転勤なしのintloop内定式の転職・求人情報

求めている人材 ◇◆学歴不問／経験者優遇◆◇ ＜応募資格＞ 以下、「いずれか」のご経験をお持ちの方 ●採用業務の実務経験1年以上（新卒／中途どちらでも可） ●人材紹介会社でのCA/RA経験1年以上 ●RPO会社での経験1年以上 これまでの経験を活かして さらにキャリアを広げたい方や、 培ったスキルを成長企業で発揮したい方は大歓迎です！ とくに、 外食・サービス・小売など、 多店舗運営企業での採用経験や 飲食店での勤務経験がある方は歓迎します◎ 【求める人物像】 ・マルチタスクが得意な方 ・企画力や提案力を活かしたい方 ・採用市場におけるトレンドをキャッチアップできる方 ・ダイレクトリクルーティングの運用における文章作成に長けている方 ・エージェントを始めとした社外対応も多く発生するため、快活とした対応のできる方

求めている人材 必須条件（MUST） ◎何らかの営業経験2年以上（法人・個人問わず／BtoB営業経験者は優遇） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歓迎条件（WANT） ◎IT業界（SES・受託開発・SaaS等）での営業経験 ◎人材サービス業界（人材派遣・人材紹介・求人広告等）での営業経験 ◎「頑張った分だけ正当に評価・還元されたい」「年収1,000万円以上を目指したい」方 ※平均年齢30歳の若手＆ミドル活躍中！ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

求めている人材 経験不問・第二新卒歓迎！

求めている人材 【必須】 ・大卒以上 ・不動産営業経験1年以上 【特に歓迎する経験】 ・不動産管理営業 ・賃貸物件の管理業務 ・オーナー対応 ・リーシング業務 ＜こんな方にピッタリ！＞ □これまでの不動産管理・営業経験を活かしたい □新規開拓よりも、オーナー様との関係づくりを大切にしたい □管理業務だけでなく、物件の価値を高める提案にも携わりたい □成果が収入に反映される環境で働きたい □仕事に裁量を持ちながら、休日もしっかり確保したい ※接待・飲み会もありません。

求める人材: 【応募条件】 ✅20歳以上（健康増進法による） ✅学歴不問 ✅経験不問 【こんな方を歓迎します】 ・ホテル、レストラン・ブライダル、カフェ・ラウンジなど飲食店での接客経験がある方 ・夜型の方 【歓迎するスキル】 英語、中国語、韓国語（話せなくてもOK）

求める人材: 【必須スキル・経験】 ・SE/PM/エンジニアとしての実務経験1年以上 (業務システム / Web / CMS / インフラ / SIer等、いずれか) 【歓迎スキル・経験】 ・法人営業・提案営業経験 ・PHP / JavaScript / Drupal / WordPress / AWS / GCP 等の実務経験 ・上場企業・大手企業向けプロジェクトへの参画経験 ・PM / テックリード経験 ・顧客折衝、見積・提案書作成の経験 ・無形商材の提案経験 【こんな方に向いています】 ・SE/PMの経験から、顧客に近い場所で提案したい方 ・大企業と直接取引できる環境で、技術経験を活かして提案したい方 ・ノルマではなく、顧客との長期関係構築で評価されたい方 ・少人数組織で、事業づくりに主体的に関わりたい方

求めている人材 【必須（MUST）】 ✅エンジニア経験がある方（業界不問） ┗経験年数は1～2年でもOK！ または ✅営業経験が3年以上ある方 【歓迎（WANT）】 ・IT業界やエンジニア領域への関心があり、 継続的に知識をアップデートできる方 ・プログラミング言語を 用いたシステム開発経験がある方 ・新規顧客開拓の実績がある方 ＼こんな方を歓迎します／ ・エンジニア経験を活かして キャリアチェンジしたい方 ・裁量のある環境で働きたい方 ・経験を活かして、新しい組織や 仕組みづくりに挑戦したい方 ・安定企業で長くキャリアを築きたい方

求めている人材 【必須条件】 ※下記①〜③を全て満たす方 ①大卒以上 ②財務の実務経験が5年以上ある方 └資金繰り管理、銀行折衝、 予実管理、いずれかのご経験 ③同一の勤務先で3年以上勤務された経験 └転職回数は問いませんが、 1社ごとの在籍期間を重視しています。 ✅不動産業界の知識は不要です ✅マネジメント経験は不問です 【歓迎条件】 ◼︎日商簿記2級以上 ◼︎金融機関での法人融資、審査のご経験 ◼︎会計事務所、税理士法人でのご経験 ◼︎不動産や設備など、 大型の投資案件に関わったご経験 ◼︎宅地建物取引士 【こんな方にオススメ】 ◼︎財務のプロとして実務を続けたい ◼︎管理業務より自分で手を動かしたい ◼︎数字を見るだけでなく、 投資の判断に関わりたい ◼︎資金繰りに追われる会社から離れ、 腰を据えて先の計画を立てたい ◼︎転勤のない会社で長く働きたい ◼︎残業に頼らず、家族との時間を確保したい 【ミスマッチとなる方】 恐れ入りますが、下記に当てはまる方は 当社とはミスマッチの可能性が高いです…。 ◼︎組織づくりや人材育成を主軸に据えたい └当面は実務が中心です ◼︎2〜3年でのキャリアUP転職が前提の方 当社は長期就業を前提とした採用のため、 在籍期間の継続性を重視しております。

求める人材: 【必須（MUST）】 ※経験年数より「実行力」重視。（業界は問いません） * IT×人材ビジネスに関心をお持ちの方 * 目標達成に向けて粘り強く取り組める方 * 主体的に行動し、課題解決に取り組める方 * チームメンバーと信頼関係を構築しながら業務を推進できる方 * 基本的なPCスキル（Googleスプレッドシート、ドキュメント、スライドなど）をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 * SI業界またはSES業界での営業経験をお持ちの方 * 営業事務の経験をお持ちの方 * 数値分析やデータに基づいた業務改善に取り組んだ経験をお持ちの方 * 課題を深く分析し、周囲を巻き込みながら解決に導ける方 * 客観的な視点を持ち、成果に向けて周囲と協力できる方

求めている人材 ■応募資格 ・エンジニアとしての実務経験が1年以上ある方（言語・開発環境は問いません） ・不動産の知識・経験は問いません ■こんな方に向いています ・開発だけでなく、営業や事業の数字にも関わりたい方 ・成約に応じたインセンティブで、年収を上げたい方 ・いつかは独立も考えている方 ・家族の行事でも休みを取りたい方（年間休日130日以上・ファミリー休暇あり）

求める人材: ・採用代行の営業経験がある方歓迎 ・人材紹介、派遣、求人広告業界での営業経験がある方歓迎 ・営業経験がある方歓迎 ・新規事業の立ち上げの経験がある方歓迎 ・基本的なPC操作ができる方

求めている人材 営業経験を活かしてキャリアアップしたい方歓迎◇学歴不問 ＜必須条件＞ ■2年以上の営業経験（法人営業・インサイドセールス等） ■営業目標・売上目標の達成に向けて取り組んだ経験 ■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） ＜こんな方をお待ちしています！＞ ◎新規顧客の開拓や新しいビジネスチャンスの創出に意欲的な方 ◎お客様との長期的な関係構築を大切にできる方 ◎目標達成に向けて主体的に行動できる方 ◎自ら営業計画を立て、計画的に業務を進められる方 ◎変化の速い環境でも柔軟かつスピーディーに対応できる方 ◎チームワークを大切にしながら、自立して業務を進められる方

求めている人材 経験不問 人の役に立つのにやりがいを感じる方 ＊ー ジョブマで活躍してる人のタイプは… Wさん（29歳男性） 採用支援を満足にできずの時期に一度退職しましたが、やっぱりジョブマで営業したい！とカムバック。 採用成功することだけシンプルに向き合った結果、たくさんのお客様から信頼をいただき、今や営業のエースへ成長。 天性のムードメーカー、大食い、ピアノ弾ける。 ★FMノースウエーブ「Ashirias1h」に特別出演！ https://radiko.jp/podcast/episodes/09656610-98f2-4c56-914c-5d84a1f475a5?play=auto 人柄や雰囲気はこちらで感じていただけるかも？ (*´▽｀*) Kさん（25歳男性） 入社当初のコツコツ訪問を誰よりもこなしたが、なかなか結果に繋がらずやさぐれ時期をしばし… でも下を向かず、どうしたらお客様に任せてもらえるかと、利己心ではなく、お客様目線でものを考えられるようになり、お客様からも社内でもいろいろ任せてもらえる責任者的存在へ成長。 野球っ子、クール、怖いと思われがちだけど優しい。 Fさん（25歳女性） 3年前の新卒入社。世間知らずで敬語もできない問題児。 ただ、言われたことは泣きながらでもきちんとこなす。文句を言いつつも、あきらめず動く。 真面目なのか自己中なのか一見わからないが、お客様に迷惑はかけまいとわからないことはすぐ勉強。 気づけば同期でトップの採用支援実績を持つキャリアウーマンに成長。 でも、わがまま、天真爛漫、人見知り（笑） 営業の活躍要素は… 素直、負けず嫌い、お客様想い、元気、ですね。 他にもサウナ親方、猫みたいな人、アイドル好きすぎる人、茶道をたしなむバックパッカー… 個性豊かなスタッフがお待ちしております！

求める人材: 学歴不問・営業未経験OK 営業経験がある方は歓迎しますが、経験よりも 「これから成果を出したい」という意欲を 重視します。 【こんな方を歓迎します】 ・高単価な無形提案スキルを磨き成長したい方 ・営業として成果を出し、収入を上げたい方 ・新しいことを素直に吸収できる方 ・指示を待つだけではなく、自分で 考えて行動できる方 ・人と話すことが好きな方 ・WebマーケティングやAIに興味がある方 ・会社やチームを一緒につくっていくことに 興味がある方 ・将来的に営業チームの中心として活躍したい方 【歓迎する経験】 ・法人営業 ・個人営業 ・無形商材の営業 ・Web広告、Webマーケティング業界 ・人材、不動産、金融、IT、 SaaSなどの営業 業界未経験でも問題ありません。 商品知識や営業方法は入社後に 身につけていただきます。

求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入営業のご経験 【歓迎資格】 宅地建物取引士や建築士の有資格者

求めている人材 【必須条件】 ☑️高卒以上 ☑️普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT限定可） 【歓迎条件】 ✨下記知識や経験がある方は歓迎✨ ⭐ 何らかの営業経験 ⭐ 電気・設備に関する専門知識 ※入社時点では一切不問です🔰 ✨こんな方は是非ご応募ください✨ ★ 人と話すこと、悩みを聞くのが好き ★ 未経験から提案力や知識をつけたい ★ お客様の課題に向き合い役に立ちたい ★ 正当に評価される環境で成長したい ★ チームと連携し前向きに取り組める ★ 未経験だけど営業に挑戦してみたい ★ 専門性のある営業になりたい ＼未経験でも安心のサポート体制◎／ 入社後は、本社研修・工事研修・OJTを 通じて基礎からしっかり学べます。 経験よりもあなたの「これから」を 重視した採用。意欲があれば100点満点です🌟

