学歴不問のゴールの転職・求人情報

求めている人材 ▼ 必須条件（MUST） ───────────── ◎普通自動車運転免許 （ほぼ100%マイカー通勤 のためです） ◎高卒以上 ◎交代勤務が可能な方 （日勤8:30〜17:30／ 夜勤20:30〜5:30） ▼ 歓迎条件（WANT） ───────────── ◎安全第一で仕事に 取り組める方 ◎コツコツ作業が得意な方 ◎作業改善に興味がある方 ◎フォークリフトの資格を お持ちの方 ※製造業の経験は問いません。 入社者の大半が未経験です。 ▼ 求める人物像 ────────────── ◎「この機械、昨日と音が 違う気がする」と気づいて、 手を止めて上長に報告できる方。 安全第一を言葉だけで 終わらせない方を歓迎します。 ◎前職が販売、飲食、 ドライバー、介護など、 他業種からの転職がほとんど。 苫小牧だけでなく、 千歳、恵庭から通勤してる人も いますよ！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 これから学んでいきたいという職種未経験の方、第二新卒・既卒者・フリーターの方も歓迎します。 ただし、以下のような環境に魅力を感じる方に特に向いています。 逆に言うと、下記に当てはまらない方はミスマッチが起きやすいため、正直にお伝えします。 なお、任される範囲は段階的に広がっていく仕組みなので、入社してすぐに一人で全てを背負うことはありません。 ＜必須条件(MUST)＞ ・接客経験がある方(業種不問) ・婚礼に対する熱い気持ちがある方(実務経験は不問) ・普通自動車免許(現場移動のため) ＜歓迎条件(Better)＞ ・撮影経験(ビデオカメラ・一眼カメラ) ・編集経験(Premiere Pro・After Effects・DaVinci Resolve) ＜こんな方が活躍しています＞ ✔ わからないことを積極的に先輩に質問できる素直さと吸収力がある方 ✔ 貪欲に映像制作のことを学びたいというバイタリティがある方 ✔ 社内・社外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ✔ 出張や新しい現場を前向きに捉えられる方 ✔ 自分よがりにならず、クライアントやお客様の目線で考えて行動できる方 ＜こんな方には合わない可能性があります＞ ・完成した映像の一部の工程だけを担当したい方 ・年功序列で経験年数に応じた昇給を望む方 ・頼まれると断れず一人で仕事を抱え込みがちな方(早めにチームへ相談する意識が持てるとより活躍しやすい環境です) 先輩の前職はテレビAD・カメラマン・販売スタッフ、事務職・営業職など様々です！ 未経験の人に寄り添い、慣れるまで丁寧に教えます。 ＜社員インタビュー＞ クリエイティブな仕事に興味があり、全くの未経験から思い切って転職。最初は不安でしたが先輩たちが丁寧に教えてくれたので安心でした。 未経験からスタートして活躍している先輩も多くわからないことは何でも気軽に聞ける環境です。 職場の雰囲気も明るくて風通しの良い社風なのですぐに慣れると思います。（クリエイターAさん）

求めている人材 ＼未経験歓迎！20代～30代が活躍中！／ 【必須】 ✅普通運転免許 ✨40歳以下の若手採用！ ✨学歴不問！第二新卒歓迎！ 【歓迎】 ◎コミュニケーションを取ることが好きな方 ◎体を動かしながら働きたい方 ◎周りを見て状況判断が出来る方 ▼こんな方にオススメ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・鉄道が好き ・ダイヤ通りに走る裏側に興味がある ・安全を守る側の仕事がしたい ・技術を身につけ、長く働きたい ★ゆくゆくは中核メンバーとなってグループを支えてくださる方をお待ちしております！ ▼働く社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 機械場は多種多様で、様々な加工にチャレンジすることができ、加工技術を上げることができる職場となっております。 また職場の仲間と一緒に協力し合い、製品を作り上げる達成感を得られる会社です！ （Aさん） 林総事の魅力は、人と環境の良さですね。 日々コミュニケーションを取りながら楽しく仕事ができますし、休憩時間はテラスや食堂など好きな場所で過ごしています！ また、食堂ではアイスやパンを安価で購入することもできます♪ 仕事中も休憩中も充実した時間が過ごせる会社です。 （Bさん） 社内行事も年に数回行われており、社員のコミュニケーションを深める機会があるからこそ、年代問わず意見しあえて、風通しが良く、目標に向かって団結のできる職場です。 また、仕事においても先輩方の指導も分かりやすく、安心してスキルアップできます。 ライフワークバランスも充実しているので、家族との時間を大切にできる実感がありますね。 （Cさん） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼人柄重視の採用です！／ ✅第二新卒歓迎 ✅接客経験者歓迎！ ✅日本語能力試験N1合格者 または敬語・謙譲語の完璧な運用ができる方 ＼こんな方にピッタリ向いています／ ✅評価基準が明確な環境で働きたい ✅接客・提案を極めたい ✅管理職だけがゴールではない職場を探している ✅頑張りを正当に評価してほしい ー ▷この会社の雰囲気は… ー ✅おしゃべり好きでフランクな人多め ✅“教え上手”な先輩が多い♪ ✅機材・ガジェットマニアもいます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊ブランク歓迎 ＊ブランクOK ＊無資格歓迎 ＊経験不問 ＊U・Iターン歓迎 ＊家電量販店

求めている人材 【必須条件】 ・無資格・未経験OK！（学歴不問） ・過去の経験にとらわれず、あなたの人柄や意欲を重視して採用を行います。 【こんな経験が活かせます！（該当者は優遇）】 ・チームリーダーやマネジメントの経験 ・人事・人材業界、法人営業、教育業界の経験 ・就労移行支援や自立訓練など、福祉事業での経験 ・社会福祉士、精神保健福祉士、キャリアコンサルタント等の資格をお持ちの方 ・第二新卒の方、社会人経験10年以上の方も歓迎

求めている人材 【こんな経験が活かせます】 ⭐FA機器・制御機器の技術 ⭐産業機械・工作機械の営業 ⭐センサー・モーター ・空圧機器の提案 ⭐コンベア・搬送設備の提案 ⭐ポンプ・バルブなど工場設備の技術 ⭐測定機器・検査機器の提案 ⭐機械部品・電気部品の選定 ⭐製造工場への法人営業 ⭐顧客と技術部門の間に立った経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐既製品の枠を越えた提案がしたい ⭐一社一様の設備をゼロから考えたい ⭐商品単体ではなく 設備全体に関わりたい ⭐提案したものが形になるまで 見届けたい ⭐技術営業として仕事の幅を広げたい ⭐お客様の本質的な課題を解決したい ⭐大型設備や生産ラインに携わりたい ⭐将来は案件全体を まとめる技術者になりたい ▼案件を、会社全体で完成させる 規模の大きな案件でも、 一人で抱え込む必要はありません。 部署の垣根を超えた協力体制が整っています。 だからこそ求めているのは、 自分の担当だけに線を引かず、 周囲と協力して仕事を進められる方です。 誰かが困っていれば自然と手を貸せる。 そんな方なら、当社の風土に きっと馴染んでいただけます。

求めている人材 【こんな経験が活かせます】 ⭐FA機器・制御機器の技術 ⭐産業機械・工作機械の営業 ⭐センサー・モーター ・空圧機器の提案 ⭐コンベア・搬送設備の提案 ⭐ポンプ・バルブなど工場設備の技術 ⭐測定機器・検査機器の提案 ⭐機械部品・電気部品の選定 ⭐製造工場への法人営業 ⭐顧客と技術部門の間に立った経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐既製品の枠を越えた提案がしたい ⭐一社一様の設備をゼロから考えたい ⭐商品単体ではなく 設備全体に関わりたい ⭐提案したものが形になるまで 見届けたい ⭐技術営業として仕事の幅を広げたい ⭐お客様の本質的な課題を解決したい ⭐大型設備や生産ラインに携わりたい ⭐将来は案件全体を まとめる技術者になりたい ▼案件を、会社全体で完成させる 規模の大きな案件でも、 一人で抱え込む必要はありません。 部署の垣根を超えた協力体制が整っています。 だからこそ求めているのは、 自分の担当だけに線を引かず、 周囲と協力して仕事を進められる方です。 誰かが困っていれば自然と手を貸せる。 そんな方なら、当社の風土に きっと馴染んでいただけます。

求める人材: 新卒・中途問わず歓迎。営業未経験からの挑戦も歓迎します✨✨ 【応募条件】 * 学歴不問 * 業界・職種未経験歓迎 * 第二新卒歓迎 * 異業種からの転職歓迎 * 普通自動車運転免許（AT限定可） こんな方を歓迎します * 将来は経営者や起業家を目指したい✨ * 新しい事業を立ち上げてみたい✨ * 人材・コンサルティング分野に興味がある✨ * 若いうちから収入を伸ばしたい✨ * 自分の市場価値を高めたい✨ * 未経験からビジネススキルを身につけたい✨ * 仲間とともに大きな目標に挑戦したい✨ * 自分の可能性を広げたい✨ 今はまだ、将来の夢が決まっていなくても構いません。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許（AT限定可） [2] 未経験者歓迎（経験不問） [3] 学歴不問 ＼ 未経験からのご入社も歓迎！／ 今いる鑑定士10名のうち、9名が未経験からのスタート。 営業・販売のご出身の方や、新卒で入社した方もいます。 ﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ●こんな経験がある方 [1] 買取・査定のご経験（同業の方、大歓迎です！） └ 買取店・質屋・リサイクルショップ・出張買取など └ ブランド品・貴金属・時計・中古車買取・古着買取など、商材は問いません └ ご経験に応じて、独り立ちを早めます [2] 営業のご経験（業界・商材は問いません） [3] 販売のご経験（アパレル・ジュエリー・時計・貴金属・中古車など） ﹏﹏﹏﹏ ●こんな思いがある方 [1] 品物の知識や目利きの力を、じっくり磨きたい方 [2] 数字に追われるより、一つひとつの品物と丁寧に向き合いたい方 [3] ブランド品・ジュエリー・時計に興味がある方 [4] 将来、リーダーや管理職を目指したい方 ●活躍している鑑定士に共通すること ・細かい違いに気づける ・わからないことを素直に聞ける ・相場や品物について調べるのが好き 「このお皿、どこのブランドだろう？」 「あの人の腕時計、いくらだろう？」 そんなふうに、つい気になってしまう方にはピッタリのお仕事です！ ❖ 応募しやすい条件もそろっています ・無資格OK ・ブランクOK ・ネイル、ピアスOK（規定あり） ・髪色自由（規定あり） ・服装自由（動きやすい服装がおすすめ） ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 ||◤ 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 不要になったモノを、必要としている誰かへつなぐ。 その架け橋になることが私たちの使命です。 特にシニア世代のお客様にとって、モノの整理は人生の整理。 だからこそ、大切にされてきた品物を 安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ||◤ 仕事へのスタンス 数字の結果だけで評価するのではなく、 「成果に向かう姿勢」を大切にしています。 ① 速さより、正確さを大切にすること 件数より、一つひとつの品物に正しい価値をつけることを重視。 その積み重ねが「また次もエコリングCSに送ろう」という信頼につながります。 迷ったら先輩や主任に確認する、その慎重さもきちんと評価します。 ② チーム視点で行動できること 鑑定士とパートスタッフがペアを組み、チームで査定。 大切なのは、一人の成績よりチーム全体の査定の質です。 ③ 学び続け、挑戦し続けること 「この品物は、なぜこの金額なのか」を自分で調べ、 社内の鑑定士試験にも挑戦しながら知識を積み重ねていく。 今は知識がなくても大丈夫です。 ||◤ 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 社内でよく使われる言葉は「チャレンジ」「まずやってみる」。 鑑定士のチームでは、さらに 「価値を見出す」「お客様のために」という言葉を大切にしています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングCS」！ 当社の鑑定士として働く7つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】原則土日祝休み・年間休日122日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝の出勤は年5回以内 ✓ 年間休日は毎年増加中（2030年は135日が目標） ✓ 遅番なし。9:30〜18:30の固定時間制 ➽ 週末に、家族や友人との予定や自分の時間を確保できます。 ⭐【❷】接客も売り込みもなく、品物と向き合える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ お客様から品物が届く「反響型」。売り込みも飛び込みもなし ✓ 入力はペアのパートスタッフが担当。査定に集中できる ➽ 1日数十件の査定を重ねるから、相場観と価値を見極める目が早く身につきます。 ⭐【❸】知識ゼロから、目利きの「プロ鑑定士」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ はじめは先輩の隣で、プロの目利きを間近で学べる ✓ 慣れたら、10万円までの品物はあなたの判断で値付け ✓ 社内の鑑定士試験（初級・中級）で、成長が目に見える ➽ 一つずつ経験を積みながら、目利きを自分の強みにしていけます。 ⭐【❹】歩合制に頼らず、正社員の平均年収は738万円（2025年） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 2026年の平均年収は"979万円"の見込み └ そんな今期の賞与は月給の約10か月分の見込み！ ✓ 会社全体の利益を、全員で分け合う賞与 ➽ 頑張りが評価され、会社の成長もあなたの収入に返ってきます。 ⭐【❺】判断に迷ったときも、一人にしない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 主任（現場リーダー）が査定と並行して育成を担当 ✓ 難しい品物は、本社や外部の鑑定機関にも確認できる ➽ すぐ隣に経験を積んだ鑑定士の目があるから、自信を持って金額を出せます。 ⭐【❻】ライフステージが変わっても、長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 育児のための時短勤務は小学校卒業まで（利用実績あり） ✓ 介護のための時短勤務（期限の定めなし） ✓ 保育手当（1人目 月10,000円／2人目 月5,000円） ✓ 男性の育休取得も推進中（取得実績あり） ➽ 子育てや介護で働き方が変わっても、キャリアを続けられます。 ⭐【❼】昇格の道筋が見える。管理職のチャンスも多い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 等級と評価の基準が決まっているから、次のステップがわかる ✓ 昇格の機会は年2回。最短3か月で2等級に上がった先輩も ✓ 事業拡大のスピードが速く、管理者が足りないほど ✓ 想定年収：500万円〜 → 主任650万円〜 → 課長900万円〜 → 部長1,100万円〜 ➽ 成長した分だけ、役職も年収も上がっていく。 事業が伸びている今は、そのチャンスも広がっています。 ─────────────────────── ＼買取業界の経験者が「ここなら」と選んだ職場です／ ─────────────────────── 「お客様に、胸を張れる買取がしたい」 「休みも給料も、きちんともらえる環境で働きたい」 そんな想いで、同業の買取会社から転職してきたスタッフがいます。 決め手は「福利厚生と制度の充実」。 入社当時から、条件のよさが魅力だったといいます。 エコリンググループには、同じ想いで入社した仲間や、 一度離れて戻ってきた社員もいます。 ➽ 仲間と一緒に、胸を張って働ける職場です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 代表自ら語る、鑑定士として働く価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 素通りしていた日常が、ワクワクする場所に変わる。 それが、この仕事の醍醐味です。 ▶ 入社した頃は、百貨店の食器売り場に興味もありませんでした。 今は食器のブランドはもちろん、 何百ものお店が入るアウトレットでも、 どこがどの年代向けかまでわかります。 レジで隣に並んだ方の腕時計が、 1,000万円を超えるものだと気づいたことも。 ▶ 親戚の遺品整理でも、目利きが役立ちました。 「お金になるものはない」と言われた食器棚に、 遠目で銀の食器を見つけました。 1万円ほどでしたが、 「この距離で、よくわかったね」と喜ばれました。 ✔ 知らなかった品物やブランドの知識がどんどん広がる ✔ 見過ごしていたモノの価値に、気づけるようになる ✔ 日常が、もっとおもしろくなる ➽ それが、鑑定士として働く価値だと、私は考えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ エコリングCSに転職する価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【エコリングCSの成長】 ・売上：2年で約9.7倍の見込み └ 2024年：2.9億円→2026年：約28億円見込み ・2030年ビジョン：宅配買取の分野で業界シェアNo.1、年商100億円規模 【エコリンググループの強固な基盤】 ・2001年創業以来、独自ネットワークで安定成長 └ 査定した品物は、自社オークション・全国の店舗・海外11の国・地域へ流通 ・グループ売上高420億円（2025年度） ・業界6位（2024年／リユース経済新聞調べ） ・ホワイト企業アワード 働きがい部門を受賞 ➽ エコリングCSにも、同じ基準・制度が適用されています。 強固な基盤を持つグループのもと、 急成長中のエコリングCSだからこそ、 安心して、長く、キャリアを積み上げられる。 それが、エコリングCSを選ぶ価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ エコリングCSについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼宅配買取サービスページ／ https://www.eco-ring.com/online/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ■応募資格、求める人材 経験・資格・スキル不問！ イベント等の業界・実務経験者優遇！ 意欲があれば未経験者も大歓迎！ ＜経験者を優遇しますが、第二新卒など未経験者の採用も積極的に行っています。＞ ■求める人材 １.人格/人間性 「素直」であり、「誠実」であり「謙虚」であり、「努力と成長を怠らない」こと。 ２.資質 人を思いやる心がある方、責任感があり約束を守れる方、素直な気持ちで取り組めて勉強家で向上心がある方、粘り強い方、人と接する、コミュニケーションを活発にとる事が好きな方、精神面、身体面がタフな方 ３.会社の経営を自分ごととして捉えられ、成長を共に支えてくれる方

