未経験者歓迎のco 企業の転職・求人情報

求めている人材 採用活動に携わった経験のある方（経験年数不問） （アルバイト、中途、新卒不問） ・採用面接 ・応募者対応等 ＜下記の経験ある方歓迎です＞ ・採用メディアの選定 ・学校訪問（学校関係者との関係構築） ・採用計画の立案 ＜こんな方を歓迎します＞ ・採用経験を活かして、さらにキャリアアップしたい方 ・採用だけでなく、人事全般に関わっていきたい方 ・人事制度や組織づくりに興味がある方 ・人と接することが好きで、相手に合わせたコミュニケーションができる方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・ファッションや身だしなみに関心があり、清潔感のある装いを大切にしている方 ＜こんな方にぴったりです＞ 「採用業務の経験を、もっと幅広い仕事に活かしたい」 「面接や選考対応だけでなく、人事の仕組みづくりにも挑戦したい」 「将来的には、人事領域を幅広く担える存在になりたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 採用担当としての経験を土台に、人事としての新しいキャリアを築いていきませんか？

求めている人材 ＼ 営業企画・データ分析の経験者募集 ／ これまでの営業企画やデータ分析、 戦略立案などの経験を活かし、 営業組織の成長を支えたい方を歓迎します。 【必須条件】 ・200名以上の営業組織に対する営業企画、 営業資料作成・データ分析、および 法人営業の戦略立案・企画推進などの経験 ・営業企画業務の実務経験（業界不問） ・Excel、Salesforceを業務で活用できる方 ・データを分析し、課題を論理的に整理できる方 ・複数の関係者と協議し、合意形成を図れる方 ・宅地建物取引士の資格取得が可能な方 （入社後の取得可） 【歓迎する経験・スキル】 ・経営層向けプレゼンテーション資料の 作成経験 ・PowerPointの高度な活用スキル ・事業計画、営業目標、予算策定の経験 ・営業評価制度の設計、運用経験 ・営業戦略の立案、企画推進経験 ・GapFillPlanの検討、施策設計経験 ・ビッグデータの抽出、分析経験 ・データエンジニアリングの知識 ・統計学に関する知識、分析スキル 【こんな方に向いています】 ・データから営業組織の成果を高めたい ・営業企画や戦略立案の経験を活かしたい ・データ分析から改善施策の 提案まで携わりたい ・自ら課題を発見し、主体的に行動できる ・論理的に物事を考え、周囲に伝えられる ・関係部署と協力しながら施策を推進できる ・従来の方法にとらわれず、 柔軟に取り組める ・会社のビジョンに共感し、 事業成長に貢献したい

求めている人材 【必須条件】 ●マーケティング実務経験（目安2年以上） ※事業会社・支援会社いずれも可 ●以下いずれかの経験 ・Google広告、Yahoo!広告等の運用 ・広告代理店や社内関係者への ディレクション ●数値から課題を整理し、 改善施策を提案・実行した経験 【歓迎する経験】 ・BtoC／BtoB、富裕層向け、 無形商材のマーケティング ・不動産業界での業務 ・GA4、LPO／CRO、SEO、 コンテンツマーケティング ・Salesforce、Account Engagement ・制作会社／広告代理店の進行管理 ・テレビ、新聞などのオフライン施策 【こんな方に】 ・顧客と事業を理解して施策を考えたい ・周囲と協力し、施策を前に進められる ・新しい技術や知識を学び続けたい ・データとアイデアで成果を伸ばしたい ★第二新卒・ポテンシャル層も歓迎。 経験年数だけでなく、取り組みや 成長意欲も重視します。

求めている人材 【必須】 ■普通自動車運転免許（AT可） ■下記地域にお住まいの方で、 中標津町に住居を移し居住できる方 ※北海道内は札幌市のみが対象となります。 ①三大都市圏 （埼玉県、千葉県、東京都、 神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、 京都府、大阪府、兵庫県、奈良県） ②三大都市圏以外の指定都市 ✅️未経験者歓迎 ✅️ブランクOK ✅️第二新卒OK ✅️U・Iターン歓迎 ✅️学歴不問・職歴不問 ＼こんな方におすすめ／ ◆SNSが好き ◆写真を撮るのが好き ◆旅行が好き ◆北海道へ移住したい ◆地方創生に興味がある ◆人と話すことが好き ◆広報・PRに挑戦したい 【こんな方を歓迎します！】 ✦商品販売などの経験を活かしたい方 ✦データ分析やマーケティングに興味がある方 ✦自分のアイデアをカタチにすることが好きな方 ✦地域の特産品や商品づくりに興味がある方 ✦地域の方や事業者と関わりながら仕事がしたい方 ✦チームで協力して目標に向かって取り組める方

求めている人材 《このような方を歓迎します》 ・ワインが好きで、知識を深めることに意欲的な方 ・フランスワインやブルゴーニュに興味・関心がある方 ・お客様との会話や、ワインの提案を楽しめる方 ・ソムリエとしての経験や知識を活かしたい方 ・新しいお店の立ち上げに携わってみたい方 ・自分のアイデアを活かし、主体的に行動できる方 ・周囲と協力しながら、お店を一緒につくっていける方 ・ソムリエ経験者はもちろん、ワインへの強い関心があり、これからさらに専門性を高めていきたい方も歓迎します。 《新しいワインバーを一緒につくりませんか？》 CLAVOILLONは、南青山に新しくオープンするワインバーです。 ブルゴーニュを中心としたワインコレクションを大切にしながら、お客様にとって特別な一杯や、新しいワインとの出会いを楽しめる場所を目指します。 ワインへの情熱を活かしたい方、新しいお店づくりに挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。

求めている人材 大卒以上／リサーチ未経験者、第二新卒者も歓迎です。 ※マーケティングやデータ分析に興味のある方 ※論理的な思考力と、企業活動や社会に対する好奇心が強い方 ※粘り強く業務を行うことが出来る方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: こんな経験を持つ方を探しています 業界経験は問いません。 ただし今回は、ポテンシャル採用ではなく即戦力採用です。 以下のような経験のいずれかを持ち、自分が中心となって案件を動かした経験がある方を想定しています。 * 広告・PR・イベント・映像・デザイン・WEB等でのプロデューサー、ディレクター、制作進行経験。 * 建築・内装・空間デザイン等でのプロジェクトマネジメント、施工管理、現場管理経験。 * メーカー等での法人向けプロジェクト、生産管理、商品開発、事業開発経験。 * 法人営業として、単純な商材販売ではなく、顧客ごとに提案内容を組み立ててきた経験。 * 社内外の複数のメンバーを巻き込み、予算・納期・品質に責任を持って仕事を完遂した経験。 肩書きは重要ではありません。 私たちが知りたいのは、 「あなたはこれまで、何を自分の責任で完成させてきたのか」 です。 《OVER ALLsで活躍する人》 * 決められた業務を正確にこなすことより、目的を理解して自分で仕事を作れる人。 * 問題が起きたときに「誰に聞けばいいですか？」で止まるのではなく、まず自分なりの解決策を考えられる人。 * クライアントの言葉をそのまま受け取るのではなく、「本当にやりたいことは何なのか」を考えられる人。 * 予定変更や予想外の出来事が起きても、状況に合わせて前に進められる人。 * 自分の担当範囲に線を引くより、「完成させるために必要ならやる」と考えられる人。 * 普通に完成させるだけでは物足りない人。 そんな人には、かなり面白い会社だと思います。 《逆にOVER ALLsに向いていないかもしれない人》 * 仕事内容や役割が細かく決められている環境を求める方。 * 上司から明確な指示を受けてから動く方が働きやすい方。 * 自分の担当範囲を明確に分けたい方。 * 変化の多いプロジェクトや、前例のない仕事を負担に感じる方。 * 「まず会社が自分に何をしてくれるのか」から考える方 * 新しいものを見たり、調べたり、学んだりすることを負担に感じる方 * 楽に働くことを、仕事選びの最優先にしたい方 * 「勤務時間が終われば仕事について考えたくない」という方 OVER ALLsの仕事はクリエイティブです。 良い企画は、パソコンの前に座っている時間だけで生まれるとは限りません。 街を歩いているとき。 映画を見ているとき。 本を読んでいるとき。 誰かと話しているとき。 日常の中で見たもの、聞いたもの、考えたことが、次の企画につながります。 もちろん、ずっと仕事をしていろという意味ではありません。 でも、 仕事と人生を完全に切り離し、「決められた時間の中だけで成果を出せばいい」という働き方とは、OVER ALLsは少し違います。 案件によっては、遅い時間まで仕事をすることもあります。 現場の都合で予定通りにいかないこともあります。 完成直前まで、もっと良くできないか考え続けることもあります。 楽な会社ではありません。 その代わり、 自分たちで考え抜いたものが、何十年も街に残る。 そこまで仕事に入り込みたい人には、かなり面白い会社だと思います。 * 新しいものを見たり、調べたり、学んだりすることを負担に感じる方 * 楽に働くことを、仕事選びの最優先にしたい方 OVER ALLsには、まだ「業界の正解」がありません。 だから、自分たちで正解を作っています。 アートの知識は必要ありません。 美大卒である必要も、アート業界経験も必要ありません。 作品を作るのはアーティストです。 プロデューサーに必要なのは、 アーティストが最大限の仕事をできる環境をつくり、クライアントの目的と作品をつなぎ、プロジェクトを成功まで運ぶこと。 アートを知っていることより、 人を動かした経験。 仕事を前に進めた経験。 難しい案件をなんとかした経験。 その方を評価します。 アート業界への転職を考えている人を探しているわけではありません。 これまで仕事をしてきて、 「もっと自分で判断できる仕事がしたい」 「もっと大きな裁量を持ちたい」 「自分がやったと言える仕事を残したい」 と思っている人に来てほしい。 あなたがこれまで培ってきた経験を、 今度は、街に残る仕事に使ってください。

求める人材: 必須条件 ・Excel、Word、PowerPointを業務で使用できる方 ・メール、オンライン会議など、パソコンの基本操作ができる方 ・相手の話を丁寧に聞き、必要な情報を整理できる方 ・応募者や企業担当者への連絡を着実に進められる方 ・対応内容を正確に記録し、関係者へ引き継げる方 ・業務上必要な日に神田オフィスへ出勤できる方 ・配属初日などに、東京都23区内の指定場所へ朝7時30分までに到着できる方 管理職や責任者の経験は必須ではありません。 歓迎する経験 ・採用、人事、人財コーディネーター ・人材紹介、人材派遣、キャリア支援 ・営業、接客、販売、カスタマーサポート ・求人広告の運用、応募者対応 ・後輩指導、チームの進捗管理 ・建設業界での業務 こんな方に向いています ・女性が活躍している会社で、自分も仕事の幅を広げたい方 ・人の話を聞き、相談に乗ることが好きな方 ・人と企業の間に立って調整する仕事に関心がある方 ・採用実務を身につけ、将来はチームづくりにも挑戦したい方 ・成長中の会社で、業務の改善にも関わりたい方

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ・CADでの機械設計経験 ✬【歓迎条件】 ・Solidworksを使った設計経験 ・工学系・理系学部出身者 ・工学部機械工学科出身者 ・電気電子工学科出身者 ・理学部・理工学部出身者 ・ハローワークでお仕事探し中の方も ✥─────────────────✥

資格 ネットワークエンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方 ・情報処理試験プロジェクトマネージャ試験、PMP（PMI）の資格 ・SAP認定コンサルタント資格※FI、CO、MM、SD

求めている人材 【求める人物像】 ・何にでも前向きにチャレンジできる前向きな方 ・上席者・同僚のアドバイスを素直に取り入れられる方 ・幅広い業務にチャレンジしてみたい方 ・能動的に仕事に取り組める方 【下記のような方におすすめです】 ・裁量を持って動きたい方 ・地域を元気にするような仕事をしたい方 ・新しい環境でキャリアをリスタートさせたい方 ・マーケティングに興味がある方 ・商品企画に興味がある方 ・独立できるレベルのビジネス経験を積みたい方

求めている人材 【必要資格】 ・普通自動車免許（AT可） 【あれば歓迎！】 ・中型自動車に乗れる方歓迎

求めている人材 ✧ 未経験OK！学歴・経歴不問 ✧ 「法務に関わる仕事、やってみたい」 そんなあなたをお待ちしています♪ 異業種からの転職も歓迎です◎ ＜こんな方をお待ちしています♪＞ ・未経験歓迎！学歴・経歴不問 ・異業種からの転職歓迎 ・介護・保育・接客などの経験を活かしたい方 ・新しい仕事にチャレンジしたい方 ・コツコツ丁寧に業務へ取り組める方 ・日本語の契約書・資料を読み、確認が必要な点を先輩社員に相談できる方 介護・保育・接客などでの経験も生かせます♪ ✧ 周囲とコミュニケーションを取りながら、 コツコツ丁寧に進めたい方にぴったりです！✧

求める人材: --------【応募条件】-------- ・準中型⾃動⾞免許をお持ちの⽅（AT限定可） ※２ｔショートトラックを運転します。 --------【必要資格】-------- なし --------【歓迎】-------- ・未経験OK! ・中卒・高卒OK！（学歴不問） ・ブランクのある方OK！

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 - マネジメント経験がある方 （リーダー・主任など） ⏩主体性をもって行動できる方 ⏩物事の進め方やコミュニケーションにおいて、ロジカルな考え方ができる方 ⏩宅地建物取引士（宅建）資格保持者ある方は優遇 ⏩仕入れ営業や売買仲介の実務経験を活かし、より本質的な価値提供を目指したい方 → 相談者の切実な悩みや問題に向き合い、解決していく仕事です。 ⏩不動産の仕入れ・再生・販売の一気通貫に携わりたい方 └仕入れから商品化、販売 まで丸ごと手がけ、 ビジネスをダイナミック に動かす面白さがあり、 事業全体の深い知識と 経験が手に入ります。 ⏩将来的には、投資家・資産家向けの上流コンサルティングへとステップアップしたい方 → 法務・税務・建築など複数領域のプロと連携しながら、真のプロフェッショナルを目指せます。 【求める人物像】 - 「課題解決力」と「人間力」を兼ね備えた、不動産のプロフェッショナルを目指せる方 ▶困難な状況に直面しても、 逃げずに向き合える 粘り強さがある方 ▶相手の立場を理解し、 感情に配慮した コミュニケーションが できる方 ▶成長意欲があり、 不動産の専門性を どんどん磨きたい方

求める人材: ■ こんな方を歓迎します ・未経験・第二新卒OK（先輩の多くが未経験スタート） ・IT・システムの仕事に興味がある方 ・腰を据えてじっくり仕事に取り組みたい方 ・U／Iターンで茨城で働きたい方 ・ITパスポートなど基礎知識をお持ちの方は尚歓迎 ■ 応募資格 ・学歴不問（高卒以上／大卒歓迎） ・20代~30代を中心に幅広い年代が活躍中 ■ 海外出身の方へ 海外出身の方のご応募も受け付けておりますが、 ビジネスレベルで日本語スキルを必要としています。 （N1必須） ■ こんな経験・スキルも活かせます COBOL／システムエンジニア／社内SE／サーバ設計・構築・運用／ データベース／保守・運用／アプリケーション開発 など ※未経験の方も歓迎。経験者は前職の経験を活かせます。 まずはお気軽にご応募ください。ご連絡お待ちしています。

求めている人材 ＼下記に当てはまればOK／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 〇電子回路設計・製作をご経験の方（ご経験が浅くてもOKです） 〇パソコン操作ができる方 〇普通自動車免許(AT限定可) 【特に歓迎】 ●電気電子工学、物理学、数学などを、 高専・大学(院)などで学んでいた方 ●ソフトウェア設計・制作をご経験の方 ●はんだ付けができる方 ＜企業メッセージ＞ 『もっと幅広い製品づくりに携わりたい』 『設計だけでなく、他の業務も挑戦したい』 そんな考えがあれば、経験を活かし、 当社でスキルアップを目指してみませんか？ 取り扱うのは"オーダーメイド"の一点モノ。 計測用アンプ(増幅器)やデジタルフィルタ、 アナログフィルタ、ADコンバータユニット を中心にオリジナル製品も手掛けています。 "ものづくり"を一緒に楽しみましょう！ ー 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【機械設計の経験】 電気設計、金型設計、装置設計、 機械系エンジニア、技術職 など

求めている人材 ※今回は、4t車両の運転経験をお持ちの方を対象とした募集です。 大型自動車免許 あれば尚可 【必須条件】 ・4t車両の運転経験がある方 ・中型自動車免許・8トン限定中型自動車免のいずれか 【歓迎条件】 ・狭い道路や住宅地での運転経験がある方 ・4ｔ車両以上の運転経験がある方 ・2人1組で協力して作業できる方 ・安全運転を心がけられる方 ・運転が得意で真面目な方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐航空宇宙産業を支える技術営業として、世界に誇れるものづくりに挑戦しませんか？ 【応募条件】 ✅ 35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎する対象】 ・ものづくりに興味・関心をお持ちの方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・顧客に喜ばれる仕事をしたい方 ・スケールの大きなものに携わってみたい方 ・社会的意義の高い仕事に携わってみたい方 【教育・研修体制】 ・入社後は先輩技術員が同行し、仕事の流れを丁寧に指導します ・数年単位でじっくりと技術を習得できる環境です 【キャリアプラン】 ・経験を積みながら業務の幅を広げ、将来的には自分らしい働き方で活躍可能です 【働く環境】 ・少人数で風通しが良く、困った時は助け合える職場です ⭐2026年10月1日より「新社名」へ社名変更いたしました （旧社名：菱輝金型工業株式会社） 当社は金型産業で培った技術力を強みに、近年では航空宇宙・産業機器・エネルギーなど多様な分野へと事業領域を拡大しています。今回の社名変更は、こうした事業の広がりと今後のさらなる飛躍を目指したものです。 経営体制や所在地、労働条件などは旧社名時代から変わりませんので、これまで当社を知ってくださっていた方も、新しく知っていただいた方も、安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅普通自動車運転免許 (AT限定不可) ※平成29年3月11日以前取得の 普通免許、または準中型免許を お持ちの方なら尚可⭐ 学歴・年齢・経験は一切不問！ 「普通免許(AT不可)」があれば どなたでも助手席に乗る 資格があります✨ ✅「車が好き」「誰かの 役に立ちたい」方を歓迎！ 難しい専門知識は不要です。 先輩の「サポート役」として 指示をしっかり聞ける 素直さがあれば100点満点✨ ＜歓迎条件＞ ⏩未経験・第二新卒歓迎 ⏩学歴・年齢不問 ⏩正社員で仕事探し中の方 ⏩安定した月給を稼ぎたい方 ⏩Uターン・Iターン歓迎 ⏩ハローワークでお探しの方 ⏩ブランクOK・フリーター ＜将来のキャリアも描けます＞ 今は「助手」でも将来的には 資格を取りオペレーターへ！ 手に職をつけて長く安定して 働ける環境です⭐ 現在お勤めの方は、面接日時など 柔軟に調整いたします⏰ まずはお気軽にご相談を！ ＜以下の経験者も歓迎＞ ・建設業 / 建設 ・土木 / 土木工事 ・建設作業員 ・土木作業員 ・重機オペレーター ・車両系建設機械 ・ミキサー車

求める人材: --------【応募条件】-------- ・普通⾃動⾞免許をお持ちの⽅（AT限定可） --------【必要資格】-------- なし --------【歓迎】-------- ・未経験OK! ・中卒・高卒OK！（学歴不問） ・ブランクのある方OK！

求めている人材 【必須】 ・何かしらの営業経験をお持ちの方（業界不問） ・IT業界未経験歓迎 【歓迎】 ・インセンティブや成果に応じた報酬体系に魅力を感じる方 ・早期に営業として成果を出し、リーダー・マネージャーなどキャリアアップしたい方 ・経営視点や事業成長にも関心がある - 【求める人物像】 ・営業経験を活かしつつ、より高度な提案力を身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、柔軟に物事を吸収できる方 ・IT領域にこれから興味・関心を持ち、学んでいきたい方 ・素直さや前向きさがあり、新しい環境に順応できる方 ・経験やスキルに加え、行動力や成長意欲を重視 - 【この仕事の面白さ】 ・クライアントの課題を深く理解し、「それ自分たちで解決できるんだ」と言ってもらえた瞬間 ・自分の提案でプロジェクトが動き、実際に企業の変化に繋がる実感が得られる ・エンジニアと連携しながら、単なる営業ではなく事業の一部を担う感覚で仕事ができる - 【この仕事に向いているタイプ】 ■ 成果に応じた報酬やキャリアアップに魅力を感じる方 ■将来的に営業として高い成果を出したい方 - ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ◎AIやデータ活用など先端領域に興味がある ◎成長中の会社で一緒に成長していきたい ◎将来性のある分野でスキルを積んでいきたい など

求めている人材 ■応募資格 ―――――――――――――――― ✅ 建設業界での勤務経験がある方 （職種は問いません） ✅ 普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎スキル・資格 ―――――――――――――――― ▶現場・重機関連 ・玉掛け、クレーンなどの関連資格 ・重機・車両の運転経験 （ショベルカー／ホイールローダー／ グレーダー など） ・大型車両／大型特殊免許 ▶専門資格 ・測量士 ・労働安全コンサルタント ・建築士 ・電気主任技術者 ・電気工事士 ■歓迎経験（必須ではありません） ―――――――――――――――― ▶施工管理 ・建築／土木／設備／ プラント施工管理の経験 ・施工管理技士などの資格保有者 ▶設計 ・意匠設計／構造設計／設備設計 ・CADオペレーター経験 ▶その他 ・営業／技術職／職人経験 ・技術開発／維持管理／ 安全管理 など ✨ こんな方におすすめ ―――――――――――――――― ✅ 自分の頑張りが 会社の成長に直結する環境で働きたい ✅ 転勤なく、地域に根付いて働きたい ✅ ITやオンラインを活用した 働き方に興味がある ✅ 転職回数6回以下の方、積極採用中 入社後、長く活躍してほしい ——その想いから、定着を重視した 採用をしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 弊社では、現時点での知識やスキルよりも、人柄とポテンシャルを大切にしています。 * 人と話すことが好きで、相手の立場に立って考えられる方 * 分からないことを素直に聞き、吸収できる方 * 物事を筋道立てて考えるのが好きな方 * 周りから「話しやすい」「一緒に働きやすい」と言われる方 * 経営や会社の仕組みに関心がある方 * 立ち上げ期の組織で、自分の役割を広げていきたい方 【歓迎する経験】（いずれも必須ではありません） * 営業、人事、経理・財務、経営企画、業務改善などの経験 * 金融機関、会計事務所、M&A仲介などでの勤務経験 * 社会人経験1年以上（第二新卒の方も歓迎します） コンサル経験がない方からの応募を前提に考えています。一次面接では、まずお互いのことを知る場として気軽にお話しできればと思います。

求めている人材 ≪必須条件≫ ※45歳未満の方（例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため） ☆日本語N1レベル（日本語ネイティブレベル必須） 未経験からでも、月給27万円の高待遇の条件でお迎えいたします!! 学歴関係なく安定企業で働けるチャンスをぜひ!! ≪歓迎条件≫ ※必須ではありません。 ☆中華の経験がなくてもOK ☆飲食が好きな方 ☆未経験でもやる気のある方大歓迎！ ☆ブランクOK/フリーターOK ☆ハローワークでお仕事をお探しの方 ☆学歴不問(中卒・高卒歓迎) ☆U・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ◆残業代は1分単位で全額支給 ◆月10日休み／土日もOK ◆車通勤可能店舗あり ◆希望の勤務地相談OK 【飲食業界・マネジメント経験者歓迎！】 ・2～3店舗の管理経験がある方歓迎 ・店舗マネジメント経験がある方歓迎 ・20代、30代、40代活躍中 ★こんな方を歓迎しています！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎店長経験を活かして 次のステップに進みたい ◎数字をもとに店舗の改善を 考えることが好き ◎チームワークを大切に働きたい ◎評価されて昇給・ キャリアアップしたい ◎制度・待遇の整った会社で働きたい ◎家庭や育児と両立したい ◎初年度からしっかり稼ぎたい ◎から揚げが好き ☆居酒屋、喫茶店、カフェ、焼肉など 調理・接客・店長候補のお仕事を探している方に。 オープニングスタッフの経験もあれば活かせますよ！ ☆ハローワークで求人をお探しの方も是非♪ ★:::★:::★:::★:::★:::★:::★:::★ ＜勤務地多数＞ ◇希望の勤務地相談OK ◇バイク・自転車通勤OK ◇車通勤可能店舗あり ★:::★:::★:::★:::★:::★:::★:::★

資格 ・生鮮加工技術を有する方（スーパーなどの小売業経験者のみ） これまでのご経験やスキルを活かして、安定した環境で長くご活躍いただけます。 ・60歳定年制 ※65歳までの継続雇用制度あり（以降も延長制度あり）

- 求める人材・資格など - ◆学歴不問 ◆経験不問・未経験者歓迎 ◆性別不問 ◆年齢不問(60歳定年制ですが、雇用延長制度あり/嘱託社員65歳まで、パート社員75歳まで) ◆普通免許または大型二種免許 ※取得見込み可 ※大型二種免許は取得支援制度あり(満62歳未満の方が対象です)

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅人事・労務実務経験5年以上 ・労務管理（給与計算・勤怠管理） ・社会保険手続き関連 ・労務課題への対応 ┗法改正対応、労務問題の予防など ・リーダーなどメンバーの マネジメント経験をお持ちの方 ＜歓迎スキル＞ ✅人事企画 ┗評価制度運用、改善、規程改定 ✅新たな人事システムの導入、 既存システムの運用 ✅安全衛生管理、福利厚生制度の運用 ✨業界未経験歓迎 ✨バックオフィス部門のリーダーは、 30代後半～40代前半が中心です！ ⏩このポジションに向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・エンタメ市場のトレンドや 事業フェーズに合わせた、経営陣の 迅速な意思決定に柔軟に対応できる方 ・複数の業務が並行する状況でも、 状況を俯瞰して論理的に 優先順位を組み立てられる方 ・現場の状況や課題に寄り添い、 型に捉われない柔軟で合理的な 解決策を提案できる方 ・エンタメをビジネスとして捉え、 バックオフィスのプロとして 事業成長にコミットできる方 ⏩このポジションにフィットしにくい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・決められた定型業務だけを 自分のペースでやりたい方 ・状況に応じた優先順位付けや、周囲との タスク調整・リスケ交渉が苦手な方 ・面談等で相手に同調しすぎてしまい、 仕事とプライベートの 気持ちの切り替えが難しい方

求める人材: ✅未経験・第二新卒歓迎（学歴・職歴不問） ＜以下のような方歓迎します＞ ✅人と話すことが好き ✅接客経験を活かしたい ✅オフィスワークデビューしたい ✅営業に挑戦したい ✅市場価値を高めたい ＜先輩たちのバックグラウンド＞ 飲食店、人材紹介、アパレル接客など、 様々な業界から転職してきたメンバーが活躍中。

求めている人材 ≪必須条件≫ ※45歳未満の方（例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため） ☆日本語N1レベル（日本語ネイティブレベル必須） 未経験からでも、月給27万円の高待遇の条件でお迎えいたします!! 学歴関係なく安定企業で働けるチャンスをぜひ!! ≪歓迎条件≫ ※必須ではありません。 ☆中華の経験がなくてもOK ☆飲食が好きな方 ☆未経験でもやる気のある方大歓迎！ ☆ブランクOK/フリーターOK ☆ハローワークでお仕事をお探しの方 ☆学歴不問(中卒・高卒歓迎) ☆U・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 第二新卒者またはそれに準ずる方 30歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため） 普通自動車免許必須（AT限定可） 【歓迎条件】 ☆学歴不問(現在の社員は高卒が多数です) ☆経験不問(現在の社員の9割以上が未経験入社です) 【異業種からのチャレンジも大歓迎】 現在、飲食店や工場、販売スタッフなど、 全く別の業界で働いている方も大歓迎です。 「今の仕事では将来のキャリアが見えない」 「もっとステップアップできる環境に行きたい」 そんな熱い思いを持った若手の方を、 私たちが全力でサポートします ポテンシャル重視の採用を行っておりますので、 少しでも興味を持たれた方はぜひご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・26歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: * 未経験歓迎！ハローワークでお仕事探し中の方へもおすすめ！ 難しい知識や経験は必要なく、研修もしっかりしているので安心して応募ください。 * 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年代の方が活躍できる環境があります！ * 重たいモノは持ちませんので性別・年齢問わずご活躍可能です。 * 要普通免許（AT限定可） * 異業種からの転職歓迎（販売・接客・サービス・営業・飲食等） 経験は問いません！ 少しでも興味があれば一度お問い合わせ下さい。

求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・仕事とプライベートどちらも大切にしたい方 ・感謝の言葉をもらえる仕事がしたい方

求める人材: * 未経験歓迎！ハローワークでお仕事探し中の方へもおすすめ！ 　難しい知識や経験は必要なく、研修もしっかりしているので安心して応募ください。 * 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年代の方が活躍できる環境があります！ * 重たいモノは持ちませんので性別・年齢問わずご活躍可能です。 * 要普通免許（AT限定可） * 異業種からの転職歓迎（販売・接客・サービス・営業・飲食等） 経験は問いません！ 少しでも興味があれば一度お問い合わせ下さい。

資格 普通自動車免許 ※車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者、その他の定置・建設機械の運転関係資格あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、ブランクOK ※建設機械整備の経験あれば尚可 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律 60歳 ※再雇用制度有（上限／65歳迄） ※御本人の健康状態などを見ながら65歳以上も勤務可能

求めている人材 いずれかの経験がある方 ✅店舗開発の実務経験 ✅不動産営業・不動産開発の経験 ✅小売・飲食・サービス業などでの店舗出店経験 ✅FC本部などでの加盟店開発経験 ✅店舗運営・店長経験＋出店や物件に関する業務経験 ※経験年数は問いません。 ※業界経験よりも「店舗をつくる仕事」に興味がある方を歓迎します。 【こんな経験・資格をお持ちの方歓迎】 ・宅地建物取引士（宅建） ・不動産会社との折衝経験 ・物件オーナーとの交渉経験 ・商圏分析・市場調査の経験 ・新規出店プロジェクトの経験 ・飲食・小売・流通業界での経験 【こんな方に向いています】 ・自分で考えて行動できる方 ・人と交渉することが好きな方 ・街や店舗を見るのが好きな方 ・新しいことに挑戦したい方 ・「自分の仕事」を形にしたい方 ・営業経験を別の仕事で活かしたい方 ・地域に根付いた会社で長く働きたい方

求めている人材 〈必須条件〉 ＊高卒以上 ＊普通自動車免許 〈歓迎条件〉 ＊サッカー・野球の好きな方 ∟会社の福利厚生でJ1やプロ野球の観戦が可能です！ ＊旅行が好きな方 ∟プライベートな旅行でも会社から費用補助があります！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験OK！ ⭐現在、30代前後のスタッフが中心となって活躍中！ ⭐得意分野なしでスタートできます！ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 ・工事、現場系の職務で1年以上の経験がある方 ・Adobe Illustratorがある程度扱える方 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・工事等の現場での打ち合わせ、進行管理などの経験がある方 ・お客様と誠実に向き合いコミュニケーションがとれる方 ・チームワークを大事にして日々の業務に取り組める方 ・将来の不安なく、安定企業で腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 学歴不問、年齢不問 下記いずれかの実務経験者の方 ・配管工事 ・設備工事 ◎次の資格をお持ちの方なら、 さらに優遇します！ ・管工事施工管理技士(1･2級) ・第一種電気工事士 ・冷媒フロン類取扱技術者 (第一種･第二種) ※要普免(AT限定可) 【次のような方、歓迎します！】 ・経験を活かしながら空調設備や エアコン取付など、生活にかかせない インフラ技術に深く携わりたい ・管工事や給排水・水道工事の 実務スキルをあげたい ・技術者としてキャリアアップしたい ・国家資格を取得したい ・社会や環境に貢献したい ・変化のある仕事をしたい ・活躍を評価されたい ・プライベートも大切にしたい ・正社員として安定して長く勤めたい

資格 要準中型免許（旧普通免許） ※大型免許など必要な自動車免許取得制度あり（全額当社で負担します） 求める人物像 未経験者応募OK 対象 高卒以上 定年制 60歳定年制（再雇用制度有／65歳迄）

求めている人材 第二新卒・既卒歓迎！ 20代～30代メンバー幅広く活躍中◎ ――――――――――――――――― ＼＼業界経験は問いません／／ 問い合わせ対応の経験を活かして、 成長中の貸別荘事業に挑戦したい方を募集します。 ＜必須＞ ・電話またはメールでの問い合わせ対応経験 ・顧客対応、営業、カスタマーサポートなどの実務経験 ・基本的なPCスキル ・普通自動車運転免許 ※AT限定可 ――――――――――――― こんな方に向いています☆ ――――――――――――― 【歓迎条件】 ・カスタマーサクセスの経験 ・カスタマーサポートの経験 ・コールセンターやお客様相談窓口の経験 ・個人、法人のお客様への対応経験 ・営業または提案業務の経験 ・チームリーダー、マネージャー経験 ・宿泊、旅行、不動産業界での実務経験 ・業務フローやマニュアルを作成した経験 ・複数拠点のメンバーを管理した経験 【活躍メンバーの特徴】 ・事業やCOCOVILLAに共感できる方 ・人の話を聞くことが得意な方 ・お客様に寄り添った対応ができる方 ・旅行や貸別荘、サウナに興味がある方 ・新しいサービスを広める仕事がしたい方 ・変化を楽しみ、スピード感を持って動ける方 ・自ら課題を見つけ、改善案を考えられる方 ・将来的にチームマネジメントへ挑戦したい方 ・経営層の近くで事業づくりに携わりたい方

