅Googleスプレッドシート等を使った基本的なPC操作ができる方 【歓迎条件】 ◎塾の教室長・スクール長・ブロック長・エリアマネージャー・スーパーバイザーの経験 ◎飲食・小売・フィットネス等での多店舗統括（エリアマネージャー・SV）経験（塾講師経験や教育への強い関心がある方） ◎採用・人材育成、集客、売上・利益管理の経験 【こんな方と働きたい】 ⭐︎明るく前向きに、校舎長や講師を巻き込みながら成果を出せる方 ⭐︎業績が伸び悩む場面でも、関係者と向き合い立て直しを図れる方 ⭐︎複数の校舎へ自ら足を運び、現場の情報と数値の両方から判断できる方 ⭐︎校舎長の採用・育成を通じて、組織の力を高めたい方

応募資格 ■[正社員] ※高卒以上（新卒募集ではございません） ※土日祝・遅番勤務が可能な方 ※COACHの歴史や商品に興味関心をお持ちの方 ※社会人経験・コミュニケーション力のある方 ※丁寧な言葉遣いで接客対応が出来る方 【歓迎いたします】 ●販売接客業務のご経験がある方 特にアパレル業界でのご経験がある方（ラグジュアリーブランド、セレクトショップなど） ●もちろん業界未経験の方も歓迎いたします （研修ございます） ●店長や副店長など、リーダー職の経験がある方は考慮いたします ●中国語・英語など外国語スキルをお持ちの方 Skills Required：Japanese customer service communication skills （必須：日本語で日本人のお客様へ接客するコミュニケーション力） ＊ストアによって海外からのお客様と接する機会もございます＊ ー ※イヤリング・ピアスOK（規定あり） ※髪色自由（清潔感を重視） ※ネイル：清潔感があり、商品傷つけないよう長さは指先と同じ程度、単色または上品なフレンチネイルはOK／立体的なネイルアート・ストーンはNG

必要資格・経験 ■必須 司法修習生/司法修習予定者（司法試験合格者） ★Point 20代30代若手活躍中 U・Iターン歓迎 性別不問・学歴不問 ／ 1人でも多くの方にお会いしたいので 電話でのご応募も大歓迎！ ⇒048-825-8686（平日9～18時） ★Web面接可能＆見学も随時受付中 ＼

