服装自由のgyaoの転職・求人情報

求めている人材 ★20代・30代が中心となって 活躍している職場です！ 【必須条件】 ・エンジニアの経験 （年数不問・経験の浅い方も歓迎）／ もしくはスクールや独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します！ ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 （※資格取得支援・手当制度あり！） 【やりがい】 ・ クライアントの事業成功や 課題解決に直接貢献できるポジション ・ 多様な業界・企業に携わることで、 自身の知見とネットワークが広がる ・ パートナー企業との協力や、 様々なプロジェクトに関わる機会もあり、 多様な視点が磨ける 【多彩なキャリアステップ】 ・ 会社の立ち上げ/経営 ・ 採用 ・ IT/DXソリューション支援 ・ AI事業 ・ デジタルマーケティング事業 2030年にはIPOを目指して動いています！ 将来的には、グループ会社の増加 社内起業も可能なため、 経営者を目指す人にとっても 大きなチャンスがあります。 【社員インタビュー】 ①30代前半・微経験者 ■前職・転職のきっかけ 大学でアジャイル開発に触れ、 チームでモノを作り上げる 楽しさを知ったのが IT業界に興味を持ったきっかけです。 その後、行政のプログラムを活用して Javaを学び、本格的にエンジニアの道を 志しました。 ■入社の決め手 面接で代表や営業の方と 直接じっくりお話ができたことです。 特に、入社後一番深く関わることになる 営業さんの人柄が素晴らしく、 バランスよく会社の実態を 教えていただけたことで、 「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 入社前の不安は、 良い意味ですべて裏切られました（笑）。 どの営業さんも本当に親身ですし、 現場では先輩エンジニアが マンツーマンで実務を 教えてくれたため、 孤独感や不安を覚える瞬間が ありませんでした。 定期的な面談もあり、 放置される感覚はゼロです。 現在はインフラ業務を担当中。 まずは業務を完璧にマスターし、 お世話になった先輩のように 自立したエンジニアになるのが目標です！ ②40代前半・経験者 ■前職・転職のきっかけ 前職では自社サービスや Webサイトの開発を行っていましたが、 同じ業務の繰り返しに どこか物足りなさを感じていました。 もっと多様なプロジェクトに 技術力で貢献し、AIやAX、DXといった 幅広い最先端スキルを 身につけたいと考え、 Colorfulへの転職を決めました。 ■入社の決め手 代表とのフラットな カジュアル面談から始まり、 営業の方も含めて本音で ディスカッションできたことです。 選考を通じて会社のオープンな雰囲気が ダイレクトに伝わり、 複数いただいた内定の中でも 「ここがベストだ」と 迷いなく選ぶことができました。 ■入社後のリアルと、これからの目標 現在は静岡から新宿のオフィスへ 通勤していますが、 リモートと出社を組み合わせた 「ハイブリッド出社」が可能なため、 非常に柔軟で無理のない働き方が できています。 ライフスタイルを崩さずに、 エンジニアとしての市場価値を さらに高めていける環境に満足しています。

求めている人材 ＼＼完全ポテンシャル採用／／ 学歴や経歴は一切不問です。大切なのは意欲と熱意！ 「しっかり稼ぎたい」「市場価値を高めたい」「人生変えたい」 という方は、ぜひご応募ください！ ◎職種・業種未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎 ◎ブランクOK ＼＼こんなあなたにピッタリ／／ ■経営層との関わりを通し"ビジネスの本質”を学びたい ■しっかり稼いで年収をUPさせたい ■ベンチャー企業に興味がある ■主体性を持ち、自由な働き方を叶えたい ■将来的に独立し、起業を目指したい ■変わり映えのない人生に刺激が欲しい ■切磋琢磨できる仲間と一緒に成長したい

求めている人材 【必須条件】 ・常駐/一部リモート対応可能：開発実務経験2年以上 ・リモート中心希望：開発実務経験5年以上 ◎PM・PL経験をお持ちの方も歓迎いたします ≪こんな想いをお持ちの方、歓迎≫ ●自分に合った案件を選び、納得の環境で働きたい ●エンジニアとして着実にスキルを磨いていきたい ●今後も技術者として長くキャリアを築きたい ●上流工程（要件定義・設計）にもチャレンジしたい ●無理のない働き方で、プライベートも大切にしたい

求める人材: ✅ 応募条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 未経験からのスタートを歓迎します これまでの経験や、特別なスキルは必要ありません。 たとえば、こんな方も歓迎しています。 ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界で働くのが初めての方 ✅ 20代・30代のメンバーが中心に活躍中 未経験からスタートした先輩も多いため、同じ目線でサポートしてもらえる環境です。 【こんな方にぴったりです】 ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、ITについて少し触れたことがある ・仕事もプライベートも大切にしたい ・手に職をつけて、長く続けられる仕事を探している ✅ 専門知識は入社してから身につければOK 大切なのは、「これから学んでいきたい」という気持ちです。 学ぶ姿勢があれば、業界未経験・職種未経験の方も問題ありません。 ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求めている人材 【必須】 ※開発の実務経験が6ヶ月以上ある方 インフラ関連の経験がある方は特に歓迎！ ┗独学・スクール・職業訓練など形式は不問です◎ 【下記経験をお持ちの方は特に歓迎！】 Java, C#, VB.NET, Python, PHP, Ruby, JavaScript等を使用した実務経験 Webアプリケーションや業務系システムの開発・改修経験 運用保守業務におけるスクリプト作成やツール開発経験

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * フリーターさん大歓迎！ * 社会人デビューの方も大歓迎！ * 第二新卒の方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も大歓迎！ ＜どれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフワークを送りたい方 * 職場の人と和気あいあい仲良く働きたい方 * 人気の店舗で働きたい方 * 新しい環境で働きたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食業での調理経験 * カフェでの勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * バル業態での勤務経験 * レストラン店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * サービス業での経験 * 販売業での経験 * 店長経験がある方 * マネジメントの経験

求めている人材 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ＜必須条件＞ ▼以下2点に当てはまる方▼ ◎法人営業経験をお持ちの方 └法人営業の業種・経験年数は問いません。 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └取引先への訪問等で運転を伴うため。 ＜こんな方に向いています＞ ・これまでの法人営業の経験を活かして、さらに収入アップを目指したい方 ・人材業界での経験がある方 ・成果が収入に直結する環境で、自分の実力を試したい方 ・企業との関係構築を大切にできる方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・将来的にリーダーや管理職候補を目指したい方 ＜活かせる経験・スキル＞※必須ではございません ・接客、販売、カスタマーサポート、事務などのご経験 ・電話対応や法人対応などのコミュニケーション経験

求めている人材 ■ 必須条件 ・カスタマーサポート/コールセンター、リーダー/SV/メンバー育成の実務経験 ・マニュアルの作成や業務フロー改善の経験 ・状況変化に合わせて周囲と柔軟にコミュニケーションを取りながら、課題を解決できる方 ・KPI管理、数値分析に基づく改善施策の実行経験 ■ 歓迎条件 ・EC/物流/Webサービス領域でのCS実務経験 ・問い合わせデータの集計、分析経験（SQL/BIツール等があれば尚可） ・AIツールを活用した業務効率化の経験 ・複数拠点やベンダーとの連携、プロジェクト推進経験

求めている人材 ＼「食べることが好き」から始めよう♪／ 調理経験・学歴は問いません！ 未経験からの正社員デビューも大歓迎◎ 【必須条件】 ■玉ねぎのみじん切りができる方 ＊就労ビザ申請はご自身でお願いいたします。 ＊業務上日本語でのコミュニケーション必須 【こんな方にピッタリ！】 ✅食べることや料理が好き ✅野菜や健康的な食事に興味がある ✅料理のレパートリーを増やしたい ✅未経験から調理スキルを身につけたい ✅将来はメニュー開発にも挑戦したい ✅安定した環境で長く働きたい ┏━━━━━━━━━━━━┓ こんな経験があれば優遇します ┗━━━━━━━━━━━━┛ ■調理経験者、中華料理経験者歓迎 ■衛生管理などに対して意識が高い方 ■調理補助経験のある方 ■料理の考案やまかない調理の経験がある方 ＊数か月の経験でもOK！ 面接時などに詳しくお聞かせください◎ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ❏こんな方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・メニュー開発にチャレンジしてみたい方 ・自分のアイデアを料理に反映させたい方 ・将来、料理長や店長を目指したい方 ・技術を磨きながら収入も上げていきたい方 ・活気あるお店で働きたい方 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＊未経験歓迎 ＊経験者歓迎 ＊学生歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊主婦・主夫歓迎 ＊ブランクOK ＊第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎

求めている人材 ✅経験者歓迎 ✅学歴不問 ✅無資格OK ✅ブランクOK ＼設置・設備工事経験者を歓迎！／ 住宅設備の設置、設備管理、施設管理などのメンテナンス職経験がある方を歓迎！ エアコン取付など空調設備工事・リフォームの経験も活かせます。

求める人材: ・自社システム7つ内製の実績に 興味がある方 ・将来的にAI領域へキャリアを 広げていきたい方 ・「なぜこの仕様なのか」を 考えながら実装できる方 【働きやすさも大切にできる環境】 在宅・リモートワークを推進しており、残業も 月平均15〜20時間程度と少なく、仕事と プライベートを両立しながら、無理なく開発に 取り組める環境です。

求める人材: 必須条件 ・人事労務の実務経験1年以上 ・Excel、Word、 PowerPointなど基本スキル ・チーム内でこまめに相談し 円滑な対話ができる方 歓迎する経験・スキル ・給与計算、年末調整の実務経験 ・社会保険、入退社手続きの経験 ・社労士との連携や対応の経験 ・就業規則や社内制度の整備経験 ・総務やバックオフィス業務の経験 ・業務改善や効率化に取り組んだ経験 ・IT企業や成長企業での勤務経験 ・将来的に制度構築や組織づくりに 挑戦したい志向性をお持ちの方 こんな方を歓迎します ・周囲とこまめに相談しながら 連携して業務を進めたい方 ・サポート役として主体的に動ける方 ・新しい業務や知識を前向きに学べる方 ・みんなが働きやすい環境作りを目指せる方 ・周囲を支える仕事にやりがいを感じる方 ・制度構築や組織づくりに挑戦したい方

求めている人材 ★開発経験をお持ちの方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 言語を問わず、設計や実装の経験がある方は、当社の環境にもスムーズに馴染んでいただけます。 即戦力として、早期にプロジェクトをお任せしたいと考えています。 ★システム関連の業務経験をお持ちの方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「インフラ構築やネットワーク運用に携わっていた」「汎用機の保守を行っていた」など、 開発の実務経験がなくても、システム基盤の知識がある方は大歓迎です。 新しい領域へチャレンジしたい意欲を全力でサポートします。 ★長く腰を据えて働きたい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のプロジェクトは、神戸・大阪・京都が中心で、現地勤務が基本です。 京阪神エリアで、安定して腰を据えて働ける方を求めています。 ★年齢不問 ￣￣￣￣￣￣ 2003年創業以来、積み上げてきた信頼があります。 ベテランの方の熟練した技術も若手の方の真っ直ぐな吸収力も、等しく尊重します。 ★じっくりと技術に向き合う時間を求めている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大1000時間の研修期間を設けるなど、 着実に技術を身につける環境を大切にしております。 ★経営が安定した会社で、腰を据えて働きたい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 5つの専門領域（通信・装置・車載・アプリ・Web）を持ち、 特定の業界に依存しない安定した基盤があります。 ★日本での義務教育を受けている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の業務では日本語の読み書き・コミュニケーションが日常的に必要であり、 日本の教育を受けた方がスムーズに業務を行えるためです。 ＜活かせるスキル・知識の一例＞ 言語： C、C++、C#、Java、VB 他 OS： Windows、Linux、UNIX など DB： PostgreSQL、SQL Server をはじめとした各種データベース 上記はこれまでの実績に基づいた代表的な例となりますので、 詳しくは弊社ホームページをご覧ください。

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅学歴不問 ✅無資格OK ✅ブランクOK 充実した研修制度で安心◎ フリーター、第二新卒の正社員デビューを応援します！ 基礎が学べる研修制度、先輩との同行研修など研修制度は充実！ 未経験・無資格の方でも安心してスタートできます。

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅学歴不問 ✅無資格OK ✅ブランクOK ✅異業種からの転職歓迎 充実した研修制度で安心◎ 異業種からの転職を応援します！ 基礎が学べる研修制度、先輩との同行研修など研修制度は充実！ 未経験・無資格の方でも安心してスタートできます。

求めている人材 ✅必須条件 ◆基礎的な工学的知識を有する方 ◆基本的な文章の理解が可能な英語レベル（翻訳サイト使用可） (手順書・検査時のチェックリスト) ◆ビジネスレベルの日本語の読み書きやコミュニケーションができる方 ◆基本的なPCスキル ◆スマートフォン操作が出来る方 ◆委託業務を責任をもって遂行できる方 ◆スキマ時間を活かして働きたい方 ◆自由度の高い働き方をされたい方 ✅歓迎条件 ◆造船所、船会社、舶用材料機器メーカー等で業務経験がおありの方

求めている人材 ✨未経験OK ✨経験・資格・スキル不問 ✨学歴・職歴不問 ◆こんな方をお待ちしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 将来起業して、自分の店舗を持ちたい方 ✔ 料理・接客が好きな方 ✔ 人と関わるのことが好きな方 ✔ おしゃれなお店で働きたい方 ✔ 飲食での経験を活かしたい方 ✔ 飲食の専門性を伸ばしたい方 ✔ 未経験で挑戦したい方 🌈 夢との両立も応援！ 俳優・ミュージシャン・芸人など、 夢を追いながら働きたい方も歓迎しています◎ 🪄 応募理由はなんでもOK!!!!! 「楽しそう！」「条件がいい！」「通いやすい！」 どんな理由からの応募も大歓迎です✨ まずは気軽にご応募ください!!!!! 年齢の条件と理由：あり（22時以降は深夜勤務となるため,18歳以上の方に限ります。）

求める人材: ・楽天サイト運用経験

求めている人材 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定OK） ※業務上、車を使用する場合があります ・飲食店、結婚式場、ホテルなど、接客サービスの実務経験 ※アルバイト経験も可、経験年数は問いません ＼こんな方におすすめです／ ✅ 「楽しんでもらえたかな」と、つい気になってしまう方 ✅ うまく話せなくても、伝えようとすることは諦めない方 ✅ 人の話を聞くのが好きな方 ✅ お客様の「おいしい！」「楽しかった！」が何よりうれしい方 ✅ チームで協力して仕事をすることが好きな方 ✅ ゆくゆくはお店を任せてもらえるくらい成長したい方 ✅ スタッフ育成や店長・マネージャーに挑戦したい方 ＜こんな方を歓迎します＞ ・結婚式場、ブライダル、ホテル、宴会場などでの接客経験がある方 ・予約やお客様の状況に合わせて、段取りを考えて動いた経験のある方 ・夕方〜深夜のシフト勤務の経験がある方 ・お客様やスタッフの様子を見ながら動ける方 ・新人スタッフに仕事を教えた経験がある方 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ スタッフの声 お店を継ぐ、から、出すのが夢に ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ＊チョップさん/入社1年目 小さい頃から料理と人がすごく近い距離にある環境で育って、それが今の原点。 千葉のイタリアンレストランで10年ほど働いていましたが、 つくばに戻ることに。 そのタイミングで出会ったのが 「びすとろ椿々」でした。 面接は社長で、その時の印象は「物静かな人」。 でも現場で料理をする姿や発する言葉には芯があり、 その働きざまに惹かれたことを覚えています。 びすとろ椿々は、遊び心があるお店です！ 数多くのワインを提供しているお店なのに 「うんちく禁止」。 コンセプトが面白いです。 ※もちろん、スタッフの私たちはワイン、勉強しますよ笑。 厨房ではアルバイトもピザを焼くし、 お客様の「美味しい」が直接届くから、 やっていて本当に楽しい。 自由な職場ですが、 ただの放任じゃなく 「お客様が喜ぶならやってみよう」 という信頼がある環境です。 自分から楽しめる人には、 ぴったりの場所だと思います。

求める人材: ■必須条件： ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作ができる（文字入力やメッセージの送受信） ・店舗訪問、顧客対応ができる ■歓迎条件： ・ダーツが好きな方、興味がある方（レーティングは不問！） ・営業未経験、業界未経験の方 ＜安心の業務研修体制！＞ 入社後は研修期間を設けており、実機を使用したメンテナンス講習や先輩社員との同行研修を組み合わせて基礎から丁寧にお教えします。実務を通して段階的に覚えられますので、未経験からでも安心してスタートできる環境です。 幅広い年代のダーツ好きの仲間が活躍しています。

求める人材: ＜必須条件＞ 調理経験もしくは調理補助経験がある方（2年以上／ジャンル不問） ※メンバーの前職は 居酒屋での調理スタッフ 学校給食の調理員 日本料理の調理補助スタッフ フレンチ料理の調理サポート イタリア料理の調理スタッフ 焼肉店での調理スタッフ などバリエーション様々ですのでご安心ください！ ※入社後はそれぞれの経験に合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ※調理マニュアルを完備しており、面倒見の良い先輩が一から指導しています！ ＜求める人物像＞ ・向上心と柔軟性を持っている人 ・チームワークを大切にする人 ・滋賀県が好きな人

求める人材: 《必須要件》 ■学歴不問、社会人経験不問です ・フロントエンドまたはバックエンドの開発経験がある方 ・PHPもしくはPythonの開発経験をお持ちの方 ・実務未経験でも上記を独学やスクール等で勉強している方 ※実務未経験の場合は自作のアプリ等の開発経験をお持ちの方 《歓迎要件・求める人物像》 ・自社サービス開発にチャレンジしたい方 （SES等の経験のみの方もOKです） ・エンジニアとして成長したい方 ・裁量を持って働きたい方 《段階的に学べる安心の環境》 入社後は座学を含めた研修からスタート。 まずはPHPでのバックエンド開発や保守から慣れていただき、対話文化と充実したドキュメントのもとで疑問を解決しながら、段階的にフロントエンドやインフラへ担当領域を広げていける体制です。

求めている人材 ※お料理の説明など、接客を伴うお仕事のため、 日本語での円滑なコミュニケーション能力が求められます。 【歓迎条件】 ♦飲食業界での勤務経験がある方 （アルバイト・正社員問わず） ♦料理を作るのが好きな方 ♦接客が好きで、人との会話を楽しめる方 ♦調理経験をいかして働きたい方 ＼こんな方にピッタリ！／ ♦もっと自分のアイデアを活かしながら働きたい方 ♦上下関係のないフラットで温かい職場を求めている方 ♦そろそろ次のステップへ進みたい！と将来のキャリアに悩んでいる方 ♦会社の成長期に創業メンバーとして関わりたい方 ♦趣味の料理を本格的に学びたい方

求めている人材 飲食店での調理経験がある方。フレンチ・洋食に限らず、居酒屋・和食の経験も活かせます。 【応募資格】 ・飲食店での調理または接客の経験がある方（ブランク可） ・学歴不問 ・就労可能な在留資格が必要です

求めている人材 【応募条件】 ✅ バーテンダー実務経験3年以上(アルバイト・パートも含む) 【歓迎するスキル】 ✅ 英語での接客経験 ✅ チームワークを重視した連携 ✅ スピード感のあるドリンク作成 【歓迎する対象】 ・英語力を活かして働きたい方 ・グローバルな環境で成長したい方 ・プロとして接客を極めたい方 【キャリアプラン】 ・実務経験やスキルを考慮し評価 ・年2回の昇給機会あり ・チームでの連携を通じた成長

求めている人材 【必須】 ■飲食店での調理経験2年以上 ※ビストロ・フレンチ経験者は特に歓迎します。 【歓迎】 ■フレンチ・イタリアン・ビストロ経験者 ■飲食経験のある方 ■ワインの知識がある方 ＼ こんな方にピッタリ！ ／ ■料理人として“評価される環境”で働きたい ■長く続けていくお店に興味がある ■仕事も人生も楽しもうとしてる ■自分の店を持つ感覚で店舗運営をしてみたい ■経営視点を学びながらキャリアアップしたい

求めている人材 【応募条件】 ✅ 調理業務への意欲がある方 ✅ チームワークを大切にできる方 【歓迎する対象】 ・調理師専門学校を卒業予定の方 ・洋食レストランでの調理経験者 ・カフェ等での調理経験がある方 ・未経験からプロを目指す方 【歓迎するスキル】 ✅ チームと連携して調理ができる方 ✅ 迅速かつ正確に業務を遂行できる方 ✅ 柔軟に新しい調理技法を学べる方 ✅ 積極的にメニュー開発の提案ができる方 【キャリアプラン】 ・メニュー開発への参画 ・グローバルな環境での調理技術習得 【働く環境】 ・20代〜40代が幅広く活躍中 ・グローバルで多様な文化が混ざる職場 ・渋谷駅直結の洗練された空間 ・髪色自由、ネイル・ピアスOK

求めている人材 【必須条件】 ・英語を話せることによって、自分の人生が変わったあなた 【歓迎条件】 ・マネージメント経験 ・講師の経験 ・ビデオ編集などの経験 ・SNSの利用経験

求めている人材 【必須】 - Java／Spring Bootを使用した開発経験 - 要件定義以降の実務経験 - 顧客折衝の経験 【歓迎】 - リーダー・PL経験 - 金融・保険・製造などの業務知識 - 基本設計・詳細設計の経験 - AI駆動開発ツール（Claude Code／Cursor／Codex／GitHub Copilot等）の実務利用経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方に向いています】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・今より年収を上げたい方 ・モダンな技術環境で経験を積みたい方 ・案件を自分で選べる環境で働きたい方 ・市場価値を高めたい方 ・単価と評価が連動する環境を求めている方 ・SESでも納得感を持って働きたい方

求めている人材 ■必須条件 下記いずれかの経験がある方 ・法人向けに提案や交渉を行ってきた経験（3年以上） ・顧客の事業成功に向けた支援を行ってきた経験（3年以上） ・課題解決の計画立案や推進を主導してきた経験（3年以上） ■歓迎条件 ・ITや無形商材の提案、ソリューション提案の経験 ・費用対効果を示しロジカルに提案してきた経験 ・大手企業に対する提案や支援、関係構築の経験 ・業務改善や組織変革に関わった経験 ・継続性や更新のある商材を扱った経験 （例：SaaS、SEO・Web広告、採用支援ツール等） ・建設業界での業務経験や知見 ■大切にしたい姿勢と行動 ・現状に満足せず成長し続けたい気持ち ・自ら考え、すぐに行動へ移せる姿勢 ・枠にとらわれず挑戦を楽しむマインド ・誠実に向き合い学び続ける素直さ ・高い目標に向かってやり切る強い意思 ■求めるマインドセット 日本を支える巨大な産業の変革に挑戦するため、ANDPADが大切にする6つのValueを体現できる仲間を求めています。 1. Professional スケールの大きな変革には、複雑な状況や 長い道のりが伴います。困難にあたっても 他人のせいにせず、目指すべきゴールから 逆算して行動し続けるプロとしての姿勢を 重視しています。 2. Mission Driven 単に仕組みを提供するのではなく、業界が 抱える本質的な課題を解決するという強い使命感を持つこと。 経営層との対話を通じて、産業全体の未来を共に描きリードしていく気持ちを期待しています。 3. Reality どんなに大きな提案であっても、その根拠は常に現場にあります。実際に働く人々が抱える課題を深く理解し、経営と現場の隙間を埋める地に足のついた変革を推し進めていきましょう。 4. Customer Success 一度きりの関係ではなく、数年先のお客様の成功を見据えたパートナーシップを築きます。 社内の仲間と連携し、組織の中に深く入り込んで変革を成功に導く信頼関係をつくります。 5. Technology First 今の機能だけで判断するのではなく、技術がひらく可能性を信じること。複雑な課題に対して社内の開発・製品チームを巻き込み、新しい価値を自ら創り出す姿勢を大切にしています。 6. Love ANDPAD 目指す世界観に誇りを持ち、自信を持って語れること。そして社内のメンバーにも熱量高く想いを伝え、チーム全体の熱を高めていくリーダーシップを楽しめる方を待っています。

求めている人材 人と話すのが好きな方。飲食が初めての方、異業種から転職したい方を歓迎します。 【応募資格】 ・飲食未経験の方歓迎／学歴不問 ・就労可能な在留資格が必要です

求める人材: 資格よりも、これまでの実務経験と「クライアントの役に立ちたい」という姿勢を重視します。 社会保険労務士・税理士などの士業資格は必須ではありません。 ■必須 事業会社の管理部門での経理・財務・労務いずれかの実務経験もしくは経理BPO・給与計算アウトソーシング・シェアードサービス・税理士/社労士事務所等での実務経験がある方 上記の経験に加えて、クライアントや社内各部署の課題を抽出し、業務フロー改善や効率化の提案を行った経験がある方 ★あわせて、以下のような方を想定しています。 * 経理または労務に関する基本的な実務知識をお持ちの方 * 複数の業務を整理し、優先順位をつけながら進められる方 * 社内外でプロジェクトを推進し、課題解決に導いた経験をお持ちの方 * 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 * 自分の専門外の領域についても学ぶことに抵抗がない方 * 「前例がない」を楽しめる方 * 新しいツールを自分で触って覚えることが好きな方 * テキストコミュニケーション（Slack等）でのやり取りや言語化に抵抗がない方 * コンダクトグループの3つの行動指針に共感いただける方：①楽しさの追求：失敗を恐れず、新しい挑戦を前向きに楽しむ　②ゼロベース思考：思考停止せず、ファクトと状況を徹底的に調べ・考え・分析する　③プロフェッショナリズム：クライアントのために何が正しいかを常に考え、結果に繋げる ■こんな方は大歓迎！ * Claude Code・Cursor・Codex等のAIエージェントツールを使っている方 * GAS・n8n・API連携など、業務自動化に触れたことがある方 * 業務改善・DX推進をリードした経験がある方 * マネジメント経験のある方 * スタートアップ的な環境で裁量を持って働きたい方 * クライアントコミュニケーション／営業経験のある方 * 経理・人事・総務など複数の管理部門業務を経験してきた方 * 「現場の課題を自分たちで仕組みに変えていく」ことに面白さを感じる方 * 経営者や管理職との折衝・提案経験がある方 ※資格の有無より「変化を楽しめるか」「自分で考えて動けるか」を最重視します。

求めている人材 飲食店での接客経験がある方。店長を目指したい方を歓迎します。 【応募資格】 ・飲食店での調理または接客の経験がある方（ブランク可） ・学歴不問 ・就労可能な在留資格が必要です

求めている人材 ＼人材業界未経験大歓迎！／ ◎日本のスタッフが中心に活躍中！ ◎業界の知識は不問！ ◎U・Iターン歓迎！ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・営業経験（年数不問） 【活かせる経験】 ・法人営業 ・経営者、決裁者への営業 ・提案営業 ・無形商材の営業 ・新規開拓営業 【こんな方を歓迎します】 ・営業経験を活かしてキャリアアップしたい ・新規開拓だけでなく、顧客の課題解決まで関わりたい ・経営者、人事への提案力を磨きたい ・人材、採用の専門性を身につけたい ・将来的にリーダーやマネジメントにも挑戦したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 飲食店での調理経験がある方。自分でメニューを考えたい方を歓迎します。 【応募資格】 ・洋食・フレンチ・ビストロ・居酒屋など、飲食店での調理経験がある方 ・学歴不問 ・就労可能な在留資格が必要です

求めている人材 【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームで協力して働きたい方 忙しい環境を「楽しい」と思える方 スキル以上に「人生を楽しみたい」 という前向きな姿勢を重視します 【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での調理や接客経験 下記いずれかのご経験がある方は特に歓迎です ・焼き鳥店での調理・勤務経験 ・バー・バルでの調理・勤務経験 ・イタリアンでの調理・勤務経験 ・フレンチでの調理・勤務経験 ・レストランでの調理・勤務経験 ・その他サービス業でのご経験 メニュー開発に興味がある方 異業種出身者も80％活躍中 包丁の握り方から丁寧に教えます！ 【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、焼肉、寿司、バル、カフェ アパレル、営業、配送、倉庫管理、 工場スタッフ、フリーター等 中途が約70％！20〜30代活躍中！ 最短3ヶ月での昇格実績も多数 【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もくもく作業」が苦手な方 最短で店長や料理長を目指したい方 人生、仕事も遊びも全力派の方 自分のお店を持つノウハウを、 実践で学びたい上昇志向の方 【注目の福利厚生】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎産休・産前産後休暇 ◎育休・育児休暇 ◎介護休暇 ◎慶弔休暇 ◎賞与 安心して長く働ける環境も整えています⭐

求めている人材 必須条件（MUST） ◎IT領域に特化した人材ビジネス（人材紹介・SES等）での営業経験をお持ちの方 かつ、以下のいずれかに当てはまる方： ・事業立ち上げ・新規事業の推進経験 ・営業として高い成果を出してきた方（社内トップ売上、年間個人粗利/売上4,000万円以上など） ※60歳まで(定年の為) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歓迎条件（WANT） ◎営業組織のマネジメント・メンバー育成経験（規模不問） ◎ITコンサルタントやハイクラスIT人材のキャリア支援経験 ◎エージェントマネジメントやスカウト媒体運用の知見 ◎「自身の腕で事業を動かし、正当な高報酬を得たい」という意欲をお持ちの方 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

求めている人材 【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ チームで協力して働きたい方 忙しい環境を「楽しい」と思える方 スキル以上に「人生を楽しみたい」 という前向きな姿勢を重視します 【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での調理や接客経験 メニュー開発に興味がある方 異業種出身者も80％活躍中 包丁の握り方から丁寧に教えます！ 【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、焼肉、寿司、バル、カフェ アパレル、営業、配送、倉庫管理、 工場スタッフ、フリーター等 中途が約70％！20〜30代活躍中！ 最短3ヶ月での昇格実績も多数 【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もくもく作業」が苦手な方 最短で店長や料理長を目指したい方 人生、仕事も遊びも全力派の方 自分のお店を持つノウハウを、 実践で学びたい上昇志向の方

求めている人材 必須条件（MUST） ◎IT領域に特化した人材ビジネス（人材紹介・SES等）での営業経験をお持ちの方 かつ、以下のいずれかに当てはまる方： ・事業立ち上げ・新規事業の推進経験 ・営業として高い成果を出してきた方（社内トップ売上、年間個人粗利/売上4,000万円以上など） ※60歳まで(定年の為) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 歓迎条件（WANT） ◎営業組織のマネジメント・メンバー育成経験（規模不問） ◎ITコンサルタントやハイクラスIT人材のキャリア支援経験 ◎エージェントマネジメントやスカウト媒体運用の知見 ◎「自身の腕で事業を動かし、正当な高報酬を得たい」という意欲をお持ちの方 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

求めている人材 【人柄重視の採用！】◆未経験歓迎！ ◆学歴不問・ブランクOK・フリーター歓迎！ ―― こんな方にピッタリ！［いくつ当てはまりますか？］ □ 飲み会の雰囲気やノリが好き □ キャリアアップを積んで成長したい □ 成長中で自由度の高い会社で働きたい □ スタッフ教育・育成に携わりたい □ 効率よく周りを見て行動できる □ コミュニケーションが得意 □ フリーターから正社員として安定して働きたい

求める人材: ブランド品に関わる仕事に挑戦したい意欲がある方 ・必須条件：Excelの基本操作ができる方 ・歓迎条件：ブランド品や腕時計の真贋、相場などに関心があり、知識を習得したい方 ・人柄：コツコツと業務に取り組める方、失敗を恐れずチャレンジできる方、コミュニケーションを大切にできる方 ・業種経験不問　・職種経験不問　・第二新卒歓迎　・入社後の職種変更なし 【選考のポイント】 姿勢と意欲を重視します

求めている人材 ■必須要件 ・ITインフラの設計構築、もしくは 運用設計のご経験 （サーバ、ネットワーク等、 インフラ領域は問いません） ※特に「設計／構築」寄りの ご経験がある方が、よりフィットしやすい ポジションです ・新しい製品・技術のキャッチアップに 前向きに取り組める方 ・または、メーカー／ベンダー側での セキュリティ製品に関する テクニカルサポート（L2/L3 相当） のご経験 ■歓迎要件 ・セキュリティ製品の設計・構築・運用 いずれかのご経験 ・デジタルアーツ製品、 SentinelOne、SonicWall など、 当社取り扱い製品群のご経験 ・英語による技術ドキュメントの読解、 メールでの問い合わせ経験 （翻訳ツール利用可） ※セキュリティ分野の経験は 必須ではありません。 入社後、OJTや検証業務を通じて キャッチアップいただければ問題ありません。 ※不足知識・経験については、 経験の深い先輩SEがOJTでフォローします。

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐チームで協力できる方 ⭐忙しい環境でも前向きな方 特別なスキルや経験は一切不要！ 「仲間と一緒に頑張りたい！」 という気持ちを最重視します✨ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求めている人材 下記いずれかの経験・知識がある方歓迎🌟 ・PHPを使用したWebシステム開発経験 ・Excel VBAまたはAccess VBAの使用経験 ・SQLを用いたデータ抽出・更新経験 ・MySQL、PostgreSQLなどのデータベース知識 ・Webアプリケーションの設計・開発経験 ・HTML、CSS、JavaScriptの基礎知識 - 在留資格について / Visa Information 当社では在留資格の新規取得・更新のサポートは行っておりません。 また、日本人以外の採用実績はございません。 We do not provide visa sponsorship or support for obtaining or renewing residence status. No visa sponsorship provided.

求める人材: 学歴・資格不問！人物重視の採用です◎飲食店での勤務経験がある方はもちろん、これから調理や店舗運営に挑戦したい方も歓迎します！ * 性別・年齢など一切不問（お人柄重視◎） * ブランクある方も大歓迎！ * 20代/30代/40代/50代の方が活躍中！ * 新卒、第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ * 飲食の仕事が好きで、今後も長く続けたい方 * 収入も休日も大切にしながら働きたい方 * 調理経験を活かしてステップアップしたい方 * メニュー開発に興味がある方 * 将来的に料理長を目指したい方 * チームで協力しながらお店を盛り上げたい方 * 将来の独立も視野に入れている方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 居酒屋での勤務経験 * 鉄板焼店での勤務経験 * 焼き鳥店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * バー・バル業態での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * イタリアン業態での勤務経験 * フレンチ業態での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長などのマネジメント経験 * 料理長などの管理職経験

求めている人材 ■必須スキル/経験 下記いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上） ・建設業界での施工管理経験（※営業やITの経験がなくても、現場の課題感を深く理解している方であれば歓迎します） ・法人営業経験 ・カスタマーサクセス経験 ・業務改善のコンサルティング経験 ■歓迎スキル/経験 ・IT商材や無形商材を扱った経験、BPOやコンサルティングも含めたソリューション営業の経験 ・費用対効果の算出等、顧客に対してロジカルな提案を実施してきた経験 ・大手顧客に対するセールス経験、カスタマーサクセス経験もしくはアカウントマネジメント経験 ・業務改善や業務変革に関わるコンサルティング経験 ・ストック型ビジネスのような連続性・継続性があり更新ハードルのある商材を扱ったご経験 （例：SaaSプロダクトの営業、SEOコンサル・Web広告運用、採用支援ツールの営業等） ・建設業界向けの営業経験もしくは建設業界の知見 ■活躍できる人物像(マインド・スタンス) ・成長意欲が高い方 ・行動力がある方 ・自身の業務範囲を特定せず、グロースマインドセットで積極的に挑戦できる方 ・誠実に物事に向き合い、素直に学習・吸収できる方 ・GRITの意識や成果を追求する意識が高い方 ■求めるマインドセット エンタープライズ領域という難易度の高いフィールドで、ANDPADの6つのValueを体現できる方を求めています。 1. Professional 年商数千億規模の企業の変革には、長い検討期間と複雑な利害関係が伴います。困難な状況でも他責にせず、 顧客の事業成功という最終ゴールから逆算して行動し続ける「プロフェッショナルな成熟度（Professional Maturity）」を重視します。 2. Mission Driven 単にSaaSを売るのではなく、建設業界の構造的な課題（人手不足、長時間労働、生産性）を解決するという大きな使命感を持つこと。 CxO、事業管掌役員との対話を通じて、一企業の利益を超えた「産業全体の未来」を共に描き、リードする気概を求めます。 3. Reality 経営層への提案であっても、その根拠は常に「現場（Reality）」になければなりません。 現場の監督や職人が抱える手触り感のある課題を深く理解・尊重し、経営と現場の乖離を埋める「地に足のついた変革」を提案できる姿勢が必要です。 4. Customer Success 売って終わりの関係ではなく、3年〜5年先の顧客の成功（B/S、P/Lへのインパクト）を見据えたパートナーシップを構築します。 社内のCSチームと連携し、顧客企業の中に深く入り込み、組織全体のDXを成功に導くための信頼関係を築き上げます。 5. Technology First 自社プロダクトの現時点での機能有無に固執するのではなく、「テクノロジーで何が解決できるか」という可能性を信じること。 顧客の難題に対して、社内の開発(PDM)・製品マーケ(PMM)を巻き込み、時には新機能開発の起案まで行うなど、技術を武器にソリューションを創出します。 6. Love ANDPAD 日本を代表する企業に対して、ANDPADというブランドと世界観を自信を持って語れること。 そして社内のメンバーに対しても、顧客の期待やプロジェクトの意義を熱量高く伝え、チーム全体の士気を高める「旗振り役」としてのリーダーシップを期待します。