東京都、コーポレートスタッフ、700万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須】以下、全てを満たす方 ・事業会社における経理、財務、経営管理または管理会計業務の経験（6年以上） ・予実管理、業績分析、事業計画策定のいずれかの経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析および資料作成経験 【歓迎】＜望ましい業務経験/スキル＞ ・原価計算の経験 ・決算または資金管理の経験 ・ERPシステムの利用経験 ・ERP導入・刷新プロジェクトへの参画経験 ・海外子会社を含む業績管理の経験 ・英語を使用した業務経験（メール対応） ＜求める人物像＞ ・数値をもとに課題を把握し、主体的に改善提案ができる方 ・関係部署と連携しながら、課題解決に取り組める方 ・管理会計・資金管理の専門性を活かしながら、業務改善や仕組みづくりにも挑戦したい方 ・変化のある環境を前向きに捉え、新しい取り組みにも柔軟に対応できる方

必要な経験・能力等 【必須】■音楽出版社で勤務経験のある方 ■社会人経験5年以上 【スキル】■英語の読み書きにアレルギーがない方（主に邦楽楽曲を担当するため頻度は多くないものの、海外のグループ会社からの邦楽曲への問い合わせ対応等で読み書きベースで使用するケースがあります） ■Word、Excelの基本操作可能な方 【歓迎】 ■知的財産関連の法律知識（著作権法など）や契約業務に関する知識・経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【すべて必須】社内/インターナル/チェンジ/コーポレートコミュニケーションいずれかの経験/グローバルまたはマトリクス組織の日本拠点での実務経験（グローバル戦略・メッセージのローカライズ経験） 【続き】経営層発信・組織変革に関するコミュニケーション、タウンホールミーティング等大規模施策の経験【魅力】日本の社内コミュニケーションを一手に担う専任ポジションとして、シニアマネージャーと密に連携し、経営幹部に直接助言できる裁量の大きいポジションです。グローバル本社方針をそのまま実行するのではなく、日本の実情を踏まえて提言し、広報戦略立案から実行まで一貫して手がけられる環境があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での経理経験、簿記2級以上 【歓迎】小売業界での経理経験 ※キャッシュレス決済の経理上の対応など ★人事制度を見直し中。より働きやすい環境整備に注力しています★ 【期待】小売りだけでなく、出版制作・レーベル事業など多面的に展開している当社。基本的に残業は多くない為、ライフワークバランスを保ちながら働くことが出来ます。【採用背景】経理部門内の世代交代が迫っているため今後の責任者候補としてご活躍いただける方の募集に至りました。まずは責任者候補（サブリーダー）としてご入社後、約2年程度で引継ぎを実施し、その後部門の状況次第で責任者として従事いただく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下の条件を全て満たす方 １）企業法務・コンプライアンス部門等において、 責任者または主担当 として、コンプライアンス施策の企画・推進を担当した経験を有する事 ※法律事務所・監査法人・コンサルティング会社等におけるGRC関連のアドバイザリー・コンサルティング業務経験も可。 ２）以下のコンプライアンス関連業務の内、 責任者又は主担当として、以下(1)～(6)の複数の実務経験（目安：通算5年程度）を有する事。 (1)独占禁止法、個人情報保護法、贈収賄防止、インサイダー取引防止等の重要法令に関するルール構築/展開/運用 ＜続きはその他労働条件備考＞ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■広報またはPR会社での実務経験（3年以上） ■プレスリリース執筆担当の経験（2年以上） ■ITやAIに関する一般的な知見 【業務詳細補足】日々のメディア対応やプレスリリースに加え、インナーコミュニケーションやブランドガイドラインの運用など、「攻め」と「守り」の両面から広報活動を強化していただきます。 AIや先端テクノロジー、No.1商材などPR素材も豊富。経営層との距離も近く、スピード感とダイナミズムを持って働ける環境です。事業拡大中、新たな施策等も推進する企業で広報のスキルを伸ばしたい方歓迎です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業での内部監査実務経験（3年以上）■内部監査部門でのマネジメント・リーダー経験■本社部門の監査経験 【尚可】■多拠点展開企業での現場監査経験■急成長企業や上場準備の経験 【求めるスキル】業務プロセス分析・内部統制評価スキル、主要部門の業務の初歩的知識、論理的な説明能力。 【求める人物像】経営陣や現場責任者にも毅然とアドバイスできる方。現場の運用を理解し、実効性のある改善策を共に考えられる方。自ら現場へ足を運ぶフットワークの軽さと客観的視座をお持ちの方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務管理・労務企画の実務経験5年以上 ■就業規則・労務制度の企画・改定経験 ■従業員1,000名以上、または多店舗・多拠点企業での労務経験 ■チームリード経験 ■労働関連法令の実務知識 ■1万人規模の基盤をデザイン：急成長組織の労務インフラを自らの手で再構築し、グループ標準を創出。 ■経営直結の意思決定：CHRO直属の組織体制で、意思決定が極めて迅速。提案をスピーディーに施策化可能。 ■多拠点・M&Aの最前線：複雑な多拠点オペレーションやM&A統合に挑み、市場価値の高い専門性を獲得。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【全て必須】◆人事労務または従業員対応に関する実務経験 ◆日本の労働法制、社内規程、公益通報者保護法、ハラスメント防止措置に関する知識と、実務で活用した経験 【人事コンプライアンスを経営課題として推進】事案対応だけでなく、リスクの早期発見・予防・再発防止まで一貫して関与。内部通報、ハラスメント、人権、労務など幅広いテーマを扱い、法務・人事総務本部・各事業部門と協働できます。少人数の専門チームで意見を尊重しながら判断を進め、調査・教育・施策改善を通じて専門性を高められます。ジョブ型人材マネジメントのもと、キャリアを主体的に選択できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・ご応募時点で社会人年次14年目以上の方 ・管理監督者のご経験 ・企業における社会貢献活動の新規事業開発業務、社会貢献取組の社内組織への理解浸透・運用実務の経験５年以上 【歓迎】 ・社内外の複数ステークホルダーとの協働経験 ・社会貢献(CSR)領域に関するトレンド、社会動向、課題分析、解決手法、協働先との取組について高い知見・経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用人事のご経験3年以上 ■人材紹介業でのRAまたはRPO経験3年以上 ■事業会社における組織開発経験 【魅力】ECプラットフォームの力で世界のコマースを進化させることをミッションです。平均売上成長率354％という圧倒的な製品力を武器に、現在はデータ活用やAI領域への投資も加速させています。人事チームは、この急拡大を支える最重要ユニット。服装自由なフラットな社風の中、デュアルモニター完備の快適な執筆環境や、住宅支援・リフレッシュ休暇支援など、社員のパフォーマンスを最大化する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■労務実務、または給与・社会保険・勤怠等の複数領域を自ら運用した経験3年以上 ■正確性とスピードを両立し、周囲と連携しながら主体的に業務を推進できる方。 【採用背景】 グループ全体で3,000名超へ成長し、グループ会社や外国籍社員も増加。多様な社員が安心して能力を発揮できる環境・制度整備が重要になっています。定常業務を担いつつ、次世代の労務体制を共に構築する人材を増員します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■正社員での勤務経験が1社で3年以上 ■100名規模以上の企業での人事企画（戦略、制度改定、組織開発等）主導5年以上■採用等の人事実務5年以上■基本的なPCスキル■課題設定・仮説検証・組織牽引スキル 【働く環境】■在宅勤務可 ■時差出勤制度有■両立支援（育児・介護）制度有 ◎家庭と仕事を両立できる制度を各種ご用意しております 【魅力】■損害保険ジャパン100％出資の安定した経営基盤です。営業収益、経常利益ともに伸長を続けており、事業拡大が期待できます。■日本でも数少ない、ワンストップサービス提供を実施（プラン導入から運営管理まで）をしており多くの企業様かとお取引しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】・現職で高い実績を残していらっしゃる方 ・人事経験、営業経験、企画経験、業務改善経験等、左記いずれかの経験を有する方 【歓迎要件】 ・人材業界経験、及び人事実務経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業における内部監査の経験5年以上 ※業界不問 ■公認内部監査人(CIA)資格保有者 ■英語力(TOEIC800点程度が目安）※海外監査の経験は不問 ■建設的なコミュニケーション能力 【魅力】■これまでの経験やノウハウを十分に発揮し、組織にリーダーシップを発揮できる環境です ■監査件数ではなく、監査の質を重視した評価制度となっており、リスクベースの監査を通じて監査先の発展に貢献するやりがいがあります ■中途採用者も多く、多様な経験やバックグラウンドを持つメンバーと切磋琢磨しながら成長できます ■多様な国・地域の拠点を監査する機会があり、グローバルな視点でのキャリア形成が可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：公認内部監査人

必要な経験・能力等 【何れか必須】■事業会社またはPR会社にて、コーポレートPR・広報の戦略策定から実行までを主導したご経験 ■広告代理店・メディア等において、顧客のコミュニケーション戦略の立案から実行までを主導したご経験 【企業・求人の魅力】経営陣と極めて近い距離で対話を重ね、企業ブランディングを最上流から設計できる環境です。CEOの代弁者として発信をリードするだけでなく、従来の枠組みを超えて技術広報や採用広報、広告宣伝まで自らの手で領域を拡張できます。広報の専門家にとどまらず、事業成長にダイレクトに貢献する統括リーダーへと飛躍できる稀有なフェーズです。事業会社のコミュニケーション戦略を牽引する醍醐味があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・英語力：海外エグゼクティブ層の面接（インタビュー）が実施できるレベル ・多国籍組織における幹部クラスのリクルーティングや処遇設計の経験 ・M&Aにおけるデューデリジェンス対応、PMI経験 【歓迎】・海外現地法人での駐在経験 【海外出張】海外現地法人がある地域（北米、欧州、アジア、中南米）への出張可能性があります。 【採用背景】当社はグローバルに事業を展開しており、今後の成長に向けて海外現地法人の経営体制・人事基盤強化を重要テーマとして位置付けています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】デリバティブ取引のポジション管理、実務理解、レポーティングの実務経験のある方 【歓迎要件】 リスク分析、原油・石油製品・化学品の市況理解、英語でのコミュニケーション商社・エネルギー業界・コンサルティング会社・金融機関等でデリバティブ取引のフロント・ミドル・バックオフィスの経験者（特にミドルorバックオフィス経験者が望ましい） 【人柄・資質】フロントの業務実態を理解しつつ、リスクマネジメントの観点から、現場とリスク管理組織をつなげられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】3年以上の新卒採用業務経験 【歓迎】◆年間100人以上規模の採用に携わった経験 ◆技術系・製造業の求人理解がある方 ◆グローバル人材の採用実務経験 【当社の魅力】現場起点の事業を支える会社で、ジョブ型制度のもと採用を裁量大きく推進できます。 事業戦略と直結する新卒採用を担い、経営・現場と協働して採用ブランドと選考体験を磨けます。 リモート併用で出社は週3回程度。年休年26日付与、年間休日は毎年126日程度です。 CONNECTers Academyや学習コンテンツも活用でき、着実に人事の専門性を高めながらキャリアを広げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■管理部門でのマネジメント、または部門横断プロジェクト推進経験■情報セキュリティ・ITガバナンス・IT統制の実務経験■ITリスク管理、SaaS導入時のリスク評価・運用経験 ■IT監査・システム監査・内部統制（J-SOX等）の経験■経営層へのレポーティング・提案経験■生成AIなどのガバナンス設計経験■チームマネジメント、または組織横断での推進経験【魅力】■SBプレイヤーズグループ7社を横断し、『さとふる』『オッズパーク』など多様な事業のリスクマネジメントをリード可能■将来的にはリスクマネジメント推進室全体のマネジメントを担い、組織づくりにも挑戦可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における採用領域でのマネジメント、または採用リード経験 ■採用戦略、母集団形成、選考設計、候補者体験改善など、新卒採用またはポテンシャル人材の採用サイクルをリードした経験 ■経営層、事業責任者、HRBPなど、複数のステークホルダーと合意形成しながら、採用方針や打ち手を前に進めた経験 【求める人物像】 ・採用を会社の未来をつくる中長期の人材戦略として捉えられる方 ・AI時代における事業や組織の変化を捉え、既存の採用手法や成功パターンを前提から問い直し、仮説を立てながら前に進められる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 BtoC領域におけるコーポレート・コンシューマー・ブランドいずれかでの広報/PRの経験/コミュニケーション戦略の立案からアーンドメディア施策の実行まで主導した経験/ピープルマネジメント経験5年以上 主力事業であるコンシューマー事業のグローバル広報の戦略を描き、社内外のステークホルダーを巻き込み、統括・推進できる影響度が大きいです。コンシューマー事業CEOのビジネスパートナーとして経営に直接関与しながら、GUMのグローバル展開、Ora2・健康道場の国内展開、先端研究機関の発信までを一気通貫で手がけられる裁量権のあるポジションで、事業拡大に伴うグローバルなキャリアパスの可能性もあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 ＜以下すべて必須＞ ■事業会社またはPR会社等における、企業広報・コーポレートPRの実務経験 ■プレスリリースの企画・執筆・編集、および取材対応・メディアリレーションの実務経験 ■複数の関係部署・経営層・外部パートナー等を巻き込み、プロジェクトを企画・推進・進行管理した経験 ■チームまたはプロジェクトのリーダー／マネジメント経験（業務アサイン、進捗・品質管理、メンバー支援・育成等） 【資格】 特定の資格は不問です。資格の有無よりも、広報・プロジェクト推進・マネジメントの実務経験を重視します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事制度、人事企画、または労務領域における実務・企画経験（3年以上）■多様な関係者（社員・労働者代表・関係部署）との調整・説明経験 【魅力】■一気通貫の経験：制度企画から規程改定、現場運用まで一気通貫で関わることが出来ます。■希少なキャリア形成：グループ横断の大規模システム刷新や、最新のAI活用を前提とした人事企画に携われます。 また、PythonやTableauを活用し、データに基づいた人事施策を自ら企画・実行できる環境です。■大きな裁量： 中長期視点でのHR全体最適を目指し、経営方針を現場の運用に落とし込む重要なプロセスを牽引できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法務の実務経験5年以上 ■コンプライアンス対応経験 ■英語力(TOEIC650点以上) 【歓迎】商社・メーカー経験、弁護士や司法書士資格 ■危機管理および有事・イレギュラー対応経験 ■内部統制業務経験 【採用背景】事業拡大とともに、M&A等によりグループ全体の事業基盤を拡大中。法務・コンプライアンス体制のさらなる強化のため、グループ全体の体制構築および会社法に基づく内部統制の企画・運用・改善を推進いただきます。 【魅力】JALの信頼・インフラと双日のグローバル網を併せ持つ独自の商社です。「カップラーメンから飛行機まで」手掛ける多角的な事業フィールドと、個性を活かして挑戦できる風土があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■予実管理の実務経験 ■管理会計経験 ■財務諸表（PL/BS/CF）の理解 ■経営層向け資料作成経験【尚可】■FP&A・経営企画経験 ■多店舗展開企業での経験 ■日商簿記2級以上 【働き方について】年間休日120日（土日祝休み）で育休取得実績あり。引っ越し費用補助や単身赴任制度など手厚い福利厚生が整っています。 【当社の強み】売上高約4,000億円を誇る多角展開グループで安定した経営基盤を持っています。 【求める人物像】仕組みづくりから裁量を持って意思決定支援に携わりたい方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■内部監査・内部統制・リスク管理・経理財務・業務改善のいずれかの実務経験 ■グローバル企業または海外拠点と連携した業務経験、およびリーダーまたはマネジメント経験 【当ポジションの魅力】オリンパスの科学事業を承継したエビデントは、世界トップクラスの顕微鏡・検査機器メーカーとしてグローバルに事業を展開しています。本ポジションは新設の内部監査責任者として、取締役会・CFO直結の立場からガバナンス強化や経営改革を推進。AIやデータ活用を取り入れた次世代の内部監査機能を構築し、企業価値向上に直接貢献できる裁量の大きなポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事業務の実務経験(制度企画、運用、労務管理、採用、教育研修など)■転勤が可能な方 【歓迎】 ■拠点人事として工場労務などの実務経験(制度企画、運用、労務管理、採用、教育研修など) ■マネジメント業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■中途採用の実務経験（3年以上） ■HRBP経験、もしくは主体的に事業責任者や現場と連携し、採用/組織課題の特定から施策の企画・実行までを推進した経験 【当社について】シード23.7億円調達・認知度1位のAI面接等を展開する急成長企業です。大手導入やM&A等で事業を多角化し総合型AIカンパニーへ進化しています。フルフレックスや一部リモート可など柔軟な働き方を完備。AIサービス利用手当や各種制度も充実しており、働きやすい環境が整っています。組織の立ち上げ期において、大きな裁量を持って挑戦できるフェーズです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■マネジメント経験をお持ちの方 ■制度会計の知見をお持ちの方 ■経理業務の経験が5年以上ある方 【業務の魅力】 ■経営判断を左右する意思決定ができたり、経営陣へのアドバイスができる会社の中でも重要なポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社（日本企業）での正社員での財務会計の決算業務経験3年以上■決算業務・外部監査対応経験者 ■チームリード経験 ■日商簿記2級以上■英語力（英語経理業務：E-mail対応可能レベル） 【求める人物像】■責任をもって最後までやり切ることにやりがいを感じる方■正確性を重視し、数値や証憑を丁寧に確認しながら業務を進められる方■ルーティン業務や定常業務も含め、安定的に継続運用することが得意な方■Excelを用いたデータ集計や、数値の取りまとめに慣れている方■複数の関係者と連携しながら、期日を守って着実に業務を遂行できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■ベンチャー／スタートアップ企業での採用担当経験■年間10名規模以上の新卒採用を主担当で推進した経験■採用KPI（スカウト数・面談数・内定承諾数など）を設計・運用し、成果を出した経験 ■ダイレクトリクルーティングで成果を出した実績 【魅力】■新卒採用は経営戦略の中核。