コンサル/士業/リサーチャー、固定給25万円以上、500万円以上の転職・求人情報

求めている人材 《応募条件》 ◎基本的なPC操作ができる方 （Excel・スプレッドシートなど） 労務や給与計算の経験がなくてもOK。 先輩スタッフが丁寧に サポートしますので安心です！ 《求める人物像》 ◎コツコツ正確に作業できる方 ◎人のサポートや裏方の仕事が好きな方 ◎仕事とプライベートを両立したい方 ◎PCスキルを活かして事務や労務に挑戦したい方 ◎ブランクがあっても安心して働きたい方 ◎20代でキャリアを少しずつ積みたい方 《歓迎》 ◆事務やバックオフィス経験がある方 ◆給与計算や勤怠管理の経験がある方 ◆労務や制度づくりに関心がある方 ◆社労士資格をお持ちの方

求めている人材 ✅楽天市場経験者歓迎 作業代行を卒業し、 分析・戦略立案から担うECのプロへ！ 【必須スキル】 ・楽天市場の運営実務、広告運用経験 └いずれも3年以上の経験者 ※RMS操作ができ、モールの仕組みを理解していることが必須 【歓迎スキル】 ・Yahoo!ショッピング等、他モールの運用経験 ・店長、PMとしての戦略立案、売上改善の実績 ・マーケティング、サイト制作の経験 ・法人へのクライアントワーク経験 作業代行で終わりたくないという意欲重視！ 分析から施策立案まで一気通貫で 携わりたい方を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 25～40歳が中心となり全国で活躍中！ 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 ✅何らかの営業経験 （B2B・B2C問わず／個人・法人不問） ✅マネジメント経験 （チームリーダー、役職経験、後輩育成など） ✅高卒以上 ■資格不問、業界経験不問 ■第二新卒OK ■フリーターOK ＜こんな方は特に歓迎＞ ■人が好きな方 ■誰かの成長や成功を自分のことのように喜べる方 ■人材育成や後輩指導にやりがいを感じる方 ■人の可能性を信じ、挑戦を後押しすることが好きな方 ■自分自身も成長し続けたいという意欲の高い方 ■何事にも主体性・当事者意識を持って行動できる方 ■目標達成や成果の追求に強くこだわれる方 ■新しい挑戦や変化を前向きに楽しめる方 ■スピード感を持ってトライアンドエラーを繰り返せる方

求めている人材 【応募資格】 ・未経験OK ・学歴不問 ・35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ※資格・経験は一切不要です ★人物重視の採用です。今回は10名程度の採用を予定しておりますので、ぜひ積極的にご応募ください！ ≪こんな方は大歓迎です！≫ ◎何かしらのシステムの導入にあたって、サポート経験がある方 ◎将来性のある業界で働きたい ◎お客様に近いところで仕事をしたい ◎将来自分でもサービスやビジネスを立ち上げてみたい ≪こんな方にピッタリです≫ ・IT業界に興味はあるが、経験がなくて不安 ・手に職をつけたい ・人と話す仕事が好き ・将来も役立つスキルを身につけたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■他部門のスタッフと 円滑にコミュニケーションが取れる方 ■仕事に積極的に取り組むことができる方 ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■環境マネジメントシステムの構築、 運用の実務経験がある方 ＜歓迎条件＞ ■ISO14001内部監査経験3年以上ある方 ■英語による業務経験がある方

求めている人材 ★セキュリティ未経験(開発経験あり)から 参画したキャリア採用メンバーもいます。 【必須条件】 ■以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティング会社/セキュリティ会社/ システム会社でのセキュリティおよび ITシステムに関するコンサルティングの業務経験 ・クラウドやネットワーク、ITアーキテクトなど テクノロジー領域のエンジニアリング およびコンサルティング ・システムエンジニア、システムコンサルタント、 またはセキュリティコンサルタントで 以下の業務経験と志向をお持ちの方 －システム開発やシステム運用において、 プロジェクトマネージャー/リーダー/ サブリーダーの立場での経験がある （顧客対応必須、アプリ/インフラどちらでも可、 セキュリティ経験は問わない） －セキュリティコンサルタントへの キャリアチェンジに対し、 強い意思と明確なキャリア展望を持ち、 伝えることができる 【歓迎条件】 ■以下の資格保有者 ・高度情報処理技術者資格、 情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格 ・CISA、CISM、CISSP、GIAC等の セキュリティ関連資格 ・PMP ・英語力 (ビジネスレベル、目安: TOEIC750点以上)

求めている人材 【 応募資格 】 ✅高卒以上 ✅コンサルタント未経験者も大歓迎 ／／ 起業したい方や大幅な年収 ＼＼ ＼＼ アップを希望する方も大歓迎 ／／ 「新しいことにワクワクする」 「好奇心旺盛」という方には、 最高にやりがいを感じていただけます！ コツコツ同じルーティンをこなしたい方よりは、 日々新鮮な気持ちで楽しみたい方に ピッタリなお仕事です◎ 【 活かせる経験 】他業界もOK ✅前述した多彩な業界での実務経験 ※記載の業界以外でももちろんOK！ やる気さえあれば今までの経験は問いません。 ✅法人営業などの経験 ✅接客・販売経験者歓迎 ✅あなたの強みや得意分野のスキル たくさんの情報や 色々な分野に触れる機会があるため、 自然と新しい知識が身につく環境です。 先輩のサポートを受けながら、 一歩ずつ自分のペースで成長していけます。 お給料の大幅アップも可能！ まずはあなたの強みや 得意分野を活かせる業務からスタート！ 「これなら自信がある」というところから、 お仕事を始めてみませんか？

求めている人材 【必須条件】 ・人事制度（等級・評価・報酬）の 設計・導入に関する実務経験 ・人事コンサルティング領域での 顧客折衝・提案経験 ・制度設計や労務分野に関する 専門資格の保有 人事労務管理士などで満たせます。 社会保険労務士そのものは 必須ではありません。 ・小規模〜中規模プロジェクトの 推進経験（PM／PMO等） 【歓迎（WANT）】 ・事業の立ち上げに関与した経験 ・ゼロからのドキュメント整備や ツール・フロー構築の経験 ・多様な業界に対応した研修サービスの 企画・実施経験 ・法人・個人を問わない営業経験 年数は問いません。 ・販売・サービスなどでの顧客折衝経験 ・人事業務や金融業界での業務経験 人事部で評価・等級・報酬などの 制度を作った経験も活かせます。 【こんな方に向いています】 ・制度の提案・導入後も 顧客と向き合いたい方 ・毎年の制度メンテナンスや改善提案で 顧客の事業成長に伴走したい方 ・新規事業の立ち上げに関わり、 人と組織の課題解決に取り組みたい方 ・顧客との対話を通じて課題を捉え、 制度設計に提案力を活かしたい方 ・相手に寄り添い、柔軟に コミュニケーションをとれる方 【活躍している社員】 営業職から人事コンサルタントに転じ、ベテランのコンサルタントと並走している社員がいます。 【活かせる資格（必須ではありません）】 ・中小企業診断士 ・社会保険労務士 【入社後の学び方】 自社開発のeラーニング教材などで基礎知識を学び、その後はアシスタントとして先輩に同行し、顧客への向き合い方を学びます。入社前に、研修で扱う基礎知識をすべて身につけている必要はありません。 【一人立ち後に大切なこと】 一人立ち後は大きな裁量を任され、自分で業務をコントロールできます。人事制度の設計・導入や顧客への提案で培った経験を活かしながら、周囲と積極的にコミュニケーションをとり、自分で考えて行動する姿勢を大切にしてください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ✅学歴不問／第二新卒歓迎！ ✅経験不問／未経験大歓迎！ ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ■要普免(AT可) ⭐意欲重視の育てる採用推進中！ ⭐抜群の定着率で長期キャリア形成可能◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇税理士補助・企業の経営支援に 興味がある方 ◇前向きなマインドで成長意欲のある方 ◇人を支えて一緒に成長していきたい方 ◇税理士補助に挑戦してみたい方 《これらに興味がある方におすすめ》 ・会計、経理に興味がある方 ∟出金・入金管理、会計ソフトの操作など、 経理の知識をお持ちの方、 またはこれからスキルアップしたい方も 歓迎。 税理士事務所や銀行、金融機関に興味の ある方も歓迎。 ・人と接することが好きな方 ∟電話応対、来客応対、受付など、 コミュニケーションスキルを 活かしたい方、 コールセンターに興味がある方も 歓迎します。経営支援を通じて、 様々なお客様と接する機会があります。 ・オフィスワークでスキルアップしたい方 ∟書類作成、データ入力、会計など、 幅広いスキルを身につけたい方、 派遣やパートからステップアップ したい方も歓迎します。 未経験の方でも、 安心してスタートできるよう 丁寧に指導いたしますので ご安心ください。 ハローワークでお探しの方も 待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ◆労務コンサルタントとしてのキャリアを築きたい方 ◆基本的なPCスキル・ITツールへの嫌悪感が無いこと ◆弊社のミッション／ビジョン／バリューに共感し、専門性を高める努力を継続できる 【歓迎条件】 ◇単なる事務処理に留まらず、顧客への提案や課題解決に携わった経験 ◇SmartHR、マネーフォワード、freee等の人事労務システムの導入や設定支援の経験 ◇就業規則の新規策定や、人事制度構築などのプロジェクトを主導した経験 ◇社保手続きや給与計算、勤怠管理などを自身で実施した経験がある方 ※社会保険労務士事務所での経験は問うていません。 専門性を持ち、粘り強く丁寧な対人折衝をする力が非常に重要です。 【こんな方はマッチします！】 ◎「事務員」ではなく「戦略労務のプロ」を目指したい方 ◎自ら改善提案ができる自主性のある方 ◎単に知識を身につけるだけでなく、実践的な人事労務の支援を行いたい方

求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ ◎なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ◎ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月.5h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS

求めている人材 【必須条件】 ・週5日出社できる方 ・人と接することが好きな方 ・基本的なPC操作（文字入力やZoom等）ができる方 【これまでの社会人経験で培ったコミュニケーション力がそのまま活きる！】 これまでの仕事で培った「気持ちの良い挨拶や応対」「お客様や社内との丁寧なやりとり」は、経営者様との信頼関係を築くうえで大きな強みになります。 ★ コンサルティングの専門知識や最新AI（Claude）の使い方は入社後にゼロから学べるため、「人と話すのが苦でない」「もっと成長したい」という意欲さえあれば未経験から十分に活躍できます！ ★第二新卒歓迎 【こんな方にぴったり】 ■経営者と対等に渡り合い、事業成長そのものに貢献したいという強い意志 ■顧客に寄り添う接客販売経験を活かし、より難易度の高いコンサルティングに挑戦したい方 ■「とにかく稼ぎたい」「同世代で突き抜けたい」というハングリー精神 ■ロジカルシンキングや学ぶことへの投資を厭わない、自己成長意欲がある方 【以下のような方歓迎】 □企業が抱える根本課題の解決に挑戦したい □経験を活かしてステップアップしたい □自分から商談・会食を仕掛け、 人脈を広げることを楽しめる □どこへ行っても通用する力を付けたい □年収1,000万円に本気で挑戦したい 【こんな方には、当社の環境は向いていません】 ■安定した環境で、指示された業務をこなしたい方 ■プライベートと仕事を完全に切り分け、定時で帰ることを最優先したい方 ■自ら学ぶ姿勢がなく、手取り足取り教えてもらうのを待っている方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大学卒以上 ◆マネジメント経験2年以上（業界不問） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業・マーケ・経営企画のビジネスサイド経験 ✅ ChatGPT・Claude・Gemini等の活用経験 ✅ kintone・Zapier等ローコードツールの活用経験 ※IT経験不問。産休後も管理職として働き続けたい方歓迎。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ ◎なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ◎ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月.5h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS

求めている人材 【必須条件】 ・チームマネジメント経験（メンバー育成・KPI管理など） ・法人営業経験 3年以上（toB） ・クライアント課題を把握し、提案型営業を行った経験 データや市場動向を踏まえて、 商品・サービスの改善提案を行った経験 ・複数の関係者（クライアント・社内・外部パートナー）と連携し、プロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・ふるさと納税事業の経験 ・自治体向けビジネスの経験 ・EC / マーケティングの知識 ・商品企画や販促施策の企画経験 ・楽天 / さとふる / ふるなび などポータルサイト運用経験 ・地方創生や地域活性化事業への関心・経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ ◎なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ◎ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月10h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS

求めている人材 ＜学歴＞ 4年制大学卒業の方 ＜応募資格＞ 経営あるいはM&A等の仲介に関するコンサルティング業務に2年以上携わった経験 ＜歓迎要件＞ 中小企業への営業経験 チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての経験 ✨＼＼こんな方が向いています／／✨ ・現在東京にお住まいで地方へU,Iターンしたい方 ・経営・財務・M&Aの知識や経験を活かしたい方 ・地方創生に関心がある方 ・社会課題の解決に貢献したい方 ・人の役に立ちたい方 ・自発的に学び自己成長できる方

求めている人材 |◤ 募集背景 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生成AIや音声認識の進化で、 コールセンターは今、 大きく変わり始めています。 当社はAmazon Connectを軸に、 自社プロダクト「HARMONY」や Salesforce連携で業務改革を支援。 需要拡大に備え、 導入支援コンサルタントを増員募集！ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅コールセンター領域 （運用/改善/業務設計など）の実務経験 かつ下記いずれかのIT経験 （運用・設定・改善） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・SaaS/CRMの運用、設定 （アカウント/権限/設定変更等） ・コールセンターシステムの運用、改善 （KPI/FAQ/業務フロー改善等） ・ベンダー/情シスとの調整経験 要件ヒアリング補助 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅顧客折衝の経験 （ヒアリング、課題整理、提案など） 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PM/PL経験 ・導入支援、要件定義の経験 ・Amazon Connectの設計、構築経験 ・Salesforce連携、CTI/ソフトフォン設定 ・AWSを用いた開発経験 （Bedrock、Lambda、DynamoDB、S3等） ・生成AIを活用したシステム開発経験 （Claude 、ChatGPT、API開発、プロンプト設計） ・AI駆動型開発にチャレンジした方 （Claude Code、Codexを使用したVibe Coding経験） 【こんなあなたにピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・現場の課題を整理し、 仕組みで改善する仕事がしたい ・お客様と長く向き合い、 導入後まで伴走したい ・クラウド/AI領域で専門性を高めたい ・学びながら成長できる環境で キャリアの軸を作りたい 【応募いただく方へ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社の仕事は、 社内外ともに円滑な日本語での コミュニケーションが必要です。 日常会話レベルはもちろんのこと ビジネスレベルの日本語能力 （日本語検定1級以上）が必須となります。

求めている人材 税理士や公認会計士の有資格者 もしくは、科目合格済みで 資格取得を目指している方。 ※普通自動車免許必須 ╭━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━╯ ●仕事を楽しめる方 ●お客様の相談事にNOと言わない方 ●やったことがないことに挑戦したい方 ●リーダーシップがある方 ●チームワーク良く働ける方

求めている人材 【 応募に必要な条件 】 ◆営業経験1年以上 ※業界経験・学歴・資格は不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな人なら、ここで強くなれる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆今より難しい商談に挑戦したい方 ◆経営層・決裁者との交渉力を磨きたい方 ◆データや根拠を使った提案力を磨きたい方 ◆自分の課題や弱さから目をそらさない方 ◆高い目標を自分で決めて動ける方 ◆試行錯誤しながら成長できる方 ◆一流のコンサルタントや経営など、 自分なりに目指しているゴールがある方 求めているのは、 「今までこれでやってきた」に 固執する人ではありません。 通用しないと分かった時に、 自分の型を変えて次へ進めること。 その姿勢を、GSJは重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ むしろ、こんな人には厳しいかもしれない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・これまでの仕事スタイルを変えたくない ・感覚や勢いだけで商談を進めたい ・決められた評価基準だけをこなしたい ・自分の課題より、 環境や周囲に答えを求めたい ・難しい課題より、 確実にこなせる仕事を優先したい GSJには、自分で目標を設定し、 評価軸まで設計していく仕組みがあります。 だからこそ、受け身で働きたい人より、 「自分はどこまで行けるのか」 を試したい人の方が、 この環境を楽しめるはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考で見たいのは、「強さ」だけじゃない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考は、 ◆会社説明会 ◆社長面接 ◆ロールプレイング ◆社員面談 ◆質疑応答 を1日で実施する予定です。 一方的に評価するだけではなく、 会社の考え方や仕事内容、 働き方についても しっかり知っていただく場です。 この環境で、本当に挑みたいと思えるか。 あなた自身も、GSJを見極めてください。

求めている人材 【必須条件】 ・税理士事務所での3年以上の実務経験 【歓迎条件】 ・税理士の資格保有者 ・税理士試験科目合格者（特に法人税、所得税、相続税）および受験経験者 ・協調性のある方 ・継続力のある方

求める人物像 顧客想いの提案ができるM&A仲介経験者 ・既存の枠組みや数字に縛られず、経営者様にとって本当に必要な提案を行える環境。 高い裁量を持って伸び伸びと活動が可能。 紹介中心の確かな案件供給体制 ・受注案件の多くは提携パートナー（士業・事業会社・金融機関）からの信頼によるご紹介。 無理な営業に頼らず、案件一つひとつの丁寧な対応が可能。 「数字」より「誠実さ」を重視できる方 ・目の前のお客様にとっての最善を追求。 経営者の人生の転機に寄り添い、 嘘のない対話で持続的な信頼関係を築ける姿勢を重視。 地域社会・産業の未来に貢献したい方 ・1件のM&Aが企業の雇用や地域経済を支える、 その重要性は極めて高い。 地域や顧客へ何を残せるかを主体的に考えて行動できる方を歓迎。 新たな専門領域に挑戦・成長し続けたい方 ・これまでの営業力をベースに、財務・法務・税務・事業評価といった M&Aの高度な専門知識を貪欲に吸収する意欲を評価。 肩書きにとらわれず、周囲の知見を取り入れながらスキルアップを目指せる環境。 ＜必須条件＞ ・金融業界（銀行・証券・保険等）での営業経験をお持ちの方 ※M&A・コンサルティング未経験の方も歓迎 銀行・証券・保険会社などからの転職実績多数 ＜歓迎条件＞ ・M&A仲介や各種コンサルティング業界での実務経験 ・財務諸表の基本的な読解スキル（簿記等の知識） ・組織を作り上げていく創業・成長フェーズに興味がある方 各メンバーの入社経緯やM&Aに対する想いを綴ったnoteや ビズハブについてもっと知りたい方は 求人情報下部の【勤務先ウェブサイトURL】をご覧ください 学歴 不問

求めている人材 【必須条件】 ■大卒以上の方 ＼業界・職種未経験の方大歓迎！／ 採用において私たちが最も重視しているのは 知識や経験よりも「人柄」と「コミュニケーション能力」です！ お客様の悩みに耳を傾け、 親身に寄り添える方であればご活躍いただけます。 【こんな方にピッタリです！】 ・一生モノの専門知識を身につけたい方 ・新しいことを学ぶことが好きな方 ・人と関わりながら誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・ワークライフバランスも大切にしながら安定して働きたい方 ・ゆくゆくは資格取得や独立を目指したい方 ／ 以下の知識も活かしていただけます！ ＼ ■税効果会計対応 ■時価会計対応 ■退職給付債務対応 ■管理会計 ■予算策定 ■株式公開業務 ■M&A・業務提携関連業務 ■持ち株会社化 ■合併・分社化関連業務 ■固定資産管理業務 ■登記関連業務 ■コンプライアンス など

求めている人材 ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・最終学歴が大卒以上の方 ・コンサルタント業務に挑戦したい意欲のある方 ・成長意欲が高く自己啓発を継続的に取り組んでいける方 ・PCスキル（Word、Excel、powerpointの基本操作ができる） ＜歓迎条件＞ ＼これらの方は優遇します／ ◎銀行など金融機関の出身者（財務の知識が活かせます） ◎人事・労務・総務部での業務経験がある方 ◎経理、会計の業務経験がある方 ◎社員研修講師経験がある方 ◎社労士、中小企業診断士などの資格保有者 ◎従業員数30〜200名規模の社長や役員との 折衝や営業経験がある方（有形/無形不問） ◆U,Iターン歓迎 ◆業界/職種不問！未経験歓迎 ＜未経験からでもキャリアアップを目指せます＞ 当社は研修体制が整っており、 学習意欲が高く、自分のスキルを高めたい方 にとっては最適な環境です。 未経験でも心配はございません！ 人事制度構築のノウハウ、人材教育、 財務知識、ロジカル思考などを イチから身に付けていけます♪ ＜先輩社員の前職・活かせるスキル＞ ・銀行出身者 ・人事労務部門経験者 ・財務経理部門経験者 ・中小企業診断士 ・社会保険労務士 ・簿記2級以上の資格保有者 専門的なスキルを持って入社した者はほとんどおりません。 弊社がまず大事にしているのは、 クライアントから信頼されるために欠かせない 仕事に対する姿勢（誠実さ、謙虚さ、熱意）や チームで円滑に仕事を進めていくための コミュニケーション力と考えています。

