営業推進、完全週休2日制、600万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須（MUST）】 ・病院での実務経験3年以上（医事課、外来クラーク、外来看護師、地域連携室・患者支援センターなど、患者と職員の動きを現場で見てきた方） ・受付から外来・入院・退院まで、病院全体の業務の流れを説明できる方 ※医療事務系の資格のみで、病院での勤務経験がない方は対象外です 【歓迎（WANT）】 ・医事課で入院レセプトを担当した経験 ・課長の下で現場の実務を回してきた係長・主任クラスの経験、または後輩の指導・チームのとりまとめ経験 ・複数の医療機関で勤務した経験、または病院内で複数部門を経験した方 ・病院での業務改善、システム導入・入替、マニュアル整備に関わった経験 ・ChatGPT・Claude等のAIツールを業務で使った経験 【求める人物像】 ・病院の仕事がAIに置き換わっていく前提で、自分の職域を広げたい方 ・現場の運用と診療報酬の両方から、病院のムダを見つけられる方 ・部門や職種を問わず、相手の立場に立って話を聞ける方 ・調べた内容を、事実と自分の意見を分けて正確に整理できる方 ・新しいツール（AI等）を前向きに取り入れられる方 ・Dr.JOYのビジョンに共感していただける方

求める人材: 必須 * 日本語能力がJLPT N1相当以上の方 * 英語での読み書き・会話ができる方 ビジネスレベル（TOEICスコア850相当） * 東京在住で、日本での就労資格をお持ちの方 * 営業・企画・運営・事務・接客などの経験 顧客対応の経験も対象です * 家主や企業との交渉に抵抗がない方 * 冷静かつ実務的に対応できる方 * 緊急時、勤務時間外でも トラベルリーダーからの連絡を受けられる方 * 海外の若者と働くことが好きな方 * 別の国のチームと協力しながら 自律的に働ける方 歓迎 * ワーキングホリデー、留学、 海外在住などの経験 * マネジメントの経験 * 外国人を採用している企業との ネットワーク

求める人材: 【必須要件】 ・担当業務で高い成果を残してきた方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・ 組織づくりの経験がある方 ・営業職などからキャリアチェンジを考えている方 ・パワポなどの作業が得意な方 ・長く働ける環境を求めてる方

求める人材: 【必須】 ・営業経験をお持ちの方（業界不問） ・PCの基本操作（Excel、PowerPoint、Web会議ツール等）ができる方 ・成長意欲が高く、自ら考えて行動できる方 【歓迎】 ・法人営業（BtoB）の実務経験をお持ちの方 ・無形商材の営業経験、または提案型営業の経験をお持ちの方 ・経営層・役員層との顧客折衝経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや新人育成の経験をお持ちの方

求める人材: 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 【必須要件】 以下のいずれか ・法人営業または法人向けCS業務経験（3年以上） ・事業企画、事業開発経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・組織及びメンバーマネジメント経験 ・IT、SaaSビジネスでの就業経験

求める人材: 【必須（MUST）】 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方 * 無形商材の法人営業の実務経験（1年以上目安／人材紹介・SaaS・広告・コンサル等） * 個人の数値目標（売上・受注件数・KPI）を継続的に達成してきた経験 * 人と関わる業務への前向きな姿勢（マネジメント経験は不問） * 基本的なPCスキル（Salesforce・Google Workspace等） ★「リーダーへの一歩目を踏み出したい方」「数字で組織を動かしたい方」を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * SES・SIer業界での法人営業経験 * IT人材紹介・人材ビジネスでの法人営業経験 * チームKPI設計・パイプライン管理・営業プロセス改善の経験 * Salesforce・HubSpot等の営業管理ツール導入・運用経験 * スタートアップ・成長フェーズ企業での就業経験 * 将来的にマネージャー・事業責任者を目指すキャリア志向

求める人材: 【未経験大歓迎】 【第二新卒歓迎】 【学歴不問】 ・頑張りがしっかり評価される環境に身を置きたい ・成長中の会社で刺激を感じながら働きたい ・新しいことに挑戦したい ・代表とコミュニケーションを取れる会社 など、向上心や好奇心がある方を求めています！ ・年齢制限：35歳未満 ※長期勤続によるキャリア形成のため

求める人材: 【未経験大歓迎】 【第二新卒歓迎】 【学歴不問】 ・頑張りがしっかり評価される環境に身を置きたい ・成長中の会社で刺激を感じながら働きたい ・新しいことに挑戦したい ・代表とコミュニケーションを取れる会社 など、向上心や好奇心がある方を求めています！ ・年齢制限：35歳未満 ※長期勤続によるキャリア形成のため

求めている人材 【必須条件】 ・IT分野でのビジネス経験（5年以上） ・顧客向け提案活動または提案資料作成の経験（3年以上） 【歓迎条件】 ・プロポーザルマネジメント資格（APMP 等） ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上） ・生成AIのビジネス適用経験 ・全社/部門横断プロジェクトのプロジェクトマネジメント/ PMO業務の経験 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼し パフォーマンスを最大限に発揮できる 安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動する ことを忘れずに、社内外の関係者と協創で 成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、 現状に挑戦し、素早く応えて、 イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・プロジェクト推進力： 複数チーム・関係部門を横断し、ゴールから逆算して 計画を描き、懸案を先読みしながら周囲を巻き込んで 着実に前進させる。 ・構造化・標準化力： グローバル標準のメソッド/フレームワークの本質を理解し、 日立の営業現場で使える形へ落とし込み、再現性のある 仕組みとして定着させる。 ・課題分析・戦略立案力： 顧客・市場・競合の状況を多面的に分析し、本質的な 課題を捉えたうえで、実行可能な打ち手（提案戦略）へ具体化する。 【最終学歴】 大卒以上

