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求める人材: 【必須】システム開発経験がある方(年数不問) 【歓迎】・大規模システム開発にチャレンジしたい方 ・デジタルで社会を変える仕事へのチャレンジ意欲のある方 ・自己成長のための学習意欲のある方

求める人材: 【必須】・iOS／Androidアプリの設計・実装・試験の実務経験があり、プログラミングおよび開発プロジェクト管理の知識を有する方 ・開発メンバー（機構・電気HW・ODM等）と協業しつつ、英語でのメール・資料作成を支障なく行える方（AIツールの利用可） ・ソフトウェア開発経験が3年以上ある方 【歓迎】・イヤホン、ヘッドホン、スピーカーシステムなど音響製品に関するアプリ開発のご経験がある方

求める人材: ＼＼◆必須条件◆／／ 以下すべてを満たす方 ■フロントとバック両方の開発経験 ■開発業務が5年以上ある方 ■以下言語等での開発経験 ⇒Java 8以降、JAVAScript ⇒Typescript、Node.JS ⇒SQL、CSS ■3名以上のチームリーダー経験 ■ウォーターフォール型開発の経験 ＼＼◆求める人材◆／／ ■素直な心と思いやりをお持ちの方 ■常に挑戦する気持ちをお持ちの方 ■柔軟に目標達成を考えられる方 ■以下スキルがある方も活躍中 ⇒VB.NET、Rubyでの開発 ⇒C#、PHPでの開発 ⇒SCSS、X++での開発 ⇒業務スキル(受発注・在庫等) ⇒アジャイル型開発の経験 20代や30代の若手も多数活躍中！ フリーターから挑戦した方も活躍中 ブランクがある方も活躍できる環境 ～前職こんな方必見～ フロントエンドエンジニア バックエンドエンジニア システムエンジニア Webエンジニア アプリ開発エンジニア　など

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ・Salesforce導入プロジェクトのマネジメント経験 ・営業支援システムや顧客管理システムを活用した業務改善のマネジメント経験 ・プロジェクト全体をリードし、複数チームをマネジメントした経験 ・顧客折衝やシステム導入におけるプロジェクト計画の策定および実行経験 ＜歓迎要件＞ ・Salesforce認定資格の保有 ・SAP S/4HANAとのシステム連携プロジェクト経験 ・IT系コンサルティングファームでの業務経験や、システム導入における戦略提案経験

求める人材: ＜必須要件＞ ・サーバーサイドにおける設計・開発経験 ・AWS, GCPなどCloudを利用したサービス開発経験 ※加えて以下いずれか一つのご経験 ・開発リーダー経験 ・要件定義からリリース、保守までの一連の開発経験 ・アーキテクチャ設計、ミドルウェアの選定など、技術選定の経験 ・Webアプリケーションを構成する技術要素に対し深い知見がある

求める人材: ・Python を利用した Web バックエンド開発経験（自動テストの作成を含む） ・HTML, CSS, JavaScript、フロントエンドフレームワークを利用した開発経験 ・AWS を利用した開発経験

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・AWS（EC2, RDS, ELB など）を用いたWeb3層構成（または近しい構成）の設計・構築経験 ・AWS（EC2, RDS, ELB など）を用いたサービス提供基盤の運用経験※1年以上 ・PostgreSQL等RDBの 構築経験または運用経験※3年以上 ・Javaを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・AWS 認定 ソリューションアーキテクト - アソシエイト ・バージョン管理や構成管理をツールを用いてインフラの変更や管理をした経験

求める人材: ＜必要経験＞ ・プログラミングスキル（Java、JavaScript/TypeScript、Python, golang, SQLなど。言語は問わず極めているものがある方は歓迎） ・何らかのWebアプリケーションフレームワークを用いた開発経験 ・開発方法論、アルゴリズムに関する知見、理解

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか クラウドアプリケーション開発経験3年以上（プログラミング経験（Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど）） ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方

求める人材: プロジェクトのマネジメント経験（プロジェクト規模は問いません） システム開発・構築・運用の経験（AWSの使用経験は問いません）

求める人材: 【応募理由はこれでOK！】 →リモート×副業で自由度高く働きたい →自分のスキルや実績を正当に給与評価されたい →フレックスで自由に時間をつかいたい →完全週休2日制＆手当充実の環境で安定したい

求める人材: 〈必須要件〉※下記いずれか ITパスポート・基本情報技術者資格に相当する、ITに関する知見があること ※SEとしての実務経験がなくても、上記知識があれば可 〈歓迎条件〉 ・スクラッチ開発を含め、中規模（開発体制 50人〜100人/月 工程期間 1年以上）のプロジェクト経験があること。 ・請求・入金・収納の業務知識／経験があること。知識／経験がない場合は、 プロジェクトに参画し自ら学び知識を獲得する意欲のある人財であること。 ・配電業務等のエネルギー業務知識を自ら学び知識を獲得する意欲のある人財であること。 ・経理・会計・資材・購買などのERP関連業務知識／経験があること。

求める人材: <必須スキル> ・バックエンド（typescript, pythonいずれか）での実務経験5年以上（設計〜実装〜運用） ・英語・日本語の両方での業務コミュニケーションが可能 （例：チームミーティング、slackコミュニケーションを英語で行えるレベル／日常会話は日英どちらでも可） ・自走して課題を発見・解決した実績のある方

求める人材: 【必須要件】 ・各種クラウドDWH（Snowflake / BigQuery / Redshift）を活用したデータ関連プロジェクトの実務経験 ・データパイプラインおよびETL処理の設計・開発・運用経験 ・複数データソースからのデータ収集・統合パイプラインの設計・開発または運用経験 ・データの生成から活用までのアーキテクチャ設計経験" 【歓迎要件】 ・PythonやSQLでのデータ処理経験 ・Apache AirflowやAWS GlueなどのETLツール使用経験 ・BIツール（Tableau、Looker、Power BIなど）の利用経験 ・クラウドDWH（BigQuery、Redshiftなど）の運用経験 ・チームでの開発経験・コミュニケーション能力【求める人物像】

求める人材: ・4年制大学卒またはそれに準ずる情報技術の学習経験があること ・PoCやR&D用のコードではない、社内外問わずユーザ向けに提供するための プロダクト開発チームにて2年程度以上従事したことがあること（運用は含まない） ・アジャイル開発の経験があり、スクラムチームの運営経験があること ・Pythonなどで簡単なスクリプト等を書くことができ、必要な時に検証作業などをこなすこともできること ・ビジネスレベル以上の日本語力 ・英語の読み書きができ、また英語によるコミュニケーションに拒否感がないこと） ・日本で就労可能であり（IT領域の技術者として働くことが可能な在留資格を保有しており） 入社後半年以内にその資格の有効期限を迎えないこと

求める人材: ＜必要経験＞ ・プロジェクトマネージャーまたはPMO経験 ・プロジェクト管理手法（PMBOK）の基礎知識 ・自ら手を動かしたシステム設計や開発の経験 ・ライティングスキル／要約力 ・インタビュースキル

求める人材: 【必須条件】 (1) 下記いずれかの実務経験(SE・開発業務)を3年以上お持ちの方 ・ITシステム設計、開発経験 ・アプリケーション設計、開発経験 ・NW、サーバ、ストレージのインフラ設計・構築・保守経験 (2) 5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験を3年以上お持ちの方 (責任感とリーダーシップをもって職務に臨み、多様なステークホルダーと信頼関係を構築できる方) (3) 基本情報技術者試験の資格(FE)、または同等資格を所有する方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・システム開発経験・各種業務システムの 導入経験(アプリケーション、ソフトウェア、 インフラストラクチャ問わず) ・業務要件定義、システム要件定義、設計・開発・テスト、 移行(システム移行、業務移行)、プロジェクト管理経験、 運用設計、といった一連のシステム企画～開発～運用までの一部、 若しくはすべての工程の経験 ■活かせる経験（歓迎） ・生成AIに関わる基礎知識(LLM, Prompt Engineering, LangChain, Responsible AI, 等) ・生成AIを活用したアプリケーション開発(RAG アーキテクチャを利用した生成AIシステム開発、 等)に関する知識と実務経験 ・データサイエンティストとしてデータ分析に 関する知識と実務経験 ・PythonやJavaなどのプログラミング言語への精通と、 ソリューション、フレームワーク、ライブラリ(例： TensorFlow、PyTorch、Keras)の実務経験 ・アジャイル開発に関する知識と実務経験 ・クラウドサービスおよびクラウドネイティブ技術に関する知識 ・クラウドサービスを利用したスケーラブルで高可用性の AIソリューションを設計、実装、管理する能力 ・オフショア開発および開発管理に関する実務経験 ・英語(ビジネスレベル) ※補足：AI技術に関わる経験は必須ではありません。 システム開発における素地があり、 新しい技術や働き方に意欲があれば、 入社後にキャッチアップできるように育成、サポートします。

求める人材: ＜必要要件＞※下記のいずれか ・理念共感/組織貢献/成長意欲 ・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ・プロダクトのフロントエンドの技術スタックや、UIデザイン方針の検討/採用の経験 ＜望ましい（WANT）要件＞ ・プロダクトの立ち上げを経験

求める人材: 【必須要件】※以下いずれか ・社内情報システムの運用、マネジメント経験3年以上 ・ITサービス事業の提供経験（企画・開発・運営） ・Microsoft365、Box等のクラウドに関する基本知識 ・SD-WAN等のネットワークおよびセキュリティに関する基礎知識

求める人材: ＜必須要件＞※以下のいずれか ・何らかのキャッシュレス決済端末もしくはPOS端末開発に携わったことがある方（目安3年以上） ・20～30名規模のプロジェクトマネジメント経験がある方（目安5年以上）

求める人材: ＜必須要件＞※以下のいずれか ■C言語での開発経験1～3年以上 ■組み込み開発経験2年以上 ■プロジェクトリーダー経験2年以上

求める人材: ・アジャイル開発もしくはウォーターフォール開発でのプロジェクト経験 ・Webアプリケーションの開発経験(開発実務はフロントエンドもしくはバックエンドの どちらかでの経験でも可)

求める人材: 【必須条件】 ■資格 ・基本情報処理技術者資格（FE) ■業務経験 ・システム基盤(ネットワーク等)、クラウド基盤(Azure、AWS)、Microsoft製品(Windowsサーバ・クライアント、ActiveDirectory)、ServiceNow等の設計・構築経験を有すること

求める人材: 【必須】プロジェクトマネジメントのご経験 【歓迎】上流工程(設計等)やマネジメントのご経験

求める人材: 【必須条件】 IT領域におけるエンジニアの実務経験 2年以上 （システム開発の流れを理解している方） 【歓迎条件】 ・何かしらのプロジェクトリード経験（PM、PL） ・複数案件（跨ぎ）の経験 ・顧客折衝経験 ・小規模～大規模プロジェクトにおけるPM、PMO経験 ・特定業界、特定テーマにおける知見を保有

求める人材: 事業会社における自社サービス開発責任者またはPM経験（目安3年程度）

求める人材: ・何かしらのソフトウェア開発のご経験、AIエンジニアとしてのご経験 (要件定義/基本設計〜詳細設計〜プログラミング/テストの工程に携わったご経験をお持ちの方)

求める人材: ＜必須スキル＞ ・toB、toC問わずWebサービスの開発経験5年以上（言語不問） ・何らかのWebフレームワークを用いたバックエンド開発経験3年以上 - 設計からリリース、運用まで一貫した開発経験を持つこと ・モダンなフロントエンドフレームワーク（React/Vue.js/Angular等）を使用した開発経験1年以上 ・GitHub等を用いたチーム開発経験 ＜歓迎スキル＞ ・パフォーマンス最適化やスケーラビリティの向上に取り組んだ経験 ・SaaSの開発経験 ・Scrumでの開発経験 ・技術選定およびその導入経験 ・自社サービスの開発経験 ・技術的なリーダーシップを発揮した経験 ・クラウド環境での開発・運用経験 ・DevOpsやCI/CDの導入経験 ・チームのリーダー経験

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ・Webアプリケーション開発経験 ・開発プロジェクトマネジメント経験 ・ラインマネジメント経験（目標管理/OKR/メンバー評価など） ・目標に対するKPI設定とそれに対する問題解決経験 ・エンジニア育成経験

求める人材: 「必須」 ・オープン系開発経験（Java、JavaScript、C#、.Net）5年以上 ・基本設計のご経験 ・ビジネスレベルの日本語力 「尚可」 ・プロジェクト/チームマネジメントのご経験 ・ブリッジSEのご経験 ・MajorFlow,OutSystems,PowerPlatformいずれの開発経験 ・AWS設計・構築経験 ・Pythonの開発経験 ・SVF(帳票開発経験） ・販売支援の業務知識

求める人材: ＜必須要件＞ ABAPの開発経験（1年以上）

求める人材: 【必須スキル】 ・証券（株式）取引システムの案件に携わった経験3年以上 ・C#、Javaなどのオープン系開発経験3年以上 ・要件定義書、総合テスト計画書、運用実施計画書などの上流工程資料作成経験3年以上 【特徴】 ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / その他、ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ） / その他、ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ）長期歓迎,完全週休二日制,フルタイム歓迎,高収入・高額,交通費支給,社会保険制度あり,寮・社宅・住宅手当あり,資格取得支援制度,経験者・有資格者歓迎,ブランクOK,フリーター歓迎,学歴不問,ブランク有OK,在宅ワーク,禁煙・分煙,即日勤務OK,WEB登録OK

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ・システム開発経験3年以上、かつリーダー・サブリーダー経験（チーム規模不問） ＜歓迎要件＞ ・Java、C#、Python、Ruby、Swift、Kotlin、TypeScript、React.js、Next.js、Vue.js、Node.js

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・Android、iOSのアプリを作成したことがある ・java、Kotlin、Objective－C、Swiftの1つでもプログラミングしたことがある ＜歓迎要件＞ ・UMLを使用して設計したことがある（オブジェクト指向が理解されている） ・ライフルサイクルについて理解がある ・アプリケーションフレームワークにについて理解がある ・java、Android、iOSなどの標準OS API仕様の理解がある （USB、BlueTooth、SocketChannel、SSLなど） ・中・小規模プロジェクトなどPLを経験（以下作業）したことがある。 大規模PJの分科会TLでも可 -リーダとしてスケジュールの調整をする-他社や自社（他部門）と折衝をする-チーム内の課題を整理し、解決行為をする ・上流工程（以下）作業の経験がある -クライアントや企画書からニーズを理解し、要件定義する-要件定義書から見積（コスト・スケジュール）を算出する -基本設計・詳細設計書を作成し、下流工程作業者へ指示をする ・電子マネー、クレジットなど決済アプリを作成したこと、携わったことがある ・開発環境のアトラシアン（JIRA、Confluenceなど）やSonarQube（静的解析ツール）を使用したことがある ・テスト管理ツール/自動化テストツールの経験したことがある。例）qTest、Junitなど ・AppStoreやGoogleStoreなどへアプリ申請したことがある ・開発ベンダーをコントロールしたことがある ・リバースエンジニアリングができる

求める人材: ・機械学習を用いた実務経験が1年以上 ・構造化データ（テーブルデータ）を対象とした分析の実務経験 ・日本語での業務遂行能力（日本語能力試験N1相当）

求める人材: 〈必須要件〉※下記いずれか ・基本情報処理技術者資格（FE） ・システム開発プロジェクトリーダーの経験(2年以上) ・客様・社内との調整・連携推進経験(2年以上) 〈歓迎条件〉 ・PMPR認定 ・高度情報処理資格技術者 ・AWS Certified Solutions Architect ー Associate ・TOEIC（R）テスト650点以上の英語力 ・自治体向けシステム開発リーダーの経験(2年以上) ・自治体業務システムの経験(3年以上) ・顧客との共創要素の強いPJや、大規模PJでのリーダー経験(1年以上） ・DX提案、データ分析などのプロジェクトの経験(1年以上)

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・ITシステムもしくは組込みシステムのソフトウェア開発や運用経験があること。 （複数回の開発経験があり、上流設計の経験があることが望ましい。） ・ソフトウェア工学に関連する知見 ・TOEIC650点程度の英語力 ＜歓迎要件＞ ・ソフトウェア、情報工学に関する専門知識 ・各種プログラミングスキル、クラウド活用経験 ・論文掲載経験または学会講演経験

求める人材: 【必須要件】※以下、いずれかの経験 ・Webアプリ開発経験1年以上 ・Linux上での開発経験 ・システム運用保守経験あり

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ・C#を用いた開発経験3年以上 ・Linux（Ubuntu等）の使用経験 ・Gitを使ったチーム開発経験 ＜歓迎要件＞ ・ROS環境での開発経験、ロボティックス関連の開発経験 ・3D点群データを対象としたアルゴリズム適用・開発経験 ・基礎的な英語力（リサーチ観点、社内コミュニケーション観点、で必要となる能力）

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ・WEBアプリケーション開発のご経験 ・プロジェクトリーダーのご経験 ＜歓迎要件＞ ・プロジェクトマネージャーのご経験 ・PHP系フレームワーク（CakePHP, Laravel, Codeigniter, Smartyなど）を使った開発経験のある方 ・jQuery, Ajax, Vue.js, Node.js, Linux, PostgreSQL等を用いた開発経験のある方 ・アジャイル開発の経験がある方

求める人材: ＜必須条件＞※下記のいずれか ・COBOLでの開発経験がある方。 ・日立,富士通,IBM, Unisysいずれかのメインフレーム環境に深いテクニカル知識を持っている方。 ・汎用機開発経験がある方。 ＜歓迎要件＞ ・メインフレームからオープンフラットフォームへ移行する案件の経験がある方。 ・分析スキル、問題解決スキル、コミュニケーション能力がある方。 ・複数チームと連携しながら仕事ができる方。

求める人材: ＜必須要件＞※以下のいずれか ・エンジニアリングマネジメントの経験 ・エンジニアリング組織の人事制度設計・改善及び運営の経験 ・Python, Ruby, Go 言語及び webフレームワークを使用した3年以上の開発経験 ・MySQL または PostgresSQL の設計、開発、運用経験 ・git + GitHub によるコード管理 ・5人程度以上でのチーム開発経験 ・英語のドキュメントを読めること ※機械学習の知識は必須スキルではありません

求める人材: ■必須条件： ◎共通 ・Gitによるソースコード管理（多少触ったことがある程度でも可） ◎関わる製品：NetAttest EPSの場合 ・開発実務経験3年以上 ・Linuxシステムの構築・運用経験1年以上の実務経験 ・Linuxシステム上での開発経験 ・通信ネットワーク機器（業務用IP通信機器）の設定経験 ◎関わる製品：Soliton KeyManagerの場合 ・.Net Frameworkによるソフトウェア開発経験3年以上 ■歓迎条件： 職務内容欄下部に記載。

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・大学院修士課程修了 ・TOEIC700点以上 ・会社でのソフトウエア開発経験(3年以上) ・プロジェクトリーダー又はサブリーダーとして製品開発、サービス開発、 SIなどのシステムに関する研究開発/事業化プロジェクトに参画し、成功裡に完了させた経験 ＜歓迎要件＞ ・MLOps関連のOSS(Kubeflow、MLFlow等)やCloudサービス(AWS Sagemaker等)を 活用したシステム構築等を行った経験 ・データ分析・機械学習等を自分で行った経験(大学時代の研究可) ・海外業務経験、もしくは海外研究者・事業者との協業経験・国際学会での発表経験 ・自分が開発した製品の製品化経験と、それを通じた社外表彰

求める人材: ＜必須要件＞※以下のいずれか ・Webサービスやアプリ開発における営業やプロジェクトマネージャー、オペレーション、デザイナー、エンジニアなど、 複数の職種のメンバーで構成されたクライアントワークのプロジェクトにおけるディレクション経験（3年以上） ・Webサービスやアプリ開発において要求定義～リリースまでの一連の工程に携わったご経験 ・エンドユーザーの課題解決に向けてUXデザインプロセスに沿った顧客体験設計のご経験 ・要求を元にサービスの機能要件やターゲットとなる顧客の体験等、設計の前提となる要件を定義するスキル ・定義した要件に沿ってFigmaを用いてワイヤーフレームを作成（情報設計/画面設計）するスキル/画面遷移や仕様などを集約した設計書の作成スキル ＜歓迎要件＞ ・分析ツール（GA4 / GTM）やマーケティングツール（KARTE等）の導入経験 ・金融領域のサービス設計の経験・知見、あるいは興味 ・ローン、分割払い、後払いサービスなどのクレジット系サービスに関わられた経験 ・ネイティブアプリのディレクション経験及び、ソフトウェアに対する知識 ・Webサービスやアプリのグロース経験・デジタルマーケティングのご経験 ・Reactを用いたフロントエンド構築のディレクション経験 ・Atomic Designによるフロントエンドのデザインシステムの知見 ・AWS、GCP、Azure等のクラウドインフラに関しての知識をお持ちの方 ・大規模案件（金額面でいうと数億、規模で言うとナショナルクライアントとの社会的な影響の大きな案件）でのディレクション、プロデュース、 プロジェクトマネジメント経験

