神奈川県の37歳の転職・求人情報

求めている人材 高卒以上、未経験者歓迎 要普通自動車免許(AT限定可) ⭐職歴不問 ⭐男性も女性も歓迎 ⭐コツコツと続けられる方 ⭐正社員デビューも応援！ ⭐第二新卒OK ⭐社会人経験が長い方も歓迎!! ⭐U・Iターン歓迎！ ⭐掃除が得意じゃなくても大丈夫！ 【社員の平均年齢は37歳】 25～45歳のスタッフが活躍中！ 前職は営業・飲食店・工場など。 異業種からの転職者も活躍しています！ 【ブランクがある方もOK】 社員は全員未経験からスタート！ 新しい事を始めるのにハンデはありません！ 年齢や性別ではなく、意欲と行動力を評価！ この仕事に少しでも興味を持っていただけ たら、ぜひご応募ください。

資格 ▼未経験OK！ 「専門知識やスキルを身につけたい」 「頑張りがしっかり評価される環境に身を置きたい」 「成長中の会社で刺激を感じながら働きたい」 「新しいことに挑戦したい」 など、向上心や好奇心がある方にオススメです！ ▼こんな経験がある方は活かせます ・営業や販売の実務経験（業界不問） ・リユース業界での実務経験 ▼こんな方にピッタリ！ ・コミュニケーションを大切にしたい方 ・自身の価値を高めて年収を上げたい方 ・腕時計やダイヤなど、好きな商品ジャンルがある方

資格 *【未経験者大歓迎・経験不問】* ・学歴不問 ・経験業種・業界不問 ・未経験/無資格歓迎(経験不問) ・20代、30代、40代の方が活躍中！ ・第二新卒、ブランクOK◎ ・髪色自由・髪型自由です！ピアスOK *【求める人材】* ■清掃・キレイにするのが好き！ ■人の役に立つ仕事がしたい！ ■黙々と作業するのが好き ■快適な職場環境で働きたい！ ■カラダを動かすのが好き 下記経験のある方は業務に活かせます。 ・クリーニングスタッフ、掃除、リネンスタッフ、 家事代行に興味がある方やハローワークで求職活動中の方も是非◎ ・オフィスビル清掃、客室清掃、清掃員、 清掃スタッフ等のご経験がある方ご活躍いただけます！ 基本は自分の持ち場を一人で黙々と清掃します。 挨拶ができればOK、誰かと一生懸命話さなくても大丈夫です。 目の前の作業に没頭して真面目にコツコツ手を動かせる方、お待ちしています。

求めている人材 ◆塾講師・家庭教師・教員・教室長など◆ 指導のご経験がある方を歓迎します 20代・30代・40代活躍！ 雇用形態は問いません／U・Iターン歓迎 【必須】 ◆四年制大学・大学院卒業以上 ◆指導・教育に関わったご経験 └塾・予備校、英会話や習い事の教室、 学童、企業研修なども幅広く対象とします └アルバイト・パート、派遣社員、 契約社員、非常勤講師でのご経験も対象です └学生時代の塾講師・家庭教師のご経験もOK └現場を離れて時間が経っている方も歓迎します ＼こんな方にピッタリの環境です／ □チラシ配りや新規開拓の営業に追われ、 教育に向き合えなかった □1対2・1対3や学生講師中心の体制では、 指導の質に限界があった □自ら授業を持ちながらの教室運営で、 長時間労働になっていた □愛着のある街で、 転勤なく教育の仕事を続けたい □「教える」から 「教育をプロデュースする」段階へ進みたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師、家庭教師、チューターのご経験 ・小中高や専門学校の教員、 非常勤講師のご経験 ・教室運営や校舎運営、講師管理のご経験 ・保護者面談や進路相談のご経験 ■指導経験をお持ちの方へ■ トライグループの教室長は、 授業を担当しません。 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境づくり」が仕事です。 ただ、教えた経験のある方ほど、 生徒のつまずきの見立ても、講師の采配も、 保護者様との会話も、早く立ち上がります。 指導経験は、この仕事でいちばん効く強みです。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第で ハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーに なっている人も。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 【応募条件】 ✅資格・経験不問 ✅学歴不問 【歓迎する対象】 ・飲食業界に興味がある方 ・自分にできるか不安な方 ・地元で長く働きたい方 ・夕方から無理なく働きたい方 ・残業の少ない環境を希望する方 【歓迎するスキル】 ✅飲食店での調理経験 ✅飲食店での接客経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 20代～40代 活躍中！ ✅ ものづくりに興味があり、素直に学ぶ意欲のある方 ✅ 新しい技術への適応力があり、探求心旺盛な方 【こんなあなたにピッタリ！】 ・未経験から「一生モノ」の技術を身につけたい方 ・プラモデル作りや機械いじりが好きな方 ・マンツーマンの丁寧な指導で安心して成長したい方 ・同年代の仲間と切磋琢磨しながら学びたい方 ・安定企業で腰を据えて長く働きたい方 【歓迎条件】 ✅ 製造業に興味がある方 ✅ 工業高校や高専で機械加工を学んだ方 ✅ 質問や相談がしやすくチームワークを大切にできる方 ✅ 自分の頑張りや成長をしっかり評価されたい方 【入社後の成長ロードマップ】 まずは先輩がマンツーマンでついて、 部品のセットや取り外しなど簡単な作業から スタート。「見て覚えろ」ではなく、 一つひとつ丁寧に教えるので未経験でも 安心です。慣れてきたら機械の段取りや プログラム作成など、段階を追って専門スキルを 身につけていけます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 【必須要件】 ネットワーク・サーバーなどの インフラ構築経験3年以上 【歓迎要件】 ■3年以上連続で登壇できる方 ■講師経験をお持ちの方 （企業の新人研修、専門学校等） ■オンラインによる業務経験を通して、 オンラインツールに習熟している方 （Teams、Zoom等） 【活かせる知識・資格】 ■LPIC-2 ■CCNA/CCNP ■情報処理技術者（基本/応用）

求めている人材 【必須要件】 Javaでのシステム開発経験3年以上 ※C#、Python、C、COBOLの経験あれば尚可 【歓迎要件】 ■3年以上連続で登壇できる方 ■フレームワークの使用経験がある方 （Spring、Spring Boot等） ■講師経験をお持ちの方 （企業の新人研修、専門学校等） ■オンラインによる業務経験を通して、 オンラインツールに習熟している方 （Teams、Zoom等） 【活かせる知識・資格】 ■Oracle Java Gold ■情報処理技術者（基本/応用）

求めている人材 教員免許不問／教員未経験OK 【必須要件】 ■専門学校卒以上 【歓迎要件】 ・システム・アプリ開発の実務経験（3年以上歓迎） ・ブランクのある方や派遣・フリーランスからの転職も歓迎！ 【こんな方にぴったりです】 ・経験やスキルを誰かの成長に役立てたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・長期的に安定した働き方を希望する方 ・人に教えること ・応援することが好きな方

求めている人材 ／ ⭐未経験から正社員デビュー応援！ 人柄と意欲を重視した採用です◎ ＼ ╭━━━━━╮ ■必須条件 ╰━━━━━╯ ✅60歳未満 ※60歳定年制のため/例外事由1号 ✅文字・データ入力など基本的な PC操作ができる方 ✅業務上必要な日本語能力をお持ちの方 ※読み・書き・会話ができる ※作業指示を正確に理解できる ※報告、連絡、作業説明ができる ※報告書やシフト表を作成できる ※マニュアルを読むことができる ╭━━━━━━━━━━━╮ ■歓迎する経験・スキル ╰━━━━━━━━━━━╯ ⏩食品工場や製造業の経験は一切不問！ ⏩正社員経験がない方・浅い方も大歓迎 ⏩異業種からの転職歓迎！ ※接客・販売・飲食・倉庫など ✨✨こんな方にピッタリ✨✨ ――――――――――――――――― ◎未経験から食品製造・ ものづくりに挑戦したい方 ◎大手グループの安定基盤で、 正社員として長く働きたい方 ◎チームで声を掛け合い、 協力して仕事を進めるのが好きな方 ◎段階的に仕事を覚え、 将来は管理業務にもチャレンジしたい方 ◎コツコツと地道に知識や作業を 身につけていきたい方 ◎第二新卒やフリーターから 正社員を目指している方 - ハローワークでお探しの方もお気軽に お問い合わせください。 - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満／定年のため）

求めている人材 教員免許不問／教員未経験OK 【必須要件】 ■専門学校卒以上 ■ゲーム学科専攻もしくはゲーム開発の実務経験3年以上 【歓迎要件】 ・ブランクのある方や派遣・フリーランスからの転職も歓迎！ 【こんな方にぴったりです】 ・ゲーム開発技術や経験を次世代に伝えていきたい方 ・開発現場の長時間労働から脱却し、安定した働き方を叶えたい方 ・人に教えること・応援することが好きな方

資格 【必須】 ■高卒以上 ◆40歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ◆普通運転免許(AT限定可) 【あれば活かせます】※必須ではありません ◇何かしらの営業のご経験(業界・商材不問) ◇接客販売のご経験 ◇介護職・介護福祉士・ヘルパーのご経験 "要普免","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","週5日以上できる方" 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満（定年のため）

求めている人材 ✅高卒以上 ✅経験不問 ＜こんな方にピッタリ＞ ・未経験から製造業に挑戦したい方 ・正社員として安定して働きたい方 ・機械を操作する仕事に興味がある方 ・コツコツ進める作業が好きな方 ・ものづくりに関わりたい方 ・同じ職場で長く働きたい方 経験や特別な資格は必要ありません。 工場勤務が初めての方も歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（・44歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 【 必須条件 】 ・パン製造の実務経験を 1年以上お持ちの方 （※ポジションは不問！ アルバイト経験のみでも可） ・学歴、資格は一切不問 【 歓迎・優遇条件 】 ・パン屋やホテル、工場など でのパン製造経験がある方 ・菓子やスイーツ製造の ご経験がある方も大歓迎 ・製菓製パン専門学校卒業生 ・製造経験のブランクOK！ ーーーーーーーーーーーーーー ◆入社後のサポート＆ キャリアステップ ーーーーーーーーーーーーーー 入社後3ヶ月間は、製造の 基礎や会社ルールを習得。 OJTや本社での集合研修など バックアップ体制が万全で キャリアの浅い方も安心！ （経験者の方は、経験値に 応じたポジションをお任せ） 【 キャリアアップ事例 】 年齢や社歴に関わらず、 頑張りをしっかり評価します！ ①20代女性の場合 ・入社1年目：パン製造一般職 ・入社5年目：チーフへ昇格 ・入社6年目：SVへ昇格 ②30代男性の場合 ・入社1年目：パン製造一般職 ・入社3年目：チーフへ昇格 ・入社5年目：SVとして 複数エリアの店舗を管理 ベイクルーズならではの 多角的な事業展開により、 将来的には幅広い キャリアパスが描けます。

求めている人材 ／ ⭐食品工場・製造業の経験者を歓迎！ 現場経験を活かして管理側へ！ ＼ ╭━━━━━╮ ■必須条件 ╰━━━━━╯ ✅60歳未満 ※60歳定年制のため/例外事由1号 ✅文字・データ入力など基本的な PC操作ができる方 ✅業務上必要な日本語能力をお持ちの方 ※読み・書き・会話ができる ※作業指示を正確に理解できる ※報告、連絡、作業説明ができる ※報告書やシフト表を作成できる ※マニュアルを読むことができる ╭━━━━━━━━━━━╮ ■歓迎する経験・スキル ╰━━━━━━━━━━━╯ ⏩食品工場での製造経験 ⏩調理の製造工程での勤務経験 ⏩工程管理、進捗管理、出荷管理の経験 ⏩シフト作成や人員配置の経験 ⏩新人教育やスタッフ育成の経験 ⏩ラインリーダーなどの マネジメント経験 ✨✨こんな方にピッタリ✨✨ ――――――――――――――――― ◎現場の製造経験を活かして、製造管理や マネジメントへ進みたい方 ◎全国展開する大手パートナー企業の 安定基盤で腰を据えて働きたい方 ◎年間休日120日・賞与年2回の メリハリある環境で待遇を改善したい方 ◎指示待ちではなく、現場の効率化や 改善提案に前向きに取り組める方 - ハローワークでお探しの方もお気軽に お問い合わせください。 - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満／定年のため）

求めている人材 【必須条件】 ExcelおよびWordを使用して既定フォーマットへ入力ができること 【歓迎条件】 Excelで複数の関数を使用できる 簿記の知識 ・自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・経理事務経験者 【求める人物像】 ・excel、wordを使用して資料作成が可能 ・責任感をもって仕事に取り組める ・パソコン操作に抵抗がない ・コツコツモクモク作業が好き 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼リーダー経験を活かしてキャリアアップ！／ ＊日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方 ＊仕事で使用する言語は日本語です。 日本語で作業指示を理解し、 スタッフとの会話や簡単な読み書きができる方。 学歴・資格一切不問！ ＜必須条件＞ ・3名以上のスタッフの育成経験、またはマネジメント経験 ・基本的なPCスキル（Excelの基本関数、Word、PowerPoint等 ※資料作成あり） ※マネジメント経験がない方は、 メンバークラス（月給27万円～）からのスタートもご相談可能です！ ＜歓迎する経験・スキル＞ ・工場や倉庫でのピッキング、 棚卸、在庫管理の経験（パート勤務での経験もOK） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・今までのリーダー経験を活かして、安定企業でステップアップしたい方 ・ 「もっとこうしよう！」と現場の改善アイデアを考えるのが好きな方 ・ チームの仲間と一緒に目標に向かって頑張りたい方 ＼活躍中のスタッフについてご紹介／ 正社員約109名・パートスタッフ約126名が在籍 配属先となる製造管理課 入出庫管理グループは、 19名（正社員7名、パートスタッフ12名）が活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・定年60歳のため）

求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、八百屋などの専門店での調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験（仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 PC基本入力操作が出来る方 "未経験者歓迎","長期できる方"コミュニケーション能力等

資格・経験 未経験者大歓迎

求めている人材 【必須条件】 ✅建物管理（BM）、 賃貸管理における建物管理、 修繕工事管理などの実務経験をお持ちの方 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 建築・設備分野で建物や設備の点検計画、 修繕計画の策定、改修提案に携わった方も 歓迎します。 不動産管理会社での経験者に限らず、 建築・設備・リフォーム会社等で工事管理や 協力会社との調整を経験されている方も 歓迎しております。 ✅建物や設備の不具合を把握し、適切に 判断・対応できる方 ✅オーナー様、入居者様、協力会社等と円滑に コミュニケーションを図れる方 ✅主体的に課題解決や改善提案に取り組める方 ✅報告・連絡・相談を適切に行い、 組織として連携できる方 【教育・研修体制】 ・案件はチームで共有し連携して対応 ・案件管理システム「サクミル」で進捗管理 ・LINE WORKSで情報を円滑に共有 【キャリアプラン】 ・期初に上長と協議し目標を設定 ・定性と定量の両面から正当に評価 ・不明瞭な評価を排除した制度を運用 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 面接 3. 内定 【面接・選考について】 ・お客様第一の理念に共感し、 長く寄り添える管理を目指す方を歓迎 ・細かなご要望を拾い上げる姿勢を重視 ・面接ではリラックスしてお話しください

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆不動産賃貸仲介・営業の経験がある方（年数不問・ブランク歓迎） ◆普通免許（AT限定可）をお持ちの方 「決まったルールに縛られず、裁量を持って働きたい」方 「稼ぎたいけれど、残業漬けの働き方は卒業したい」方 ※宅地建物取引士の資格をお持ちの方は優遇します（資格手当あり） 【こんな方オススメ】 ＊新規事業の立ち上げや組織づくりに関わってみたい方 ＊不動産業界での営業経験を活かしてキャリアアップ・収入アップしたい方 ＊ワークライフバランスを重視して働きたい方 ＊自分の頑張りがしっかり還元される環境で働きたい方

求める人材: ✅調理師または栄養士免許をお持ちの方 ✅業界未経験歓迎！（学歴・経験不問） 定年65歳 調理師の他にも、 カフェ・飲食店・社員食堂・給食センターでの 調理スタッフ/調理員/調理補助/集団調理や 学校給食などの経験ある方は活かせます！ 外食の経験しかない方も大丈夫です！ 《30代,40代,50代の男性・女性活躍中！》 ☆主夫・主婦さん活躍中 ☆子育てママさん在籍中 ☆ミドル世代・中高年活躍中 ☆久しぶりのお仕事復帰も大歓迎◎ ☆ハローワークで求職中の方歓迎

求める人材: ✅調理師または栄養士免許をお持ちの方 ✅業界未経験歓迎！（学歴・経験不問） 定年65歳 調理師の他にも、 カフェ・飲食店・社員食堂・給食センターでの 調理スタッフ/調理員/調理補助/集団調理や 学校給食などの経験ある方は活かせます！ 外食の経験しかない方も大丈夫です！ 《30代,40代,50代の男性・女性活躍中！》 ☆主夫・主婦さん活躍中 ☆子育てママさん在籍中 ☆ミドル世代・中高年活躍中 ☆久しぶりのお仕事復帰も大歓迎◎ ☆ハローワークで求職中の方歓迎

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＊施工管理経験は不問です！ ＜歓迎＞ ・腰を据えて長く働きたい方 ・電気工事士資格（等級不問） ・電気工事士施工管理技士（等級不問）

求めている人材 【 必須条件 】 ⏩日本国内在住 ⏩日本国内での長期的な就業資格を 現段階で有する方 individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. ＼ ご経験は問いません ／ ✅学歴不問！経験不問！資格不問！ - ＼✨キャリアアップも可能！／ 入社後のキャリアステップが 明確なため、安心してご就業 いただけます◎ ※下記階級がございます。 所長、副所長、副所長代理、職長、班長、 副班長、主任技師、技師、一般社員など。 所長クラスは現場の管理、 技師以上は教育指導や職場管理を中心に 携わっていただきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） 例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 【必須条件】 理学療法士の国家資格をお持ちの方 整形外科疾患に関する理学療法の経験がある方 責任感を持って前向きに業務に取り組める方 【こんな方を歓迎します】 これまでの臨床経験を活かして働きたい方 運動器リハビリテーションの専門性を高めたい方 術後リハビリやスポーツ障害に関心がある方 新しいリハビリ部門の体制づくりに携わりたい方 患者様に寄り添った丁寧な対応を大切にできる方 周囲のスタッフと協力しながら働ける方 経験年数だけではなく、人柄や仕事に対する姿勢も大切にした採用を行っています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ※資格・経験・学歴不問 【歓迎要件】 ・法人営業や個人営業の経験 ・営業経験（同業界・他業界問わず） ・コミュニケーションを大切にできる方 ・お客様と信頼関係を深めたい方 ・誠実なご提案を追求したい方 【このような方にぴったりです】 ・数字やノルマに追われず働きたい ・土日祝休みの会社で働きたい ・プライベートや家族との時間を大切にしたい ※30代・40代の子育て世代も活躍中 ※未経験からの営業挑戦も歓迎します

資格 【学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK】 ☆人柄・意欲重視の選考！未経験から同業経験者まで幅広く歓迎します。 特に同業界からの転職者は「分業制による働きやすさ」「圧倒的な集客力」「明確な評価制度」に惹かれて入社し、多数活躍中です！ ＃未経験歓迎 ＃同業他社からの転職者が活躍中 ＜こんな方は歓迎！＞ ◎買取・リユース業界の経験をお持ちの方（優遇） ◎営業や接客・販売の経験をお持ちの方 ◎会社の成長（130億円目標）に携わり、早期昇進を目指したい方 ◎成果が正当に評価される環境で収入を上げたい方 ◎人と話すことが好きで、相手に寄り添った対応ができる方

【応募資格】 《必須》普通自動車免許(AT限定可) 【限定】35歳以下の方(例外事由3号のイ) ★未経験応援 ★電気工事系の資格がなくてもOK！ 【メリット】 #交通費支給 #資格取得支援あり #昇給あり #賞与あり #平日のみOK #車通勤OK #長期 #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #学歴不問 #未経験者歓迎 #住宅手当あり #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #ブランクOK #育休制度あり #長期休暇あり #40代も応募可 #第二新卒歓迎 #昇格あり

必要資格・経験 【必須条件】 ●普通自動車免許（AT限定可） ※ATの方は内定後、もしくは入社後にMT免許を取得していただきます →MT免許取得にかかる費用は全額会社負担です！ 【歓迎】 ●短期の離職を繰り返していない方 【POINT】 ●未経験者歓迎！ブランクOK！ ●経験者歓迎！有資格者歓迎！ ●U・Iターン歓迎！勤務開始時期調整可！ ●面接は全てオンラインで実施します！ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ 新卒で入社したスタッフも多数活躍中です！

求める人材: ✅調理師または栄養士免許をお持ちの方 ✅業界未経験歓迎！（学歴・経験不問） 定年65歳 調理師の他にも、 カフェ・飲食店・社員食堂・給食センターでの 調理スタッフ/調理員/調理補助/集団調理や 学校給食などの経験ある方は活かせます！ 外食の経験しかない方も大丈夫です！ 《30代,40代,50代の男性・女性活躍中！》 ☆主夫・主婦さん活躍中 ☆子育てママさん在籍中 ☆ミドル世代・中高年活躍中 ☆久しぶりのお仕事復帰も大歓迎◎ ☆ハローワークで求職中の方歓迎

求めている人材 〈必須条件〉 ◆要準中型自動車運転免許 〈こんな方も歓迎します！〉 ・業界未経験者 ・長期勤務できる方 ・ブランクのある方 近距離運搬なので、 「長距離運転は避けたい」 「夜間運搬はやめたい」 …という方や、プライベートと両立して働きたい方にもオススメです！

求める人材: 【必須】 ・保育士資格をお持ちの方 【歓迎】 ・保育士として実務未経験の方 ・ブランクから復帰したい方 ・新卒・第二新卒の方 ・子育てと両立しながら働きたい方 ・ピアノスキルや学歴に不安がある方 【こんな方に向いています】 ・残業や持ち帰り業務のない環境で働きたい方 ・プライベートも大切にしながら働きたい方 ・子ども一人ひとりに寄り添った保育をしたい方 ・落ち着いた環境で保育に向き合いたい方 ・保育士資格を活かして長く働きたい方

求めている人材 ＼*経験・学歴一切不問*／ 100％人柄重視での採用です！ 社会人デビューも、 ブランクがある方も大歓迎！ これまでのご経験等は一切関係ありません！ "人を喜ばせる" その気持ちがあれば、是非ご応募ください☆ もちろん飲食店経験がある方は 即戦力としてご活躍いただけますが、 未経験でも安心してください！ 必要なスキルは入社後に学んでいただけます◎ ＼*こんな方は是非ご応募ください！*／ ＊飲食が好きな方 ＊バイタリティ溢れる方 ＊仕事に対し前向きで誠実な方 ＊”優秀”よりも”情熱”がある方 ＊お店作りのアイデアがある方 【あれば活かせる！】 ＊飲食店・接客経験/サービス 配膳/レストランでの経験 ＊店長経験/オープニングスタッフ 新店立ち上げの経験 ＊カフェ/和食/居酒屋/焼肉 ラーメン店/マネージャー経験 ＊食品衛生責任者/調理師免許/ソムリエ 厨房/シェフ/キッチンスタッフ経験 etc. [ 主要駅からのアクセス抜群！ ] 東急東横線・東急田園都市線・JR南武線など、 多くの路線が乗り入れていてアクセス抜群！ 渋谷駅や三軒茶屋駅、自由が丘駅など 都内からのアクセスも良く、 川崎駅や横浜駅からのアクセスも抜群！

必要資格・経験 ＜必須＞ ＜歓迎＞

求めている人材 〈必須条件〉 ◆要大型自動車運転免許 〈こんな方も歓迎します！〉 ・業界未経験者 ・長期勤務できる方 ・ブランクのある方 近距離運搬なので、 「長距離運転は避けたい」 「夜間運搬はやめたい」 …という方や、プライベートと両立して働きたい方にもオススメです！

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(AT限定可) →業務にはMT免許が必要となるため、資格取得支援制度を活用し取得いただきます。 受講料などは会社負担です。 【歓迎条件】 ・二級自動車整備士資格をお持ちの方 ・自動車検査員資格をお持ちの方 ・自動車整備の実務経験がある方 ・整備士としての実務経験が浅い方 ・ディーラー、自動車販売店、整備工場での勤務経験がある方 【こんな方に合いやすい仕事です】 ・自動車整備の技術をさらに磨きたい方 ・資格を活かして実務経験を積みたい方 ・故障診断など専門性を広げたい方 ・メーカー資格や上位資格の取得を目指したい方 ・チームで協力して整備を進めたい方 ・休日や待遇も大切にしながら長く働きたい方

求めている人材 ★こんな方を求めています★ ●販売経験を活かしたい方 これまでの接客や販売で得た スキルを現場で活かしたい方を 特に歓迎します。 ●チームで働くのが得意な方 スタッフと協力しながら 店舗運営を円滑に進められる方。 ●指導・育成に興味がある方 アルバイトや後輩の教育を 通じてチーム力を高めたい方。 ●お客様目線で提案できる方 商品知識を活かして 最適な提案ができる方。 ●柔軟で前向きな姿勢を持つ方 変化に対応しながら 改善を続けられる方を歓迎します。 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・販売職での実務経験（業界不問） ・スタッフ育成やシフト管理の 経験がある方は尚可 ・接客を通じた目標達成の 経験がある方 上記に該当する方は ぜひお話を聞かせてください。 あなたの販売経験が 新しいフィールドで 存分に生きるポジションです。 ※高卒以上 ★「いきなり店長は…」と不安な方は 副店長からのスタートも可能！(月給26万円～) お気軽にご相談ください。

求めている人材 〈必須条件〉 ◆要中型自動車運転免許 〈こんな方も歓迎します！〉 ・業界未経験者 ・長期勤務できる方 ・ブランクのある方 近距離運搬なので、 「長距離運転は避けたい」 「夜間運搬はやめたい」 …という方や、プライベートと両立して働きたい方にもオススメです！

求めている人材 35歳以下の方 未経験者歓迎！先輩のほとんどが未経験入社です！ 学歴不問 ■異業界出身の先輩が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩の前職は、 ITエンジニアや飲食業、広告業など様々。 不動産や営業について、 一から学ぶことができるの 安心してくださいね！ 土地を仕入れてから建物ができ、 売れるまでは時間がかかるので 2年目ぐらいまでは 数字として結果は 出ないかもしれませんが、 それは理解しています。 コツコツと行動し続けられれば 結果が付いてくるはずです！ ■「稼ぎたい」方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事に対する意欲があれば 未経験からでも成長が早く、 結果も残せるようになるでしょう。 過度なプレッシャーや ギスギスした雰囲気とは無縁。 プライベートを犠牲にするような 環境でもありません。 まっとうな努力によって 「高収入」を実現できる会社です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 ＜必須条件＞ ▶普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ▶高卒以上 ＜歓迎条件＞ ✨未経験歓迎、正社員デビュー歓迎 ┗業界知識・営業経験・配送経験は一切不問！ ✨相手の意図を正確に汲み取れるコミュニケーション能力 ✨分からないことやお客様の課題に対する探求心・傾聴姿勢がある方 ✨接客や販売など、人と接する仕事の経験が活かせます！

求めている人材 ★未経験、第二新卒、社会人デビュー歓迎！ ・学歴不問 ・転職回数、就業ブランク不問 ・飲食店での勤務経験がある方歓迎！ （アルバイト経験のみでも構いません！） ポテンシャル重視の採用です！ ※普通運転免許をお持ちの方は尚歓迎！ （店舗間での移動に使用するため）

求める人材: ＼経験・知識・学歴一切不問／ 20代～30代が20名活躍の環境です！ ★未経験OK ★第二新卒OK ★正社員デビューOK ★フリーターOK 【こんな方におすすめです】 ・製造業が初めての方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・資格を取得してスキルアップしたい方 ・モノづくりに興味がある方 ・コツコツ作業することが好きな方 ・チームで協力して働きたい方 ・報連相を大切にできる方 ・分からないことを質問できる方 ・プラモデル制作が趣味の方 ＼こんな前職の方はすぐ活躍！／ 溶接工、溶接スタッフ、溶接作業員、 半自動溶接工、金属加工、 金属加工スタッフ、製缶工、鉄工、 製造スタッフ、製造オペレーター、 工場作業員、機械オペレーター、 組立スタッフ、部品組立スタッフ、 製造ラインオペレーター、 清掃スタッフ、販売スタッフなど

求めている人材 営業経験や自動車業界での経験は問いません。 車に詳しいことよりも、お客様の話を丁寧に聞き、その方に合った提案を一緒に考えられることを大切にしています。 接客や販売、サービス業などで人と関わってきた方は、これまで培ったコミュニケーション力を活かせます。 一人で競う営業よりも、周囲と協力しながら目標を追いたい方にも合いやすい営業スタイルです。 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ・営業未経験の方 ・自動車業界未経験の方 ・第二新卒の方 ・接客、販売、サービス業の経験がある方 ・車やカーライフに関わる仕事に興味がある方 ・人と話すこと、人の話を聞くことが好きな方 ・周囲と協力しながら目標に取り組みたい方 ・お客様と長く関係を築ける仕事がしたい方 ・新しい知識を前向きに学べる方

求めている人材 ＼はじめての正社員も応援します！／ ＼アルバイトパート経験しかない方もOK／ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 男性活躍中 未経験者歓迎！ 資格不問 無資格歓迎 経験不問 第二新卒歓迎！ U・Ⅰターン歓迎！ 【必須】 ・高卒以上 ・40歳未満（例外事由3号のイ） ※普通免許（AT限定可）あれば尚可 【歓迎】 ・自己成長したい ・新しいコトにチャレンジしたい ・新しいコトを学ぶのはワクワクする ・未経験から手に職をつけたい ・チームで行う仕事がしたい ・安心・安定した環境で技術を身につけたい ・地元で働きたい ・社会に貢献できる仕事がしたい ・社会や人の役に立ちたい など、どんな志望動機も歓迎します！ 実際今活躍中のスタッフの志望動機も、 ・家の近くで働きたいから ・頭を使うより身体を使う仕事がいいから ・今までも身体を使う仕事をしていたから ・土日休みだから ・未経験でもＯＫな仕事だから といったものが多いんです(笑) -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 先輩スタッフにインタビュー！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ■転職の理由は？ 「月給制・土日休・社保完備」！ 前職は時給制かつ不定休で… 将来を見据えての転職でした。 ■職場の雰囲気は？ 和やかな感じです。 仕事の相方が基本1ヶ月で交代なので 自然に全員と仲良くなれます。 ■やりがいは？ この仕事をしてもう長いのですが 自分が測量した土地に家が建つと いまだにすごく感動しますよ。 ＜ 敷地調査課/42歳・入社16年目 ＞ そのほかにもこんな声が多数！ ＊ノルマがないから自分のペースで ステップアップできるのが嬉しい◎ ＊前職では、パワハラで精神的に 辛かった。もちろんここでも 教えてもらったことができてないと 怒られることはあるけど、納得感が あるから精神的に辛いと思ったこと は今までありません！ ＊離職率が低いのも自慢◎自分らしく 働けるキャリアを選べることが ながく続く秘訣かもしれません！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ◼︎看護師または准看護師の免許 ◼︎臨床経験1年目から応募可能 ◼︎訪問看護の経験は不要です ⭐️こんな方に向いています * 業務をこなすことより、利用者様に合わせた看護をしたい方 * こんなこともしてあげたいのにと、無意識に感じることが多い方 * 誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 * 退院後「あの患者さん今どうしているのか」と気になる * 髪色・ネイル・髭など自由に働きたい方 ⭐️見学・お話だけでも大歓迎です 「訪問看護が自分に合うか分からない」という方も、 このまま応募ボタンからご連絡ください。 履歴書は後からで構いません。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

求めている人材 【必須】 普通自動車免許（AT可） └ゴールド免許の方（ペーパー除く）優遇 PC（パソコン）入力ができる方 ・学歴不問（中卒OK、高卒OK） ・未経験OK ・社会人経験が全くない方もOK ・フリーター歓迎 ・第二新卒、既卒OK ・Uターン、IターンOK ・20代、30代、40代、50代が活躍中 【こんな人にもオススメ】 ・転職回数が多く、書類選考で悔しい思いをしてきた方 ・「自分を、もう一度信じてみたい」と思っている方 ・家族のために、定年まで安心して働ける環境を求めている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【「長く働くほど、家族も潤う仕組み」があります。】 お子様の入学時（最大10万円） や出産・育児時（10万円）のお祝い金など、 100年企業として、社員が家族との生活を第一に考えられる制度を整えています。 さらに新たな評価制度を策定中。 社員の頑張りがより正当に評価がされる制度を26年4月から稼働していきます。 【学歴・職歴・経験・知識・転職回数など不問！】 ほとんどの社員が、未経験からスタートしています。異業種からの転職者ばかりです。 先輩たちの前職は、ドライバー、警備員、ルート配送、工場スタッフ、軽作業スタッフ、不動産営業、土木作業員、飲食店スタッフ、販売員、サービス業など。 年功序列制ではないため、20代～30代で管理職にもなれます！長く活躍いただける環境です。

応募資格 ＜職種・業界未経験、第二新卒歓迎！学歴不問＞ 特別な専門知識は一切不要です。 人柄とポテンシャルを最重視した採用を行っています。 ▼こんな想いをお持ちの方にぴったりです ・押し売りや厳しい個人ノルマを追う営業スタイルに疲れてしまった ・立ち仕事や不規則なシフトから、体に無理のないデスクワーク中心にシフトしたい ・お客様に「あなたに接客してもらえてよかった」と感謝されたい ・ブランド品やヴィンテージ、アンティーク、ジュエリーが好き・興味がある ・前職の接客・販売・営業スキルを活かしつつ、安定した収入を得たい ・これからの人生、何か強みになるスキルを身につけたい ・ゆくゆくは店長やマネージャーとしてキャリアアップしていきたい ・現場を経験した後は、「人事」「店舗管理」など仕事にも興味がある そんな「現状を変えたい、成長したい」という意欲を持った方を、私たちは全力でサポートします！

【応募資格】 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ※学歴不問 ドライバー未経験者OK！ ■優遇条件 ・準中型運転免許をお持ちの方 ■定年60歳 ※再雇用制度あり 【こんな方を募集しております】 ・転勤なしでずっと地元で活躍したい方 ・従業員を大切にしてくれる企業で働きたい方 ・賞与や手当などが充実した企業を探している方 【メリット】 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #資格取得支援あり #社会保険完備 #交通費支給 #学歴不問 #賞与あり #昇給あり #車通勤OK #バイク通勤OK #残業月平均20時間以内

資格 ■接客・販売未経験OK 明るく清潔感のある対応ができればOK◎ 大切なのは、お客様に寄り添って ご対応頂く丁寧な接客です！ ■チームワークを大切にできる方 店舗によりますが、少人数体制で、 2～4名程度が同時に出勤しているイメージです！ スタッフ同士、協力してお仕事に取り組みましょう！ ■学歴不問 物腰穏やかな対応姿勢や、 コミュニケーションスキルを重視します！ ■活かせるご経験 ・販売・接客・営業 ・マッサージ・エステ・ヨガ講師・美容部員 ・飲食店・居酒屋・美容師・フィットネスジム など ＜スタッフの声＞ 接客経験はありましたが、育児ブランクがあり不安でした。 いざ働いてみると、職場の方々は優しい方ばかりで、 フォローも手厚く安心して働けています。 毎日仕事に行くのが楽しみです。 お客様に商品をご購入いただいた後に、お客様のご家族であるお子さまやお孫さまを ご紹介いただきました。 私のことを信頼していただき、大切なご家族を紹介いただいたことは、 嬉しく、やりがいを感じました。 (40代女性)

求めている人材 【歓迎します】 ★経験不問・学歴不問 ・転職回数、就業ブランク不問 ・飲食店で勤務経験のある方大歓迎！ （アルバイトのみでも問題なし！） ポテンシャル重視の採用です！ 若年層も活躍しています！

求めている人材 在職中の方も、転職時期や 面接日程について気軽にご相談ください。 ドライバーとしての経験を 活かしたい方はもちろん、 未経験の方のご応募もお待ちしています。 【こんな方に向いています】 ・賞与のある会社で長く働きたい方 ・年収500万円以上を安定して得たい方 ・安定基盤の企業に移りたい方 【応募条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） 学歴・経験は問いません。未経験の方や ブランクのある方もご応募いただけます。

応募資格 【必須資格】 ✅大型自動車免許 ✅大型車の配送ドライバー、 トラック運転の実務経験がある方 ※業界不問 ✅安全運転を心がけられる方 【以下の資格所持者は尚歓迎！】 ✅危険物取扱者（乙種第4類） ✅牽引免許 ※危険物取扱の資格は、 当社の資格取得支援制度を 利用して無料で取れます！ 【こんな方におススメです！】 ✅運転の仕事が好き！ ✅ドライバーとして長く働きたい ✅何事もコツコツ真面目に取り組める ✅経験がない業務でも、一から学ぶ意欲がある ✅⼿積み・⼿降ろしの体⼒的な負担がきつくなってきた… ✅⾝体への負担が少ない環境で⻑く安定して働きたい 【活躍中のスタッフは】 川崎支店第二車庫のドライバーは 2チーム総勢37名。 20代1名、30代・40代が17名、 50代16名、60代3名が活躍中！ 気さくで和やかな雰囲気で、 長く勤めている方も多いですよ。 新人さんもスグに溶け込めるはずです。 ――――――――――――――――――― ✅先輩社員の声 ――――――――――――――――――― ◆大型資格と経験を活かす仕事を探していて、 希望に合った業務を見つけたので入社を決めました！ 2022年入社・30代女性 ◆新しい職場は不安でしたが、指導担当の先輩社員が、 丁寧に説明をしてくれたので、覚えやすかったです。 2023年入社・40代女性 ◆ギアポンプの構造をわざわざ分解して教えてくれたり、 タイヤの組み換え方を教えてくれる等細かいことまで しっかりと指導してもらえたので安心できました！ 2023年入社・30代男性 ◆安全で確実に仕事ができるよう、 全社員が真剣に取り組んでいることがよく伝わってきます。 ここでなら安心して働くことができます！ 2020年入社・30代男性

応募条件 【応募資格】 ・中型免許（旧普通免許可） ・ドライバー経験者歓迎／再雇用制度あり（定年60歳） ・同乗研修あり（経験に応じて期間短縮） ・勤務開始日相談OK

求める人材: ◼︎看護師または准看護師の免許 ◼︎臨床経験1年目から応募可能 ◼︎訪問看護の経験は不要です ◆◆ こんな方に向いています ◆◆ * 業務をこなすことより、利用者様に合わせた看護をしたい方 * こんなこともしてあげたいのにと、無意識に感じることが多い方 * 誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 * 退院後「あの患者さん今どうしているのか」と気になる * 髪色・ネイル・髭など自由に働きたい方 ◆◆ 見学・お話だけでも大歓迎です ◆◆ 「訪問看護が自分に合うか分からない」という方も、 このまま応募ボタンからご連絡ください。 履歴書は後からで構いません。

求める人材: 【必須条件】 ・49歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・準中型免許/中型一種/中型8t限定（AT不可） ・基本的な挨拶と、報・連・相ができる方 【歓迎条件】 ・「景気に左右されない仕事」で長く腰を据えて働きたい方 ・実務未経験だが、免許を活かして安定した仕事に就きたい方 前職は問いません。元工場勤務、飲食店員、居酒屋店員、現場作業員など、異業種から「安定を求めて」飛び込んできた方たちが多数活躍しています。 「今の会社、この先も大丈夫だろうか」 そんな不安を抱えている方こそ、当社の安定した基盤で長く働いてみませんか。

求める人材: ＜必須条件＞ ・飲食店での勤務経験をお持ちの方（アルバイト経験含む） または ・接客・サービス業でのマネジメント経験をお持ちの方 ※店長経験は必須ではありません ※「次は任される側になりたい」という意欲を重視します ＜歓迎条件＞ ・店長／副店長などのマネジメント経験 ・売上管理や原価管理の経験 ・アルバイト育成、シフト管理の経験 ・複数店舗運営に興味がある方 ・数字目標を持って仕事をしてきた経験 ※いずれも必須ではありません ※これから経営視点を身につけたい方も歓迎します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食経験を“次のステージ”で活かしたい方 ・年功序列ではなく実力で評価されたい方 ・裁量のあるポジションで働きたい方 ・家族を持ちながら飲食を続けたい方 ・将来はSVや事業部長を目指したい方 遠回りしてきたキャリアも、 ブランクも、関係ありません。 大切なのは、 「任される存在になりたい」という覚悟。 ニュールックは、 挑戦する人にポジションを用意する会社です。

求めている人材 【 必須条件 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車免許(AT限定可) 【 歓迎条件 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩学歴不問 ⏩経験不問 ⏩経験者・有資格者も歓迎 ⏩長期歓迎 ⭐車通勤OK ⭐バイク通勤OK 【 独立支援制度について 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■一定期間勤務後、 専属の下請け業者として 就労可能 ■車両など一部貸与・買取可 ※ご相談に応じます ■独立支援を会社がサポート

求めている人材 ◆精肉・畜産の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・精肉・畜産部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、精肉専門店などでの 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 【必須資格】 普通自動車免許（AT限定可）※取得後1年以上経過 入社までに準中型5t限定以上の免許取得が必要。 取得費用は免許取得支援制度により最大50万円まで補助（規定有）。 ※必要免許は営業所により異なるため、応募時にお気軽にご相談ください。 【雇用期間備考】 ・入社後3カ月の試用期間あり※同条件 【その他】 ・集配を伴う運転職経験１年以上お持ちの方歓迎 ・フォークリフトや運行管理者等の資格取得者歓迎 ＼未経験の方も積極採用中！／ 異業種からの転職者も活躍中（営業・飲食・工場など） 充実した研修制度があるため、ドライバー職が初めての方も安心してスタートできます。 ※学歴不問 ※身だしなみ規定あり（お気軽にお問い合わせください）

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）

求めている人材 【応募資格】 ■保育士資格（必須） 取得見込みの方も ご相談ください。 ■未経験・ブランクのある方も歓迎！ 保育の実務経験は問いません。 入社時研修があるので、 安心してスタートできます。 【こんな方に向いています】 ・子ども一人ひとりの 「やりたい」を大切にしたい方 ・チームで相談しながら 保育を進めたい方 ・腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 経験不問、資格不問。 業務に必要なものは全て入社後に 身につければ大丈夫です。 経験者ももちろん大歓迎！ 20代～60代活躍中！ ・接客が好きな方 ・人とかかわるのが好きな方 ・店舗経営に興味のある方 ・車大好き～ な方 ・整備士を目指している方 以上 1つでも気になった方は お気軽にお問合せ下さい ≪入社後に身につける資格の例≫ ・危険物取扱者乙種第4類 ・自動車整備士 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 教員免許不問／教員未経験OK 【必須要件】 ■専門学校卒以上 ■ゲーム学科専攻もしくはゲーム開発の実務経験3年以上 【歓迎要件】 ・ブランクのある方や派遣・フリーランスからの転職も歓迎！ 【こんな方にぴったりです】 ・ゲーム開発技術や経験を次世代に伝えていきたい方 ・開発現場の長時間労働から脱却し、安定した働き方を叶えたい方 ・人に教えること・応援することが好きな方

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求める人材: ＜必須条件＞ ・飲食店でのマネジメント経験（店長・副店長など） ・売上／原価／人件費など数値管理の実務経験 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理経験 ※プレイヤー経験のみの方は対象外となります ※即戦力として店舗運営を任せられる方を想定しています ＜歓迎条件＞ ・複数店舗の統括経験 ・PL管理の経験 ・数値改善の具体的な実績をお持ちの方 ・新規立ち上げや立て直し経験 ・SV・事業部長を目指したい方 ※いずれも必須ではありません ※これまでの実績を正当に評価します ＜こんな方におすすめ＞ ・店長で終わらず、その先を目指したい方 ・経営視点を持って店舗を動かしたい方 ・成果で評価されたい方 ・裁量と責任を持って仕事をしたい方 ・家族を守れる年収と働き方を両立したい方 遠回りやブランクは問題ではありません。 大切なのは、 「1店舗を任せられる覚悟」と 「数字と人に向き合える姿勢」。 ニュールックは、 本気で任せられる人に、ポジションを用意する会社です。

求める人材: ✅ 必須 とにかく「稼ぎたい」という気持ち❗ 学歴・経験・知識は一切問いません。 ✅ 歓迎 ✧ フリーター・第二新卒の方 ✧ ブランクがある方 ✧ 正当に評価される環境を求める方 ✅ 先輩の前職 元飲食、アパレル販売、工場スタッフ、 介護職員、配送ドライバーなど多数。 職種は問いません。 ✅ こんな方にピッタリ ✧ 今の収入に満足していない ✧ 成果をそのまま給料で受け取りたい ✧ ここから人生を逆転したい

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 要大型免許（大型一種免許） 学歴不問／未経験者歓迎／ブランクOK ――――――――――――――― ■中型免許をお持ちの方もご応募可能です。 業務内容については面接時にご相談ください。 ―――――――――――――――

求めている人材 ＜必須条件＞ ■正看護師免許をお持ちの方 ■看護師としての実務経験がある方 ※経験者のみの募集 ＜こんな方にピッタリ！＞ □夜勤のない職場へ転職したい □生活リズムを整えて長く働きたい □仕事とプライベートを両立したい □正社員として安定して働きたい …………………………………………… □病棟での看護経験を活かしたい □施設看護の専門性を深めたい □高齢者医療に関心がある □慢性期・療養領域に興味がある …………………………………………… □一人ひとりに寄り添う看護がしたい □ターミナルケアに携わりたい □その方らしい生活を支える看護に 興味がある …………………………………………… □介護医療院の立ち上げに関わりたい □オープニングメンバーとして活躍したい □多職種連携を大切にできる □施設づくりにも興味がある ＊学歴不問 ＊ブランクがある方もご応募可 ＊ハローワークで求職中の方も歓迎

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求める人材: ✅ 必須 ■ 営業未経験の方、大歓迎❗ ■ 学歴・資格は問いません ✅ 歓迎 ■ 初めての正社員・脱フリーター歓迎 ■ ブランクや転職回数は気にしません ■ U・Iターン希望の方も大歓迎 ✅ 先輩の前職 飲食など、営業以外の仕事から 入社した先輩が8割。 20代〜50代が幅広く活躍中です。 職種は問いません。 ✅ こんな方にピッタリ ■ がんばった分、しっかり稼ぎたい ■ 自分や家族の将来のために稼ぎたい ■ 営業を基礎から身につけたい

求める人材: ＜必須条件＞ ・飲食店でのマネジメント経験（店長・副店長など） ・売上／原価／人件費など数値管理の実務経験 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理経験 ※プレイヤー経験のみの方は対象外となります ※即戦力として店舗運営を任せられる方を想定しています ＜歓迎条件＞ ・複数店舗の統括経験 ・PL管理の経験 ・数値改善の具体的な実績をお持ちの方 ・新規立ち上げや立て直し経験 ・SV・事業部長を目指したい方 ※いずれも必須ではありません ※これまでの実績を正当に評価します ＜こんな方におすすめ＞ ・店長で終わらず、その先を目指したい方 ・経営視点を持って店舗を動かしたい方 ・成果で評価されたい方 ・裁量と責任を持って仕事をしたい方 ・家族を守れる年収と働き方を両立したい方 遠回りやブランクは問題ではありません。 大切なのは、 「1店舗を任せられる覚悟」と 「数字と人に向き合える姿勢」。 ニュールックは、 本気で任せられる人に、ポジションを用意する会社です。