求めている人材 ・高卒以上の方 ・要普通自動車免許（AT限定可） ・コミュニケーション能力がある方 ・メンバーマネジメント経験がある方 【以下の方は歓迎】 ・警備業界での管理職経験がある方（施設警備の年間契約を理解している、経験してきた方）は特に歓迎！ 【こんな方にオススメ】 ・課題解決型の営業を通じて顧客に貢献したい方 ・柔軟性のある方（営業、現場、管理など様々な業務を同時に進行するため） ・キャリアアップを目指したい方 ・これまでの現場経験やマネジメント経験を次のキャリアにつなげたい方 ・安定性と成長性の両方がある環境で、腰を据えて働きたい方

資格・経験 年齢59歳迄（60歳定年制の為） 高卒以上 経験不問 要普通自動車免許 但し、ご自宅でインコ・文鳥・ニワトリ等の鳥類を 飼育されている方はご応募できません（防疫上のため）

求める人材: 《こんな方歓迎》 ・ダンスレッスン経験がある or 活動歴がある方 ・常に成長する意欲のある方・講師経験のある方 ・自分の可能性を伸ばしたい方 ※未経験可。指導に関する知識、向上心、講師適正から総合的に判断

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車第一種免許（AT限定可） ・45歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ＜歓迎条件＞ ・相手の気持ちに寄り添った対応ができる方 ・未経験から新しいキャリアに挑戦したい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ＜歓迎経験＞ ・介護、福祉、医療業界での実務経験者 ・営業、接客、コンサルティング経験者も歓迎

求める人材: 【応募条件】 ・学歴　不問 ・必要な経験等　不問（未経験者をサポートいたします） ・必要な免許　普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ・新卒・第二新卒も大歓迎！ 【歓迎条件】 まずは、ここまで読んでいただけたら 下記、弊社ホームページURLをクリックしてください。 https://www.roopes.co.jp/ 見ていただけましたか？ 弊社の仕事は０％か１００％だと思っています 。 『こんな仕事があったんだ！』 『誰にもできないことをやってみたい！』 『体動かすこと好きだし、人の役に立ちたい！』 『知識もないし、不安もあるけど出来るかな？』 『なんだか気になる…』 って思った方は 是非、会ってお話しましょう！ そう思えるだけで、あなたの素質は１００％です！可能性に満ちています！ ちょっと不安でも大丈夫！ まずは、ご連絡ください！ 【こんな方が活躍しております】 ・自衛隊、飲食業界、農家、警察官などの過去の職歴は皆バラバラです 【こんなスキルを活かせます】 ・高所作業車などの操縦経験のある方 ・土木作業、測量作業、点検作業などのお仕事に従事された経験のある方

求めている人材 【必須】 ・海外営業の実務経験（3年以上） ・英語力：ビジネスレベル ・日本語での商談、顧客への提案説明、提案書・報告書の作成を行うため、これらに対応できる日本語でのコミュニケーション能力が必要です。 【求める人物像】 ◎当社の「技術力と品質で、世界中のケアを必要とする方々の生活を支える」というミッションに強く共鳴できる方 ◎複雑な現地規制や文化の違いに対して、粘り強く柔軟に突破口を見出せる論理的思考力と行動力をお持ちの方 ◎現場の技術者や国内製造チームと密に連携し、リスペクトを持ってチームを巻き込める方 【歓迎要件】 ◎ゼロから市場やネットワークを開拓した経験（新規事業立ち上げ、海外拠点立ち上げ等） ◎米国または欧州における医療機器規制（FDA登録、CE/MDR）や医療保険償還（リインバースメント）に関する知見・実務経験 ◎海外現地での展示会出展・現地パートナーマネジメント経験 ◎英語以外の語学力（中国語、フランス語、ドイツ語等） ＼こんな方にぴったり／ - ✨英語力を活かして働きたい ✨仕事で海外にも行きたい ✨誰かの人生を明るくするような仕事をしたい ✨人の笑顔のために働きたい ✨ライフステージが変わっても続けられる仕事をしたい ――――――――――――― ＊数々の受賞歴があります＊ ――――――――――――― ✅WOMAN’s VALUE AWARD Femtech2024『エンパワーメント部門 優秀賞・特別賞』受賞！ （女性の健康課題を解決する商品・サービスを提供する企業） ✅ソーシャルプロダクツ・アワード2023「ソーシャルプロダクツ賞」受賞 ✅第21回 福岡デザインアワード金賞受賞 ✅第11回「キッズデザイン協議会会長賞」受賞（子どもの安全・安心に貢献するデザイン）