正社員の万博後の転職・求人情報

求めている人材 「人と組織の力で会社を伸ばしたい」「採用を仕組みからつくりたい」そんな方を歓迎します！ 《 必須条件 》 ✅採用実務のご経験（新卒・中途いずれか／業界不問） ✅基本的なPC操作（Word・Excel・PowerPoint） 《 歓迎条件 》 □求人媒体・スカウト媒体の運用経験 □採用広報・SNS・オウンドメディアの運用経験 □人事制度・研修体系の構築に関わった経験 □複数拠点・複数職種の採用経験 □介護・医療・建設・製造業界での人事経験 《 こんな方が活躍できます！ 》 □会社の価値観に共感し、大切にできる方 □経営と現場をつなぐことができる方 □事業の成長を人事の力で支えたい方 □変化を前向きに楽しめる方 □制度だけでなく、企業文化づくりにも挑戦したい方 □いろいろな事業・職種と関わることにやりがいを感じる 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼未経験歓迎！人柄重視の採用です♪／ 商品企画や開発に挑戦したいという 意欲があればOK！ 人柄とアイデアを重視する採用です！ ＼こんな方を求めています／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験から商品企画のキャリアを築きたい方 ・自分のアイデアを形にするのが好きな方 ・お菓子やトレンドの話題に敏感な方 ・試作や料理など、手を動かすのが好きな方 ⭐商品開発、企画、マーケティングなどの 経験がある方は歓迎します！（業界不問） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆必須要件 Adobe illustratorの使用スキル ※使用経験年数は問いません。 業務レベルで使用できればOK ◆歓迎要件 ・グッズ制作など、ものづくりの経験がある方 ・Photoshopの利用経験がある方 ◇向いている方は… ・依頼待ちでなく進捗確認や不備発見が自ずとできる方 ・社内外の相手と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・雑貨やグッズが好きな方

求めている人材 ■警備経験不問／業界未経験歓迎 ■介護・自衛隊・飲食業など、異業種で長く経験を積んできた方の転職も歓迎 ■安定企業で正社員として長く働きたい方歓迎 ■人と連携しながら仕事を進めるのが得意な方 ■一つの職場で長く勤めてきた経験をお持ちの方は、特に歓迎します ■もちろん警備経験者も歓迎 ・施設警備の実務経験 ・防災センター要員、自衛消防技術などの有資格者 ・隊長、副隊長、現場責任者経験 将来的には副隊長・隊長など、現場マネジメント を担うポジションへのキャリアアップを期待しています。 ※これまでの経験により副隊長(リーダー)・隊長(サブマネージャー)として入社する場合もあります。 年齢の条件と理由：あり（18歳以上 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 警備業法第１４条の警備業務）

求めている人材 20～30代活躍中！未経験・第二新卒歓迎◆新しいことにチャレンジしませんか？ ◆必須要件 なし ◇向いている方は… ・依頼待ちでなく進捗確認や不備発見が自ずとできる方 ・社内外の相手と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・雑貨やグッズが好きな方 ぜひ、当社で一緒に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須資格・条件】 ・運行管理者（旅客）の資格をお持ちの方 ・早朝や深夜の勤務に対応できるよう、自家用車・バイク等で通勤可能な方 【歓迎する資格・経験】 ・国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方 ・総合旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方 ・バス会社、旅行会社での勤務経験がある方 ・運行管理、配車、旅行手配などの実務経験がある方 ※これまでの経験や人柄、保有資格などを考慮し、優遇いたします。 【こんな方を歓迎します】 ・コツコツと真面目に業務に取り組める方 ・将来的に管理職への昇進を目指したい方 ・管理業務やマネジメントに興味がある方 ・チームのまとめ役や、スタッフの指導・育成に携わりたい方 ・成長意欲があり、資格取得などのスキルアップに前向きな方 ・責任感を持って業務に取り組める方 【キャリアアップについて】 日々の業務を通じて経験を積み、能力や適性に応じて、将来的に管理職への昇進を目指すことも可能です。 運行管理の専門性を高めるだけでなく、チームの運営やスタッフの指導・育成など、活躍の幅を広げていける環境です。人の命を預かる業務だからこそ、丁寧で落ち着いた対応ができる方をお待ちしています。 【選考フロー】 応募 → 履歴書・職務経歴書の提出 → 書類選考 → 面接 → 内定 「まずは話を聞いてみたい」「職場を見学してみたい」という方も大歓迎です！ 遠方にお住まいの方はオンライン面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。

求めている人材 【必須条件】 ✅運行管理など、 今回の業務に活かせる実務経験 ✅基本的なPC操作スキル ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・運行管理者資格（旅客） ・営業経験者 ・接客業経験者 ・コールセンターでの経験者 【こんな方に向いています】 ・経験を活かして運行を支えたい方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・電話応対が得意な方 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎 ✅子育て世代応援

求める人材: ■求める人材 ＜必須＞ 特になし ＜歓迎＞ ☆運行管理の経験者大歓迎！ ☆管理職の経験は無くてもOK ☆運送業やドライバーからの転職 ☆学歴不問(中卒・高卒歓迎) ☆経験不問でブランク歓迎 ☆中高年・シニア活躍中 ☆60代も応募可 ☆女性が活躍中 ☆ハローワークで求職中の方も歓迎

求めている人材 【イベント業界未経験歓迎／学歴不問】 ＜必須条件＞ ・営業または企画に関する実務経験をお持ちの方 ※業界・経験年数は問いません。 ＜歓迎条件＞ ■法人営業、企画営業のご経験 ■広告・プロモーション企画、販売促進のご経験 ■商品・サービス企画、イベント企画・運営のご経験 ＜こんな方にぴったり＞ ・地域活性やまちづくりに興味がある方 ・自分のアイデアを形にしたい方 ・いろいろな人と協力して仕事を進めたい方 ・企画から実現まで一貫して携わりたい方 ・「誰かに喜んでもらえる仕事」がしたい方

求めている人材 経歴・学歴不問／イチから丁寧に教えます！ ●業界・職種未経験の方歓迎 ◆必須要件 なし ◆歓迎要件 ・業界問わず業務改善の経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 ◇向いている方は… ・依頼待ちでなく進捗確認や不備発見が自ずとできる方 ・社内外の相手と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・雑貨やグッズが好きな方 ぜひ、当社で一緒に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 旅客運行管理者有資格 運行管理補助資格 希望者には旅行会社社員として、旅程管理者を取得して頂きます。 運行管理者（旅客）・旅行業務

資格・経験 ・運行管理者資格（旅客・乗合）をお持ちの方 ・基礎講習（旅客・乗合）受講済みの方 ・資格がなくても応募OK！※入社後上記基礎講習(旅客)の受講していただきます。

求める人物像 【必須】 ・未経験者歓迎 ・無資格OK（入社後に弊社の支援で取得頂きます） ・社会人未経験歓迎 学歴 学歴不問

求めている人材 ◆必須要件 なし ◇向いている方は… ・依頼待ちでなく進捗確認や不備発見が自ずとできる方 ・社内外の相手と丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・雑貨やグッズが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ◆パソコンの文字入力ができる方 ◆運行管理者資格（旅客）をお持ちの方 または取得予定・取得意思のある方 【歓迎条件】 ◆運行管理の実務経験がある方 ◆運送・輸送業界での勤務経験者 【こんな方にピッタリ】 ◆責任を持って安全を守れる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆正社員として長く活躍したい方 【入社後のイメージ】 資格取得までは補助業務からスタート。 ドライバーさんの出社時の点呼をお手伝いし、 健康状態を一緒にチェックするサポート業務や、 書類整理などの簡単な事務作業を担当します。 声を掛け合い、チームで 協力する温かい職場なので、デスクワークが 初めての方も安心です。1日の流れを 掴みながら実務ノウハウを学び、 会社の全額サポートのもとで国家資格を 目指せます。 資格取得後は、 運行指示書の作成・ドライバーへの交付、 乗務員の点呼・アルコールチェック・健康状態の確認を担当します。事故を未然に防ぐための教育や安全指導、トラブル発生時の緊急対応・連絡調整にも携わります。 幅広い年代のスタッフが活躍中です。

求める人材: 【望ましい条件】 * 運行管理者（旅客）の有資格者 * 運行管理業務の経験 * 部下の教育、研修指導など管理職経験 * バスのドライバー経験 未経験の方でも興味のある方はぜひご応募ください！

求めている人材 未経験OK ほとんどのメンバーが未経験スタートです。 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・パソコンの基本操作 ※Word、ExcelができればOK ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験からスキルアップできる お仕事をお探しの方 ・人と話すのが好きな方 ・事務や接客、営業などの経験がある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・学歴不問 【歓迎】必須ではありません ・木工作業の経験 ・大工・造作大工の経験 ・展示会・イベント・ディスプレイ・内装関連の経験 ・図面を読める方 ・Vectorworksの知識がある方 ・フォークリフト免許 ・中型自動車免許 ・木材加工用機械作業主任者 ・テールゲートリフター特別教育

求めている人材 【必須条件】 ▨物流業界での実務経験がある方 ▨要普通自動車免許 ▶AT限定可 ▨PCの基本操作ができる方。 ▶Excel・Wordでの文字入力程度 【学歴】 一切不問です。 ────────────────── ……⭐こんな経験が活かせます⭐…… ────────────────── ▨運行管理者の実務経験 ▨配車業務の経験 ▨物流事務の経験 ▨ドライバー管理経験 ▨配送会社での勤務経験 ▨スポット便・ルート配送の知識 ▨ドライバー経験 ▨倉庫・物流センター経験 ※経験年数は問いません。 物流業界の流れが分かる方なら、 即戦力としてご活躍いただけます。

求めている人材 必須 ※普通自動車免許（AT限定可） 学歴・経験不問！ 専門的な知識も要りません！ 先輩がイチから丁寧にお教えします。 ＼こんな方にピッタリ！／ ・車やバスが好きで交通インフラに 関わる仕事に興味がある方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きで、 裏方として人を支えるのが好きな方 ・デスクワークだけでなく、人と話したり 動いたりする変化のある仕事がしたい方 ・転勤なしで長く安定して働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格・経験 大型二種免許所持者大歓迎♪ 未経験者も大歓迎！！ 免許取得支援制度あり！！ ・普通自動車免許（AT限定可）取得後、3年以上経過 ・過去3年以内に免許停止以上の処分がないこと

