アパレル/繊維製品、500万円以上の転職・求人情報

求める人材: モクモク作業が好きな方 ものづくりに興味がある方 未経験からスキルを身につけたい方 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: モクモク作業が好きな方 ものづくりに興味がある方 未経験からスキルを身につけたい方 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

必要な経験・能力等 【必須】繊維加工管理及び、品質管理業務経験者 【歓迎】■繊維製品品質管理士■技術士（繊維）■編・染加工に精通されている方 【求める人物像】■自主性・協調性があり、責任感を持って粘り強く、堅実に業務に取り組める方■論理的思考力があり、適切な対応策を考えられ、業務を推進できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■繊維の一般的な知識■繊維業界での経験（研究・開発・営業職など）■特許申請の経験■語学（英語か中国語、最低限メールのやり取り）■エクセル、パワーポイントのご使用経験 【当社について】2023年1月期の売上は769億円。2025年度には1000億円の達成を目標に掲げています。主力のテキスタイル事業では、オリジナリティのある商品を企画提案する力や、バリエーション豊富な商品を適時デリバリーできる体制を強みに、日本ではトップシェアを確立しています。近年は日本だけでなく、10を超える海外の各拠点と連携しながら世界規模にビジネスを拡大しており、組織拡大のために採用を強化しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ［必須条件］ ・中高級価格帯の衣料品の縫製指導経験がある方 ・海外工場への出張経験があり長期出張及び駐在も可能な方　 ［歓迎条件］ ・ベトナムでの縫製指導経験ある方 ・パタンナーの経験がある方

必要な経験・能力等 【必須】■制限物質管理業務or化学物質関連業務(分析業務を含む)の実務経験 ■英語スキル(目安:日常会話レベル/メール対応や簡単なやり取りが可能) ■社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーションスキル ■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel/Word/PowerPoint等) 【歓迎】■英語での実務対応経験(目安:中級以上/海外取引先との折衝・会議・文書対応の経験)■生産管理業務の経験(繊維業界/雑貨関連での業務経験)■試験機関・分析機関とのやり取り/評価判定の経験■海外取引先との業務経験or海外駐在経験■法規制・業界基準に基づく運用管理/文書整備/社内展開の経験■データ集計・分析/資料作成/業務改善に携わった経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■理系専攻■製造業における品質保証業務経験 ■品質マネジメントシステムの運用経験 ■品質問題対応および改善活動推進経験 ■管理職経験（部下の評価を含む） ★英語基礎力（業務で使う頻度は多くありませんが、管理職昇格の条件として、TOEIC470点以上が義務付けられています。入社時に470点未満の場合、入社後１年以内に取得していただくことが条件となります。） 【働き方】有給休暇取得率80.7パーセント■平均時間外労働5.5時間/月■柔軟な年休制度（あらかじめ休みを取りたい日を決めて予約するリクエスト休暇の他、午前・午後などの半日単位、1時間単位でも有休取得可能） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■アパレルまたは雑貨の商品企画経験 【働き方】■残業月10時間未満 ■週1日程度の在宅勤務も可能 ■有給休暇も取りやすい環境 【魅力】■自らの意思を反映した一気通貫のアイテム開発ができる ■東証プライム上場企業の安定基盤でブランド成長を牽引できる 【採用背景】ブランド拡大に伴う増員採用です。実務を分担しながらチームの核として活躍いただくことを期待しています。 【正社員登用制度】最初は契約社員ですが、最短入社1年後、正社員登用制度を活用し正社員へのキャリアアップが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■アパレル、インナー、レッグウェア、雑貨などの領域で、MD・商品企画・商品開発のご経験■素材メーカーや工場など、外部の委託先とのやり取りを通じて、品質・納期・コストを管理されたご経験 【歓迎】■繊維素材に関する専門知識（糸・原料からの素材開発、高機能素材など）をお持ちの方 ■特許技術や新素材を用いた商品化のご経験をお持ちの方 ■開発体制や業務プロセスの仕組み化・標準化に携わったご経験をお持ちの方 ■商品開発の枠を超えて、全社的なプロジェクト（理念・行動指針の策定、組織づくりなど）に参画されたご経験をお持ちの方 ■美容、ウェルネス領域の商品開発のご経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】工場などにおける管理業務やマネジメントの実務経験【尚可】危険物取扱者(乙種)、フォークリフト技能の資格をお持ちの方 ■生産管理や品質管理の知見を活かし、製造現場の効率化や組織のマネジメントを牽引できる実践的なスキルをお持ちの方 ■ここで働く魅力ポイント:1925年創業の歴史ある企業にて、工場長という裁量権の大きいポジションで経営に近い視点を持ちながら組織強化に貢献できるやりがいのある環境です。培ってきたマネジメント経験を存分に発揮し長期的に活躍できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：フォークリフト運転者 危険物取扱者

