求めている人材 クラサポが採用でいちばん大切にしていること  それは、肩書きでも経歴でもなく、 「この先、どんな事業責任者になっていきたいか」というあなた自身の意志です。  今回の募集：民泊支援サービス「Stay＆」のCOO候補  "完璧なCOO"である必要はまったくありません。  営業でも、マーケでも、CSでも、SNSでも、個人事業でも。 どんな領域でもいいので、「自分なりに数字を伸ばした経験」があれば、それが武器になります。  私たちが一緒に探しているのは、 「売上が伸びる状態」「成果が積み上がる状態」そのものを、ゼロからつくっていけるパートナーです。  この仕事の面白さ  ただ施策を打って終わり、ではありません。  顧客の反応や現場のリアルな声をもとに、訴求・導線・営業・運用を磨きながら、 "伸びる仕組み"をつくり、伸び続ける状態にしていく。 その一連のプロセスすべてに、当事者として関われることが最大の醍醐味です。  ・民泊という成長市場で、事業グロースのど真ん中に立てる ・「当てて終わり」ではなく、勝ちパターンを型にして、成果が積み上がっていく手応えを味わえる ・経営視点を持ちながら、実務の最前線にも立てるポジション  「やってみたい」から始めてもらって大丈夫です  「面白そう」「自分にできるかわからないけど挑戦してみたい」──その気持ちで十分です。 大切なのは、そこから本気で学び、成長しようとする姿勢。 学歴は一切問いません。あなたの"これから"に期待しています。  ■必須（MUST）  COO経験は不要です。職種も問いません。 ✅ 何かしらの数字（売上・KPI・CVR・顧客数など）を、自分の工夫で伸ばした経験がある方 ✅ 「仮説→実行→振り返り→改善」のサイクルを、完璧でなくても自分なりに回したことがある方 ✅ 生成AIを活用したプロンプト設計により、業務時間を大幅に短縮できる  ■歓迎（WANT）── ひとつでも当てはまればぜひ  ✅ 高単価商材の営業やグロースに関わった経験 ✅ 商談〜提案〜クロージングの流れを回し、うまくいったやり方を言語化・再現しようとした経験（法人・個人不問） ✅ 紹介・代理店・既存深耕なども含め、売上を"仕組み"で伸ばした経験（トーク改善・提案資料改善・パイプライン改善など） ✅ SEO・SNS・YouTube・広告・LINE・アフィリエイト・ウェビナー等で、リード獲得〜商談化の導線をつくり、改善を回した経験（得意チャネルが1つあればOK） ✅ LP・訴求・オファー・価格のテストを通じて、CVRや商談化率を改善した経験（小さく試して当てにいく動き） ✅ スタートアップやシード〜アーリー期での経営メンバーとして事業推進経験（変化を楽しめる方） ✅ アライアンスや代理店モデルの設計・運用・改善に関わった経験（ゼロからでなくてもOK）  クラサポで評価されること  「言われたことをこなす人」より、「なぜそれをやるのか」を自分で考えて動ける人。 年次や役職は関係ありません。評価されるのは「忙しさ」ではなく、  何を考え、何を実現し、どんな仕組みとして残したか。  それが、あなたの価値になります。

COO候補|民泊M&A事業の責任者|年収700万円以上

COO候補｜民泊M&A事業の責任者｜年収700万円＋株式付与

求めている人材 ＜必須条件＞ ・ChatGPT／Claudeなど生成AIを日常的に活用している方 ・自ら考え、仮説を立てて行動できる方 ・指示待ちではなく主体的に動ける方 ・変化の速い環境を楽しめる方  ＜歓迎条件＞ ・スタートアップ／ベンチャー経験 ・マーケティング・営業経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・AIを活用した業務改善経験  ※AI・エンジニア経験は不問

急成長のAIベンチャー|社長直下の事業責任者候補

賞与年4回｜コツコツ積み上げた成果が認められる環境✨

求める人材:  * 大学卒以上　※GMARCH相当以上 * 社会人経験　1年以上 * マーケティング関連経験　1年以上 * スピード感のある成長を目指せる方 * 粘り強く取り組める方  * 業務外でのSNS運用経験 * 広告運用経験

マーケティングディレクター・CMO【383483】

【マーケティング部門立上げ〈経験者歓迎〉】CMO候補｜成長環境｜圧倒的に稼げる！

求める人材:  ▼以下全てに該当する方 ・プロダクトマネジメント、またはそれに準ずる経験2年以上 ・プロダクトの価値を自ら定義し、顧客や社内メンバーに魅力的に提案できる力  【歓迎スキル】 ・SaaSプロダクトでのプロダクトマネージャーの経験 ・ユーザーの利用データ分析をもとにしたプロダクト戦略策定経験 ・セールスやマーケティング、CSの現場での業務経験または関連部署を動かし事業を推進した経験  【求める人物像】 ・問題解決力・企画力・提案力のある方 ・顧客との対話などを通じて課題やファクトをつかむ能力がある方 ・整っていない環境の中で自分達の手で整備していくことを楽しめる方 ・自分で考え、周囲を巻き込み行動することができる方 ・非連続な変化の創出と、連続的な改善の両方を推進できる方

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