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可）※入社後の取得可 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな人におすすめの仕事 ✓ 毎朝の出社や移動を減らして、現場に集中したい方 ✓ 完全週休2日（土日）で、家庭との両立を図りたい方 ✓ 業者選定も段取りも、自分の裁量で現場を動かしたい方 ✓ 年齢や職種の垣根なく、話しやすい職場で働きたい方 ✓ 経験に見合う年収を、正当に評価してほしい方 ✓ 地元の鹿児島・九州で、腰を据えて長く働きたい方 ✓ 病院・学校・庁舎など、地域に残る建物を手がけたい方 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 入社後に「思っていたのと違った」と後悔してほしくありません。 だからこそ、価値観を共有できる仲間と働きたいと考えています。 日々の仕事で大切にしている、3つの行動指針です。 ▶ 常に感謝：お客様・協力会社・仲間への感謝を忘れず、誠実に向き合う ▶ 常に挑戦：前例にとらわれず、「もっと良くできる方法」を自ら考え、動く ▶ 常に成長：失敗から学び、技術だけでなく人としても成長し続ける こうした価値観に共感いただける方なら、 きっと長く活躍いただける環境です。 ** ┈┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「森建設」！ 当社の建築技術者として働く5大ポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【1】直行直帰OK・社用車貸与で効率的 施工管理職には社用車を1人1台貸与。 現場への直行直帰が基本で、通勤利用も可能です。 無駄な移動が少なく、時間を有効に使える働き方ができます。 完全週休2日制（土日）で、残業は月平均20時間程度。転勤もありません。 ⭐【2】現場を任される、裁量の大きさ 業者選定や施工段取りなど、現場の判断を尊重するのが森建設流。 細かい指示に縛られず、これまでの経験を活かして自分の考えで現場を動かせるのが大きな魅力です。 ⭐【3】給与・評価に納得できる 1級保有者は年収564万〜750万円、2級保有者は年収423.6万〜558万円。 賞与は年2回・計3ヶ月分に加え、決算賞与も年1回・1ヶ月分（いずれも前年度実績）。 九州の建設業で社員の平均年収No.1を本気で目指しています。 年功序列ではなく、現場での成果や取り組み姿勢を正当に評価。 人事評価シート（本人・上司・社長の3者評価）と評価面談で、昇給・昇格を決めています。 「頑張っても報われない」という不満が出にくい環境です。 ⭐【4】地域を支えている誇りが持てる 公共インフラ、学校、病院、災害復旧など、地域にとって欠かせない建設プロジェクトを多数手がけています。 「自分の仕事が、誰かの生活を支えている」 そんな実感と誇りを直接感じやすい環境です。 ⭐【5】“地図に残る仕事”を任される達成感 建物が完成した瞬間の達成感はもちろん、当社では、お客様から直接感謝の言葉をいただくこともあります。 任された現場をやり切ることで、信頼が次の仕事につながっていく。 施工管理としての手応えを、確かに感じられます。 ┏━＼他社とはここが違う！／━┓ ❖ 森建設の3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【1】九州トップクラスを本気で目指す経営方針 森建設は、 「鹿児島県の建設業で売上No.1」 「九州の建設業で社員の平均年収No.1」 を明確な目標として掲げています。 成長を前提とした経営だからこそ、 人材・技術・待遇への投資を継続しています。 ✅【2】先進技術も積極的に導入 ICT施工、BIM／CIM、ドローン、メタバースなど、新しい技術を積極的に現場へ導入。 効率化と品質向上を両立し、時代に合った施工管理を実践しています。 ✅【3】25社グループによる安定した経営基盤 建設を中心に、観光・畜産・教育など25社からなるグループ経営。 事業を分散することで、景気変動に強い経営体制を築いています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 同じ建築技術者でも、働き方はこんなに違う！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 『給与で九州No.1』を本気で目指している会社です。 また、現場のことはすべてお任せしますので、『自分で決められる』やりがいが、森建設ならではです！ ➽ 実際に比べてみてください ＜一般的な建築施工管理＞ ・年功序列で昇給昇格が遅い ・ルールが厳しく、業者も会社指定で選べない ・出社してから現場に行くスタイル ・経営層との距離が遠い ＜当社なら＞ ・年功序列なし。成果次第で昇給昇格！ ・業者選定も現場の裁量でOK。1から10まで自分がトップとしてやり切れる ・直行直帰が基本。わざわざ会社に寄る必要なし ・社長とも気軽に話ができる距離感 ┏━━━━━━━━┓ ❖ 森建設について ┗━━━━━━━━┛ 森建設は、鹿児島を起点に九州、そして海外へとフィールドを広げ続ける総合建設会社です。 創業70年以上。官公庁・自治体を中心に、公共施設・道路・学校・医療福祉施設など、“止まってはいけない社会インフラ”を任され続けてきました。 さらに、建設にとどまらない25社グループ経営。 観光・畜産・教育など事業を分散することで、景気に左右されない強い経営基盤を確立。国内だけに依存せず、ベトナムをはじめ海外にも展開しています。 だからこそ、仕事が途切れない。会社が揺らがない。 腰を据えて働き、挑戦し続けられる土台が、ここにはあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ これから目指す姿と、今の一手 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 森建設が目指すゴールは、シンプルです。 「会社が伸びた分だけ、社員が報われる組織」になること。 ||◤【① 鹿児島県 建設業 売上No.1】 仕事量・施工エリアを広げ、九州全域で選ばれる存在へ。 「安定」ではなく、「勝ち続ける体制」をつくります。 ||◤【② 九州 建設業 社員平均年収No.1】 成長の成果は、数字ではなく“社員の生活”に還元。 年齢ではなく、挑戦と結果で報いる会社を本気で実現します。 そのために、今やっていることは明確です。 ▶ 人材の多様化と育成 ・女性や異業種出身者の採用 ・ベトナム拠点と連携した外国人材の育成 ▶ ICT・DXの推進で早く、強くする ・ICT施工、BIM／CIMの導入 ・業務効率化と品質向上の両立 ▶ 地域と組み、仕事を生み続ける ・農業・畜産など、地域の基幹産業とつながり続ける。 売上だけを追わない。 「働く人が誇れる会社」を、これからも更新し続けます。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社森建設についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://mori-construction.jp/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/morikensetsu.jp/ ➽ 多数表彰歴があります！ ■ 令和6年度（2024年度） ・外国人材とつくる建設未来賞 事業展開賞 国土交通大臣表彰受賞 ・かごしま外国人材受入優良企業表彰 鹿児島県知事表彰受賞 ・鹿屋市優良工事表彰 道路舗装部門（細山田中央線舗装工事R5-1） ■ 令和5年度（2023年度） ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰 若手技術者表彰 ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰／優良施工業者土木部門（R4垂水管内維持修繕工事） ・鹿屋市優良工事表彰／建築一式工事部門（祓川小学校校舎大規模改造工事） ■ 令和4年度（2022年度） ・工事成績優秀企業 認定書 受賞 ・鹿児島県大隅地域振興局 建設技術者表彰／志布志港改修（統合補助）工事２－３工区 ・工事成績優秀企業 認定書 受賞優秀工事等 顕彰状 受賞 ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須】 ✅施工管理経験者（2級施工管理技士以上） 在職中のご応募も大歓迎！ お話を聞くだけでも大丈夫ですので、 お気軽にご応募ください！ ・経験者歓迎 ・一級建築施工管理技士所持者優遇 ・二級建築施工管理技士所持者優遇 【この会社に向いている方】 ・ゼネコンの大規模案件で忙しい日々を送ってきた方 ・新築中心の激務から、改修工事へシフトしたい方 ・出張の少ない、地域密着の働き方をしたい方 ・内装工事や改修工事の経験を活かしたい方 ・現場に裁量を持って働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定不可） 【歓迎条件】 ・チームワークを大切にできる方 ・協調性のある方 ・安全作業を遵守できる方 ・ていねいに点検・納品ができる方 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 【未経験から無理なく成長できる安心の環境】 ⭐まずは車になれることからスタート 運転実績が無いという方も歓迎しています。 まずは3.5t車から少しずつ運転に 慣れていただくことができるため、 焦らず自分のペースでスキルを 身につけていけます。 ⭐資格取得は入社後に手厚くサポート 中型・大型免許をお持ちでない方も 応募歓迎です。入社後に資格取得支援制度を 利用して取得できます。また、 玉掛け・クレーン等の特殊免許も、 全額会社負担で取得することが可能です。 業界未経験の方も安心してご応募ください。

求める人材: ▼こんな方におすすめ♪ ✅ 大型二種免許を活かして働きたい ✅ 運転も事務も両方チャレンジしたい ✅ 体力的に無理のない働き方に変えたい ✅ オフィスワークの経験も積みたい ✅ 安定した収入と家族手当がほしい 【応募資格】 ◇ 大型自動車第二種免許 ◇ PC（Excel・Word）基本操作 運行管理者（旅客）資格があれば尚可 ※資格がなくても入社後に取得可能です。 ※取得補助あり（条件による） ＼未経験・ブランク歓迎／ ・運転×事務のハイブリッド勤務！ ・20代〜50代の男女が活躍中

求めている人材 ⭐ 会社負担で資格取得可能！ 運行管理やフォークリフトの資格は、入社後の取得でもOK！ 「資格は持っているけれど、実務経験がない」 「資格を取得する挑戦がしたい」 そんな方も歓迎します。 必要な資格については、取得にかかる費用を会社が全額負担！ 働きながら必要な知識・資格を身につけ、将来の所長を目指していくことができます！ ⭐ こんな経験がある方は活かせます！ ・トラックドライバーとしての実務経験 ・運行管理者としての実務経験 ・配車業務の経験 ・管理職の経験 ・営業職の経験 ・スタッフの指導・育成、リーダー経験 ・協力会社や取引先との調整経験 これまで挙げた経験がすべて必要というわけではありません。 大切なのは、これまで何をしてきたかだけではなく、その経験をこれからどう活かしたいか。 あなたがこれまで培ってきた経験を、次のキャリアにつなげてみませんか？ ⭐ こんな方にオススメです ・将来のキャリアについて考え始めた方 ・今までの経験を活かして、もう一段上の仕事に挑戦したい方 ・ドライバーから管理側へのキャリアを考えている方 ・運行管理の経験を、営業所運営にも活かしてみたい方 ・これまでの管理・マネジメント経験を活かしたい方 ・将来的に管理職を目指してみたい方 ・いきなり管理職ではなく、段階を踏んでステップアップしたい方 ・これまでの経験を無駄にせず、新しい環境で活かしたい方 「この先、もう少し違う仕事もしてみたい」 まずは、そんな気持ちからのスタートで大丈夫です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号／60歳以下（定年制））

求めている人材 【必須】 ・魚の加工経験（鮮魚店・スーパー鮮魚・和食・旅館など） ＼こんな⽅にピッタリ／ ・技を⾝につけたい⽅ ・学ぶ姿勢を⼤切にできる⽅ ・家族との時間も重視したい⽅ ・地域に根ざして働きたい⽅ ・京都・滋賀エリアで⻑く働きたい⽅ 【歓迎】 京都・滋賀エリアで長く働きたい方に

資格 スーパーマーケット店舗での販売業務 販売、接客に興味のある方。 初心者歓迎！ 経験者優遇あり （海産物加工に限り特別支度金あり） ・必須条件：なし ・歓迎条件：販売/接客経験 ・復職、産休明けの方、ブランクがある方も 大歓迎

資格 高卒以上 求める人物像 未経験者応募OK 異業種からの転職者も応募OK 年齢 40歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK 営業経験・業界経験は不問 異業種からの転職者も応募OK 基本的なパソコン操作ができる方 （社内システムの操作方法はマニュアルを完備しているため、特別な経験・知識は必要ありません） 対象 第二新卒応募OK 年齢 40歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎する経験・スキル】 ・未経験者大歓迎 ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・経験者歓迎 ・施工管理の経験 ・現場での作業経験 ・職人の方 ＼こんなタイプの方は活躍できます／ ・未経験歓迎 ・「話しやすさ」や「人なつっこさ」を褒められたことがある方 ・相手の年齢にかかわらず、誰とでも分け隔てなく接することができる方 ・「人が住みやすい環境」や「暮らしやすい街」を作ることに興味がある方

求めている人材 【 必須条件 】 ◆第二種電気工事士の有資格者 または ◆電気工事の経験者 （入社後、資格取得を支援） ◆高卒以上 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【 こんな経験・資格尚歓迎！ 】 ※上記必須条件を満たした上で、以下のような経験・志向を歓迎いたします。経験年数は不問、ブランクある方の復職も歓迎します。 ✨20代・30代が現場の主役として活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆経験を広げたい ・配線工事 ・照明工事 ・通信工事 ・インターホン取付け ・電気設備のメンテナンス …などの経験を活かしてスキルアップしたい ◆さまざまな業種でのご経験 ・電気・通信工事会社 ・設備工事会社 ・サブコン・工務店 ・規模を問わず建設会社 ・ビルメンテナンス ◆さまざまな応募動機を歓迎 ・公共工事に関わってみたい ・いろんな現場で得意領域を広げたい ・一人親方から安定企業の正社員へ ・Uターン・Iターン転職希望 など 上記一つでも当てはまる方を歓迎します。さらに、チームワークが好き、やりがいを感じる方にもピッタリ。 ✨ワークライフバランス重視の方にも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅育児休暇・時短勤務制度あり ✅有給も取りやすい

求めている人材 ◆必須条件 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴不問 ◇こんな方を歓迎します ・培ってきた技術を少数精鋭の会社で活かしたい方 ・周囲と相談しながら仕事を進められる方 ・現場での気づきや改善案を発信できる方 ・自分の仕事が会社の成長につながる実感を持ちたい方 ・地域に根ざした会社で腰を据えて働きたい方 年齢の条件と理由：あり（18歳以上の方（労働基準法により、高所作業を伴うため））

求めている人材 【 必須条件 】 ◆空調工事の実務経験 （目安：2年以上） ◆高卒以上 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【 こんな経験・資格尚歓迎！ 】 ※上記必須条件を満たした上で、以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。経験年数は不問、ブランクある方の復職も歓迎します。 ✨20代・30代が現場の主役として活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆現場管理者のご経験 ◆職長・安全責任者 ◆第二種電気工事士 ◆管工事施工管理技士（1・2級） ◆建築設備CADの使用経験 ◆さまざまな業種でのご経験 ・設備工事会社 ・サブコン・工務店 ・規模を問わず建設会社 ・建設コンサル ◆さまざまな応募動機を歓迎 ・空調工事経験を活かして管理者へ ・公共工事に関わってみたい ・いろんな現場で得意領域を広げたい ・一人親方から安定企業の正社員へ ・Uターン・Iターン転職希望 など 上記一つでも当てはまる方を歓迎します。さらに、周囲とコミュニケーションを取りながら、チームをまとめていくことにやりがいを感じる方にもピッタリ。幹部候補の一人としてお迎えします。 ✨ワークライフバランス重視の方にも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅育児休暇・時短勤務制度あり ✅有給も取りやすい

求めている人材 経験者の方は経験・能力に応じた給与を提示致します。 学歴不問、未経験者も歓迎 ※外国人の方は定住・永住の資格をお持ちの方に限ります

求めている人材 【必須】 ・要普通自動車運転免許 ▼以下、いずれかの経験が少しでもある方 ・配車補助の経験が少しでもある方 ・タクシー会社等での運行管理経験がある方 ・運送会社で働いた経験がある方(パートも可) ◎ブランクOK！ ◎30代・40代・50代活躍中！ ◎学歴不問／第二新卒歓迎！ ◎海上コンテナ輸送の配車経験者、特に優遇！ ＜ 以下の方も大歓迎♪ ＞ ・マネジメント、見積もり、安全管理の能力がある方歓迎 ・運行管理者資格をお持ちの方歓迎 ・家族や趣味の時間もしっかり確保したい方 ・将来も安心して働ける環境でお仕事したい方 【従業員メッセージ（入社3年目スタッフより）】 「前職も配車を担当していましたが、完全内勤で夜勤がないため、体力的な負担が大きく減りました。所長との距離も近く、子供の用事など家庭のことも気軽に相談できるのが本当にありがたいです。アイリンクグループという大きな安心感のもと、仲間とサポートし合いながら充実した毎日を送っています！」

求めている人材 【必須】 ・要普通自動車運転免許 ・運行管理者の有資格者 ・運行管理・配車業務の実務経験3年以上の方 ◎ブランクOK！ ◎30代・40代・50代活躍中！ ◎学歴不問 ◎海上コンテナ輸送の配車経験者、特に優遇！ ＜ 以下の方も大歓迎♪ ＞ ・マネジメント、見積もり、安全管理の能力がある方歓迎 ・家族や趣味の時間もしっかり確保したい方 ・将来も安心して働ける環境でお仕事したい方 【従業員メッセージ（入社3年目スタッフより）】 「前職も配車を担当していましたが、完全内勤で夜勤がないため、体力的な負担が大きく減りました。所長との距離も近く、子供の用事など家庭のことも気軽に相談できるのが本当にありがたいです。アイリンクグループという大きな安心感のもと、仲間とサポートし合いながら充実した毎日を送っています！」

応募資格 ・高卒以上 ・土日祝を含むシフト勤務が可能な方 ・月の勤務日の半分程度、21時までの遅番勤務が可能な方 ＼接客・販売経験者歓迎／ アパレル、雑貨、コスメ、子ども用品など、業界を問わず販売経験を活かせます。キッズアパレルの経験は問いません。 ＼以下のいずれかでも当てはまる方大歓迎 ／ ・お客様との会話や商品提案が好きな方 ・販売経験を活かして正社員として働きたい方 ・ディスプレイや売場づくりにも挑戦したい方 ・チームで協力しながら店舗を運営したい方 ・休日や自分の時間も大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 業界経験者（管理経験者）大歓迎！！ 未経験の方でも研修サポートしていきますので安心してご応募ください！ 要普通自動車運転免許 要PC基本操作（Word、Excel、等） 学歴不問 経験を活かしての再スタートを目指す方！ コツコツまじめに頑張っていきたいという方 大歓迎！ 【歓迎条件（なくてもOK！）】 ・警備業界での業務経験 ・各種警備検定資格をお持ちの方 人物重視の採用ですので、ぜひ積極的にご応募ください。 イチから指導していきますので、 未経験の方でもすぐに仕事を覚えられます！

求めている人材 【 必須条件 】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆積算業務に関わった経験 （目安：5年以上） 【 こんなご経験・志向を歓迎 】 ※上記必須条件を満たした上で、以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。経験年数は不問、ブランクある方の復職も歓迎します。 ◆電気設備の設計経験 ◆電気工事施工管理の経験 ◆電気設備工事の営業経験 ◆電気工事の経験 ◆建築CADの使用経験 ◆さまざまな業種でのご経験 ・設備サブコン ・工場向けエンジニアリング会社 ・電材商社・メーカー ・規模を問わず建設会社 ・設計事務所 ◆さまざまな応募動機を歓迎 ・施工管理経験を活かして積算へ ・営業経験を活かして積算へ ・より裁量の大きい環境を希望 ・改修・工場案件など得意領域を広げたい ・単価更新が早く仕入れに強い会社がいい ・一人親方から安定企業の正社員へ ・Uターン・Iターン転職希望 など 上記一つでも当てはまる方を歓迎します。さらに、周囲とコミュニケーションを取りながら、チームをまとめていくことにやりがいを感じる方にもピッタリ。幹部候補の一人としてお迎えします。 ✨ワークライフバランス重視の方にも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅育児休暇・時短勤務制度あり ✅有給も取りやすい

求める人材: 【応募条件】 普通自動車運転免許をお持ちで、次のいずれかに該当する方 * 建設現場での職人経験がある方（職種不問・施工管理未経験OK） * 施工管理の実務経験がある方（職人経験不問） ※学歴不問 【歓迎する資格】 * 1級建築施工管理技士 * 2級建築施工管理技士 【こんな方に向いています】 * 職人経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい方 * 現場作業だけでなく、工事全体の管理に携わりたい方 * 周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 * 専門的な技術や資格を身につけたい方 社員は20代〜40代前半が中心。年齢や役職に関係なく意見を出し合える、フラットな職場です。

求めている人材 業界未経験｜第二新卒OK 学歴・経歴不問 20代～30代の方が活躍中の環境◎ 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 （MTお持ちの方大歓迎） 【 こんな人にオススメ 】 ・コミュニケーションが好きな方 ・向上心をもって働ける方 ・協調性がある方 ★職場の雰囲気★ 当社は日本人がほとんどの職場で、 幅広い年齢層が在籍しております。 わからないことは先輩社員に 気軽に質問できる環境で、 若手のうちから活躍できます✧ また、女性管理職も5名と 男女ともに活躍できる職場です。 Q.全くの未経験だけど大丈夫？ 社員は97%が未経験スタートなので 研修制度が整っています。 最初は先輩の図面作成をサポート。 *指定された箇所に線を引く簡単作業から始めます！* できることから段階を踏んでお教えします◎ Q.働きやすさを具体的に知りたい！ 弊社は業界でも珍しく、 業績を社員に還元するシステムが整っています！ ・残業少なめ＋年休125日以上！ ・有給最大40日支給 ・リフレッシュ休暇奨励金3.5~7.5万円支給 └有給を積極的に取得すると支給！ - 先輩社員インタビュー - 前職は営業職をしていましたが ノルマが厳しい上に、 お給料も満足にもらえなかったので 思い切って転職しました。 やりがいだった*「人と話す仕事」*を続けながらも 負担だったノルマもないので のびのびと働けています！ - ✧こんな資格も活かせます！✧ - ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・消防設備士 上記の資格をお持ちの方は、経験を活かして働けます◎ もちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！

求めている人材 業界未経験｜第二新卒OK 学歴・経歴不問 20代～30代の方が活躍中の環境◎ 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 （MTお持ちの方大歓迎） 【 こんな人にオススメ 】 ・コミュニケーションが好きな方 ・向上心をもって働ける方 ・協調性がある方 ★職場の雰囲気★ 当社は日本人がほとんどの職場で、 幅広い年齢層が在籍しております。 わからないことは先輩社員に 気軽に質問できる環境で、 若手のうちから活躍できます✧ また、女性管理職も5名と 男女ともに活躍できる職場です。 Q.全くの未経験だけど大丈夫？ 社員は97%が未経験スタートなので 研修制度が整っています。 最初は先輩の図面作成をサポート。 *指定された箇所に線を引く簡単作業から始めます！* できることから段階を踏んでお教えします◎ Q.働きやすさを具体的に知りたい！ 弊社は業界でも珍しく、 業績を社員に還元するシステムが整っています！ ・残業少なめ＋年休125日以上！ ・有給最大40日支給 ・リフレッシュ休暇奨励金3.5~7.5万円支給 └有給を積極的に取得すると支給！ - 先輩社員インタビュー - 前職は営業職をしていましたが ノルマが厳しい上に、 お給料も満足にもらえなかったので 思い切って転職しました。 やりがいだった*「人と話す仕事」*を続けながらも 負担だったノルマもないので のびのびと働けています！ - ✧こんな資格も活かせます！✧ - ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・消防設備士 上記の資格をお持ちの方は、経験を活かして働けます◎ もちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！

求めている人材 【 必須条件 】 ◆第二種電気工事士 ◆電気工事の実務経験 （目安：2年以上） ◆高卒以上 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【 こんな経験・資格尚歓迎！ 】 ※上記必須条件を満たした上で、以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。経験年数は不問、ブランクある方の復職も歓迎します。 ✨20代・30代が現場の主役として活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆現場管理者のご経験 ◆職長・安全責任者 ◆第一種電気工事士 ◆電気工事施工管理技士（1・2級） ◆建築設備CADの使用経験 ◆さまざまな業種でのご経験 ・設備工事会社 ・サブコン・工務店 ・規模を問わず建設会社 ・建設コンサル ◆さまざまな応募動機を歓迎 ・電気工事経験を活かして管理者へ ・公共工事に関わってみたい ・いろんな現場で得意領域を広げたい ・一人親方から安定企業の正社員へ ・Uターン・Iターン転職希望 など 上記一つでも当てはまる方を歓迎します。さらに、周囲とコミュニケーションを取りながら、チームをまとめていくことにやりがいを感じる方にもピッタリ。幹部候補の一人としてお迎えします。 ✨ワークライフバランス重視の方にも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅育児休暇・時短勤務制度あり ✅有給も取りやすい

求めている人材 ☆･＊｡･──────────── 学歴・経験・知識不問！ 人柄を重視して採用します。 ────────────･｡＊･☆ ◆必須：基本的なPC操作ができる方 ◆専門知識は不要 ◆営業事務・一般事務経験者歓迎 ◆物流業界未経験OK ◆ブランクのある方も歓迎 ◆子育て中の方を応援 ◆ひとり親の方を応援 ☆･＊｡･――――――― 求める人物像 ―――――――――･｡＊･☆ ◆新しい仕事を覚える意欲がある ◆一つの仕事だけでなく様々な仕事を経験したい ◆人とコミュニケーションを取ることが苦にならない ◆将来は責任ある仕事を任されたい ◆自分の力で収入を上げていきたい ◆長く働ける仕事、スキルを身につけたい できることを増やしたい。 そんな向上心のある方は、 経験問わず大歓迎！ ――――――― ／*.✨ 将来を見据えて、 腰を据えて働きたいという方を 私たちがしっかりサポートします ＼*.✨ ★将来を見据えても安心の環境★ スタッフの中には、子育てと仕事を 両立しているメンバーも多数在籍。 お互いの家庭の事情にも理解があります。 自分の時間を大切にしながら、 将来を見据えて安定して 働き続けることができます。 困った時には誰にでも質問しやすく、 みんなでサポートしあう温かい風土。 最初から完璧を求めることはありません。 まずは簡単な本社業務から、 あなたのペースで少しずつ 仕事に慣れていってくださいね。 ―――――――

資格 高卒以上 中型自動車運転免許保有者、もしくは改正前 （平成19年6月1日以前）に普通自動車運転免許を取得した方 ※大型免許保有者歓迎 ※経験者歓迎 【定年66歳】例外事由1号 ～こんな方を歓迎します～ ・無理なく安定した仕事に就きたい方 ・プライベートの時間も大事にしたい方 ・体を動かすことが好きな方 ・心機一転、新しいことを始めたい方 ・住み慣れた街で腰を据えて働きたい方 ・正社員として安定勤務したい方 ～先輩スタッフの前職もさまざま～ 元コンビニ、建築作業員、清掃、飲食 etc… 若手からベテランまで幅広く在籍しており、 勤続10年以上の方も多数！ 年齢の条件と理由：例外事由1号・66歳未満(定年のため)

資格 飲食経験者大歓迎！ アルバイトリーダー経験も活かせます！ 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ 《下記の方も歓迎》 ・2027年3月または2028年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・ホール経験を活かせる仕事に就きたい方 ・ホールスタッフの経験がある方 ・飲食業界や接客経験者の方 ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※アルバイトではありません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

資格 *【対象者全員面接】* 人柄重視の採用！ ★未経験歓迎・ブランクOK ★学歴・経験・年齢不問 リラクゼーションセラピスト、アロマセラピスト、エステティシャン、整体師、マッサージ師、リフレクソロジスト、ボディケア、フットケア…幅広い業態を手掛ける当社ならどんな経験でも活かせます！

求めている人材 経験よりも、 「やってみたい」という気持ちを重視します。 ■経験年数不問 ・経験が浅い方もOK ・ブランクのある方も歓迎 ・まずはできることからスタートできます ■学歴不問 これまでの経歴よりも、 現場での経験や姿勢を重視しています。 ■ジャンル不問 ・居酒屋、焼肉、寿司、定食屋など ・和食／洋食／中華などの経験も歓迎 ・個人経営の飲食店での経験も活かせます ■20代～40代まで幅広い世代が活躍中！ ＜こんな方におすすめ＞ ■手に職をつけたい ■年齢に関係なく挑戦したい ■飲食経験を活かしたい ■頑張りを正当に評価されたい ■将来は店長を目指したい ■将来的に経営も学びたい ■チームで何かを成し遂げるのが好き ー 年齢や社歴に関係なく、 困った事があれば相談しやすい環境です。 「土用の丑の日」には、 スタッフ全員で目標達成に向けて力を合わせるなど、 チームワークも大切にしています。 「一人で頑張る」のではなく、 仲間と協力しながら店舗をつくっていく職場です。

資格 《飲食業界で調理経験がある方大歓迎！》 板前、コック、シェフ等、 経験ジャンルは問いません。 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、 焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ 《下記の方も歓迎》 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※アルバイトではありません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

求めている人材 ＼業界未経験可！学歴・経歴不問／ ✓正社員デビュー応援！ ✓第二新卒OK ✓20代～30代が活躍中の環境◎ 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ～こんな人にオススメ ～ ・コミュニケーションが好きな方 ・向上心をもって働ける方 ・協調性がある方 ・安定企業で働きたい方 ・建築施工管理技士/二級建築士/ 施工管理アシスタントなどに興味がある方 - ✧こんな資格も活かせます！✧ - ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・消防設備士 上記の資格をお持ちの方は、経験を活かして働けます◎ もちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！

資格 食への関心が高く、チームワークを重視しながら主体的に業務へ取り組んでいただける方を歓迎いたします。 【歓迎条件】 ・飲食経験1年以上！ ・カフェ、ファーストフード、仕込み中心の飲食店舗での実務経験 ・調理だけでなくカウンターでの接客業務にも抵抗がない方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きでサービス精神が旺盛な方 ・クリエイティブで刺激的な仕事をしたい方 ・柔軟に新しいチャレンジができる方 ・スキルアップしたい方！ ◆在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので在留資格の要件は必ずご確認ください。

求めている人材 【必須条件】 ・運行管理者資格 をお持ちの方 ・運行管理の実務経験がある方 ※実務経験にブランクがある方もまずはご相談ください！ 【こんな方を歓迎します】 ・資格や経験を活かして効率よく稼ぎたい方 ・ブランクがあるけれど、もう一度運行管理の仕事に戻りたい方 ・現場のドライバーと円滑なコミュニケーションが取れる方

求めている人材 所長や拠点長などマネジメント経験をお持ちの方 →いままでの経験を是非面接で聞かせてください！ ⭐ こんな経験がある方は活かせます！ ・管理職の経験 ・スタッフの指導・育成、リーダー経験 ・協力会社や取引先との調整経験 これまで挙げた経験がすべて必要というわけではありません。 大切なのは、これまで何をしてきたかだけではなく、 その経験をこれからどう活かしたいか。 あなたがこれまで培ってきた経験を、次のキャリアにつなげてみませんか？ ⭐ こんな方にオススメです ・将来のキャリアについて考え始めた方 ・今までの経験を活かして、もう一段上の仕事に挑戦したい方 ・これまでの管理・マネジメント経験を活かしたい方 ・いきなり管理職ではなく、段階を踏んでステップアップしたい方 ・これまでの経験を無駄にせず、新しい環境で活かしたい方 「この先、もう少し違う仕事もしてみたい」 まずは、そんな気持ちからのスタートで大丈夫です。 ⭐ 会社負担で資格取得可能！ 運行管理やフォークリフトの資格は、入社後の取得でもOK！ 「資格は持っているけれど、実務経験がない」 「資格を取得する挑戦がしたい」 そんな方も歓迎します。 必要な資格については、取得にかかる費用を会社が全額負担！ 働きながら必要な知識・資格を身につけ、将来の所長を目指していくことができます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号／60歳以下（定年制））

