事業を動かしながら企業価値アップを目指す法務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：法務、事業企画、法務事務 当社は不動産サービス・ビジネスサービス・ファシリティサービスの３事業を軸に 日立グループの建物・設備の管理やオフィスのレイアウト変更など 多岐にわたる不動産トータルソリューションサービスを提供しております。 今回、法務・文書業務の提供を通じて当社グループ全体のリスクマネジメント・ガバナンス強化を図るため 即戦力として当社の一員となっていただける方を募集いたします！ 【仕事内容】 ・契約審査、法律相談への対応 ・会社規則/公印/電子署名/知的財産権の管理、社外公表物の審査 ・許認可の取得、更新、変更手続及び事業報告 ・意思決定機関の運営サポート

求めている人材 学歴不問 総務、庶務業務における実務経験をお持ちの方 （3年以上の実務経験をお持ちの方歓迎） ★総務・庶務の経験3年以上、リーダー等のポジションで、 チーム全体の業務遂行や進捗管理の経験をお持ちの方を歓迎します。 ◆必須のスキル ・Microsoft office(Excel、word、Power point、Teams)の操作、資料作成スキル ・自部門、従業員、取引先等の関係者との円滑なコミュニケーション能力 ◆あれば望ましい資格 ・一種衛生管理者 ・防火・防災管理者 ・自動車免許証 ◆求める人物像 ・一人称で仕事ができる方 ・誰とでも仲良く、協力的にコミュニケーションが取れる能力がある方 ・ネガティブな気持ちにならず、何事も前向きに元気に業務に当たれる方経験業種や企業にはこだわりません。

月給22万円～38万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験に応じて決定します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 勤務時間：8:50～17:20 必須休憩45分 実働時間：7時間45分 ※残業月平均20時間程度 ※残業代全額支給

休日休暇 年間休日126日（2026年度） 完全週休2日制（土日）、祝日 メーデー 創立記念日 年末年始 年次有給休暇（24日、未使用分は翌年繰越、半日年休・時間単位年休制度有） リフレッシュ休暇（勤続10年・15年・20年・25年・30年・35年目に取得可） 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 ほか

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 カフェテリアプラン 財形制度 持株制度 育児休職・勤務制度 介護休職勤務制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 職場見学可
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり