医療/福祉専門職、交通費支給、500万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ＜必須＞ ⭐サービス管理責任者の ・実践研修 ・更新研修 どちらかを修了している方 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅経験者・有資格者歓迎 ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Kさん＞ 支援スタッフとして入社後、今はサービス管理責任者として日々奮闘しています。 スタッフの半数が私が私と同じで、入社後に資格取得をしています。 一人ひとりの「成長」や「頑張り」を目の前で見て感じる事が出来て、 自分自身も成長できる職場です。 ＜入社1年目/Sさん＞ 他施設でサービス管理責任者候補としての 経験がありましたが、先々を見据えた時に 長期で働ける環境を求めて転職を決意。 お給料はもちろんですが、しっかりと 有給消化ができたり、新規開所の施設も 多いので将来性もあり、安心して業務に 取り組むことができます。 いつかオープンの施設で働いてみたい夢も 叶いそうです✨

求めている人材 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方に限ります 実務経験が浅くても、子供に寄り添いたい気持ちがあれば充分です。 ※ 年齢・性別不問。30代〜50代まで幅広く活躍中です。 ■ 入社後の流れ・キャリアパス 【受け入れ・研修の流れ】 先輩スタッフとともに少しずつ業務に慣れていただきます。 1〜3ヶ月程度でなじんでいただくイメージです。 いきなり一人で進行することはありません。 【将来のキャリアパス】 個別支援計画の企画・立案を担当 将来的には事業所のリーダー（現場責任者）勤務も可能

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 《必須条件》 薬剤師資格をお持ちの方 【以下のご経験のある方歓迎】 ・ドラッグストアなどOTC経験のある方歓迎 ・管理職、リーダー経験ある方歓迎 ※5年以上のブランクのある方も歓迎です！ ・新店舗の立ち上げ経験のある方 【ヨドバシカメラに向いている人】 ◎お客様との会話を楽しみながら、 積極的に提案できる方 ◎POP作成や売場づくりなど、 アイデアを活かしたい方 ◎安定企業で腰を据えて長く働きたい方 ◎ブランクがあるけど再挑戦したい方

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 ■ 必須条件 普通自動車運転免許（取得後3年以上／AT限定可） ■ こんな方を歓迎します ・人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方 ・安定企業と収入で長く働きたい方 ・英語・韓国語・中国語などの語学を活かしたい方 ・上質な接客スキルを身につけたい方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ■ キャリアもしっかりサポート 希望や適性に合わせ、さまざまなキャリアを選べます。 また、教育体制が充実しており、普通自動車第二種免許も最短9日で取得可能（会社負担）。 経験者の方も、未経験の方も、安心してスタートできる環境です。

求める人材: ＜必須条件＞ ・看護師免許をお持ちの方（准看護師も可） ・簡単なPCスキル（Word、Excel） ＜その他の歓迎条件＞ ・主婦活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・ブランクOK ・20代・30代活躍中 ・40代・50代活躍中 ・ミドル・シニア世代活躍中 ・ハローワークで仕事をお探しの方 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＜このような方に最適＞ ・超強化型施設として、多職種協働に携わっていただける方 ・思いやりを持って利用者様に接することができる方

求める人材: 【必須】 正看護師の方 5年以上の看護職経験 ＼✨歓迎します✨／ ✅安定した収入が欲しい方 ✅ブランクのある方 ✅介護施設内での看護業務未経験の方

求めている人材 ⭐要普通自動車免許（AT可） ⭐業界経験やリーダーポジションの 経験は不要です！ ⭐業界知識やマネジメントスキルは 研修期間でしっかり学べます！ ⭐少しでもやってみたいと思ったあなたを、 私たちは“未来の所長”として本気で育てます。 ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 《歓迎資格・経験など》 必要な経験・知識・技能等：不問 必要な免許・資格：免許・資格名：看護師、准看護師 《こんな方歓迎》 * ブランクOK * 看護師、准看護師の資格取得後の実務経験が浅くてもOK。 * 学歴不問