求めている人材 【 必須条件 】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPC操作スキル ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 歓迎条件 】 ・営業職のご経験(商材・業界は不問) ・販売接客サービス業の経験 ・不動産業界での勤務経験(職種は問いません) ・住宅や金融や保険の業界経験 👆ひとつでも当てはまる方は是非ご応募ください！👆 不動産や営業の経験がない方も 安心してスタートできます✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可） ★現在のメンバー 人材業界で10年経験のある責任者と、 営業経験者2名、未経験者2名の計5人の組織です！ 2025年4月より本格始動し、 スタートしたばかりの新組織になりますので、 全員が自身の業務以上のことを 協力的に取り組んでくれるメンバーです！ 未経験入社の社員は、 美容クリニックのカウンセラーやコールセンターなど 様々な業種からチャレンジしてくれています。 「営業」の流れや「採用」の知識は 研修とOJTを通じてマンツーマンで行いますのでご安心ください！ 【求める人物像】 ◎スタートアップなど事業立ち上げに興味がある方 ◎周囲の変化に柔軟に対応できる方 ◎裁量を持って取り組み成果を出したい方 ◎成果が給与に直結する営業がしたい方 ◎人と向き合う仕事が好きな方 など 将来性や人物・意欲を大切にした採用です！ 良くも悪くもまだまだ整備が必要な環境となりますので、 自身の視野を広げて、社に貢献してくれる人は特に大歓迎です！ 【歓迎スキル】 ◎人材関連事業の経験・知見がある方 （求人サイトの営業や人材紹介のCA、人材派遣コーディネーターなど） ◎なにかしらの営業または販売経験がある方 （法人・個人は問いません！）

求めている人材 【必須要件】 ✅不動産業界の経験 【歓迎要件】 ✅不動産営業の経験 【求める人物像】 ・目標に対して最後までやり抜く精神力 ・自ら接点を創造し、地道な営業活動を実行できる方。 ・様々な方との信頼関係を構築できる積極さをお持ちの方 - 【教育・研修体制】 ・既存メンバーによる マンツーマンフォロー ・質問しやすい環境 【キャリアプラン】 ・挙手制度による 賃貸管理へのステップアップ ・他部門への異動も可能 - 【働く環境】 ・20代30代が中心に活躍 ・男女比5：5の職場 ・風通しの良い社風 ・年齢や社歴に関係なく 意思疎通がしやすい環境

求めている人材 【必須】 高卒以上 ＊未経験歓迎 ＊第二新卒OK 【歓迎】 〇PCの基本操作ができる方 （Excel、Wordを用いたデータ入力・文書作成） 【こんな方におすすめ】 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方 ・社員を支える仕事にやりがいを感じる方 ・複数の業務を整理しながら進められる方 ・人事、労務、総務の経験を活かしたい方 ・事務経験を活かして仕事の幅を広げたい方 ・地元・山梨で長く働きたい方 ・鉄道や地域を支える会社で働きたい方

求めている人材 【必須】 ・営業経験（2年以上） ・顧客折衝スキル、課題解決型の提案力 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint）をお持ちの方 【歓迎】 ・不動産業界または保証業界での営業経験 ・テナントリーシングの経験のある方 ・新規事業やサービス立ち上げに携わった経験 ・飲食業界に関する理解・知見 ＜こんな方にぴったりのお仕事です！＞ ・新しい仕組みやサービスを自ら広げていきたい方 ・スタートアップ的なスピードと柔軟性に魅力を感じる方 ・組織づくりにも関心があり、将来はリーダーを目指したい方

求めている人材 【必須】 高卒以上 営業経験（業界・年数不問）をお持ちの方 ＜こんな方は更に歓迎＞ 不動産や広告、人材、保険などの無形商材の営業経験をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリ＞ ・同年代より一歩リードしたい方 ・専門性を身につけ、磨きたい方 ・仕事と私生活、どちらも大切にしたい方 ・お客様とじっくり向き合いたい方

求めている人材 ＼社会人デビューしたい人も大歓迎！／ ◆35歳まで ＊若年層の長期キャリア形成を図るため ◆基本的なExcel、WordできればOK ■年間休日126日！残業もほぼないので、プライベートも充実！ ★人物重視の採用を行います。 私たちはじっくりと時間をかけて育成する方針です。 そのため、経験の有無に関わらずお会いしたいと考えています。 職種や業界の未経験者も当社で活躍しています。 最初はわからないことを遠慮せずに質問することが重要です！ ＼1つでも当てはまれば大歓迎！／ ◎スキルアップを目指している方 ◎コミュニケーションを大切にしている方 ◎ACCESSの基礎知識をお持ちの方（実務で使用したことがなくてもOK） ◎資格や経験はないけど、正社員で頑張りたいという方 ◎正社員ですぐに働きたいという方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・○35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・Excel・Word・メールが使える方 →文字入力ができればOK！ 応募時に必要な経験は一切ありません◎ 業界未経験の方も歓迎です。 ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊資格不問 ＊経験不問 ＊無資格歓迎 ＊20代活躍中 ＊30代活躍中 ＊40代活躍中 【求める人物像】 ・人と話すことが好きな方 ・新しい知識を身に付けたい方 ・不動産、建築に興味がある方 ・スキルアップ、キャリアアップを目指したい方 【こんな方も歓迎】 ・新卒で入った会社が合っていない ・ビジネススキルが低くて心配… ・できるだけ早く働き始めたい ・残業時間や休日を重視したい など

求める人材: ・学歴不問 ・未経験OK ・ブランクOK

求める人材: 必須条件 ・人事労務の実務経験1年以上 ・Excel、Word、 PowerPointなど基本スキル ・チーム内でこまめに相談し 円滑な対話ができる方 歓迎する経験・スキル ・給与計算、年末調整の実務経験 ・社会保険、入退社手続きの経験 ・社労士との連携や対応の経験 ・就業規則や社内制度の整備経験 ・総務やバックオフィス業務の経験 ・業務改善や効率化に取り組んだ経験 ・IT企業や成長企業での勤務経験 ・将来的に制度構築や組織づくりに 挑戦したい志向性をお持ちの方 こんな方を歓迎します ・周囲とこまめに相談しながら 連携して業務を進めたい方 ・サポート役として主体的に動ける方 ・新しい業務や知識を前向きに学べる方 ・みんなが働きやすい環境作りを目指せる方 ・周囲を支える仕事にやりがいを感じる方 ・制度構築や組織づくりに挑戦したい方