事業成長に直結する人材採用をリードできます。■戦略設計からダイレクトリクルーティング、面接・イベント運営までを一貫して担当。数値管理と候補者体験の改善を自ら推進できます。■毎年安定的に成果を出せる再現性のある仕組みづくりに挑戦できます。■採用の枠を超えて、人材育成や組織開発にも携われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■J-SOX評価調書の作成経験もしくは監査報告書・監査スケジュールの対応のご経験 ■論理的思考力と主体性 ※フルリモート環境下で自ら学び、ステークホルダーと円滑な連携を図れる方を歓迎します。 【当社の魅力】ビットコインの技術で世界中の価値流通を革新することを目指す、暗号資産交換業のリーディングカンパニーです。170名規模へ成長した今も、一人ひとりが大きな裁量を持ち、意思決定のスピード感を持って業務に取り組める環境です。内部監査部門は少数精鋭で、監査計画の実行から報告までを主体的に担えるやりがいがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●自治体対応、事業開発、用地開発、インフラ開発、地域連携等のいずれかに関する実務経験 ●関係者との調整を粘り強く進められるコミュニケーション能力 ●現地や一次情報にあたりながら、論点を構造化して整理できる能力 ●出張や現場対応を含む実務に柔軟に対応できる方 【歓迎】●エネルギー、インフラ、プラント、製造業、不動産開発等の関連領域での経験 ●自治体や地域関係者との折衝経験 ●候補地調査、用地選定、許認可、地域説明等の実務経験 ●プロジェクトマネジメントや資料作成の経験 英語での情報収集または実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■大手企業にて大規模研修の企画～導入の豊富なご経験 ■10名以上のマネジメント経験 【求める人物像】 ■変化に対して前向きに捉え明るく、周りを巻き込みながらチャレンジをリードできる方 ■スピード感ある対応ができる方 ■積極的に周りと関係構築ができる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■日本語/英語:ビジネスレベル(TOEIC 850点以上) ■グローバル基幹系システム(SAP等)を含むシステム戦略・企画立案、マネジメント経験 ■グローバル基幹系システム導入におけるロードマップ策定経験 ■グローバルアプリケーションポートフォリオのマネジメント経験 ■SAP導入プロジェクト(ECC および S/4HANA)における、企画・計画フェーズから本番稼働までを含む実務経験 ■SAPプログラムにおけるグローバル規模でのプロジェクトリーダーシップ及びマネジメント経験 ■エンタープライズアーキテクチャに関する経験 ■グローバル環境における高いチームマネジメント能力およびコミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上 ■企業法務での契約管理・法務事務・個人情報対応の経験、または法律事務所でのパラリーガル実務経験（目安3年以上） ■社内外の関係者と協働できる高いコミュニケーション力 ※弁護士資格は不要です。 【歓迎】■個人情報保護やPマーク関連業務の経験 ■契約実務サポート経験 ■外部弁護士・コンサルタントとの協働経験 ■業務上の英語力（メールや資料確認等） 【求める人物像】社内外のステークホルダーと柔軟に調整しながら自発的に業務を推進できる方。将来的に個人情報保護体制の事務局長としてのキャリアアップを目指せる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■情報システム、社内SE、インフラ、ネットワーク、セキュリティのいずれかの実務経験 ■情報セキュリティに関する基本的な知識 ■社内外の関係者と連携して業務を進められるコミュニケーション力 【歓迎】■情報セキュリティ関連業務の経験■セキュリティインシデント対応の経験■IT資産管理、システム台帳管理の経験■情報セキュリティ規程、ガイドライン等の策定経験■セキュリティ教育、研修、標的型メール訓練等の企画・実施経験■Microsoft 365、Entra ID、Active Directory等の運用経験■情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM、CompTIA Security+等のセキュリティ関連資格 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■半導体分野の特許出願など特許に関連した経験■半導体分野のエンジニア経験(特に製造プロセス関連が望ましい/目安5年～) ■メーカー（大手企業での経験尚可）での勤務経験 【歓迎スキル】 ■半導体分野の特許調達、アライアンス構築 ■半導体特許の侵害性や有効性の分析 ■半導体分野の市場動向分析の経験 ■英語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】IT・情報セキュリティ領域に関するご経験5年以上 【歓迎】■システム基盤開発、サイバーセキュリティ、IT統制等に関する専門知識■2線部門として客観的な立場で業務を行った経験（または志向性） 【魅力】■経営に近い2線として全社のセキュリティ・システムリスク課題に関わることができます■情報セキュリティだけでなく、IT内部統制/システムリスク/データガバナンスまで幅広い経験を積むことができます ■新サービスや新しい業務プロセスの企画段階から関与できます■事業部門・システム部門と協働しリスク管理の仕組みを自ら設計できます■成長過程にあるネット銀行でこれからの金融サービスに必要な統制を作れます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■コーポレートITまたは情報システム部門における、運用・管理の実務経験（3年以上） 【魅力】■急成長フェーズにおける裁量の大きさ 上場企業グループ参画を経て組織が急拡大する中、単なる運用にとどまらず基盤をゼロから仕組み化できます。 ■AI時代に求められるスキル習得 生成AIを日常業務で積極活用し、どの業務をAIに任せるべきか考えながら業務設計を行うため、AIを活用した業務改善力を高め、市場価値の高いバックオフィス人材へと成長するキャリアステップがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社または監査法人での内部監査実務経験5年以上■公認内部監査人（CIA※受験中も可）もしくは内部監査士（日本内部監査協会）■グローバルでの監査経験がある方（英語での実務遂行が可能なこと） ■業務の中でメンバー（2-3名）をまとめた経験がある方 【歓迎】■公認情報システム監査人（CISA）■不正調査士（CFE）■グローバル監査体制の整備やマネジメント経験■財務会計・IT・コンプライアンス・事業管理・サプライチェーン等の業務経験がある方■海外駐在経験がある方■海外または外資系企業での経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：公認内部監査人

必要な経験・能力等 【必須】 ■情報セキュリティ／事業継続マネジメントシステムの管理・運用実務経験 ■プロジェクト管理・推進経験 【求める人物像】リーダーシップを発揮しながらチームを牽引し、プロジェクトを推進した経験をお持ちの方を求めています。情報セキュリティや事業継続管理に関する知見を活かし、複雑な課題に対しても主体的に計画を立案し、最後まで粘り強くやり遂げられる方を歓迎します。また、多くの関係者との連携が求められる環境のため、円滑なコミュニケーションを通じて周囲を巻き込みながら成果創出に取り組める方を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■上場企業における総務実務経験（3年以上） ■株主総会および取締役会事務局など運営経験 ■「終活インフラ」の基盤作り：超高齢社会×ITメディア企業として、マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中心とした、終活に関わる多岐にわたるサービスを展開。自治体との連携や高齢社会の進展に伴い、更なる事業拡大フェーズを迎えています。 ■2035年の売上高500億円という高い目標に向け、組織の拡充やリモート環境導入、福利厚生、部活動等、社員の働き易い環境作りも推進します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事実務経験5年以上 ■主担当としての人事制度設計・改定～運用・改善経験 ■Excel等を用いた人件費試算・データ分析スキル ■管理職や経営層との折衝・合意形成の実務経験 ■1万人規模の制度再構築：等級・評価・報酬を包括的に刷新する、大規模かつ希少なプロジェクトを完遂可能。 ■経営直結の意思決定：CHRO直属の組織体制で、意思決定が極めて迅速。提案をスピーディーに施策化可能。 ■HRBPとしての総合力：M&A先の人事全般を包括的に担い、将来的な人事責任者へ直結するキャリアを獲得。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・事業会社または支援会社において、広報、ブランド、インナーコミュニケーション、組織開発などの領域で5年以上の実務経験 ・抽象度の高い課題に対し、自ら論点を整理し、企画からアウトプット、実行まで一貫して推進した経験 ・経営陣、事業責任者など複数のステークホルダーと協働し、合意形成や意思決定を推進した経験 ・少人数のチームまたはプロジェクトにおいて、メンバーを率いて成果を出した経験 ・自ら一定水準以上のアウトプットを生み出せる文章力、構成力、企画力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■海外子会社の連結決算経験 ■ビジネスレベル英語力 【歓迎】■上場企業での連結決算経験 ■海外税務業務経験 ■商社での財務・経理業務経験 ■会計士資格（CPA、USCPA等）保有 【英語スキル】英文の決算書や契約書を扱う場合がありますので基本的な読み書きは必須となります。 【背景】ビジネスが増加したことに加え、海外子会社も増えていることから、リスクオーナーシップを強化すべく増員することになりました。入社後はこれまでの経験・スキルに応じて具体的にお任せする業務を決定します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■監査法人における会計監査もしくは企業での経理経験が5年以上■経理内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトをリードした経験がある方 ◎当社の経理チームは、会計や税務の専門知識に加え、サービスやプロダクトの内容を深く理解することが求められます。この理解を基に、経理業務に必要な要件を的確に把握し、必要な情報をシステマティックに収集・整理できるようにしていくことが重要です。経理担当者は、プロダクトの特性やビジネスモデルを踏まえた上で経理プロセスを構築し、経理業務が円滑に進むように業務設計していきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IT内部統制、IT監査、システム監査、J-SOX／US-SOX対応のいずれかのご経験 ■システム開発、インフラ運用、アプリケーション運用、ID管理、変更管理等のいずれかのご経験 【魅力】■ネット銀行として成長を続ける当社において、金融機関に求められるIT内部統制の高度化に携われます。 ■ITGCとITACの双方を担当することで、インフラ、アプリケーション、業務プロセスを横断した統制評価スキルを高めることができます。 ■J-SOX／US-SOX、監査法人対応、金融機関に求められる各種ガイドライン対応を通じて、専門性の高いキャリアを形成できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■連結決算及び開示を部員への指示・取り纏めだけでなく、ご自身で完結できる方■有価証券報告書・決算短信の作成経験■取締役会への付議・説明経験【歓迎】■資金調達等に関する東証・財務局との折衝経験 ■株式会社又は親会社としての子会社管理経験【当社について】スターシーズ株式会社はアパレル事業以外に「系統用蓄電池事業」「ＧＰＵサーバーの販売」のなど新しい分野への挑戦を続けています。新しい事業展開を進めていく上で、意欲的かつ柔軟な対応力を備えた人材確保が重要と考えています。コミュニケーションが活発な社風ですので、ご自身の経験やスキルを存分に活かせる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定1級

必要な経験・能力等 【必須】■採用業務の理解■労務業務のご経験（社会保険手続き、勤怠管理、就業規則運用など）■法務業務のご経験（契約書レビュー、社内規程整備など）■マネジメント経験（3名以上） 《魅力》 ■採用から労務・総務まで、人に関わる業務を一貫して担える裁量がある ■IPO準備中の成長企業で、管理体制を自分の手で整備できる ■経営陣や各部門と距離が近く、会社全体の動きを把握しながら働ける ■COSOJIのサービスを、組織基盤の面から支えている実感を持てる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■金融関係の業務経験及び知識 ■コンプラアイス業務もしくは法律業務経験及び知識 ■貸金業務取扱主任者資格（保有もしくは入社後取得可能な方） 【歓迎】■事業視点で物事を判断できる方 ■関係者と密にコミュニケーションを取りながら、問題解決に向けた提案や改善を主体的に行える方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：貸金業務取扱主任者