求める人材: ＜必須経験＞ ・国内または海外の縫製工場での勤務経験 ・縫製工場での縫製指導／改善指導経験 ・海外出張経験／長期出張が可能な方 ・布帛の場合は重衣料～中衣料のご経験がある方 ・カットソーの場合は中軽衣料のご経験がある方 ＜歓迎経験＞ ・国内縫製工場にてマネージャー職まで経験された方 ・OEMODMの生産対応のご経験 ・高いコミュニケーション能力 ※語学力不問：ただし、海外工場を一人で訪問する場合もございます

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■ブランドアクセサリーまたは高級時計の鑑定・査定の実務経験（※目安3年以上）■EC出品物の真贋・検品業務の実務経験■新規事業という変化の多い環境を楽しめる柔軟性と主体性 【歓迎】■GIA（米国宝石学会）GG等の宝石鑑定・鑑別の資格保有者■時計修理技能士の資格保有または時計の内部構造に関する深い知識をお持ちの方■鑑定士チームのマネジメントや、教育・育成経験がある方 【求める人物像】■「とにかくブランド品・時計を見るのが好き」という探究心旺盛な方■数字（査定額）や市場トレンドを冷静に分析できる方■バイヤーとの連携、ECチームとの情報共有など、チームワークを大切にできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■ブランドアクセサリーまたは高級時計の鑑定・査定の実務経験（※目安3年以上）■EC出品物の真贋・検品業務の実務経験■新規事業という変化の多い環境を楽しめる柔軟性と主体性 【歓迎】■GIA（米国宝石学会）GG等の宝石鑑定・鑑別の資格保有者■時計修理技能士の資格保有または時計の内部構造に関する深い知識をお持ちの方■鑑定士チームのマネジメントや、教育・育成経験がある方 【求める人物像】■「とにかくブランド品・時計を見るのが好き」という探究心旺盛な方■数字（査定額）や市場トレンドを冷静に分析できる方■バイヤーとの連携、ECチームとの情報共有など、チームワークを大切にできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ユニフォームまたはスポーツアパレルの営業経験2年以上 繊維商社またはOEM会社での勤務経験ある方歓迎

求める人材: ✅テキスタイル営業のご経験3年以上 ✅ユニフォームのテキスタイル営業経験ある方歓迎 ✅ユニフォーム向け生地の企画・開発経験ある方尚可

求める人材: ✅アパレルOEM営業のご経験2年以上 ✅生産管理のご経験ある方尚可

求める人材: ✅海外縫製工場でのマネジメント経験者 ✅1000～2000人規模の工場マネジメント経験者 ✅アパレル製品の縫製技術・知識のある方 ✅語学スキル：中国語、英語

求める人材: ✅縫製技術者として勤務経験のある方 ✅海外縫製指導のご経験ある方歓迎 ✅海外駐在が可能な方

求める人材: 製造業が初めての方も歓迎 決められた手順を丁寧に進められる方 長期で働きたい方 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 製造業が初めての方も歓迎 決められた手順を丁寧に進められる方 長期で働きたい方 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 製造業が初めての方も歓迎 決められた手順を丁寧に進められる方 長期で働きたい方 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 未経験歓迎 学歴不問 コツコツ作業が得意な方 製造・検査・軽作業の経験がある方歓迎 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 未経験歓迎 学歴不問 コツコツ作業が得意な方 製造・検査・軽作業の経験がある方歓迎 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 細かい確認作業が苦にならない方 チームで協力して働ける方 ブランクのある方も歓迎 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 未経験歓迎 学歴不問 コツコツ作業が得意な方 製造・検査・軽作業の経験がある方歓迎 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: モクモク作業が好きな方 ものづくりに興味がある方 未経験からスキルを身につけたい方 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: モクモク作業が好きな方 ものづくりに興味がある方 未経験からスキルを身につけたい方 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 細かい確認作業が苦にならない方 チームで協力して働ける方 ブランクのある方も歓迎 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 製造業が初めての方も歓迎 決められた手順を丁寧に進められる方 長期で働きたい方 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 工場勤務や倉庫作業の経験を活かしたい方 安定した環境で働きたい方 資格不問 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため