神奈川県、コーポレートスタッフ、交通費支給の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベル中国語もしくは英語力をお持ちの方 【魅力】■安心の育成体制：入社後1週間程度の座学研修を実施。その後は上長からの丁寧なOJTを通じて、段階的に業務を習得できる環境です。■効率的な働き方：残業は月平均5時間程度。「いかに効率的に働くか」という風土が根付いており、無駄な会議の削減などが徹底されています。 ■充実の待遇：住宅・食事・宿泊手当など各種手当が豊富で、年間休日125日と公私のバランスも抜群です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 中国語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業での勤労・労務実務経験（勤怠・給与・労務対応のいずれか経験者／業界不問） ■社内外との調整・円滑な連携推進 ■ＰＣでのデータ集計・資料作成 【求める志向】守秘義務と納期を厳守し正確な実務を遂行できる方、現状課題を捉えて前向きに改善提案を行える方 【魅力】 業務の都合による出社日はありますが、フレックス制度や在宅勤務制度も整っており、長く腰を据えて働きたい方に適しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■サステナビリティ関連の高度な専門知識と経験 ■論理的思考力、高い文章作成能力、プロジェクト管理能力 【歓迎】・グローバルな非財務情報開示トレンド(IFRS,ESRS等)に精通していること ・会社法/金商法等に精通していること ・ビジネスレベルの英語力 【魅力】グローバル企業のサステナビリティ体制整備に上流から参画。少数精鋭のため裁量が大きく、投資家向けスモールミーティング同席などIRとも密に連携。法定開示の本格化を前に、組織のコアメンバーとして専門性を発揮できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】障がい者手帳をお持ちの方 総務・人事・経理・情報システム・法務経験など幅広くご応募可能です。 ＜労働環境＞ いすゞ自動車は、社員の働きやすい環境を整備しており、従業員の福利厚生やキャリアアップ支援にも力を入れています。平均残業時間23.4H/月(※全社平均)と、労働環境も整っております。また、社員のワークライフバランスを重視しており、年間休日121日/平均有給取得日数は16.5日/年と高水準を維持しています。今年度の春闘では賃金最大19000円アップ。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域実務経験(目安:7年以上) ■タレントマネジメントや評価制度設計の実務経験 ■英語ビジネスレベル ★データ分析に基づく施策提案力を活かし、多様なステークホルダーと連携して組織成長を牽引 【当社の魅力】世界170以上の国と地域で事業を展開する当社は、新持株会社のもと新たなスタートを切りました。配属先となるヒューマンキャピタルインクルージョン部は部長をはじめ多様な専門性を持つプロが集う組織です。本ポジションでは将来的に5名規模となるチームを牽引し、役員陣との英語での議論やDEIの立ち上げを主導します。大きな変革期の中で裁量を持って人事戦略を具現化できる魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■GHG、エネルギー等の環境データの収集・集計・分析または管理経験 ■複数部門・拠点から収集したデータの検証、品質向上または業務標準化の経験 ■関係部門との調整を通じて課題解決・改善提案を行った経験GHG、エネルギー等の環境データを収集・検証・分析し、課題を特定するためのデータ分析スキル ■分析結果を整理し、関係者に改善策・対応策を提案するスキル 【歓迎】■英語（尚可）※読み書き中心（海外グループ会社とのメール、資料・制度文書の確認等）。海外関係者との会議で使用する場合あり。 ■省エネ法等の環境法令対応の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での広報経験３年以上 ■プレスリリース作成やメディアプロモ経験 自らの枠に制約されず、新しい魅力を自ら発見し、組織の文化やファンを社会に広げていきたい方の応募を待っています。 【当社の魅力】面白法人カヤックは「面白さ」の定義を「多様性」と考え、様々な個性の人が集まって独自の事業を創出しています。鎌倉を拠点に地域資本主義を掲げ、クリエイターの生産性を最大化するユニークな組織風土があります。昇給や年４回の業績連動賞与、ほぼ鎌倉住宅手当など、社員が主体性を持ってのびのびと挑戦できる独自の制度や福利厚生が充実している点が大きな魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ■人事における「教育研修」「配属」「採用」領域のいずれか、または複数の実務経験 ■複数名の部下を育成・マネジメントした経験 ■必要英語レベル（目安）：TOEIC600以上 ※海外拠点との業務上のコミュニケーション（メール・会議等）が発生するため。将来的には海外出向の可能性もあります。 【今後のキャリア想定】■当社の人事として人財開発領域のマネジメント（採用、タレントマネジメント、教育・研修）を中心として組織マネジメントを担って頂きます。将来的には、他の人事領域のマネジメントを担って頂くことを期待しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 ★第二新卒の方向け求人です★ 【必須】上場メーカーでの経理業務の基礎経験 【歓迎】簿記資格保有者 【当社について】半導体の製造工程で必要な欠陥検査装置を手掛け、3年間で売上高を2倍、株価を10倍に高めた「テンバガー」企業。高度で専門的な技術を要するニッチ市場で技術力によって高シェアを取ることで高利益を確保することが当社の方針です。世界シェア80％以上の製造装置を多数開発しており、今後の半導体業界の成長と共に業績を伸ばして行きます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定3級 日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域における実務経験(人事・労務・制度運用など) ■海外駐在が可能な方 ※海外経験ない方も歓迎です 【歓迎】英語または中国語・台湾語・タイ語などの語学スキル(必須ではありません) 【求める人物像】■論理的思考力が高く、複雑な情報を整理できる方 ■経営視点を持ち、全体最適で物事を考えられる方 ■高い機密性を扱う責任感のある方 ■スピード感を持って業務を推進できる方 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【該当者歓迎】 ・人事職のご経験者（目安3年以上） ・エネルギーに関する知見（重電・電力業界での法人営業経験者など） 【採用背景】今後の事業拡大に向けて、エネルギー領域の営業に必要な営業スキル、技術知識、市場・制度知識等を体系的に習得できる教育の充実に加え、採用から育成、成長支援までを一貫して推進する人材育成基盤の強化が求められている。このような状況を踏まえ、教育施策の企画・運営や人材育成の仕組みづくりを通じて、国内営業組織全体の対応力・提案力の向上を推進し、事業成長を支える人材を募集いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】経理/財務の実務のご経験 【歓迎】■製造業での経理業務経験者 ■金融機関での経理業務経験者 ■監査法人/税理士事務所などでの業務経験者 ■RPA等の構築業務経験者 《フレキシブルな働き方》フレックスタイム制と組合せて、フレキシブルな働き方が可能です。※入社後2～3カ月は出社がメインで、以降は出社と在宅勤務と組合せたハイブリッドワークが可能です。週１回以上の出社が基本ルールですが、具体的な出社頻度は上長との相談で決定します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社（または人材育成・研修支援会社）における研修の企画・運営実務経験（2年以上）■外部パートナー依存ではなく、自ら課題に応じたカリキュラム作成や資料作成、実施結果分析・改善を行った経験 【キャリアパス】まずは研修・育成の現場担当として実績を積み、将来的には「人材マネジメント（サクセッション・タレントマネジメント）の企画リーダー」や「人事ゼネラリスト」へと専門性を広げていくことが可能です。オプトルでは「マネジメント職」と「高度専門職」のダブルラダー制を導入しており、志向に合わせてキャリアを選択いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■安全衛生、総務、人事、工場管理等の関連業務経験（3年以上）■労働安全衛生法および関連法令に関する基礎知識■行政機関との折衝・対応経験■社内関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【歓迎】■安全管理者、衛生管理者（第1種・第2種）等の有資格者■EHS（Environment, Health and Safety）業務の実務経験■製造業または研究開発拠点における安全衛生業務経験■ISO14001、ISO45001等の運用経験■リスクアセスメントや労働災害防止活動の推進経験■BCP／BCMの策定・運用経験■産業医、保健師等との連携経験■安全文化醸成や社内教育の企画・運営経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 専修学校 語学力：日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下の経験、スキルの条件を満たすこと 経験：特許のライセンスイン/アウトの交渉（プールを含む）や特許購入/売却の業務において、1.交渉戦略の立案業務に携わった経験があること 2.特許の権利解釈に関する業務（EoU作成/鑑定書の作成/無効理由調査 等）を行ったことがあること 【スキル】1.TOEIC700点以上であること。英語での書面のやり取り、口頭でのコミュニケーションに抵抗がないこと 2.特許法・特許実務に関する知見を有すること 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】経理実務経験（月次決算業務の経験/目安5年以上） 【歓迎】建築・不動産業界での年次決算経験/チームマネジメント・リーダー経験 【歓迎】日商簿記2級以上（業務経験者）/連結決算・開示・税務対応、会計システム導入経験※マネジメント経験がない方でも、簿記2級以上で実務経験があり、今後マネジメントに挑戦したい方は検討します 【求める人物像】今の経理業務のやり方やルールを見直し、人員配置・役割分担・チェック体制も含めて、経理部の体制を立て直していける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定3級 日商簿記検定2級 建設業経理事務士検定

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■製造業における人事業務の実務経験 ■人材会社における実務経験（人材紹介・採用支援等） 【本ポジションの魅力】 キヤノングループの安定した経営基盤と長年培ってきた真空技術を強みに、半導体・電子部品向け製造装置を展開する当社。最先端のものづくりを支える高い技術力を有し、幅広い産業の発展に貢献しています。製造業での人事経験や人材業界で培った経験を活かし、事業成長を支える採用活動に携われます。年間休日125日など働きやすい環境も整っており、腰を据えて長期的なキャリアを築くことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社にて内部監査・不正調査の実務経験（200名以上の製造業でのご経験）■入社直後からベトナム長期駐在が可能な方 ■幅広い領域へ柔軟に取り組める方 【尚可】◎刑事捜査経験 ◎マネジメント経験 ◎製造業での実務経験 ◎越南語・英語力（学習意欲があれば現時点ではなくて問題なし） ≪採用背景≫メイコーでは現在、ベトナム製造拠点における生産体制の強化および設備投資拡大を積極的に推進しています。これに伴う現地組織の拡大に対応し、内部統制およびガバナンス体制を強化すべく、新たに内部監査室のベトナム分室を設置することとしました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務経験5年以上 ■英語・日本語ともにビジネスレベル ★英語・日本語の言語の障壁なく等しく対応でき、コミュニケーションをとることが好きな方大歓迎です。 【当社の魅力】当社は日野自動車との統合により誕生する新持株会社ARCHIONの一員として、商用車市場でのグローバル競争力を一層強化。本社HRBPでは専門チームが互いに連携しながら業務を進めており、サポート体制が整っています。国際的な人材移動を支える本ポジションでは、多様な国籍のステークホルダーと協働しながら組織の発展に直結する重要な役割を担うことが可能。ワークライフバランスを重視しつつ専門性を磨けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事実務経験(目安3年以上:入退社、異動、雇用契約、休復職等のいずれかの実務経験) ■Excelを用いたデータ集計・照合経験(IF、XLOOKUP/VLOOKUP、SUMIFS、ピボットテーブル等) ■個人情報を正確かつ 慎重に取り扱える方 ■複数案件の期限・進捗を管理し、関係者と調整できる方 【企業の魅力】世界中の物流量が増えている今、ロジスティードグループの中核を担う当社は非常に業績好調です。長年の自動車部品物流で培った物流の仕組みは他製品にも応用可能なため、今後更なる事業拡大を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】管理会計・FP&A・経営企画等の分野またはコンサルでの実務経験(5年以上)■財務分析・予算管理・KPI設計の実務スキル■ビジネスレベルの英語力 【魅力】 ■経営戦略の中核を担うポジションで、事業成長に直接貢献できる重要な役割です ■BIツール(Tableau、Power BIなど)を活用した高度な分析スキルを磨くことができます ■マーケティングや店舗運営部門と連携し、幅広い視点でビジネス改善に携われます ■週1程度のテレワークが可能で、ワークライフバランスを保ちながら就業できます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■メーカー等の事業会社における人事企画・採用経験(5年以上)■採用、人事制度設計、昇格・昇給・賞与・給与・社会保険等のいずれかの実務経験■海外拠点や外国籍社員と連携可能な英語力(TOEIC700点以上) 【歓迎】 ■人事制度の新規策定や改定運用経験 ■グローバル人事や組織改編の主導経験 【魅力・やりがい】 事業拡大と海外展開を進める変革期において、採用から人事制度の企画・運用、組織・人材施策まで幅広く携われるポジションです。既存制度を運用するだけでなく、会社の成長や環境変化に合わせた制度・仕組みの改善にも関わり、これからの組織・人事基盤づくりに貢献できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域における実務経験(3年以上) ■労務・人事制度に関する基礎知識 【歓迎】社会保険労務士の方 【求める人物像】■論理的思考力が高く、複雑な情報を整理できる方 ■経営視点を持ち、全体最適で物事を考えられる方 ■高い機密性を扱う責任感のある方 ■スピード感を持って業務を推進できる方 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：社会保険労務士

必要な経験・能力等 【必須】■人事や総務関連のご経験 ※人と接することが好きで丁寧な対応ができる方・複数業務をバランスよく進められる方・チームでの協働を大切にできる方であれば一度、ご応募下さい。 【ポジションの魅力】製作所全般の運営に係るポジションのため、多岐にわたり、生産活動や従業員へ福利厚生面に関与することができます。 毎年のサイクル的な業務が多く、経験によりスキルアップや業務改善の工夫が図り易い職種です。 また、対外的な業務遂行により、地域環境保全活動等の貢献も評価されています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事領域における複数領域の実務経験 （人事制度、採用、配置・異動、労務、人材育成等） 【歓迎】 ■人事業務の効率化/改善経験 ■要員管理/人員計画に関する業務経験 ■人事データの集計/分析/管理経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・事業会社における広報の豊富な実務経験 ・広報部門の管理職として、広報戦略の企画～実行を牽引した経験 【魅力】経営企画部の広報領域を担う中核人材として、これまで培った広報の専門性を存分に発揮できるポジションです。決められた広報業務を運用するだけでなく、経営や各事業部門と連携しながら、広報戦略の企画から実行まで主体的に牽引いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での監査経験(5年以上)■海外経験■CIA, CISA, CFE, CISAなどの資格■通訳なしで監査対応ができる方 【歓迎】■製造業における就業経験 【当社説明】当社は完成車メーカーに対し様々なモビリティの部品を開発/製造/販売する「日系グローバルメガサプライヤー」です。4社統合による更なるシナジーを生むべく、国内外の体制強化を進めています。事業面では、二輪四輪においてシェアトップクラスの製品を複数保有する強みを持ち、働く環境としては、海外にチャレンジできる選択肢やフルフレックス/在宅制度の働き方改革など、安定して働ける環境を整えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■工場での衛生管理に関わる業務経験 ■一般事務・PCスキル ■各種問合せに柔軟に対応できるコミュニケーション力 ■屋外作業・重い荷物を運ぶ業務が一部発生するため、そちらが問題ない方 【歓迎】■衛生管理に関する資格（第一種衛生管理責任者） 【働きやすさ】残業月20時間以内を実現。年休123日、有給取得平均13日超。風通しの良い職場です。 【キャリア】入社後は設備・施設の管理業務・庶務をメイン業務として担い、衛生管理業務もお任せしていきます。工場内でのジョブローテにより操業現場に入っていただくことや事務職等についていただく可能性もございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】経理の実務経験5年以上、Excel、Word等のスキル 【歓迎】経理ソフトの利用経験 ※当社のシステム：freeeを使用。その他使用システム：サイボウズ、ZOOM等 【求める人物像】■課題に対しての解決策を主体的に考え行動できる方 ■前向きに業務に取組める方 【魅力】SDGの認識の高まりも相まって、需要は増加中。1972年創業の環境調査、測定分析、モニタリングのパイオニア企業。経営陣と近い距離で数値分析や予算管理に携われるため、経営視点が身につく環境です。社会インフラを守る安定企業で、手応えと専門性を高めながら成長できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■経理業務経験５年程度（決算、収支分析、事業計画策定のいずれかの実務経験） ■Excel関数スキル（VLOOKUP、SUMIFが使用できる程度を想定) 【歓迎】■何らかのリーダー経験 ■原価管理の経験（ソフトウェア開発業、製造業）■TOEIC600点程度 【キャリアに関して】ローテーションにより幅広く業務を経験していただき、将来的には経理部門の責任者として活躍して活躍を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■労務系／人事系SaaS（SmartHR、ジョブカン、オフィスステーション等）を活用した業務改善・運用経験 ■労務業務のデジタル化（導入～定着）の経験 ■タレントマネジメントシステム等を 用いた、人材情報の管理・運用や人事データ活用の経験 ■組織開発経験 【歓迎】 ■主体的に行動が出来る方 ■学習意欲のある方 ■他の誰かのために、と思ってお仕事できる方 ■即行動できるフットワークの軽い方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業法務または法律事務所等での法務関連業務のご経験■契約書レビュー・作成に関わったご経験【歓迎】■製造業における法務経験■コンプライアンス体制の運用経験■英語力（契約書読解・メール対応レベ ル）■弁護士資格【当社の技術力】■日本の他の光学メーカーに先駆けて、「メタレンズ」の量産体制を確立。