大阪府の県職の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■商業施設のプロパティマネジメント業務経験者 【歓迎】■宅地建物取引士資格取得者 ＜KITTE大阪について＞ オフィス（JPタワー大阪）・商業施設・劇場・ホテル等で構成された地上39階建て、高さ約188ｍ、延べ床面積約22.7万ｍ2の超高層複合ビル 2024年7月開業した大阪駅改札直結の商業施設です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：宅地建物取引士

必要な経験・能力等 【いずれかあれば応募可】※経験目安：3年以上 1.住宅・建設・不動産業界での何かしらの業務経験（営業職、技術職等） 2.何かしらの営業・接客販売経験（高額商材） 【応募条件】将来的な転勤が検討可能な方（総合職採用のため） 【働き方】フレックスタイム制度導入でフレキシブルな働き方が可能 【求める人物像】長期的な信頼関係を構築できる方、得意な方 【勤務について】残業時間は月平均22時間程度。担当する物件の管理組合の総会・理事会等が開催される際は土日出勤もございます。（※その場合は振替休日を取得頂きます） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれも必須】※どちらかの経歴が3年以上ある方 ・複数の媒体・チャネルを組み合わせた統合的な広報・プロモーションの実行経験がある方 ・デザイン・動画・Webの制作経験がある方 【歓迎】 ■Web・SNS広告/動画配信・運用 ■ライティング経験のある方 ■PRパーソンとしてご活躍されていた方 ■Google Analytics等を使用したサービスの分析、業務におけるAI活用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社または人材開発・研修サービス会社における、社員教育・研修の企画や、人事企画、組織開発などの領域における企画・推進の実務経験■部門横断で関係者と合意形成し、プロジェクトを推進した経験 【歓迎】■組織開発、タレントマネジメント、人材ポートフォリオに関する実務経験■プロジェクトリーダー、チームリーダー、またはメンバー育成の経験■英語を用いた業務経験、または海外関係者との協働経験■ExcelマクロやPower Automateを活用した業務自動化スキル■Power BIなどのBIツールを用いたデータ分析・可視化スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■訪問看護または在宅介護サービス、または高齢者施設の運営会社での営業経験（2年程度） ■PCスキル（Word、Excel、PowerPointを日常的に使用していた経験） 【歓迎】 ■社内外ともに良好な関係を築くことが得意で、投資先ブランド認知に貢献できる方 ■ケアマネジャー、医療機関のドクターおよびスタッフに提案営業等の経験 ■看護師、作業療法士、理学療法士、介護福祉士等の有資格者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：看護師 作業療法士 理学療法士

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人材紹介事業のご経験（RA/CA不問）■1名以上のマネジメント経験【魅力】■業界最高水準の報酬で年収1000万以上続出/最高年収1660万円/平均年収612万円/平均年間昇給99.2万円！ 【魅力】■100%定量評価というフラットかつ納得感のある評価制度■業界最高水準の報酬制度★最高年収1660万★平均年収612万(マネージャーを除くプレイヤーのみの年収)■1年以内の離職率10％！未経験でも昇級・チャレンジのチャンス多数 。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】子供との信頼関係構築力、ファシリテーション力、柔軟なコーチング力、自身の成長経験を語れる方 【尚可】複数子供との深いコミュニケーション経験、英語力、高校科目知識、生徒に好かれる自信 ■答えのない問いに対し子供の主体的な学びと成長を促す高度なファシリテーションや柔軟なコーチング等の実務経験をお持ちの方 ■ここが魅力ポイント：グローバルな目線での学びの進化を感じながら理想の教育を立ち上げから追求できる非常に魅力的な環境です ■ここが魅力ポイント：日本のトップランナーや多様な社会人との関わりの中で大人としても大きく成長できるやりがいがあります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ホテル・航空・アパレル・外資系等の会社で研修講師や後輩への教えた経験をお持ちの方■「英語力のある方（英語を使ってお客様役やスタッフ役などができるレベル）」【歓迎】■マネジメント経験 【求める人物像】協調性がありスタッフを引っ張れる方、変化する情勢に対応できる実行力のある方【魅力】◎近鉄グループという安定した基盤のもと、ホテル業界の人材育成という専門性の高いキャリアを築けます ◎研修コンテンツの企画から実施、効果測定まで一貫して担当でき、教育のプロフェッショナルとして成長できる環境です ◎入社3か月後から正社員登用制度があり、長期的なキャリア形成が可能です 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・事業会社における広報・プレスのご経験 ・社会人経験5年以上（同一企業/団体において） ・PCの基本操作（Excel、Word、PowerPoint） 【歓迎】・マーケティング、ブランディングに関する知見 ・少数組織のマネジメント経験 ・Adobe系アプリの使用経験 ・GoogleAnalyticsによるWEBサイトのパフォーマンス測定の経験 ＜求める人物像＞ コミュニケーション能力に優れ、主体的に業務に取り組める方やチームワークを大切にできる方。新しいことへの挑戦が好きで、機械設備に関する興味関心・抵抗がない方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■金融業界における、法人向けのBtoB営業経験■不動産または建設業界における優れた実務経験・実績があり、その業界知見を活かして新たに「経営企画」へ挑戦したいという強い成長意欲をお持ちの方 ※上記いずれの場合も、経営企画・事業企画の経験は不問です。ポテンシャルを重視した採用となります。 【職場環境等について】 経営陣からも、CS No.1経営を基軸に「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示されており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切にしています。普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みを続けています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業/接客など人と関わる仕事の経験 ■10名程のマネジメント経験 ■複数の作業をバランスよく進められる方 （店長・SVなど店舗運営経験者や、アパレルやホテル業界など異業界出身の方も多数活躍中！） 【求める人物像】自責で考え行動し、感謝・感動の輪を広げていける方。幅広い年齢層の方と密なコミュニケーションができる方。人と関わることが好き、おせっかい好きな方。 【キャリアパス事例】経験を積んでいくことで、エリア全体を統括するエリアマネージャーへの昇格や、新部署立ち上げの責任者としてのキャリアチェンジなど、さまざまなキャリアの可能性があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■営業や店舗マネージャーで数値目標を追いかけてきたことがある。■社員、アルバイト問わず塾や教育業界で働いた経験 教育と経営の両面から組織を支える経験が積め、マネジメント力・分析力・課題解決力が大きく成長します。現場の声を活かしながら、エリア全体の戦略を描く立場として、裁量の大きな仕事に挑戦できます。成果が目に見える形で現れるため、やりがいも抜群。将来的には本部の経営企画や新規事業開発など、さらなるキャリアアップの道も開かれています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事務/総務/人事/経理のいずれかで幅広い業務経験のある方 ■パソコン事務またはシステムオペレーションの実務経験(Excel中級レベル以上) 【求める人物像】 ■指示を待つだけでなく、周りの状況から自分で判断し動ける方 →役職者との調整業務や派遣スタッフへの指示だし業務あり。また個人の裁量が大きいため、自ら動ける方を求めています。 ■新しいことや急なことにも柔軟に対応できる方 →ルーティンワークだけではなく、突発的な業務も都度発生します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ●下記に該当する方 ・企業法務における業務経験5年以上（業界は問いません） ・業務での英語使用が可能な方（目安：TOEIC750点以上） ●キャリアパス コンプライアンス部で成果を出していただいた後、希望により将来的にはリーガルセンター内の事業法務領域（契約法務、紛争、M&A、等）を担当する部署への異動も可能で、総合的な企業法務スキルを身に付けられるキャリアパスを用意しています。企業法務パーソンとしての専門性を追及していくキャリアパスのほか、ご本人の希望や適性等を踏まえて、部下を持って組織を管理する立場へのキャリアパスも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●製造業における管理部門（総務・人事・労務・経理・営業事務等）の幅広い実務経験●マネジメント経験●基本的なPCスキル 【歓迎】●制度構築、業務改革、組織体制整備等を主導した経験 ●少人数組織において管理部門全般を統括した経験 【当社の魅力】 ADVANTECグループとして創業100年超の歴史を持ち、科学技術を支える製品を展開。年間休日124日・完全週休二日制に加え、計画年休で長期休暇も取得可能。賞与年2回や家族手当、借上社宅制度などの福利厚生も充実しており、社員の定着率は高水準。中途入社のハンデなく実力次第でキャリアアップも目指せ、腰を据えて長く働ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・人事評価・処遇制度改定、人事システム導入経験をお持ちの方 ・部下育成・業務管理を含むマネジメント経験をお持ちの方 《おすすめポイント》 ・得意な人事業務から担当いただき、現管理者の引継ぎで着実に領域を広げていただける環境です。将来的には全社人事の幅広い実務経験を身に付けていただけます◎ ・年休125日×実働7時間30分／フレックス・在宅勤務制度を整備 《採用背景》2027年4月の組織再編に向け、人事課を独立することとなりました。採用・教育・評価制度を牽引するマネージャー候補を募集しております！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜必須要件＞ ・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験3年以上 ・教育に消極的な組織風土の中でも粘り強く推進できるリーダーシップ ・社内外関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・社員の成長に寄与することへの強い意欲 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ＜歓迎＞・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定や ROI 分析の経験 ・ 採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事部門で採用業務経験3年以上 【尚可】 ■メーカー、化粧品、日用品、消費財業界の経験者 ■技術者(理系)採用の経験 【魅力】 ■ブランドマーケティングに強みを持つ化粧品メーカーで創業以来無借金経営を続けている財務基盤が安定している超優良企業です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜必須要件＞ ・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験3年以上 ・教育に消極的な組織風土の中でも粘り強く推進できるリーダーシップ ・社内外関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・社員の成長に寄与することへの強い意欲 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ＜歓迎＞・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定や ROI 分析の経験 ・ 採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】接客/販売/店舗管理/営業/商品企画/マーケティング/バイヤー、いずれかのご経験をお持ちの方 【求める人物像】■食に興味のある方■東海・関西地域に貢献出来る仕事をしたい方 ＜多彩な研修制度＞新入社員研修、フォローアップ研修、役職別研修、新任役職者研修、キャリア研修、ビジネススクール（計数管理・売り場管理）、食品表示検定勉強会などフォローアップ体制には自信があります！ ＜未経験からでも多様なキャリアアップが目指せます＞社員全員が半期に一度行う定期面談では、あなたの目指したいキャリアの希望を出す事が可能です。希望や適正に合わせて個別の研修も用意しています！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの人事領域において、企画から運用まで主体的に推進したご経験をお持ちの方■キャリア採用または新卒採用の企画・運営経験■教育・研修施策の企画立案および運用経験 ■人事制度（評価・報酬・表彰等）の企画立案および運用経験 加えて、以下いずれか１つ以上当てはまる方 ■人事部門におけるチームリーダー、プロジェクトリーダー、またはマネジメント経験■課題を自ら発見し、論理的に整理したうえで改善提案や施策立案を行った経験■社内外の関係者と円滑な関係を構築し、周囲を巻き込みながら業務を推進できるコミュニケーション力 ※【歓迎】は備考へ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■旅行・観光業界での法人折衝の経験 ■自治体への営業経験 ■地方創生・インバウンド事業の経験がある方 【歓迎】■ベンチャー、スタートアップ企業での経験 ■自治体向けプロモーション・コンサルティング案件の提案・運用経験 【求める人物像】■指示待ちではなく、自ら課題を見つけ解決に向けて動ける方 ■新しいことに自ら積極的にチャレンジができる方 ■責任者の右腕となって地域課題の解決や事業の推進に挑戦してくれる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■過去に正確な数値データの取扱の経験（例：検査や試験データの管理、品質記録の作成、Excelでの数値チェック）■複数のタスクに対して、期限と優先順位を管理して並行して進めた経験 ■業務のやり方を自分から見直し、品質や効率を改善した経験 【歓迎】 ・理系の学部出身の方で専門知識を身につけて長く成長したい方 ・QC検定資格をお持ちの方、品質管理技術を自身の強みにされたい方 ・品質管理・検査・ISO実務経験者 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかのシステム開発経験、もしくは情報システム部等での勤務経験 ■個性豊かな高校生とのコミュニケーションを楽しめる方 【歓迎】■当社ビジョンに共感する方、教育に興味がある方 ■入社後すぐにお任せしたいこと：立ち上げ段階の業務なので、役員陣と二人三脚でやるべき事を確認しながら対応いただきます。 ■働き方：本ポジションはリモートも可能です。年休125日、長期休みもございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■複数店舗を管理・運営経験のある方■複数名の部下のマネジメント経験をお持ちの方 【事業の特徴】総合型スポーツクラブ「JOYFIT」、マシン特化型24時間ジム「JOYFIT24」、女性専用ヨガスタジオ「JOYFITYOGA」、パーソナルジム「JOYFIT＋」の4ブランドと、低価格型フィットネスジム「FIT365」を展開し、あらゆるニーズやライフスタイルに応えます。全国200店舗以上を運営するノウハウと、各地域に合わせた1店舗ごとの磨き込みが、私たちの強みです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】人事職のご経験 【歓迎】人事としてスキルアップを目指されている方。（特に、制度企画のご経験者、採用のご経験者歓迎） 【魅力】 1つの業務だけでなく、人事の中でも複数の業務にチャレンジすることができる環境です。最初は採用担当から初めていただき、複数の人事業務を並行してお任せいたします。ゆくゆくは、難易度の高い人事制度設計等や、規則改定といった業務もご担当いただく予定です！メーカーの人事として、より専門性を深めていきたい方におすすめのポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事業務■事務基幹システム新規導入もしくは入れ替えに関わる企画、安定稼働までの運用経験 【歓迎】英語でのメール応対経験 【出張の有無】当面無(研修や海外市場調査による出張の可能性あり) 【仕事の進め方】各事業所や他部門と連携を取りながら、社内の基幹システムへの入力及び確認そして見直し等を行います。また、ExcelのマクロやVBA等を用いて日々の業務効率改善にも積極的に取り組んでいただきたいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■リーダーやマネージャー、店長等としての売上管理経験【歓迎】ホスピタリティを重視する環境での接客販売、営業経験★人材系やブライダルのマネージャー、化粧品店長など、業界未経験の方がご活躍！★ 【魅力】■社会課題の解決に直接貢献できるやりがいのあるお仕事です！■まずはスタッフとして流れを学ぶことから始まったり初期研修後も社内勉強会等育成体制が整ってるため、未経験でも安心。■拠点長、企業外交担当、他事業部や本部への異動等多様なキャリア形成が可能。■今後も新設予定があり、積極拡大中の事業です。■シフト制ですが、月2～3回の土日祝出勤、ご要望やご事情によって柔軟にシフト調整が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人事のご経験 ■転職エージェントでのご経験（CA・RA）■その他人材系の営業経験 ※こちらはポジティブアクション求人（女性歓迎求人）です。 【やりがい】・新卒担当とは違い、1対1でエンジニア採用を行うため、少ないチャンスを結ぶ体験ができます。・エンジニアの採用＝企業の力に直結するやりがいのある仕事です。採用自身がプロジェクト推進役となり、折衝・交渉・調整を行いながら、裁量権大きい仕事を担当することが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■教育･研修の企画またはコンテンツ制作に関心がある方 【歓迎】■人事･人材開発経験、動画･教材制作等のクリエイティブスキル、ディレクション経験 【求める人物像】「今の組織に足りないものは何か」「社員が次のステップに進むために何を学ぶべきか」を経営視点で考えられる方を歓迎します!すべてを一人で作るのではなく、社内外の専門家を巻き込む調整力も活かせます◎ 【魅力】「研修を作る」のではなく人材育成を通じて会社を成長させることがミッションです。事業が急速に拡大する中であなたのアイデアが組織の土台作りに直結するやりがいがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】※いずれか1つ該当 ・技術士（都市及び地方計画）・RCCM（都市計画及び地方計画）・土地区画整理士・まちづくり業務の実務経験3年以上 土地区画整理事業や開発行為において、計画作成や調整業務に携わってきた経験が活かせます。 ・区画整理業務を部分工程ではなく、事業全体で担いたい人 ・申請や手続きに留まらず、地権者対応や事業管理まで関わりたい人 これまでの経験や資格を、まちづくり事業を動かす立場で発揮できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験5年以上 【歓迎】■研修の企画や運営経験 ■営業の実務経験 【求める人物像】 ■対人コミュニケーション力(講師・顧客との各種依頼・問い合わせ対応があるため)【働き方】17時15分が定時ですが、17時30分にはPCが強制シャットダウンされメリハリのある働き方です。※繁忙期の残業時には上司の承認によりPCが延長されます。【職場の雰囲気】和気藹々としていて、相談しやすい雰囲気です。明るく元気な方が多いです。中途入社多数のため、入社後も安心して就業いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■個別指導塾の教室運営経験 ■塾業界でのマネージャー経験 ※当社はこども性暴力防止法に基づく認定事業者等で、本求人の採用職種も同法の該当職種です。このため、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認します。 ※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、こども家庭庁 こども性暴力防止ページに掲載されている法律条文をご確認ください。 業務内容の変更範囲：当社の指定する業務 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ■銀行での財務・経理・審査・管理部門などでの管理職経験がある方 ■財務諸表の解読・分析能力（貸借対照表・キャッシュフロー分析含む） 【ポジションの魅力・特徴】 経営直下のポジション：管理本部長の直属部下となるため、経営層に近い視座でスピード感を持って意思決定に関わることができます。 裁量の大きさ： 既存のやり方に捉われず、組織の成長に合わせたバックオフィス全体の仕組みづくり・組織開発をリードしていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人材業界での営業経験■採用に挑戦したいマインド ■コミュニケーション力■基本的なPCスキル（Excel、Word） 【魅力】1人ひとりの候補者に対してしっかり向き合いながらキャリア形 成のお手伝いをしていくことができます。未経験の領域でもどんどん挑戦できる環境があり、採用に留まらず会社を良くしていく為の提案やコミュニケーション活性化の為の企画など、人事として幅広くキャリアを積んでいくことが可能です！まだまだ小さな組織である大阪支社だからこそ一人一人の繋がりが非常に重視され、エンジニア、営業、採用としての枠組みを超えた仲間としてお互いに刺激をし合いながら成長しています！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社会人経験2年以上■基本的なPCスキル(Word・Excel等の基本操作)やビジネスマナー(電話応対など)をお持ちの方【歓迎】大学・専門学校・学習塾等で学生募集業務の経験をお持ちの方(教員資格の有無は不問) ・営業・広報関連業務の経験をお持ちの方・鉄道・航空・ホテルなどの観光業界での経験をお持ちの方・韓国語を活かした就業経験をお持ちの方 【研修制度】入職後は、所属部署の先輩がインストラクターとして1年間フォローします。年次に応じて講座選択が可能なビジネススキル研修もあり、キャリアを磨く研修体制が充実しています。年制・勤続年数に関係なく、コミュニケーションが活発な職場です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■企業における研修・教育施策等の企画運営経験 ■人材育成・人材開発に関する業務経験 ■大人数（数十名以上）を対象とした研修や育成プログラムの企画・運営経験 ■新人の教育指導および社内各部署や外部業者など様々な関係者との調整折衝を苦にしないコミュニケーション力 【歓迎】 ■教育研修の実務経験 ■製造業での人事経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・他社や他部門等と共同プロジェクトを行った経験 ・技術的な改善活動経験※品質専門職の経験は必須ではなく関係者を巻き込みながら、課題を整理し、企画として形にしてきたご経験を重視します。 ＜歓迎条件＞ ・業務で英語を使用するのに抵抗がない方 ・エンジニアリング企業での技術導入or改善経験 ・モノ作り現場における品質管理or工程改善経験 ・他社や公的機関との共同研究 ・新技術開発経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■イベント・展示会・キャンペーンの企画・運営経験がある方 ■土日出勤が可能な方（平日に振替休日を取得いただきます）■出張対応が可能な方 【歓迎】 ■学校、予備校、専門学校での生徒募集の経験のある方 ■プロジェクトマネジメント、進行・管理の経験のある方 ■ゼロから企画を立ち上げた経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下の実務経験8年以上（単独で完遂できること） 給与賞与計算・社会保険関連・勤怠管理 （知識）コンプライアンス関連知識/労務・社会保険関係の法律知識/会計知識（B/S、P/Lの読み方、仕訳の理解） 【ミッション】「攻めの人事労務」の実現として、受動的な受身な体制ではなく、先回りして組織や一人一人の従業員に対して寄り添うこと。 「何かあったらご相談ください」ではなく、「何かなくても日々お声がけいただける」みんなの止まり木のような存在を目指しており、その価値観やスタンスに賛同し、一緒に成長してくださるメンバーに仲間になって欲しいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・海外事業における商品販促に関わる経験 ・海外営業経験 【歓迎】・事業戦略立案経験のある方 ★当社の魅力★ 東証プライム上場、創業110年以上の安定企業です。独自技術「高品位ホーロー」は他社にはない強みで、業界内で高い競争力を誇ります。階層別・職種別の研修が充実しており、専門性を高められます。年間休日122日、福利厚生も手厚く、ワークライフバランスを大切にしながら長期的なキャリアを築ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【活かせるご経験】コールセンターや個人営業など架電業務のご経験 ★異業種出身者が多数活躍中です。ホテルや小売、出版業などから転職した先輩も在籍しています。 ★今回は保護者対応がメインとなるため、電話でのコミュニケーションに慣れている方や、相手に寄り添った対応ができる方を歓迎します。 ★ノルマ等はありません。「誰かの役に立ちたい」「バックオフィスから事業を支えたい」という思いをお持ちの方であれば、入社後にしっかり成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】官公庁向け営業経験かつマネジメント経験 【歓迎】防災備蓄用品の営業経験 【参考】■取扱商品一覧：https://www.bousai-mart.com/images/pdf/2022_catalog_miyoshi.pdf 【魅力】 ★東証プライム上場・スクロールグループの直系企業 ★防災用品特化の卸直売。圧倒的な商品力が営業の武器 ★年間休日123日。土日祝休みで家族との時間も充実 ★階層別研修やグループシナジーを活かした成長環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】税務や監査の業務経験 【具体例】税理士事務所や会計事務所での就業経験、税理士・会計士の資格勉強中の方 【入社後の流れ】上長のもとで財務に関する業務を中心にお任せします。 ご経験に応じてお任せする業務を決定します。面接の場でぜひお聞かせください。 【働き方】有給取得推進により取得日数は平均15日で実質年間休日120日以上も可能です。育休取得も推進中(13連休の実績あり)。働きやすいと中途社員からの評判です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：税理士 公認会計士 公認会計士試験合格者

必要な経験・能力等 【必須】■業界問わず営業のご経験がある方（2年以上目安） ■土日出勤が可能な方（平日に振替休日を取得いただきます） ■普通自動車免許をお持ちの方 ※特に個人営業の経験者の方はご経験を活かしやすいです。 【本ポジションについて】 全国・既卒を含む幅広い層を対象としており、学力試験がない分、「まずは情報収集」という検討初期層が多いのが特徴です。そのため単なる説明に留まらず、継続的な接点創出と信頼構築を通じて出願まで伴走する力が求められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■インテリアコーディネーターの実務経験 【業務スタイル】新築物件の案件が多いため、お客様に寄り添ったスタイルでのご提案が可能で働き甲斐のあるポジションです。 【当社について】愛知県内に100名の営業スタッフに対し、設計職140名、施工管理職120名、インテリアコーディナーターも60名を超すスタッフが在籍しており、技術に重きを置いたクラシスホームならで人員配置です。数多くのスタッフが集う事によって、様々な情報を共有し合ったり、切磋琢磨しながら常にスキルアップできる環境が整っております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】教育現場でのご経験（塾/学校など） 2027年4月1日以降で入社可能な方を募集しております。 【歓迎】教員免許をお持ちの方、通信制高校勤務経験のある方 【モデル年収】450万～650万程度（30代目安） ★「教育現場で働き続けたいが、日中に勤務したい」という方に最適なポジションです。メインとなるのは、生徒の大学受験に向けた学習カリキュラム・計画の作成などの「伴走型」のサポート業務です。夜の勤務をなくし、純粋に「学習計画、指導をベースに生徒・保護者の様々な相談に乗り、寄り添うこと」に専念できる環境をご用意しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■営業経験3年以上（業界不問）■英語教育、グローバル人材育成に対する関心をお持ちの方(例：TOEICの受験歴がある・留学経験がある等) 【教育体制】丁寧なOJT研修も実施。定期的なフォロー研修もあるので着実に業務を身に着ける事が可能です【キャリアパス】法人営業、マーケティングなど適性や希望に合わせて将来的には様々な可能性があります【当協会について】英語によるコミュニケーション能力の向上とグローバル人材育成に寄与することを願い、発足以来のノウハウと経験をいかした多彩な活動を通じて「人と企業の国際化」に貢献し続けていきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における労務業務(給与計算、社保)の経験(目安3年程度以上)■上記に加え、採用、安全衛生、総務など、人事総務領域における＋αの業務経験(労務専任ではなく、幅広く業務を担ってきた方) 【当社について】三菱電機グループの中核企業として、空調機器やLED照明等の高効率な製品力を武器に、持続可能な環境社会の実現に貢献。カーボンニュートラルという世界的な潮流を受け、工場の省エネ化や設備更新のニーズは急速に拡大しており、市場における優位性は極めて強固です。三菱電機ブランドの圧倒的な信頼感と、数億円規模のプロジェクトも完遂できる高度な技術基盤が、競合他社に対する大きな差別化要因です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■人事（中途採用）の実務経験が5年以上ある方 ※一連の業務経験がある/経験量を重視いたします。 ■マネジメント経験がある方 【働きやすさ】 基本土日祝はお休み・残業は月10時間程度・有給取得率8割以上・転勤無しでワークライフバランスが整っています。 【中途入社でも馴染みやすい！】 社内は風通しがよく、社長とも距離が近いです。約9割が中途入社である為ハンディは全くありません。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社における10名以上（目安）の組織マネジメント経験。また、営業組織の立て直し、既存事業の改善、新規事業の0→1など、事業成果を明確に改善した実績をお持ちの方を求めます。 【歓迎】事業責任者・支社長・エリア統括等の経験、PL責任を持った経験、20～50名規模の組織マネジメント、関西市場での拠点運営経験。不動産業界経験は不問。 【募集背景】大阪支社を自立した経営拠点へと進化させ、既存部門の連携強化と新規事業創出を進めるための支社長候補募集です。 【志向】「管理」ではなく、自ら現場に入り人・仕組み・数字を変革できる方。大阪支社の成果にコミットできる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用領域の実務経験 ■営業会社での営業経験 【魅力】2025年7月、私たちは「すべての『はたらく』に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」というパーパスのもと、アウトソーシングテクノロジーからBREXA Technologyへと社名変更しました。そんな変革の中心にいるのが、新卒採用担当です。年間数千名規模の採用を通じて、未来のエンジニアの「最初の一歩」を支える仕事です。数字の大きさだけでなく、社会的インパクトのあるミッションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■理系学部・学科卒の方（化学・農学・建築・機械等） ※営業職からのキャリアチェンジや異なる商材の企画職からのチャレンジも大歓迎です！異なる領域のご経験を活かしてご活躍いただきたいです！ 「研究室の数値」を「社会のインフラ」に変えたい方を求めています。 論理的思考：試験結果を分析し、最適な解決策を導き出せる方。 対人スキル：社内外の調整が多いため、周囲を巻き込む力。 やりがい：経営陣も注力する「用途開発」は、あなたのアイデアが数年後の主力製品になる可能性を秘めた、同社で最も刺激的な職務の一つです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】設計、施工管理、施工図作成、積算のいずれかの実務経験 【働き方】在宅勤務相談可能なため、ご希望の方は技術レベルにより在宅と出社頻度の相談に応じますので、面接時にご相談ください。 ■月平均残業時間24時間程度で比較的短いため働きやすい ■「フレックスタイム制(月170時間勤務目安)」を導入。 始業時刻と終業時刻を自由に決められます！ ・始業時刻「7:00～13:00」・就業時刻「16:00～22:00」・コアタイム「13:00～16:00」 ■エンジニア人材派遣国内最大手の東証プライム上場企業テクノプログループ傘下のため安定の事業基盤で長期就業も可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必要な能力】特許の実務経験が５年以上や、特許クリアランス調査や海外特許の経験者を歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★2027年4月入社可能な方歓迎★ 【必須】何らかのマネジメント経験をお持ちの方。数値管理や組織づくりだけでなく、現場の声を大切にしながら、課題の発見と解決に自ら主体的に取り組める方を求めています。 ＜その他＞■新規事業の立ち上げ…良質な運動機会提供のため、思わず「運動してしまった！」といった人の心をくすぐるような新規事業にもチャレンジしていただきます。＜当社について＞■世界一のスポーツ企業を目指し、アパレルなどスポーツメーカーとしての事業も展開予定！プロアスリートの方とパートナーシップ契約も結び、スポーツの良さを発信する取り組みをしています◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【経験者限定ポジション】下記2点の条件を2年以上満たす方が対象です ・各事業部のKPIを分析し、経営企画や新規事業推進等に関わったご経験 ・複数の部署を巻き込みながら、全社横断型で企画や業務を進めた経験 金融事業を通じて、毎年増収増益を続けている当社は、この度さらなる成長フェーズを迎えるにあたり、経営企画担当を新たに迎えることを決定しました。本ポジションをお任せする方に期待することは、既存事業の拡大だけではなく、DXやAXなどの新施策実施、全社横断型プロジェクトの立案、実行等、当社の未来創造に直結する役割を、推進いただくことです。 FAS系コンサルティングファームや大手金融機関出身者は特に歓迎します 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆予算策定／管理会計・数値管理スキル ◆店舗/販売事業でのKPI分析経験 ◆ExcelやBIを活用したデータ抽出 ◆分析能力 ◆マネジメント経験 【歓迎】◆エリア/店舗再編/事業戦略の立案経験 ◆多店舗ビジネスの店舗管理経験 ◆POS/CRMデータ分析 ◆経営企画経験 【求める人物像】 数値を正確に扱いファクトを提示できる方。経営陣や他部門とスムーズに協働し、課題発見から改善提案まで主体的に自ら動かせる実質的なリーダーシップを重視します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】いずれかを満たす方■建築施工管理のご経験をお持ちの方■建築施工関連資格をお持ちの方 【働きやすい環境を目指して】現場によりますが4週8閉所を取り入れており、先方の都合でやむを得ず土日の出勤が発生した場合は、代休の取得を徹底しております。【当社の特徴】カブキ・コンストラクション・システム（KCS）と呼ばれる改善活動を確立。高い安全性/どんな些細なことでも皆が問題を共通認識するシステムで日々の業務の質と働きやすさの改善に取り組んでおります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級建築施工管理技士

必要な経験・能力等 【歓迎】■プラント・インフラ・自治体に関わる業務経験をお持ちの方■事業運営のコンサル業務のご経験をお持ちの方■下水道あるいは環境系インフラの知識がある方、自治体営業経験者 【ポイント】 ウォーターPPP領域の立ち上げフェーズに関与するポジションです。情報収集から関係構築、将来的な事業スキーム構築までをリードできる方を求めています。 特にPPP/PFIやインフラ業界経験者でネットワークを活かせる方に適したポジションです。スキルに応じて高年収提示も可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【いずれか1つ必須】※経験年数短くてもご応募可能です。 ■注文住宅の営業経験■住宅設計(CADオペレーター)経験■施工管理経験■インテリアコーディネーター経験■外構エクステリアに携わった経験 【当社について】★多数の取り組みにより採用好調・増員中 ■社員の生活、働き方を第一に考えて、年間休日増加や休日の調整(土日へ)など多数取り組みを実施中(※年間休日は1年ごとに1日ずつ増加中) ■店舗及び事業の拡大が進み、今後も多数ポジションが増加予定の為、役職も増加予定でキャリアアップにも繋がりやすい状況です。 ■高い集客力とご成約数で安定した経営と社員への還元が魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】法務担当として実務3年以上 もしくは、メーカー特許の実務3年以上 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■中途採用業務のご経験 ■給与/社保手続き、労務関連の経験がある方 【歓迎】 ■社内外問わずコミュニケーションが取れ、折衝できる方 ■チャレンジ精神を持っている方 ■責任感をもって業務を遂行できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■金属加工に関する基礎知識■生産管理の実務経験■メンバーのマネジメント経験（規模不問）【歓迎】◎工場長や製造部長などの経験◎部門横断的な折衝経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。 《求める人物像》製造現場には幅広い年齢層の社員が在籍しています。 相手をリスペクトした円滑なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。 《あなたの経験が活きる環境》培ってきた金属加工の知見や管理手法を活かし、より効率的で働きやすい組織づくりを推進してください。リーダーシップを発揮し、共に工場を牽引できる方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】いずれかを満たす方■土木施工管理のご経験をお持ちの方■土木建築関連資格をお持ちの方 【働きやすい環境を目指して】現場によりますが4休8閉所を取り入れており、先方の都合でやむを得ず土日の出勤が発生した場合は、代休の取得を徹底しております。【当社の特徴】カブキ・コンストラクション・システム（KCS）と呼ばれる改善活動を確立。高い安全性/どんな些細なことでも皆が問題を共通認識するシステムで日々の業務の質と働きやすさの改善に取り組んでおります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●施工管理経験を3年以上 ●一級建築士または1級建築施工管理技士の資格を保有している方 ※過去に中途退職された方のエントリー可 【総合職の種類について】■「総合職（地域）」は地域を限定して勤務いただきますのでエリア外への転勤はございません。 ■「総合職（全国）」は、全国各本店・支店内の事業所及び海外事業所への転勤がございます。 【転勤免除制度】ご家族のご事情によって転勤が出来ない方は、転勤免除申請可能 ※基本給の5％減額 （小学校6年生までお子様がいる方・介護が必要な方が対象） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級建築施工管理技士 一級建築士

必要な経験・能力等 【必須】■人事経験■自ら目標を立て施策立案、計画を実行して考えられる人■PCスキル(タイピングスキル)(Excel/Word:各ソフトの機能を駆使し効率的に業務遂行可能） ■ビジネスマナーを基本として状況に合わせた応対ができる 【必須条件の背景】採用において、資格や経験だけで判断するのではなく、候補者の特性を紐解き、弊社で活躍できる素養があるか思考する力を求めております。【歓迎】必須項目を踏まえた上で、人事に関する実務経験(一連の採用業務/人材会社との折衝等)を1年以上 【働く環境の魅力】有休消化率は全社平均で7割程度取得/ノー残業デー/平均残業時間:10時間程度/月 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】イベントの営業およびイベント企画・運営の実務経験をお持ちの方（イベント会社や広告代理店等での経験を想定しています） ・イベント事業の強化を図るための増員採用です。 ・旅行業界の経験は一切不問です。 ・リモートは週1程度で実施されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】 ■人材マネジメント（採用・人材開発・評価・組織開発）の実務経験者 ■人的資本経営や戦略人事のご経験もしくは関心が高い方 ■人事領域の社外・社内コンサルタント経験を有している方 【歓迎】 ■マネジメントのご経験をお持ちの方 ■適切な課題設定を行い、解決のためのアクションを取れる方 ■SNSなどを適切に利用しているご経験、Z世代とのコミュニケーションを積極的にとろうとされる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：