連続休暇取得可能、1000万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】事業責任者、経営企画等の経験。PLや組織の責任を持ち難易度の高い現場で成果を出し経営陣と折衝した経験【尚可】低利益率事業の改善、高離職組織の立て直し、BPRや組織改革等の経験 【採用背景】IPOに向けた守りの強化と新規事業推進の攻めを両立すべく、経営層の増員募集です。 【働き方】フレックス制・年休122日と柔軟な働き方が可能です。 【求める人物像】完成された環境より変化を楽しみ、机上の空論ではなく現場に入り込み人を動かせる方。過去の常識に縛られず事業構造を理解し、自身の管掌範囲を超えて全社の成果に向き合える方を求めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業部門長、本部長、またはそれに準ずる経営幹部としての3年以上の実務経験(担当部門において、戦略策定から実行まで一貫して牽引し、顕著な事業成果を出した実績/ 組織マネジメントの豊富なご経験) ■法人営業（顧客折衝）または業務コンサルティングのご経験■AIを業務に取り入れ、仕事の進め方そのものを変えていくことへの意欲■当社のミッション「スモールビジネスを、世界の主役に。」への深い共感 ≪魅力≫■AIに任せる領域と、人が責任を持つ領域。その線を会計事務所と一緒に引き直し、業界のこれからの標準を共に創り上げることができる■経営の中枢で、freeeの次の成長を牽引する 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社における10名以上（目安）の組織マネジメント経験。また、営業組織の立て直し、既存事業の改善、新規事業の0→1など、事業成果を明確に改善した実績をお持ちの方を求めます。 【歓迎】事業責任者・支社長・エリア統括等の経験、PL責任を持った経験、20～50名規模の組織マネジメント、関西市場での拠点運営経験。不動産業界経験は不問。 【募集背景】大阪支社を自立した経営拠点へと進化させ、既存部門の連携強化と新規事業創出を進めるための支社長候補募集です。 【志向】「管理」ではなく、自ら現場に入り人・仕組み・数字を変革できる方。大阪支社の成果にコミットできる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社での事業企画・経営企画・営業企画、またはそれに準ずる職務経験■コンサルティングファームにて、数値をベースにした課題特定・事業支援を担った経験 ≪魅力≫■「構想」と「実行」の両輪を経験：分析・計画策定だけでなく、ギャップの特定から打ち手の実行までを一貫して担うため、分析力と実行力の双方を高められます。 ■経営人材へのキャリア接続： PMIオーナーや財務領域など、事業企画のスキルを経営機能へ転換していく道筋が複数用意されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■証券会社でのカバレッジバンカーとしての勤務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：証券外務員第1種 証券アナリスト

必要な経験・能力等 【必須】■ベンチャーキャピタル業務経験がある方 【求める人物像】■ご自身のネットワークを活かしたソーシングルートをお持ちの方■リード投資家として活躍が出来る方 【★本ポジションの魅力について】 ・地銀系ベンチャーキャピタルではありますが、領域/地域を問わず投資しており、幅広いバックグランドのメンバーが活躍しています。 ・リモートワークを柔軟に取り入れた働き方が可能です。 ・オフィス環境としては、フリーアドレス等メンバー間のリアルなコミュニケーションを円滑にする仕組みも取り入れています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれかの経験、または知見をお持ちの方】 ■製造業バリューチェーン ■PLM／BOM 導入 ■各種デジタルツール導入 ■工場デジタル化・自動化 ■生産DX・製造現場の実務経験者 【働き方】 仕事は原則としてクライアント先(出張)またはテレワークで行います。東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要です。 【採用背景】 事業拡大に伴う増員 ※変更の範囲：当社が定める業務 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■不動産業界での営業経験2年以上（アパート経験必須）■一棟物件の仕入れ or 売買仲介経験【歓迎】■アパート仕入れ経験■収益計算（利回り・CF）の理解■宅建資格■仲介ネットワークを持っている方 【採用背景】区分マンションで培った強固な顧客基盤と融資ノウハウを活かし、一棟アパート事業を急拡大させるための増員募集です。 【働き方について】完全週休2日制（月・金）で年間休日122日を確保。フレックス制を活用し、自身の裁量で効率的に動くことが可能です。 【当社の強み】販売導線が確立されているため、仕入れの質に集中して稼げる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■コンサルティングファームでの戦略コンサルタントとしての実務経験■以下いずれかの経験・知見をお持ちの方‐経営企画・事業企画の経験‐経営・事業戦略立案の経験‐技術戦略策定の経験‐DX戦略策定の経 験‐M&A戦略策定の経験‐経営管理・管理会計の業務経験‐新規事業立ち上げの経験‐コンサルティング業務経験（戦略・業務改革） 【歓迎】九州在住、又は九州在住予定の方 【働き方】仕事は原則としてクライアント先(出張)またはテレワークで行います。東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要です。 【採用背景】事業拡大に伴う増員※変更の範囲：当社が定める業務 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新電力、発電事業者、エネルギー商社等での需給管理、電力トレーディング、またはBG運営の実務経験をお持ちの方 【尚可】■電力市場（JEPX等）に関する深い制度理解 ■組織マネジメント経験 【採用背景】業容拡大に伴う機能強化のため、電力オペレーション部門を新設。組織の立ち上げと市場運用の最大化を牽引する責任者を募集します。【働き方について】完全週休2日制（土日祝）、水曜日は17時退社を推奨しており、メリハリのある働き方が可能です。オフィスは丸の内（東京駅・二重橋前駅直結）でアクセス抜群です。【当社の強み】系統用蓄電池などの新技術を柔軟に組み込んだビジネスモデルを強みとしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【以下いずれかの経験、または知見をお持ちの方】 ■製造業でのPLM導入経験 ■PLM関連コンサルティング経験（3年以上） ■製品開発プロセスに関する知識・経験 ■ECM領域における業務変革推進 の経験 ■システム要件定義の経験 ■複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント能力 【働き方】仕事は原則としてクライアント先(出張)またはテレワークで行います。東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要です。 【採用背景】事業拡大に伴う増員 ※変更の範囲：当社が定める業務 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■不動産等の実物資産での投資判断・実行経験 ■数十億円規模の「取得～運用～出口」を主体的に担当した経験 ■CF・LTV等を用いた収益構造の設計能力 【採用背景】「預かり、運用し、リターンを創出する」ビジネスモデルへの転換に伴う、AM機能のゼロからの構築。【期待する役割】単なる運用担当ではなく、TAPPのファンド事業を形にする「最初のAM」として、社内の営業・開発、社外の金融機関・PMを繋ぐハブとなることを期待します。【働き方】フルフレックス制を採用。裁量権が非常に大きく、結果にコミットするプロフェッショナルな働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■コンサルティングファームでのコンサルティング経験 ■SIerなどシステム関連企業でのコンサルティング経験 【biima sportsとは】早稲田大学の教授らと共同開発した最新のスポーツ科学に基づいたプログラムを提供するスポーツスクールです! 【企業の魅力】■スポーツ習い事市場で業界トップシェアを短期間で達成■創業以降、7期連続黒字で組織拡大中■成果が出れば短期キャリアアップ(昇格)できる制度あり■育休後復職し、子育て中の社員も複数在籍で長期就業しやすい環境 ★【採用背景】など【備考】欄に記載★ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における年次決算（単体・連結）の統括および税務対応の経験■経営陣に対する財務・経理データの報告、および予算管理・経営改善への参画経験■経理・財務組織でのマネジメント経験 【魅力】■様々な部署や拠点と連動する面白さと、売上高2,000億円越えの当社だからこその成長を肌で感じる事ができます■会社全体の組織と関わりながら、社員が安心して働けるようバックオフィスから支えるやりがいのあるポジションです【働き方】■年休122日、7日連続休日制度有、家賃サポート制度有等…、業界内でも働きやすさ・待遇面がトップレベルの福利厚生や制度が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◇上場企業における財務部長またはそれに準ずるポジションでの実務経験3年以上 ◇連結決算・開示業務の実務経験 ◇監査法人・証券会社との折衝経験 【歓迎】 ◇J-SOX対応経験 ◇公認会計士／USCPA／日商簿記1級 ◇経理組織運営・業務改善（システム化等）の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：公認会計士 日商簿記検定1級 CPA(米国公認会計士)

必要な経験・能力等 ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■官公庁・自治体・公共領域における営業、事業開発、コンサルティング経験■組織マネジメントのご経験(3名以上) 【魅力】社会的インパクトが大きく、官公庁・自治体との共創を通じて、地域課題や社会課題の解決を推進可能。戦略策定にとどまらず、社内のプロダクト開発チームとともにAI・IoT・自動運転など先端領域を活用した事業開発が可能です。【案件事例】■スマート農業データ利活用プロジェクト：農業現場の課題をヒアリングし、生育データ基盤を企画。AIによる収穫時期予測のPoCと補助金を踏まえた提案書作成、案件化を推進。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■新規出店、改装、リニューアルの内装設計や施工などのご経験 【歓迎】 ■飲食店や商業施設などの施工管理経験をお持ちの方 ■施工管理技士の資格をお持ちの方 【担当案件】 ビルイン型やワンフロア・複数フロアの店舗（80～180席前後）が中心。新規出店だけでなく、既存店の改修・業態変更も担当します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士

必要な経験・能力等 【必須】・1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・これまで施工管理の実務において、後進の指導や育成に携わった経験をお持ちの方 ・非住宅物件における空調工事の施工管理経験 【採用背景/魅力】 ■空調事業世界No.1のダイキングループにおいて、さらなる施工体制の強化と技術伝承を目的としたエキスパート層の採用です。圧倒的なブランド力と安定した顧客基盤のもと、社会インフラとしての空調設備を支える意義深い業務です。 ■これまでの現場経験やマネジメントスキルを高く評価し、裁量を持って活躍できるポジションであり、自身の知見を次世代へ引き継ぐことで組織に大きく貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・保険業界（生命保険・損害保険）での業務企画、もしくはDXプロジェクトの上流工程のリード経験をお持ちの方 ・保険業界向けにBPR、DX等の業務改革に向けた支援経験をお持ちの方 【ポジションの魅力】 当社は現在、コマーシャル事業における次世代オペレーション改革の黎明期にあり、事業会社の中で自らの構想をベースにビジネス部門・システム部門一体となって未来の事業基盤を作り上げ、その成果をダイレクトに実感できる機会があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】クライアントワーク（受託開発・SIer等）での顧客対峙・PM経験/サービス設計からリリース、運用までの一貫した実務経験/AI駆動開発の仕組み化・組織構築の経験 【歓迎】外部パートナーを活用した開発チームのマネジメント経験/AI駆動開発による工数削減やプロセス改善の具体的な実績/事業会社とSIer、両方の視点を持っている方/SI出身で事業会社・スタートアップでの経験がある 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■リノベーション再販事業の実務経験3年以上（仕入れ～販売の一連の流れ） 【尚可】■宅地建物取引士の有資格者 ■チームマネジメントや拠点長としての経験 【採用背景】既存の不動産事業が好調な中、さらなる事業拡大の柱として「リノベーション事業」を本格始動します。事業の成否を分ける「最初の1人」として、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 【当社の強み】投資用不動産で培った強固な顧客基盤と資金力があり、良い物件を迅速に仕入れ・商品化できる土壌が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【必須】■IT業界における法人営業経験10年以上 ■営業部門のマネジメント経験5年以上 (部長またはそれに準ずる役職) ■SI事業に関する深い知識■経営戦略、事業計画の立案・実行経験 【ポジションの魅力】 ■経営視点で事業を推進し、2030年のプライム市場上場という目標に向けて、会社全体の成長に貢献 ■次世代マネジメント層を育成し、組織の持続的成長を実現 ■経営層とダイレクトに連携し、事業戦略／新サービス企画を共に描く ■東京・大阪を中心に、地方拠点（広島・福岡）を含めた広範な裁量と責任範囲 ■経営視点を持ち、営業組織を牽引するキャリアステップが可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人材紹介会社または人材サービス会社において、事業・部門の成長や組織づくりを牽引した経験 ■大企業向けのソリューション営業の経験 【求める人物像】 ・フォースタートアップスのミッション・ビジョンに共感し、成長産業の発展に貢献したい方 ・人材紹介の枠にとどまらず、顧客の経営・事業課題に向き合いたい方 ・顧客や候補者、社内の関係者を巻き込み、事業を前に進められる方 ・変化の大きい環境を楽しみ、自ら仮説を立てて実行・改善できる方 ・事業の成長と組織づくりの双方にオーナーシップを持てる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■実需不動産の売買仲介経験（3年以上）■マネジメント経験（3年以上/店長クラス想定）■都内23区・1都3県の市場相場・特性に精通していること※プレイヤーに加え、経営視点を持って「仕組み」を作れる方 【歓迎】・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・大手不動産仲介会社での店長経験がある方（同業他社出身者歓迎） ※インセンティブではなく高水準の固定給を設定し、腰を据えて組織構築に注力いただける環境です。 【当社の強み】集客の源泉となる数万件の既存顧客データがあり、ゼロからの集客コストを抑えた高効率な仲介モデルを確立できる圧倒的なアドバンテージがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【2点必須】 ■人材紹介での法人営業経験 ■ 日本の経済再成長や社会課題解決に対する高い視座・情熱 【魅力】日本の新産業創出に向け、人材・資本・事業共創の分断を打破し一気通貫の成長支援を描き出す社会的意義があります。単一商材の制約なく、自社の強固なネットワークとアセットを駆使して経営トップの重要課題に本質的な処方箋を提示。代表直下で新規組織を立ち上げ、成果次第で執行役員への参画も見据えられるなど、エコシステム変革の最前線に立ち、事業成長をダイナミックに牽引できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】5名以上のチームマネジメント経験（5年以上） 【いずれか必須】■Web・アプリ企画開発経験3年以上 ■SIer・コンサルファームでの業務経験 ■プロダクト戦略策定・プロジェクト推進経験 【魅力】CAGR205%超の爆速成長期にて、GM候補として事業全般の意思決定に深く関与できる点が最大の魅力です。特許取得済みの独自モデルや月間700万PVという圧倒的アセットを使い、自身の戦略がダイレクトに1000億円規模への成長へ繋がる手応えを実感できます。既存の自動車領域に留まらず、不動産や人材といった新領域の立ち上げも経験可能。プロダクトで業界の「不」を解消する社会的意義も大きい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】(1)戸建て、共同住宅の請負営業経験がある方 【歓迎】マネジメント経験がある方※マネジメント人数の経験は問いません。 【メッセージ】福岡支店の開設責任者をしています、秋森と申します。弊社は木造の戸建て住宅や低層の賃貸マンションを建築しており、この度弊社の事業拡大に伴い27年1月以降に福岡支店の開設を予定しております。 現在、物件をまだ探している最中でございます。まずは面談形式（WEB）でお会いさせていただければと思います。お気軽にご応募の程宜しくお願い致します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ベンチャーキャピタル業務経験がある方 【求める人物像】■ご自身のネットワークを活かしたソーシングルートをお持ちの方■リード投資家として活躍が出来る方 【★本ポジションの魅力について】 ・地銀系ベンチャーキャピタルではありますが、領域/地域を問わず投資しており、幅広いバックグランドのメンバーが活躍しています。 ・リモートワークを柔軟に取り入れた働き方が可能です。 ・オフィス環境としては、フリーアドレス等メンバー間のリアルなコミュニケーションを円滑にする仕組みも取り入れています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■チームムメンバーを率いてマネジメントした経験 ■エネルギー・電源開発に関する知識等【尚可】■太陽光（PV）および系統用蓄電所（BT）の開発・取得経験者（同業他社で実績のある方） 【求める人物像】不確実性の高い状況でも、泥臭い交渉から戦略立案までオーナーシップを持って推進できる方、および地域のステークホルダーと強固な信頼関係を築ける高いコミュニケーション力を持つ方を求めています。【採用背景】事業規模の更なる拡大と、中長期的な戦略・ロードマップの策定・執行に向けた組織体制強化のための増員募集です。【働き方】水曜日は17時退社となっており、メリハリをつけた働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】保険会社・金融機関等で約款・規定の策定・認可申請・商品企画・引受審査業務のいずれかご経験をお持ちの方（3年以上） ※損害保険会社以外の金融商品のご経験者歓迎 ■配属可能性部署について ・自動車保険業務部 ・傷害医療保険業務部 ・個人火災保険業務部 ・企業財産保険業務部 ・カジュアルティ保険業務部 ・フィナンシャルライン保険業務部 ・中小企業保険業務部 ・海上航空保険業務部 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】企業法務または弁護士の実務経験、経営層や事業部との折衝経験、代替案提示の経験 【尚可】新規事業立ち上げ、不動産・金融・IT・AI知見、弁護士資格 【採用背景】新規事業等への連続的な挑戦に向け、事業スピードを落とさず法的観点からスキーム設計を担い、次の成長を創るための募集です。 【働き方】フレックス制、年休122日で柔軟に働けます。 【求める人物像】「どう実現するか」を考え事業を推進できる方。グレー領域で自ら基準を創る事に面白さを感じる方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・海上保険領域（貨物保険、運送保険、船舶保険、海上エネルギー関連保険）の保険種目の引受審査（アンダーライティング）のご経験（3年以上） ・海上保険領域の賠償責任に関する実務経験（アンダーライティング、査定実務を問わない）（3年以上） ・海上保険の海外源泉契約（海外元受、受再ビジネス問わず）、またはグローバルプログラムに携わったご経験をお持ちの方 【働き方】 ■フレックスタイム制 ■リモートワークを活用した柔軟な働き方が可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】保険会社・金融機関等で約款・規定の策定・認可申請・商品企画・引受審査業務のいずれかご経験をお持ちの方（3年以上） ※損害保険会社以外の金融商品のご経験者も歓迎です。 ■配属可能性部署について ・自動車保険業務部 ・傷害医療保険業務部 ・個人火災保険業務部 ・企業財産保険業務部 ・カジュアルティ保険業務部 ・フィナンシャルライン保険業務部 ・中小企業保険業務部 ・海上航空保険業務部 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 必須】新築ワンルーム仕入れ（２年以上目安）、不動産法人営業、主体的な社外リレーション構築の経験【尚可】年間４件以上の仕入れや５社以上の新規開拓実績、宅建資格、同業他社での経験、課長経験等 【採用背景】事業拡大に伴う仕入れルートの新規開拓強化。 【働き方】フレックス制・年休１２２日。 【人物像】経営者折衝のご経験があり、経営層や役員クラスとの関係構築が得意な方。フットワーク軽く行動し、新規開拓を楽しめる方を求めています。過去の実績のみならず、素質やマインドも重視します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

応募条件 【必須要件】 ・ビジネスレベルの英語力（実務経験不問／Speakingは日常レベルでも可） ・日本語ネイティブレベル ・人事労務・人事企画・HRBP・Global HR等の領域において、経営層・事業責任者・現地責任者など複数のステークホルダーと合意形成しながら組織横断のプロジェクトや業務改善をリードした経験 ・以下いずれかの領域で5年以上の実務経験 - 事業会社における人事労務の実務経験 - HRBP、Global HR、人事企画等の立場で労務・リスク対応に関わった経験 - 海外子会社、海外拠点、駐在員、海外出向、現地雇用、グローバルモビリティ等に関する人事労務の制度設計やオペレーション経験 - 社労士法人、コンサルティングファーム、法律事務所等での労務・人事領域に関する支援経験 【歓迎要件】 ・英語を活用した実務または海外での勤務経験 ・海外拠点・海外子会社に関する人事労務、制度運用、ガバナンス対応の経験 ・グローバルに展開する企業での人事企画／制度運用経験（Global HR、C&B、HRBP等） ・PMIや制度統合のプロジェクト経験 ・プロジェクトオーナーやピープルマネジメント、その他類する経験 ・多様な価値観のメンバーが協働することが求められる環境での就労経験 【求める人物像】 ・経営・事業・現地の状況を踏まえ、あるべきグローバルHRガバナンスの方向性を自ら描ける ・複雑な労務・制度・ガバナンス論点に対して、リスクと事業推進のバランスを取りながら意思決定を支援できる方 ・不確実性の高い環境でも、論点を構造化し、関係者を巻き込みながら実行まで推進できる方 ・異文化環境に対する理解・受容性があり、前提を揃えながらコミュニケーションできる方 ・関係者を巻き込み、調整・合意形成を粘り強く進められる方 【選考プロセス】 ・書類選考 ・面接（3 4回程度） ・オファー面談 ※選考フローは状況により変更になる場合があります。

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での法務経験（5年目安）、契約・規程整備、弁護士折衝 【尚可】IPO準備・上場企業での法務、部長等マネジメント経験 【採用背景】IPOに向けた守りの強化と新規事業推進の攻めを両立すべく、経営と議論し意思決定を担う責任者層の増員募集です。 【働き方】フレックス制、年休122日で柔軟な働き方が可能。 【求める人物像】リスクを止めるのではなく管理し、事業側に代替案を提示できる方。経営目線で弁護士を使いこなし事業を前進させる方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■コンサルティングファームにて仕事内容記載の同様案件でシニアコンサルタントもしくはマネジャー職以上の経験 【歓迎】 ■経験：プロジェクトマネジメント経験/アナリティクス、データを活用したDX推進経験/グローバルプロジェクト経験/英語での業務経験 ■資格：SAP認定コンサルタント資格/ITストラテジスト/プロジェクトマネジャー/プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル(PMP)/システム監査技術者/CISA 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：基本情報技術者

必要な経験・能力等 【必須】不動産業界での何らかの営業経験（売買・賃貸・管理・仕入等） 【尚可】投資用不動産や一棟アパートの売買経験、反響営業経験、宅建資格 【働き方】フレックス制・完全週休2日制（水＋土日いずれかのシフト制）で年休122日。メリハリをつけて働けます。 【求める人物像】数字にコミットし、お客様へ誠実な提案ができる方。投資や資産形成に興味があり、成長フェーズの事業を共につくり上げたい、裁量を持ってチャレンジしたい方を歓迎します。事業責任者を目指す意欲的な方をお待ちしております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

求める人材: 未経験OK！SES営業経験者優遇◎

求める人材: 【必須】・ソリューションの立上げまたは拡販をリーダーとしてリードしたご経験 ・サーバー基盤、ネットワーク、認証基盤、セキュリティ運用管理（SOC/CSIRT）いずれかに関わるプロジェクト提案・推進のご経験 ・5名以上のチームマネジメント(ラインマネジメント)のご経験 【歓迎】・1億円以上の案件規模のプロジェクトマネジメント経験、プリセールス受託経験

求める人材: 34歳以下の方　※例外事由3号のイ：長期キャリア形成による採用のため ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・人柄重視の採用です！ 【その他】 ・日本語能力検定N1以上 ・This job requires a high level of Japanese communication skills.

必要な経験・能力等 【必須】■東京23区での不動産仕入れの実務経験がある方 ■マネジメント経験 ■宅地建物取引士 【歓迎】■城南エリアでのの実務経験がある方（住宅用地、または収益用地） 【魅力】案件取得～買付～仕入れ契約・決済～販売契約・決済まで一貫して対応できる為、幅広い不動産知識を身に着けることができます。 安定した事業基盤があり、あなたのキャリアを次のステージへと押し上げる環境がここにあります。成績次第で、早期の昇格・昇給が可能です。経験や実績を積んで、役職者・役員クラスへのステップアップ実績があります。経営の中枢に携わり新規事業へのチャレンジも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

応募条件 【必須要件】 ・ITプロジェクトにおけるPMの実務経験（目安として3年以上）。要件定義など上流工程から関わり、顧客とスコープ・期限を直接合意されたご経験 ・ご自身で設計・実装し、稼働後の運用まで担当されたご経験。技術的な選択肢とその帰結をご自身で判断できること ・顧客先での作業が発生するため、出社および客先への訪問が可能な方 ・日本語でネイティブレベルのコミュニケーションが可能なこと 【歓迎要件】 ・金融機関、大手事業会社、コンサルティングファームなど、セキュリティ要求水準の高い顧客との協業経験 ・企業情報・財務データなど、構造化・非構造化が混在するデータを扱うパイプラインの構築・運用経験 ・オンプレミスや顧客クラウドテナントなど、顧客環境でのシステム構築経験 ・セキュリティチェックシート、外部委託先審査、脆弱性診断等への対応経験 【求める人物像】 ・進行管理だけでなく、技術的な意思決定も自分で持ちたい方 ・仕様が固まらない状態から、自分で前提を置いて動き出せる方 ・審査・稟議・部門間調整といった地道な工程を、仕事の本質の一部として引き受けられる方 ・顧客の業務内容そのものに関心を持てる方

必要な経験・能力等 【いすれか必須】・保険業界でのシステム開発のリード経験をお持ちの方 ・保険業界向けに大規模システムの導入、コンサルティング経験をお持ちの方 ・総額数億円以上のシステム開発プロジェクトにおけるPMまたはPL経験（5年以上） 【ポジションの魅力】 当社は現在、コマーシャル事業における次世代オペレーション改革の黎明期にあり、事業会社の中で自らの構想をベースにビジネス部門・システム部門一体となって未来の事業基盤を作り上げ、その成果をダイレクトに実感できる機会があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求める人材: ・人材（紹介）業界でご経験 ・採用業務のご経験 ・介在価値が求められる職種で高い成果を残されたご経験 ・学歴不問 ・言語：中国語／英語ができれば尚可