ホテル内イベントの音響や照明オペレーター

仕事内容 ＼非日常を演出する音響・照明オペレーターのオープニング募集／ ヒルトン広島、シェラトン鹿児島…次々と日本国内に開業する外資系ホテルへシェアを拡大している 1983年創業のサウスポイントは、主にシティホテルで開催される企業イベントやMICE関連イベント、ブライダル演出の企画から運営までをワンストップで手掛けています。 創業から40年築き上げてきたイベント制作の実績を活かして 近年では、依頼をただ実現するだけではなく「何かイベント演出できない？」というご相談からも 当社より演出や内容の企画案を出して、実現させています。 『コンテンツを生み出せるサウスポイント』として当社ならではの提案力と実現力を生かし 全国的なシェア拡大を続けてきました。 2020年より「New Experience,New Culture」のスローガンを掲げ、新しいイベントや空間演出の創造にチャレンジしています。 具体的には当社オリジナルのホテルBGMシステムを開発し、複数のホテルの客室やロビーに導入。また、福岡地区では「地元の伝統を守りたい」という想いからアーティストと組んで福岡・博多発のミュージックエンタテインメントを開催。その他、JR九州「ななつ星in九州」のエンタテイメント演出やBARの空間サウンドデザインを実現するなど企画演出分野において当社の新たな武器となっています。それが評価され次々と日本国内に開業する外資系5つ星ホテルへシェアを拡大しています。 この度、2024年9月に開業した「ヒルトン京都」内に、新たに当社の拠点を構えることに！ 奈良拠点に次ぐ関西2つ目、京都エリア初の新拠点です。 音響・照明オペレーターとして、ホテルで開催されるイベントのオペレーションや企画立案などに携わっていただける方を募集します！ 【アピールポイント】 ・オープニングスタッフ募集！新拠点の立ち上げに携われる貴重な機会！ ・未経験OK！業界経験者は優遇します！ ・先輩スタッフや周辺拠点・本社からのサポートも手厚いのでご安心ください！ ・未来の拠点長・リーダーとしてのキャリアアップも目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ホテルで開催される会議や結婚披露宴、トークショーやディナーショー、セレモニーなどの音響・照明オペレーターを担当していただきます。 他にも、 映像映写のオペレーションなどをお任せすることもあります。 各イベントの主催者のご要望を伺いながら、その想いを実現するのが私たちの役割です。 ＜お任せする業務例＞ ・機材準備、機材管理 ・クライアントとの打ち合わせ ・会場設営（機材の仕込み） ・披露宴、イベント本番の運営・オペレート ・撤収作業 感動のイベントの裏側には「最高の舞台をつくる影の立役者」として、オペレーターを始めとする、様々なスタッフの熱意と努力が隠れています。 だからこそ、 成功の瞬間をともに喜べるのです。 【当社について】 創業から40年築き上げてきたイベント制作の実績を活かし、近年では依頼をただ実現するだけではなく、「何かイベントできない？」とご相談をいただき、演出や内容の企画案を出して実現させることも。 そんな当社ならではの提案力と実現力は多方面から評価いただいており、今の全国的なシェア拡大につながったのだと思います。 私たちが大切にする想いは、「NEW EXPERIENCE, NEW CULTURE」。 当社が生み出す斬新な企画、得意とする音響や照明技術、映像等によって、お客様をワクワクさせる、非日常を感じさせる特別な“体験”を提供したい。 そんな情熱をもとに、今までにない“ホテルエンタテイメント”を創出し続けています。 【先輩スタッフの声】 ＜Ａさんの声＞ 「面白さ」 を求められないイベントも勿論あります。 楽しいイベントは、不要不急だと考える人もいます。 だからこそ、演出するチャンスを与えられた時に「最大限のエンターテイメント」と、心からの「やってよかった」を感じてもらえるようにしたい。 白紙から企画を考えていき、形になった瞬間は何よりも嬉しくて面白いです！学祭や部活の大会で達成感を感じるのと同じ感覚かもしれませんね。 ＜Ｂさんの声＞ 入社当初は口数が少ない性格でした。しかし元々好奇心旺盛だったせいか、機材の使い方を学べるのが嬉しくて、3年経った今では好きなことを話しだしたら止まらないほど饒舌になりました。 大学時代から遊び感覚で機材を触っていましたが、今では「もっとできることを増やしたい」「面白いことがしたい」と、前向きになんでも吸収中です。 毎日仕事が違って飽きませんし、中には数百万単位の機材もあり、自分では買えない機材を触れることも楽しいです！

求めている人材 【応募資格】 ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・音響・照明・映像に興味がある方 ・「これが好き！」と胸を張って言えるものがある方 ＜下記いずれか必須＞ ・情熱を注ぎ込む趣味がある方 ・こだわりが強い方だと思う方 ・社会人として基本のコミュニケーションが取れる方 ・人を喜ばせること（を考えること）が好きな方 ・面白い！と思ったことを言語化形で表現できる方 ・ライブやコンサート、舞台等で演出や音響、機材をつい見てしまう方 【さまざまな方が活躍中！】 ・高卒・新卒で入社した方 ・異業種経験者（電気メーカー、イベント関連会社、ホテル業界、広告代理店、証券会社、飲食店、薬品メーカーなど） ・異職種経験者（営業、雑誌編集、教員、モデルなど） ・ライブハウス、演出オペレーター、コンサートホール、演劇舞台、放送、映像制作などの経験を活かせます！ ・20代、30代の若手スタッフ活躍中！

604-8006京都府京都市中京区下丸屋町416ヒルトン京都内 株式会社サウスポイント　ヒルトン京都内 【交通手段】 交通・アクセス 京都市役所前駅より徒歩約2分

月給23万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 標準労働時間：10:00～19:00 ※ホテル宴会状況によるシフト制 ※総労働時間（1日）：4時間～9時間30分 ※平均所定労働時間（月）：173時間 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 勤務開始 10:15 ミーティング 10:30 会場設営 11:00 リハーサル 11:30 休憩 12:40 開場 13:00 本番開始 16:00 お客様お見送り 16:20 閉場&会場片付け 18:00 反省会&事務処理 19:00 退勤

休日休暇 ・週休2日制（月8日休み） ・年間休日105日 ・有給休暇10日（入社6ヶ月後に付与） ・夏季休暇（3日）、冬季休暇（5日） ・バースデー休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・交通費支給（社内規定あり） ・社員研修旅行 ・コンサートなどのイベントチケット半額会社負担 ・研修施設（湯布院）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 経験不問
• 退職金あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