休職の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】以下の経験、スキルの条件を満たすこと 経験：特許のライセンスイン/アウトの交渉（プールを含む）や特許購入/売却の業務において、1.交渉戦略の立案業務に携わった経験があること 2.特許の権利解釈に関する業務（EoU作成/鑑定書の作成/無効理由調査 等）を行ったことがあること 【スキル】1.TOEIC700点以上であること。英語での書面のやり取り、口頭でのコミュニケーションに抵抗がないこと 2.特許法・特許実務に関する知見を有すること 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】契約実務や知財に関する経験がある方★業界不問・事務所歓迎 【歓迎】■社内外(サプライヤーや顧客等)との交渉経験■プロジェクトリーダーなどの取りまとめ経験■英語力TOEIC600点以上(英文契約書の査読) ★【製品の魅力】三菱電機モビリティは、電動化・自動運転・コネクテッド化が加速するモビリティの未来を、技術で切り拓く会社です。三菱電機グループが培ってきたセンシング、制御、パワーエレクトロニクス、通信技術を結集し、車載機器からソフトウェア、サービスまで幅広く提供。世界中の人々の移動をより安全・快適・環境にやさしく変える、社会的意義の大きな仕事に挑戦できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★☆IT・DX領域の知見は不問ですが、あれば歓迎☆★ 【いずれか必須】■社内外のブランディング支援または主体的な実施経験 ■社内コミュニティの運営 ■SNS等のマーケティングやメディア関連経験 【DX推進室について】「2027年度迄に、社内で3,000人のDX人材を育成する」というミッションを掲げています。製造現場を始め、人事部門や生産管理部門など、あらゆる部門に対峙。全社を巻き込むプロジェクトに関われます。新しいチャレンジを推奨・評価する風土があり、自由度が高く、創造的なアイデアを形にできる環境です。大学での講義や社内外での豊富なネットワーキング機会を通じて、幅広い経験と知識を蓄積できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■工場/テストコースの設備保全や安全管理のご経験 ■メーカーにおける管理部門（総務、工務など）のご経験 ★基本的には総務部門が行うような業務内容が多くあります★ 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電機・機械・情報系いずれかのバックグラウンド（理工系学部卒以上）■企業での事業または研究開発の経験 ※知財業務未経験歓迎 【魅力】この仕事の最大の魅力は、経営戦略と完全に連動し、注力事業へのダイナミックな知財投資を最前線で牽引できる点にあります。オムロンは、競争優位の源泉であるデバイスの再強化とデータサービスを軸に、「利益を伴った持続的成長」と「GEMBA DX企業への転換」を加速しています。成長性の高い13の注力事業に経営資源を投下している最中であり、知財・無形資産を武器に事業の成長エンジンを共に創り上げる魅力があります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■基本的なPC操作（Word・Excel・PowerPoint、メール・スケジュール管理ツールの使用など）ができること■採用業務に興味がある方 ■弊社の経営理念である地域貢献に共感できる方■成長意欲や改善意欲があり、行動してきた方■仕事に対して真摯な態度を持ち、責任感を持って取り組むことが出来る方■メンバーと協力し、チームでの仕事を円滑に進めることができる方 【歓迎】 ■キャリアコンサルタント取得者 ■採用業務もしくは営業や企画業務の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■民法および商事法務全般の深い知識■法的課題の抽出、独力での調査、意見書の作成能力■従業員1,000人以上の企業法務部での実務経験■英文契約書や意見書の精読、および会議での意見表明が可能な英語力 【仕事の魅力】法律的手法・アプローチを駆使してグループの社益を実現し、社会のニーズに応えることができます。自身の業務に責任を持ち自発的に動くオーナーシップや、Glicoの変革をリードしたいチャレンジ精神を活かせます。論理的に納得するまで考え抜き建設的な議論を尽くすことや、法律を通じて世界中の人々の「すこやかな毎日、ゆたかな人生」に貢献できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■企業や法律事務所における個人情報保護関連業務経験をお持ちの方 ■中級以上の英語スキル（TOEIC600以上が目安：海外ビジネス支援で英語を使用することがあります。） 