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域での実務経験5年以上 ■人事評価制度（等級・評価・報酬のいずれか）の設計・改定、または運用リードの経験 ■中途採用に採用側の当事者として関わった経験（要件定義、選考設計、クロージングのいずれか。年間の採用人数や統括の規模は問いません） ■社外向けの発信を自分で形にした経験（求人票、採用ピッチ資料、社員インタビュー、note、プレスリリースなどのいずれか） ■経営陣・事業責任者と直接議論し、制度や計画を合意まで進めた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■管理会計、予算編成、事業分析などの実務経験5年以上（制度会計/実績管理の知見・理解要）※ヘルスケア業界経験不問 ■ビジネスレベルの英語力 ■数値の背後にある「ビジネスの動き」を読み解き、事業部門へフィードバックし行動を促した経験 ■業務プロセスの標準化・改善や、IT/BIツールを活用した分析手法の導入を主体的にリードした経験 ■小規模チームのリード、プロジェクトリード、または後輩の育成・指導経験（正式なピープルマネジメント経験は問わないが、管理職・リーダーとしての資質を重視） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■給与・勤怠・社会保険など労務実務や、個別の労務トラブル対応の経験がある方 ■4名以上のメンバーマネジメント経験（目標設定→評価→育成まで一連で担当した経験）がある方 【歓迎】 ・指示待ちではなく、自ら課題を見つけて経営に提案できる方 ・トラブル対応を「その場限り」で終わらせず、再発防止の仕組みや制度に落とし込みたいお考えをお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■当社のミッションとバリューに共感していただける方 ■監査法人における会計監査または企業での経理経験（目安：5年以上） 【魅力】メルカリグループでは、資金移動業や暗号資産交換業といった新しい領域のビジネスも少なくありません。新しいプロダクトやサービスの立ち上げに際しては、既存のオペレーションがない場合もあるため、業法対応や会計処理の観点からどのように業務を設計し実行していくかを自ら考えていく必要があります。効率的で適応力のある経理体制の構築を目指していく貴重な経験を積むことができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【以下いずれかのご経験】・保険会社の本社管理部門での業務経験・法律事務所（パラリーガル）での業務経験・事業会社の法務・コンプライアンス業務経験 【部署・サービスについて】 楽天生命、楽天損保のリーガル・コンプライアンス部と協働し、シェアード・サービスとしての保険グループ全体に法務・コンプライアンス機能を提供しており、生保・損保にとらわれない幅広い経験と知識を積むことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【求める人物像(必須要件)】 ■PR実務経験3年以上 ■IT業界のメディアネットワーク管理およびコミュニケーション経験をお持ちの方 ■会社のPR戦略ロードマップへの理解が高く、実務戦略を立案できる方 ■プレスリリースの作成およびコンテンツ企画能力に優れた方 ■業務に対して責任感が高く、丁寧に業務を遂行できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経理実務5年以上、簿記2級相当の知識 決算、収支分析、資金管理、事業計画策定の経験を活かせます。 経営管理を通じ、事業部門と伴走し意思決定を支援できます。 【当社の魅力】経理・財務本部は、決算業務だけでなく、数字から経営実態を把握、分析し、課題と対策を事業責任者へ報告する経営のナビゲーション機能を担います。現場ソリューション事業の経理財務では、決算品質、収益性改善、資金、リスク、統制を支えます。多様な社員が活躍し、挑戦を後押しする風土。フレックス、週3回出社のハイブリッド勤務、私服可、年休126日程度、社内公募等も整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での経理実務経験・月次決算実務経験 【歓迎】ベンチャーでの経理経験 ・業務フロー改善や仕組み化の経験 会計ソフト・ERP使用経験 《事業の魅力》個人の働き方の多様化に伴い拡大を続けるキャリア・リスキリング市場で社会変化を支える経験が得られます。 《働き方》六本木グランドタワー勤務で土日祝休み、メリハリをつけて働ける環境です。 《ポジションの魅力》経営陣と距離が近く、会社の数字を最前線で支えながらIPOに向けた仕組みづくりに直接関われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか2年以上必須】■50名以上新卒を採用する企業での新卒採用経験 ■新卒の採用戦略から承諾フォローまでを裁量を持って行った経験■新卒人材紹介会社での採用支援経験■厳選採用をチャネル戦略から実行経験 のある中途採用人事経験 ≪魅力≫■［BtoB SaaS×新卒］という高難度マーケットで、候補者の意思決定を促す醍醐味を味わえます。■チームで一丸となって、新卒の採用活動にあたることができます。■採用戦略の型化フェーズに深く関わり、組織づくりそのものをリードする経験が得られます。 ■AIを活用しながら生産性強化、採用力強化に取り組むことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社または税務アドバイザリー会社での税務関連のマネージャー(管理職)経験/税金・税効果に係る決算実務の経験/日本語及び英語の会話を含む語学力が共にビジネスレベル まずは担当業務の把握、グループ全体における税務ガバナンス体制の構築、BEPS対応と改善をメインに従事いただきます。 ゆくゆくは、グローバル統括拠点であるスイスと税務戦略に関する連携強化、税務リスク管理体制の確立等にも関わっていただくことを想定しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での監査経験(5年以上)■海外経験■CIA, CISA, CFE, CISAなどの資格■通訳なしで監査対応ができる方 【歓迎】■製造業における就業経験 【当社説明】当社は完成車メーカーに対し様々なモビリティの部品を開発/製造/販売する「日系グローバルメガサプライヤー」です。4社統合による更なるシナジーを生むべく、国内外の体制強化を進めています。事業面では、二輪四輪においてシェアトップクラスの製品を複数保有する強みを持ち、働く環境としては、海外にチャレンジできる選択肢やフルフレックス/在宅制度の働き方改革など、安定して働ける環境を整えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理部門にて月次、年次での決算報告書を主導して作成したご経験 【歓迎】■外食・飲食・小売業界での経験 ■棚卸、資産管理のご経験 【当社の強み】三井物産グループの出資を受け、イタリアの食文化を広める独自のビジネスモデルを展開し、国内に5店舗を構える安定した事業基盤があります。 