必要資格・経験 【必須】 弁護士資格 【歓迎】 弁護士としての実務経験のある方 ★Point 経験不問 性別不問 ブランクOK U・Iターン歓迎

求めている人材 ★高卒以上★普通自動車免許 ★給与UPや休み増加を求めて異業界からの応募多数！ 【応募対象者】 ※下記「１」または「２」のいずれかを満たす方（学歴、実務経験のどちらか一方で可） １．学歴による応募資格 大学、短期大学、高等専門学校、高等学校、専修学校等において、下記の学科や科目を修めて卒業した方 • 理系・工業系の学科・課程の卒業者 （機械、電気、工業化学、土木、建築に関する学科など） • 指定科目の単位修得者 （学校の種類を問わず、機械、電気、工業化学、土木、建築に関する授業科目を15単位以上修得した方） ２．実務経験による応募資格 • 機械や設備の保守・点検、またはフィールドエンジニアの実務経験（3年以上） • 製造・建設・設備などの現場における、作業・施工経験（3年以上） 【必須条件】 ◆高卒以上 ◆要普免許以上 ※今治希望の場合は準中型免許が必要です。 入社後に免許取得費用については会社支給（資格取得支援金）で準中型免許を取っていただきます。（社内規定による） 【歓迎条件】 ◆未経験OK ◆第二新卒 【こんな方におすすめ】 ◆機械いじりが好きな方 ◆コミュニケーション力を活かしたい方 ◆簡単なPCスキルをお持ちの方 ◆安定企業で腰を据えて働きたい方 ◆圧倒的なシェアを持つ分野で活躍したい方 ◆細かい作業好きな方 【当社で活躍している方の特徴】 ◆船乗り・造船技士を経験された方 ◆設備の保守点検(エレベーターなど)に関わっていた方 ◆造船所で従事していた方 ◆製造や現場で働いていた方 船舶未経験や20代・30代異業種の転職者が活躍中！ ワークライフや環境を変えたい...そんな方から応募を頂いております！ 気になる、ご不明点がございましたらお気軽にお問い合わせください！！ 【採用担当より】 既存設備の定期点検や新設の船舶への設備設置後の点検を担当 ご依頼増加に伴う増員募集！ 消防設備の設置および定期点検は法律で義務付けられているため、 物流が止まらない限り、この先も必ず必要とされる仕事です。 身につけた専門知識や資格はあなたの財産となり、長期活躍できます。 特殊な分野ゆえ経験不問です。 船の消防、環境制御設備というニッチな分野の 高い技術力をもつ当社で、腰を据えて活躍しませんか？ Iターン・Uターン歓迎！！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 （必須条件） ✅大卒以上 ✅塾講師の経験がある方 （アルバイトの経験でもOK！） ✅生徒の視点に立って物事を考えられる方 ✅ブランクOK ⭐こんな方にオススメ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・今までの受験を熱心に取り組んだ方 ・文系科目が好き、得意な方 ・人に教えることが好きな方 ・勉強が好き、子どもが好きな方 ✅文系が「得意じゃない人」も歓迎！ ┗得意じゃないからこそ、 「ここはわかりづらいよね」と、 生徒の気持ちに寄り添って 教えられる視点を大切にしています。 ～将来あなたに期待したいこと～ 講師としての教務がメインにはなりますが、ゆくゆくは「教育プログラムの開発」や、 「クラス責任者」「教科リーダー」「副塾長」「塾長」など、“キャリアの幅を広げていける”のが当塾の特徴！ これから本格的に講師を目指したい方も、 経験を活かして更なる飛躍を目指す方も歓迎します。 まずは面接で、あなたのお話を聞かせてください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 ※経験者採用となります ＜下記いずれかに該当する方でお願いします＞ ＊ウエディングプランナー経験3年以上 ＊ホテル、式場、ゲストハウス、レストランウエディングでのプランニング経験 ＊新規接客から打ち合わせまで一貫して担当した経験 ＜こんな経験をお持ちの方は大歓迎です＞ ＊レストランウエディング経験 ＊富裕層向け接客経験 ＊少人数婚、会食婚のプランニング経験 ＊提案型営業、接客経験 ＜こんな方におすすめ＞ ＊一組一組のお客様と丁寧に向き合いたい ＊件数より顧客満足を大切にしたい ＊料理やサービスの価値を伝えたい ＊レストランウエディングに魅力を感じる ＊上質な接客スキルを身につけたい ＊将来的にマネジメント職も目指したい ＊安定した企業基盤のもとで長く働きたい

求めている人材 【必須条件】 ■高卒以上 ■正社員・契約社員などの社会人経験がある方 ■接客・販売経験がある方（業界不問） ■周囲と連携し、チームで仕事を進められる方 ■Excelやメールなど、基本的なPC操作ができる方 【歓迎条件】 ◎大型店・繁忙店・多くのスタッフが勤務する店舗での経験 ◎店長・副店長・リーダー経験 ◎スタッフへの指示・育成・フォロー経験 ◎売上管理・在庫管理経験 ◎外国語での接客経験 ⭐このような方におススメ 接客・販売の経験を活かし、店舗運営にも関わりたい方 小規模店舗での経験を、より大きな環境で広げたい方 多くのスタッフと協力して店舗を支える仕事に興味がある方

求めている人材 【必須条件】 ■大学卒以上 ■日本での高校受験プロセスを把握している方 └ご自身の受験時の経験としてで問題ありません 【歓迎条件】 ■未経験歓迎 ■塾や教育業種の経験がなくてもOK ■第二新卒や既卒採用推進中！大歓迎！ └重要なのは人柄なので、勤続年数の短さは選考に影響ありません ■北海道へのUターン・Iターン希望の方 └選考はオンライン対応可能 └札幌市外への転勤はないのでご安心ください！ ■英語が得意な方 └TOEICや英検はもちろん、資格がなくとも仕事で使っていたという方も！ 【中途採用ではこんな人が活躍中】 ■異業種からの転職者 └ホテル業・販売業・飲食業など異業種出身の方も多数在籍。 一度他業種に就いたものの、学生時代の塾アルバイトを思い出して…という方も多いです。 【こんな人におすすめ】 ■研修やキャリアの制度が整っている会社を希望する人 └未経験者へは講師としての心構えから実際の生徒との関わり方まで、 しっかりサポートいたしますのでご安心ください。 塾のアルバイトや、保育士の経験なども活かせます。