求めている人材 ✅️20代や30代の若手が活躍中です ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・プロジェクトやチームを巻き込み、成果につなげた経験（規模は問いません） ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・生成AI（ChatGPT／Claude／Gemini など）を、業務や個人で活用した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ ゴールから逆算して、今やるべき一手を組み立てられる方 →「最終的に何を達成したいか」から逆算して、今やるべきことを考えられる方。 ✅ 課題を分解し、攻略法を組み立てるのが好きな方 →ゲームの攻略のように、大きな目標を小さな課題に分解し、一つずつクリアしていくのが楽しい方。 ✅ 新しいテクノロジーにワクワクできる方 →生成AIや分析ツールを、まず自分で触って試してみたくなる方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 →売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 →感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 →相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 →作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 →指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 【必須条件、スキル】 ●マインド面 ・弊社の経営理念・ビジョンに共感いただける方 ・誰かのために貢献したい！と思える方 ・中小企業の経営支援に興味がある方 ・地域貢献に興味がある方 ●スキル面 ・PCスキル（基本的なExcel操作） ・日商簿記２級 【特にこのような経験が活かせます！】 ・経営企画経験（特に数値計画の作成経験） ・金融機関にて法人融資担当経験 ・税理士、会計事務所勤務経験 ・支援機関などでの経営支援経験 ・経理経験 など

資格 ネットワークエンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方 ・情報処理試験プロジェクトマネージャ試験、PMP（PMI）の資格 ・SAP認定コンサルタント資格※FI、CO、MM、SD

求めている人材 【必須条件】 ・会計事務所、税理法人での勤務経験が5年以上ある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎条件】 ・日商簿記2級以上をお持ちの方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①社労士事務所や社労士法人で社労士/社労士補助として、または一般企業の労務担当者として2年以上の勤務経験があること ②下記どちらかの実務経験があること。 A.社保・労保手続業務 B.給与計算業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ➢ 歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社労士資格所有者は優遇 ・風通しが良く職場を長期で働きやすい職場で無理なく働きたい方 ・フットワークの軽い方 ・20代や30代活躍中

求めている人材 ※本求人は長期勤続によるキャリア形成を念頭に置いた求人です。 【必須条件】 〇マインド面 ・当社の理念、ビジョンに共感いただける方 ・地元新潟の企業の成長に貢献したい方 ・経営支援を通じて、自分自身ももっと成長したい方 〇経験面（いずれかで可） ・会計事務所での勤務経験 ・経理経験（一部業務だけではなく、経理全般の経験）） ・予算作成や予実集計、分析 ・原価管理などの管理会計 〇スキル面 ・日商簿記２級以上 ・Excelスキル（VLOOKUP・IF関数などを使った集計・分析ができる方）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・最終学歴が専門学校卒以上の方 ＜歓迎条件＞ ・人事/労務/総務部門での就業経験 （人事評価や給与・労務制度、 社員研修の実務経験者は大歓迎） ・福祉施設の事務職経験がある方 ・経理、会計の業務経験がある方 ・コンサル業務の経験がある方 ・銀行など金融機関の出身者 （財務の知識が活かせます） ・社労士の資格保有者 ・中小企業診断士の資格保有者 ・従業員数30〜200名規模の社長や 役員との折衝や営業経験がある方 （有形/無形不問） ◆U・Iターン歓迎 ＜専門性の向上と成長を支援する環境＞ 単なるデータ入力や書類作成などの 事務作業に留まりません。 当社では、クライアントの経営・財務 データの緻密な分析から、実態に即した 人事評価・賃金制度の設計・構築まで、 コンサルタントとしての専門性の高い コア業務に、早期から主体的に携わって いただきます。 入社後は、体系的な研修と先輩との伴走型 OJTを通じて、人事制度構築のノウハウ、 人材教育、財務知識、ロジカルシンキング等、 一生モノの専門スキルを基礎から体系的に 習得することが可能です。 キャリアの価値をより高めたい意欲的な方を、 組織を挙げてサポートいたします。 ＜先輩社員の前職・活かせるスキル＞ ・福祉施設・医療機関出身者 ・銀行出身者 ・人事労務部門経験者 ・財務経理部門経験者 ・中小企業診断士 ・社会保険労務士 ・簿記2級以上の資格保有者

求めている人材 【必須条件】 ✅資料作成経験者（Excel・Power Point） └提案書・報告書の作成、 タスク管理表の修正・更新などいたします ★IT業界・コンサルティング業界の 実務経験は不問！ ご経験よりも熱意・お人柄を 重視いたします！

求めている人材 ✅学歴不問／第二新卒歓迎！ ✅経験不問／未経験大歓迎！ ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ■要普免(AT可) ⭐意欲重視の育てる採用推進中！ ⭐抜群の定着率で長期キャリア形成可能◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇企業の経営支援に興味がある方 ◇前向きなマインドで成長意欲のある方 ◇人を支えて一緒に成長していきたい方 ◇仕事を通じてスキルを身に付けたい方 《これらに興味がある方におすすめ》 ・会計、経理に興味がある方 ∟出金・入金管理、会計ソフトの操作など、 経理の知識をお持ちの方、 またはこれからスキルアップしたい方も 歓迎。 税理士事務所や銀行、金融機関に興味の ある方も歓迎。 ・人と接することが好きな方 ∟電話応対、来客応対、受付など、 コミュニケーションスキルを 活かしたい方、興味がある方も 歓迎します。経営支援を通じて、 様々なお客様と接する機会があります。 ・オフィスワークでスキルアップしたい方 ∟書類作成、データ入力、会計など、 幅広いスキルを身につけたい方、 派遣やパートからステップアップ したい方も歓迎します。 未経験の方でも、 安心してスタートできるよう 丁寧に指導いたしますので ご安心ください。 ハローワークでお探しの方も 待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ⏩大卒以上 ⏩以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営コンサルタントとしての実務経験 ・会社経営の経験 ・事業部長など、部門や事業全体を管理した経験 【歓迎条件】 ✨財務・経理・経営企画・管理部門・ 事業管理・マネジメントなどの実務経験 ✨基本的なPC操作ができる方 └Word・Excelの基本的な関数が使える程度 ◎これまでの知識や経験を活かしながら、 新しい知識やスキルを積極的に学べる方 ◎周囲の意見やアドバイスを素直に受け入れ、 新しいことにも前向きに挑戦できる方 ◎企業の成長・発展を支えることに やりがいを感じられる方 ◎お客様と真摯に向き合い、 課題解決に責任を持って取り組める方

求めている人材 【必須条件】 ✅システム開発における 上流工程の経験者（5年以上） └企画・要件定義・基本設計・詳細設計など

求める人物像 顧客想いの提案ができるM&A仲介経験者 ・既存の枠組みや数字に縛られず、経営者様にとって本当に必要な提案を行える環境。 高い裁量を持って伸び伸びと活動が可能。 紹介中心の確かな案件供給体制 ・受注案件の多くは提携パートナー（士業・事業会社・金融機関）からの信頼によるご紹介。 無理な営業に頼らず、案件一つひとつの丁寧な対応が可能。 「数字」より「誠実さ」を重視できる方 ・目の前のお客様にとっての最善を追求。 経営者の人生の転機に寄り添い、 嘘のない対話で持続的な信頼関係を築ける姿勢を重視。 地域社会・産業の未来に貢献したい方 ・1件のM&Aが企業の雇用や地域経済を支える、 その重要性は極めて高い。 地域や顧客へ何を残せるかを主体的に考えて行動できる方を歓迎。 新たな専門領域に挑戦・成長し続けたい方 ・これまでの営業力をベースに、財務・法務・税務・事業評価といった M&Aの高度な専門知識を貪欲に吸収する意欲を評価。 肩書きにとらわれず、周囲の知見を取り入れながらスキルアップを目指せる環境。 ＜必須条件＞ ・金融業界（銀行・証券・保険等）での営業経験をお持ちの方 ※M&A・コンサルティング未経験の方も歓迎 銀行・証券・保険会社などからの転職実績多数 ＜歓迎条件＞ ・M&A仲介や各種コンサルティング業界での実務経験 ・財務諸表の基本的な読解スキル（簿記等の知識） ・組織を作り上げていく創業・成長フェーズに興味がある方 各メンバーの入社経緯やM&Aに対する想いを綴ったnoteや ビズハブについてもっと知りたい方は 求人情報下部の【勤務先ウェブサイトURL】をご覧ください 学歴 不問

求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！ ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方 ＜以下ツールの経験者、歓迎＞・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。 【転職事例】 機械加工（35才）→自動車加工ラインの立上げ 製造（38才）→プラント設備メンテナンス 設備保全（43才）→半導体プロセス開発 ★日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上) ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

資格 【必須条件】 組込みソフトウェアの開発に関する業務経験（年数不問）

求めている人材 ✅学歴不問！ ✅復帰・ブランクOK！ ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ■要普免(AT可) ■5年程度の社会人経験をお持ちの方 ■下記のような企業にて経営面での 顧客支援実務経験をお持ちの方 ・税理士･会計事務所 ・経営コンサルタント会社 ・銀行･金融関連 ※職種、年数は問いません！ ⭐意欲重視の育てる採用推進中！ ⭐抜群の定着率で長期キャリア形成可能◎ ＜こんな方は大歓迎です♪＞ ◇税理士補助の経験がある方 ◇企業の経営支援に興味がある方 ◇前向きなマインドで成長意欲のある方 ◇人を支えて一緒に成長していきたい方 《これらに興味がある方におすすめ》 ・会計、経理に興味がある方 ∟出金・入金管理、会計ソフトの操作など、 経理の知識をお持ちの方、 またはこれからスキルアップしたい方も 歓迎。 税理士事務所や銀行、金融機関 でのご経験も活かせます。 ・人と接することが好きな方 ∟電話応対、来客応対、受付など、 コミュニケーションスキルを 活かしたい方、 コールセンターでの 勤務経験がある方も歓迎します。 経営支援を通じて、 様々なお客様と接する機会があります。 ・オフィスワークでスキルアップしたい方 ∟書類作成、データ入力、会計など、 幅広いスキルを身につけたい方、 派遣やパートからステップアップ したい方も歓迎します。

求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎／年齢不問／経験不問！ あなたの『スキル』を評価します！ ▼こんな方を歓迎！ □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい ＜同業他社より転職した決め手＞ ＊前職よりも条件が良くなった ＊本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる ＊単価評価制度＋交渉下手な自分でも給与UP ＊コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP

資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方（これから積みたいと考えている方） ＜「技術」と「人間性」を重視の採用＞ 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 ＼こんな方も活躍中／ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい

資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方（これから積みたいと考えている方） ＜「技術」と「人間性」を重視の採用＞ 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 ＼こんな方も活躍中／ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい

資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方（これから積みたいと考えている方） ＜「技術」と「人間性」を重視の採用＞ 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 ＼こんな方も活躍中／ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい

求めている人材 【必須経験】 ・SAP関連プロジェクトへの参画経験をお持ちの方 ※SAP／ABAPに関する実務・プロジェクト経験4年以上を目安とします ※経験年数には、開発を含めSAPプロジェクトにアサインされた期間を含みます ※モジュールは問いません 【歓迎する経験】 ・SAP導入プロジェクト ・基本設計・詳細設計 ・顧客との要件確認・打ち合わせ ・ABAP開発・改修・調査 ・FI／CO、SD／MMなどのモジュール ・テスト計画、データ移行 ・S/4HANA、Cloud、BTP関連業務 SAPコンサルタント経験者はもちろん、SAPエンジニアから上流工程へ担当範囲を広げたい方も歓迎します。

求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎／年齢不問／経験不問！ あなたの『スキル』を評価します！ ▼こんな方を歓迎！ □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい ＜同業他社より転職した決め手＞ ＊前職よりも条件が良くなった ＊本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる ＊単価評価制度＋交渉下手な自分でも給与UP ＊コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP

資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方（これから積みたいと考えている方） ＜「技術」と「人間性」を重視の採用＞ 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 ＼こんな方も活躍中／ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア（SE）やプログラマー（PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい

求めている人材 ## 求める人物像 ＼ 未経験からSNSコンサルタントに挑戦したい方歓迎！✨ ／ ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・成長意欲があり、前向きに仕事へ取り組める方 ・人と話すことが好きな方 ・自ら考えて行動できる方 ・成果を出してキャリアアップしたい方 【未経験の方】 ・Adobe Premiere Pro（プレミアプロ）の基本操作ができる方 ・動画編集の経験がある方歓迎 【経験者の方】 ・SNS運用、Webマーケティング、広告、営業、広報などの経験がある方は優遇します。 経験よりも、意欲や成長する姿勢を重視しています！

求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎／年齢不問／経験不問！ あなたの『スキル』を評価します！ ▼こんな方を歓迎！ □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい ＜同業他社より転職した決め手＞ ＊前職よりも条件が良くなった ＊本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる ＊単価評価制度＋交渉下手な自分でも給与UP ＊コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語／Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS／Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他／CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP

求めている人材 【必須条件】 ・パソコンの基本操作ができる方 ・労務事務経験がある方※2年以上 （社会保険加入退出手続き・入退社手続き） 【こんな方は向いてます♪】 ・自分のペースで働きたい！ ・いろんなことに挑戦したい！ ・これまでの経験を活かして働きたい方 ・20代や30代活躍中

求めている人材 【必須条件】 ①社労士事務所や社労士法人で社労士/社労士補助として、2年以上の勤務経験があること ②下記どちらかの実務経験があること。 A.社保・労保手続業務 B.給与計算業務 【歓迎条件】 ・これまでの社労士業界経験を活かして働きたい方 ・風通しが良く職場を長期で働きやすい職場で無理なく働きたい方 ・フットワークの軽い方 ・20代や30代活躍中

求めている人材 【必須条件】 ①社労士事務所や社労士法人で社労士/社労士補助として、2年以上の勤務経験があること ②下記どちらかの実務経験があること。 A.社保・労保手続業務 B.給与計算業務 【歓迎条件】 ・これまでの社労士業界経験を活かして働きたい方 ・風通しが良く職場を長期で働きやすい職場で無理なく働きたい方 ・フットワークの軽い方 ・20代や30代活躍中

求めている人材 【必須条件】 ✅情報セキュリティコンサルティング、リスクアセスメント、インシデント対応のいずれかの実務経験 ✅セキュリティ上のリスクや課題を分析し、改善提案を行った経験 ✅顧客との打ち合わせやヒアリング対応経験 ✅提案書・報告書などのドキュメント作成経験 【歓迎条件】 ✅CISSP、CISA、CISM、情報処理安全確保支援士、PMPなどの資格保有 ✅SOC／CSIRT運用経験 ✅フォレンジック調査やログ分析経験 ✅セキュリティガバナンス構築や規程策定経験 ✅英文読解や海外拠点との業務経験

求めている人材 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ☘求める人物像☘ 柔軟な発想で物事をとらえ、 論理的に課題解決へ取り組める方。 チームでの協働を大切にできる方を 歓迎します。 ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ＜必須スキル＞ ✅基本的なPC操作 （Word・Excel・PowerPoint） ＜歓迎する経験・スキル＞ ⏩ご自身でビジネスを推進した経験 ⏩IT（クラウド全般・AI等）の知識や経験 ⏩プロジェクトマネジメントの経験 ＜こんな方を歓迎します＞ ◎自ら学び成長したい方 ◎新しい挑戦を楽しめる方 ◎将来の独立を考えている方 ◎未経験からコンサルを目指したい方 ★未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ＜活かせる経験・スキル＞ コンサルティング／経営コンサルティング 戦略立案／課題解決／業務改善 事業企画／プロジェクト推進 法人営業／提案営業／PMO など、当てはまる方はぜひご応募ください。

求めている人材 ＼クライアントの事業成長に深くコミットしたい方、大歓迎！／ これまでのご経験を活かし、より専門性の高いフィールドでキャリアを築きたい方を募集します。 【必須要件】 ・広告領域に関する知見 ・法人クライアントとの折衝経験 【歓迎する経験・スキル】 ・コンサルティング営業の実務経験 ・SaaSのカスタマーサクセス経験 ・Webマーケティング領域の実務経験 ✨こんな方におすすめです ・特定領域の専門家としてキャリアを築きたい方 ・顧客の課題解決に真摯に向き合いたい方 ・裁量を持って仕事を進め、成果を正当に評価されたい方

求めている人材 【設計、測量、施工管理の経験者歓迎】 下記いずれかの経験がある方を募集します ＊土木設計経験(1年以上) ＊開発行為の許認可申請の関連業務経験(3年以上) ＊測量(3年以上) ＊土木施工管理(5年以上) ＊ハウスメーカーの建築施工管理(5年以上) ＊住宅や店舗の建築設計(3年以上) 5年勤めた会社から初めての転職を検討中… そんな方も大歓迎！ぜひその経験を 新しい業務で、新しい環境で 活かしてみませんか？ ＜その他必須要件＞ ※普通自動車免許 ※高卒以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 当社への転職者の声 ／ 「頑張りや結果をしっかりと評価してもら える・給与に反映される環境です。」 「社員間の距離が近く、1つ1つの案件に チームで取り組む体制が整っています！」 「成長に対して前向きな会社。資格取得の 支援・手当はもちろん、業務時間内に勉強 会も行っています。」 －－－－－－ 「スキルをしっかり評価される職場がいい」 「私生活をもっと大切にしたい」 そんな方の転職をお待ちしております。 まずはお気軽にお問い合わせください。

求めている人材 大卒以上／コンサルタント未経験の方歓迎※業界経験不問・幅広く募集 下記いずれかに該当する方は特に歓迎 （必須ではございません） ○コンサルタントもしくはメーカー・SI(SIer)のアプリケーションエンジニアとして、要件定義・基本設計以上の上流工程を経験された方 ※プロジェクトマネージャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）、エンジニアなどの立場を問いません 〇事業会社のIT部門として、大規模システム開発プロジェクトの中核的な役割を担ったご経験 〇事業会社の業務部門（販売、マーケティング、物流、製造など）、デジタル推進部門、経営企画部門の社員として、新規事業開発・企画・業務改革・システム開発プロジェクトなどを担ったご経験 〇情報戦略や情報化、デジタル戦略、DX推進などに関するなど役割を担ったご経験 ■入社者前職例 大手IT企業／PMO、大手コンサルファーム／ITコンサルタント、鉄道会社／DX企画・DX推進、大手物流企業／物流企画／大手製鉄業メーカー／生産技術、大手自動車メーカー／経営企画、官公庁／総合職 等

求めている人材 ＼人柄重視の採用です！／ 学歴や経験は一切問いません。 「稼ぎたい」「成長したい」 そんな熱い想いがある方を歓迎します！ ✅素直でひたむきに努力できる方 ✅仲間と一緒に目標に向かえる方 ✅自分を変えたいと思っている方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅システム監査に関する実務経験がある方 ┗監査側（公認会計士・監査法人）、または被監査側（情報システム部門・社内SE・部門責任者など） 【歓迎】 ✅内部統制に関する実務経験がある方（SOX対応・監査法人対応など） ✅各種監査の実務経験がある方（ISMS・クラウドセキュリティ・IT統制・情報セキュリティなど） ✅監査関連の各種資格をお持ちの方 ┗CIA（公認内部監査人）、CISA（公認情報システム監査人）、CISM（公認情報セキュリティマネージャー）、AU（システム監査技術者試験）など

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかのご経験をお持ちで、 社会人経験5年以上の方 ・IT業界における営業、営業企画、営業戦略、 事業企画のいずれかの経験を3年以上有する方 ・コンサルティング会社、シンクタンク会社、 調査会社等において市場分析、業界分析、 経営課題分析等の経験を3年以上有する方 ・市場・業界・技術動向等を調査・分析し、 提案資料やレポートを作成した経験をお持ちの方 加えて、以下のスキルをお持ちの方 ・PowerPoint等を用いて、調査結果や提案内容を、 読み手に伝わる構成で資料化できる方 ・関係者へのヒアリングや情報収集を行い、 得られた情報を整理・要約できる方 【歓迎条件】 ・IT業界における法人営業または コンサルティング営業経験をお持ちの方 ・市場調査、競合調査、業界分析等の リサーチ業務経験をお持ちの方 ・顧客課題に関する仮説立案や提案資料作成経験を お持ちの方 ・顧客管理職層向け提案・ プレゼンテーション経験をお持ちの方 ・生成AIやリサーチツールを活用した 情報収集経験をお持ちの方 ・TOEIC650点以上、または英文レポートの 読解が可能な英語力をお持ちの方 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion （一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼し パフォーマンスを最大限に発揮できる 安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動する ことを忘れずに、社内外の関係者と協創で 成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、 現状に挑戦し、素早く応えて、 イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・高い知的好奇心を持って向き合い、正解のない 状況下でもステークホルダとの対話を通じて 日立が進むべき方向性を見出し、社内外各所を 巻き込んで共に価値創出に取り組める。 【最終学歴】 大卒以上

求めている人材 ＼クライアントの事業成長に本気で向き合える方を募集！／ 広告やWebマーケティングの知識を活かし、 さらに専門性を高めたい方に最適な環境です。 受け身ではなく、自ら課題を見つけて 提案できる方を歓迎します。 ✨こんな経験をお持ちの方を歓迎します ✅広告領域での実務経験（営業、運用など） ✅クライアントとの折衝・提案経験 ✅SaaSのカスタマーサクセスやSES営業の経験 ✅Webマーケティング領域での実務経験

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大学卒以上 ◆マネジメント経験2年以上（業界不問） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業・マーケ・経営企画のビジネスサイド経験 ✅ ChatGPT・Claude・Gemini等の活用経験 ✅ kintone・Zapier等ローコードツールの活用経験 ※IT経験不問。産休後も管理職として働き続けたい方歓迎。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼年齢・学歴不問！人柄重視の採用です♪／ ◎なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ◎ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です！ ▼こんな方にピッタリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程（案件定義、設計等）に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ ＊残業少なめ（月10h程度） ＊年休130日（完全週休2日制） ＊フルリモート案件あり など ▼開発環境の例 ￣￣￣￣￣￣￣ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS

求めている人材 【必須条件】 ✅顧客または関係部署との 要件ヒアリング経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ✅システム調達仕様書または RFP作成のご経験がある方 ✅PMOまたはプロジェクト推進の ご経験がある方 ✅システム間連携案件への 参画経験をお持ちの方