求める人材: ＜学歴不問！社会人経験不要＞ ※中卒の方も大歓迎 こうなりたい！を聞かせて下さい。 ＜以下に1つでもあてはまる方にはピッタリ＞ ・人に言いたくない過去がある ・何かしら強いコンプレックスがある ・地味より派手が好き ・アホみたいに必死に生きたい ・まずはお金を稼ぎたい ・カッコいい男になりたい ・考えるより行動派 ・負けず嫌い ・根拠ない自信を、根拠あるものに変えたい

求めている人材 *-*-*-*-*-*-*-*-*-**-*-*-*-*-*-*-*-*-* 学歴や資格、経験は一切不問。 特別な応募条件はありません！ *-*-*-*-*-*-*-*-*-**-*-*-*-*-*-*-*-*-* 学歴不問／職種未経験OK／業種未経験OK 社会人未経験OK／第二新卒OK／ブランクOK

資格 ＜必須スキル・経験＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼中途採用強化中！／ ～こんな方を求めています～ ・地域のお客様のために力を尽くせる人 ・クルマが好き ・ありがとうと言われるのが好きな人 具体的には・・・ ・自動車業界の経験のある方 ・異業種でも営業経験がある方 ・接客、販売の経験がある方 ・営業職経験を活かしたい方 ・経験はなくてもやる気のある方 ～採用サイト 募集要項ページ～ ご参考に当社採用サイトもぜひご覧ください。 https://dealersaiyo.nissan.co.jp/120/ ～店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！～ YouTube動画URL https://youtu.be/PAWvD8qG4Yw ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

求めている人材 ＊業界未経験歓迎 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・基本的なPCスキル（文字入力、Excel・Wordの基本操作）がある方 【歓迎条件】 ・業界問わずバックオフィス経験がある方 ・マルチタスクが得意な方 ・周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・柔軟な対応力や、状況に応じた臨機応変な動きができる方 ＊不動産業界での事務・営業サポート経験がある方 ＊宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方

求めている人材 【求める人物像】 ▼こんな経験がある方を求めています！ ・お客様や社内外の関係者とやり取りしながら、仕事を進めた経験がある方 ・相手の要望や状況をくみ取り、相手に合わせた対応ができる方 ・お客様と長期的な関係構築を築けることにやりがいを感じる方 【必須条件】 ・東京都内に出社が可能な方 ※クライアント先に出社・訪問する場合がございます。 ・英語を使った業務に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・役員秘書の経験 ・エグゼクティブアシスタントの経験 ・タスク管理が得意な方 ・複数の依頼に対してマルチに対応できる方 ・通訳や翻訳業務の経験（和訳・英訳） ・秘書業務や営業事務経験 ・外資系企業での勤務経験 ・ビジネス文書や資料翻訳の経験 ・法人営業/個人営業/クライアント折衝の経験 ・ウェディングプランナーの経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・外資系ホテルやラグジュアリーホテルでのフロント経験 ・空港グランドスタッフの経験 ・TOEIC700点以上 など 【こんな経歴の先輩も活躍中！】 ・外資系ホテルのフロントスタッフ ・空港グランドスタッフ ・貿易事務 ・営業事務 など… 【その他】 ・専門卒/大卒/大学院卒歓迎 ・20代/30代活躍中 ・主婦(夫)歓迎 ・子育てママ在籍中 ・女性管理職登用実績あり

求めている人材 ＜学歴不問／経験不問／資格不問＞ ★人柄・意欲重視の採用です！ ★異業種から飛び込んだ先輩が多数活躍中！（9割が未経験スタート！） 「不動産や営業の経験がないから不安…」という方も大歓迎！ これまでの経歴よりも、これからのあなたのチャレンジを応援します。

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可） 新卒または中途、アルバイト媒体の営業経験 【歓迎スキル】 ◎「マイナビ転職」「doda」「女の転職」「type」などの中途媒体の提案経験 ◎「マイナビ」「リクナビ」「ONECAREER」などの新卒媒体の提案経験 ◎「バイトル」「マイナビバイト」などのアルバイト媒体の提案経験 ★現在のメンバー 人材業界で10年経験のある責任者と、 営業経験者2名、未経験者1名の計4人という構成で 2025年4月より本格始動したばかりの新組織になります！ 媒体営業経験者が多いですが、 「扱える商材を増やしてよりクライアントに貢献したい」であったり、 「媒体以外の支援でスキルの幅を広げたい」など 自信のスキルをより広げていきたいというメンバーたちです！ 現状に満足していない、また新たな組織で自身のスキルを向上させたいという方は応募してください！ 【求める人物像】 ◎スタートアップなど事業立ち上げに興味がある方 ◎周囲の変化に柔軟に対応できる方 ◎裁量を持って取り組み成果を出したい方 ◎成果が給与に直結する営業がしたい方 良くも悪くもまだまだ整備が必要な環境となりますので、 自身の視野を広げて、社に貢献してくれる人は特に大歓迎です！