求める人材: ★必須スキル ■Microsoft Officeの基本操作 * Word：文書作成、書式設定、表や画像の挿入 * Excel：データ入力、簡単な関数（SUM、AVERAGE、VLOOKUP） * PowerPoint：スライド作成、デザインテーマの適用 * Teams：チャット、ファイル共有、オンライン会議の参加・画面共有 ■基本的なネットワーク知識（※実際に設定等をする業務ではないので知見として有していれば可） * TCP/IPの基礎理解（IPアドレス、サブネット、ルーティング） * DNS、DHCPなどのネットワークサービスの仕組み * OSI参照モデルの理解 * L2/L3スイッチ、ルーターの知見 * VLAN、VPNの知見 (下記に関する知見もあれば尚可) * セキュリティ対策（Firewall、IDS/IPS、ゼロトラスト)の知識 * ネットワーク障害対応に関する知見 * 設計、構築の知見 * クラウドネットワーク（AWS VPC、AzureVirtual Network)の知識 ★歓迎スキル（保有スキルに応じ給与額面を考慮いたします）　 ■優遇対象となるNW関連有識者資格等 * CCNA、CCNP、ITパスポート所持者 ■PM・PMO経験者 * プロジェクト計画を可視化し、進捗管理をリードできる方 * タスク分解とスケジュール設計に自信のある方 * ゴールまでの道筋を描き、確実に達成へ導ける方 * 計画策定から進捗管理まで一貫して推進できる方 * プロジェクトの全体像を把握し、マイルストーンを設定できる方 * 複雑な工程を整理し、チームを前進させる力を持つ方 ■MSオフィススキル * MS Office＋BIツールを使い、データ分析・資料作成・業務自動化を推進できる方 * Excel関数・マクロ、Power Query、Power BIで業務効率化と見える化を実現できる方 * Officeスキルに加え、BIと自動化でデータを価値に変えられる方 * Excel VBAやPower BIを活用し、分析からレポートまで一貫対応できる方 * MS Office＋BI＋自動化スキルで、プロジェクトを加速できる方 ★その他基礎スキル * 報連相を適切に行える方 * 自分で不明点を整理し、調べながら進められる方 * テレワークでも自走できること * 関わる部署が多いため、丁寧で迅速なコミュニケーションが必要 * マニュアルを読み解き、正確に情報を整理する力が活かせる方

求める人材: 「新しいことに挑戦したい」 その気持ちさえあれば大丈夫！ ・経験・学歴・スキルは一切不問 ・人柄・ポテンシャル重視の採用です 【こんな方にもおすすめ】 ・未経験からIT業界に挑戦したい ・将来のキャリアに不安があり、手に職をつけたい ・頑張るほど給与が上がる職業に就きたい ・チームで支え合いながら働きたい ・沖縄で安定して長く働きたい ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

求めている人材 【必須の条件】 ✅toB法人営業経験3年以上 └広告・PR・イベント・コンテンツなど、 無形商材の提案営業経験 └ターゲット選定からアプローチ、 受注まで一貫した新規開拓の経験 ★具体的な営業実績をお持ちの方 ✅自走力・判断力・数字への意識 └自ら状況を判断して優先順位をつけ、 目標との差や要因を分析しながら 次のアクションにつなげられる方 ✅エンタメへの深い関心 └アニメ・映画・音楽・ スポーツ・ゲームなどが好きで、 業界トレンドを日常的に追っている方 ✅AI・効率化ツールの活用 └提案書・レポート作成や情報整理、 業務効率化などにAIを活用できる方 ✅ビジネスレベル以上の日本語力 ✅正社員としての就業経験 ✅副業不可 【歓迎条件】 ⏩広告代理店・PR会社・ エンタメ隣接業界での法人営業経験 ⏩英語力（LAオフィスとの 連携案件に関わる機会があります） ⏩日本企業の北米・海外展開支援、 クロスボーダー案件に携わった経験 ⏩ベンチャー・スタートアップでの営業経験 【こんな方に向いています】 ▶新規開拓に粘り強く、 自ら考えて行動できる方 ▶数字や根拠をもとに考え、 具体的な行動につなげられる方 ▶エンタメのトレンドを 提案のアイデアに活かせる方 ▶整った環境を求めるより、 自ら仕組みをつくることを楽しめる方 ▶正確さを大切にしながら、 状況に応じて柔軟に対応できる方

求めている人材 高卒以上 パン製造経験は必要ありません。 パン業界経験よりも、人物・スキルを重視します。 こんな方を歓迎します。 ・人に教えることが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・相手に合わせて分かりやすく説明できる方 ・新しいことを覚えることが好きな方 ・全国への出張を楽しめる方 ・チームで仕事を進められる方 ・一つの仕事だけでなく幅広い仕事に挑戦したい方 以下のような経験も活かせます。 ・研修講師、インストラクター ・スポーツトレーナー ・学校、教育、保育関係 ・営業、接客、サービス業 ・店舗運営、店長 ・人材育成、スタッフ教育 ・飲食業 ・プロジェクト管理 ・新規店舗立ち上げ

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ 1年以上の営業経験 ※業界経験・学歴・資格は一切不問 ＜ こんな方を歓迎します ＞ ◆自分なりの「やりたいこと」がある ◆高い目標を自分で決めて動ける ◆計画を立て、継続して行動できる ◆自分の課題や弱さから目をそらさない ◆前向きに試行錯誤を続けられる ◆誰かに決められたゴールではなく、 自分なりの到達点を持っている たとえば、 「将来は起業したい」 「一流のコンサルタントになりたい」 「もっと高い収入を実現したい」 「尊敬する人を超えたい」 目指すものは、 人それぞれで構いません。 GSJが求めているのは、 最初から完成された人ではなく、 自分なりの“次”を持っている人です。 GSJに来て、 自分の弱さを知った人は 少なくありません。 でも今いるメンバーも、 そこで止まったわけではありません。 足りないものを知り、 試し、学び、乗り越えながら、 それぞれが思い描く 高みを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 強い人だけを、 求めているわけではありません。 自分の実力を知り、 その先を見たいと思える人を 求めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求める人材: ▼業界未経験歓迎 ▼サバゲー・エアガン・ミリタリー装備が好きな方歓迎 ▼エアガンのメーカーやモデルの違いが分かる方歓迎 ▼ものづくりに興味のある方歓迎 ▼チャレンジ精神が旺盛な方 ▼正直で素直な方 ▼責任を持って仕事ができる方 ▼第二新卒歓迎 ▼U・Iターン歓迎 ▼学歴不問

求めている人材 高卒以上 <特に重視すること> ・高いコミュニケーション能力 ・人に教えることが好き、または得意 ・海外で働くことに興味がある ・国内外への出張、長期滞在に対応できる ・新しい環境や文化を楽しめる ・チームで仕事を進められる ・状況に合わせて柔軟に対応できる ・自分で考えて行動できる <こんな経験が活かせます> パン業界経験は必須ではありません。 ・研修講師、トレーナー、インストラクター ・人材育成、教育 ・営業、接客、サービス業 ・店舗運営、店長 ・海外勤務 ・海外留学、ワーキングホリデー ・海外営業 ・飲食業 ・プロジェクトマネジメント ・新規事業、店舗立ち上げ <語学力について> 英語でコミュニケーションができる方は特に歓迎します。 現在進行している海外案件には、日本人オーナーや日本人スタッフが関わるケースもあるため、すべての案件で高度な英語力が必須というわけではありません。 ただし、今後さらに海外展開を拡大していくため、日常会話・業務上のコミュニケーションができる英語力をお持ちの方は大きな強みになります。 中国語など、その他の語学力も活かせます。 ________________________________

求めている人材 ●高卒以上 ●男女不問 ●未経験者歓迎 ●20代～40代活躍中 【必須】 ◎人と話すことが好きな方 ◎チームで一つの目標を達成することにやりがいを感じる方 【歓迎】 ◎業界問わず営業経験がある ◎成果がきちんと給与に反映される会社がイイ ◎転職したいが、初任給にはこだわりたい ◎やりがいある仕事がしたい ◎せっかく働くなら楽しく働きたい 弊社は営業未経験で他業種出身の方が9割を 占めています。前職は接客・販売系、美容系、 IT系、飲食店、不動産営業、保険外交員など 様々な方に働いていただいています。 【未経験・第二新卒歓迎・学歴不問】 社会人未経験の方・ブランクがある方も歓迎 ★人物重視の採用 ※第二新卒の方・社会人経験10年以上の方ともに歓迎 ※Uターン、Iターン歓迎

求める人材: 学歴不問 ＜業界・職種未経験、第二新卒歓迎！＞ 【必須条件】 ◎TOEIC750点以上もしくはそれに準ずる英語力 ◎日本語がビジネスレベルであること ※ゲストの課題を日本語で論理的に言語化し、メンタル面までサポートする能力を重視しています。 ※ご応募は「就労可能な在留資格をお持ちの方」または「日本国内での就労が可能な方」に限ります。 ✨以下の経験・スキルが活かせます✨ 「後天的」に英語を習得した経験（日本人がどこで苦労するかを説明できる方） 商社・外資系など、実務で英語を使用してきた経験（ビジネス現場のニーズが理解できる方） 第二言語習得（SLA）への興味・関心

求めている人材 ＼ 業界・職種経験不問！／ 営業経験は問いません。 人物・意欲重視の採用です！ 【こんな方を歓迎します】 ◆人と話すことが好き ◆接客・販売経験を活かしたい ◆人との関係づくりが得意 ◆目標に向かって頑張ることが好き ◆負けず嫌いで成果にこだわれる ◆アドバイスを素直に吸収できる ◆まず行動してみることを大切にできる ◆チームで目標を達成することが好き ◆頑張った分だけ評価されたい ◆今より収入を上げたい ◆将来リーダーやマネージャーを目指したい 【こんな経験も活かせます】 接客／販売／飲食／サービス／アパレル／ 携帯販売／家電販売／ホテル／ブライダル／ 美容／スポーツ関連など 学生時代にスポーツや部活動に打ち込んだ方、 仕事で売上や店舗目標を追ってきた方も歓迎！ 「営業経験はない。 でも、これから本気で成長したい。」 そんな方の法人営業デビューを応援します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・経験不問、資格不問、学歴不問 【こんな方は歓迎します】 ・未経験から製造・工場ワークに挑戦したい方 ・手先を使う細かな作業が得意な方、手先が器用な方 ・機械操作の経験がある方 ・組立・検品・検査・軽作業などの仕事に興味がある方 ・倉庫内作業・物流・仕分け・ピッキングなどの経験を活かしたい方 ・自動車部品・バイク部品・機械部品などの製造に関わってみたい方 ・コツコツ進める作業や、決められた手順に沿って進める仕事が好きな方 ・一人で黙々と作業するだけでなく、周囲と協力しながら働ける方 ・夜勤や不規則な勤務ではなく、生活リズムを整えて働きたい方 ・フォークリフトなどの資格取得にもチャレンジし、仕事の幅を広げたい方

