インフラ技術スタッフ│未経験から活躍賞与年3回(4ヶ月分)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、一般事務、工場現場事務 ＼専門知識・資格・経験は一切不問！／ 約100年の歴史を誇る『神戸電鉄グループ』で、未経験から一生モノのスキルを身につけませんか？ 街を走る電車や駅のあかり。 私たちが毎日あたりまえに使っている鉄道の安全を支えているのが、当社の「電気・インフラ設備」を支えるチームです。 「電気の仕事って難しそう…」 「専門資格がないとダメ？」 そんな心配は一切いりません！ 今回の募集では、次世代の技術者をゼロから育てるため、未経験大歓迎です◎ 道具の名前や安全のルールなど、基礎の基礎から先輩がマンツーマンで丁寧にお教えします。 ★「阪急阪神ホールディングスグループ」の確かな安定基盤 ★地元密着・転勤なし！兵庫・神戸電鉄沿線エリアでずっと働ける ★完全週休2日制＆年間休日124日＋有給休暇最大20日付与 ★残業少なめ！オン・オフのメリハリ抜群 ★賞与年3回（2026年度実績：計4.0ヶ月分）＆家賃補助・家族手当など手厚い福利厚生 ★資格取得支援制度あり！受験費用補助などでスキルアップを全面応援 【具体的には・・・】 電車の運行や駅の施設を支える「電気設備」が、毎日いつも通り正しく動くようにチェック・サポートするお仕事です。 先輩スタッフと一緒にチームで現場へ向かい、以下のような作業を分担しながら進めます。 ■信号や踏切設備のチェック・動作確認（正しく作動しているかのテスト・点検） ■変電所設備の巡回・点検（駅や電車に電力を送る設備の確認・記録） ■架線や設備のサポート（電車の上のワイヤーや周辺機器の点検・消耗品の交換補助） 終電後～始発前（電車の走っていない夜間帯）にしか行えない架線や線路周辺の作業もございます。 夜間作業時は基準外手当（夜勤手当）がしっかり支給され、翌日は明け休みや公休となるため、生活リズムを保ちながら無理なく勤務できます◎ 〈安全第一！チーム制で安心な環境〉 高所作業などもございますが、作業は基本的に複数名のチームを組んで進めるので安全対策は万全です。 手順の相互確認や安全管理を徹底しているため、1人に過度な負担や責任が偏ることはありません。 鉄道固有の設備（信号や架線など）の構造・ルールは入社後にしっかりレクチャーするので、鉄道業界が初めての方もすぐにご活躍いただけます！

求めている人材 ★未経験・第二新卒・社会人デビュー大歓迎！ 【必須条件】 ■高卒以上の方 ＼こんな方にピッタリです！／ 「正社員として腰を据えて安定して働きたい」 「手に職をつけて、将来も安心なスキルを身につけたい」 「地元・関西が好きで、転勤のない職場で長く働きたい」 という意欲をお持ちの方を、人物重視で採用します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給20万7500円～23万5500円 給与詳細 基本給：月給 20万7500円 〜 23万5500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・経験・資格等を考慮の上、上記の範囲内で決定いたします。 基準外手当（残業手当・夜勤手当など）は別途しっかり支給いたします！ 【賞与】 年3回（4月・7月・12月） ★2026年度実績：計4.0ヶ月分！ 【昇給】 年1回（4月） 【手当】 ■通勤手当 ■家族手当 ■時間外勤務手当 ■休日出勤手当 ■資格手当・資格取得祝い金 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 年収530万円／32歳・⼊社5年⽬（⽉給23万5,000円＋各種⼿当＋賞与年3回） 年収440万円／28歳・入社4年目（月給22万8,000円＋各種手当＋賞与年3回） 年収385万円／25歳・入社1年目（月給21万5,000円＋各種手当＋賞与年3回）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 シフト制 【勤務時間例】 ①8：30～17：30（休憩1時間） ②8：30～翌8：30（休憩2時間／仮眠5時間） ③23：00～翌8：00（休憩1時間） ※計画的な業務遂行が徹底されており、残業は少なめです。 ※泊まり勤務の翌日は「明け休み」となり、平日の日中を有意義に活用できます。 上記以外にも、作業中は5～10分おきに給水などの休憩時間をこまめにとっています。 安心・安全に勤務いただけます◎

休日休暇 ■完全週休2日制 土日休み、または水木休みの勤務形態があり、一定期間ごとにローテーションします。 ★年間休日124日！他社と比べてもお休みが多めです★ 【休暇】 ■祝日 ■年末年始休暇 ■メーデー ■年次有給休暇（最大20日付与） └平均取得日数17.1日／年★取得率88％ ■慶弔休暇 ■ボランティア休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休職 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■家賃補助（※条件あり） ■資格取得支援制度（業務に必要な資格のほか、語学関係の資格取得もサポート！） ■空調服、防寒着貸与 ■シャワー設備完備 ■年1回のフィードバック面談制度（現場のプロを目指すか、発注側の管理を目指すかなどキャリアの相談が可能） ■社内イベント └歓迎会、送別会、家族交流会、BBQ、ボウリング大会など ※参加は任意です。社員同士の仲が良く人柄の良いメンバーばかりなので、和気あいあいと楽しんでいます♪

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 完全週休2日制
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 通勤交通費全額支給
• 介護休暇あり
• 育休あり
• 住宅手当あり
• 第二新卒歓迎
• ブランクOK
• フリーター歓迎
• 経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 中途入社50％以上
• 資格取得支援あり
• 資格取得手当あり
• 職場見学可
• ノルマなし
• 英語
• 中国語
• 制服あり
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 早朝
• 午前
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 深夜
• 長期休暇あり