求めている人材 ＼基本的なPCスキルがあればOK！／ ✨不動産業界・職種未経験歓迎 ✨顧客折衝経験は活かせる！ ✨20代・30代の女性活躍中 【必須】 ✅高卒以上 ✅基本的なPC操作ができる方 （WordやExcel、メールの基本操作） 【活かせる経験・スキル】 ◎営業・接客の経験 ◎旅行・ホテル・ブライダルといったサービス業の経験 ◎カスタマーサポートや問い合わせ対応の経験 ◎携帯ショップ・通信系販売などの経験 ◎お客様の要望を聞き、状況に応じて説明・調整した経験 ◎社内外の関係者と連携し、物事を進めた経験 ✨宅地建物取引士資格 （実務未経験でも歓迎・優遇します！） 【こんな方に向いています】 ・相手の話を丁寧に聞き、立場や事情を理解できる方 ・相手に合わせて分かりやすく説明できる方 ・必要なことは曖昧にせず、誠実に伝えられる方 ・意見や要望が異なる相手とも、落ち着いて調整できる方 ・状況に応じて自分で考え、主体的に行動できる方

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方（Excelでの入力・集計） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※業界・職種の経験は問いません。 ※社用車で工事現場や取引先へ出向く業務があります。 【歓迎する経験・スキル】 ・営業事務のご経験（配車、工程管理等） ・営業に興味がある（ルート、新規どちらでも可） ・将来的にリーダー、拠点運営に挑戦したい方 ・売上や原価などの数字分析に興味のある方 ・周囲と調整しながら仕事を進めることが得意な方

求めている人材 ◎不動産営業の経験がある方 ◎特に地主様向けの土地活用営業の経験者 ◎未経験・第二新卒も歓迎 ◎宅地建物取引士優遇 ╭━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━╯ ◎チームで稼ぎたい ◎街づくりに興味がある ◎不動産営業が好きだ ╭━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━╯ ◎コツコツ真面目 ◎コミュニケーション能力がある ◎誠実な方 ◎説得、交渉が得意 ◎数十億のプロジェクトに携わりたい

求めている人材 ■ 必須条件 ・不動産または建設業界での実務経験 （営業・仕入れ・売買・賃貸・施工管理・不動産管理など、領域は問いません） ・大学卒業以上 ■ 歓迎条件 ・宅地建物取引士の資格 （必須ではありませんが、あれば尚可です） ・不動産売買／仕入れ／買取再販の実務経験 ・ハウスメーカー・工務店・ゼネコン等、建設業界での実務経験 ・融資・資金計画に関する知識 ・投資用不動産に関する知識 ■ この求人で想定している方 ・不動産・建設業界で結果を出してきて、分業の枠を越えて働きたい方 ・自分の得意を軸に、担当する範囲を広げていきたい方 ・現職の年収を踏まえて、条件を相談したい方 ■ 合わないかもしれない方 ・役割が明確に決まっていないと動きにくい方 ・自分の強みを言葉にするのが難しい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。 【必須スキル】 ・国内の銀行・金融機関との高度な融資交渉、 および複雑な契約書面・稟議資料を正確に読み解くための 「ネイティブレベルの極めて高度な日本語能力」 （専門用語を用いた商談・契約締結・社内外資料の作成）

求めている人材 ＼未経験歓迎＋経験者は優遇／ 【歓迎】 ・とにかく稼ぎたい方 ・若いうちから成長したい方 ・将来、会社の中心メンバーを目指したい方 ・営業に挑戦してみたい方 ・不動産業界に興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・素直に学び、まずは行動できる方 ・不動産営業経験者（売買・仲介・仕入れなど） ・営業経験者（業界不問） 不動産経験や営業経験は問いません。 現在活躍しているメンバーも、 未経験からスタートしています。 ★こんな方に向いています！ ・今の収入に満足していない ・同世代より稼ぎたい ・将来に残る営業力を身につけたい ・指示待ちではなく、自分から動ける ・目標に向かって努力できる ・お客様と信頼関係を築く仕事がしたい ・仲介営業からステップアップしたい方 ・仕入れ営業に挑戦したい方 ・より単価の高い案件を扱いたい方 ・裁量のある環境で働きたい方 ・収入を一段上げたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【学歴不問／経験者採用｜カジュアル面談から】 採用でいちばん大切にしているのは、肩書きでも学歴でもありません⤴️ 「この先、どんなプロダクトや事業をつくれる人になりたいか」という、あなた自身の意志です。 今回は経験者採用のため、 Webサービスの企画・開発・運用・マーケティングのいずれかに関わった実務経験が必須です。 PdM経験は問いません。 ディレクター・マーケター・エンジニア・デザイナー・事業企画などから、 PdMにステップアップしたい方を歓迎します。 「いつか起業したい」という方も大歓迎です🔥 選考はカジュアル面談から。履歴書・職務経歴書は不要です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 「何をつくるか」を自分で決める仕事がしたい ✅ 施策や開発を進めるうちに「サービス自体をこう変えたい」と思ったことがある ✅ いつか起業したい／事業責任者になりたい ✅ 完成された環境より、未完成な環境のほうがワクワクする ✅ お客様の課題を聞き、解決策を考えるのが好き ✅ 数字を見て仮説→実行→改善を回すのが好き ✅ ChatGPTなど生成AIを使うのが好き ✅ 20代〜30代前半で、一気に市場価値を上げたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須（MUST）】 ✅ Webサービス・アプリの企画・開発・運用・マーケティングに関わった実務経験 （目安1年以上／PdM・PM・ディレクター・マーケター・エンジニア・デザイナー・事業企画など職種は問いません） ✅ 社内外の複数メンバーと連携して、プロジェクトや施策を進めた経験 ✅ 数字をもとに改善を考えた経験 ✅ ChatGPT／Gemini／Claudeなど生成AIの活用経験、または強い関心 「PdM」という肩書きや、開発の専門知識は問いません。 Webサービスを伸ばす仕事に関わってきた方なら、まずはお話ししましょう。 【歓迎（WANT）】 ✅ PdM・PM・Webディレクターとしての実務経験 ✅ 広告運用・SEO・LP改善などで成果を出した経験 ✅ SaaS・BtoBプロダクトの企画・開発経験 ✅ 要件定義・仕様書作成の経験 ✅ GA4・SQLなどを使ったデータ分析経験 ✅ ユーザーインタビュー・UI/UX設計の経験 ✅ 生成AI・LLM・AIエージェントを使ったプロダクト開発や業務自動化の経験 ✅ スタートアップ・新規事業での実務経験 ✅ 学生起業・副業・個人開発など、自分で何かを立ち上げた経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「言われた仕様をつくる人」より、 「本当にお客様の役に立つのはどれ？」と自分で考え、 プロダクトを"自分の事業"として背負える人。 ✅ お客様の声から、本当の課題を見つけられる ✅ やること・やらないことを決められる ✅ 小さく試し、失敗してもすぐ次の一手を打てる ✅ 新しいAIやツールをすぐ触ってみる ✅ 決めた理由を言葉にして、チームを動かせる ✅ 仲間と知見を共有し、一緒に成果を出せる 評価するのは、機能をいくつ出したかではありません。 何を考え、何を決め、どれだけ事業の数字を動かし、どんなプロダクトを残したか。 成果を出した分だけ、裁量も任せるプロダクトも大きくなります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方とチーム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心とした10名のチーム。男女比は半々です。 「こうしたほうがいい」と言った人が、そのままオーナーとして動かす。 年次や役職は関係ありません。 マーケ・営業・開発の距離も近く、 お客様の声を直接聞きながら、自分が決めた機能が売上にどうつながったかまで見える環境です。 ルールや仕組みもまだ発展途上。 働き方そのものを自分たちでつくれるのも、スタートアップならではです。 勤務地は神楽坂・飯田橋。 フレキシブルな勤務体系で、出社時間は自分でコントロールできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：45万円〜65万円 ※経験・スキルに応じて決定 ✅ 想定年収：600万円〜1,000万円 ✅ インセンティブ：事業成果に応じた成果連動報酬あり ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール 成果を出せば、報酬も裁量も大きくなる。 「プロダクトを管理する」だけでなく、プロダクトで実際に事業を伸ばした人が評価される環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① カジュアル面談（オンライン／30〜45分・履歴書不要） ② 面接 ③ 内定 まずは情報交換からで構いません。 「PdMはどこまで自分で決められる？」 「開発チームはどんな体制？」 「AIはプロダクトにどう組み込んでいる？」 「マーケ出身でも本当に大丈夫？」 そんな質問も歓迎です。転職を決めていない段階でも構いません。 これまでの経験を武器に、まだ誰も正解を知らないAI時代のプロダクトを、 一緒にゼロからつくりたい方とお話しできればと思っています🚀