求める人材: 職種・業界未経験歓迎。施工管理に関する経験や資格は問いません。これまでの職歴よりも、周囲と連携する姿勢や、新しい仕事を覚える意欲を重視します。 必須（MUST） * 高卒以上 * 普通自動車運転免許（AT限定可） * 基本的なあいさつや報告・連絡・相談ができる方 * スマートフォンやパソコンで簡単な入力ができる方 * 現場の安全ルールを守って行動できる方 * 分からないことをそのままにせず、周囲に確認できる方 歓迎（WANT） 以下は必須ではありません。 * 建設・設備・工場・製造・物流などの現場経験 * 営業・販売・接客・飲食など、人と関わる仕事の経験 * チームで仕事を進めた経験 * スケジュール管理や書類作成の経験 * 建設やものづくりに興味がある方 * 施工管理技士などの資格取得を目指したい方 こんな方に向いています * 未経験から正社員として安定して働きたい * 将来につながる専門知識やスキルを身につけたい * デスクワークだけでなく、適度に現場へ出る仕事がしたい * 一人で黙々と働くより、周囲と協力して仕事を進めたい * 接客や営業で培ったコミュニケーション力を活かしたい * 工場・物流・現場作業で身につけた段取り力を活かしたい * 頑張りを資格やキャリアアップにつなげたい * 将来的に現場責任者やチームリーダーを目指したい 「施工管理がどのような仕事なのか、まだ詳しく分からない」という方も歓迎します。 入社後の研修や先輩社員のサポートを通じて、写真撮影、進捗確認、安全チェック、書類作成など、取り組みやすい仕事から少しずつ覚えていけます。

求めている人材 【学歴・経験不問・未経験歓迎】 人物面を重視した採用を行います！ ＜歓迎する経験・知識（※必須ではありません）＞ ■営業、営業事務、接客、顧客対応などのご経験（これまでの経験を活かしていただけます！） ■PCやITに関する基本的な知識・興味をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・時間や約束を守れる方 ・基本的なビジネスマナーを大切にできる方 ・コツコツ業務を進めつつ、周囲に丁寧な対応ができる方 ・社内メンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・営業メンバーと協力してデスクワークを進められる方 ・PC操作やIT機器に抵抗がなく、新しい知識を身につけたい方

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・経験不問、資格不問、学歴不問 【こんな方は歓迎します】 ・未経験から事務職に挑戦したい方 ・PCへのデータ入力に抵抗がない方 ・コツコツ進める仕事が好きな方 ・周囲と協力しながら働ける方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・正社員として長く働ける会社を探している方

求めている人材 【必須条件】 ■プロジェクトマネジメント、企画開発担当経験 ■コミュニケーション能力（ヒアリングスキル、取材スキル、読解力、話し方スキルなど） ■Microsoft officeスキル（PowerPointを使った企画書や資料作成、Excel、Wordの操作スキル） 【歓迎条件】 ■商品企画開発経験（OEM、キャラクター商品企画開発経験なお可） ■広告代理店やデザインプロダクションでのディレクター経験 ■プランナー経験

求めている人材 経験よりも「人の喜びを自分の喜びとして感じられる方」を重視します！ ＜必須＞ ＊高卒以上 ＊基本的なPCスキルをお持ちの方 ＊人と深く関わる仕事に興味がある方 ＊チームワークを大切にできる方 ＜歓迎＞ ＊当社の理念に共感していただける方 ＊営業や接客・販売の経験がある方 ＊ホスピタリティ職の経験者 ＊ウエディング業界経験者も歓迎 ＊未経験からプロを目指したい方

求めている人材 ／ 笑顔で丁寧な対応が できれば未経験OK！ ＼ 【歓迎条件】 □普通自動車免許をお持ちの方歓迎！ ※AT限定可 ★免許をお持ちでない方もご応募いただけます！ ═══════════════ 学歴・経験・資格は問いません。 ═══════════════ ■人と接することが好き ■明るく笑顔で対応できる ■相手の話を丁寧に聞ける ■周囲と協力して仕事ができる ■一つひとつの仕事に 責任を持って取り組める ■頑張りをしっかり収入につなげたい ■ブランド品・時計・ ジュエリーなどが好き …なんて方にオススメのお仕事です◎ 【こんな経験も活かせます✨】 販売スタッフ、接客スタッフ、 アパレル販売、携帯ショップ、家電販売、 ジュエリー販売、自動車販売、 営業職、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 ブライダル、エステティシャンなど 異業種からの転職も歓迎します！

求めている人材 【応募条件】 ・普通免許（AT限定可） ・営業経験をお持ちの方（業界不問） ＜こんな方に向いています＞ ・営業経験は活かしたいが、数字だけを追う働き方は見直したい方 ・売り切り型ではなく、お客様との長い関係を築きたい方 ・既存顧客への提案・フォローを大切にしてきた方 ・自分で考え、状況に応じて動ける営業がしたい方 ・営業としての経験を、社会に必要な環境分野で活かしたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 法人営業、ルート営業、ラウンダー ルートセールス、既存顧客営業、提案営業 企画営業、リフォーム営業、不動産営業 〇建設・建築・リフォーム業界の経験 ＞業界知識や現場理解を提案に活かせます！

応募資格 ＼工業高校卒・電気工事の経験者大歓迎／ ・第一種/第二種電気工事士、または電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・弱電または強電の施工・施工管理の経験がある方 ＼こんな方にピッタリの職場です／ ◎電気工事の経験や資格を活かし、強電・施工管理へステップアップしたい方 ◎目標やルールが明確な環境で、チームと協力して成果を出したい方 ◎先輩や上司に気軽に質問できる環境で、無理なく知識を吸収したい方 ◎残業少なめの環境で、プライベートも大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 【こんな経験が活かせます】 ⭐FA機器・制御機器の技術 ⭐産業機械・工作機械の営業 ⭐センサー・モーター ・空圧機器の提案 ⭐コンベア・搬送設備の提案 ⭐ポンプ・バルブなど工場設備の技術 ⭐測定機器・検査機器の提案 ⭐機械部品・電気部品の選定 ⭐製造工場への法人営業 ⭐顧客と技術部門の間に立った経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐既製品の枠を越えた提案がしたい ⭐一社一様の設備をゼロから考えたい ⭐商品単体ではなく 設備全体に関わりたい ⭐提案したものが形になるまで 見届けたい ⭐技術営業として仕事の幅を広げたい ⭐お客様の本質的な課題を解決したい ⭐大型設備や生産ラインに携わりたい ⭐将来は案件全体を まとめる技術者になりたい ▼案件を、会社全体で完成させる 規模の大きな案件でも、 一人で抱え込む必要はありません。 部署の垣根を超えた協力体制が整っています。 だからこそ求めているのは、 自分の担当だけに線を引かず、 周囲と協力して仕事を進められる方です。 誰かが困っていれば自然と手を貸せる。 そんな方なら、当社の風土に きっと馴染んでいただけます。

求めている人材 【こんな経験が活かせます】 ⭐FA機器・制御機器の技術 ⭐産業機械・工作機械の営業 ⭐センサー・モーター ・空圧機器の提案 ⭐コンベア・搬送設備の提案 ⭐ポンプ・バルブなど工場設備の技術 ⭐測定機器・検査機器の提案 ⭐機械部品・電気部品の選定 ⭐製造工場への法人営業 ⭐顧客と技術部門の間に立った経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐既製品の枠を越えた提案がしたい ⭐一社一様の設備をゼロから考えたい ⭐商品単体ではなく 設備全体に関わりたい ⭐提案したものが形になるまで 見届けたい ⭐技術営業として仕事の幅を広げたい ⭐お客様の本質的な課題を解決したい ⭐大型設備や生産ラインに携わりたい ⭐将来は案件全体を まとめる技術者になりたい ▼案件を、会社全体で完成させる 規模の大きな案件でも、 一人で抱え込む必要はありません。 部署の垣根を超えた協力体制が整っています。 だからこそ求めているのは、 自分の担当だけに線を引かず、 周囲と協力して仕事を進められる方です。 誰かが困っていれば自然と手を貸せる。 そんな方なら、当社の風土に きっと馴染んでいただけます。

求めている人材 【こんな経験が活かせます】 ⭐FA機器・制御機器の技術 ⭐産業機械・工作機械の営業 ⭐センサー・モーター ・空圧機器の提案 ⭐コンベア・搬送設備の提案 ⭐ポンプ・バルブなど工場設備の技術 ⭐測定機器・検査機器の提案 ⭐機械部品・電気部品の選定 ⭐製造工場への法人営業 ⭐顧客と技術部門の間に立った経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐既製品の枠を越えた提案がしたい ⭐一社一様の設備をゼロから考えたい ⭐商品単体ではなく 設備全体に関わりたい ⭐提案したものが形になるまで 見届けたい ⭐技術営業として仕事の幅を広げたい ⭐お客様の本質的な課題を解決したい ⭐大型設備や生産ラインに携わりたい ⭐将来は案件全体を まとめる技術者になりたい ▼案件を、会社全体で完成させる 規模の大きな案件でも、 一人で抱え込む必要はありません。 部署の垣根を超えた協力体制が整っています。 だからこそ求めているのは、 自分の担当だけに線を引かず、 周囲と協力して仕事を進められる方です。 誰かが困っていれば自然と手を貸せる。 そんな方なら、当社の風土に きっと馴染んでいただけます。

求めている人材 学歴不問・第二新卒・社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎！／研修制度充実 〈必須条件・スキル〉 ◎自動車整備士資格（2級以上）をお持ちの方 ※実務経験不問 〈マッチする志向性〉 ◯車が好き ◯資格を活かして働きたい ◯働きやすい環境で腰を据えて働きたい

求めている人材 学歴不問！未経験OK！ 《必須》 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅現場・オフィス移転などの実務経験 ✅60歳未満の方（定年制のため） ✅コミュニケーションを大切にできる方 ✅Native Japanese speaking skill is required. →翻訳機や辞書を使わず、円滑に日本語で意思疎通ができる方 《向いてる方》 ✨チームワークを大切にし、仲間と協力して仕事を進められる方（部活などの団体スポーツ経験も活かせます！） ✨チームで目標数字を共有し、同じゴールに向かって一緒に頑張れる方 ✨身体を動かすことが好きで、体力に自信のある方 ――――――――――――――――――― ＊未経験OK ＊20代・30代・40代活躍中 ＊男性・女性活躍中 ＊第二新卒歓迎 ＊ブランクOK ＊長期歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 〈必須経験、資格〉 ・学歴‧経験不問 ※未経験者歓迎 ・普通⾃動⾞免許(AT限定不可) 営業職、販売・サービススタッフ、飲⾷店スタッフなど⼈と関わる仕事がしたいという⽅や、配管技能⼠、機械設計、施⼯管理、エンジニア、⼟⽊施⼯管理、電気⼯事⼠といった現場・製造に携わってきたという⼈まで、業界・業種問わず、ゼロからのスタートでも、しっかりと配管⼯の知識とノウハウを学ぶことができます。 ものづくりが好きな⼈、プラレールやプラモデルを組み⽴てることが好きな⼈、DIYが好きな⼈、細かい作業が好きな⼈におすすめ。

求めている人材 ■応募資格 【必須条件】 ✔ 普通自動車運転免許 （AT限定可） ✔ 以下いずれかの資格を お持ちの方 ・2級建築施工管理技士以上 (2級の場合は「仕上げ」) ・一級または二級建築士 ✔ 建築施工管理の 実務経験１年以上 （木造・RC造・S造など 経験分野は問いません。 経験浅めの方も歓迎します） 【歓迎条件】 ◎ CAD図面作成の 基本的な操作・読図が できる方 ◎ 1級建築施工管理技士を お持ちの方 ◎ RC造・S造・木造の 施工管理経験 ◎ リノベーション・ 改修工事の施工管理経験 ◎ 現場代理人・ 主任技術者・所長の経験 ◎ 原価・工程・品質・ 安全管理の経験 ◎ マネジメント経験を お持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ◇ 誠実に仕事へ 取り組める方 ◇ チームワークを 大切にできる方 ◇ 幅広い建築案件に 携わりたい方 ◇ 裁量を持って仕事に 取り組みたい方 ◇ 札幌市内中心の現場で 長距離移動なく働きたい方 ◇ 転勤なしの環境で 長く安定して働きたい方 ◇ 北海道に腰を据えて 長く働きたい方 ◇ 新しいことにも 前向きに挑戦できる方

求めている人材 ⭐解体現場の経験を活かし、現場監督として長く安定して働きませんか？ 【応募条件】 ✅ 学歴不問 ✅ 現場での作業経験をお持ちの方 ✅ 現場管理の経験をお持ちの方 【歓迎する対象】 ・解体作業員から監督へ転身したい方 ・異業種で現場管理の経験がある方 ・施工管理の資格をお持ちの方 【歓迎するスキル】 ✅ 解体工事施工技士 ✅ 施工管理技士（1級・2級） 【教育・研修体制】 ・入社後研修あり ・資格取得支援制度 ・資格取得手当あり 【キャリアプラン】 ・資格保有者は月給50万円まで昇給可能 ・現場の責任者として成長できる環境 【働く環境】 ・残業月20時間以内 ・18時台退社可能 ・社用車のプライベート利用可 ・自家用車手当、ガソリン代支給 ・誕生日休暇、慶弔休暇あり ・結婚・出産祝い金あり ・喫煙所あり（屋外中庭）

求めている人材 募集職種｜営業スタッフ ※デザイナーの募集ではありませんが、制作経験が必ず活きる仕事です 【 必須条件 】 ・学歴不問 ・要普通免許（AT限定可） ・広告/印刷/折込/出版/ポスティング業界 いずれかでの営業経験をお持ちの方（年数不問） ※紙媒体の制作に携わった経験をお持ちの方だと尚可 【 歓迎条件 】 ・明るく前向きに課題解決に取り組める方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・アイデアを発信することが好きな方、得意な方 ・デザイン関連のディレクション経験をお持ちの方 ・エリアマーケティングの知識や実務経験をお持ちの方 ・グラフィックデザインの知識や実務経験をお持ちの方 ・クリエイティブな業務にチャレンジしたい方 ・チームで連携しながら仕事がしたい方 ・目標から逆算して考える事が好きな方 ・アナログの魅力を発信していきたい方 ・絵を描くことが好きな方、得意な方

