イベント、産休・育休あり、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【こんな人求めてます 】 ・じっとしてる仕事は正直ムリ ・人と話すのが好き ・イベント・フェス・お祭りの雰囲気が好き ・同世代と楽しく働きたい ・仕事もノリも全力でいきたい ・どうせ働くなら楽しい方がいい ⚪︎学歴・経験・資格 一切不問 ⚪︎未経験スタート多数活躍中！

求める人材: ・飛行機乗れる人 (国内研修と海外研修があるからです。うちのスタッフに驚異的な飛行機オタクがいるので気をつけてください。噛みつかれます。) ・BIGBANG、HIPHOP、LDH、平成ソング好きな人 (オフィスでよく流れます。スタッフの好きな曲もかけるので、好きなアーティスト、教えてください。) ・仕事でちゃんと認められたい、褒められたい、昇格昇給に繋げたい人 (先輩スタッフが、小さいことでもたくさん「良いね！」って言ってくれます。昇格昇給もちろんダイレクト反映！) ・やりたいことがみつからないけど何か変えたい、変えるなら人間関係大事、な人 (何の仕事するかも大事だけど、誰と仕事するかだよねって話をよくオフィスでします。結構仲良いの自慢です！) ・とにかく楽しく仕事したい人 ・なんというか、楽しく仕事したい人 ・​ほんとに楽しく仕事したい人

求めている人材 【応募資格】 ・音響・照明または映像のオペレート実務経験（3年程度以上） ・学歴・資格不問。最新のデジタル機材に目がない方、こだわりを持って演出に向き合える方を歓迎します。 【さまざまな社員が活躍中！】 ・高卒・新卒で入社した方 ・異業種経験者 ・ライブハウス、演出オペレーター、コンサートホール、演劇舞台、放送、映像制作などの経験を活かせます！ ・20代、30代の若手スタッフ活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ・テンション高い、明るいってよく言われる人 ・スキルはないけど「愛嬌」だけはある人 ・部活以来の青春を求めて三千里、な人

求める人材: 【必須条件】 ✅ 5名以上のチーム、または複数メンバーが関わるプロジェクトをマネジメントした経験 ✅ メンバーの育成・進捗管理・業務分担など、チームや組織を運営した経験 ✅ 複数の部署や関係者を巻き込み、調整しながらプロジェクトを推進した経験 ✅ 生成AIをはじめとする新しいテクノロジーに関心があり、業務改善や組織運営に積極的に取り入れる意欲がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・イベントディレクター、イベントプロデューサーとしての実務経験 ・複数の案件やプロジェクトを並行して進行管理した経験 ・複数部署を横断したチーム・組織のマネジメント経験 ・ChatGPT、Claude、Geminiなどの生成AIを日常業務に取り入れ、業務効率化や生産性向上を実現した経験 ・AIを活用した業務改革やDX推進を主導し、チーム全体の生産性向上につなげた経験 ・データ分析や数値管理を通じた課題発見・意思決定の経験 ・英語を使用した業務経験 ・ポーカーやエンターテインメント業界に関する知識・経験 【こんな方を求めています】 ・複数の案件やタスクを整理し、優先順位を判断しながら着実に進行できる方 ・周囲を巻き込み、チームを動かしながら主体的に仕事を進められる方 ・AIを単なる作業効率化の手段としてではなく、業務や組織の仕組みそのものを進化させるために活用できる方 ・既存のやり方にとらわれず、AIや新しいテクノロジーを積極的に取り入れ、より効率的な運営体制を構築できる方 ・大型イベントやエンターテインメントに興味があり、より大きなスケールの仕事に挑戦したい方 これまでの業界経験よりも、チームやプロジェクトを動かしてきたマネジメント経験と、AIをはじめとする新しい技術を活用しながら、組織や事業を成長させる力を重視しています。 単にイベントを運営するだけでなく、AIによる業務の自動化、管理体制の高度化、組織全体の生産性向上など、次世代のイベント運営の仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただける方を歓迎します。 ※ポーカー業界での実務経験は必須ではありません。 ※AIツールの開発経験やプログラミングスキルは必須ではありません。重要なのは、AIを活用して課題を解決し、実際の業務改善につなげる発想力と実行力です。

求める人材: 【こんな方と働きたい】 ■ 人と話したり、地域の人や企業と関係をつくることが好きな方 ■ 誰かの困りごとや「やってみたい」を応援することにやりがいを感じる方 ■ 新しいことを考えたり、まずやってみることを楽しめる方 ■ 決まった仕事だけにとらわれず、周囲と協力しながら取り組める方 ■ 地域の中に入り込みながら、長く信頼関係をつくっていける方

求める人材: □求める人物像 ・人の「やってみたい」を応援することにやりがいを感じる方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、適切なコミュニケーションを図りながら物事を前に進められる方 ・人の話を丁寧に聞き、相手の想いを引き出せる方 ・正解のない環境でも自ら考え、試行錯誤しながら前に進める方 ・地方創生やコミュニティづくりに興味・関心がある方 □必須要件 ・目の前のお客様の求めていることは何か？を探り、その人に合わせた提案をした経験（個人・法人不問） ・社内外問わず、さまざまな方と円滑なコミュニケーションを取れること ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogleWorkSpaceの利用、販促物の作成などにCanva等を活用しているため） □歓迎要件 ・コワーキングスペースや施設運営のご経験 ・イベントやワークショップなどの企画・運営経験 ・地域企業、自治体、大学、商工会議所等との連携経験 ・地方創生、まちづくり、地域活性化に関わった経験 ・行政機関や企業、教育機関とのプロジェクト推進のご経験 □その他 ・学歴不問 ・業界、職種未経験歓迎 ・府外からＵ・Ｉターンをしたい方も大歓迎！ 働く人々の環境をもっと良くしていきたい、コミュニティづくりに興味がある、など、志向性のマッチングを重視します。 まずはカジュアルにお話をさせてください！ 【どんな人が活躍しているか】 当社には多彩なバックグラウンドを持つスタッフがいます。 前職は受付、事務、塾講師、秘書、人事労務…などのバックオフィス経験の方から、アパレル店員、地域おこし協力隊員、店舗のフロアマネージャー、イベント代理店の営業、カスタマーサクセスなど様々。 入社される方の9割が職種未経験ですが、経験の有無に関わらず活躍しています！

求めている人材 ＼経験・学歴不問！人物重視の採用です／ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ■業界・職種未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ■ブランクOK ■営業・接客・販売経験者も歓迎 ブランド品や買取に関する知識は、 入社後に身につければOKです！ 【こんな想いがある方、大歓迎！】 □今の収入に満足せず、もっと上を目指したい □年齢や社歴ではなく、自分の実力で評価されたい □20代・30代のうちに周りと差をつけたい □未経験からでも、本気で稼げる力を身につけたい □ブランド品や買取の専門知識を身につけたい 収入も、スキルも、これからのキャリアも。 本気で今より上を目指すなら、 その一歩をここから踏み出してみませんか？

求めている人材 【未経験/第二新卒OK】◎学歴・経験一切不問！◎ゲームが好きな方にはピッタリ！★手厚い研修やサポート体制が自慢★ 【応募条件】 ◆例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ◆学歴不問 ＼文系・理系も関係ナシ！／ 特別なスキルはもちろん、経験や学歴は一切問いません！ 新しい事に挑戦したい方、お待ちしています。 ＼実は…98％が未経験スタート／ 元アパレル販売、飲食店員、営業、事務、 フリーターなど、先輩たちの前職は色々。 オフィスワークとまったく無縁だった先輩たちも、 ゼロからスキルを身につけて活躍しています！ ――こんな方は大歓迎！ 「ゲームが大好き」 「将来の不安なく働きながらゲームに熱中したい」 「好きなことに携われる仕事がしたい」 クリエイティブな仕事は、充実したプライベートから！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・XX歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼中型免許保持者・トラック運転経験者歓迎！／ 【必須条件】 ・中型自動車免許（8t限定可） 【歓迎条件】 ・2t、3t、4tトラックの運転経験がある方 ・運送業や建設業などの現場経験がある方 ・イベント会場の設営・施工経験がある方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・チームで協力して仕事を進められる方 【以下の資格をお持ちの方はさらに歓迎！】 ・フォークリフト ・玉掛け ・小型移動式クレーン ・高所作業車 ・足場の組立て等作業主任者 ★学歴不問！ ★イベント業界未経験OK！ ★資格取得支援制度あり（規定あり） トラックの運転経験や現場作業の経験を活かして、長く活躍したい方をお待ちしています！

求めている人材 未経験歓迎！学歴・経験・資格不問です。 人柄・意欲重視の採用を行っています。 ＊歓迎条件 PCの基本操作（Word／Excel／WEB検索） 普通自動車免許（AT可） イベント・広告・PRへの興味、接客やバイトでのリーダー経験 ＊こんな方にピッタリ 人を楽しませることが好き チームで何かを成し遂げたい イベントやフェスが好き SNSやトレンドに敏感 デスクワークだけでは物足りない 新しい挑戦をしたい #全国応募可（#居住地不問#転勤なし#未経験歓迎#学歴不問#第二新卒歓迎#Uターン歓迎#Iターン#Uターン歓迎） 全国応募OK（#北海道#青森県#岩手県#宮城県#秋田県#山形県#福島県#茨城県#栃木県#群馬県#埼玉県#千葉県#東京都#神奈川県 #新潟県#富山県#石川県#福井県#山梨県#長野県#岐阜県#静岡県#愛知県#三重県#滋賀県#京都府#大阪府#兵庫県#奈良県#和歌山県 #鳥取県#島根県#岡山県#広島県#山口県#徳島県#香川県#愛媛県#高知県#福岡県#佐賀県#長崎県#熊本県#大分県#宮崎県#鹿児島県#沖縄県） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 学歴・職歴・経験不問 ※未経験者歓迎 ・今の現場仕事をこの先も続けられるか不安な方 ・体を動かす仕事は好きだけど、将来の安定も欲しい方 ・建設現場、配送、引越し、倉庫、警備などの経験がある方 ・黙々と一人で作業するより、チームで動く方が好きな方 ・同じ作業の繰り返しより、変化のある仕事がしたい方 ・頑張った分、収入に反映される仕事がしたい方 ・正社員として腰を据えて働きたい方 ・人と声をかけ合いながら働ける方 ・現場をまとめる仕事に挑戦してみたい方 ・とにかく高収入を欲しい方

求めている人材 ／ 未経験でも資格がなくても 頑張りたい気持ちがある人が活躍中！ 何かに挑戦したい！ という方にピッタリなお仕事です！ ＼ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ ✅必須の資格・経験はありません。 現場で結果を出す意欲があれば十分です。 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ ⏩接客・販売・営業などの 対人業務経験 ⏩普通自動車運転免許 （AT限定可） ＼✨こんな方にピッタリ✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■人と話すこと・人に喜ばれることが 好きな方 ■成果を正当に評価される環境で 働きたい方 ■自分らしいキャリアを選びながら 成長したい方 ■収入アップを目指せる環境に 魅力を感じる方 ■相手の気持ちをくみ取り、 丁寧な対応ができる方 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ☑未経験歓迎 ☑経験者歓迎 ☑学歴不問 ☑職歴不問 ☑第二新卒歓迎 ☑ブランクOK ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＜活かせる経験・スキルなど＞ 接客販売、提案営業、反響営業 法人営業、個人営業、ルート営業 カウンターセールス、コンサルティング営業 イベントスタッフ、催事運営、PRスタッフ ラウンダー、販促企画、店舗運営 受付、ホテルスタッフ、ブライダル アパレル販売、携帯販売、百貨店販売 ブランド品販売、リユース業界経験 コミュニケーションスキル、ヒアリング力

求めている人材 ・未経験歓迎！学歴・経験不問 ・既卒・第二新卒も歓迎 ・接客経験がある方 ・チームで何かを創り上げることが好きな方 ・「面白そう！」と思ったら、まずやってみたい ・みんなで何かをつくり上げることにワクワクする ・人と話したり、誰かを楽しませたりするのが好き 最初から企画も運営も完璧にできる人を 探しているわけではありません。 現場で経験を積みながら、少しずつできることを 増やしていける方と一緒に働きたいと考えています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）

資格 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）

求めている人材 ⭐高卒以上⭐転職組の多くが業界未経験からのスタートです！ ＜役に立つ経験・スキル＞※下記のうちのいずれかの経験があれば歓迎です。 ✅接客業の経験（業界不問）※学生時代のアルバイト体験も十分な経験に入ります。 ✅営業経験（法人・個人問わず）※経験年数は問いません。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ✅店舗運営の経験 ✅シフト管理など人員管理の経験 ✅売上集計の経験 ✅法人営業又はカウンターセールスの経験者 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフ・バンケットとしての経験者にとっては、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。

求めている人材 【必須条件】 ▨下記いずれも3年以上の経験をお持ちの方 ─────────────────── ▨展示会／イベントの企画・運営・進行経験 ※トークショー・ライブ・セミナー・各メーカーイベント等 ▨企画書・運営マニュアル・台本の作成経験 ▨会場・音響・施工などの手配経験 ─────────────────── ※展示会・イベントに関わる一連の実務を、企画から運営まで担った経験が求められています

資格 【 必須 】 下記3つのうち、いずれか1つ以上の ご経験がある方を募集いたします。 ================================ ◎ウェディング・イベントプランナー経験が3年以上 ┗ホテルのバンケットなど様々な業界で 企画運営の経験があればOK！ ◎BtoBの営業経験や複数案件の進捗管理がある ◎イベント以外のプランニングの経験がある ================================ ◇◆こんな方にオススメ◆◇ ・柔軟性がある ・責任感とこだわりがある ・思いやりがありチームワークを大事にする ・外国語が話せる ・話題や流行に敏感 ・おしゃれな空間で楽しく働きたい ・人と話すのが好き ・新しいことにチャレンジ・興味がある ◆在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので在留資格の要件は必ずご確認ください。

求めている人材 ・未経験歓迎！学歴・経験不問 ・既卒・第二新卒も歓迎 ・接客経験がある方 ・チームで何かを創り上げることが好きな方 ・「面白そう！」と思ったら、まずやってみたい ・みんなで何かをつくり上げることにワクワクする ・人と話したり、誰かを楽しませたりするのが好き 最初から企画も運営も完璧にできる人を 探しているわけではありません。 現場で経験を積みながら、少しずつできることを 増やしていける方と一緒に働きたいと考えています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）

求めている人材 ／ 人と向き合うことを大切にできる方なら 経験よりも"これから"を評価します✨ ＼ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ ✅必須の資格・経験はありません。 現場で結果を出す意欲があれば十分です。 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ ⏩接客・販売・営業などの 対人業務経験 ⏩普通自動車運転免許 （AT限定可） ＼✨こんな方にピッタリ✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■人と話すこと・人に喜ばれることが 好きな方 ■成果を正当に評価される環境で 働きたい方 ■自分らしいキャリアを選びながら 成長したい方 ■収入アップを目指せる環境に 魅力を感じる方 ■相手の気持ちをくみ取り、 丁寧な対応ができる方 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ☑未経験歓迎 ☑経験者歓迎 ☑学歴不問 ☑職歴不問 ☑第二新卒歓迎 ☑ブランクOK ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＜活かせる経験・スキルなど＞ 接客販売、提案営業、反響営業 法人営業、個人営業、ルート営業 カウンターセールス、コンサルティング営業 イベントスタッフ、催事運営、PRスタッフ ラウンダー、販促企画、店舗運営 受付、ホテルスタッフ、ブライダル アパレル販売、携帯販売、百貨店販売 ブランド品販売、リユース業界経験 コミュニケーションスキル、ヒアリング力

求める人材: ・サウナ好きな人 (ひっそりとサウナ部があります(笑)不定期開催ですが、サウナ好き大募集) ・体育会系部活動出身の方 (スポーツ大会があるからです。なぜかうちは野球部とバスケ部が多いです(笑)) ・アウトドアな人 (そういえば今年はグランピングもしました(笑)1月はミラコスタに行きます！年甲斐もなく、みみ、つけたいですby 石坂友の) ・楽しく仕事したい人間関係悩みたくないルーティーン業務もう飽きたちゃんと頑張った分評価されたい昇給昇格したい………色々な思いがいっぱいつまっている方 (大きな愛で、受け止めます！！！by スタッフ一同)

求める人材: ・もーーーー人間関係で悩みたくない方。 人間関係で前職を辞めちゃった人がほぼなので、みんな優しいです。 ・未経験でもできる仕事を探している方。 スタッフ全員未経験スタートです。ちなみに私もです。過去よりこれからが大事だと思っています。 ・頑張りが認められる環境で働きたい方。 私元々バスケ部で、バスケめっっっちゃ下手なんですよ。（笑）スポーツの世界はセンスがかなり関係しますが、この仕事はセンス関係ないので、そこが私の救いでした（笑） ・とにかく楽しく仕事したい方。 前までは仕事行く前から行きたくなかったけど、今はオフィスに行くのが全く苦じゃなくなったと、スタッフ達がよく伝えてくれます。 そんな声で日本中いっぱいにしたくて、今新店舗オープンに向けて毎日奮闘中です！

求めている人材 【応募資格】 ・音響・照明または映像のオペレート実務経験（3年程度以上） ・学歴・資格不問。最新のデジタル機材に目がない方、こだわりを持って演出に向き合える方を歓迎します。 【さまざまな社員が活躍中！】 ・高卒・新卒で入社した方 ・異業種経験者 ・ライブハウス、演出オペレーター、コンサートホール、演劇舞台、放送、映像制作などの経験を活かせます！

求める人材: ・チャレンジしたいけど、何をやったらいいかわからない、やりたいことがみつからない人 ・頑張ったことは認めてもらいたい、昇格昇給に繋げたい人 ・もう人間関係で悩みたくない、何の仕事するかも大事だけど、誰と仕事するかも大事、な人 ・直感でビビっとくる会社があったら転職しようと思ってた人、ちょっと気になる会社かも…？な人

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許 ・販売・営業・接客いずれかの経験1年以上（業種不問） 【こんな方大歓迎】 ・インセンティブ頼みの収入を、固定の月給で安定させたい方 ・お客様の話を聞いて提案する販売が好きな方 ・通信業界に興味がある方

求める人材: 【必須条件】 ✅ 5名以上のチーム、または複数メンバーが関わるプロジェクトをマネジメントした経験 ✅ メンバーの育成・進捗管理・業務分担など、チームや組織を運営した経験 ✅ 複数の部署や関係者を巻き込み、調整しながらプロジェクトを推進した経験 ✅ 生成AIをはじめとする新しいテクノロジーに関心があり、業務改善や組織運営に積極的に取り入れる意欲がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・イベントディレクター、イベントプロデューサーとしての実務経験 ・複数の案件やプロジェクトを並行して進行管理した経験 ・複数部署を横断したチーム・組織のマネジメント経験 ・ChatGPT、Claude、Geminiなどの生成AIを日常業務に取り入れ、業務効率化や生産性向上を実現した経験 ・AIを活用した業務改革やDX推進を主導し、チーム全体の生産性向上につなげた経験 ・データ分析や数値管理を通じた課題発見・意思決定の経験 ・英語を使用した業務経験 ・ポーカーやエンターテインメント業界に関する知識・経験 【こんな方を求めています】 ・複数の案件やタスクを整理し、優先順位を判断しながら着実に進行できる方 ・周囲を巻き込み、チームを動かしながら主体的に仕事を進められる方 ・AIを単なる作業効率化の手段としてではなく、業務や組織の仕組みそのものを進化させるために活用できる方 ・既存のやり方にとらわれず、AIや新しいテクノロジーを積極的に取り入れ、より効率的な運営体制を構築できる方 ・大型イベントやエンターテインメントに興味があり、より大きなスケールの仕事に挑戦したい方 これまでの業界経験よりも、チームやプロジェクトを動かしてきたマネジメント経験と、AIをはじめとする新しい技術を活用しながら、組織や事業を成長させる力を重視しています。 単にイベントを運営するだけでなく、AIによる業務の自動化、管理体制の高度化、組織全体の生産性向上など、次世代のイベント運営の仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただける方を歓迎します。 ※ポーカー業界での実務経験は必須ではありません。 ※AIツールの開発経験やプログラミングスキルは必須ではありません。重要なのは、AIを活用して課題を解決し、実際の業務改善につなげる発想力と実行力です。

求めている人材 ⭐高校・専門・短大・高専・大学・大学院卒 ⭐転職組の多くが業界未経験からのスタートです！ ＜必要な経験・スキル＞ ✅接客業の経験（小売・飲食等業） ✅施設運営・店舗運営いずれかの実務経験 ✅組織マネジメント経験 ＜歓迎する経験・スキル＞ ✅店舗運営経験やＳＶとして管理業務の経験 ✅KPI管理（稼働率/売上/顧客満足度など)の経験 ✅新規拠点立ち上げ、リニューアル対応の経験 ＼こんな方にピッタリ！！／ ★ライフイベントに合わせて働き方を変えながら、長く仕事を続けていきたい方 ★周りとコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができる方 ★接客だけではなく、提案営業など新しいスキルを身に付けたい方 【先輩の転職理由をご紹介】 ○32歳／アパレル販売9年 →幅広い業務に挑戦したいと考えたため ○28歳／ホテルスタッフ4年 →教育体制・フォロー体制が魅力に感じたため ○25歳／ドラックストア3年 →お客様を喜ばせる仕事が出来ると感じたため

求めている人材 ＜こんな方は歓迎＞ ■アパレル・販売などの接客経験者歓迎 ■英語や語学を活かした仕事をしたい方 ■バリスタの経験をお持ちの方 ＜こんな方にぴったり＞ ★サービス業、接客のお仕事経験を お持ちの方 ★イベントが好きなや、 ビール・コーヒーが好きな方 ★日本全国、出張も楽しみたい方 ★安定企業で自己成長したい方 ★新しいことにチャレンジしたい方

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許 ・販売・営業・接客いずれかの経験1年以上（業種不問） 【こんな方大歓迎】 ・インセンティブ頼みの収入を、固定の月給で安定させたい方 ・お客様の話を聞いて提案する販売が好きな方 ・通信業界に興味がある方

求めている人材 ⭐高校・専門・短大・高専・大学・大学院卒 ⭐転職組の多くが業界未経験からのスタートです！ ＜必要な経験・スキル＞ ✅接客業の経験（小売・飲食等業） ✅施設運営・店舗運営いずれかの実務経験 ✅組織マネジメント経験 ＜歓迎する経験・スキル＞ ✅店舗運営経験やＳＶとして管理業務の経験 ✅KPI管理（稼働率/売上/顧客満足度など)の経験 ✅新規拠点立ち上げ、リニューアル対応の経験 ＼こんな方にピッタリ！！／ ★ライフイベントに合わせて働き方を変えながら、長く仕事を続けていきたい方 ★周りとコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができる方 ★接客だけではなく、提案営業など新しいスキルを身に付けたい方 【先輩の転職理由をご紹介】 ○32歳／アパレル販売9年 →幅広い業務に挑戦したいと考えたため ○28歳／ホテルスタッフ4年 →教育体制・フォロー体制が魅力に感じたため ○25歳／ドラックストア3年 →お客様を喜ばせる仕事が出来ると感じたため

【応募資格】 ■必須条件 ・マネジメント経験がある方 ・現場作業の経験がある方(業界不問) ※現場でのリーダー経験や、後輩・新人の指導、スタッフへの業務指示、進捗管理などの経験も活かせます。 ■優遇条件 ・普通自動車運転免許 ・什器の組立て経験がある方 ・オフィス関連作業の経験がある方 ・その他の現場経験がある方 ■こんな方にピッタリです ・長年培ってきた現場経験を活かしたい ・現場でのマネジメント経験を活かしたい ・若手スタッフの育成に携わりたい ・自分の技術やノウハウを次の世代へ伝えたい ・全国展開の安定した基盤で長く働きたい ・チームで協力して仕事を進めることが得意 ・大手企業やイベント案件など、規模の大きな現場に携わりたい ■一緒に働くスタッフ 今回募集する職種は全国で147人が切磋琢磨しています。 【メリット】 #交通費支給 #資格取得支援あり #学歴不問 #転勤なし #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #昇給あり #育休制度あり #U・Iターン歓迎 #長期休暇あり #勤務開始時期調整 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #40代も応募可 #昇格あり #経験者歓迎

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通運転免許（MT） ＜歓迎条件＞ ・中型免許 ※持っていない方は資格取得費用を会社が負担します！ ・リーダー・マネジメント経験（アルバイトリーダー、部活の主将なども歓迎） ・接客・販売・営業など、お客様と接する経験 ※業界未経験の方も歓迎します ✨こんな方におすすめ✨ 「いつか自分で事業を動かしてみたい」人 今の職場に"物足りなさ"を感じている人 仲間や後輩を引っ張るのが好きな人 体も頭も、両方使って働きたい人 人を楽しませることが好きな人

求める人材: 【✨求める人材】 ＼未経験・第二新卒歓迎／ 特別な資格や経験は必要ありません。 飲食店で働いたことがない方も、 正社員として働くのが初めての方も歓迎します。 【こんな方を歓迎します】 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ・飲食業界が初めての方 ・接客未経験の方 ・正社員デビューしたい方 ・第二新卒の方 ・フリーターから正社員を目指したい方 ・人と話すことが好きな方 ・接客に興味がある方 ・おしゃれな空間で働いてみたい方 ・一つずつ仕事を覚えていきたい方 ・仲間と協力して働ける方 ・新しい仕事に挑戦したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・飲食業界でキャリアを築きたい方 「接客経験がない」 「銀座で働くのは少し緊張する」 「正社員としてやっていけるか不安」 そんな方も歓迎します。 最初から完璧にできる必要はありません。 まずは挨拶や料理の提供、 テーブルの片付けなど、 覚えやすい仕事からスタート。 一つできたら、 次の仕事へ。 少しずつできることを 増やしていけばOKです。 大切なのは、 今までの経験だけではありません。 「新しい仕事を始めたい」 「正社員として頑張ってみたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな気持ちを大切にしています。

求める人材: 普通自動車免許（AT限定可） ※パソコンはメール・ネット検索ができれば大丈夫です。 未経験者歓迎・経験者歓迎！ 学歴不問、第二新卒歓迎、既卒歓迎、フリーター歓迎、ブランクOK、U・Iターン歓迎。 子育て世代歓迎。 《求める人物像》 講演会の現場では、製薬会社の社員の方やドクターと接します。 スーツ着用・基本的な言葉遣いができる方を求めます。 《こんな方歓迎》 イベント系の専門学校で学んだ方 イベント会社、Web会議（テレビ会議）システムの会社での経験がある方 こんな方にピッタリです ・出張を楽しめる方 ・本番の緊張感を楽しめる方 ・裏方としてチームを支えることにやりがいを感じる方

求める人材: 【✨求める人材】 ＼未経験・第二新卒歓迎／ 特別な資格や経験は必要ありません。 飲食店で働いたことがない方も、 正社員として働くのが初めての方も歓迎します。 【こんな方を歓迎します】 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ・飲食業界が初めての方 ・接客未経験の方 ・正社員デビューしたい方 ・第二新卒の方 ・フリーターから正社員を目指したい方 ・人と話すことが好きな方 ・接客に興味がある方 ・おしゃれな空間で働いてみたい方 ・一つずつ仕事を覚えていきたい方 ・仲間と協力して働ける方 ・新しい仕事に挑戦したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・飲食業界でキャリアを築きたい方 「接客経験がない」 「銀座で働くのは少し緊張する」 「正社員としてやっていけるか不安」 そんな方も歓迎します。 最初から完璧にできる必要はありません。 まずは挨拶や料理の提供、 テーブルの片付けなど、 覚えやすい仕事からスタート。 一つできたら、 次の仕事へ。 少しずつできることを 増やしていけばOKです。 大切なのは、 今までの経験だけではありません。 「新しい仕事を始めたい」 「正社員として頑張ってみたい」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな気持ちを大切にしています。

求める人材: ✅️学歴・経験・資格は一切不問 フリーター、第二新卒、ブランクのある方も大歓迎！ （日本語での日常会話に問題がなく、JLPT N1以上の方） ⭕️こんな経験が活かせます（業界不問） ・飲食店、カフェ、居酒屋での接客経験 ・アパレル、古着屋での販売スタッフ経験 ・美容師、アシスタント経験 ・営業経験（不動産、保険、法人営業など）

求める人材: 【✨求める人材】 ＼未経験・第二新卒歓迎／ 調理経験やアミューズメントの知識は問いません。 【こんな方を歓迎します】 ・料理や食べることが好きな方 ・仕込みや盛り付けを学びたい方 ・チームで協力して働きたい方 ・にぎやかな空間で働いてみたい方 ・調理の幅を広げていきたい方 ・食材の管理にも関わってみたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ダーツやビリヤードの経験がなくても大丈夫。 キッチンの仕事を通じて、 お客様の楽しい時間を支えられます。 料理が好きで、仲間と協力して働きたい。 そんな気持ちを大切にしています。

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通運転免許（MT） ＜歓迎条件＞ ・中型免許 ※持っていない方は資格取得費用を会社が負担します！ ・リーダー・マネジメント経験（アルバイトリーダー、部活の主将なども歓迎） ・接客・販売・営業など、お客様と接する経験 ※業界未経験の方も歓迎します ✨こんな方におすすめ✨ 「いつか自分で事業を動かしてみたい」人 今の職場に"物足りなさ"を感じている人 仲間や後輩を引っ張るのが好きな人 体も頭も、両方使って働きたい人 人を楽しませることが好きな人

求める人材: ✅️学歴・経験・資格は一切不問 フリーター、第二新卒、ブランクのある方も大歓迎！ （日本語での日常会話に問題がなく、JLPT N1以上の方） ⭕️こんな経験が活かせます（業界不問） ・飲食店、カフェ、居酒屋での接客経験 ・アパレル、古着屋での販売スタッフ経験 ・美容師、アシスタント経験 ・営業経験（不動産、保険、法人営業など）

求めている人材 ＜起業家の挑戦を、裏方で支えたい方＞ ＜イベントの企画・運営の経験が活きる職場＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクトメンバーに求められる姿 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 起業家支援の現場では、 イベントの企画から当日の運営まで、 起業家や地域の方が集まる場をつくります。 主役は起業家です。 その挑戦が前に進むように、 関係者との調整や準備を 裏方として支えます。 すべてを1人で 抱え込む必要はありません。 周囲の力を借りながら プロジェクトを前に進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須スキル・経験】 ・地域創生や地域貢献への興味・関心 ・オフィスワークの実務経験 ・顧客や取引先など、社外の方との折衝・コミュニケーション経験 ・プロジェクトの調整業務、進行管理に携わった経験 ・立場の異なる関係者との調整・交渉経験 ・Wordの基本操作 ・Excelの基本操作、SUMIFやVLOOKUP関数の理解 ・PowerPointを使用し、ゼロからプレゼン資料を作成できるスキル 以下はいずれも歓迎します。 ・営業、法人営業 ・営業企画 ・広報、PR ・マーケティング ・カスタマーサクセス ・新規事業や新規プロジェクトの立ち上げ ・経営者、経営層と連携した業務 ・地域課題、地方創生に関する業務 ・法務、人事、経営企画、経理、財務などのコーポレート業務 ・イベントの企画、運営 ・100名規模のイベント運営 ・複数の企業、団体を巻き込んだプロジェクト すべての経験が必要なわけではありません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、担当領域を広げていただきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方と一緒に働きたいと考えています ・人と関わることが好き ・簡単に諦めず、粘り強く取り組める ・必要なときには周囲に助けを求められる ・相手に合わせてコミュニケーションを変えられる ・異なる立場の人の間に入って調整できる ・物事を整理し、わかりやすく言語化できる ・プロジェクト全体を俯瞰して考えられる ・ゴールから逆算してタスクを整理できる ・新しいことにも積極的に挑戦できる ・周囲を巻き込みながら仕事を進められる ・曖昧な状況でも仮説を立てて行動できる ・チームワークや報告・連絡・相談を大切にできる ・新規事業のスピード感を楽しめる ・将来的にプロジェクトの中心メンバーとして活躍したい なによりも、「メディアドゥ」で働きたいと感じてくれた人と一緒にがんばりたいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 「地域創生」だけではなく、 「メディアドゥ」で働きたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「地域創生に関わりたい」「地域のためになる仕事がしたい」 その思いは、この仕事をするうえで大切です。 ただ、私たちがお迎えしたいのは、地域創生という事業だけに興味を持っている方ではありません。 メディアドゥがこれまで歩んできた道のり。 現在の挑戦。 これから目指す未来。 それらを知ったうえで、「メディアドゥで働きたい」「この会社が目指す未来を、一緒につくっていきたい」と思っていただける方と働きたいと考えています。 会社が成長していく中では、事業も組織も変化していきます。 特定の事業だけではなく、メディアドゥという会社そのものに興味を持ち、これからのメディアドゥと一緒に成長していきたいと思える。そんな方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募資格】 ・音響・照明または映像のオペレート実務経験（3年程度以上） ・学歴・資格不問。最新のデジタル機材に目がない方、こだわりを持って演出に向き合える方を歓迎します。 【さまざまな社員が活躍中！】 ・高卒・新卒で入社した方 ・異業種経験者 ・ライブハウス、演出オペレーター、コンサートホール、演劇舞台、放送、映像制作などの経験を活かせます！ ・20代、30代の若手スタッフ活躍中！

求める人材: * 明るく、前向きな方 * PCの基本操作ができる方（ワード、エクセル入力程度） * 土日祝勤務が可能な方 * 未経験者歓迎 * 自分で着物を着て通勤できる方

求めている人材 ＼経験・学歴不問！人物重視の採用です／ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ■業界・職種未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ■ブランクOK ■営業・接客・販売経験者も歓迎 ブランド品や買取に関する知識は、 入社後に身につければOKです！ 【こんな想いがある方、大歓迎！】 □今の収入に満足せず、もっと上を目指したい □年齢や社歴ではなく、自分の実力で評価されたい □20代・30代のうちに周りと差をつけたい □未経験からでも、本気で稼げる力を身につけたい □ブランド品や買取の専門知識を身につけたい 収入も、スキルも、これからのキャリアも。 本気で今より上を目指すなら、 その一歩をここから踏み出してみませんか？

求めている人材 #社会人デビューOK #正社員デビューOK #学歴・職歴・経歴不問！ (日本語能力試験N1相当の日本語力が必要です) ※Business-level Japanese required（N1） ★PC初心者でも心配いりません！ 【 MUST条件 】 ◎eスポーツに興味がある方 【 歓迎条件 】 ◆ゲームに関わる仕事をしたい方 ◆初対面の人とも明るく話せる方 ◆流行やトレンドが好きな方 ◆イベントの企画・運営に興味がある方 ★90％以上が未経験スタートなので『業界・職種未経験』の方でも安心してご入社していただけるハズです！ ＝＼少しでも当てはまった方は、 ぜひご応募お待ちしております／＝

求めている人材 ════════════════════ 必要なのは、これだけ。 ════════════════════ ・普通自動車運転免許（AT限定可） 全国のエリアを回るため、車を使用する機会があります 学歴不問。 職種未経験OK／業種未経験OK。 社会人未経験・第二新卒も歓迎します。 ════════════════════ こんな方に、来てほしい。 ════════════════════ ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・マメな連絡や、細やかな気配りが得意な方 ・スケジュール管理や段取りを考えるのが得意な方 ・旅行が好きで、全国への移動を楽しめる方 ・安定した企業で、腰を据えて長く働きたい方 ════════════════════ 選考について ════════════════════ 意欲と人柄を重視した、ポテンシャル採用です。 いま活躍している先輩社員の9割以上が、未経験からのスタート。 これまでのご経験は問いません。