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【ともに必須】 ■マーケティング（商品企画/市場調査/販促）に関する経験をお持ちの方 ■二輪車（バイク）へのご興味をお持ちの方 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】 ・3年以上の企業法務経験（業界不問）もしくは弁護士事務所等での実務経験 ・日常会話レベルの英語力（目安：TOEIC 600点以上） 【採用背景】 グローバル化の進展や事業環境の変化に伴って複雑化する昨今のビジネス環境において、当社が今後も成長・発展するためには、AI倫理や経済安保規制対応など、会社が期待する法務部門の活動領域は急速に拡大しています。今回募集する職種では、より高いレベルで法務品質を維持・向上させるため、法務経験を有する方を募集しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】以下いずれかの領域において、主体的にプロジェクトを推進したご経験（目安5年以上）をお持ちの方 ■事業会社における経営企画／IR／財務／経理などの企画・管理系業務経験 ■商社・金融機関における資本市場関連業務経験■コンサルティングファームにおける戦略・企画業務経験 ※IR経験の有無は問いません。以下のご経験をお持ちの方も対象としています■大手企業における経営企画、広報、秘書等の経験を通じ、経営層と近い距離で業務を推進してきた方■営業職として経営層への提案・折衝を担い、対外的な調整・関係構築を行ってきた方 以降、備考欄に記載 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人顧客への提案営業経験（5年以上・無形商材） 【歓迎】・広告業界経験者 ・語学力に自信がある方 ・４マスおよびWEBメディア取扱い経験者歓迎 ★未経験からでもOJTを通じて活躍いただける環境です◎ 【こんな方に活躍いただけます】 ・クライアントワークが基本のため、協力会社、社内他部署との調整事項が円滑に進められるような対応力がある方 ・柔軟で成長意欲のある素直な方 ・何事にも真面目で、前向きに取組む姿勢がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】「仕事の内容(詳細)」に記載の人事関連業務のうち、いずれかのご経験3年以上 【歓迎】■メンバーマネジメント経験 ■労務実務のご経験、知識をお持ちの方 【求める人物像】■変化を敏感に感じ取りながら自らを変革していける方■向上心を持ち挑戦できる方■主体的に考え行動できる方 ■協調性があり、社内外の担当者と良好な関係を築ける方 【魅力】水産物取扱量で世界最大級を誇る当社は、2026年に「Umios」へ社名変更し第三創業期を迎えました。時価総額世界TOP10を見据え、食のソリューション企業へと変革する今、従来の枠組みに捉われず組織を牽引する人材を求めています！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人審査、融資業務、与信審査および管理などの経験 【尚可】■契約書が読める方 ■TOEIC600点以上の語学力（海外事業投資案件への対応） 【採用背景】全社の成長フェーズに伴い、取引先与信審査案件が増加しているため、人材を補強し、より強固な経営基盤を構築するための増員採用です。 【求める人物像】これまでの商社や金融機関などでのご経験を活かし、 与信管理業務や事業投資関連業務に挑戦したいという意欲のある方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定3級

必要な経験・能力等 【必須】海外メーカとビジネスレベルの英語を介しビジネス経験のある方 【歓迎】■欧州等、海外での業務経験■防衛にかかわるセキュリティ業務経験■海外拠点の立ち上げなどの国際PJT推進経験■国際規格の知見 ★【採用背景】次世代の戦闘機開発を日本・イギリス・イタリアの3ヵ国で開発する事が2022年に防衛省より公表され、2035年の導入が予定されています。先代となるF-2戦闘機の日米共同開発の覚書を締結されたのが1988年である事から、実に34年ぶりとなります。当該事業は滅多にないビッグプロジェクトであり、最新鋭の戦闘機の開発がこれから本格化しますので、体制強化の為に一緒に事業推進いただける方々を募集しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社かPR会社で広報経験10年以上■危機管理広報の報道対応経験3年以上■決算発表の報道対応経験1年以上【歓迎】■広報戦略の企画立案経験■エビデンス型広報経験■食品等の広報経験■育成実績 【仕事の魅力】経営に近い立場でコーポレートレピュテーションを左右する重要案件に携われます。財務・研究・品質・危機管理とコーポレート広報の中核領域を幅広く担えます。ご自身の知見を組織に還元し広報チームの力を底上げする役割を担えます。高い専門性やリーダーシップを発揮し社内外と信頼関係を築きながらノウハウ共有やメンバー支援を通じてチーム・組織の成長に貢献できるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験 ※集客支援を起点に、将来的に採用やブランディング等、経営の上流課題へ挑みたい方を歓迎します。 【魅力】経営を俯瞰する視点を活かしつつ、顧客とダイレクトに伴走して事業が成長する手触り感を得られます。 【キャリア】成果は正当に評価され、プレイヤーから早期に組織を牽引するリーダーへと昇格が可能。多様なバックグラウンドを持つ優秀な仲間と切磋琢磨しながら、ビジネスパーソンとしての市場価値を飛躍的に高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社における人事・労務の実務経験 【歓迎】 ・事業会社における人事・労務の実務経験 ・ハラスメント調査、懲戒、勤務不良者対応など、個別労務案件を主体的に担当した経験 ・私傷病による休職・復職への対応経験 ・退職勧奨、PIP（業績・勤務改善プログラム）、勤務成績不良者への改善指導等の対応経験 ・労働関係法令や社内規程を踏まえ、管理職や現場に対して助言・提案を行った経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■安全衛生管理業務、健康管理業務の実務経験をお持ちの方(業種は問いません) 【歓迎】■第一種衛生管理者■衛生工学衛生管理者■安全管理者 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域での業務経験をお持ちの方 【歓迎】■最新のIT技術に関する興味関心がある方 ■データ分析を活用した業務改善経験がある方 【魅力】全社の人財育成を支える中核ポジションとして、教育施策の企画から運営、効果検証、改善まで一貫して携わることができます。単なる研修運営にとどまらず、事業成長に必要な人財をどのように育てるかを考え、教育体系そのものをより良くしていく仕事です。また、eラーニングや教育データの活用、技術トレンドを踏まえた学習機会の提供など、教育の仕組み化・高度化にも関わることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■報道対応/リスクコミュニケーションの実務経験(報道機関/官公庁/大企業等で5年以上) ■社会的に高度な関心がある領域における説明責任/危機対応経験 ■社内関係者との調整力、ファクトベースの 情報整理力、トラブル発生時にも発揮できる冷静かつ迅速な対応力 ■福島第一原子力発電所(福島県双葉郡)での勤務が可能な方（月2日程度、発電所構内での宿泊を伴う勤務あり）※報道記者、放送記者経験歓迎。 【採用背景】廃炉作業は、国内外の報道機関等から高い関心を寄せられており、正確で迅速かつ誠実な報道対応を行うための組織強化による採用を行う運びとなりました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※人事職未経験の方も歓迎します。 ■社会人経験3年以上■複数ステークホルダーのいるプロジェクトの企画～運営・推進に携わったご経験■人財育成(研修)に対する強い意欲をお持ちの方 【歓迎】■人材サービス会社における実務経験■研修運営、研修商材の企画提案経験■IT業界についての知識、経験 【求める人物像】■シンプレクスの5DNA、フィロソフィに共感いただける方■内定者、新入社員と常に対等に向かい合い、成長を支援したいと考えられる方■チームプレイを大切にできる方(タスクを抱えない、不明点を放置しない等)■今後のキャリアパスとして人事キャリアを希望している方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】貿易業務（輸出関係）のご経験（下記「■詳細」参照） 【歓迎】英語／中国語（尚可）、IT・DX化を推進している会社での勤務経験、AI等を駆使した業務改善を自発的にご提案頂ける方。 必須要件詳細 ・貿易事務または輸出入業務の実務経験（3年以上） ・フォワーダー・通関業者との折衝経験 ・英語でのメール対応が可能な方 ・納期調整・トラブル対応の経験 ・業務を自律的に進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業における人事業務経験をお持ちの方 【歓迎】■小売・卸業界の経験 【働き方】ブリヂストングループの安定企業であるため教育制度も充実しており 、フレックスタイム制度など多様な働き方が可能です。オフィス自体も広々としており、社員食堂やコンビニも併設しているため、環境は抜群です。また、本社オフィスは小平市に位置しており都心への通勤と比べ、比較的混雑を避けられることや、駅から近いのも魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※企画・調整・改善スキルを重視致します。 ■営業・コンサルティングを含む企画・総務業務のご経験 ■社外(官公庁・弁護士事務所等を含む)との折衝業務経験 【仕事の魅力と採用背景】国内データセンタービジネス市場規模は、2026年まで年平均6.5％と非常に高い成長が予測されている中で、当社のデータセンターエンジニアリング事業本部は、近年の国内大規模データセンター構築の約70％にサービスを提供しており、大きく規模を拡大しております。そんな急拡大中の事業や組織の成長を、将来の管理職候補として中心となって支えて頂ける方を募集致します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：ビジネス実務法務検定3級 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】■通訳業務のご経験もしくは、それに準ずる英語力（TOEIC900点以上、ビジネス英語経験3年以上を想定）をお持ちの方 【魅力】■大規模かつグローバルなプロジェクトの立ち上げ段階から関わることができる希少な経験を得ることができると同時に、様々なステークホルダー（日本、イギリス、イタリア政府、メーカー等）を取りまとめて、プロジェクトを推進することで、極めてハイレベルなグローバルビジネススキルを高めることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■給与計算・社会保険・勤怠管理いずれかの実務経験 【歓迎】■労務業務全般の一通りの実務経験 ■英語を使った業務経験（メール・資料作成レベル以上） 【魅力】ニデックインスツルメンツはニデックグループの中核企業として、精密部品・小型モーター分野で世界市場をリードしています。本社人事部はグローバル採用・外国人社員受け入れも積極的に推進しており、国内にとどまらない幅広い労務経験が積める環境です。専門性を活かしながら将来的にはチームリーダーとしてキャリアを築けるポジションです。 ◆当社HP→ https://www.nidec.com/jp/nidec-instruments/ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■PCの基本操作（Excel、Word、メール等 ） ※人物重視の採用です。第二新卒の方も積極的にご応募ください。 【歓迎】ワークライフバランスを整えながらメーカー営業へ挑戦したい方 【求める人物像】社内外の多様な関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方。未知の業務にも前向きに挑戦し、自ら進んで学ぶ高い成長意欲を持つ方を歓迎します。 【選考ポイント】これまでの経験よりも、意欲や人柄を重視します。 【マッチングポイント】会社の成長を支えるヒト・モノ・環境を整え生産性を高めたい熱意と、柔軟な働き方ができる安定した環境を両立させたい方に最適なポジションです。 学歴・資格 学歴：大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■工場や事業所での総務/厚生の業務経験 【歓迎】■建築基準法の知識や建築士の資格、消防法の知識 ■危険物乙4種■第一種衛生管理者 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事労務・総務いずれかの制度構築や運用の実務経験■チームや部門のマネジメント経験（年数不問） 【歓迎】■多拠点企業の管理部門経験■内部統制・ガバナンスの知識 【魅力とやりがい】■単なる既存ルーティンの維持ではなく、会社の第二創業期とも言える変革期において、自身の知見をもとにバックオフィスをゼロから仕組み化していく、事業会社人事として最も面白いフェーズです。現在は少数の精鋭メンバーで構成されており、風通しが良く変革を起こしやすい環境です。 ■経営陣と直接対話し、迅速な意思決定のもとで施策を実行できる大きな裁量があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■コンタクトセンター・カスタマーサービス組織のマネージャーのご経験 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかのご経験（5年以上） 人事採用担当／人材紹介(RA) 【歓迎】SES営業経験 【当社の魅力】 ＼安定基盤で腰を据えて勤務・働きやすさが自慢です／ ●キヤノンマーケティングジャパングループとしての働きやすさ（平均勤続年数14年、有休取得率74.2%、残業平均20時間） ●取引先はキヤノンマーケティングジャパングループと野村総研グループを中心に大手取引多数があり安定基盤で腰を据えて勤務ができます。 ●キヤノングループの中核を担っている企業です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■GHG、エネルギー等の環境データの収集・集計・分析または管理経験 ■複数部門・拠点から収集したデータの検証、品質向上または業務標準化の経験 ■関係部門との調整を通じて課題解決・改善提案を行った経験GHG、エネルギー等の環境データを収集・検証・分析し、課題を特定するためのデータ分析スキル ■分析結果を整理し、関係者に改善策・対応策を提案するスキル 【歓迎】■英語（尚可）※読み書き中心（海外グループ会社とのメール、資料・制度文書の確認等）。海外関係者との会議で使用する場合あり。 ■省エネ法等の環境法令対応の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用人事のご経験3年以上 ■人材紹介業でのRAまたはRPO経験3年以上 ■事業会社における組織開発経験 【魅力】ECプラットフォームの力で世界のコマースを進化させることをミッションです。平均売上成長率354％という圧倒的な製品力を武器に、現在はデータ活用やAI領域への投資も加速させています。人事チームは、この急拡大を支える最重要ユニット。服装自由なフラットな社風の中、デュアルモニター完備の快適な執筆環境や、住宅支援・リフレッシュ休暇支援など、社員のパフォーマンスを最大化する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■組織規模を問わずマネジメント経験 ■部下育成や人材育成の経験 【補足】入社後しっかりと研修も行いますので、トヨタグループ外の方も歓迎※一定の定量業務改善PDCAを行われていた方であればok※ 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須要件】■人事業務・労務業務・総務業務のご経験 ■何らかのプロジェクトのメイン担当をしたご経験 ■新たなことを学ぶ意欲のある方 【歓迎要件】 ・製造業での就業経験 ・労働基準法など人事業務遂行に必要な法令に関する基礎知識 ・採用業務の経験 ・育成業務（教育体系構築、研修の企画運営）の経験 ・人事制度関連業務（人事、給与、評価制度の整備および運営）の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■企業における研修・教育施策等の企画運営経験 ■人材育成・人材開発に関する業務経験 ■大人数（数十名以上）を対象とした研修や育成プログラムの企画・運営経験 ■新人の教育指導および社内各部署や外部業者など様々な関係者との調整折衝を苦にしないコミュニケーション力 【歓迎】 ■教育研修の実務経験 ■製造業での人事経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】バイクやクルマの部品構造・機能を理解しており、完成車・自動車部品メーカー、または販売会社・ディーラー等でのサービス、顧客対応、品質管理などの実務経験をお持ちの方（ライティング未経験可） ■英語力（テキストを読解することができるレベル） 【歓迎】二輪・四輪の設計経験、テクニカルライティング経験、自動車整備士資格（一級・二級・三級等）、TOEIC600点以上。 【求める人物像】バイクが好きな方、主体性とチャレンジ意欲が強い方。 【組織の風土】個人の想いを込めた提案が歓迎されるため、未経験からでも主体的にプロジェクトを動かすやりがいを感じられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：自動車整備士

必要な経験・能力等 【必須】サステナビリティ、生産部門に関する業務推進の経験（目安：3年以上） 【歓迎】プラスチックの基礎知識、およびプラスチック削減／再利用に関する推進、取り組みを担った経験がある 【働き方】リモートワーク利用可能です。メンバーによって異なりますが、週1～3回利用しているメンバーが多いです。担当領域により年数回出張が発生することがあります。 【期待】ご入社後はまずサステナビリティに関わる業務推進をお任せしますが、将来はマネージャーとしてチーム・部のマネジメント、または専門性の発揮を期待しています。サーキュラーエコノミーに向けプラスチックの知見・経験を有する方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務制度の企画・設計や規程見直しの経験■基本PCスキル★数年のブランクがある方や社労士事務所経験者も歓迎！自然豊かな丹波市への移住を検討中の方を大歓迎。生活環境を一新したい方に最適。 『創業から90年の歴史』×『三菱電機グループ』と基盤は非常に安定した会社です。 老舗の企業ですが、働きやすい環境づくりに向けて新しい取り組みも行っております。福利厚生、休日・休暇は充実しており大手企業グループならではの手厚さが実感できます。（例：社員寮は、家賃＆光熱費＆ネット利用料込みで月々2万4700円で住むことが可能です） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度企画・運用経験の経験がある方 【歓迎】■製造業での人事経験 ■英語力（活用・習得に抵抗がない方） 【やりがい・魅力】◆HR企画課は新設組織であり、既存の枠組みにとらわれず、自ら制度設計や施策の企画に主体的に関わることができます。失敗を許容する文化のもと、チャレンジしやすい環境が整っています。 ◆グループ各社から頼られる存在を目指し、取り組みを進めています。グループ会社を含む数千名規模の従業員に関わる制度改定や人事施策の立案は、個社内では得難いスケール感のある経験ができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須スキル】■英語での実務対応力（TOEIC 700点目安） 【いずれかの経験必須】■業務変革／仕組み化／標準化の経験 ■関係者を巻き込みながら企画推進した経験 【歓迎】 ■事業課題を構造的に捉えて改善した経験 ■未知のテーマや変化にも前向きに取り組み、課題を整理して対応できる方 ■わからないことをそのままにせず、自ら調べ・聞く・確認する探究心 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■秘書業務経験、またはそれに準ずる調整難易度の高いアシスタント業務経験をお持ちの方■PowerPoint・Excelを用いた提案資料作成の実務経験をお持ちの方 ※経験業界は不問です 【歓迎】経営企画や事業企画と連携した推進経験 【魅力】経営層とフラットに対話し全社戦略を肌で感じながら伴走できます。培った高い視座を活かし、将来的に経営企画・事業企画・人事など多様なキャリア形成が可能です。 【求める人物像】状況を俯瞰し最善の行動を考えられる方／先回りして配慮・行動ができる方／変化を厭わず柔軟かつ迅速に対応できる方／機密保持など高いコンプライアンス意識をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】・法人営業経験5年以上 ・広告や地方創生業務の経験がある ・Excel、Word、Powerpointなどを活用し、提案書作成等ができること 【歓迎】 ・地方自治体への営業としてプロポーザル等のプロジェクトマネジャーとして経験がある ・地方自治体や関連団体で地方創生業務に携わった経験がある ・商業施設等で販促業務の経験がある。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経験業界不問/人事関連の実務経験（目安2～10年程度）■改善提案を行いながら主体的に業務に取り組んだ経験 ※与えられた業務範囲に留まらず、周囲を巻き込み能動的に挑戦できる方を求めています。 【歓迎】■日常会話レベルの英語力(将来的な海外駐在希望者など) 【求める人物像】■人事・労務領域で幅広く経験を積み、将来的にHR責任者や経営に関わりたい方【やりがい】「第二の創業期」の変革を人財面からリードする体制強化の募集です。会社を創る手応えに加え、国内外の現場を巡るジョブローテーションにより幅広い経験を積めるのが魅力です。【環境】フラットで裁量の大きな風土です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事における、人財育成/教育企画立案/研修運営の実務を経験された方 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】●人事労務の業務に関心があり、未経験のことでも前向きに学ぶ意欲のある方 【歓迎】●給与計算・社保や人事制度に関する業務のご経験がある方 【働き方】部署を問わず月の平均残業時間は5時間程度です（ただし繁忙期には月10～20時間程度の残業が発生する可能性があります）。年間休日128日、残業時間が少なくワークライフバランスの実現が可能です。また、有給休暇や産休・育休なども取得しやすく、福利厚生も充実しており、安心して長期就業が叶う環境です。【当社販売商品例】・かゆみ、虫刺され、虫よけ薬「ムヒ」シリーズ ・ひび、あかぎれ「ヒビケア」シリーズ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】■法人もしくは官公庁向け営業経験、またはカスタマーサクセス経験3年以上 ■顧客折衝/プロジェクト推進（1年以上）： 顧客と定例を運営し、課題整理とアクション合意・実行に導いた経験。 ■複数ステークホルダーとの調整：利害の異なる関係者を巻き込み、合意形成した経験 ■成果創出の実績：定量的または定性的な成果をだし、「Before→After」で説明可能 【必須スキル】■課題設定と推進力 ■プロジェクトマネジメントの基礎 ■ドキュメンテーション&プレゼンテーション ※続きはその他労働条件備考へ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆300名規模以上のオフィス移転やリニューアルのプロジェクトマネジメント経験 ◆オフィス、総務、ファシリティ、施設管理のいずれかの実務経験（3年以上） ◆社内外関係者との調整経験 【歓迎】◇オフィス移転・改修プロジェクト経験 ◇フリーアドレスやABW導入経験 ◇CRE（企業不動産）管理経験 ◇ワークプレイス戦略策定経験 ◇データ分析やBIツール活用経験 ◇不動産会社・FM会社・オフィスコンサル経験 ◇認定ファシリティマネジャー（CFMJ） ◇プロジェクトマネジメント関連資格 ◇「働き方改革」「オフィスDX」「社員体験向上」に関する経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】・人事部門において、3～5年程度の経験をお持ちの方。 ※担当領域は問いません。 ・Excel、Word、Powerpoint等のITツール基本操作スキル 【歓迎】 ・秘書業務経験、庶務業務経験 ・業務内容/担当領域に記載しているいずれかのご経験がある方 【語学力】 ・業務で読み書きできるレベル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用実務5年以上■部門責任者等のマネジメント経験■採用戦略立案/KPI設計・分析の経験■経営層等との連携経験 【歓迎】■組織・人材開発■採用広報■福祉/医療/介護での採用 【魅力とやりがい】■経営視点を持ち、事業成長と人材戦略をダイレクトに結びつける重要な役割です。事業部門のパートナー（HRBP）として伴走しデータと現場感覚の両面から組織変革を推進するやりがいがあります。 ■社会的意義の大きい障がい福祉分野において、あなたの経験を活かし組織の成長を牽引できます。多様な関係者を巻き込む裁量があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社にて3年以上の営業経験 ■企画/営業提案力 ■データ分析を行い、仮説立案・検証をしたご経験 ■課題を発掘し、解決したご経験 《当社について》「創造 貢献」を理念とし、技術力をもって新たな製品を市場に投入することで社会貢献を行う企業。コア事業である時計・楽器・教育の基盤をさらに強固なものとする目標を掲げるほか、システム・医療・美容・健康等、幅の広い新規事業においても積極的にチャレンジ。 2030年ビジョンにおいては「使う人にとって最も大切な存在を創り続ける」を存在価値と置き、新たな価値の創出を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■販促資材の企画業務のご経験 ■ブランディングや営業企画など幅広くマーケティングに関わるご経験 【当社について】■東証プライム上場■連結従業員数約7.4万人■「小・少・軽・短」の強みとする完成車メーカー■営業利益6,429億円・営業利益率11.0％と高収益性を誇り5期連続増益■研究開発費2,656億円、固定資産投資3,618億円と開発投資も厚い企業です■インドやハンガリー等複数か国で販売シェア1位を誇ります■有給取得率80.7%、離職率3.6%、育休復職率99.5%と安心して挑戦し続けられる環境が整っています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】 ■温度調節器におけるプロダクトマーケティングまたは商品企画または営業のいずれかの経験 ■温度調節器・FA機器などの技術内容を理解し、営業・顧客・開発・サービスに対して、分かりやすく説明・議論できる技術理解力 ■製品やシステムの仕様、構成、制約条件を把握し、品質、コスト、保守性、サポート負荷、収益性を踏まえた現実的な対応方針に落とし込める力 ■顧客と市場状況を鑑みて事業として成立する用途・適用条件・対応範囲を整理し、関係者と合意形成できるコミュニケーション力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：