求めている人材 業界未経験｜第二新卒OK 学歴・経歴不問 20代～30代の方が活躍中の環境◎ 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 （MTお持ちの方大歓迎） 【 こんな人にオススメ 】 ・コミュニケーションが好きな方 ・向上心をもって働ける方 ・協調性がある方 ★職場の雰囲気★ 当社は日本人がほとんどの職場で、 幅広い年齢層が在籍しております。 わからないことは先輩社員に 気軽に質問できる環境で、 若手のうちから活躍できます✧ また、女性管理職も5名と 男女ともに活躍できる職場です。 Q.全くの未経験だけど大丈夫？ 社員は97%が未経験スタートなので 研修制度が整っています。 最初は先輩の図面作成をサポート。 *指定された箇所に線を引く簡単作業から始めます！* できることから段階を踏んでお教えします◎ Q.働きやすさを具体的に知りたい！ 弊社は業界でも珍しく、 業績を社員に還元するシステムが整っています！ ・残業少なめ＋年休125日以上！ ・有給最大40日支給 ・リフレッシュ休暇奨励金3.5~7.5万円支給 └有給を積極的に取得すると支給！ - 先輩社員インタビュー - 前職は営業職をしていましたが ノルマが厳しい上に、 お給料も満足にもらえなかったので 思い切って転職しました。 やりがいだった*「人と話す仕事」*を続けながらも 負担だったノルマもないので のびのびと働けています！ - ✧こんな資格も活かせます！✧ - ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・消防設備士 上記の資格をお持ちの方は、経験を活かして働けます◎ もちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ◎準中型免許以上 【歓迎条件】 ＊未経験歓迎 ＊ブランクOK ＊年齢不問 ＊U・ターン歓迎 ＊ハローワークで求職中の方にもおススメ ※雇止め制度（65歳）あり

資格 未経験歓迎！ 飲食店での勤務経験がある方はもちろん、 アルバイトで接客や販売の経験がある方も歓迎！ ■こんな方は歓迎 ・チームで協力して働くことが好きな方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・飲食業界でキャリアを築きたい方 《新卒・第二新卒同時募集中》 新卒・第二新卒・社会人デビューの方も大歓迎！ 現職の役員や管理職メンバーの多くが未経験入社からキャリア形成を実現。 評価制度や研修など育成制度が充実しており、一人一人のスキル・キャリアアップをサポートします。 ※以下、就労ビザをお持ちの方の応募要件 1.日本語能力試験N1～2相当のビジネスレベルの日本語スキル （読み書き、顧客対応を含む円滑な コミュニケーションが日本語で可能な方） 2.日本国内での就労制限がない、 または当該業務（飲食事業）での就労が 法的に許可されている在留資格をお持ちの方。

資格 【必須条件】 2027年3月までに入社いただける方 学歴・特別な経験不問！ 【こんな方にピッタリのお仕事です！】 ◆ 人と接するのが好きで、笑顔でのコミュニケーションが得意な方 ◆ チームで協力し合いながら、明るく前向きに働ける方 ◆ 新しいお店のオープニングメンバーとして仲間と一緒にスタートしたい方 ◆ 夜営業のない規則正しい環境で、正社員として安定して働きたい方 ◆ 将来的にアシスタントマネージャーなどへステップアップを目指したい方 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ＼業界未経験可！学歴・経歴不問／ ✓正社員デビュー応援！ ✓第二新卒OK ✓20代～30代が活躍中の環境◎ 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ～こんな人にオススメ ～ ・コミュニケーションが好きな方 ・向上心をもって働ける方 ・協調性がある方 ・安定企業で働きたい方 ・建築施工管理技士/二級建築士/ 施工管理アシスタントなどに興味がある方 - ✧こんな資格も活かせます！✧ - ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・消防設備士 上記の資格をお持ちの方は、経験を活かして働けます◎ もちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！

求めている人材 ⭐正社員デビューも大歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅18歳以上 （警備業法により） ✱ 未経験者歓迎 ✱ 学歴不問 ✱ 経験不問 ✱ ブランクOK ✱ お友達とのご応募OK！ ✱ 女性活躍中 ✱ 男性活躍中 ⛅資格不要!!ですが、 ┗警備員指導教育責任者資格を ┗お持ちの方は尚歓迎します♪ ⏩20代・30代・40代・50代・60代活躍中！ ✋先輩たちの前職 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 駐車場管理や工事現場警備、 フロント、セキュリティスタッフ、 空港警備、巡回スタッフ、 防災センタースタッフの経験者が セカンドキャリアとして活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（18歳以上 （警備業法により））

求めている人材 ═══════════════ 学歴も経験も問いません。 鉄道の現場で働いてみたい、 その気持ちがあれば大丈夫です。 ═══════════════ ✅未経験の方も歓迎します ✅学歴は問いません ＼こんな方、大歓迎／ ▶電車・鉄道の仕事に携わってみたい方 ▶職場環境を変えて再スタートしたい方 ▶地元で腰を据えて長く働きたい方 ＜活かせるスキル＞ 【鉄道】【ホーム業務】 【改札業務】【窓口業務】 【接客】【販売】【守衛】 【警備】【送迎ドライバー】 【送迎バス】【モニター監視】 【巡回】【パトロール】 【駐車場警備】【道路警備】 【セキュリティシステム監視】 前職の雇用形態はさまざま。 いろいろな働き方を経てきた 先輩が活躍しています。 ハローワークでお探しの方も 歓迎いたします。

資格 人と接することが好きで、 チームでの協調性を大切にしながら 前向きにお仕事に取り組める方を歓迎いたします。 【必須条件】 ・飲食店での接客または調理経験（目安1年以上） 【歓迎条件】 ・カフェやファストフード、カウンター接客店舗での勤務経験 ・店舗運営やスタッフ育成に興味のある方 【求める人物像】 ・明るい笑顔で気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ・接客も調理もバランスよく楽しみながらスキルアップしたい方 ・新しいアイデアを活かしてチームを盛り上げたい方 ◆在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので在留資格の要件は必ずご確認ください。

求める人材: 【必須】 ・運行管理者 ・危険物取扱者（丙種でも可） ・中型自動車運転免許 《学歴不問・経験不問!》 ・ミドルやシニア、中高年の方も活躍中ブランクOK ・学歴・年齢・性別不問（中卒・高卒・専門卒OK） 【超絶人柄重視の採用です！】 書類だけではなかなか見えてこない人物面を重視！ 私たちは全てのことにおいて“ひと”を大切にする企業でありたいと考えております。 採用はすべて人柄重視、成長したいという気持ちを尊重します。 《このような方も大歓迎!》 ・安全を第一に考えて業務に取り組める方 ・ドライバーとコミュニケーションを取りながら調整できる方 ・急な予定変更やトラブルにも落ち着いて対応できる方 ・点呼、日報、勤怠、配車などを正確に管理できる方 ・周囲と協力しながら営業所全体を支えていける方