求めている人材 ＼ 重機オペレーター経験者大歓迎 ／ 仕事の進めやすさ、働きやすさもさることながら手厚い教育体制と人の良さも当社の自慢です。 あなたも私達と一緒に働きませんか？ ⭐あなたの技術を正当に評価し、安定した環境で⻑く活躍できる場所です 【応募条件】 ✅チームワークを⼤切にできる⽅ 【歓迎する対象】 ✅重機オペレーターの実務経験 ✅重機オペレーターとしてキャリアアップしたい⽅ ✅将来を⾒据えて腰を据えて働きたい⽅ ✅直⾏直帰で効率よく働きたい⽅ ✅学歴不問（高卒可） 【歓迎するスキル】 ✅⾞両系建設機械運転技能講習修了者 ✅⼩型⾞両系建設機械特別教育修了者 ✅普通⾃動⾞運転免許 -

求めている人材 ＼既卒・第二新卒の方も歓迎／ 経験は一切問いません◎ ✅要普通自動車運転免許（AT限定可） ⭐「稼ぎたい」という意欲を持った方を 歓迎します。 →将来のため、独立したい、趣味のためでもなんでも大歓迎！ しっかり稼ぎたいとお考えの方に最適な職場です。 ⭐9割以上のメンバーが未経験から スタートしています。 →元レストランのシェフや ホテルスタッフ、製造スタッフなど、 異業界・異職種からの転職者も 活躍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【 応募に必要な条件 】 ◆営業経験1年以上 ※業界経験・学歴・資格は不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな人なら、ここで強くなれる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆今より難しい商談に挑戦したい方 ◆経営層・決裁者との交渉力を磨きたい方 ◆データや根拠を使った提案力を磨きたい方 ◆自分の課題や弱さから目をそらさない方 ◆高い目標を自分で決めて動ける方 ◆試行錯誤しながら成長できる方 ◆一流のコンサルタントや経営など、 自分なりに目指しているゴールがある方 求めているのは、 「今までこれでやってきた」に 固執する人ではありません。 通用しないと分かった時に、 自分の型を変えて次へ進めること。 その姿勢を、GSJは重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ むしろ、こんな人には厳しいかもしれない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・これまでの仕事スタイルを変えたくない ・感覚や勢いだけで商談を進めたい ・決められた評価基準だけをこなしたい ・自分の課題より、 環境や周囲に答えを求めたい ・難しい課題より、 確実にこなせる仕事を優先したい GSJには、自分で目標を設定し、 評価軸まで設計していく仕組みがあります。 だからこそ、受け身で働きたい人より、 「自分はどこまで行けるのか」 を試したい人の方が、 この環境を楽しめるはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考で見たいのは、「強さ」だけじゃない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考は、 ◆会社説明会 ◆社長面接 ◆ロールプレイング ◆社員面談 ◆質疑応答 を1日で実施する予定です。 一方的に評価するだけではなく、 会社の考え方や仕事内容、 働き方についても しっかり知っていただく場です。 この環境で、本当に挑みたいと思えるか。 あなた自身も、GSJを見極めてください。

【応募資格】 学歴不問！ 〈必須〉 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本PCスキル（Excel、Wordなどの操作、メール対応ができるレベル） ・物流・倉庫業界、流通加工業界などでの営業経験 ・流通加工サービスにおける見積経験 〈歓迎〉 ・新規開拓営業の経験 ・PowerPoint等を使った提案書作成・企画書作成スキル ・社内DX推進・システム導入等への関心や知識・経験 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #転勤なし #研修あり #学歴不問 #経験者歓迎 #40代も応募可

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・大型自動車第一種運転免許 ・中型自動車第一種運転免許 ・車両系建設機械運転技能講習修了 ・小型移動式クレーン運転技能講習修了 ・ダンプトラックでの実務経験がある方 ＜こんな方はピッタリ＞ ・もくもくと取り組むことが好きな方 ・仕事とプライベートのメリハリをつけたい方 ＊未経験者歓迎 最終学歴 学歴不問

求めている人材 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・建設コンサルタント会社で、土木分野の技術業務（調査・計画・設計・維持管理など）に携わった経験 ・建設会社等での土木施工管理経験 ※担当分野・経験年数は問いません 【歓迎】 ・主担当としての経験（規模・期間問わず） ・技術士（建設部門）またはRCCMの資格 ・道路、河川・砂防、橋梁、鋼構造・コンクリート等の設計経験 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの土木経験を生かし、設計分野へ仕事の幅を広げたい方 ・担当したことのない分野にも前向きに挑戦できる方 ・新しい知識や技術を素直に学び、吸収していける方 ・分からないことを周囲に相談し、チームで仕事を進められる方 ・技術士やRCCMなどの資格取得を目指したい方 ・将来は管理技術者や、特定分野のスペシャリストを目指したい方

求めている人材 ＼未経験スタート歓迎⭐！／ 学歴不問・経験不問 〈必須条件〉 ・普通自動車運転免許(AT限定可◎) 〈こんな方大歓迎♪〉 ・安定性・将来性のある会社で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・正社員として安定して働きたい方 ・資格や自分自身の強みを活かしたい方 ・建築・建設にまつわる仕事で活躍したい方 ・社員を大切にしてくれる会社で頑張りたい方 ・家庭と両立したい方 ・安定、成長している会社で働きたい ・ハローワークでお仕事を探している ■安心ポイント ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅30代未経験も安心！ ・30代前半で未経験からスタートした先輩も多数活躍中✨ ・少数精鋭なので、一人ひとりの頑張りをしっかり評価！ ✅ホワイトな職場環境 ・月平均残業10～12時間、定時退社も当たり前！ ・基本土日休みで、家族や趣味の時間も確保しやすい✨ ✅安定性・将来性 ・官公庁指定の会社で案件数安定 ・業績も安定、賞与は年2回＋決算賞与あり ✅成長次第で収入アップ ・担当案件に応じた手当で収入も伸ばせる ・未経験から資格取得もサポート！ （2級施工管理技士など） ✅施工管理経験者も歓迎 ・建築・土木・水道・空調などジャンル不問 ・多分野の工事に関わりながら技術を磨ける 〈実際のスタッフの声〉 ■Aさん／30代男性 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 前職は魚屋で、施工管理はまったくの未経験。 最初は「自分にできるかな…」と不安でしたが、 社長や先輩がイチから教えてくれるので安心でした。 残業も少なめで家族との時間も確保できるし、 賞与もしっかり出るので将来も安心。 資格取得も会社が応援してくれるので、 スキルアップもばっちりです！ 今では毎日仕事が楽しく、 「青山で働いてよかった」と心から思っています✨ ■Bさん／20代男性 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 前職は全く別業界で、施工管理は未知の世界。 でも先輩が横について教えてくれるから、 最初から一人で悩むことはありませんでした。 案件ごとに手当が出るので、頑張りが収入に直結！ 家族との時間も大事にできて、趣味も充実。 ノルマもなく、自分のペースで働けるのが嬉しいです。 ■Cさん／30代男性 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 建築の経験はあったけど、施工管理は初めて。 最初は緊張しましたが、 先輩たちがとってもフレンドリーで、 質問もしやすく助かりました。 多分野の工事に関われるので技術もどんどん身につくし、 「自分次第で収入も伸ばせる」ので モチベーションも高く保てます。 今では会社の中核メンバーとして、 毎日やりがいを感じています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ・建築士資格をお持ちの方 住宅業界が未経験でも問題ありません。 CADの操作経験は、学生時代や 前職での経験も歓迎します。 【こんな方、歓迎】 ・建築系の学校を卒業し、 建築士資格は持っているが、 住宅設計の実務で活かせていない方 ・他業種でCADを使った 図面作成に携わったことがある方 ・コツコツと設計図面や数字と 向き合うのが得意な方 ・新しい環境に挑戦したい方 ・資格を活かして、自分から動いてみたい方 ・スピード感を持って 成長していきたい方 ・住宅の間取りづくりや設計提案など 仕事の幅を広げたいと感じている方 一つでも当てはまれば、 ぜひご応募ください。 【こんな方は難しいかも】 ・細かな指示を待ってから 動くスタイルを希望する方 ・一人で抱え込まず、 相談しながら進める姿勢が苦手な方

求める人材: 応募資格 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・接客・販売・営業経験 ・店舗運営経験 ・店長・副店長経験 ・マネジメント経験 ※業界経験は問いません。 こんな方に向いています ・人と話すことが好き ・接客を楽しめる ・頑張りを正当に評価されたい ・新しい店舗づくりに携わりたい ・店長を目指したい ・将来的にFCコンサルにも挑戦したい ・独立を目指している ・仕事もプライベートも大切にしたい

求めている人材 【学歴不問！未経験・第二新卒の方も大歓迎です】 パチンコの知識や遊技経験がなくても問題ありません！ 入社後は丁寧な研修があり、先輩スタッフがすぐ 隣でサポートします。飲食・アパレル・販売・営業など これまでのちょっとした接客経験や 「人と接する仕事が好き」という気持ちが あればスタートできる環境です。 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT 限定可） ・PC での簡単な入力ができる方 ・例外事由3号のイ・40歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ※受動喫煙防止のため20歳以上の方のみ（例外事由2号） 【こんな方を求めています（1 つでも当てはまれば歓迎！）】 ・鹿児島県内の様々な店舗で経験を積み、 スキルアップしていきたい方 ・明るく丁寧な対応でお客様を笑顔にできる方 チームワークを大切に、仲間と協力して仕事を進めるのが 好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験年数・年齢・学歴不問（中卒・高卒歓迎もOK！） 経験者・有資格者歓迎＆ブランクのある方もOK！ 1・2級建築施工管理技士あれば尚可 1・2級土木施工管理技士あれば尚可 施工管理、現場監督などの経験者は積極採用 英語が話せる方、英語を活かして働きたい方歓迎 県外からのU・Iターン歓迎 20代、30代・女性活躍中 主夫・主婦活躍中＆子育てパパ・ママ在籍中

求めている人材 ❖ 応募資格（いずれも必須） [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得については応相談 ❖ 歓迎要件(以下、一つでも当てはまればご応募ください) ●こんな経験・スキルがある方 [1] 施工管理・積算などの実務経験 [2] 一級建築士の資格保有者 [3] AutoCAD、Jw_cadの実務使用経験者 [4] マスター工程表、月間工程表、週間工程表の作成 [5] 実行予算書・施工計画書の作成 [6] 議事録作成と関係者への配布 [7] 設計事務所や顧客との打ち合わせ対応 [8] 出来高管理と請求資料作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・高卒・専門学校卒以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 「私たちの価値観に共感できるか」を確かめてください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■事業への想い 当社が大切にしているのは、「あんしんを育む」こと。 「本質をつなぎ、計画をかたちに」を、合言葉にしています。 ただ建物を建てるのではなく、図面の奥にある 「なぜそうしたいのか」をくみ取り、かたちにする。 それが、私たちの仕事です。 目指すのは、社員・お客様・地域の三者がともに豊かになる社会。 社員が誇りを持って働き、お客様が安心して挑戦し、地域がともに発展していく。 この循環を、私たちのゴールとして掲げています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■仕事へのスタンスと個人の裁量 当社は、「人間力」と「自律性」を大切にする文化です。 行動規範として、4つの軸を掲げています。 ・誠実さ ・能力の向上 ・一貫性 ・想像力 役職や年次にかかわらず、現場の判断はあなたに委ねられます。 指示を待つのではなく、自分の裁量で段取りを組み、工程を止めずに動かす。 そんな「自走する人」が、当社で活躍しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■組織の価値観 ① お互いを「パートナー」として、信頼し合える環境 厳しい上下関係は、一切ありません。 他人事を自分事として取り組める仲間が集まっています。 ② 少人数だからこそ、全員で同じ方向を向いて働ける 知識や経験を一人で抱え込まず、社内で共有。 目指す未来を、グループ全体で共有しています。 ③ 立場を越えた信頼づくり 元請け・下請け双方の立場を理解し、 関係者全員が安心して働ける現場をつくります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■大切にしている合言葉 「関係性を耕す」 人間関係を「土壌」に見立て、信頼の種をまき、 日々の積み重ねで「つながり」を丁寧に育てる姿勢を表す、 大三グループならではの言葉です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「大三工事」！ 当社で働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ ❶｜やりたい仕事を、言ってください 「やりたい建築物に、関われていなかった」 当社なら、あなたのやりたい仕事に合う現場を用意できます。 なぜそれが可能か。 営業部長の中村は、大手ゼネコンから当社へ移ってきた人物です。 現場の仕事を熟知しているからこそ、社員の実力と希望に合った案件を取ってきます。 さらに月1回の面談で、「やりたい現場・やりたい仕事」をヒアリング。 あなたの希望と、会社が取ってくる案件をすり合わせていきます。 ＼まだ見ていない方はチェック／ ➽ 例えばこんな仕事ができます https://www.daisan-k.com/koji/works/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❷｜偏らないキャリアを、積めます ✓ 元請け案件と下請け案件、両方を経験できる ✓ 元請けでは、予算管理から工程まで自分たちで動かせる ✓ 下請けでは、業界トップを走るディベロッパー・設計事務所の現場で学べる ✓ 規模に関わらず、施工・積算・現場の全工程に関われる 下請けの現場で学んだ最新の知見を、元請けの自社案件に還元する。 このサイクルが、当社で働く一番の面白さです。 「全工程を、自分の手で動かしたい」 「もっと幅広い経験を、積みたい」 そんな方に、フィットする環境です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❸｜社長・経営層と、毎日関われる距離感 ✓ 本社朝礼には、社長も毎日参加 ✓ LINEで、社長と直接つながれます ✓ 本社にいるときは、社長と直接話せる距離感 ✓ 月末には、グループ全体会議で全員集合 ➽大三グループ全社員が集まり、会社の方針を共有します。 「経営層に、自分の声を届けたい」 「社長と、もっと近い距離で働きたい」 そんな想いが叶う会社です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❹｜意思決定が早いから、現場が止まらない ✓ 仕様変更や追加工事の判断も、当日中に役員決裁が下りる！ 少人数だから叶うスピード感が、現場の停滞をなくします。 ✓ 承認待ちで遅くなる場面では、事後報告で対応！ 現場のスピードを止めない柔軟さが、当社の特長です。 「決裁待ちで、現場が止まってしまう」 そんな停滞は、当社では起きません。 あなたの判断スピードが、存分に発揮できます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❺｜働きやすさも、しっかり整えています ✓ 他県への出張は、ほぼなし(東京23区内の案件がメイン) ✓ 年間休日127日 ✓ 新人事制度のインセンティブ加算制度で、スキルアップが給与に反映 ✓ MBO（目標管理）による公正な評価制度で、昇給・昇格に直結 ※2026年7月制定／2027年度正式運用 ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な建築施工管理職と比べると、ここが違う！ ＜一般的には＞ ・資材調達と施工が別会社で、設計変更時の調整が煩雑 ・下請けでは、決められた工程をこなすだけで学びが少ない ・キャリアパスはマネジメント職のみで、専門性を究めにくい ＜当社なら＞ ・グループ内に資材会社（大三建商）があり、設計段階から最適化が可能 ・大手ゼネコンとの取引で最新技術に触れられる ・マネジメント職・スペシャリスト職、両方のキャリアパスを整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に残る仕事を、選んでいます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の案件選びの基準は、目先の利益ではなく「地域に残るかどうか」。 半世紀以上、台東区に根ざしてきた当社ならではの姿勢です。 ▼こんな働き方ができます ✓ 数字に追われず、「手がけたい仕事」を選べる リピーター中心の顧客基盤と、半世紀以上の地域実績。 目先の利益に追われずに、案件を選べる土台があります。 ✓ 自分が手がけた建物が、街に形として残る 江戸下町伝統工芸館の大規模改修工事をはじめ、台東区の公共工事を継続受注。 地域に残る案件を、積み重ねてきました。 ✓ 「何を建てたか」で自分のキャリアを語れる ノルマや数字ではなく、仕事の中身で自分の道を歩める働き方です。 自分の仕事が、自然と地域の貢献につながる。 そんな働き方が、当社にはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える当社の土台 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社が持つ、50年以上の歴史で築いた安定基盤と、 これから目指す成長戦略があなたの挑戦を後押しします。 ✅ 50年の歴史と、地域からの信頼 ✓ 1971年設立／大三グループとしては1966年創業、60年の歴史があります ✓ 台東区（施設課・観光課等）の公共工事実績が豊富 行政との信頼関係は、簡単には築けない資産です ✓ 既存顧客はリピーター中心、見積もり競合の少ない案件を安定受注 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ グループシナジー ✓ 建設資材の「大三建商」と施工の「大三工事」が連携するワンストップ体制 資材高騰や調達不安のリスクを、設計段階から最小限に抑える ✓ 下請けでは大手ゼネコンの高度な技術や施工方法に触れる機会を確保 景気変動に強い、柔軟な受注体制を整えています ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ これから目指す姿 【2030年度の目標】 ✓ 売上高20億円（2024年実績：13億1,500万円） ✓ 組織規模12名体制 【2035年を見据えた新規事業】 ✓ 「大三蒲田ビル」での成功（民泊・ものづくり事業）を体系化 ✓ 「企画・建設・運営」一体型の不動産活用サービスを商品化 ✓ 空き家活用など地域課題を解決する「共同型開発プロジェクト」へ参画 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ▼最後に 大三工事は「下請けで培う技術力」と「元請けで発揮する提案力」の 両方を持ちながら、建設業の枠を超えた会社へと歩みを進めています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社大三工事についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.daisan-k.com/ ＼再生回数5万回超えのYouTube／ https://www.youtube.com/channel/UCXH8kuvRkUYtvVaLp4LAEhw ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ●要大型免許以上 ●学歴不問 ●未経験者・経験者ともに歓迎！ ＜下記経験・スキルを活かせます＞ ・大型ドライバー（大型運転手） ・大型トラックドライバー ・配送ドライバー ・コンテナドライバー 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳までの方（定年のため））

求めている人材 ＼オープニングスタッフ大募集🌷／ 未経験歓迎！経験よりも人柄を大切にしています😊 買取大吉の系列店舗全体では、11名中10名が女性スタッフ✨ 🌼 明るい挨拶や笑顔を大切にできる方 🌼 人と話すことや接客が好きな方 🌼 バッグ・時計・ジュエリーに興味がある方 🌼 新しいことを素直に学べる方 🌼 お客様や仲間への思いやりを大切にできる方 🌼 仲間と協力しながら楽しく働きたい方 🌼 正社員として長く活躍したい方 学歴・経験・資格不問！ 第二新卒・ブランクのある方も歓迎♪ 新しい店舗を一緒につくっていく仲間を募集しています😊✨ 性別を問わずご応募をお待ちしています！

求めている人材 【創業10年、第二創業期を共に創る「仲間」へ】 20～50代が主役。自由な発想で「勝てる組織」を。 私たちの活気は、単なる「仲良し」の集まりではありません。幅広い世代が、それぞれの強みを活か して活躍しています。 全員がプロとして自立し、自由に意見を出し合いながら、一つのゴールに向かって切磋琢磨する。 馴れ合いを排し、互いを高め合える「自走するチーム」を目指しています。 【社長の想い】 創業10年。40歳の社長があなたの「挑戦」を後押し。 節目となる創業10年目を迎え、さらなる飛躍を目指す今、私たちは「組織」としての純度を高めて います。 社員一人ひとりの「これがやりたい」という熱意に対し、責任を持ってチャンスを提供し、全力で背 中を押します。 それは単に甘やかすことではありません。挑戦には責任が伴い、その結果が成果（報酬）に直結す る。 そのシビアで面白いプロセスを楽しめる仲間を、私たちは求めています。 【こんな人に来てほしい！ELFの理想像】 スキルよりも「マインド」を重視した採用を行っています。 • 「人を喜ばせることが好き」な方、これが最大の才能です！ • 「金沢愛があふれる人」、この街の魅力をビジネスで最大化したい方 • 「飲食業界に情熱を持つ人」、食の可能性を信じ、高みを目指したい方 • 「チームワークと素直さを大切にできる人」、最高の仲間と成長を喜びたい方 ひとつでも当てはまるなら、あなたはELFにとって【最高の宝物】です。

求めている人材 【必須条件】 ・40歳未満の方（長期キャリア形成のため） ✨未経験から始めた人が活躍しています✨ 学校を卒業したばかりの人から、 長距離トラックのドライバー、倉庫内 作業スタッフ、商社の営業など、 異業種から新なことにチャレンジしたいと 転職してきた人まで、 さまざまな人たちが働いている職場です！ 地域柄、ご実家の農作業などを お手伝いされている方も多いので、 農繁期もしっかりと配慮します！ ▼▼▼自分の適職を探している方へ▼▼▼ 営業職、設計職など、 弊社にはいろんな仕事があります。 もちろん最初から 職種を選んで入社している人もいますが、 まず製造から始めて、 自分の適性を見極めてから、キャリア アップをしていく人もたくさんいます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ どれか一つでもあてはまる方！ ぜひご応募下さい！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □ ものを作っていくことが好きな方 □ 決めたことをクリアできるまでコツコツ頑張る方 □ 細かい作業や技術を磨くことに誇りを持つ □ 一つひとつゴールを決めて勉強をしていた方 □ 学生時代、部活や文化祭で「裏方」や「準備」を頑張っていた方 □ 地元で安定した仕事に就きたい、地域に貢献したいと考えている方 □ 自分の成し遂げたものが「目に見える形」で残るとやりがいを感じる方 ▼▼▼▼▼先輩インタビュー▼▼▼▼▼ ■Ｔさん（10代／鉄工部スタッフ） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 入社時は、何かも分からないことだらけで したが、先輩がつきっきりで指導して くださったので、約３ヶ月で仕事の流れが 理解できるようになりました。 入社して約1年が経ちましたが、 最近、自分が作った鉄骨が使用された建物が ＴＶでよく紹介されています。 それがとてもうれしくて、やりがいを感じています。 ■Ｓさん（20代／鉄工部スタッフ） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 工業高校で溶接の勉強をしていましたが、 就職して全く違う仕事をしていました。 転職にあたって「溶接がしたい」と考えて いたのですが、資格や実務経験が必要な 会社がほとんどでした。 そんな時、未経験ＯＫで溶接の資格取得 支援のあるこの会社に出会いました。 まだ、入社したばかりですが、年齢が近い 方も多いので、安心して働けています。

求めている人材 【応募条件】 ・店長候補：販売実務経験1年以上の方 ・エリアマネージャー候補：店長経験のある方 アパレル業界だけにこだわっているわけではありません。 異業種からスタートしたスタッフも多く、店長クラスにもアパレル未経験からスタートしたスタッフがいます。 これまで培ってきた接客・販売・店舗運営・マネジメントなど、あなたの経験をフルに活かしてください。 【こんな方におすすめ】 ・接客を通して人と話すことが好き ・ファッション、帽子が好き ・これまでの販売経験を活かしたい ・店長としてスタッフを導いていきたい ・店舗運営やマネジメントに挑戦したい ・接客やファッションの知識をさらに深めたい ・販売分析や企画にも携わりたい ・将来はエリアマネージャーを目指したい ・バイヤーや商品デザインにも挑戦してみたい 【求める人物像】 ・将来のビジョンを持ち、成長意欲の高い方 ・既成概念にとらわれず、新たな発想でアイデアを出せる方 ・協調性があり、ポジティブな言葉でコミュニケーションが取れる方 ・周囲を巻き込みながらチームをつくっていける方 ・主体的にチャンスや課題を発見し、自らアクションを起こせる方 店長はゴールではありません。 店舗運営を経験した先には、エリアマネージャー、バイヤー、商品デザインなど、さらに活躍のフィールドを広げていくことができます。 あなたのこれまでの経験と、これから実現したいことを、ぜひgifthatで活かしてください。 ご応募、心よりお待ちしております。

求めている人材 【学歴不問！未経験・第二新卒の方も大歓迎です】 パチンコの知識や遊技経験がなくても問題ありません！ 入社後は丁寧な研修があり、先輩スタッフがすぐ 隣でサポートします。飲食・アパレル・販売・営業など これまでのちょっとした接客経験や 「人と接する仕事が好き」という気持ちが あればスタートできる環境です。 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT 限定可） ・PC での簡単な入力ができる方 ・例外事由3号のイ・40歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） 【こんな方を求めています（1 つでも当てはまれば歓迎！）】 ・鹿児島県内の様々な店舗で経験を積み、 スキルアップしていきたい方 ・明るく丁寧な対応でお客様を笑顔にできる方 チームワークを大切に、仲間と協力して仕事を進めるのが 好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✨学歴不問（中卒・高卒OK） ✨資格不問（無資格歓迎） ＜必須＞ ・介護業務経験者 ・基本的なPC操作ができる方 ┗スマートフォンやタブレット PCを使用して記録します （一部手書き記録あり） ＜歓迎＞ ・主夫・主婦歓迎 ┗ブランクOK／ブランク歓迎 ┗職場復帰歓迎／仕事復帰歓迎 年齢の条件と理由：あり（18歳～64歳 ※18歳未満は深夜業務があるため ※64歳以下は定年年齢65歳のため）

資格 中型免許必須 フォークリフト免許所持者歓迎 経験者歓迎

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可）※入社後の取得可 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな人におすすめの仕事 ✓ 毎朝の出社や移動を減らして、現場に集中したい方 ✓ 完全週休2日（土日）で、家庭との両立を図りたい方 ✓ 業者選定も段取りも、自分の裁量で現場を動かしたい方 ✓ 年齢や職種の垣根なく、話しやすい職場で働きたい方 ✓ 経験に見合う年収を、正当に評価してほしい方 ✓ 地元の鹿児島・九州で、腰を据えて長く働きたい方 ✓ 病院・学校・庁舎など、地域に残る建物を手がけたい方 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 入社後に「思っていたのと違った」と後悔してほしくありません。 だからこそ、価値観を共有できる仲間と働きたいと考えています。 日々の仕事で大切にしている、3つの行動指針です。 ▶ 常に感謝：お客様・協力会社・仲間への感謝を忘れず、誠実に向き合う ▶ 常に挑戦：前例にとらわれず、「もっと良くできる方法」を自ら考え、動く ▶ 常に成長：失敗から学び、技術だけでなく人としても成長し続ける こうした価値観に共感いただける方なら、 きっと長く活躍いただける環境です。 ** ┈┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「森建設」！ 当社の建築技術者として働く5大ポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【1】直行直帰OK・社用車貸与で効率的 施工管理職には社用車を1人1台貸与。 現場への直行直帰が基本で、通勤利用も可能です。 無駄な移動が少なく、時間を有効に使える働き方ができます。 完全週休2日制（土日）で、残業は月平均20時間程度。転勤もありません。 ⭐【2】現場を任される、裁量の大きさ 業者選定や施工段取りなど、現場の判断を尊重するのが森建設流。 細かい指示に縛られず、これまでの経験を活かして自分の考えで現場を動かせるのが大きな魅力です。 ⭐【3】給与・評価に納得できる 1級保有者は年収564万〜750万円、2級保有者は年収423.6万〜558万円。 賞与は年2回・計3ヶ月分に加え、決算賞与も年1回・1ヶ月分（いずれも前年度実績）。 九州の建設業で社員の平均年収No.1を本気で目指しています。 年功序列ではなく、現場での成果や取り組み姿勢を正当に評価。 人事評価シート（本人・上司・社長の3者評価）と評価面談で、昇給・昇格を決めています。 「頑張っても報われない」という不満が出にくい環境です。 ⭐【4】地域を支えている誇りが持てる 公共インフラ、学校、病院、災害復旧など、地域にとって欠かせない建設プロジェクトを多数手がけています。 「自分の仕事が、誰かの生活を支えている」 そんな実感と誇りを直接感じやすい環境です。 ⭐【5】“地図に残る仕事”を任される達成感 建物が完成した瞬間の達成感はもちろん、当社では、お客様から直接感謝の言葉をいただくこともあります。 任された現場をやり切ることで、信頼が次の仕事につながっていく。 施工管理としての手応えを、確かに感じられます。 ┏━＼他社とはここが違う！／━┓ ❖ 森建設の3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【1】九州トップクラスを本気で目指す経営方針 森建設は、 「鹿児島県の建設業で売上No.1」 「九州の建設業で社員の平均年収No.1」 を明確な目標として掲げています。 成長を前提とした経営だからこそ、 人材・技術・待遇への投資を継続しています。 ✅【2】先進技術も積極的に導入 ICT施工、BIM／CIM、ドローン、メタバースなど、新しい技術を積極的に現場へ導入。 効率化と品質向上を両立し、時代に合った施工管理を実践しています。 ✅【3】25社グループによる安定した経営基盤 建設を中心に、観光・畜産・教育など25社からなるグループ経営。 事業を分散することで、景気変動に強い経営体制を築いています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 同じ建築技術者でも、働き方はこんなに違う！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 『給与で九州No.1』を本気で目指している会社です。 また、現場のことはすべてお任せしますので、『自分で決められる』やりがいが、森建設ならではです！ ➽ 実際に比べてみてください ＜一般的な建築施工管理＞ ・年功序列で昇給昇格が遅い ・ルールが厳しく、業者も会社指定で選べない ・出社してから現場に行くスタイル ・経営層との距離が遠い ＜当社なら＞ ・年功序列なし。成果次第で昇給昇格！ ・業者選定も現場の裁量でOK。1から10まで自分がトップとしてやり切れる ・直行直帰が基本。わざわざ会社に寄る必要なし ・社長とも気軽に話ができる距離感 ┏━━━━━━━━┓ ❖ 森建設について ┗━━━━━━━━┛ 森建設は、鹿児島を起点に九州、そして海外へとフィールドを広げ続ける総合建設会社です。 創業70年以上。官公庁・自治体を中心に、公共施設・道路・学校・医療福祉施設など、“止まってはいけない社会インフラ”を任され続けてきました。 さらに、建設にとどまらない25社グループ経営。 観光・畜産・教育など事業を分散することで、景気に左右されない強い経営基盤を確立。国内だけに依存せず、ベトナムをはじめ海外にも展開しています。 だからこそ、仕事が途切れない。会社が揺らがない。 腰を据えて働き、挑戦し続けられる土台が、ここにはあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ これから目指す姿と、今の一手 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 森建設が目指すゴールは、シンプルです。 「会社が伸びた分だけ、社員が報われる組織」になること。 ||◤【① 鹿児島県 建設業 売上No.1】 仕事量・施工エリアを広げ、九州全域で選ばれる存在へ。 「安定」ではなく、「勝ち続ける体制」をつくります。 ||◤【② 九州 建設業 社員平均年収No.1】 成長の成果は、数字ではなく“社員の生活”に還元。 年齢ではなく、挑戦と結果で報いる会社を本気で実現します。 そのために、今やっていることは明確です。 ▶ 人材の多様化と育成 ・女性や異業種出身者の採用 ・ベトナム拠点と連携した外国人材の育成 ▶ ICT・DXの推進で早く、強くする ・ICT施工、BIM／CIMの導入 ・業務効率化と品質向上の両立 ▶ 地域と組み、仕事を生み続ける ・農業・畜産など、地域の基幹産業とつながり続ける。 売上だけを追わない。 「働く人が誇れる会社」を、これからも更新し続けます。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社森建設についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://mori-construction.jp/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/morikensetsu.jp/ ➽ 多数表彰歴があります！ ■ 令和6年度（2024年度） ・外国人材とつくる建設未来賞 事業展開賞 国土交通大臣表彰受賞 ・かごしま外国人材受入優良企業表彰 鹿児島県知事表彰受賞 ・鹿屋市優良工事表彰 道路舗装部門（細山田中央線舗装工事R5-1） ■ 令和5年度（2023年度） ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰 若手技術者表彰 ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰／優良施工業者土木部門（R4垂水管内維持修繕工事） ・鹿屋市優良工事表彰／建築一式工事部門（祓川小学校校舎大規模改造工事） ■ 令和4年度（2022年度） ・工事成績優秀企業 認定書 受賞 ・鹿児島県大隅地域振興局 建設技術者表彰／志布志港改修（統合補助）工事２－３工区 ・工事成績優秀企業 認定書 受賞優秀工事等 顕彰状 受賞 ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ・何も必要ありません。 ・社会人経験が無い、現場経験が無い。そんな人でも全然大丈夫。できることからやるだけなので、ごちゃごちゃ不安を感じる必要はなし！ ・余計な心配をする前に、一度会社と現場を見に来てください！ ・学歴不問 ・男女不問 ・普通自動車運転免許保持者優遇！ ・建設工事経験者も歓迎！ ・年齢問わず幅広く活躍してます！ ＜こんな職種や経験を活かせます＞ 工場勤務や飲食店スタッフ、接客業、フリーターなど、まったく違う業界から飛び込んできた先輩も多数活躍中。 もちろん、土工事の経験者、また、解体・内装・外装・大工・鳶・基礎・鉄筋・コンクリート工事など、建設系のあらゆる経験を活かして働けます。 手に職をつけたい方なら、どんなバックグラウンドの方も歓迎です。

求めている人材 ■20代の若手が活躍中✨ 未経験から将来の管理候補を採用中！ ■高卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定不可）必須 ╭━━━━━━━━━━━━╮ こんな資格や経験は大歓迎 ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ・1級／2級土木施工管理技士 ・現場代理人経験 ・公共工事経験 ・道路工事、橋梁工事、河川工事 ・上下水道工事、造成工事、外構工事 （※もちろん必須ではありません◎） ╭━━━━━━━━━━━━╮ こんな方にお勧めのお仕事 ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ・今より年収を上げたい ・今後も必要とされ続ける技術が欲しい！ ・安定した業界で長く働きたい ・裁量ある仕事を任されたい ・未経験から安定した業界に挑戦したい ●正社員デビューも歓迎 ●第二新卒も歓迎 ●未経験歓迎 ●資格不問 ●学歴不問 ●経験不問 ●転職者歓迎 ●若手活躍中 ●20代活躍中 ━━━━━━━━━━━━━ 車通勤OK！転勤なし！ ━━━━━━ｖ━━━━━━ ・船橋市 ・市川市 ・習志野市 ・鎌ケ谷市 ・白井市 ・八千代市 ・浦安市 ・柏市 ・千葉市美浜区 ・松戸市 ・千葉市花見川区 ・江戸川区 ・葛飾区 など周辺エリアから通う方もいます。

【応募資格】 【応募条件】 ・美容師免許をお持ちの方 【優遇条件】 ・アシスタント・スタイリストの実務経験がある方 ＼その向上心に、応えられる環境がある。／ 今回募集するのは、ただ仕事をこなすだけではなく、技術を磨きながら成長していきたい方。 新しい技術を積極的に学びたい方や、目標に向かって努力できる方をお待ちしています。 「もっとできることを増やしたい」 「自分の技術でお客様に喜んでもらいたい」 そんな思いを、Violet Yokohamaで形にしていきませんか？ 【メリット】 #学歴不問 #転勤なし #経験者歓迎 #ブランクOK #社会保険完備 #研修あり #交通費支給 #ピアスOK #昇給あり #髪型・髪色自由

資格 【必須】大型免許・牽引免許 運送業経験・牽引経験 必須 運行管理者資格所持の方 歓迎 ドレージ業務に慣れた方は即戦力として活躍可能！

資格 高卒以上/業界未経験でもOK ＜こんな方は大歓迎！＞ ・「そろそろ安定したい」脱フリーター・社会人デビュー希望の方 ・料理や接客が好きで、「一生モノのスキル」を身につけたい方 ・異業種（営業・販売・製造など）から心機一転、飲食に挑戦したい方 ・チームで協力して、お客様を笑顔にする仕事にやりがいを感じる方 ・北海道ブランド「YOSHIMI」の味や世界観が好きな方 ・将来的には店長やマネージャーなど、上のポストを目指したい方 ・正社員として、ワークライフバランスも大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 職種・業種未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎 ※PCスキルは文字入力ができればOKです。 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方にピッタリです＞ □人から「面倒見がいいね」「話しやすい」と言われる □ずっと座りっぱなしより、適度に動く方が好き □地元で腰を据えて、長く安定して働きたい

求める人材: 【応募条件】 ・年齢：18歳以上（深夜勤務を伴うため） ・経験：学歴、職歴、資格は一切問いません ※未経験者、大歓迎です。飲食業界や 接客業のアルバイト経験がある方は、 優遇いたします。 【入社後の流れ・時期別のステップ】 未経験から無理なく店長へと成長できるよう、 段階的な研修とステップを用意しています。 ・入社1ヶ月目：店舗の雰囲気に慣れる まずは元気に挨拶ができれば100点です。 ホールでの接客や料理の提供、簡単な調理から スタートし、お店の流れを覚えます。 ・入社3ヶ月目：少しずつ運営に関わる 接客や調理が一通りできるようになったら、 アルバイトスタッフのシフト作成、 簡単な発注業務、SNSでの販促などに 挑戦します。 ・入社半年〜1年：店長へのステップアップ 売上管理や店舗の数値分析など、 本格的な経営のノウハウを学びます。基準が 明確なため、数字の目標を達成すれば店長へと 昇格し、店舗運営のすべてをお任せします。 【求める人物像】 ・頑張りを正当な評価や給与で還元されたい方 ・未経験から一歩ずつ成長していきたい方 ・将来的に自分の店舗を持ってみたい方

【応募資格】 学歴不問！ 〈必須〉 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・何らかの営業経験をお持ちの方（業界不問・法人個人不問） ・基本PCスキル（Excel、Wordなどの操作、メール対応ができるレベル） 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #転勤なし #研修あり #学歴不問

求めている人材 ＼✨普通自動車免許（AT限定可）があればOK✨／ ＜必須条件＞ 下記免許のいずれかをお持ちの方 ・フォークリフト運転技能講習修了証 ・普通自動車免許（AT限定・取得3年以上） <求める人物像> ・当社の理念やビジョンに共感し、ともに同じゴールを目指してくれる方！ ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・学歴不問、年齢不問、性別不問 ・転職回数不問、ブランクのある方も歓迎 ・正社員デビューの方、フリーター歓迎 ・若手～ベテランまで幅広い世代が活躍中 ・髪色、ヒゲ自由 ・けん引免許をお持ちの方歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・運送業やトラック乗務員にご興味のある方

資格 高卒以上/業界未経験でもOK ＜こんな方は大歓迎！＞ ・「そろそろ安定したい」脱フリーター・社会人デビュー希望の方 ・料理や接客が好きで、「一生モノのスキル」を身につけたい方 ・異業種（営業・販売・製造など）から心機一転、飲食に挑戦したい方 ・チームで協力して、お客様を笑顔にする仕事にやりがいを感じる方 ・北海道ブランド「YOSHIMI」の味や世界観が好きな方 ・将来的には店長やマネージャーなど、上のポストを目指したい方 ・正社員として、ワークライフバランスも大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 ＼✨熱意と人柄重視の採用です✨／ ＜必須条件＞ ・31歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号のイ） ※学歴・美容業界の経験不問！男性も活躍中です。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・接客、販売、営業など 「人と接し、提案するお仕事」の経験（業界不問） ・エステティシャン、美容部員、 パーソナルトレーナーの経験 ・不動産、自動車、保険などの 高単価商材の営業経験 ＜こんな方にピッタリ＞ ・とにかく稼ぎたい、成果を給与で評価されたい方 ・美容やボディメイクに強い関心がある方 ・お客様の人生が変わる瞬間に立ち会い、 感謝される仕事がしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・31歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ◎機械組立の実務経験がある方（経験年数不問） ◎普通自動車運転免許があれば尚可（なくてもOK） ＜こんな方を歓迎します＞ ・ものづくりが好きな方 ・これまでの組立経験を活かして働きたい方 ・図面を確認しながら機械を組み上げる仕事が好きな方 ・ライン作業ではなく、一台ずつ異なる機械づくりに携わりたい方 ・設計スタッフと連携しながら仕事を進められる方 ・経験を活かし、会社の成長にも関わっていきたい方 ・機械に興味がある方 ・一つのものを完成させることに達成感を感じる方 ・豊中で腰を据えて働きたい方 ・これから成長していく会社で働きたい方 ──────────────────── 今回の募集は、これから事業を 拡大していくための「増員募集」です。 完成された大きな組織に入るのではなく、 “これから成長していく会社を、 自分たちの手でつくっていく。” そんな経験ができるのは、まさに今です！ ──────────────────── 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