求めている人材 ◆ 応募に際しての必須条件 ━━━━━━━━━━ ◇グラフィック・環境・空間デザインなど 関連分野での実務経験5年以上 ◇デザインレビュー、または後輩育成の経験 ◇デザインコンセプトの立案から制作・施工監修 まで、一連の業務経験 ◇Illustrator・Photoshopで 現在もご自身で制作を担当している方 ◇社内外の関係者と協働してプロジェクトを 進めた経験 ◇ポートフォリオを提出できる方 ◆ あわせて求めるスキル ━━━━━━━━━━ 5年以上の実務で磨いた力を、チームで活かしませんか ◇多部門と協力し、合意形成を進める力 ◇ゲスト視点で体験を構想し、形にする力 ◇フィードバックを前向きに受け止める力 ◇細部まで品質にこだわり抜く力 ◇新しいツールやAIを学び、制作に生かす意欲 ◆ こんな経験があれば大歓迎 ━━━━━━━━━━ ◇テーマパーク・エンタメ・イベント業界でのデザイン ◇サイン・環境グラフィック、空間・展示デザイン ◇プロップス開発、ワードローブ・コスチューム ◇3Dソフトの活用、ブランドガイドラインに沿う制作 ◇イラスト制作／生成AIを使ったクリエイティブ ◇ビジネスレベルの英語力 ◆ こんな方でしたら長く活躍できます ━━━━━━━━━━ ◇空間や衣装も含めた、体験全体に興味がある方 ◇デザインを続けながら、後輩の育成や品質の 向上にも力を注ぎたい方 ◇クリエイティブの内製化に主体的に関わりたい方 ◆ 中途入社が主戦力の組織です ━━━━━━━━━━ 正規雇用の中途採用比率：2023年88％ 2024年75％／2025年68％

求めている人材 【職務経験一切不問／未経験・第二新卒・フリーター大歓迎！】 ＜必須条件＞ ◎高卒以上の方 ◎列車の運行・運転に関する適性検査（視力・聴力・色覚等）をクリアできる方 ＼こんな方にピッタリです！／ ・鉄道や電車が好きな方 ・将来「運転士」になりたいという目標がある方 ・地域社会に貢献できる仕事がしたい方 ・人と接すること、人の役に立つことが好きな方 ・プライベートを大事にできる環境で長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（◆応募時点で18歳以上35歳未満の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ※労働基準法第61条の深夜業務を含むため）

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ パソコン操作の経験がある方が活躍中！ 【必須】 ※高卒以上 ※普通自動車運転免許をお持ちの方 ※ビジネス英会話（英検2級程度）ができる方 【歓迎】 ＊Word、Excelなどのパソコン操作ができる方 ＊チームでの連携を大切にできる方 ＊安定した環境で長く活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（26歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ）

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 【必須条件】 ■大学卒以上 ■日本での高校受験プロセスを把握している方 └ご自身の受験時の経験としてで問題ありません 【歓迎条件】 ■教育業経験者歓迎 └塾講師/家庭教師/教員/保育士など ■塾や教育業種の経験がない方もOK ■第二新卒や既卒採用推進中！大歓迎！ └重要なのは人柄なので、勤続年数の短さは選考に影響ありません ■北海道へのUターン・Iターン希望の方 └選考はオンライン対応可能 └札幌市外への転勤はないのでご安心ください！ ■英語が得意な方 └TOEICや英検はもちろん、資格がなくとも仕事で使っていたという方も！ 【中途採用ではこんな人が活躍中】 ■学校教員や教育サービス業からの転職者 ■異業種からの転職者 └ホテル業・販売業・飲食業など異業種出身の方も多数在籍。 一度他業種に就いたものの、学生時代の塾アルバイトを思い出して…という方も多いです。 【こんな人におすすめ】 ■研修やキャリアの制度が整っている会社を希望する人 └未経験者へは講師としての心構えから実際の生徒との関わり方まで、 しっかりサポートいたしますのでご安心ください。 塾でのアルバイト経験なども活かせます。

求めている人材 ⭐必須条件 ───────────── ＊日常会話レベルの英会話ができる方 ＊フルタイムで勤務できる方 └ 海外ゲストと円滑にコミュニケーションが取れる方 ⭐歓迎条件 ───────────── ＊接客・販売の経験をお持ちの方 ＊アルバイトリーダーなど、後輩指導の経験がある方 ＊包丁や日本文化、伝統工芸が好きな方 ⭐こんな方にピッタリ！ ───────────── ＊英語力を活かして、フルタイムでしっかり働きたい方 ＊将来、正社員・店長を目指してキャリアを築きたい方 ＊新しいお店のオープンメンバーとして関わりたい方 ＊日本の伝統や職人技を世界に伝えたい方 ＊人と話すこと、誰かを喜ばせることが好きな方

求めている人材 ご経験や能力と併せ、お人柄や想いも重視した採用を行います。 【必須要件】 ◆有資格者 ◆診療理念への共鳴 「患者さんを私達の家族のように大切にし、ご家族と同じ思いやりと使命感で診療にあたる」という当院理念に共鳴し実践くださる方 ◆チームワーク チームとして質の高い医療を提供するという意識と誇りを持ち、職種を超えてメンバー同士尊重し合って業務に取り組める方 ◆日本語運用力 日本語について、「読む・書く・話す・聞く」の４技能すべてネイティブレベルである方 【歓迎要件】 ◆英語対応力（英語対応手当あり） 入職時点で英会話スキルが基礎的レベル（日本の義務教育で学ぶ程度）の方も、入職後のスキルアップ意欲があれば、安心してご応募ください。看護業務に必要な英語については、入職後取得機会を設けます。 性別の条件と理由：女性限定（保健師、助産師、看護師の性質上）

必要資格・経験 ＜必須＞ 普通自動車第一種免許（AT限定可） ＜歓迎＞ クレーン免許

資格・経験 未経験者歓迎 長期勤務可能な方歓迎 土日祝勤務できる方歓迎 英語・中国語（日常会話レベル）ができる方大歓迎 子育て中の方・子育てが落ち着いてブランクがある方も活躍中！

求めている人材 ・接客、販売、営業などの実務経験 ・英語などの語学力（一般会話レベル） ・京都、旅行、観光に興味がある方 ＼こんな方にピッタリ／ ✅人と関わる仕事が好きな方 ✅相手の希望をくみ取れる方 ✅自分から提案するのが好きな方 ✅京都や旅行に興味がある方 ✅語学力を仕事で活かしたい方 コンシェルジュとしてチェックイン対応をするだけでなく、 観光スポットや飲食店のご案内、各種予約・手配、 京都ならではの体験や特別な滞在プランの提案まで、 お客様の旅に深く関わります。 英語などの語学力を活かしたい方や、 京都・旅行・観光に関わる仕事がしたい方、 接客に加えてヒアリングや提案にも やりがいを感じる方からのご応募をお待ちしています。 若手社員多数活躍中の成長を続ける宿泊ベンチャー企業です！ 事業の成長に合わせて、 新しい業務や挑戦の機会も広がっていきます。 決められた仕事だけでなく、 変化を前向きに楽しみながら、 自分自身も成長していきたい方にぴったりの環境です✨

求めている人材 ◇必須条件◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - ・大卒以上（中退の方も可） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◇歓迎条件◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - ・塾講師の実務経験がある方 ・学校職員（教員・講師など） の実務経験がある方 ・業界/職種未経験だが生徒の成長を支えたいという熱意のある方 ・第二新卒の方 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ✨充実した研修制度があり、授業スキルや 指導ノウハウを段階的に身につけられます。 「もっと上手く教えたい」 「生徒の成長に寄り添いたい」 ――そんな想いを大切にできる方を歓迎します。

求めている人材 ✅未経験OK ✅学歴・年齢不問 ✅フリーター歓迎 【必須条件】 ◇普通自動車免許取得後 3年以上経過している方 【歓迎条件】 ◇バス運転手の経験がある方 ◇その他各種ドライバー経験がある方 └大型トラック運転手 トレーラー、送迎ドライバー 引っ越し運転手 元タクシー運転手など ※※ 先輩にインタビュー！ ※※ 【「2リットルのペットボトル」が教えてくれたプロの道。 地域に寄り添い、営業所ナンバーワンを目指す！】 ◆2021年入社 Aさん（高卒で新卒入社） Q. バス運転士を目指したきっかけと、朝日自動車を選んだ理由は？ ✅「日々の生活に一番寄り添えると思えたのがバス運転士でした」 元々は電車の運転士を目指していましたが、進路を考える中で「人を運ぶ」仕事の中でもバスの方がお客様との距離が近く、地域に一番寄り添えることに魅力を感じるようになりました。 電車だと旅行など長距離の移動に使う場合も多いですが、バスなら自宅から病院、スーパーなど毎日の生活に密着しています。 その親しみやすさが決め手でした。 また、高校卒業後に直接運転士を目指す方が、現場で活躍するための「一番の近道」だと考えました。 就職活動では他社は一切受けず、「朝日自動車一択」！ 実家から一番近く、私自身も普段から利用していた地元のバス会社だったので、今度は自分が運転する側として地域に貢献したいという思いが強くありました。 Q. 「特例教習制度」での免許取得。当時の苦労はどう乗り越えましたか？ ✅「過密スケジュールを支えてくれたのは、同期と先輩の存在でした」 普通免許取得後1年が経過していれば、19歳から教習を受けられる「特例教習制度」を利用しました。 約1ヶ月間。平日の土日を除いてほぼ毎日、午前中は営業所で事務の仕事をして午後は営業所から車で30分ほど離れた場所にある教習所へ自身の車で移動。 教習所で2時間マンツーマンの訓練を受けるといったスケジュールでした。 会社から費用を出してもらっているプレッシャーや、時間の余裕のなさから精神的にも肉体的にも大変な時期でしたが、それを乗り越えられたのは周囲の支えがあったからです。 とくに同期のBさんには仕事の悩みや不安を聞いてもらいました。 的確なアドバイスがなくても「話を聞いてもらえるだけで気が楽になる」という同期ならではの安心感に、本当に救われました。 Q. 事務職の経験はドライバー業務に活きていますか？ ✅「お客様の視点を事前に学べたことが最大の強みです」 事務員時代には売上計算や定期券作成のミスなど、さまざまな失敗を経験しました。 そこから「仕事で一番時間を取られるのはやり直し作業であり、精度を高めることが何より重要」だと身をもって学びました。 また、事務所でお客様からのご意見や苦情を直接お受けした経験が、現在の運転に大きく活きています。 お客様は、ドライバーの言葉遣いや指差し確認などの所作を本当によく見ていらっしゃいます。 ドライバーになる前に「お客様の視点」を持てたことは、お客様から愛される乗務員になるための大きなアドバンテージになっています。 Q. 運転技術や接客で「こだわっていること」を教えてください。 ✅「車酔いをさせない運転技術と、徹底した乗客ファーストの気配り」 特例教習を終え「第三者の命を預かる仕事をするんだ」という強い自覚が芽生えました。 そこで、お客様を絶対に車酔いさせない運転を極めるため、プライベートで自家用車の後部座席に「2リットルのペットボトル」を立てて置き、それを倒さないようにアクセルやブレーキの操作をする自主トレーニングを繰り返しました。 当初はペットボトルを何度も倒していたが、倒しては起こす練習を繰り返した結果、今では全く倒さずに運転できるようになっています。 また、車内アナウンスにもこだわっています。 私にとって「上手い運転手」とは、運転技術だけでなく総合的な気配りができる人のことです。 駅前で少し英語のアナウンスを取り入れたり、初めてバスを利用する方に向けて他社線への乗り換え案内を自主的に行ったりしています。 お客様から降りる際に「丁寧な運転だったから全然酔わなかったよ」「アナウンスですぐにあなただと分かった」と言っていただけた時は、本当に嬉しいですね。 Q. 最後に、求職者へのメッセージをお願いします！ ✅「明確な目標を持てば必ず成長できる環境です」 特例教習は、普通免許を持っている人間がさらに上の技術を習得する「ステップアップ」の場です。 教習所では実戦に即したハイレベルな技術をマンツーマンで指導してもらえるため、免許を取得するためだけではなく、お客様からの信頼を得てバスを安全に運行させるためには必要不可欠な経験でした。 課題をクリアした時の喜びは次のモチベーションに繋がります。 厳しいプレッシャーもありますが、「なんとなく」ではなく明確な目標と強い意志を持っていれば必ず乗り越えられます。 休日は、営業所の乗務員仲間とご飯に行ったり、バッティングセンターで2時間ほど汗を流してリフレッシュしたりと、オンオフの切り替えもしっかりできる環境です。 やるからにはナンバーワンを目指したいという方、ぜひ一緒に朝日自動車で働きましょう！