【求める人物像】経営視点でバックオフィス機能を捉え、ガバナンス強化と企業価値向上に寄与できる方。社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図り、リーダーシップと実行力を持って業務を推進できる方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須条件】■製造業での原価計算・原価管理の実務経験（5年以上） ■標準原価、実際原価の設計および運用経験■原価差異分析（材料費・労務費等）の実務経験■Excelでのデータ分析・モデリングスキル■製造や 購買部門との折衝、改善推進の経験 【歓迎】■原価管理システムやERPの導入、改善経験 ■原価企画やコストダウンプロジェクトの経験 【求める人物像】■経営層や事業部と円滑に連携できる方 ■差異分析に留まらず、現場要因に踏み込み解決策を推進できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【社会人経験10年以上の方で以下必須】■コンサルティングファームやテクノロジー企業・監査法人・法律事務所等での中途採用実務5年以上■年間数百名規模での採用オペレーション経験■チームマネジメント経験 【求める人物像】■採用目標に対して数値でコミットし、課題分析から改善実行まで自走できる方■物事を構造的に捉え、「なぜうまくいっていないのか」を客観的に診断できる方■現状をフラットに評価し、「残す・変える・やめる」を論理的に判断できる方■経営層、事業部、人事、エージェントなど複雑な利害関係者の中でも、筋を通し意思決定できる方■自ら高いプロフェッショナリズムを体現し、チームの基準を引き上げられる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【すべて必須】・上場企業の商事法務経験を目安として5年以上お持ちで、株主総会運営,取締役会運営,株式実務のいずれかをリードしたご経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・会社法、金融商品取引法、東証上場規則、コーポレートガバナンス・コード等に関する深い知識と実務における高度な適用スキル ・ガバナンス体制構築や開示対応など、上場企業特有の法務課題を解決した経験 ・社内外ステークホルダー（役員、社外役員、関係部門、社外弁護士等）との調整のご経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■財務会計・管理会計・経営管理いずれかの実務経験■予算編成・予実管理・業績分析いずれかの実務経験■日商簿記2級相当以上【歓迎】■リーダー・マネジメント経験■連結決算■IFRS■監査対応・内部統制 【企業の魅力】 住友商事グループの安定基盤のもと、電力事業の経営管理に携われます。仕訳入力等はグループ会社へ委託しており、予算管理・業績分析・収益分析など上流業務に注力可能。経営に近い立場で意思決定を支援でき、フルフレックスや月10日の在宅勤務制度など、専門性と働きやすさを両立できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■英文契約の作成経験3年以上（単独対応）■ビジネスレベル英語力（テキスト必須）■ビジネスレベル日本語力 【尚可】■弁護士資格■海外留学・勤務経験■再エネ/インフラ/商社等での法務経験 【尚可】■大手/外資系法律事務所での経験■不動産・プロファイ法務経験 【求める人物像】英会話は入社後の学習意欲があれば可。事業推進型のマインドで案件に挑戦できる方。 【当社について】「J-Startup」選出。太陽光・風力等の開発からPPA、EMSまで一貫提供し海外展開を加速中。 【働き方】フルフレックス・リモート活用可、副業可能。自律的な働き方を推進しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：弁護士

必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティの構築・管理・運用経験3年以上■情報セキュリティ体制の整備をリードした経験【歓迎】■上場会社での情報セキュリティ業務経験■ISMS認証の取得経験■ITインフラの設計・運用経験 【魅力】■会社の成長とともに、情報システム部門の中核メンバーとして、幅広い経験を積むことが可能■運用だけでなく、プライム上場に向けたIT戦略立案、体制づくりから関わることができる■経営陣がIT投資に対してポジティブであり理解を得やすい環境■経営陣・部長との距離が近く、施策を提案しやすい■Valueである「Respect All」や、「Appreciate Feedback」が浸透しており、建設的な議論がしやすい社風 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での内部統制または内部監査業務経験 【歓迎】IPO準備・上場企業での監査経験、公認会計士／CIA資格、監査法人との協働経験 【魅力】IPO準備の本格化に伴い、内部監査室の体制づくりに参画。室長と連携し、各部門へのヒアリングから課題の把握、改善策の実行・定着フォローまで一貫して携われます。監査を通じて組織の仕組みをより良くしながら、上場準備の実務経験と専門性を高められるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点目安） ■Excel等でのデータ取り扱い経験・会計関連の業務経験および知識 【歓迎】■連結決算経験 ■連結会計システム使用経験 【求める人物像】 グローバルグループの適切な会計しくみ構築に意欲があり、社内外の関係者と協調して改善をリードできる方。専門スキルを活かして活躍したい方を歓迎します。 【研修制度】導入研修、階層・職能別研修、英語学習支援・TOEIC受験補助、e-learning補助などスキルアップを支援する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：公認会計士 日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■HR領域のご経験（目安3年以上/採用・HRBP・人材開発・労務・総務・人事企画いずれか） ■ステークホルダー（事業部・HR・経営等）と協働、推進したご経験 【魅力】上場後も整備途上の領域が多く、経営陣（代表・CFO）と週1回ペースで対話し、直下で仕組みをゼロから創れる環境です。複数領域の経験を活かしながら裁量を持って組織デザインに挑めます。年次に関わらず実力に応じてGMやリーダーへの早期昇格機会があり、キャリアの幅を大きく拡張できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■予算・中期経営計画策定及び予実管理の実務経験■管理会計の実務経験■経理、決算の実務経験【制度】「年1回5営業日連続で休暇を取得可」「年1日特別休暇付与、土日祝日や有給休暇と組み合わせて、 2日以上の連続休暇を取得可」などプライベートとメリハリをつけて働ける環境【当社について】開業当初に目指した3年度目の単年度黒字を達成、2020年度中間期には繰越損失も解消し着実に利益を積み上げてまいりました。さらなる成長に向けATMを時代の変化に合わせて進化させると共に、そのネットワークの拡大を進めコンビニエンスストア事業の発想で必要な時に必要な金融サービスをお客様にご提供することを目指しています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級 日商簿記検定3級