資格 必須条件 ━━━━━━━ ◆学歴不問・資格不要 ◆トレカ・アニメ・ゲーム文化への興味がある方 ※接客・販売経験あれば尚歓迎 こんな方にピッタリです！ ━━━━━━━ □「好き」を仕事にしたい方 □マニュアル型より、自分の判断で働く方が好きな方 □価値基準・相場調査に抵抗がない方 □イベント運営に興味がある方 □遊戯王・ポケカいずれかに詳しい方 □カードゲーム仲間と話すのが好きな方 □ブランドや価格の世界観が理解できる方 □将来バイヤー・仕入れ・大会企画に挑戦したい方 ☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡ 【転勤について】 ・総合職（全国で経験を積む） ・地域限定職（地元で長く働く） あなたのキャリアプランに合わせて 働き方を選択できます！

求めている人材 【求める人材】 ◆このような経験や想いを持つ方を歓迎します！ ◇飲食業界での調理経験が3年以上ある方（目安） ◇魚の扱い、和食調理の技術をさらに磨き上げたい方 ◇自分の作った料理で、お客様に感動を提供したい方 ◇穏やかで協調性があり、チームワークを大切にしながら店舗を盛り上げられる方 ◇自ら主体的に考え、新しいメニューやサービスの改善を提案することが好きな方 ★協調性と自由な思考を活かし、最高のチームを作り上げたい！ 私たちの店舗では、スタッフ一人ひとりの意見やアイデアを大切にしています！ 「もっとこうすれば作業効率が上がる」「この食材を使って新しい名物料理を作りたい」といった、現場からの自由な発想を大いに歓迎します！ 周囲のスタッフと良好なコミュニケーションを取りながら、お互いを高め合える穏やかで活気ある方を歓迎します！

求めている人材 ＼業界未経験可！学歴・経歴不問／ ✓正社員デビュー応援！ ✓第二新卒OK ✓20代～30代が活躍中の環境◎ 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ～こんな人にオススメ ～ ・コミュニケーションが好きな方 ・向上心をもって働ける方 ・協調性がある方 ・安定企業で働きたい方 ・建築施工管理技士/二級建築士/ 施工管理アシスタントなどに興味がある方 - ✧こんな資格も活かせます！✧ - ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・電気工事施工管理技士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・消防設備士 上記の資格をお持ちの方は、経験を活かして働けます◎ もちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！

求めている人材 未経験歓迎◆学歴・業界・事務経験は不問◆基本的なパソコン操作ができる方 商品名や数量などを扱うため、 ・一つひとつ丁寧に確認できる方 ・分からないことをそのままにせず周囲に質問できる方 ・決められた時間を意識して仕事を進められる方 を歓迎します。 知識や経験よりも、正確に取り組もうとする姿勢を重視します。 販売や接客など、事務以外の仕事から転職したい方も歓迎します。

求めている人材 ＜必須＞ ・基本的なPC操作スキル ・運行管理者資格（旅客） ＜優遇＞ ・大型二種免許をお持ちの方 ・バス／運送業界でのご経験 ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ ⭐️年齢不問・ミドルシニアも歓迎 「この歳で新しい職場は不安」 そんな方こそ、ぜひご応募ください。 50代のスタッフも活躍しています😊 ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ ↓こんな方からのご応募お待ちしています↓ ・運行管理者 旅客 資格を活かしたい ・バス会社 管理職 転職 ・50代 60代 再就職 正社員 ・ミドル シニア 長期活躍 ・大型二種免許 運行管理 ・堺市 泉佐野市 大阪 通勤 ・運送 物流 管理 経験者 ・配車 点呼 労務管理 経験 ・定年後 再雇用 嘱託 ・安定 正社員 週休2日 ＼異業種からのチャレンジも歓迎／ ・運送 物流業界での管理経験 ・接客 営業などの対人スキル ・現場をまとめるマネジメント経験 ハローワークでお探しの方もどうぞ！

資格・経験 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 ・未経験、無資格の方もご応募可能です！

求めている人材 【必須条件】 中型運転免許 【歓迎条件】 ＊未経験歓迎 ＊ブランクOK ＊年齢不問 ＊U・ターン歓迎 ＊ハローワークで求職中の方にもおススメ ※雇止め制度（65歳）あり

資格・経験 35歳以下の方（省令3号のイ） ◎普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎学歴不問 ◎職種・業種未経験、第二新卒歓迎！ ◎社会人デビュー歓迎！ ◎日本語でのコミュニケーションが円滑にできる方

資格 《飲食業界経験者募集！》 【必須】 ・飲食業界での実務経験3年以上 ・マネジメント経験 ★和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ ＼ こんな方を求めています ／ ・飲食店運営の経験を活かして新しい挑戦をしたい ・店長補佐、マネージャーとどんどんキャリアアップしていきたい ・裁量の大きい現場で、自分ならではの店づくりをしたい ・自営業から会社員になりたい ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー

資格・経験 未経験可 運行管理者資格あれば尚可 18歳以上（深夜勤務の為）

求めている人材 【飲食経験を活かし、さらなる高みを目指す方を歓迎します！】 お魚総本家 月島店では、飲食業界で3年以上の経験を積んできた方を店長候補として募集しています。これまで培ってきたスキルや知識を存分に活かし、店舗運営のプロフェッショナルとして新しいステージに挑戦できる環境です。 ◆ こんな経験をお持ちの方にぴったりです ◆ ☆ホールや接客の経験がある方 お客様対応の基本を身につけている方なら、すぐに活躍できます。藁焼きのパフォーマンスや唎酒師による日本酒提案など、お魚総本家ならではの魅力をお客様に届ける仕事です。 ☆店舗運営やマネジメントに興味がある方 スタッフ育成、シフト管理、売上管理など、店舗運営に関わる幅広い業務を経験できます。「次のステップに進みたい」「マネジメントスキルを磨きたい」という意欲のある方を歓迎します。 ☆食材や調理に関する知識を深めたい方 その日に入った一本魚を見極め、最高の状態でお客様に提供するための仕入れや品質管理も担当します。専門性を高めながら、本格的な和食の世界で成長できます。

求めている人材 経験者の方は経験・能力に応じた給与を提示致します。 学歴不問、未経験者も歓迎 ※外国人の方は定住・永住の資格をお持ちの方に限ります

資格・経験 ◆18歳以上（警備業法の規程による） ◆再雇用制度完備 ◆未経験者歓迎 10代から50代まで、幅広い年代層の社員が活躍しています。 ◆武道の経験不問 全日警で活躍する社員のほとんどが武道未経験者。 異業種からの転職者やフリーターから入社された方も、等しく活躍しています。