その他企画/マーケティング/カスタマーサクセス/サポート、在宅勤務（リモートワーク）OK、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: * SNS（特にInstagram）が好き・よく見ている方 * 投稿の裏側や「なぜ伸びてるか」を考えるのが好きな方 * 指示通りより、改善アイデアを出したい方 * トレンドを追うのが苦じゃない方 * チームで協力しながら成長したい方 ※日本語での読み書き・会話において、N1相当以上のスキルが必要です。 ※ビジネスレベルの日本語で、社内外とのメールやチャット対応を行える方。 Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 level is required (reading, writing, and speaking). Candidates must be able to handle internal and external communication via email and chat in business-level Japanese. ※本募集は、長期的なキャリア形成を目的とし、35歳未満の方を対象とした採用を行っております（例外事由3号イ／雇用対策法施行規則第1条の3第1項第3号イに基づく）。 ※実務経験は問いません ※「SNS好き」が立派なスタート地点です 【こんな人に向いてます】 * 正社員としてちゃんと働きたい * 手に職っぽいスキルがほしい * パソコン使う仕事に挑戦したい * 将来に使える仕事がしたい * 「自分に何が向いてるか分からない」けど変わりたい 志望動機は 「なんとなく気になった」 それでOKです。

求める人材: 【必須条件】 ・家電量販店や携帯ショップ勤務（スマホ売場） ・店舗ラウンダーやSVの実務経験 ・韓国語でのビジネス交渉・折衝ができる方 【歓迎条件】 ・店舗での夜間設営や大型什器搬入・棚替え経験 ・深夜勤務や全国出張に対応できる体力がある方 ・現場やスタッフをまとめるリーダーシップ経験 【成長を後押しする語学支援・学習環境】 韓国語の学習費用やAIツールの利用料金は 会社が全額サポート！実務で韓国語を 使いながら、実践的な語学力と専門スキルを 無理なく伸ばしていける親しみやすい職場です。 ※30代・40代のミドル層を中心に、 現場のタフな環境を主導してきたメンバーが 活躍しています！ 【働き方・深夜作業について】 新商品発表時や大型リニューアル期は、 月数回程度の深夜帯（閉店後〜開店前） における売場設営・撤去作業が発生します。 夜間作業の翌日は振替休日の取得や フレックス制度による時間調整が可能ですが、 一定の体力と自己管理能力が 求められる環境です（時間外・深夜手当全額支給）。

求める人材: 【求める人材】 * ロジカルシンキング、クリティカルシンキングを用いて物事を考えられる方 * エビデンスに基づいた仮説検証やデータ分析が好きな方 * 営業経験（法人・個人問わず）があり、折衝力や提案力に自信がある方 ※マーケティング・動画業界未経験者、異業種からのキャリアチェンジを歓迎します。 ※20〜30代のメンバーが約9割。互いに知的刺激を与え合いながら成長できる組織です。

求めている人材 ⏩《応募条件（必須）》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・事務またはアシスタント業務の実務経験（目安：2年以上） ・基本的なPCスキル（Word / Excel / PowerPoint など） ・マルチタスキングが得意な方（多様なタスクを同時にこなすことが好きな方） ・簡単な英語の読み書きスキル（社内資料の英訳など） ・当社のカルチャーに共感し、体現できるマインド └ロジカル（論理的に、数字に基づいて思考できる） └ガッツ（主体的に仮説を立て、やり切る力） └パッション（製品と仕事への情熱、成長意欲） ⏩《歓迎条件》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・マーケティング業務経験（メディア・広告関連、PR、イベント等） ・Adobe等デザインソフトの使用経験 ・最新のトレンドを追うのが好きな方 ⏩20代・未経験業界からの挑戦を応援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 直接類似の業界のご経験があるかどうかは重視しておりません。 20代の若手メンバーをはじめ、コンサルティング、IT企業、ソフトウェア企業、広告代理店、 メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つ先輩が活躍しています。