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか 30代から50代迄で、以下に該当する方 ●業界問わず、最低一つの言語による開発経験(3年以上)のある方 C#、Java、scala、Golang、C++、Python、Ruby、Golang ●大規模、あるいは中規模のアプリケーションサーバー、ウェブサーバー、ネットワーク、データベース、またはプログラミングなど、 クラウドサービスに関連する分野での開発・運用エンジニア経験(3年以上)のある方 ●自分たちのプロダクトにより価値を生み出していくことに興味があり、一緒にお客様と価値向上を目指していきたいという志向のある方 ●新しい技術や業務領域に挑戦し、活用をしていきたいという意欲と推進力のある方 ●グローバルな環境でのコミュニケーション（英語）に忌避感がない方 ＜歓迎要件＞ ●BtoBの業界でクラウドサービスの企画・立上げ、開発・運用に携わっていた方 ●Kubernetes, Dockerの経験がある方 ●SRE/DevOpsとしての経験がある方 ●SaaS等クラウド技術、大量のデータ処理、BI、アナリティクス、統計解析、予測モデルに明るい方 ●コンピューターアーキテクチャの知識と経験 ●今後進むべき方向を指し示し、その方向に向かって戦略、戦術を描け、抽象的なことを具体的に設計できる方

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・クレジット決済に関する技術的な知識と開発経験 ・クレジット決済のセキュリティに関する知識 ・システム監査（ソリューション監査）の対応経験 ・主体的に行動できる人 ・営業や情報セキュリティ部門など開発者以外ともコミュニケーションが円滑に取れる人 ＜歓迎要件＞ ・決済端末やキャッシュレスに関する開発経験がある ・電子マネー、クレジットなど決済に携わったことがある ・OPOS、OCXについて知っている ・社内他部署やチームメンバーとの調整、管理経験がある ・上流工程(要件定義から基本設計・詳細設計)の経験がある ・英文の仕様書を読み解くことができる ・素直な性格の人 ・変化すること成長することに一生懸命になれる人 ・自己主張を持ちながらも周囲の意見を聞き最適解に向けて行動できる人

求める人材: ＜必須条件＞※以下のいずれか ・Java、RDBを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・要件/仕様、設計、コードについてのレビューの経験 ・チームリーダー経験 ＜歓迎条件＞ ・開発プロセス改善、自動化、不具合分析などの改善経験 ・ユーザーやサポート部門からの問合せ対応 ・DevOpsや運用の経験 ・オフショア開発経験 ・ブログでの発信や社外勉強会での技術登壇発表

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・Webアプリケーションの設計・開発経験（5年以上目安） ・チームの技術設計をリードした経験 ・自社プロダクトの顧客価値・事業成長に当事者意識を持って取り組める方 ＜歓迎要件＞ ・Ruby on Rails / React の実務経験 ・異なる言語・環境への適応能力 ・テックリードまたはリードエンジニアとしてのチーム開発経験 ・B2B SaaSプロダクトの開発経験 ・大規模なコードベースにおけるリファクタリング・品質改善の実績 ・開発プロセスの改善・標準化に取り組んだ経験 ・AI活用の開発プロセスへの導入・チームへの展開経験 ・AWS等のクラウドインフラの構築・運用経験

求める人材: ＜必須要件＞※下記のいずれか ローコードプラットフォーム開発経験者（OutSystems など） Microsoftソリューション経験者（Power Platform / SharePoint構築） BPR（ビジネスプロセス改善）業務の経験者

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ●主体的に責任感を持って最後までやり遂げた業務経験をお持ちの方（領域、業種、業務不問） ●SIer、コンサルティング会社にて、業務システムの提案、システム導入のご経験をお持ちの方 ●事業会社において、システム導入PJTをユーザー側で携わっていたご経験をお持ちの方 ＜尚可＞ ●連結会計・管理会計業務に携わった経験 ●経営管理室・経理業務の理解がある方 ●システム導入経験ある方 ●経営管理領域でのPJリード経験、特に構想整理や要件定義を仕切れる力（≒提案力） ※経営管理領域は、会計以外でも、S&M、SCM、原価管理領域などを含む