求める人材: 【必須】 第一種普通自動車免許（AT限定可） ※普通自動車運転免許を取得後、1年以上が経過している方 ※二種免許は入社後に取得可能です！（費用会社負担） 【歓迎要件】 ● 未経験者大歓迎 ● 年齢不問 ● 転職回数不問 ● 20代〜50代活躍中 ● 男女問わず活躍中 ● 社会人未経験OK ● ペーパードライバーさんOK ● 主婦（夫）OK ● フリーターOK ● ハローワークでお仕事をお探しの方 ＜先輩達の前職＞ 居酒屋店員、介護スタッフ、営業職、自営業、プログラマー、ルート配送ドライバー、製造業、販売スタッフ、保育士など様々。 運転が好き、自分のペースで働きたい、もっと稼ぎたい、などの理由で異業種から転職された方が多数活躍しています。

求める人材: 【必須】 第一種普通自動車免許（AT限定可） ※普通自動車運転免許を取得後、1年以上が経過している方 ※二種免許は入社後に取得可能です！（費用会社負担） 【歓迎要件】 ● 未経験者大歓迎 ● 年齢不問 ● 転職回数不問 ● 20代〜50代活躍中 ● 男女問わず活躍中 ● 社会人未経験OK ● ペーパードライバーさんOK ● 主婦（夫）OK ● フリーターOK ● ハローワークでお仕事をお探しの方 ＜先輩達の前職＞ 居酒屋店員、介護スタッフ、営業職、自営業、プログラマー、ルート配送ドライバー、製造業、販売スタッフ、保育士など様々。 運転が好き、自分のペースで働きたい、もっと稼ぎたい、などの理由で異業種から転職された方が多数活躍しています。

求めている人材 ⭐経験者優遇 ⭐普通自動車免許（AT限定可） がある方は尚歓迎 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者研修修了者 -*＼こんな方にオススメ／*- ・資格を活かしてさらに専門性を高めたい方 ・多くの人の成長を支える仕事がしたい方 ・裁量高く支援方法を計画・実践したい方 ・子どもたちの将来を考えて支援したい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・頑張りを給与で還元してくれる環境で働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅人生後半の安定した雇用を求める方 ✅これまでの経験を活かして 人の役に立ちたい方 【歓迎条件】 ✅中卒以上OK！学歴不問！ →学歴に左右されず高年収が可能！ ✅長年同じ職場で培った責任感をお持ちの方 ✅体力的な負担が少ない仕事への 転換を希望する方 ✅子育てや住宅ローンが一段落した方 ✅家族との時間をより大切にしたい方 ✅昔から運転が好きだった方

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【必須】普通自動車免許（AT限定可） ※女性限定募集 （男女雇用機会均等法適用除外／同性介助のため） ＊学歴不問 ＊未経験歓迎 ＊資格不問・無資格歓迎 介護や福祉の経験がある方は歓迎しますが、 経験よりも「人と向き合う姿勢」を 大切にしています。 【こんな経験も活かせます】 ・訪問介護 ・生活支援 ・グループホーム ・デイサービス ・特別養護老人ホーム ・介護老人保健施設 など ※上記経験の雇用形態は問いません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求める人材: ＜必須要件＞ ◎保育士資格必須 ・ 認可保育園または認定こども園での園長経験2年以上 ・ 同一法人または同一園での園長勤務経験2年以上 ※定年60歳（正社員）となります。

資格 【資格】 介護福祉士をお持ちの方 【経験】 住宅型有料老人ホームの施設長経験がある方歓迎 【学歴】 高卒以上

資格 【必須】 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※自発管基礎研修・補足研修受講済みの方もご相談ください 【歓迎】 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: ------------------ 【応募条件】 ✅医療事務としての実務経験 ✅レセプト請求を一通り完結できる方 ✅基本的なPCスキル （システム入力、タイピング等） ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保険診療部門の立ち上げとなるため、 レセプト請求を自己完結できる 実務経験者を募集します。 【働く環境】 ⭐フラットな組織体制 ・新規事業のため固定化された人間関係なし ・業務フロー構築を提案できる自由な風土 ・渋谷駅から徒歩約5分

求める人材: 【歓迎条件】 普通自動車運転免許 * AT限定可 * 訪問時社用車使用(軽自動車・軽バン) * 同行研修あり * 運転が不安な方も相談可(※手当が異なります) 【経験・スキル】 * 薬剤師としての実務経験 * 調剤薬局での勤務経験 * コミュニケーションスキル

求めている人材 《必須条件》 薬剤師資格をお持ちの方 【以下のご経験のある方歓迎】 ・ドラッグストアなどOTC経験のある方歓迎 ・管理職、リーダー経験ある方歓迎 ※5年以上のブランクのある方も歓迎です！ ・新店舗の立ち上げ経験のある方 【ヨドバシカメラに向いている人】 ◎お客様との会話を楽しみながら、 積極的に提案できる方 ◎POP作成や売場づくりなど、 アイデアを活かしたい方 ◎安定企業で腰を据えて長く働きたい方 ◎ブランクがあるけど再挑戦したい方

求めている人材 "✅ 必須資格 ￣￣￣￣￣￣ ◆薬剤師免許をお持ちの方" "✅ 歓迎します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐病院での勤務経験がない方 ⭐調剤薬局やドラッグストアでの経験 ⭐地域医療に貢献したいという意欲 ⭐愛媛で働きたい、UIターンしたい方" "✅ 先輩たちの前職 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調剤薬局、ドラッグストア、 クリニックの薬剤師など様々です。 病院未経験から始めた先輩も活躍中！" "✅ こんな方にピッタリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨病院薬剤師にキャリアチェンジしたい ✨新しい病院の立ち上げに関わりたい ✨UIターンして地元や地方で活躍したい ✨安定した法人で長く働きたい ✨地域医療に貢献してやりがいを感じたい" "月給 32万2700円 〜 51万6600円 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※病院未経験の方も月給32万2700円から スタートです！ ✅充実の手当で生活をサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐地域人材手当：100,000円支給 ⭐住宅手当：上限27,000円/月 ⭐扶養手当：配偶者13,000円 など ⭐通勤手当：上限55,000円/月 ⭐超過勤務手当 ✅安定の収入 ￣￣￣￣￣￣￣ ◆昇給：年1回 (4月) ◆賞与：年2回 (昨年度実績：4ヶ月分！)"

必要資格・経験 【必須】 ・歯科医師免許 【歓迎】 スキルによっては副院長をお任せします！ 経験が浅くても目指していただける方はなお歓迎◎ ☆経験者歓迎！ブランクOK！ ☆年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ☆40代、50代の中高年活躍中！ ☆独立志望者も歓迎！ - ◎見学のみもOK！ ◎お電話でもお気軽に！ ➔➔ 0569-48-6060 -

資格 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 経験者歓迎

求めている人材 ⭐ 必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ Excel/Wordの基本操作ができる方 ✅ 学歴不問・経験不問 ⭐ 歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 介護福祉士などの資格保有者 ✅ ホームヘルパー2級などの資格保有者 ✅ 介護職員初任者研修修了者 ✅ 接客や販売、チームでの実務経験 ✅ 介護現場での実務経験がある方 ⭐ 求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・福祉に興味がある方 ・誰かの為になるお仕事をお探しの方 ・主体的に考えて行動したい方

求める人材: 薬剤師免許 電子カルテ（ユビキタス）（未経験者でも優しくゆっくり指導いたします）

求める人材: ・未経験歓迎！職務経験不問！ ・学歴や経験は一切不問です！ ---------------------------- 【応募条件】 ・45歳以下の方（例外事由3号イ） ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・お客様に寄り添った提案をしていきたい方 ・イチから営業職へ転身したい方 ・福祉、介護業界にご興味がある方 ・転勤なしで長く安心して働きたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 ・話したりコミュニケーションを大切にできる方 ・ハローワークでお仕事を探してる方 など ・新卒/第二新卒も歓迎！ ---------------------------- ＜前職が下記のような方が活躍されてます！＞ 介護職（介護福祉士、ホームヘルパー） 医療事務販売・接客職（特に医療・福祉用具関連） ホテル、引越しの運搬、アパレルなど 営業職（医療機器や福祉用具の営業） 福祉施設のスタッフ、特別養護老人ホーム デイサービスセンター、看護師、保育士 サービス業（接客業全般） 福祉関連のボランティア経験者 リハビリテーション関連職（理学療法士、作業療法士）

求めている人材 【応募条件】 ✅ 資格・経験不問 ✅ 学歴不問 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から新しいスキルを身につけたい方 ・ブランクがあり社会復帰を考えている方 ・子育てと仕事を両立させたい方 ・接客の経験を活かして働きたい方 【歓迎するスキル】 ✅ 正確に事務処理ができる方 ✅ 患者様へ丁寧な対応ができる方 ✅ ルールや時間を守って働ける方 ✅ チームで協力して業務に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳未満（定年のため））

求める人材: 《応募条件》 ・客単価1万円以上の飲食店での調理経験が10年以上の方 ※経験年数や上記条件に満たない方もご相談ください。 《歓迎条件》 ・フレンチ、イタリアンなど洋食の調理経験がある方 ・割烹・懐石など、幅広い料理や盛り付けの経験がある方 ・ホテルやレストランで培った技術を、医療施設で活かしたい方 ・産婦人科での調理経験がある方 ・デザートづくりの経験がある方 ・産後食や健康に配慮した食事、食育に関心がある方 《求める人物像》 ・味付けだけでなく、見た目や提供時の温度まで大切にできる方 ・得意分野を活かしながら、新しい料理にも前向きに取り組める方 ・厨房スタッフや医療スタッフと協力して働ける方 ・患者様に明るく、気持ちのよい対応ができる方 ・栄養バランスや衛生管理に配慮できる方

応募資格 ・歯科医師免許をお持ちの方 ・年齢不問 ・経験者優遇、経験が浅い方やブランクのある方も大歓迎です！ 【こんな⽅にご検討いただきたい求⼈です】 どれかひとつでも当てはまる⽅は、応募をご検討ください。 ◎固定給で、毎⽉の収⼊の⾒通しを⽴てながら働きたい⽅ ◎仕事と私⽣活の両⽴を⼤切にしたい⽅ ◎歯周病診療を学び、専⾨医·認定医の資格取得を⽬指したい⽅ ◎将来、分院⻑などの役割にも挑戦したい⽅ ◎患者様とのコミュニケーションを⼤切にし、地域医療に貢献したい⽅ ◎職員と協⼒し、チームで診療に取り組める⽅ 大学歯学部卒業以上

求める人材: 【必須条件】 * 獣医師免許 * 臨床経験2年以上 【求める人物像】 * 診療技術の向上に対する意欲を持っている方 * 傾聴の姿勢を持っている方 * チームワークを重視することができる方 * 礼儀、礼節が身についている方 * 常に謙虚な姿勢を持つことができる方 * 他者への配慮を心がけている方

応募資格 獣医師免許。 動物病院勤務経験3年間以上。

求める人材: 《資格・経験》 * 歯科医師免許を有する方 * ２年以上の実務経験がある方 * 患者様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な治療を心掛けられる方 《歓迎スキル・経験》 * チームで協力しながら働くことができる方 * 新しい技術や治療法に積極的に取り組む姿勢を持っている方 《求める人物像》 * 責任感が強く、誠実な対応ができる方 * 向上心を持ち、自己成長に努める意欲のある方

必要資格・経験 ・患者さんが増えてきたこと ・在宅医療の需要が高まっていること そういった背景があり、今回急募です！ 【 必須 】 ・薬剤師免許 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜経験者優遇いたします！＞ ・薬剤師としての経験（5年以上） →前職給与を考慮した上で決定いたしますので 面接にてお聞かせください♪ 【 POINT 】 ✓実務未経験者歓迎！ ✓もちろん経験者歓迎！ ✓20代、30代の若手活躍中です！ ✓薬剤師5名・事務員4名の仲間たち

求める人材: ・未経験歓迎！職務経験不問！ ・学歴や経験は一切不問です！ ---------------------------- 【応募条件】 ・45歳以下の方（例外事由3号イ） ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・お客様に寄り添った提案をしていきたい方 ・イチから営業職へ転身したい方 ・福祉、介護業界にご興味がある方 ・転勤なしで長く安心して働きたい方 ・ワークライフバランスを充実させたい方 ・話したりコミュニケーションを大切にできる方 ・ハローワークでお仕事を探してる方 など ・新卒/第二新卒も歓迎！ ---------------------------- ＜前職が下記のような方が活躍されてます！＞ 介護職（介護福祉士、ホームヘルパー） 医療事務販売・接客職（特に医療・福祉用具関連） ホテル、引越しの運搬、アパレルなど 営業職（医療機器や福祉用具の営業） 福祉施設のスタッフ、特別養護老人ホーム デイサービスセンター、看護師、保育士 サービス業（接客業全般） 福祉関連のボランティア経験者 リハビリテーション関連職（理学療法士、作業療法士）

求める人材: * 正看護師免許をお持ちの方 * 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 * 新しい環境で、地域医療に貢献したいという意欲のある方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・薬剤師免許 ・大学院または6年制大学卒以上 ＜歓迎条件＞ ・調剤薬局での実務経験がある方 ・ブランクのある方や第二新卒の方 ・管理薬剤師としての勤務経験がある方 ・認定薬剤師の資格をお持ちの方（または取得に向けた意欲のある方） ・かかりつけ薬剤師の要件を満たしている方 ・複数名のスタッフのマネジメントや育成経験がある方 ・患者様への服薬指導や相談対応の経験がある方 ・店舗業務における業務改善の提案や実施経験がある方 ・法令遵守（コンプライアンス）の意識が高い方 ・第二新卒歓迎 ・40代以上も活躍中

求める人材: 【雇用形態】 薬剤師　正社員 【給与】 薬剤師　年俸 550万円～650万円 【応募条件】 薬剤師国家資格保持者 【採用予定人数】 1名

求めている人材 ⭐地域医療の最前線で専門性を発揮し、理想のキャリアを築きませんか。 【応募条件】 ✅ 薬剤師免許 【歓迎するスキル】 ✅ 在宅訪問サービスの経験 ✅ 外来処方への対応経験 ✅ 薬歴管理や在庫管理の経験 【教育・研修体制】 ・認定薬剤師取得支援制度 ・各種研修制度あり 【キャリアプラン】 ・在宅訪問業務のリーダー登用 ・専門スキルを活かした地域医療への貢献 【働く環境】 ・20代から40代まで幅広く活躍中 ・在宅業務担当者には車両貸与あり -

求める人材: ☆経験者のご応募をお待ちしております 下記いずれかの資格をお持ちの方が児童 指導員の要件を満たしています。 ・教員免許 ・福祉大学卒業 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用 ・児童福祉施設で2年以上勤務 ※お気軽にお問い合わせ下さい。

求める人材: 経験者歓迎します。高収入転職のチャンスです。 世の中に必要とされています。私たちと一緒に働きましょう。 【応募資格】 児童発達支援管理責任者研修修了 「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方が対象です。 ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください ※見学からでも大歓迎。ぜひお気軽にご連絡ください！

応募資格 【必須資格】 ・正看護師 【必須経験】 下記両方の経験を有する方 （1）看護師としての就業経験5年以上 ※施設形態は問いません、就業経験は合算でも構いません （2）マネージメント経験2年以上 【年齢の制限】 ・例外事由1号・65歳未満（定年のため）

求める人材: 治療だけでなく、予防(メンテナンス）、小児歯科及び矯正（特にインビザライン）に力を入れた斬新な医院作りを目指しています。一緒に力を合わせ医院作りをやっていきたいという意欲のある明るく社交性の有る方を希望しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　 新規卒業の方も第歓迎です。奮ってご応募ください。

求める人材: ＜必須条件＞ 下記のご経験に該当する方 ◎正看護師の資格を有している方 ◎看護師歴3年以上の方 ＜歓迎条件＞ ◎老人施設または、在宅での訪問看護の経験のある方 ◎自動車免許あれば尚よし ◎前向きで誠実な姿勢で仕事に取り組める方

求めている人材 ◆薬剤師免許をお持ちの方 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆在宅未経験・ブランクありの方も歓迎します ◆新卒・第二新卒、調剤薬局経験者の方も歓迎 ＜こんな方も歓迎します＞ ・調剤薬局での勤務経験がある方 ・施設在宅・訪問業務に興味がある方 ・ICTや自動化設備を活用した業務に関心がある方 ・患者様一人ひとりに丁寧に向き合いたい方

求める人材: ☆理学療法士☆ 1歳から就学前までのお子様の療育支援を行 う志のある方を募ります。 ※理学療法士（取得見込み）の方 ご相談ください。

求めている人材 【応募条件】 ✅ 正看護師の資格をお持ちの方 【歓迎するスキル】 ✅ 医療依存度の高い方への看護経験 ✅ チームで連携して業務に取り組める方 ✅ 電子カルテの操作経験 ※ブランクのある方もご相談ください 【教育・研修体制】 ・24時間看護師常駐体制のため 緊急時もチームで連携可能 ・施設内訪問のため移動負担ゼロ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 調剤薬局での実務経験3～5年程度（即戦力として期待） * 患者様への丁寧な服薬指導やコミュニケーションができる方 * 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 《歓迎資格・経験など》 * コミュニケーション能力に自信のある方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・各領域の専門医資格をお持ちの方（泌尿器、皮膚科、整形外科など） ＜歓迎条件＞ ・初期研修含め何等かの病棟経験5年以上ある方 ・緩和ケアの経験がある方 【Point】 ●未経験者歓迎 ●経験者歓迎 ●ブランクOK ●40代活躍中 ●女性活躍中 最終学歴 大学院・6年生大学卒業以上

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ⭐歯科医師としてのスキルを磨きたい方⭐

必要資格 医師（専門領域不問）

資格・経験 栄養士免許

求めている人材 ■■必要資格■■ 保育士免許 ■■あれば尚可■■ 普通自動車運転免許（AT限定可） 社会福祉士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 または 児童発達支援管理責任者 の取得を目指している方 ・実務経験があと少しの期間必要 ・取得要件に達していて研修受講予定 など。 取得要件や研修の受講方法など、サポートいたしますのでお気軽にお問い合わせください。 □□こんな方にオススメです□□ こどもとじっくり向き合いたい方 残業少なめで働きやすい環境を探している方 スキルアップをしたい方

求めている人材 【必須条件】 ■ 普通自動車免許（AT限定可） ■普通二輪以上のバイク（原付可） ※訪問先への移動のため ※利用者さんの送迎業務はありません 【資格取得支援あり】 未経験の方は資格取得からサポート。 厚木市在住の方 → 費用の3/4補助 上記以外の方 → 費用の半額補助 【こんな方を歓迎します】 営業・接客など“人と関わる仕事”の 経験がある方、大歓迎！ あなたの「聞く力」「寄り添う姿勢」が、 そのまま活かせます。 - 人のために働く仕事に興味がある - 誰かに感謝される仕事がしたい - 収入を下げずにキャリアチェンジしたい - 職場の雰囲気や人間関係を重視したい - チームで協力しながら働きたい - ブランクがあっても、 もう一度人と向き合う仕事がしたい 【未経験の方も安心】 ・学歴・経験・資格・年齢不問 ・30代〜50代の男女が活躍中 ・第二新卒や異業種からの転職も歓迎 ・元介護・看護職の方はスキルを活かして活躍できます ＜ 専門学校に通っている方も大歓迎！ ＞ 資格取得のために学校に通っている方も歓迎！ 学校に通いながら、実地での経験を積むことで 資格を取得したら即戦力として活躍できます♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ✅【必須資格】 薬剤師免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ⭐チームワークを大切にできる方 ⭐笑顔で明るく仕事ができる方 ⭐独立に興味がある方（3年・5年コースあり） ⭐地域社会貢献に繋がる仕事がしたい方 ⭐キャリアアップを目指したい方 ⭐新しいことに積極的にチャレンジしたい 20代・30代の方 地域に根ざした薬局で、 新規薬局・クリニックの 開業支援も手掛けてきました。✨ より身近で実践的な経験を積むことができ、 仕事を通じたキャリアアップに チャレンジできます！ 第二新卒の方も大歓迎です！✨

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・保育士または児童指導員の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・学歴不問 ・療育経験不問 ＼療育未経験の方も歓迎！／ 保育園や幼稚園など、これまで子どもと関わってきた経験も活かせます。 「資格を活かして新しい分野に挑戦したい」という方もぜひご応募ください。 【こんな方は歓迎します】 ・オープニングスタッフとして新しい環境でスタートしたい方 ・新しい施設づくりに携わってみたい方 ・保育士資格や児童指導員の資格・経験を活かしたい方 ・未経験から療育支援にチャレンジしたい方 ・子ども一人ひとりにじっくり向き合いたい方 ・保育士、幼稚園教諭などの経験がある方 ・ブランクから仕事復帰したい方 ・プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 ・鹿児島で長く働ける職場をお探しの方

求めている人材 ◇必須条件◇ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正看護師資格 ・臨床経験3年以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ◇歓迎条件◇ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・立ち上げに挑戦してみたい方 ・病院から在宅に挑戦したい方 ・時間に追われず寄り添う看護がしたい方 ・専門職としての成長、スキルアップも大事にしたい方 ◇先輩スタッフの声｜花火に向いている人◇ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者さま一人ひとりと、寄り添う看護がしたい方 コミュニケーションを通して、その人らしい暮らしを支えたいと思う方 そんな方にとって、花火はとても働きやすい環境だと思います。

求めている人材 要薬剤師免許 一人薬剤師可能な方♪

求める人材: ＜必須要件＞ ◎保育士資格必須 ・ 認可保育園または認定こども園での園長経験2年以上 ・ 同一法人または同一園での園長勤務経験2年以上 ※定年60歳（正社員）となります。

資格 【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※未経験OK

求める人材: 看護師(看護師/准看護師) 経験不問 学歴不門

求める人材: 臨床医としてのスキルを働きながら磨いていきたい方、一次診療と高度医療に携わりたい方、ライフスタイルの変化に合わせて無理なく働きたい方を募集しております。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・薬剤師免許 ・基本的なPCスキル（Word・Excel） ＜歓迎＞ ・調剤薬局での経験 ・コミュニケーションを大事にできる方 〈POINT〉 ・有資格者歓迎 ・20～40代活躍中 ・子育てママ・パパ在籍中 ・中途社員の比率が高い ・女性管理職登用実績あり ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。

求める人材: 【必須要件】 ・理学療法士の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ・臨床経験が5年目以上の方 ・急性期病院の実務経験がある方 ・整形外科クリニックの経験がある方 ・後輩の指導や育成に関わった方 ・外来リハビリ業務に専念したい方 【求める人物像】 ・日祝休みと木土午後休診の環境で 私生活と仕事を両立したい方 ・無理のない業務量で残業を抑え、 心身にゆとりを持って働きたい方 ・転勤や訪問リハビリがなく、 担当業務に集中して取り組みたい方 ・患者さんや周囲のスタッフとの コミュニケーションを大切にする方 ・必要な情報を周囲としっかりと共有し チームワークを活かして進められる方

求める人材: 【必須条件】 正看護師資格をお持ちの方 ・年齢不問 ・性別不問 ・学歴不問 ・ブランクOK 【こんな方を歓迎します】 ・看護管理者としての経験がある方 ・主任・師長・リーダー等の経験がある方 ・スタッフの教育・育成経験がある方 ・マネジメント経験を活かしたい方 ・ナーシングホーム・介護施設での勤務経験がある方 ・病院での勤務経験を活かしてキャリアチェンジしたい方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・多職種との連携を大切にできる方 ・より良い施設づくりに積極的に取り組める方 「看護師として現場で働き続けるだけではなく、 次のキャリアに進みたい」という方も歓迎します。

求める人材: 大きな裁量を持って理想の園づくりや施設運営に 取り組める方を募集しています。 事務作業は専任の事務スタッフや本部の専任チームと 園全体で分担するルールが決まっているため、 定常的な事務作業を引き継ぎ、本業に集中できる環境です。 残業は月5時間未満でほぼありません。 年間休日125日以上でお休みの調整にも配慮しており、 オンオフのメリハリを持って安心して働けます。 本部のサポートを受けながら現場の組織づくりや 育成に携わりたい方や、丁寧な労働環境のもとで 安心して力を発揮したい方を歓迎いたします。

求める人材: ■必須 ・正看護師資格 ・看護師としての臨床経験５年以上 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ■歓迎する経験 ・病棟でのリーダー業務 ・新人指導、プリセプター、教育担当 ・主任、副主任、チームリーダー ・訪問看護、施設看護 管理職経験は問いません。 これから主任・管理者補佐に挑戦したい方も歓迎します。 ■こんな方を求めています ・入居者様やご家族の思いを大切にできる方 ・スタッフの意見を聞き、自分の考えも伝えられる方 ・困りごとを早めに相談、共有できる方 ・他職種の役割を理解し、協力できる方 ・課題だけでなく、改善方法も一緒に考えられる方 ・チームで決めたことを、責任を持って実行できる方 経験に加え、周囲と話し合いながら仕事を進める姿勢を 大切にしています。

求める人材: * 普通免許取得の方 * 正看護師免許をお持ちの方

求める人材: ・１年以上のセラピスト経験者

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・歯科技工士免許 ＜歓迎条件＞ ・経験者歓迎 ・ブランクOK

必要資格・経験 ■必須：薬剤師免許 ■優遇：調剤薬局での勤務経験

求めている人材 ■必須条件：普通自動車免許（取得1年以上の方／AT限定可） ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例：営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし 充実した教育研修制度（外部研修、接客マナー等）や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。（取得費用は会社負担） もちろん、経験者の方も大歓迎です！

求める人材: ◎資格・学歴不問！ ◎主婦（夫）さんもOK！ ◎ブランクからの復帰もOK！

求める人材: ・獣医師免許をお持ちの方 ・小動物臨床経験者（※最低5年以上、犬猫の基本診療を概ね完結できる方を想定） ・エキゾチック診療未経験者も可

求めている人材 【必須条件】 正看護師免許をお持ちの方 かつ、 病棟での臨床経験を3年以上お持ちの方 具体的には、以下のうち複数領域について、合計3年以上の実務経験をお持ちの方を想定しています。 ・人工呼吸器を使用する患者様への看護 ・気管切開患者様への看護 ・喀痰吸引 ・胃ろう・経鼻胃管などの経管栄養管理 ・摂食・嚥下障害のある患者様への看護・食事支援 ・神経難病患者様への看護 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎条件】 ✅ 認定看護師（摂食嚥下障害看護）をお持ちの方 ✅ 摂食・嚥下領域の看護経験がある方 ✅ 嚥下に関する専門的な知識・経験をお持ちの方 ✅ 人工呼吸器・気管切開など、医療依存度の高い患者様への看護経験がある方 ✅ 神経難病患者様への看護経験がある方 ✅ スタッフの指導・育成やチームづくりに携わった経験がある方 【こんな方をお待ちしています】 ✅ 摂食・嚥下ケアへの興味・関心がある方 ✅ 専門資格やこれまでの経験を活かしたい方 ✅ 病棟経験を活かして管理者へキャリアアップしたい方 ✅ 医療依存度の高い利用者様への看護に携わりたい方 ✅ 「食べること」を支える看護を深めたい方 ✅ 利用者様一人ひとりとじっくり向き合いたい方 ✅ 多職種と連携しながら看護を提供したい方 ✅ 新しい組織・チームづくりに携わりたい方 ✅ 新しい看護のあり方を一緒に考えていただける方

求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅人生後半の安定した雇用を求める方 ✅これまでの経験を活かして 人の役に立ちたい方 【歓迎条件】 ✅中卒以上OK！学歴不問！ →学歴に左右されず高年収が可能！ ✅長年同じ職場で培った責任感をお持ちの方 ✅体力的な負担が少ない仕事への 転換を希望する方 ✅子育てや住宅ローンが一段落した方 ✅家族との時間をより大切にしたい方 ✅昔から運転が好きだった方

求める人材: 必須条件・資格 歯科医師免許 管理者経験：不要

求める人材: ◇ 必須 ・保育士資格をお持ちの方 ・保育園、認定こども園等での実務経験がある方 ・中四国エリアへの転居が可能な方 ◇ 歓迎 以下の経験をお持ちの方は歓迎します。 ・保育園、認定こども園等での園長経験 ・副園長経験 ・主任保育士経験 ・リーダーや管理職としてのマネジメント経験 ・職員育成、チームづくりに携わった経験 ・行政対応、監査対応の経験 ・採用、職員定着に携わった経験

求めている人材 ■薬剤師免許をお持ちの方 ※調剤未経験者の方も歓迎いたします。

必要資格・経験 【必須】 ・歯科医師免許 ⇒実務未経験者歓迎！ ★初めはアルバイトから始めたい方もお気兼ねなくお越しください。 【歓迎】 ・管理職の経験 【応募のポイント！】 ・新卒歓迎です！ ・ブランクOKの職場！ ・中途社員の比率が高く、新しく入社される方も馴染みやすい職場です。

資格 【必須】 サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験OK 【歓迎】 ・普通運転免許（AT限定可）

求めている人材 ✅【必須資格】 薬剤師免許をお持ちの方 ✅【こんな方を歓迎します】 チームワークを大切にできる方 笑顔で明るく仕事ができる方 独立に興味がある方（3年・5年コースあり） 地域社会貢献に繋がる仕事がしたい方 キャリアアップを目指したい方 新しいことに積極的にチャレンジしたい20代・30代の方 地域に根ざした薬局で、新規薬局・クリニックの 開業支援も手掛けてきました。 より身近で実践的な経験を積むことができ、 仕事を通じたキャリアアップにチャレンジできます！ 第二新卒の方も大歓迎です！