求める人材: 【必須条件】 ・Webサイト（ブログ、オウンドメディア）の運営、または記事執筆の経験 ・YouTube、Instagram、Xなどのビジネス用のSNSアカウント運用経験 ・スマートフォンや一眼レフ等を使った、動画・写真の撮影スキル（基本レベルで可） 【歓迎要件】 ・新規WebメディアやSNSアカウントの「立ち上げ」から携わった経験 ・動画編集ソフト（Premiere Pro、Final Cut Pro、CapCutなど）の実務利用経験 ・撮影のディレクションや、動画の進行管理（オペレーション）の経験 ・Google Analyticsなどのデータ分析、SEOの基礎知識 【求める人物像】 ・ゼロからイチを作る「立ち上げフェーズ」を楽しめる、裁量を持って働きたい方 ・テキスト、画像、動画など、マルチなコンテンツ制作に興味がある方 ・トレンドに敏感で、新しいSNSのアルゴリズムやノウハウを自主的にキャッチアップできる方 ・社内関係者や外部パートナーと円滑にやり取りができる、コミュニケーション力のある方 ・目標達成に情熱を持つ方 ・自己成長意欲が高く新しい技術にチャレンジしたい方 ・PC操作やデジタルツールに慣れている方、また新しいツールの習得に抵抗がない方 ・フリーランスやリモートワーク経験があり、自己管理に自信がある方 ・責任感があり、納期を守る姿勢を大切にしている方 ・知識を深め、将来的に専門性を活かしたキャリアを築きたい方 この仕事では、あなたの成長意欲と情熱を存分に活かしながら、キャリアにおいて重要なスキルと専門性を獲得することが可能です。 私たちと共に、あなたのキャリアを次のレベルへと進めていきましょう！

求める人材: 【求める人材】 * ロジカルシンキング、クリティカルシンキングを用いて物事を考えられる方 * エビデンスに基づいた仮説検証やデータ分析が好きな方 * 営業経験（法人・個人問わず）があり、折衝力や提案力に自信がある方 ※マーケティング・動画業界未経験者、異業種からのキャリアチェンジを歓迎します。 ※20〜30代のメンバーが約9割。互いに知的刺激を与え合いながら成長できる組織です。

求める人材: 【必須条件】 ・Webマーケティング経験（2年以上） ・申込や契約に直結するクロージング系の経験（募集メールの作成、販売ページや申し込みページの作成） ・Web広告のインハウスでの運用経験 ・データの解析と改善施策の立案経験 【求める人物像】 ・自己成長意欲が高く新しい技術にチャレンジしたい方 ・目標達成に情熱を持つ方 ・PC操作やデジタルツールに慣れている方、また新しいツールの習得に抵抗がない方 ・フリーランスやリモートワーク経験があり、自己管理に自信がある方 ・チームと円滑なコミュニケーションをとりながら協力できる方 ・責任感があり、納期を守る姿勢を大切にしている方 ・知識を深め、将来的に専門性を活かしたキャリアを築きたい方 この仕事では、あなたの成長意欲と情熱を存分に活かしながら、キャリアにおいて重要なスキルと専門性を獲得することが可能です。 私たちと共に、あなたのキャリアを次のレベルへと進めていきましょう！

求める人材: 【歓迎要件】 ・法人営業、人材、金融、広告、SaaS、接客などで、お客様と向き合ってきた経験 ・目標に向けて、自分なりに工夫しながら取り組んできた経験 【こんな方と働きたい】 ・自分が実現したいことを言葉にしようとしている方（今は漠然としていても大丈夫です） ・決めたことに、自分から動ける方 ・本や動画、セミナーなど、学ぶことに自分の時間を使ってきた方 【選考で大切にしていること】 面接では、これまでの経歴以上に「これから何を実現したいか」を聞かせてください。ZIKで働くことが、あなたの目指す姿にどうつながるのかを一緒に考える場にしたいと思っています。

求める人材: * SNS（特にInstagram）が好き・よく見ている方 * 投稿の裏側や「なぜ伸びてるか」を考えるのが好きな方 * 指示通りより、改善アイデアを出したい方 * トレンドを追うのが苦じゃない方 * チームで協力しながら成長したい方 ※実務経験は問いません ※「SNS好き」が立派なスタート地点です 【こんな人に向いてます】 * 正社員としてちゃんと働きたい * 手に職っぽいスキルがほしい * パソコン使う仕事に挑戦したい * 将来に使える仕事がしたい * 「自分に何が向いてるか分からない」けど変わりたい 志望動機は 「なんとなく気になった」 それでOKです。

求める人材: 【必須】 ■営業やコンサルなどのディレクション業務経験 【歓迎】 ■EC広告運用、クライアントワークのご経験

求める人材: 《必須条件》 * マーケティングや広報分野での実務経験 * SNS運用に関する知識・スキル * SNS運用に関するモチベーションの高さ * 顧客対応能力が高い方 * 非喫煙者 《求める人物像》 * チームでの協力を大切にし、柔軟に対応できる方 * 自己管理ができ、主体的に業務を進められる方 * 新しいアイディアや視点を持ち込むことに積極的な方

求める人材: 《必須条件》 * Web企業での就業経験 * 正社員経験が2年以上 * Microsoft Office製品やスプレッドシートなどのGoogleアプリが使える方 * 日中のご連絡、業務のご対応が可能である 《歓迎資格・経験など》 * リーダー経験のある方 * 顧客折衝能力が高い方 * ビジネス・マーケティングの知識がある方 * 電話等のコミュニケーションが円滑な方

求める人材: 実務未経験・既卒・第二新卒歓迎！ 学歴​​不問 【こんな方にぴったり】 ✓ PC入力ができる ✓ 整理整頓が好き ✓ 写真・動画を見るのが好き ✓ コツコツ作業が得意 ✓ 広告・SNS業界に興味がある ✓ 20代からクリエイティブ業界へ入りたい

求める人材: 【必須要件・歓迎要件】 ・未経験から挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 ◎求める人物像 ・相手の悩みを丁寧に聞く共感の姿勢を大切にできる方 ・最初の1年は大変でも前向きに取り組める方 ・新しい知見やスキルを吸収し成長したい意欲のある方 ✨こんな方にピッタリ✨ ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・新しいことに挑戦したい方 ・仲間と一緒に会社を育てたい方 ・自分の成長を楽しみたい方 ・柔軟な働き方を求める方

求める人材: * WEBマーケティング・集客に興味がある方 * 数字の変化や「なぜ？」を考えるのが好きな方 * 指示待ちではなく、改善提案をしていきたい方 * クライアントと一緒に成果をつくる仕事がしたい方 * チームでコミュニケーションを取りながら成長したい方 ※日本語での読み書き・会話において、N1相当以上のスキルが必要です。 ※ビジネスレベルの日本語で、社内外とのメールやチャット対応を行える方。 Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 level is required (reading, writing, and speaking). Candidates must be able to handle internal and external communication via email and chat in business-level Japanese. ※本募集は、長期的なキャリア形成を目的とし、35歳未満の方を対象とした採用を行っております（例外事由3号イ／雇用対策法施行規則第1条の3第1項第3号イに基づく）。 【こんな人に向いてます】 * 正社員としてちゃんと働きたい * 手に職っぽいスキルがほしい * パソコン使う仕事に挑戦したい * 将来に使える仕事がしたい * 「自分に何が向いてるか分からない」けど変わりたい 志望動機は 「なんとなく気になった」 それでOKです。

求める人材: 【求める条件・人物像】 ・未経験から挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 ・段階的な研修で学びたい方 ・主体的に行動できる方 【歓迎する志向】 ・新しい挑戦がしたい方 ・仲間と会社を育てたい方 【こんな方にピッタリ】 ・研修で基礎から学びたい方 ・年間休日125日で働きたい ・在宅ワークも並行したい方 ・自分の成長を楽しみたい方

求める人材: 【こんな方におすすめ！】 ◉一つでも当てはまったら是非ご応募ください！ ・美容品やコスメなどが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・未経験だけど新しいことにチャレンジしたい ・スキルアップ/キャリアアップ/成長したいなど、向上心のある方 ・結果をもっと評価されたい ・イキイキ働きたい/やりたいことを見つけたい ・将来的に自由に働きたい/起業したい ・就労ビザのサポートをしていないため、 日本で就労できる資格をお持ちである必要がございます。 またビジネス会話が発生するため、ネイティブレベルの日本語力が必要になります。 ※上記に該当しない方は、ご応募頂いても面接・契約できません。何卒ご了承ください。

求める人材: ・未経験歓迎！学歴・職歴不問！ ・テレビ、YouTube、SNSが好きな方歓迎 ・ディレクター、動画編集経験者優遇 【こんな方が活躍してます！】 ★映画、アニメ、舞台、音楽など エンターテイメントが好き ★行動力、フットワークの軽さがある ★裏方（縁の下の力持ち）的なポジションが好き ★社内イベントに積極的に参加するのが好き 単なるADではなく、 「映像クリエイター」として 市場価値を高められる環境。 あなたのキャリアの再スタートを、 本気で応援します。

求める人材: * WEBマーケティング・集客に興味がある方 * 数字の変化や「なぜ？」を考えるのが好きな方 * 指示待ちではなく、改善提案をしていきたい方 * クライアントと一緒に成果をつくる仕事がしたい方 * チームでコミュニケーションを取りながら成長したい方 ※日本語での読み書き・会話において、N1相当以上のスキルが必要です。 ※ビジネスレベルの日本語で、社内外とのメールやチャット対応を行える方。 Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 level is required (reading, writing, and speaking). Candidates must be able to handle internal and external communication via email and chat in business-level Japanese. ※本募集は、長期的なキャリア形成を目的とし、35歳未満の方を対象とした採用を行っております（例外事由3号イ／雇用対策法施行規則第1条の3第1項第3号イに基づく）。 【こんな人に向いてます】 * 正社員としてちゃんと働きたい * 手に職っぽいスキルがほしい * パソコン使う仕事に挑戦したい * 将来に使える仕事がしたい * 「自分に何が向いてるか分からない」けど変わりたい 志望動機は 「なんとなく気になった」 それでOKです。

求める人材: 【必須要件】 ■Webマーケティングの実務経験 【歓迎要件】 ■営業経験（法人・個人問わず）※顧客提案・折衝経験 ■Google Analytics、Search Console、ヒートマップツール、Googleタグマネージャーの操作経験 ■Google広告・Meta広告等の運用設計経験 ■SEO戦略立案経験 【求める人物像】 ■運用面（数字・分析）と提案面（フロント対応）のどちらかに極端な苦手意識がなく、バランスよくこなせる方 ■業種業界を問わず、お客様の商材・事業を深く理解しようとする姿勢（リサーチを苦にしないこと） ■ビジネスモデルを考えるのが好き、企画やサプライズするのが好き、相手に喜んでもらうのが好き、Webが好き、野心がある方

求める人材: * WEBマーケティング・集客に興味がある方 * 数字の変化や「なぜ？」を考えるのが好きな方 * 指示待ちではなく、改善提案をしていきたい方 * クライアントと一緒に成果をつくる仕事がしたい方 * チームでコミュニケーションを取りながら成長したい方 ※日本語での読み書き・会話において、N1相当以上のスキルが必要です。 ※ビジネスレベルの日本語で、社内外とのメールやチャット対応を行える方。Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 level is required (reading, writing, and speaking). Candidates must be able to handle internal and external communication via email and chat in business-level Japanese. ※本募集は、長期的なキャリア形成を目的とし、35歳未満の方を対象とした採用を行っております（例外事由3号イ／雇用対策法施行規則第1条の3第1項第3号イに基づく）。 【こんな人に向いてます】 * 正社員としてちゃんと働きたい * 手に職っぽいスキルがほしい * パソコン使う仕事に挑戦したい * 将来に使える仕事がしたい * 「自分に何が向いてるか分からない」けど変わりたい 志望動機は 「なんとなく気になった」 それでOKです。

求める人材: ※35歳未満の方（例外事由3号のイ：長期勤務によるキャリア構築を図るため） 【必須条件】 ・基本的なPC操作（文字入力、メール、Excel／スプレッドシートの簡単な操作）ができる方 ・社内外と丁寧なコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 ・事務職の実務経験がある方 ・Excel／スプレッドシートでのデータ入力・集計・資料作成の経験がある方 ・マーケティング、広報、販促などに関わった経験がある方 ・SNSや動画コンテンツ、エンタメ、美容カルチャーに関心がある方 【こんな方に向いています】 ・数字やデータをコツコツ整理するのが得意な方 ・周囲をサポートすることにやりがいを感じる方 ・トレンドや話題のコンテンツに興味がある方 ・チームで連携しながら仕事を進めるのが好きな方 ※自己PR・志望動機なしでもご応募いただけます。意欲と人柄を重視した採用です。

求める人材: 例外事由3号のイ：38歳以下（長期勤務によるキャリア構築を図るため） ※研修あり 【外国籍の方について】 (JLPT N1 Requirement) (日本語能力試験N1相当の日本語力が必要です) As this position requires frequent interaction with executives, clients, and company representatives, advanced Japanese communication skills are essential.Applicants are required to have Japanese language proficiency at the JLPT N1 level or equivalent. ◆学歴・経歴一切不問！ 簡単なPC操作が可能な方は特に歓迎です☆