求めている人材 ▼必須条件 ■高卒以上 ■必須スキル SE経験（詳細設計書、仕様書の作成）が3年以上 ▼下記の知識・経験をお持ちの方は優遇 ドキュメント作成スキル（運用マニュアル、提案書、報告書など） ▼こんな方にぜひ！ 「もっと上流工程に携わりたい」 「テストや保守運用だけしかできない」 「下請けを脱却したい」 そんな思いを抱えながら開発をしている方 にぴったりの環境です。 ✅もっと高度な技術を身に付けたい ✅ステップアップして稼ぎたい ✅いずれはマネジメントに挑戦したい ✅現場での開発を極めたい さまざまな思いを大歓迎。まずは面接で あなたの考えを聞かせてください。

求めている人材 【必須条件：大卒以上】 人事や採用経験はナシでもOKです！ 【未経験OK、こんな姿勢を重視します】 ・自分で考え、主体的に行動することが好きな方 ・目標に向かって試行錯誤することが好きな方 ・人と関係を築くことが得意な方 ・相手のニーズを理解し、提案することが得意な方 ・「もっとこうした方が良い」と考え、改善することが好きな方 ・新しいことに挑戦することに抵抗がない方 ・数字やデータをもとに、成果を振り返ることができる方 【こんな経験が活かせます】 ・営業経験 ・新規開拓営業の経験 ・法人営業の経験 ・新規事業・事業開発の経験 ・プロジェクト推進の経験 ・店舗運営や接客など、人と関わる仕事の経験 ※人事・採用の経験は必須ではありません。 年齢の条件と理由：あり（年齢：35歳未満 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳未満の方を募集します。）

