沖縄県、建設・土木・施工、リモート面接OKの転職・求人情報

資格 ＜必要資格＞ ・高所作業車技能講習 ・フルハーネス ・有機溶剤特別教育 ※資格をお持ちでない方・未経験の方も応募可能です。 就業開始前に弊社負担で講習を受けていただきます。 ＜あれば尚可＞ ・装飾、塗装、DIYの経験 ・学校、部活、趣味などでの制作経験 ・テーマパークや商業施設での装飾物の制作、保守経験 ・板金塗装、モルタル造形、特殊メイクなどの経験

求めている人材 ✨未経験から「手に職」をつけて、 全国を舞台に活躍しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴・経験は一切問いません！ 高卒・専門卒・大卒など、 学歴に関係なくチャレンジできます♪ 第二新卒の方も大歓迎です★ 【必須条件】 ✅全国への出張に前向きに取り組める方 【こんな方にピッタリ！】 ⭐未経験から新しい技術を 身につけたい方 ⭐全国各地での仕事や出張を 楽しみながら働きたい方 ⭐旅行やご当地グルメなど、 各地の魅力を楽しみたい方 【こんなスキルが活かせます】 ✅チームで協力しながら 仕事を進められる方 ✅決められた手順を守り、 コツコツ作業に取り組める方 ✅新しいことを素直に吸収し、 変化を楽しめる方 【安心の教育・研修体制】 ●入社後は充実した研修を実施 ●未経験から電気工事の基礎を習得可能 ●働きながら専門資格の取得を目指せる環境 【働く環境】 ●全国の東横INN新築・改修現場が舞台 ●出張時の宿泊先は会社が全額手配 ●往復交通費は全額支給 仕事で全国各地を訪れながら、 技術もキャリアも身につけられる環境です★ Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. Pessoas que atualmente possuem permissão de trabalho de longo prazo no Japão. Personas que actualmente tienen un permiso de trabajo a largo plazo en Japón. 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【定年制あり（60歳まで）】 <未経験・第二新卒歓迎！20代も多数活躍中！> ものづくり・家づくりに興味がある方、歓迎！ 【具体的には】 ・建築、土木、施工管理に関わる何かしらの経験をお持ちの方歓迎 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上 ★人柄重視の採用です！★ 経験やスキルが少ないことをマイナスに捉えるのではなく、「家づくりを手がけるこの仕事にチャレンジしたい！面白そう！」という意欲を高く評価したいと思っています。 未経験からでも施工管理として着実に成長できる環境です。 年齢の条件と理由：あり（定年制あり（60歳まで））

求める人材: ・高卒以上 ・短期離職経験があってもOK！フリーター・文系出身も歓迎！ ・ITスキル不問 ・全国どこからでも応募可能！ ・Uターン・Iターン歓迎

求める人材: ・高卒以上 ・短期離職経験があってもOK！フリーター・文系出身も歓迎！ ・ITスキル不問 ・全国どこからでも応募可能！ ・Uターン・Iターン歓迎

求める人材: ・高卒以上 ・短期離職経験があってもOK！フリーター・文系出身も歓迎！ ・ITスキル不問 ・全国どこからでも応募可能！ ・Uターン・Iターン歓迎

求める人材: 【応募資格】 ・第二種電気工事士必須 ・電気配線工事またはクーラー工事の経験を３年以上 その他資格をお持ちの方歓迎！ ※資格手当別途支給 ・普通自動車運転免許 ◎在職中の方は入社時期相談可能！ ◎UIターン歓迎（実績あり/Web面接OK！） できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ ※選考に進まれた方は履歴書の提出をお願いする場合がございます。

求める人材: ⭕職種業界未経験・第二新卒・UIJターン歓迎 └学歴・職歴不問！意欲重視の採用です！ ✅職歴不問 先輩の9割が未経験からのスタートです。 ✅転職回数不問 意欲重視の採用のため、 これまで自分に合う会社を 見つけられてなくても ハンデにはなりません。 当社で長く活躍してください。 ✅学歴不問 社会に出たら出身学校は関係ナシ。 ✅経験不問 全ての工程をゼロから覚えた人の方が 後輩を育てるのが得意です。 不安が無くなるまで先輩達がしっかり教えます。 ⭕この仕事に向いている人 ・手先が器用な方 ・自ら考えて行動を起こせる方 ・今の自分を変えたい方 ・仕事を通して自信を付けたい方 ・知らない事を知るのが好きな方 ・接する人が喜ぶと嬉しくなる方 ⭕必須資格 普通自動車免許(AT限定可)

応募資格 ・普通自動車免許必須 ・現場所長の経験がある方歓迎 ・現場の指示ができる方歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 第一種衛生管理者/労働安全コンサルタント

応募資格 ・普通自動車運転免許 ・1級施工管理技士 (電気・管・土木・建築・いずれかを保持している方) ※1級施工管理技士補があれば応募可 ・英語はできなくても問題ありません。 ※通訳等を担当するコーディネーターが同行します。 ・年齢不問 培った経験と技術が活きる これまで積み重ねてきた経験や技術を 長く活かしていただきたいと考えています。 定年（60歳）以降も給与水準を落とすことなく 第一線で活躍できる環境があり、 実際に70代で活躍している社員も在籍しています。 「これからも現場に携わりたい」 「経験を活かして、長く働ける会社を選びたい」 そんな方も、ぜひご相談ください。

求めている人材 ＼資格があれば、経験不問!／ ❖ 応募資格 ・2級 土木施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ※1級をお持ちの方は優遇いたします。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 沖縄に移住して長く安定した仕事を探している方に最適な職場です。創業20年以上の確かな経営基盤があり、公共事業の受注も多数。長期的に安定したプロジェクト数を確保しているため、将来の不安が少なく、安心して働けます。沖縄県内勤務で転勤もなく、地域に根ざして腰を据えて働ける環境です。 ✅ 直行直帰で自由度の高い働き方！プライベートも充実！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 国や県の工事に携わり、社会に貢献できる！ 国や県の工事に携わることで、形として残るものを作り上げるやりがいを実感できます。道路や建物など、社会のインフラを支える大きなプロジェクトに貢献できることは、社会的な意義を強く感じる瞬間です。自分の手掛けた仕事が地域や社会に役立つことが、日々のモチベーションになります。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ！将来は責任者の道も！ 1級土木施工管理技士の資格を活かして働ける職場で、さらなる成長を目指せます。組織内でのキャリアパスが明確で、将来的には現場責任者や事業責任者への道も開けています。資格を活かしてキャリアアップを目指す方には、理想的な環境が整っています。 ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新里／59歳／工事部課長 Q. シフト管理で心がけていることは何ですか？ 基本的に土曜日・日曜日は休日としています。しかし、現場の繁忙期には休日出勤が生じることもあります。その際は、現場管理メンバーのローテーションを行い、原則4週間以内に振替休日を取得しています。 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ 新しく入ってきた人は、不安を抱えるものです。その不安を取り除き、やる気と希望を持ってもらうために、親切かつ丁寧に教え、接するように心がけています。 Q. 社内ではどんな風に言われることが多いですか？ 現場や書類作成など「分からないことも気軽に教えてもらえる」と言われることが多いです。 Q. 仕事に対してのこだわりがあれば、教えてください。 お客様の要望と期待に応えられるよう、誠心誠意仕事に取り組むことを大切にしています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました① ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 金城／40代（中途）／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 先輩方に常に助けられているので、とても働きやすく、良い会社だと感じています。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 工事を進める際、様々な立場の人と打ち合わせを行います。その中で「うまくいくかなぁ」と不安になることもありますが、上司や同僚のアドバイスを受け、工事が無事に成功したときは大きなやりがいを感じます。多くの人と協力して達成することに、この仕事の魅力を感じています。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 求人票を見て応募しましたが、社長にお会いした際、この方はとてもパワフルで、人柄に惚れて入社を決めました。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました②（県外出身） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 伊佐／中途／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 現場での連携がしっかりしており、職人さんともコミュニケーションが取りやすく、スムーズに仕事を進められる点が魅力です。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 現場ごとに条件や課題が異なるため、毎回工夫しながら進めていく点に面白さがあります。同じ仕事でも常に新しい発見があり、前向きに取り組める点も魅力です。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 もともと施工管理の仕事をしており、現場に関わる中で建設業の面白さややりがいを感じていました。その経験を活かしながら、さらに成長できる環境に魅力を感じ、入社を決めました。 実際に働いてみて、現場のチームワークが良く、上司や職人さんとも連携しやすい環境であることを実感しています。また、施工を通して知識や技術が身につき、自身の成長も感じられています。 Q. 普段はどんなお仕事をしていますか？ 現場の工程・安全・品質の管理を中心に業務を行っています。上司に教わりながら、日々の進捗確認やスケジュール調整を行い、職人さんとの打ち合わせを通して作業内容の共有や現場の状況把握に努めています。 また、安全面にも配慮し、課題が発生した際にはその都度対応するなど、現場全体が円滑に進むよう意識して取り組んでいます。 Q. 県外から沖縄への転職で不安などありましたか？また解決しましたか？ 県外から沖縄への転職ということで、最初は環境の違いや生活面に不安がありました。 しかし、実際に働き始めてみると、上司や周りの方が親切にサポートしてくださり、仕事だけでなく生活面でも相談しやすい環境だったため、すぐに慣れることができました。 今では不安も解消され、安心して仕事に取り組めています。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜応募資格＞ ・土木施工管理技士（2級以上） ※経験年数は不問です。 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 ❖ 応募資格 ・2級建築施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ※1級をお持ちの方は優遇いたします。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・経験を活かして、より大きな裁量で仕事がしたい方 ・地域密着の現場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■━━━━━━━━ ❖ アピールポイント ━━━━━━━━━■ ✅ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 創業28年以上の安定した経営基盤を持ち、公共事業の受注もあり、将来的な安定性もお約束します。また、沖縄県内での勤務で、転勤の心配は一切ありません。沖縄で腰を据えて働きたい方に最適な環境を提供します。 ✅ ワークライフバランス重視! 残業少なめ！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 ✅ 先輩社員のサポート体制万全。スムーズにスタートできる! ホカマでは、入社したばかりの未方でも安心して働ける環境を整えています。先輩社員が新入社員をしっかりサポートし、一人ひとりに寄り添って成長を促す文化が根付いています。実際に中途入社の社員からも、「先輩や同僚が常にサポートしてくれたので、入社時にとても助かった」との声があり、安心してキャリアを築けます。 ✅ 資格を活かしてキャリアアップ! 将来は事業責任者の道も! 建築施工管理技士の資格を存分に活かせる職場です。事業責任者への道が開けるキャリアパスが用意されています。沖縄ライフを楽しみつつ、成長も諦めたくない方に最適! ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ 正直、この仕事の大変な点は？ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━┓ ❖ 会社概要 ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年創業。沖縄に根ざし、20年以上にわたり経営を続けてきました。 主力は土木建築事業。公共工事比率は約50％で、国土交通省・沖縄防衛局・金武町役場などから安定的に受注しています。 社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手も活躍しています。 ╭━━━━━━╮ ➽ ホカマの文化 ╰━ｖ━━━━╯ ✅ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 ✅ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 又吉／47歳／専務取締役 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ こちらから積極的にコミュニケーションを取り、相手の考えや意見に耳を傾けることを心がけています。 Q. 仕事に対してのこだわりを教えてください。 経営理念である「技術とサービスを通じてお客様に喜ばれる仕事を成し遂げる」を大切にし、お客様の期待を超える価値を提供することにこだわっています。 Q. 新しく入っていただく方と一緒に何を実現したいですか？ また、求人票をご覧の方に、一言メッセージをお願いいたします。 株式会社ホカマは、感謝と思いやり、そして信頼関係を大切にする会社です。人生や仕事に対して高い目標を持ち、私たちと一緒に素晴らしい人生を実現していきましょう! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 先輩社員にも聞いてみました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 新垣／27歳／建築施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 好きなところは、まず直行直帰ができる点です。さらに、沖縄県内のみで働けることも大きな魅力です。県外勤務だと帰省に時間がかかりますが、ホカマではその心配がありません。 また、先輩社員がとても優しく、わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境も助かっています。さらに、定期的にバーベキューや慰労会があり、他の部署の人とも交流できるので、いろんな人と仲良くなれる点も嬉しいです。 その他、入社後も想像通りの働きやすい環境で、特にギャップを感じることがなかった点も、良かったことです。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 建物が目に見えて出来上がっていく瞬間が、一番やりがいを感じます。成果が目に見える形で現れるので、暑い中での作業でも達成感があります。自分が作ったものが長くその場所に残ることも、モチベーションになります。「頑張ってよかった！」と実感できる瞬間が多く、「いい仕事ができた」と満足することが多いです。 ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ➽ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ✨ 必須条件 ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 一級建築士の資格をお持ちの方 ✅ 建築・設計実務経験10年以上 ✅ 企画から実施設計・監理までを 一貫して統括した経験 およびマネジメント経験（規模不問） ✅ホテルや旅館など宿泊施設の設計実績 ✨ 歓迎条件 ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ホテル・旅館・リゾート・ ヴィラ型施設の設計実績がある方 ✅ 海外プロジェクトの経験や 英語などの語学力をお持ちの方 ✅ 採用・育成・評価など 組織づくりに携わった経験がある方 ✅ 建築×インテリア× アートディレクションの 横断的な経験がある方 ✅ 離島やバリなど、 自然や文化への深い造詣をお持ちの方 ✨ こんな方にピッタリ！ ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ホテル・リゾートが好きで 独自性の高いホテルづくりに 本気になれる方 ✅ 自身の考えと責任感を持ち、 謙虚さと学ぶ姿勢を 大切にできる方 ✅ 固定概念にとらわれず、 新しい発想や柔軟性を持って 行動できる方 ✅ ビジネス戦略に対応した 効果的な解決策を 前向きに提案できる方 ✅ 現場の仲間とともに チーム一丸で取り組み、 若手の成長を応援できる方

資格 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通免許があれば、 特別な経験や資格は一切不問です。 電気工事士や配管工からのキャリアチェンジも大歓迎！ 現場よりも収入を伸ばしやすく、 長期で活躍できるのが施工管理の魅力。 将来を見据えて今から動きたい方からの ご応募をお待ちしています！ ◎経験不問 ◎学歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 【こんな方におすすめ】 ・自分の専門性を高めたい ・今より給与UPしたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・新しいことにチャレンジしたい

求めている人材 ■応募条件（必須） ・1級管工事施工管理技士の資格保有者 ・管工事の現場代理人経験をお持ちの方 ・普通自動車免許保有者（AT可） ■こんな方を歓迎します ・設備工事の専門性をさらに高めたい ・大規模案件や公共工事を中心に経験を積みたい ・若手技術者の育成・マネジメントにも興味がある ・地域のインフラと暮らしを支える仕事がしたい ・改善・提案ができる主体性を持っている ・将来は複数現場の統括管理に挑戦したい 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

資格 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通免許があれば、 特別な経験や資格は一切不問です。 現場作業員からのキャリアチェンジも大歓迎！ 現場よりも収入を伸ばしやすく、 長期で活躍できるのが施工管理の魅力。 将来を見据えて今から動きたい方からの ご応募をお待ちしています！ ◎経験不問 ◎学歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 【こんな方におすすめ】 ・自分の専門性を高めたい ・今より給与UPしたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・新しいことにチャレンジしたい 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

資格 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通免許があれば、 特別な経験や資格は一切不問です。 現場作業員からのキャリアチェンジも大歓迎！ 現場よりも収入を伸ばしやすく、 長期で活躍できるのが施工管理の魅力。 将来を見据えて今から動きたい方からの ご応募をお待ちしています！ ◎経験不問 ◎学歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 【こんな方におすすめ】 ・自分の専門性を高めたい ・今より給与UPしたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・新しいことにチャレンジしたい 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ■必須 ・建築施工管理の実務経験がある方（5年以上目安） ■歓迎 ・1級または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・「自分の経験に見合った給与へ、正当に評価し直してほしい」という方 ■こんな人にもオススメ ・今の派遣会社で、給与がなかなか上がらずモヤモヤしている方 ・もっと高単価なプレミアム案件（月給59万以上）に挑戦したい方 ・好きな実務に専念したい方 ・働きたいエリアを選びたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 前職から年収・環境を改善した先輩の声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◯35歳・経験10年（男性） 地方ゼネコン（正社員）から転職。年収460万円 ⇒ 600万円（140万円アップ！） 「自分のスキルに見合った収入と、希望の現場をもらえる環境に大満足です」 ◯42歳・経験18年（男性） 中堅設備会社から転職. 年収520万円 ⇒ 700万円（180万円アップ！） 「労働環境も年収も改善され、家族と過ごす時間が増えました」

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・電気施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・施工管理の資格をお持ちの方歓迎 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級電気施工管理技士/電気主任技術者/電気工事士/鉄道線路作業関係資格/工事担任者（AI、DD、総合種）/第1級陸上特殊無線/第2級陸上特殊無線

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・衛生設備施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 管工事施工管理技士/建築設備士/消防設備士（各種）/ボイラー技士（各種）

求めている人材 今回の募集では 経験よりも「向き合う姿勢」や「成長意欲」 を重視しています。 設備・プラント・土木など幅広い現場で経験を積める環境のため、未経験からでも確かな技術者へ成長できます。 ■応募条件 ・普通自動車免許（入社までの取得で応募可） ・学歴・経験不問／未経験者も大歓迎！ ＼ 当てはまる方はぜひご応募ください！ ／ ■成長意欲・探求心のある方 ・「技術を身につけて長く働ける仕事がしたい」と考えている ・新しいことを学ぶのが好き、知識を吸収するのが苦にならない ・設備・土木・プラントなど幅広くチャレンジしたい ■地域・社会に貢献したい方 ・沖縄のインフラや街づくりに関わる仕事をしたい ・自分の仕事が地域の暮らしを支える“誇れる仕事”であってほしい ・地元に根ざして長期で安定したキャリアを築きたい ■チームで仕事を進めるのが得意な方 ・先輩とペアで現場を進めるため、協力しながら働ける ・報連相を大切にできる ・相手への気遣いや誠実さを持って仕事ができる ■責任感・丁寧さを大切にできる方 ・安全管理や品質確認など“細かな確認作業”を大切にできる ・途中で投げ出さず、最後まで責任を持ってやり遂げられる ・正確さや段取りを意識して行動できる ■将来のキャリアを描きたい方 ・国家資格（施工管理技士など）を取得して、技術者として成長したい ・経験を積んで現場代理人や管理職へステップアップしたい ・若手育成や現場改善など「チームを支える立場」へ挑戦したい 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

求めている人材 ■応募条件（必須） ・1級土木施工管理技士の資格保有者 ・土木工事の現場代理人経験をお持ちの方 ・普通自動車免許保有者（AT可） ■こんな方を歓迎します ・専門性をさらに高めたい ・大規模案件や公共工事を中心に経験を積みたい ・若手技術者の育成・マネジメントにも興味がある ・地域のインフラと暮らしを支える仕事がしたい ・改善・提案ができる主体性を持っている ・将来は複数現場の統括管理に挑戦したい 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・土木施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 土木施工管理技士/鉄道線路作業関係資格

求めている人材 ■応募条件（必須） ・機械器具設置工事の免許保有者 ・プラント工事の現場代理人経験をお持ちの方 ・普通自動車免許（入社までに取得可） ■求める人物像 ・インフラを支える責任感と使命感を持てる方 ・公共案件で確かな技術を発揮したい方 ・精密設備の施工に興味があり、さらに成長したい方 ・協力業者をまとめながら現場を動かせる方 ・改善や提案を積極的に行える方 ・地域を支える仕事に誇りを感じられる方 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

資格 ＜必須＞ ・玉掛け技能講習修了者 ・フルハーネス技術講習の受講者 ＜あれば尚可：経験＞ 整備士、設備保全、 機械メンテナンスの経験 ※未経験の方は弊社の社内研修を 受講していただきます！ ＜あれば尚可：資格＞ ・巻き上げ運転特別講習の受講 ・酸素欠乏・硫化水素危険作業の資格保有 ・小型移動式クレーン、フォークリフトの資格保有

求めている人材 ■ 応募条件 ・普通自動車運転免許（AT限定可／入社までの取得でもOK） ・学歴不問・業界未経験歓迎 ・建設業界の知識・経験・資格は一切不問 ■ こんな経験をお持ちの方は大歓迎！ ・飲食店やホテルなどでの接客・サービス経験 ・販売スタッフ、店長、店舗運営の経験 ・営業職としてお客様と関係を築いてきた経験 ・スタッフの育成やチームのマネジメント経験 ・スケジュール管理や関係者との調整経験 ■ こんな方にぴったりの仕事です！ ・これまでの社会人経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい ・人とコミュニケーションを取ることが好き ・チームで協力しながら何かを成し遂げることにやりがいを感じる ・将来につながる専門知識や資格を身につけたい ・収入アップやキャリアアップを目指したい ・仕事も家族との時間も大切にしたい ・人間関係の良い職場で長く働きたい ・沖縄の街づくりや地域社会に貢献したい ■ 建設業界が初めてでも、あなたの経験が強みになります。 施工管理は、工事の知識だけでなく、人と人をつなぎ、周囲と協力しながら仕事を進める力が大切です。 接客で培った気配り、営業で磨いた対話力、店舗運営で身につけた段取り力。 その経験を、ぜひ当社で活かしてください。 専門知識は入社してから身につけられます。大切なのは、新しいことを学び、成長しようとする気持ちです。 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・普通自動車免許必須 ・現場所長の経験がある方歓迎 ・現場の指示ができる方歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士

求めている人材 地域社会を支えるインフラ整備に、使命感と誇りを持って取り組める方を歓迎します。 【必須条件】 ・2級以上の土木施工管理技士資格をお持ちの方 └ 現場での施工管理経験がある方を優遇します ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎する経験・志向】 ・公共工事・民間工事いずれかの現場経験がある方 ・チームで協力しながら現場を動かすマネジメント力を発揮したい方 ・若手技術者の育成にも関心がある方 ・将来的に、複数現場を統括する所長や部門責任者を目指したい方 ・組織の成長フェーズに携わり、自分も一緒に成長したい方 【こんな方にフィットします】 ・安定だけでなく、挑戦もしている会社で働きたい ・技術力・人間力を高めながら、沖縄の未来を支えたい ・自ら意見を出し、会社づくりにも関わりたい 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜応募資格＞ 電気工事施工管理技士（2級以上） ※経験年数は不問です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【活かせる経験・資格】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・電気設備施工図作成経験 （Tfas実務経験者） ・電気設備業界での実務経験 ・建築業界での実務経験 ・現場管理・施工経験

応募条件 ＜スキル＞ ◆V-nas

求めている人材 今回募集するのは 配管工としての実務経験をお持ちの方。 あなたの技術が、そのまま沖縄の暮らしを支える力になります。 ■応募条件 ・普通自動車免許をお持ちの方（入社日までの取得で応募可） ・配管工または設備工事の実務経験をお持ちの方（年数不問） ＼ 当てはまる方はぜひご応募ください！ ／ ■技術を磨き、成長し続けたい方 ・配管工としてさらにレベルアップしたい ・給排水・空調・衛生・ダクトなど幅広い設備工事に挑戦したい ・小規模〜大規模まで多様な現場でスキルを高めたい ■地域に貢献する仕事がしたい方 ・沖縄のインフラや公共施設に関わる仕事に誇りを持てる ・地域のランドマークとなる建物の工事に携わりたい ・地元に根ざし、長く安定したキャリアを築きたい ■チームでの仕事が好きな方 ・協力会社や先輩職人と連携しながら進めるのが得意 ・現場でのコミュニケーションを大切にできる ・周囲に気配りができ、安全を守る姿勢がある ■主体的に動けるタイプの方 ・新しい工法や技術にも積極的にチャレンジしたい ・改善や工夫をしながら仕事に向き合える ・責任感を持って最後までやり遂げられる 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ 経験や学歴に縛られず、やる気さえあれば挑戦できる環境です。 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車運転免許（必須） [2] 未経験者歓迎 [3] 学歴不問 [4] 年齢不問 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＼こんな方にぴったり！／ 人柄とやる気を重視しています！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ どんな環境で働くかを重視する方にこそ、ぜひ知っていただきたい内容です。 ➀ 明るく前向きでチームワークを大切にできる方 お客様のお宅で安心感を与えられる明るさや、仲間と連携して仕事を進められるコミュニケーション力を重視しています。 リフォーム工事は1人で完結できるものではなく、他の現場をフォローする場面もあるため、チームで取り組む姿勢が欠かせません。 ➁ 向上心を持ち、技術を磨き続けたい方 リフォーム技術には終わりがなく、常に学び続ける姿勢が大切です。 スピードと仕上がりの美しさを両立する仕事のため、何事にも真剣に取り組み、成長意欲を持つ方を歓迎します。 ➂ 沖縄で腰を据えて長く働きたい方 未経験から一人前になるためのロードマップを用意しています。 じっくりと技術を身につけながら、安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方をお待ちしています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ こんな人が活躍しています！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ◎ 個人向け営業職・サービス業・販売員からの転職者 接客や営業で培ったコミュニケーション力を活かして活躍中。 お客様の多くは一般家庭なので、対人スキルがそのまま役立ちます。 ◎ 建設業（土木・電気・設備など）の経験者 建設分野での経験があれば強みになります！ 当社では工事部の土木建築事業からキャリアをスタートした社員も多く、これまでの経験を活かしながら成長できます。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 働くなら絶対「株式会社ホカマ」！ 当社の塗装エンジニアとして働く魅力を 一般的な塗装職人と徹底比較！！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 何といっても、この仕事の魅力は「お客様の記憶に仕事ができる」ということ。 家の塗り替えは人生で数回だからこそ、「自分がやった仕事！」と胸を張ることができます。 また、当社なら元請けとしてお客様と直接向き合うことができることも特徴です。お客様の顔が見えるから、直接感謝されるやりがいも手に入れることができます。 実際に比較してみたので、ぜひ確認してみてくださいね。 ＜● 一般的な塗装職人＞ ・営業会社からの下請けが多く、お客様の声が届きにくい ・細かい指導が少なく、自己流で覚えることが多い ・建設業界特有の休日の少なさ ・年功序列で昇進機会が限られる ・年配の職人が中心 ＜● 当社の塗装エンジニア職なら＞ ・元請けとして直接工事を担当できるため、良い仕事をすれば「直に喜ばれる」やりがいを実感 ・2～3週間の現場ではお客様と仲良くなれる機会も ・先輩社員が優しく丁寧にアドバイス ・週休2日制でしっかり休める ・明確な評価制度で昇格基準を整備 ・頑張りを正当に評価され、キャリアアップを目指せる ・賞与も年間2回支給 ・大手並みに充実した福利厚生 ・平均年齢30歳で相談しやすい環境 「やりがい・成長・待遇」の3本柱が揃ったポジションです。ぜひこのチャンスをつかんでくださいね。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 長く働くならここ！ 安定・成長・人間関係── すべてがそろうホカマの魅力 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 仕事内容のやりがいや成長のチャンスに加えて、 ホカマという会社そのものが「安心して長く働ける環境」であることも大きな魅力です。 安定基盤や理念、温かい職場文化があるからこそ、安心してキャリアを築いていけます。 ✅❶ 創業28年以上！沖縄で安定して働ける ・創業28年以上の経営基盤 ・公共事業の受注も多数で長期安定 ・沖縄県内勤務のみで転勤なし 地域に根ざし、腰を据えて長く働けます。 ✅❷ 社員第一主義！「従業員を幸せにする」理念経営 ・固定残業内での労働時間管理で、家族や趣味の時間を確保 ・有給休暇の取得を推奨し、取得率も年々向上 ・休日は週1日から週2日へ改善 ・公正な人事評価制度を導入 10年前と比べて休日や制度を大幅に改善。 今後も継続的に働きやすい環境を整えています。 ✅❸ 人柄重視採用を徹底！温かい人間関係が魅力 ・思いやりと協調性のある仲間ばかり ・家族のような絆で結ばれたアットホームな雰囲気 ・社員勉強会では「生き方」まで本音で語り合える ・誕生日やクリスマスにケーキを贈るなど、従業員を大切にする文化が根付いています ＼こんな方を歓迎します！／ ・仲間との絆を大切にしたい方 ・温かい人間関係の中で働きたい方 ・お互いを支え合いながら成長したい方 より良い職場環境づくりに全員で取り組んでいます。 ✅❹ 創業以来大切にしてきた「人を喜ばせたい」という原点 ・お客様の要望に応えるだけでなく、気づいていないニーズにも寄り添う ・常に「喜びを届けること」を目指す姿勢が根付いています お客様に喜びを届けるためには、一人ひとりが主体性を持って動ける環境が欠かせません。 ✅❺ 裁量を持てる！主体的に働ける環境 ・社長は方向性を示し、現場の判断はスタッフに委ねるスタイル ・「やらされる仕事」ではなく、自分の事業として取り組める環境 責任を持って成果を出せるため、大きなやりがいを感じられます。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ➽ どんな会社か気になった方へ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 弊社の採用ページもご覧ください！ きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います！ ＼長押ししてWEB検索！／ https://hokama-builders.co.jp/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司はこんな人! （名護／30代／エンジニアリーダー） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ Q. シフト管理で心がけていることは？ ・休みが偏らないよう配慮しつつ、基本的には各自の希望を尊重しています。無理なく働けるように調整しています。 Q. 既存メンバーや新しく入ってきた人への接し方は？ ・まずはしっかり話を聞き、相手の気持ちを理解することを大切にしています。その上で、協調性やチームワークを重視し、良好な関係を築きながら、協力して業務を進められるよう心がけています。 Q. 仕事へのこだわりは？ ・細部まで妥協せず、クオリティにこだわること。お客様に満足していただける仕上がりを第一に考えて取り組んでいます。 Q. 社内ではどんなふうに言われますか？ ・「細かい」とよく言われます（笑）。でも私は「勝負の神様は細部に宿る」と思っていて、その積み重ねが信頼につながると考えています。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く先輩の声 ╰━━━ｖ━━━━━━━╯ ・S.Sさん ：20代後半（塗装エンジニア／入社6年目） Q. この会社の好きなところは？ ・社員同士の仲が良く、風通しがいいところです。自分の意見も言いやすく、働きやすい雰囲気があります。 Q. 仕事のやりがいや面白さは？ ・施工後にきれいになったお家や建物を見て、お客様が喜んでくださる瞬間です。 ・また、現場では裁量を持って責任ある仕事を任せてもらえるので、課題をやり遂げたときに大きな達成感を得られます。 Q. 応募のきっかけは？ ・社内の雰囲気が良く、自分もここなら大きく成長できると思ったからです。 ────────────────

求める人材: ・高卒以上 ・短期離職経験があってもOK！フリーター・文系出身も歓迎！ ・ITスキル不問 ・全国どこからでも応募可能！ ・Uターン・Iターン歓迎

経験・資格 ■学歴 不問 ■活かせるスキル 建築CAD検定・建築設備士・職長･安全衛生責任者教育・CADトレース技能・消防設備士・CAD利用技術者・空気調和･衛生工学会設備士(空調設備士)・CAD実務認定試験・給水装置工事主任技術者・ATC･AutoCAD技能認定試験・排水設備工事責任技術者・1級管工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士補・2級管工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士補・監理技術者(一管施) 使用ソフト Excel・Jw_cad・Word

求めている人材 ■応募条件 ・普通自動車免許（入社までの取得でOK） ・未経験OK／学歴不問／経験・資格不問 ■こんな方はぜひ！ ・これから「手に職」をつけたい ・設備工事・インフラ整備に興味がある ・将来は現場のリーダーとして働きたい ・新しい挑戦が好き ・コツコツ成長できるタイプ ・沖縄へ移住して働きたい 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

求めている人材 ■応募条件 ・普通自動車免許（入社までの取得でOK） ・未経験OK／学歴不問／経験・資格不問 ■こんな方はぜひ！ ・これから「手に職」をつけたい ・設備工事・インフラ整備に興味がある ・将来は現場のリーダーとして働きたい ・新しい挑戦が好き ・コツコツ成長できるタイプ ・沖縄へ移住して働きたい 年齢の条件と理由：あり（59歳以下（定年年齢を上限とする為））

経験・資格 ■学歴 不問 ■活かせるスキル 職長･安全衛生責任者教育・1級土木施工管理技士・1級土木施工管理技士補・2級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士補・1級舗装施工管理技術者・2級舗装施工管理技術者・1級造園施工管理技士・2級造園施工管理技士・1級建設機械施工管理技士・2級建設機械施工管理技士・測量士・測量士補・RCCM・技術士・土木設計技士・JR工事管理者・コンクリート技士・コンクリート診断士・監理技術者(一土施) 使用ソフト AutoCAD・Excel・Word

経験・資格 ■学歴 不問 ■活かせるスキル 職長･安全衛生責任者教育・1級建築士・2級建築士･木造建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・2級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士補・鉄骨製作管理技術者・解体工事施工技士・監理技術者(一建施) 使用ソフト AutoCAD・Excel・Word

応募条件 ＜スキル＞ ◆CAD操作：V-nas

求めている人材 【経験者募集】 ≪必須条件≫ ・建築または内装の設計実務経験がある方（年数不問） ≪歓迎条件≫ ・木造住宅や戸建ての設計経験がある方 ・商業施設、店舗、ホテルなどの設計経験がある方 ・ベクターワークスの使用経験がある方 ・空間デザインやインテリアデザインに興味・関心がある方 ・チームで協力し、より良い空間をつくりたい方 ・沖縄の街に残る空間を手がけたい方 ＼＼ご応募お待ちしています／／ 少しでも気になった方、お気軽にご応募ください♪ お会いできることを楽しみにしています♪

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

応募資格 資格不問！ 【必須スキル】 ・CADによる施工図・製作図修正、作成経験（建築・土木・設備・電気どれでも可） ・AutoCAD、Jw-cad、Tfasなど建設業界で使用するCAD経験 【歓迎スキル】 ・BIM/CIMなどの3DCAD経験 ・CADトレース経験 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎！ ※女性の方活躍中

応募資格 ・建設事務の経験がある方 ・積算業務の経験がある方歓迎！ ＜＜活躍している先輩の前職＞＞ 営業・飲食・販売・警備員・事務などさまざまな経歴の先輩社員が活躍

求めている人材 【必須条件】 ・35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・経験不問 （未経験者、第二新卒、フリーター歓迎） 【こんな職場環境です】 ・社会人デビューの方も多数在籍 ・ブランクがある方もOK ・女性社員も活躍中の職場です 【こんな方、大歓迎です！】 ・未経験から建設業界に挑戦してみたい方 ・プラモデルや家具など、 モノを組み立てるのが好きな方 ・建築やインテリア、 デザインに興味がある方 ・ニュースで見るような大規模な 建設プロジェクトに携わりたい方 ・国家資格を取得し、 一生モノのスキルを身につけたい方 【人柄・意欲を最重視した採用です】 知識や経験は一切問いません。 仕事をスムーズに進め、取引先や顧客と 良好な関係を築くためには、 何よりも「人柄」や「コミュニケーション力」が 大切だと考えています。 面接では、あなたの得意なことや 今後やってみたいことなど、 じっくりお話しできればと思っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 【必須条件】 ・移動体通信工事の施工管理経験 ・第二種電気工事士 ・第一級陸上特殊無線技士 【歓迎条件】 ・第一級陸上無線技士