スマートフォン・カメラ・プロジェクター・内視鏡・照明・通信といったあらゆる光分野で利用が期待されています。今後メタレンズの市場は世界的にも非常に高い成長率が見込まれております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事企画、評価・報酬制度、人事戦略の実務経験 ※目安7年 ■ビジネスレベルの英語力およびチームマネジメント経験 ★労働法等の専門知識をお持ちの方や組織を牽引する意欲がある方歓迎★ 【当社の魅力】ダイバーシティ＆インクルージョンを推進するグローバルな環境であり、多様なバックグラウンドを持つ社員が協力し合っています。ワークライフバランスを重視した施策が充実しており、柔軟で健康的に働ける環境が整っています。個々の成果を評価する公平な人事制度のもとで、長期的に専門性を高められるキャリア形成が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社において総務や法務のご経験がある方 【休暇について】 月間のシフトによりますが、土日休みや火水休み、火土、水日休みなど、 フレキシブルに休暇選択できる形にしております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社における月次・年次決算の主担当経験5年以上 ◆働きやすさも整っています◆ 完全週休2日制で、夏季や年末年始の長期休暇もあり。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 有給休暇は基本的に希望した日付の取得が可能。 「みんなが楽しく働けるようにしよう」 という共通認識があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■新卒採用経験1年以上 ■障がい者採用経験1年以上 【必須ビジネススキル】■Word／Excel（関数集計）／PowerPoint等のPCスキル 【歓迎】中途採用経験、障がい者雇用管理、学校折衝、採用計画立案やデータ分析の実務経験をお持ちの方は歓迎いたします。 【働き方について】年間休日120日以上で土日祝休み、マイカー通勤可能（無料駐車場あり）です。 【当社の強み】店舗の売場づくりまでトータルサポートする独自サービスと、19年間で約5.8倍の急成長を遂げる堅実な事業基盤があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社の知財部門または特許事務所での実務経験5年以上 ■特許の出願・中間対応等の権利化業務を自立して遂行できる方 ■知的財産の管理・活用に関する実務経験 ■外国出願、英文明細書の確認、海外代理人とのやり取りが可能なビジネスレベル以上の英語力 【歓迎】 ■半導体・電子デバイス分野における知財実務経験 ■特許情報分析、IPランドスケープ作成および知財戦略立案の経験 ■ライセンス等の知財活用に関する実務経験 ■組織・チームのマネジメント経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■SEまたは運用管理のご経験 ■システム導入に携わったことがある方 ■社内外の折衝経験 【歓迎】■PJリーダー・マネジメントのご経験 【実務から上流へステップアップ可能な環境】 ベテラン層のサポートを受けつつ保守・トラブル対応等の実務を担い、ゆくゆくは新規企画の上流工程にも挑戦可能です。 【働きやすい環境】■年休124日・フレックス・繁忙期以外ほぼ残業無とワークライフバランス◎ ■リニューアルした食堂(300円台で利用可能) ■定年延長:検討中(60歳から65歳)※2027年4月導入予定 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】FP&A/管理会計/経営企画/財務分析のいずれか5年以上。予算策定、予実管理、経営層向けレポーティング経験【歓迎】外食/小売/FMCG/消費財メーカー/多店舗展開企業での経験。Power BIやTableau等の活用経験 ■ポジションの特徴：1.PEファンドであるカーライル傘下のもと、全国1,300店舗規模の事業変革を市場/顧客の変化に即して推進、2.経営層との風通しが良く、自身の分析や提言が経営判断や事業戦略に直接影響を与える環境、3.新設FP&A部の仕組みづくりから参画、4.