求める人材: * WEBマーケティング・集客に興味がある方 * 数字の変化や「なぜ？」を考えるのが好きな方 * 指示待ちではなく、改善提案をしていきたい方 * クライアントと一緒に成果をつくる仕事がしたい方 * チームでコミュニケーションを取りながら成長したい方 * ※日本語での読み書き・会話において、N1相当以上のスキルが必要です。 * ※ビジネスレベルの日本語で、社内外とのメールやチャット対応を行える方。 * Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 level is required (reading, writing, and speaking). * Candidates must be able to handle internal and external communication via email and chat in business-level Japanese. * ※本募集は、長期的なキャリア形成を目的とし、35歳未満の方を対象とした採用を行っております（例外事由3号イ／雇用対策法施行規則第1条の3第1項第3号イに基づく）。 【こんな人に向いてます】 * 正社員としてちゃんと働きたい * 手に職っぽいスキルがほしい * パソコン使う仕事に挑戦したい * 将来に使える仕事がしたい * 「自分に何が向いてるか分からない」けど変わりたい 志望動機は 「なんとなく気になった」 それでOKです。

求める人材: ◎以下のような方を歓迎しています ✅ ECの知識を活かして、より上流の戦略立案に携わりたい方 ✅ クライアントの事業成長に本気でコミットしたい方 ✅ 高い目標に向かって、主体的に行動し、成果を追求できる方 ✅ 論理的思考に基づいた課題解決が得意な方 ✅ 急成長企業の中核として、会社創りに携わりたい方 【必須スキル・経験】（最低限求めるスキル・経験） * ◇ ECモール（楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピングなど）の運営またはECコンサルティングの実務経験（いずれか必須） 【歓迎スキル・経験】 * ◇ 法人営業の経験 * ◇ 広告代理店などでのプランニング経験 * ◇ KPI管理など、数値を意識した営業活動の経験 * ◇ コスメやアパレルなど、特定商材のEC事業経験

求める人材: ・未経験歓迎！学歴・職歴不問！ ・テレビ、YouTube、SNSが好きな方歓迎 ・ディレクター、動画編集経験者優遇 【こんな方が活躍してます！】 ★映画、アニメ、舞台、音楽など エンターテイメントが好き ★行動力、フットワークの軽さがある ★裏方（縁の下の力持ち）的なポジションが好き ★社内イベントに積極的に参加するのが好き 単なるADではなく、 「映像クリエイター」として 市場価値を高められる環境。 あなたのキャリアのスタートを、 本気で応援します。

求める人材: <必須要件> 以下いずれか1つ以上の経験をお持ちの方 ・営業経験1年以上 ※法人・個人／有形・無形など不問 ・接客/販売経験1年以上（数値管理経験含む） ※業界・ポジション不問 ・ライバーマネージャー経験 <歓迎要件> 17LiveやInstagram、Twitchなど、 配信プラットフォームに興味をお持ちの方 決してラクな仕事ではありませんが、 その分「人の成長に関われるやりがい」があります。 誰かのために頑張ることができる、 チームで働くことが好き、 そういった方からの応募をお待ちしております！

求める人材: 【応募条件】※以下いずれかに当てはまる方 ・WEBマーケティングの知識・経験のある方（集客のノウハウなどがある方） 【あれば歓迎する経験・スキル・資格】 ・HTMLやCSSのコーディング経験 ・Photoshopのスキル ・Premiere Proのスキル ・Googleマイスターの資格をお持ちの方 ・アドビ認定プロフェッショナルの資格をお持ちの方 ・サイトのSEO対策全般、逆SEO対策全般の経験 ・サイトのアクセス分析・解析の経験 女性社員も多数活躍中です！ 活躍する女性社員の半数以上がワーキングママ。 時短勤務・リモートワークの相談に加え、 「子供が急に熱を出して…」という時の休日や 出社の変更などにも柔軟に対応しています。 産休・育休取得後の職場復帰率はなんと100％！ 中には2回取得して復帰した社員もいます♪ 長く働きやすい環境が当社の魅力です。 アルバイト、パートや契約社員、派遣社員で上記の経験があり、 現在は正社員として仕事をしたいという方も歓迎！ ハローワークでお仕事を探している方もこちらからご応募ください。