求めている人材 ●不動産業界経験 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ●基本的なPCスキルを有する方 └宅地建物取引士資格をお持ちの方は尚歓迎です！ ＜活かせる経験＞ ・不動産売買仲介の経験 ・買取再販事業の経験 ・リフォーム営業の経験 ・中古戸建、戸建住宅、土地などの仕入経験 ・用地仕入、物件仕入の経験 ・住宅、不動産営業の経験 ・仲介会社との関係構築や価格交渉の経験 ・エリア相場を踏まえた物件査定、収支設計の経験 ＜このような方に向いています＞ ・仕入だけでなく、商品化や販売戦略まで関わりたい方 ・案件ごとの利益最大化を意識して動ける方 ・自分の判断や行動が成果に直結する環境で働きたい方 ・不動産の知識、相場観、交渉力を活かしてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ●中古再販経験またはRF営業経験が5年以上ある方 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ●基本的なPCスキルを有する方 └宅地建物取引士資格をお持ちの方は尚歓迎です！ ＜活かせる経験＞ ・不動産売買仲介の経験 ・買取再販事業の経験 ・リフォーム営業の経験 ・中古戸建、戸建住宅、土地などの仕入経験 ・用地仕入、物件仕入の経験 ・住宅、不動産営業の経験 ・仲介会社との関係構築や価格交渉の経験 ・エリア相場を踏まえた物件査定、収支設計の経験 ＜このような方に向いています＞ ・仕入だけでなく、商品化や販売戦略まで関わりたい方 ・案件ごとの利益最大化を意識して動ける方 ・自分の判断や行動が成果に直結する環境で働きたい方 ・不動産の知識、相場観、交渉力を活かしてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 - 人事制度（等級・評価・報酬）の設計・導入に関する実務経験 - 人事コンサルティング領域での顧客折衝・提案経験 - 制度設計や労務分野に関する専門資格（例：人事労務管理士・社労士 など）を保有している方 - 小規模〜中規模プロジェクトにおける推進経験（PM／PMO等）のご経験 【歓迎（WANT）】 - 事業の立ち上げに関与した経験がある方 - ゼロからのドキュメント整備、ツール・フロー構築の経験 - 多様な業界に対応した研修サービスの企画・実施経験がある方 - 法人・個人問わず営業経験者（年数不問） - 顧客との折衝経験がある方 （販売・サービス等） - 人事業務や金融業界での業務経験 人事部で人事制度（評価・等級・報酬など） を作った経験がある方や金融業界で働いている方 当社で活躍している社員をご紹介！ ・30代で未経験からスタート ・営業職から人事コンサルタントに転換し 日々ベテランのコンサルタントと並走中！ ・未経験の方へも教える環境が充実しているため ご活躍いただけます！ ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「モノを売る」だけでなく、 深く顧客に入り込む仕事がしたい方 ・営業で培ったコミュニケーション力を より専門的な分野で活かしたい方 ・市場価値の高い「コンサルタント」の キャリアを未経験から築きたい方 ・成長企業で自分を高めたい方 ・お客様の課題解決に向き合いたい方 ・人と関わるのが好きな方 ∟ クライアントと深く向き合い、 人と組織の課題を解決していくため 「人」への興味は欠かせません。 さまざまな相手に寄り添い、 柔軟なコミュニケーションが とれる方におすすめです✨ ■活かせる資格（必須ではありません） ・中小企業診断士 ・社会保険労務士 ■ここは覚悟してほしい コンサルタントとして一人立ちすれば、 大きな裁量を任され、自分で業務を コントロールできるようになります。 周りと積極的にコミュニケーションをとり、 自分で考えて行動する姿勢が大切です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴・資格不問》 ・35歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) 【こんな職場です！】 ▶20代が9割以上！ 平均年齢26歳の活気がある職場です。 学歴・職歴に関係なく、 未経験から入社した社員も多数活躍しています！ ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎

求めている人材 ＜応募要件＞ 電話営業をされたことがある方 ・業界未経験歓迎！ ・学歴不問 ・フリーターの方でも大歓迎！ - ・人材・求人・広告営業 ・企画営業 などいろんなところ出身の方が活躍中！ ✨未経験で入社した新入社員が続々と契約を出しています！！✨ ※ハローワーク未掲載・indeed限定求人です！

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎！学歴・人事経験は問いません。 基本的なPC入力ができれば応募可能です。 人事の経験よりも、人と丁寧に関わる姿勢や、周囲と協力して仕事を進められる人柄を重視します。 ・こんな方におすすめ 未経験から人事の仕事に挑戦したい 人と話したり相談に乗ったりすることが好き 接客や営業の経験を活かしたい 誰かの入社や成長を支える仕事がしたい 港区のオフィスで働きたい 通勤しやすい職場を探している 正社員として安定して長く働きたい 事務作業だけでなく、人と関わる仕事もしたい ・活かせる経験 必須ではありませんが、以下の経験がある方は仕事に活かせます。 一般事務・営業事務 人事・採用アシスタント 受付・来客対応 コールセンター 接客・販売 営業 電話対応 新人教育・アルバイトリーダー 求人媒体や応募者管理システムの使用

求めている人材 【経験者採用｜AI時代のバックオフィスメンバー募集】 今回の募集は、バックオフィス・事務・管理・採用・人事・経理・営業サポート・資料作成・SNS運用など、 何らかの実務経験をお持ちの方が対象です。 ただし、 「すでにAIに詳しい人」だけを探しているわけではありません。 これまでの経験を活かしながら、 「もっとAIを仕事に取り入れたい」 「作業する側から、仕組みをつくる側へ進みたい」 という方を歓迎します⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ バックオフィス経験を、次のキャリアにつなげたい ✅ ChatGPT・Claude・Geminiなどをもっと仕事で使いたい ✅ 同じ作業を繰り返すより、効率化する方が好き ✅ 丁寧さ・正確さには自信がある ✅ 情報を整理し、資料や文章にまとめるのが得意 ✅ SNSや発信する仕事にも興味がある ✅ 周囲を見ながら先回りして動くのが好き ✅ 新しいツールを試すことに抵抗がない ✅ 少人数のチームで、自分の仕事が会社に影響する環境が好き ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 必須条件（MUST） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下いずれかの実務経験をお持ちの方。 ✅ 営業事務・一般事務・秘書 ✅ 総務・経理・労務・法務サポート ✅ 採用・人事アシスタント ✅ 営業・事業部門のサポート ✅ プロジェクト進行・業務管理 ✅ 企画書・提案書・営業資料などの作成 ✅ SNS運用・広報・コンテンツ作成 すべてを経験している必要はありません。 いずれかの経験・強みがあれば対象です。 あわせて、 ✅ 基本的なPC・オフィスツールを使える ✅ Slack／Chatworkなどで円滑にコミュニケーションできる ✅ ChatGPT／Claude／Geminiなど生成AIを使った経験、または強い関心がある ✅ 正確さを大切にしながら、自分で考えて動ける ことを重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歓迎条件（WANT） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ひとつでも当てはまれば、活躍の幅が広がります。 ✅ ChatGPT／Claude／Geminiを日常的に業務で利用している ✅ AIを使って文章・資料・データ整理を効率化した経験 ✅ 契約書・請求・経理・労務・採用いずれかの実務経験 ✅ 企画書・提案書・営業資料を作成した経験 ✅ X・InstagramなどのSNS運用経験 ✅ スプレッドシートを使ったデータ管理・集計経験 ✅ 業務フローやマニュアルを整備した経験 ✅ AIエージェント・ノーコード自動化への興味や経験 ✅ スタートアップ・ベンチャーでの就業経験 ✅ 複数部署をまたいだ調整・進行経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「頼まれた仕事をミスなく終わらせる」 それももちろん大切です。 でも、クラサポではその一歩先の、 「次からもっと良くできないか？」 まで考えられる人を評価します。 ✅ 正確さとスピードを両立できる ✅ 相手が必要とすることを先回りして考えられる ✅ 情報を整理し、伝わる資料や文章にできる ✅ AIを使って仕事を速く・シンプルにできる ✅ 一度改善した仕事を、仕組みとして残せる ✅ SNSや発信も、反応を見ながら改善できる ✅ チームに気持ちよく情報共有できる 派手な成果だけではなく、 会社がスムーズに動く状態をつくることも大きな成果です。 バックオフィスだからこそできる、 会社への貢献をきちんと評価します🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：30万円〜 ※経験・能力に応じて決定 ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール（7時半〜10時半） ダラダラ残ることではなく、 仕事をきちんと終わらせ、より良い仕組みをつくることを評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:30 出社・タスク確認 各事業から届いている依頼や、その日の優先順位を整理。 10:00 契約・請求まわり 契約書や請求書を作成。AIでドラフトやチェックを行い、最終確認は人が丁寧に。 11:00 チーム共有 営業・マーケティングなど各チームと短く進捗を共有。 12:00 業務改善 「この作業、もっと楽にできない？」をAIで検証。使える方法はそのまま仕組みにします。 13:30 ランチ 神楽坂・飯田橋はランチのお店も多く、外に出て気分転換できます。 14:30 企画・資料作成 営業資料や企画書を、AIで構成・文章・図解のたたき台を作りながら仕上げます。 15:30 採用・プロジェクト対応 候補者対応、日程調整、外部パートナーとの連絡などを進行。 16:30 SNS・情報発信 AIを活用して投稿案や文章を作成。反応を見ながら内容を改善します。 17:00 各事業のサポート 営業・マーケティング・民泊など、進行中の案件を横断してフォロー。 18:30 翌日の準備・終了 その日に残ったタスクを整理し、翌日迷わず始められる状態にして終了。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ チームについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数だからこそ、 経営陣や営業・マーケティングとの距離も近い組織です。 わからないことを一人で抱え込む必要はありません。 真面目に仕事をするときは集中する。 新しいAIを見つけたらみんなで試す。 誰かが困っていれば自然に助ける。 そんな、フラットで温度感のあるチームです。 「仕事はちゃんと頑張りたい。 でも、人間関係で消耗する会社では働きたくない」 そんな方にも合う環境を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考プロセス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① オンラインでのカジュアル面談 ↓ ② 対面面談・条件のすり合わせ ↓ ③ 内定 まずは、 「実際、AIをどこまで使っている？」 「バックオフィス経験をどう活かせる？」 「資料作成やSNSはどのくらい担当する？」 「どんな人たちと働く？」 といったことを気軽に聞いてください。 転職を完全に決めていなくても構いません。 バックオフィス経験に、 AI・企画・発信という新しい武器を加え、 これからの時代に強いキャリアをつくりたい方を歓迎します。

求めている人材 ・29歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※例外事由3号イ ✅️学歴不問 ✅️職歴不問 ✅️不動産業界未経験歓迎 ✅️営業未経験歓迎 ✅️第二新卒歓迎 ✅️正社員デビュー歓迎 営業・販売・接客など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験も活かせます。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・20代のうちに収入を上げたい ・頑張った分だけ評価されたい ・営業として市場価値を高めたい ・不動産業界に興味がある ・専門スキルを身につけたい ・同世代より早く成長したい ・将来リーダーや管理職を目指したい ・仕事もプライベートも大切にしたい これまでの経歴ではなく、 「これからどうなりたいか」を重視します。

求めている人材 ・29歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※例外事由3号イ ✅️学歴不問 ✅️職歴不問 ✅️不動産業界未経験歓迎 ✅️営業未経験歓迎 ✅️第二新卒歓迎 ✅️正社員デビュー歓迎 営業・販売・接客など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験も活かせます。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・20代のうちに収入を上げたい ・頑張った分だけ評価されたい ・営業として市場価値を高めたい ・不動産業界に興味がある ・専門スキルを身につけたい ・同世代より早く成長したい ・将来リーダーや管理職を目指したい ・仕事もプライベートも大切にしたい これまでの経歴ではなく、 「これからどうなりたいか」を重視します。

求める人材: * 年齢・性別・学歴など一切不問！ * 業界経験者は優遇あり◎ * 未経験者も大歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ * 20代/30代/40代/50代の方が活躍中です！ ＜１つでも当てはまる方、是非ご応募下さい！＞ * 安定基盤の企業で腰を据えて働きたい方 * 今後も成長が見込める業界で働きたい方 * ON/OFFのメリハリを付けて働きたい方 * 人の役に立つのが好きな方 * 資格を活かしてスキルアップしたい方 ＜下記の経験をお持ちの方は優遇します！＞ * 工務店・設備会社での現場経験がある方 * 空調設備や電気工事などの施工経験がある方 * 修理・メンテナンス経験がある方 * 現場監督の経験がある方 * 内装設備の施工経験がある方 * ビル・商業施設・飲食店の設備管理経験がある方 * ドライバー・運転手のご経験がある方 * 営業職の経験 * 軽作業の経験 * 接客業での勤務経験 * サービス業での勤務経験 * 飲食店の店長経験 * 居酒屋での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 洋食店での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * ホテルでの勤務経験など