資格 高卒以上/業界未経験でもOK ＜こんな方は大歓迎！＞ ・「そろそろ安定したい」脱フリーター・社会人デビュー希望の方 ・料理や接客が好きで、「一生モノのスキル」を身につけたい方 ・異業種（営業・販売・製造など）から心機一転、飲食に挑戦したい方 ・チームで協力して、お客様を笑顔にする仕事にやりがいを感じる方 ・北海道ブランド「YOSHIMI」の味や世界観が好きな方 ・将来的には店長やマネージャーなど、上のポストを目指したい方 ・正社員として、ワークライフバランスも大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 ❖ 応募資格 ▢ 正看護師または准看護師免許をお持ちの方 ▢ 自動車の運転が可能な方 ▢ 利用者さま一人ひとりの生活背景を大切にできる方 ▢ 医療だけでなく「暮らし」を支える看護に関心がある方 ▢ チームで協力しながら働ける方 ▢ 私たちの理念や価値観に共感し、ともに大切にしてくださる方 ※ 経験年数・ブランク不問 ※ 訪問看護未経験の方も歓迎 ❖ 歓迎要件 ▢ 訪問看護の経験がある方 ▢ 在宅医療・在宅看護に興味がある方 ▢ ご家族支援や生活支援に関心がある方 ▢ 慢性期看護・在宅看護の経験がある方 ▢ 採血、点滴、経管栄養、服薬管理ができる方 ┏━━━━━━━━━┓ ❖ 活躍できる人物像 ┗━━━━━━━━━┛ ＼◇ こんな方に向いています ／ ・利用者さまの生活に寄り添う看護がしたい方 ・医療だけでなく「暮らし」全体を支えることに関心がある方 ・一人での訪問でも落ち着いて判断・行動できる方 ・多職種と連携しながら支援を組み立てるのが好きな方 ・ゆとりを持って丁寧に関わりたい方 ・子育てや家庭と両立しながら長く働きたい方 ・地域医療・在宅医療に興味がある方 ┏━━━━┓ ❖ 勤務先 ┗━━━━┛ 静岡ホームメディカルケアセンターは、 在宅医療・介護を総合的に支える拠点です。 訪問看護だけでなく、リハビリや通所支援まで 切れ目のない在宅サポート体制を整えています。 ▢ 静岡ホームメディカルケアセンター ● 指定訪問リハビリテーションテラ Terra ● 指定訪問看護ステーションガイア Gaia ● 指定通所リハビリテーションアース Earth ● 居宅介護支援事業所 ケアマネステーション葵 Aoi 〒420-0821 静岡県静岡市葵区柚木90-9 MSビル1F └ JR東海道線 静岡駅よりタクシーにて約5分 └ 東静岡駅よりタクシーにて約3分 └ 静岡鉄道 春日町駅より徒歩3分、柚木駅より徒歩3分 └ 静鉄バス 下横田バス停より徒歩3～6分 ※配属はご本人の希望や適性を踏まえて決定しています。 □━━━━━━━━━━━━━□ ┏━━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━━┛ ╭━━━╮ ❶ 理念 ╰━ｖ━╯ 「生きるげんき、リハビリで。」 私たちは、身体機能の回復だけでなく、 その人らしい生活の再建を大切にしています。 病院でも在宅でも、生活の場で続いていく支援を重視しています。 回復を「点」ではなく「線」で捉える医療を実践しています。 治療のその先の生活まで見据えることが、私たちの医療の軸です。 ╭━━━━━╮ ❷ チーム医療 ╰━ｖ━━━╯ 職種同士が専門性を尊重し、情報を共有し、 すべては患者さま・利用者さまのために行動する。 病院内の連携だけでなく、 ケアマネジャーや地域の医療機関とも連携しながら 全職種がスクラムを組む、“ラグビー型”チーム医療を実践しています。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ❸ 地域とともに生きる医療 ╰━ｖ━━━━━━━━━╯ 医療は、病院の中だけで完結しません。 静岡という“地域そのものの健康”を支える存在でありたいと考えています。 プロスポーツチームのメディカル支援、ケガ予防活動、市民公開講座、 地域包括支援センターと連携した運動支援など、地域の健康づくりに直接関わっています。 また地域イベントへの協力など、医療の枠を越えた支援も行っています。 効率的な運営で得た力を 「職員」だけでなく「地域」にも還元する。 R&Oで働くことは—— ✨ 自分の仕事が地域の役に立っている実感 ✨ 家族にも誇れる職場であること につながっています。 医療を通じて、人を支え、地域を支える。 それも私たちの大切な価値観です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖ なぜ若い世代が多いのか ┗━━━━━━━━━━━━┛ R&Oには、20～30代の職員が多く在籍しています。 それは“若手が定着できる仕組み”があるからです。 養成機関に通う学生が利用できる奨学金制度など、 「将来の不安を減らす制度設計」がその一つ。 そして制度だけでなく、職場の雰囲気の良さも理由です。 職種を超えて相談しやすく、協力し合う風土があり、 人間関係の良さも、長く働くスタッフが多い理由の一つになっています。 ・法人全体の平均年齢36歳、20～30代が中心 ・看護部の平均年齢33歳 ・看護部の年齢構成：20代40％／30代36％／40代以上24％ ・看護師の9割以上が中途入職 ・男女バランス良く在籍（女性62％・男性38％） ・明るく、相談しやすい職場環境 ・年齢や年功序列ではなく、意欲ある人に仕事を任せる風土 若手を消耗させるのではなく、長く育てる前提の組織です。 ＼看護師・セラピスト奨学金制度詳細はこちら／ https://r-and-o.life/shogakukin/ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 医療法人社団アールアンドオーについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.r-and-o.jp/ ＼SNSでも活動などを公開中／ Instagram：https://www.instagram.com/r_and_o_/ X：https://x.com/R_and_O_Rehab Facebook：https://www.facebook.com/RandOgroup/ YouTube：https://www.youtube.com/@randosaiyo ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ◆年数問わず、外食・調理経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 焼鳥・和食・割烹・居酒屋をはじめ、 イタリアンやフレンチなど さまざまな業態での経験を活かせます！ 中でも、 「焼き場経験者」「料理長経験者」 「店舗マネジメント経験者」は特に歓迎します！ ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 経験以上に大切にしているのは、 「料理を学びたい」「成長したい」という気持ち。 焼鳥や炭火料理の技術を本気で学びたい方、 料理人として確かな技術を身につけたい方も ぜひご応募ください！ ー▼ こんな方を歓迎します ▼ー ・焼鳥や炭火料理の技術を本気で学びたい方 ・料理人として確かな技術を身につけたい方 ・新しいお店をゼロからつくることに興味がある方 ・お客様の反応を間近で感じられる仕事がしたい方 ・素直に学び、コツコツ努力を続けられる方 ・将来、店長や料理長を目指したい方 ・新業態の開発や新店舗の立ち上げに携わりたい方 ・将来、自分のお店を持ちたい方 ・日本の食文化を国内外へ発信していきたい方 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 焼き場／炭火調理／串打ち／仕込み／調理／ 調理補助／料理長／店長／マネージャー／ 店舗運営／店舗管理／スタッフ育成／ マネジメント／新店立ち上げ／メニュー開発 など ［経験業界・業態］ 焼鳥／鶏料理／炭火料理／和食／割烹／居酒屋 ／日本料理／創作料理／イタリアン／フレンチ ／レストラン／ホテル／その他飲食店 など

求めている人材 ＜応募条件＞ - ● 飲食業界での調理経験5年以上 ※和食・洋食・居酒屋などジャンル不問 ● 仕込みから調理、提供まで一通り対応できる方 ＜こんな方を歓迎します＞ - ● これまでの調理経験を、次の役職・キャリアにつなげたい方 ● 副料理長、料理長など責任あるポジションを目指したい方 ● 調理だけでなく、発注・原価管理・スタッフ育成まで携わりたい方 ● 自分のアイデアをメニューや店舗づくりに活かしたい方 ● 現場全体を見ながら、自ら判断して動ける方 ● 将来、自分の店を持ちたい方 ＜あなたにお任せしたいこと＞ - まずは、これまで培ってきた調理経験を発揮してください!! その上で、経験・スキルに応じて、 ・新メニューの企画・開発 ・食材の発注、原価・在庫管理 ・スタッフの指導・育成 ・厨房オペレーションの改善 ・売上や利益を意識した店舗運営 など、“店を任せる側”の仕事にも携わっていただきます＊ ＜この環境で広げられるキャリア＞ - ● 副料理長、料理長へのステップアップ ● 店舗運営、マネジメント経験 ● メニュー開発、原価管理の実践経験 ● 独立を見据えた経営感覚 実際に、カフェ・居酒屋・イタリアンなどさまざまな業態での独立実績があります!! ＜スキルアップ支援＞ - ● 調理師などの資格取得支援 ● 酒蔵、ビール工場などでの研修 ● 繁盛店の視察 ● 外部セミナーへの参加 「調理ができる」で終わらず、“店を任せられる料理人”へ。 これまでの5年以上の経験を、次のキャリアにつなげたい方を歓迎します!!

求める人材: こんな方を歓迎します 職歴・学歴は問いません。 経験よりも、仕事への姿勢やこれから成長していきたい気持ちを大切にしています。 ・未経験から専門技術を身につけたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・人と接することが好きな方 ・素直に新しいことを学べる方 ・チームで協力して仕事をしたい方 ・自分自身を成長させたい方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ・収入やキャリアを上げていきたい方 ・店舗運営や集客、マーケティングにも興味がある方 ・佐賀で長く働きながらキャリアを築きたい方 整体業界未経験の方も歓迎します。

求めている人材 学歴不問 広く飲食業界の経験をお持ちの方 ◎経験のジャンルや職種、年数などは 問いません！ ◎ブランクある方も歓迎します。 もう一度、大好きな飲食ビジネスに チャレンジしませんか！ ◎アルバイト経験でもOKですよ♪ ⭐店長がゴールではありません。 さらに｢上｣を目指して成長＆活躍 したい方、大歓迎です！ ⭐そして良い仕事は、良い待遇と プライベートの充実があってこそ♪ 自分の時間の使い方が上手い人は、 仕事もデキる！ 週2日しっかり休んで、自分や 家族との時間を大切にしたい方、 歓迎します。 ＜こんな方、歓迎！＞ ◆カフェ、喫茶店、レストラン、居酒屋、 バー、バル、ラーメン店、イタリアン、 フレンチ、中華料理、寿司、蕎麦、 焼肉、しゃぶしゃぶ、ファストフード店 などでの勤務経験がある方 ◆ホール・キッチン、調理、調理補助、 盛り付け、洗い場など、職種を問わず 飲食店での勤務経験がある方 ◆完全週休2日で深夜勤務なしの 安定した環境で、高収入を得たい方

資格・経験 ・中型免許 ・土木工事の作業に関する実務経験をお持ちの方 ※経験年数やスキルのレベルは問いません (経験1ヶ月程度の方でも問題ありません) ・第二新卒、社会人経験10年以上ある方、ブランクのある方も歓迎！ 【以下の資格お持ちの方､歓迎します】 ・小型移動式クレーン ・玉掛け ・酸素欠乏硫化水素危険作業主任者 ・有機溶剤作業主任者、 ・一級･二級土木施工管理技士

求めている人材 [必須] ・直近5年間の中で2年以上のtoC営業経験 ・インサイドセールスまたはテレフォンアポインター（テレアポ）経験1年以上 ・上記両方の経験をお持ちの方 ★業界未経験から心機一転し、新しい分野の営業のお仕事に挑戦されたい方も大歓迎！ ★ブランクOK／学歴不問 [活躍中のスタッフ] 30代・40代・50代・60代など幅広い年代の方が活躍中！ □育児が一段落して社会復帰した元専業主婦の方 □子どものために生活を支えるシングルマザーの方 □接客業や営業経験を活かす第二新卒・若手・中堅層の方 ┗30代でご入社され、40、50、60代と長く活躍くださる方が多いです。 ＼ こんな方にぴったりです！ ／ 1つでも当てはまったら、ご応募ください！ （ぜひチェックしてみてください＾＾♪） □目の前のことに邁進できる行動力がある □相手の境遇を自分ごとに捉え共感できる □昔から人から相談されることが多い □「聴く」「聞く」ことが上手い・好きなほうだ □人の気持ちを的確にくみ取れるほうだ □誰かをサポートすることが好きだ □物事の本質を捉えることが得意だ □楽しい職場で活躍したい □人をプロデュースするセンスがあると思う ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【景気に左右されづらい業界で安定したキャリアを！】 「婚活サービス」を利用して結婚をする人の割合は年々増加傾向にあり、2020年には16.5%まで増加。婚活市場は景気の影響を受けづらく常にニーズが高いのが特徴です。ネットが主流になった現代においても、仲人型の結婚相談所のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。『ぎゅっと結べば、ずっとつながる』という理念を大切に、創業から30年以上ずっと変わることなく親御様とお子様の幸せを心から願いサポートしてまいりました。この先も、一つでも多くの笑顔のために。ぜひあなたの力を貸してください！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊

資格 ★営業・販売などの経験を活かしたい方歓迎 ★未経験から挑戦したい方も大歓迎！ ★第二新卒・社会人デビューもOK！ ★転職者多数！安心してお越しください ▼こんな方におすすめです □新しいことに挑戦したい方 □営業にチャレンジしたい方 □安定して長く働きたい方 □人と話すことが好きな方 □頑張りがしっかり返ってくる環境で働きたい方 ＼9割が未経験で入社／ ――――――――――――― ・介護職員 ・ジュエリーの販売スタッフ ・工場での製造スタッフ ・トラック運転手 …など、前職は多種多様。 全くの異業種からの転職、元フリーターなど…様々なスタッフが活躍中！ 「面接で先輩がみんな良い人ばかりで入社を決めた」という声も多いです。

求めている人材 ⭐未経験・無資格大歓迎！ 短期で資格取得可能です♪ 【こんな方にオススメ】 ✅平日の日中は他の仕事をしている方 ✅仕事が終わる18時以降や土日祝休みで Wワークしたい方 ✅経験がなくても 子どもに関わる仕事がしたい方 ✅空いた時間を有効に活用したい方 ✅コミュニケーションアプリや Web会議サービスなどの スマホの操作に抵抗がない方 ✅東京23区内に1時間程度で来れる方 ✅頑張りが評価される環境で働きたい方 【必須の条件】 ✅コミュニケーションアプリや Web会議サービスなどの スマホの操作ができる方 ✅Eラーニングや実技など 当社の研修にご参加いただける方 ＜無資格者対象＞ ・Eラーニング19時間 ・Zoom研修3時間 ・実技研修2～3時間 【歓迎する資格】 ✅保育士 ✅幼稚園教諭 ✅小学校教諭 ✅チャイルドマインダー ✅認定ベビーシッター など

求めている人材 2tのAT車の運転になります！ ※全車両がAT車です！ 大きなワンボックスカーの 約1.3倍大きい車を運転する感覚です！ ◆◆【歓迎】◆◆ ＞普通免許 ＞準中型（5ｔ未満） ＞準中型 ＞旧普通免許 ＞中型免許 ※限定解除支援ありなので、 準中型免許を取得可能！ 【異業種からの転職者多数！】 工場、清掃、警備、軽作業、 ピッキング、倉庫内作業、 介護、コンビニ・スーパー、 販売スタッフ、売店、 飲食カフェ、ファミレス、 警備、清掃、製造、 調理師、送迎、 ダンプ、ミキサー、工事、現場、 軽貨物、中型、大型運転手、 観光バス、路線バス、バスドライバー、 ルート配送・配達、バイク便からの 転職者も多数活躍中！ その中には20年以上、 ず～っと飲食業界で働いていた スタッフもいます。 長年、店長や居酒屋、 移動販売の焼き鳥などを経験。 でもある日、 「飲食、どこも大変すぎない？」 「そろそろ違う仕事してみようかな」 となり、転職。 全然いいです。というか大歓迎ｗ ＞アルバイト・パートから ドライバーデビュー歓迎！ ＞フリーター！ ＞主婦主夫活躍中！ ＞男性ドライバー活躍中！ ＞女性ドライバー活躍中！ ＞20代、30代、40代、50代活躍中！ ◆◆【スタッフ構成】◆◆ （全体53名） 社員45名 バイト＋嘱託：8名 （平均49歳） 20代→2名 30代→10名 40代→20名 50代→15名 60代→6名 男性→51名！ 女性→2名！ 女性スタッフには過去に 30代、40代の娘がいる シングルマザーの方も 活躍しておりました！ ＞女性更衣室完備 ＞女性トイレ完備 ＞休憩室完備 厚木市、海老名市、足柄下郡箱根町、 小田原市などから通勤されている スタッフも活動中！ ◆【所長の気持ち】◆ 配送の仕事だけは、まじめにやろう！ お取引先は、 誰もが知っている大手コンビニ！ 決められた時間に、決められた商品を、 決められた場所へ、安全に届ける。 当たり前のように聞こえますが、 この「当たり前」を毎日きちんと 積み重ねることが、配送の仕事では 一番大切です♪ トラックはここに停める。 挨拶はしっかりする。 商品はここに置く。 正直、仕事内容は簡単です。 でもどんな仕事もそうですが、 カンタンだからこそ手を抜かず 一生懸命頑張れる方を歓迎しています！

求めている人材 ◎何かしらの接客/販売・営業・サービス業のご経験 （年数不問・業界未経験OK！） ◎ブランクOK、学歴不問 [歓迎] ■接客／販売のご経験 ┗アパレル・ジュエリー／貴金属 ・携帯ショップ ・テレフォンアポインター ・コールセンター ・飲食店のホール接客・受付 ・ホテルフロント ・営業職（新規・ルートセールス等） ・住宅カウンター ・保険の相談窓口 ・ブライダルカウンター ★業種・業界を問わず、 ホスピタリティある温かい接客経験が 活かせるお仕事です！ ★将来的にリーダーとして チームビルディングや マネジメントに携わりたい方は大歓迎！ ★コールセンターで キャリアを積みたい方には ピッタリの環境です！ [活躍中のスタッフ] 20代後半・30代・40代など 幅広い年代の方が活躍中！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ／ 景気に左右されづらい業界で 安定したキャリアを！ ＼ 「婚活サービス」を利用して結婚を する人の割合は年々増加傾向にあり、 2020年には16.5%まで増加。 婚活市場は景気の影響を受けづらく、 常にニーズが高いのが特徴です。 ネットが主流になった現代においても、 仲人型の結婚相談所のスタイルを変えず、 「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社は、 全国で日々多くのご相談を寄せていただいております。 『ぎゅっと結べば、ずっとつながる』 の理念を大切に創業から30年以上、 親御様とお子様の幸せを心から願い、 サポートしてきました。 この先も、一つでも多くの笑顔のために。 ぜひあなたの力を貸してください！ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊

求めている人材 ≪必須要件≫ 以下どちらかを満たしている方 ①飲食店での正社員経験3年以上かつ、店長等の責任者として売上・利益向上にコミットし、人材育成や販促活動の実績がある方 ②BtoC型サービス業（小売・アパレル等）において、複数店舗（目安3店舗以上）のマネジメントや、エリアマネージャーに準ずる実務経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・飲食店で店長を経験した方 ・副店長を経験した方 ・店舗責任者として働いた経験がある方 ・売上管理を経験した方 ・原価管理を経験した方 ・スタッフ育成を経験した方 ・シフト管理を経験した方 ・店舗マネジメントを経験した方 ・販促企画や店舗改善に携わった経験がある方 ・チームづくりに興味がある方 「スタッフをまとめて店舗を運営していた」 「売上や原価を意識しながら仕事をしていた」 「新人や後輩スタッフの育成を担当していた」 「もっと裁量のある店舗運営に挑戦したい」 そんな経験を、 KICHIRIの店長としてさらに広げられます。 【会社の強み（特徴）】 KICHIRI カジュアルダイニングは、 シンプルモダンなリビングをイメージした空間で、 お客様がゆったりと食事を楽しめる店舗づくりを大切にしています。 決められたサービスだけではなく、その場のお客様に合わせてスタッフ自身が考え、 チームでより良い時間をつくっていくことを大切にするブランドです。 ●シンプルモダンなリビング風のKICHIRIブランド ●お客様に合わせたサービスを考えられる店舗運営 ●売上・原価・人材を含めた店舗マネジメントを経験可能 ●スタッフ育成を重視したチームづくり ●販促企画・店舗改善にも携われる環境 ●年間休日108日・月9日休み ●店長からスーパーバイザー・本部職へ広がるキャリア ●人事・商品開発・新店立ち上げなどへのキャリアパス ●海外事業・地方創生・DX推進などにも広がる事業領域

求めている人材 【30歳未満】 業界未経験歓迎／職種未経験歓迎 第二新卒OK！ 学歴・資格・過去は一切不問！ ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ◎教えられたことを素直に実践 ◎真面目にコツコツ ◎諦めない ◎ハングリー精神 ◎思い立ったら即行動 ◎営業にチャレンジしたい ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ◎人生を変えたい ◎奨学金を返済したい ◎借金を完済したい ◎旅行したい ◎大切な人と結婚したい ◎家計を楽にしたい ◎親孝行したい ◎とにかく稼ぎたい 【営業未経験者の前職例】 整備士、自衛隊、飲食店、とび職、 水商売、教師、フリーターなど。 出身業界も様々で、 どこにでもいるような仲間たちです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ★営業・販売などの経験を活かしたい方歓迎 ★未経験から挑戦したい方も大歓迎！ ★第二新卒・社会人デビューもOK！ ★転職者多数！安心してお越しください ▼こんな方におすすめです □新しいことに挑戦したい方 □営業にチャレンジしたい方 □安定して長く働きたい方 □人と話すことが好きな方 □頑張りがしっかり返ってくる環境で働きたい方 ＼9割が未経験で入社／ ――――――――――――― ・介護職員 ・ジュエリーの販売スタッフ ・工場での製造スタッフ ・トラック運転手 …など、前職は多種多様。 全くの異業種からの転職、元フリーターなど…様々なスタッフが活躍中！ 「面接で先輩がみんな良い人ばかりで入社を決めた」という声も多いです。

資格 *+*+山岡家のラーメンが好きな方！*+*+ ■学歴不問 ■年齢不問 ■未経験OK！ ■30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中！ ■ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ ■ブランク歓迎◎ ■飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給！ ☆こんな方にもオススメ☆ * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店で働いていてキャリアアップしたい方 * 学生時代に調理補助やホールスタッフとしてアルバイトしたことがあある方 * アパレル販売やアミューズメントなどの接客業の経験がある方 * 飲食は未経験だけどチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 ✅インバウンド対応あり（中国語） ✅ おすすめポイントまとめ！ ✨ 知識・経験ゼロでもOK ✨ 初勤務時も安心の同行サポートあり ✨ 幅広いジャンルの家電に触れられる ✨ あなたの“好き”を活かせる環境！ ✅「これも活かせる」今までの経験 ・飲食店、居酒屋、カフェでの接客 ・コンビニ、スーパー、ドラッグストア ・アパレル、雑貨店、ショッピングモール ・百貨店や専門店の販売 ・携帯ショップ、通信関連の受付 ・コールセンター、カスタマーサポート ・営業、ルート営業、訪問販売 ・イベント、キャンペーン ・ラウンダー、巡回 ・受付、案内 ・ホテル、ブライダルのサービス業 ✅家電に特化したお仕事が多いです！ 様々なアイテムの販売を支援しています。 ✨黒物家電 パソコン・スマホ・スピーカー ドローン・テレビ・ゲーム機周辺機器 ✨白物家電 エアコン・コーヒーメーカー 冷蔵庫・洗濯機・掃除機 空気清浄機・調理家電・美容家電

求めている人材 【学歴・経験不問・未経験歓迎】 人物面を重視した採用を行います！ ＜歓迎する経験・知識（※必須ではありません）＞ ■営業、営業事務、接客、顧客対応などのご経験（これまでの経験を活かしていただけます！） ■PCやITに関する基本的な知識・興味をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・時間や約束を守れる方 ・基本的なビジネスマナーを大切にできる方 ・お客様の声を親身に聞き、丁寧な対応ができる方 ・周囲と円滑なコミュニケーション・情報共有を取れる方 ・営業メンバーやチーム全体と協力して対応できる方 ・PCやIT機器に抵抗がなく、日常的な問い合わせ対応に意欲的な方

求めている人材 【学歴・経験不問・未経験歓迎】 人物面を重視した採用を行います！ ＜歓迎する経験・知識（※必須ではありません）＞ ■営業、営業事務、接客、顧客対応などのご経験（これまでの経験を活かしていただけます！） ■PCやITに関する基本的な知識・興味をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・時間や約束を守れる方 ・基本的なビジネスマナーを大切にできる方 ・法人のお客様に対して丁寧かつ柔軟な対応ができる方 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、気配りができる方 ・営業メンバーのパートナーとして協力して仕事を進められる方 ・IT業界やPC機器に関心があり、新しい知識を前向きに身につけられる方

応募資格 ※未経験OK！細かいところまで丁寧に教えます。 【マンツーマンでの丁寧な教育に自信あり】 未経験の方や不安な方には自信がつくまで丁寧にしっかりと教えます。 みんな未経験から入社した方ばかりです。わからないことは聞きやすいですよ。 【会社見学】 職場の雰囲気はどんな感じだろう？、社長はどんな人？、求人内容は本当？など、実際に応募するとなると不安になりますね。 当社では、応募前の会社見学もOKです。 履歴書の持参は不要ですので、気軽に色々と質問したうえで応募するか判断できます！

求めている人材 【必須条件】 ◆中型免許 【歓迎条件】 ◆3tトラックに限らず、 ドライバー経験がある方 ◆長距離輸送、泊り輸送からの キャリアチェンジをお考えの方 ◆フォークリフト免許をお持ちの方 【こんな方も歓迎します】 ◆ブランクがある方 ◆学歴不問 ◆フリーターOK ◆中高年活躍中

求めている人材 ／ 笑顔で丁寧な対応が できれば未経験OK！ ＼ 【歓迎条件】 □普通自動車免許をお持ちの方歓迎！ ※AT限定可 ★免許をお持ちでない方もご応募いただけます！ ═══════════════ 学歴・経験・資格は問いません。 ═══════════════ ■仕事とプライベートを両立したい ■決まった時間でメリハリつけて働きたい ■休日や自分の時間も大切にしたい ■人と接することが好き ■明るく笑顔で対応できる ■相手の話を丁寧に聞ける ■周囲と協力して仕事ができる ■頑張りをしっかり収入につなげたい ■ブランド品・時計・ ジュエリーなどが好き …なんて方にオススメのお仕事です◎ 【こんな経験も活かせます✨】 販売スタッフ、接客スタッフ、 アパレル販売、携帯ショップ、家電販売、 ジュエリー販売、自動車販売、 営業職、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 ブライダル、エステティシャンなど 異業種からの転職も歓迎します！

資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 未経験スタートOK！ * 30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中！ * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 【応募資格】 高卒以上・未経験歓迎・経験不問 普通自動車運転免許（AT限定可／2t・4tトラックの運転に対応できる方） パソコンの基本操作（文字入力・タイピング程度）ができる方 【こんな方にぴったりのお仕事です】 人と話すことや丁寧なコミュニケーションが得意な方 体を動かす仕事や運転が好きな方 安定した企業で正社員として長期的に働きたい方 年齢の条件と理由：あり（44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） ）

求めている人材 株式会社Foundactionでは、姫路市に 就労継続支援A型事業所「U⁺（ユープラス）」を新規開設予定です。 U⁺には、 「あなたらしさに、可能性をプラスする」 という想いを込めています。 今回、事業所の立ち上げから一緒に携わっていただけるサービス管理責任者を募集します。 経験が浅い方も大歓迎！ 利用者一人ひとりに寄り添い、仲間と支え合いながら、共に成長できる方を求めています。 あなたの想いやアイデアを活かして、理想の事業所を一緒につくりませんか？ - 【応募条件】 ✅ 学歴不問 ✅ 年齢不問 ✅サービス管理責任者実践研修を修了されている方 ✅普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎 ※就労継続支援A型・B型等での勤務経験者歓迎 ※新規事業所の立ち上げ経験者歓迎 - 【歓迎する対象】 ・サービス管理責任者 ・福祉・介護関係資格を お持ちの方 - 【歓迎するスキル】 ✅ 個別支援計画の作成 ✅ 利用者との面談対応 ✅ 支援員への指導・助言 - 【教育・研修体制】 ・各種資格取得支援制度 （専門性を高められます） - 【働く環境】 ・和気あいあいとした協力的な職場です ・原則残業なし ・仕事とプライベートを両立しながら、無理なく長く働いていただける職場づくりを目指しています。 - 【応募後の流れ】 1. 書類選考 （ハローワーク紹介状、 履歴書、職務経歴書を 郵送またはマイページへ） 2. 面接（予定1回） ▶ お問い合わせ先 電話：079-280-8858 FAX：079-280-8857

応募資格 未経験OK！細かいところまで丁寧に教えます。 普通免許（AT限定可） 髪型自由、ピアスOK 学歴不問