求めている人材 未経験でも全く問題ありませんが、以下のお力、ご希望をお役立ていただけます。 ・お客様との電話対応経験がある方 ・英語に興味がある方、英語でのコミュニケーションが好きな方 ※講師と簡単なコミュニケーションをとる事があるので英語が話せるとスムーズですが、 翻訳サイトを使ってコミュニケーションがとれれば全く問題ありません。 【歓迎スキル】 ■Excel（簡単な表やリストを作成したり、入力作業をして頂きます。） ■Word（マニュアルを作成したり修正して頂く事があります。） ■Windows Japanese Language Requirement: Native-level Japanese proficiency is required for providing accurate and effective language support to Japanese students.

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施工管理の経験をお持ちの方（経験年数不問） これまでの経験や資格を活かして働きたい方を歓迎します！ 【歓迎する資格】 ◾️建築施工管理技士（1級・2級） ◾️土木施工管理技士（1級・2級） ◾️建築士（1級・2級） ◎ブランクがある方も歓迎！ ◎経験を活かして、働き方を見直したい方もぜひご応募ください。 【応募にあたって】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・米国政府所定の身元確認・セキュリティ審査を通過し、ベースパスを取得できる方

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 【こんな方におすすめ】 ◎英語が好き、人の成長を応援したい方、歓迎！ ◎短大・大卒以上（第二新卒歓迎） ◎業界・職種未経験可 ◎TOEICスコア750点以上の方 ◎TESOL保持者、英検1級、TOEIC900点以上の方歓迎！ ◎日本語能力検定N1以上、または同等の日本語力をお持ちの方 ※保護者様との学習カウンセリングや入退学に関する事務手続きなど、 正確な日本語での対応が必要となります。

求める人材: 飲食店ホール経験者歓迎

求めている人材 NOT A HOTELのミッション、バリュー（行動指針）に共感し、今後の成長を一緒に支えてくださる方を求めています。 - 「安全を届けることが最高のおもてなし」という考え方に共感できる方：オーナーさまが安心して過ごせるよう、案内・安全確認・船内整備に丁寧に取り組める - 海や自然が好きで、屋外での仕事に前向きに取り組める方 - 変化をポジティブに捉え楽しみながら働ける方：新しい取り組みや運用変更、航行スケジュールの変動や他拠点のサポートにも柔軟に対応できる - 自律して働ける方：指示待ちではなく、先回りして危険の芽に気づき行動できる。ルールを守るだけでなく、なぜそのルールがあるかを考え、改善できる - チームワークを大切にできる方：船長・運航管理者・クルー・サービスチームと連携し、チームで安全をつくれる - 清潔感と丁寧なふるまいを大切にできる方：船舶スタッフとして清潔感のある身だしなみを意識し、ゲスト・仲間への細かな気配りができる - 常に成長意欲をもち挑戦し続けることができる方：未経験の業務や資格取得に前向きに挑戦し、将来の船長・運航管理者を目指して成長し続けられる 〈必須要件〉 船舶の資格・船務経験は不問です。 - 対人サービスの実務経験（業界不問：接客・案内・インストラクター・警備・救護・保育・介護など、人の安全や誘導に関わった経験を広く歓迎） - 安全ルールを正確に理解し、確実に実行できること - トラブル時に冷静に状況を把握し、適切に報告・エスカレーションできること - ゲストに安心感を与える丁寧な声がけ・コミュニケーションができること - 基本的な清掃・整理整頓、報告・連絡ができること 〈歓迎要件〉 いずれも必須ではありません。入社後の取得も支援しております。 ◆資格・業務スキル - 小型船舶操縦士免許（2級以上。取得支援制度あり） - 特定操縦免許（履歴限定）、第二級海上特殊無線技士 - 小型船舶運航管理者資格者証、または旅客船事業での運航管理業務（補助者含む）の経験 - 船舶の基本的な構造・安全ルールの理解、ロープワーク・離着岸作業の経験 - マリンレジャー・船舶・港湾業務、観光船・旅客船などでのクルー経験、海運会社・マリーナでの勤務経験 - 気象・海象データの基礎的な読み取り - ライフセービング・救命講習（BLS/MFA等）の受講経験、水泳スキル - ホテル・旅館・レストラン・ブライダル等ホスピタリティ業界での経験 - アウトドア・スポーツインストラクター経験 - 英語・中国語などの語学スキル ◆トラブル対応力 - 乗客の安全確保を最優先に行動できる - 海上や設備異常などのトラブルに対し、状況整理と迅速な判断ができる ◆業務改善力 - 船舶の運航や運用ルールについて、課題を発見し改善提案ができる - 船内環境・安全手順・接客対応などの品質向上に努められる ◆参考記事 代表・濵渦が明かす、これからのNOT A HOTELが目指すこと https://note.com/notahotel_inc/n/n754c55ffed7d 移動で日本の体験を変える──NOT A GARAGEが目指す姿 https://note.com/notahotel_inc/n/n1d2348d2cb74