求める人材: <必須要件> 以下いずれか1つ以上の経験をお持ちの方 ・営業経験1年以上 ※法人・個人／有形・無形など不問 ・接客/販売経験1年以上（数値管理経験含む） ※業界・ポジション不問 ・ライバーマネージャー経験 <歓迎要件> 17LiveやInstagram、Twitchなど、 配信プラットフォームに興味をお持ちの方 決してラクな仕事ではありませんが、 その分「人の成長に関われるやりがい」があります。 誰かのために頑張ることができる、 チームで働くことが好き、 そういった方からの応募をお待ちしております！

求める人材: <必須要件> 以下いずれか1つ以上の経験をお持ちの方 ・営業経験1年以上 ※法人・個人／有形・無形など不問 ・接客/販売経験1年以上（数値管理経験含む） ※業界・ポジション不問 ・ライバーマネージャー経験 <歓迎要件> 17LiveやInstagram、Twitchなど、 配信プラットフォームに興味をお持ちの方 決してラクな仕事ではありませんが、 その分「人の成長に関われるやりがい」があります。 誰かのために頑張ることができる、 チームで働くことが好き、 そういった方からの応募をお待ちしております！

求める人材: 大学卒業以上教育学、言語学、または関連分野を専攻された方歓迎 高い組織力および問題解決能力 学校運営に必要なレベルの日本語・英語による高いコミュニケーション能力 複数の業務を効率的に進め、チームで協力して働ける方 学校事務、教育、学校運営、ホームステイコーディネート、学生サポートなどの経験があれば尚可

求める人材: 【必須条件】 ✅️マーケティング業務の経験者 ✅️販売計画の策定経験がある方 ✅️実績トレンドを把握できる方 ✅️計画策定のサポート経験者 ✅️施策立案・実行経験がある方 ✅️販売実績の分析経験者 円滑なコミュニケーションができる方 出社勤務が可能な方 Excel・PPTの基本操作ができる方 【活かせる経験】 ドコモショップ勤務経験 【こんな方へ】 前向きに業務へ取り組める方 チームワークを大切にできる方 ・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・ ✅️20代がメインに在籍中 ✅️男女スタッフ活躍中 ✅️同世代の仲間と一緒に活躍できる環境 ・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・

求めている人材 ＼学歴・職歴不問／ 未経験、第二新卒、ブランクのある方も歓迎します。 ＜必須条件＞ ・PCの基本操作ができる方 ・Excel・Wordで文字や数字を入力できる方 ＜こんな方に向いています＞ ・SNSや広告、情報発信に興味がある方 ・数字や文章の確認を丁寧にできる方 ・周囲と協力して仕事を進めたい方 アイデアを考えるだけでなく、入力・集計・確認といった地道な作業も大切な仕事です。

求める人材: 【必須資格】 ・Indeed運用のご経験がある方 ・東京近郊の顧客との打ち合わせに足を運べる方 ・案件数を増やしていきたい方 ・週1回、社内ミーティングに参加できる方 【こんな方は歓迎します！】 ・ブルーカラー系企業の採用に10社以上携わったことのある方 【当社に合っていない人】 ・キラキラオフィスで働きたい人→綺麗なオフィスではありません。古めの家みたいな感じです。 ・成果にこだわれない人 ・挨拶ができない人 ・オンライン完結で仕事を終わらせたいと思っている人 →これから先、オンラインだけで完結する仕事には将来性がないと考えているため、そういった働き方を希望される方はお断りしています。

求める人材: ※35歳未満の方（例外事由3号のイ：長期勤務によるキャリア構築を図るため） ※研修あり 【必須条件】 ・SNS／YouTube／TikTokなどのコンテンツが好きな方 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎条件】 ・SNS運用、WEB広告運用、マーケティングいずれかの実務経験がある方 ・Excel／スプレッドシートでの数値集計・レポート作成の経験がある方 ・YouTube・TikTok・Instagramでの発信経験がある方 ・Canva／Photoshop／Premiere Proなどで簡単なクリエイティブ制作ができる方 ・SNSトレンドやエンタメ・美容カルチャーに関心がある方 【こんな方に向いています】 ・数字を見ながら改善を重ねていくことに面白さを感じる方 ・トレンドをキャッチするのが得意な方 ・チームで連携しながら進めるのが好きな方 ※自己PR・志望動機なしでもご応募いただけます。意欲と人柄を重視した採用です。