必要な経験・能力等 【必須】■企業法務の実務経験（8年以上） ■マネジメントまたはチームリーダーのご経験（人数・規模は問いません） 【歓迎】■上場企業（グループ会社を含む）での経験 ■M&A・組織再編・投資等のコーポレートアクションのご経験 ■英文契約の審査・交渉、海外案件・海外法律事務所との協業経験 ■業務プロセスの整備・マニュアル化や、後進育成・研修企画のご経験 【求める人物像】■事業部門に対して、言いにくいことも信頼関係を保ちながら伝えられる方 ■メンバーのキャリアや状況に目配りし、育成に向き合える方 ■経営層や事業部門からの要請に対し、自ら考え、形にしてきたご経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】経理実務(目安7年以上)/年次決算主担当としてのご経験がある方/法人税・消費税等の税務申告書作成補助経験/連結決算業務経験(親会社への報告業務、IFRSへの組替等の経験あると尚良し) 【歓迎条件】会計事務所での必須要件をご経験の方/貿易取引(輸出入取引、外貨建取引等)に係る会計・税務実務経験/英語を使用した業務経験(主にドキュメントの読み書き)/プロセスの高度化、効率化、自動化経験ある方【仕事の魅力】単なる決算業務の管理者ではなく、各社の経理責任者をサポートする立場として業務に携わることができ、事業会社や住友商事とのコミュニケーションを通じて経理業務全体をリードします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社における経理業務の経験 ■マネジメント経験もしくはリーダー経験 【歓迎】 ■日商簿記２級 ■エクセル/ワード/パワーポイントの PC スキル ■連結決算業務/税務業務/開示業務、監査法人/税理士対応 ■上場製造業での会計的経験 【採用背景】■経理課新設に伴う立ち上げのため（４月より新設） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■サステナビリティ領域（報告書/人権/ガバナンス/社内浸透施策等）のいずれかにおいて、自ら課題を特定し、施策の起案から実行・定着までを一貫してリードした経験■読み書き可能な英語力＋会話力向上 への熱意■複数名のメンバーが関わるプロジェクトのリード経験（進捗管理、クオリティコントロール）※組織マネジメント経験またはピープルマネジメント経験がある方は管理職としてマネジメントをお任せいたします。 【歓迎】■統合報告やサステナビリティレポートなどの作成・編集経験 ■グローバルでのプロジェクト推進経験■上場企業での広報やIR経験 ■コーポレートガバナンスの知見■ビジネスレベルの英語力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社または税理士法人における税務実務経験（目安3年以上）■関係部門を巻き込みプロジェクトを推進する能力 ≪魅力≫■ダイナミックな組織再編を最前線でリード：合併、新設分割、吸収分割など、非連続な成長を続けるグループの再編実務に対して、スキーム検討の初期段階から当事者として深く入り込むことができます■経営に近い視点での経験：連結ベースでの税金コストマネジメントや優遇税制の活用提案などを通じて、会社全体のキャッシュフローや利益創出にダイレクトに貢献する手応えを感じられます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■連結会計・税務に関する実務経験 ■ビジネス英語（海外拠点とのコミュニケーション） 【会社について】無線機器・防犯機器・通信関連機器などの開発・製造・販売を行っているユニデングループの持株会社です。特に北米・オセアニアを中心とした海外市場で高いシェアと信頼を誇っており、グローバルに展開するブランドとして成長を続けています。本ポジションでは月次・四半期・年次のレポート作成や経営資料の作成を行いながら、経理チームや各部門との連携により円滑な業務遂行を支える役割を担っていただきます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■IR、SR、法務、広報何れかの実務経験3年以上■株式関連の知識 ■英語力（TOEIC800点以上）【求める人物像】論理的思考力と柔軟性を持ち、部門横断で円滑な連携が取れる方 【歓迎】■IR、SR、法務、広報領域等でのマネジメント・管理職経験 【ポジションについて】管理職クラスの採用ですが、マネジメントだけでなく、自らも海外投資家とのESG対話などの実務を担っていただくプレイングマネージャーとしての募集です。取締役会メンバー等の経営層とダイレクトにコミュニケーションを取りながら、新たな領域に挑戦したい方をお待ちしています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法律事務所、コンサル会社、事業会社法務での実務経験5年以上で、内部通報、競争法、情報管理、反贈収賄、規制当局対応のいずれかの経験をお持ちの方。変化に柔軟かつ迅速に対応できる方を求めます。 【歓迎】エネルギー業界の法規制知見／コンプライアンス体制立ち上げやPJT主導経験／弁護士資格／ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】現場に寄り添い事業活動を支えるコミュニケーション力をお持ちの方 【働きやすさ】コアタイムなしのフルフレックス、在宅勤務制度、住宅手当やカフェテリアプランなど充実した福利厚生のもと、長期的にGRCの専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】●中途・新卒問わず採用担当のご経験（2年以上） ●人材紹介会社のRA/CAのご経験（2年以上） 【魅力】ECプラットフォームの力で世界のコマースを進化させることをミッションです。平均売上成長率354％という圧倒的な製品力を武器に、現在はデータ活用やAI領域への投資も加速させています。人事チームは、この急拡大を支える最重要ユニット。服装自由なフラットな社風の中、デュアルモニター完備の快適な執筆環境や、住宅支援・リフレッシュ休暇支援など、社員のパフォーマンスを最大化する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：