プレイヤーとして専門性を大きく発揮、またはマネージメントライン等の幅広いキャリアの方向性有 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【すべて必須】■民間企業の人事部門で、人事評価・報酬・昇降格・人事制度等の人事企画関連業務5年以上 ■人事制度の企画・設計・改定について、企画立案から合意形成、導入・運用まで主体的に推進した経験 ■組織またはチームのマネジメント経験 ■経営・事業部門等の複数ステークホルダーを巻き込んだ施策推進経験 【選考で確認したいポイント】 単なる制度運用責任者ではなく、経営・事業課題の把握 → 人事課題への落とし込み → 制度・施策企画 → 経営・現場との合意形成 → 実行・検証までを担う責任者として行っていただけるかを確認します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】社会人経験3年以上 総務の実務経験1年以上 【歓迎】採用業務のご経験がある方 【求める人物像】 ・安定企業で安心して働きたい方 ・働き方を改善したい方 ・社内外でコミュニケーションをとりながらチームで仕事したい方 ・固定の業務ではなく、幅広い業務にトライできる方 ・優先順位を考え、効率的に業務に取り組める方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■企業での採用実務経験（新卒または中途） 【歓迎】■教育・研修業務の経験■建設業界での採用・教育経験 ■新卒・中途双方の採用経験■人事領域で総合的に成長したい方 【魅力】 ■採用と育成の両面から組織基盤の強化に直結する大きな手応えを得られます。 ■横浜駅徒歩7分で転勤なし。フレックスタイム制や週2日の在宅勤務制度を活用し、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現可能です。 ■年休125日、土日祝休み、賞与年3回（4.5ヶ月分実績）など働きやすさも抜群です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■中途採用に携わったご経験 【歓迎】■労務関連のご経験 【採用背景】事業拡大に伴う採用強化にあたり、新たな知見を反映させつつさらなる事業成長へつなげるため 【ポジション/企業の魅力】 ■明確な評価基準があり、キャリアUPと成長できる環境を整備 ■人材の「採用/労務」等の側面から660名企業を支えるポジション ■『直近3年の離職率4.6%』残業少なく有休取得もし易い働きやすい環境 ■業務のペースや休日等の調整は部署内で柔軟に対応可能 ■より働きやすい環境のための4つの取組み（制度・福利厚生備考参照） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■内部監査や社内統制業務の実務経験がある方 ■事業会社での経理経験者がある方 【歓迎】■グループ会社における統制業務経験 【求める人物像】 ■人との付き合いを大切にでき、コミュニケーション能力がある方（親会社の先輩社員などとも協業するため）■事務手続等の付帯業務も正確にできる方■社内ルールを重んじる方■協調性・調整力に優れ、報連相がしっかりできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《未経験・第二新卒者歓迎》経理業務にご興味がある方、日商簿記2級の資格がある方など歓迎いたします。 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位（売上収益3兆7,160億円/連結） ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜必須＞人事経験1年以上 ※人事として幅を広げたい・スキルアップしたい方歓迎！人事部長は、採用/教育/人事制度のいずれの領域でも企画経験があるので、共に業務を進める中でスキルアップを目指せます 【採用背景】一流ホテル/カフェ等toB向け事業を中心に創業以来黒字経営。さらに100周年に向けtoC事業も強化しています。69年の歴史はありますが、人事部は本格稼働してから、まだまだ立ち上げのフェーズに近いです。事業成長のための企画は複数ありますが、手が回っておらず新たなメンバーを募集しています。本質的に社員の成長、事業の成長につながる人事を目指し、共に尽力いただける方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■AI活用をして業務効率化をしたご経験 ■DX推進経験■業務改革（BPR）経験■データ分析を活用した業務改善経験 【歓迎】■製造業における業務改善経験■ITコンサルティング経験■SIerでのプロジェクト推進経験■PMまたはPMO経験 【魅力】同じ組織には35年以上DX領域で活躍するスペシャリストが所属しているためあなたの興味分野に合わせてサポートを受けながらチャレンジができ、さらに市場価値を高められる環境があります。事業会社でのDX推進部門だからこそ、経営の裏側まで理解したうえで構想を考えられるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】･人事または労務の実務経験をお持ちの方（業界経験は不問です）･基本的なＰＣスキル（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌなど）がある方 【歓迎】･不動産業界での経験をお持ちの方（業種未経験も歓迎します） 【やりがい】自分が選んだ人材が会社の成長に寄与し活躍する姿を見ることで、大きな達成感を得ることができます。採用活動を通じて多くの人と出会い、その中で新たな発見や学びがあるため、自己成長にもつながります。人と企業をつなぐ架け橋となるやりがいを感じられる仕事です。 【魅力】JAグループの企業のため、安定基盤のもとで長く働きたい方 年間休日124日、残業月7h、定休日は水曜日・土日のどちらか・祝日 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの業務をやり切ったご経験をお持ちの方 【1】人事制度・評価制度の企画・運用経験 【2】採用計画の立案・実行・目標達成 【3】運用改善の実施と定着化 ＜今、このタイミングで入社する魅力＞ 【働き方について】 1】PEファンド参画による合理的な意思決定と、長年の安定基盤が両立する環境。 2】スピード感を持ち、自身のアイデアで組織を変える手触り感。 【高い安定性】 1】コロナ禍も増収増益を達成し、景気の波に左右されず安定した業績を確保。 2】新事業開発、アライアンス開拓を進め、扱う商材の幅を広げ顧客満足度向上を実現。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■部門予算策定・集計業務の経験、Excel等を用いた数値管理スキル■実績進捗の分析・可視化、業務改善提案の経験■中長期の人員リソース配分計画資料の作成経験、PowerPoint等での資料作成スキル ■海外拠点とのメールコミュニケーション経験、英語での基本的な読み書き能力 【歓迎】■複数人のチームリーダとして業務管理ができること■PRJ経験等により、コミュニケーションで予算規模感がイメージできること 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※以下のいずれか 2 つ以上をお持ちの方 1.プラント・工場・土木分野など施設管理業務全般に計3年以上経験ある方 2. CAD や BIM に関わる経験があり、導入推進に興味がある方 3. デザインや設計、施工の経験を持ち、企画作成能力と合意形成能力がある方 4. デジタルを利活用し業務を改善することに興味がある方 5. 目的達成に向けて組織の垣根を超えてコミュニケーションを図り、未経験の技術や業務にも積極的に挑戦できる方 6. 全体最適を仮定して、責任をもって粘り強く業務を遂行できる方 【歓迎】ITもしくは建築・土木関連の資格をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】FP&A等の実務経験3年以上/SAP FI/CO等の経験/ビジネス英語力 【いずれか尚可】最新の財務分析手法活用経験/グローバル企業での経験/プロジェクトリード経験 【必須ビジネススキル】Excelの豊富な使用経験、大量データの取り扱い経験 【働き方について】フレックスタイム制、残業月30時間程度 【当社の強み】世界でも最先端の技術を持つ製品力 【求める人物像】数字を通じて経営に関わり、事業部長と信頼を築きながら事業成長に貢献できる方。財務・業績データを可視化し、経営陣に改善を提案できる分析力と提案力をお持ちの方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社等での経理実務経験3年以上（月次決算をひとりでできる方）■クラウド会計ソフトの利用経験【尚可】■日商簿記2級以上 ■経理のフロー改善やシステム導入経験 【当社の強み】グループ会社や税理士、BPO等とも連携し効率的な運営体制を構築しています。 【働き方について】週5日出社。山下公園近くの綺麗なオフィスです。 自ら課題を見つけて主体的に動ける方、変化をポジティブに楽しめる方、正確性を重視しつつ効率化のための工夫を考えられる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社内広報の経験（2年以上目安） ■長文文章（1000文字以上程度）の作成経験 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ■多様な関係者と円滑に対応できる方 【歓迎】■社外広報の経験 ■紙・Web記事の編集、イントラ運営の経験 ■デザインや動画編集 ■英文ライティング・翻訳 【求める人物像】■経営や社内活性化に貢献したい方 ■細かい事務処理も丁寧に対応できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■株主総会の運営経験 ■上場企業での広報／IR経験 ■危機管理広報の実務経験 ■デジタルマーケティング・SNS活用経験 ■グローバル企業での広報経験総務または管理部門におけるマネジメント ■経営層および現場との調整力 ■高いコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・事実とデータに基づき冷静に判断できる方 ・社内外の関係者に対して丁寧かつ誠実に対応できる方 ・変化を前向きに捉え、柔軟に行動できる方 ・関係者を巻き込みながら、組織横断で課題を解決できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■リスクマネジメント実務経験3年以上 ■ビジネスレベルの英語力 ★グローバルな視点と俯瞰的な思考力を活かし、グループ横断で課題設定や調整を主導したい方を歓迎します。 【当社の魅力】当社は業界を代表する2社が統合して生まれた商用車グループの持株会社です。カーボンニュートラルや自動運転など業界変革期における競争力を高めるため、強固な経営基盤の構築に注力しています。新体制の立ち上げフェーズだからこそ、組織のルール作りや意思決定に深く関わることが可能です。各部門やグローバルな関係者と協働しながら、企業価値向上にダイレクトに貢献できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事業務の実務経験5年以上 ■ビジネスレベルの日本語力と英語力 高いコミュニケーション力と論理的思考力を活かし、多様な組織の課題解決に意欲的な方を歓迎します。 【当社の魅力】当社は業界を牽引する商用車メーカー同士の統合により誕生する持株会社ARCHIONのもと、グローバルでの競争力を強化しています。人事部門は最新のテクノロジーやデータ分析を活用し、組織の最適化と付加価値の創造を牽引しています。本ポジションでは、経営層や部門リーダーと密に協働しながら、組織開発や人材獲得戦略の策定を主導することが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■環境保全や生物多様性に関する基礎知識、または企業での環境推進実務経験 ■社内外の多様なステークホルダーと調整力 【歓迎】環境学/農学の学習経験、TNFD等の最新フレームワークに関する知見、ビジネスレベルの英語力 【当社について】ヨコハマタイヤを主軸に世界120カ国以上でグローバル展開しており、タイヤ事業では日本で2位/グローバルで6位！現在は、安定した経営基盤や就業環境を基に、新機能タイヤ開発はもちろん、自動車タイヤ以外の商材にも積極的な投資を続けており、今後更なる成長を見込んでおります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】下記いずれかの経験3～5年以上※業界不問 ■採用(新卒/中途)の実務経験■人材育成の企画運用の実務経験 ■給与計算・社会保険関連業務の実務経験■労務管理(勤務/出張等)の実務経験 【採用背景】事業拡大に伴い採用を積極的に進めており、組織全体が大きな成長フェーズを迎えています。今後のさらなる組織強化と次世代の人事部門を牽引し、これからの当社人事基盤を共に創り上げていただけるリーダー層を募集することとしました。 ＜入社後は＞ まずは現リーダーのもと業務を把握していただき、将来的には人事もしくは労務チームをリードしていただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・製造業/メーカー/ソフトウェア企業での3年以上の経理業務の経験がある方 【歓迎】 ・月次決算とりまとめのご経験がある方 ・管理会計の業務経験をお持ちの方 ・監査や会計士対応や税務調査対応の経験ある方 【ワークライフバランスの充実】年間休日数は129日、有給消化平均17.6日、平均残業22Hとプライベートの時間をしっかり確保可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・コンプライアンス部門での業務経験 【尚可】 ・個人情報情報保護法に関連した業務経験 ・公益通報者保護法に関連した業務経験 ・その他の法令対応業務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】経理、財務の実務経験者、会計・経理の専門性や経験を活かして、経営支援・事業部門の支援などのご経験がある方 【歓迎】製造業での経理経験者（特に管理会計経験者）/事業部門での経理経験者/上場企業で連結決算・開示業務経験者/監査法人・税理士事務所等でのご経験者【魅力】国内・海外の拠点を有し、グローバルな視点での経理経験が可能。エネルギー、インフラ、半導体、デジタル等の幅広い事業領域を有しており、財務会計・税務申告以外にも、ファイナンス、事業支援やＭ＆Ａ対応など、幅広く多様な業務に取り組むことが可能。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■メーカーまたは特許事務所での商標実務経験（5年以上推奨）があり、特許法・商標法を理解されている方。■英語ビジネスレベル（海外チームとの連携や英文契約レビュー等を想定） 【歓迎】特許・意匠実務や契約・模倣品対応の経験、知財管理システムの利用経験、理系・エンジニアリングのバックグラウンド。社内外と円滑に調整できる高いコミュニケーション力をお持ちの方を求めています。 ★コアタイムなしのフルフレックス制やリモートワーク（在宅勤務）が利用可能。ワークライフバランスを保ちながら、グローバルに活躍できる職場です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：