求めている人材 【職務経験一切不問／未経験・第二新卒・フリーター大歓迎！】 ＜必須条件＞ ◎高卒以上の方 ◎列車の運行・運転に関する適性検査（視力・聴力・色覚等）をクリアできる方 ＼こんな方にピッタリです！／ ・神戸の街が好き、地域を支える仕事がしたい方 ・「電車の運転士」に挑戦してみたい方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ・安定した経営基盤のもとで、長く腰を据えて働きたい方 ・ルールや規律をきっちりと守って誠実に対応できる方 年齢の条件と理由：あり（◆応募時点で18歳以上35歳未満の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ※労働基準法第61条の深夜業務を含むため）

資格 【必須】 ・40歳以下の方※例外事由3号のイ （長期キャリア形成のため） 【歓迎経験】 ＊ホスピタリティを大切にできる方 ＊現場業務だけでなく、企画や提案にも携わりたい方 ＊チームで新しい事業を創り上げることに興味がある方 ＊ラグジュアリー/スポーツ/イベント領域に興味がある方 ＊ウェディングプランナー経験 ＊ホテルバンケットサービス経験 ＊イベント運営経験 ◇学歴不問 ◇資格不問 ◇転職回数不問 ◇ブランクOK ※20代・30代のスタッフが中心に在籍しています。

求めている人材 【必須条件】 2027年3月に学校を卒業し2027年4月1日より就業可能な方 保育士資格を取得見込みの方 ※正看護師資格でも可 【歓迎条件】 ・弊社保育理念に賛同いただける方 保育理念：【乳幼児期は生涯にわたる人格形成にとって極めて大事な時期です。私たちの保育園では、安全で温かい環境の中で、好奇心を持って常に新しいことに興味を持ち続ける心を育てます。また、未来に挑戦する元気な心を育てます。】 ・園内スタッフ・保護者様・園児様共通でコミュニケーションを大事にしていただける方 【弊社人事部からこの求人を見ていただいている皆様へメッセージ】 この度はC2C Galactic Academy株式会社の求人記事を見ていただきありがとうございます。 弊社は幅広い年齢の職員がおりベテラン職員も若い職員も分け隔てなくコミュニケーションを取り協力しながら保育にあたっています。また保育士だけでなく栄養士、看護師が各々の専門性を活かしながら、園全体で子どもの成長を育んでいます。 チームワークがあり自分の保育が実践しやすい環境に加え有休、育休、産休も取りやすくプライベートを大切にしながら働くことができる職場です。 未来を担う子どもたちと、私たちを信頼し預けてくれる保護者の皆様が笑顔になるような保育園を私たちと一緒に作りませんか？ ぜひ一度、園見学にいらっしゃってください。お待ちしています。 ■こども性暴力防止法の施行に際して、弊社では下記を応募者の皆様へ周知させていただきます。 ・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日に施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対称性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、詳細な身元確認を入社時に執り行わせていただきます。