求める人材: 【必須要件】 ・29歳未満の方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・ 組織づくりの経験がある方 ・営業職などからキャリアチェンジを考えている方 ・パワポなどの作業が得意な方 ・長く働ける環境を求めてる方 例外事由3号のイ・29歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 【必須条件】 ・35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成を 図るため、期間の定めのない 労働契約で募集します/ 例外事由3号のイ) ・学歴不問・職務経験不問 【歓迎】 ※いずれも必須ではありません ・営業がはじめての方 ・初対面の人と話すことに抵抗がない方 ・早く結果を出して収入を上げたい方

求める人材: 【必須条件】 ・35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成を 図るため、期間の定めのない 労働契約で募集します/ 例外事由3号のイ) ・学歴不問・職務経験不問 【歓迎】 ※いずれも必須ではありません ・自分の成果で収入を上げていきたい方 ・訪問での新規開拓に抵抗がない方

求める人材: 【必須要件】 ・29歳未満の方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・ 組織づくりの経験がある方 ・営業職などからキャリアチェンジを考えている方 ・パワポなどの作業が得意な方 ・長く働ける環境を求めてる方 例外事由3号のイ・29歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 【応募資格】 20代の応募も大歓迎です！ ＜必須条件＞ 下記いずれかの業界で、法人営業またはマーケティングに携わった経験をお持ちの方 ・Web広告代理店・広告代理店・SNSマーケティング会社・Webマーケティング会社・事業会社のマーケティング部門 加えて、以下の経験を想定しています。 ・法人営業として高い成果を上げた経験・営業戦略や営業計画の策定経験・営業メンバーのマネジメント経験・経営層や決裁者への提案経験 ＜歓迎条件＞ ・営業組織の立ち上げ経験・エンタープライズ営業経験・広告主側でのマーケティング経験・SNS広告、動画広告に関する知識・無形商材の提案営業経験・新規事業や事業開発に携わった経験・広告代理店や制作チームとの連携経験 【求める人物像】 ・営業成果だけでなく、組織全体の成長に責任を持てる方・プレイヤーとしても行動できる方・経営視点を持って営業戦略を考えられる方・変化の速い環境を楽しめる方・顧客との関係構築を大切にできる方・数字や目標に強くコミットできる方・細部までこだわり、最後まで仕事をやり切れる方

求める人材: 【応募資格】 20代の応募も大歓迎です！ ＜必須条件＞ ・法人または個人向けの営業経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動できる方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 業界経験は問いません。 人材、IT、SaaS、広告、不動産、金融、通信、店舗営業など、これまでの営業経験を生かしてSNSマーケティング業界へ挑戦したい方を歓迎します。 ＜歓迎条件＞ ・法人営業経験 ・新規開拓営業経験 ・インサイドセールス経験 ・無形商材の営業経験 ・広告代理店、Webマーケティング会社での勤務経験 ・SNS広告、動画広告に関する知識 ・イベントや交流会を通じた営業経験 ・経営者や役職者との商談経験 【求める人物像】 ・営業としてさらに市場価値を高めたい方 ・成果や目標に強くこだわれる方 ・自ら考え、スピード感を持って行動できる方 ・人との関係構築を大切にできる方 ・SNSや広告、マーケティングに興味がある方 ・社内外のメンバーと円滑に連携できる方 ・変化の多い成長企業を楽しめる方

求める人材: ＼クロージングスキルをお持ちの方を求めています！／ これまでのキャリアを活かし、成果が公正に評価される場所で自身の力を発揮したい方を歓迎します。 ✨こんな方におすすめです ✅成果が収入に直結する環境で働きたい方 ✅コミュニケーション能力を活かして高収入を目指したい方 ✅通信催事、訪問販売、アウトバウンド営業の経験をお持ちの方

求める人材: ＼実績を正当に評価されたい方、ぜひご応募ください！／ 培った経験とスキルを活かし、ご自身の力を存分に発揮したい方を歓迎いたします。 ✨こんな方におすすめです ✅成果が収入に直結する環境で働きたい方 ✅コミュニケーション能力を活かして高収入を目指したい方 ✅通信催事、訪問販売、アウトバウンド営業の経験をお持ちの方

求める人材: ＼クロージングスキルを存分に発揮したい方、大歓迎！／ これまでの営業経験を活かし、頑張りが正当に評価される環境で、さらなるキャリアアップを目指したい方を歓迎します。 ✨こんな方におすすめです ✅成果が収入に直結する環境で働きたい方 ✅コミュニケーション能力を活かして高収入を目指したい方 ✅通信催事、訪問販売、アウトバウンド営業の経験をお持ちの方

求める人材: ＼マネジメントに挑戦したい方、大歓迎！／ 通信業界での販売・営業経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 リーダーとしてチームを引っ張っていきたいという意欲のある方をお待ちしています。 ✨チームをまとめるリーダーシップを発揮したい方 ✨後輩の育成や指導にやりがいを感じる方 ✨成果がインセンティブとして正当に評価される環境で働きたい方

求める人材: ＼営業・クロージングの経験を存分に発揮したい方を歓迎します！／ 培ってきた営業スキルを活かし、自身の成果が直接評価されるフィールドでキャリアを築きたい方を募集しています。 ✨次のような方にフィットします ✅頑張りが給与に直結する仕組みで働きたい方 ✅得意なコミュニケーション能力で高収入を目指したい方 ✅通信業界での催事販売、訪問営業、テレアポなどの経験をお持ちの方