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求めている人材 要普通自動車免許(AT限定可) ＊学歴不問 ＊トラックの運転ができる方であれば､未経験で大丈夫です｡ ＜以下に当てはまる方歓迎＞ ＊フリーターで､初めての就職という方 ＊長期で腰を据えて働きたい方 ＊ミスを隠さず､嘘をつかない方

求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 経験不問、資格不問。 業務に必要なものは全て入社後に 身につければ大丈夫です。 経験者ももちろん大歓迎！ 20代～60代活躍中！ ・接客が好きな方 ・人とかかわるのが好きな方 ・店舗経営に興味のある方 ・車大好き～ な方 ・整備士を目指している方 以上 1つでも気になった方は お気軽にお問合せ下さい ≪入社後に身につける資格の例≫ ・危険物取扱者乙種第4類 ・自動車整備士 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求める人材: ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ ※年齢に関して：45歳未満の方が対象の求人です。 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ 過去の経歴よりも、 「これからどうなりたいか」を重視した採用です。 【応募条件】 ・経験不問 ・学歴不問 ・資格不問 ・ブランクOK 【こんな方を歓迎します】 ・今より収入を上げたい ・実力を正当に評価してほしい ・早期のキャリアアップを目指したい ・飲食業界で新しい挑戦をしたい ・将来は店長になりたい ・いつか自分のお店を持ちたい 「飲食経験がないから不安」 という方も問題ありません。 仕事は入社してから覚えていただければ大丈夫です。 志望動機も難しく考える必要はありません。 まずはあなたのこれからについてお聞かせください。

求める人材: ＜必須条件＞ ・飲食店でのマネジメント経験（店長・副店長など） ・売上／原価／人件費など数値管理の実務経験 ・アルバイトスタッフの育成・シフト管理経験 ※プレイヤー経験のみの方は対象外となります ※即戦力として店舗運営を任せられる方を想定しています ＜歓迎条件＞ ・複数店舗の統括経験 ・PL管理の経験 ・数値改善の具体的な実績をお持ちの方 ・新規立ち上げや立て直し経験 ・SV・事業部長を目指したい方 ※いずれも必須ではありません ※これまでの実績を正当に評価します ＜こんな方におすすめ＞ ・店長で終わらず、その先を目指したい方 ・経営視点を持って店舗を動かしたい方 ・成果で評価されたい方 ・裁量と責任を持って仕事をしたい方 ・家族を守れる年収と働き方を両立したい方 遠回りやブランクは問題ではありません。 大切なのは、 「1店舗を任せられる覚悟」と 「数字と人に向き合える姿勢」。 ニュールックは、 本気で任せられる人に、ポジションを用意する会社です。

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。

求めている人材 ＼接客・販売・飲食業からの転職者、大歓迎／ 「お客様対応より、チームを裏方から支える仕事がしたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 ＊日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方 ＊仕事で使用する言語は日本語です。 日本語で作業指示を理解し、 スタッフとの会話や簡単な読み書きができる方。 学歴・資格一切不問！ ＜必須条件＞ ・基本的なPCスキル （Excelの基本関数、Wordでの文章作成、PowerPoint等の操作） ※ミーティング用の簡単な資料作成をお願いするため ＜歓迎する経験・スキル＞ ※必須ではありません！ ・コンビニ、飲食、アパレルなど接客・サービス業での勤務経験 （店長・リーダー経験のある方は特に活躍できます！） ・工場や倉庫でのピッキング、棚卸、在庫管理の経験 （アルバイトやパート勤務での経験も大歓迎です！） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・自分から声をかけるなど、コミュニケーションを大切にできる方 ・「誰かのために動く」ことにやりがいを感じる方 ・デスクワークより、体を動かしながら働きたい方 ・工場の近隣にお住まいで、朝型の生活リズムに切り替えたい方 ＼配属先について／ 製造管理課 入出庫管理グループ：19名 （正社員7名、パートスタッフ12名）が活躍中！ シルバー人材やパートスタッフなど幅広い年代のメンバーと 協力しながら進める、チームワークの良い環境です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・定年60歳のため）

求める人材: ＜必須条件＞ ・飲食店での勤務経験をお持ちの方（アルバイト経験含む） または ・接客・サービス業でのマネジメント経験をお持ちの方 ※店長経験は必須ではありません ※「次は任される側になりたい」という意欲を重視します ＜歓迎条件＞ ・店長／副店長などのマネジメント経験 ・売上管理や原価管理の経験 ・アルバイト育成、シフト管理の経験 ・複数店舗運営に興味がある方 ・数字目標を持って仕事をしてきた経験 ※いずれも必須ではありません ※これから経営視点を身につけたい方も歓迎します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食経験を“次のステージ”で活かしたい方 ・年功序列ではなく実力で評価されたい方 ・裁量のあるポジションで働きたい方 ・家族を持ちながら飲食を続けたい方 ・将来はSVや事業部長を目指したい方 遠回りしてきたキャリアも、 ブランクも、関係ありません。 大切なのは、 「任される存在になりたい」という覚悟。 ニュールックは、 挑戦する人にポジションを用意する会社です。

資格 ・業界未経験大歓迎！ ・経験、資格、年齢、学歴、性別不問 ・お仕事のブランクがある方も大歓迎 ・若手からミドル・シニア世代まで 幅広い世代がイキイキと活躍中！ 向上心を持って働ける方、 長期勤務できる方をお待ちしています。 どうしたら効率よく運営できるかなど 皆でお店を作っていきましょう！

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可） ※中型免許は入社後、会社負担で取得できます 【こんな方を歓迎します】 ・仕事と自分の時間を両立したい方 ・手に職と収入の土台を作りたい方 ・決まった仕事をコツコツ続けたい方 ドライバーの3人に1人が未経験からのスタートです。 20代・30代の社員も多数活躍しています。

求める人材: ＜必須条件＞ ・飲食店での勤務経験をお持ちの方（アルバイト経験含む） または ・接客・サービス業でのマネジメント経験をお持ちの方 ※店長経験は必須ではありません ※「次は任される側になりたい」という意欲を重視します ＜歓迎条件＞ ・店長／副店長などのマネジメント経験 ・売上管理や原価管理の経験 ・アルバイト育成、シフト管理の経験 ・複数店舗運営に興味がある方 ・数字目標を持って仕事をしてきた経験 ※いずれも必須ではありません ※これから経営視点を身につけたい方も歓迎します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食経験を“次のステージ”で活かしたい方 ・年功序列ではなく実力で評価されたい方 ・裁量のあるポジションで働きたい方 ・家族を持ちながら飲食を続けたい方 ・将来はSVや事業部長を目指したい方 遠回りしてきたキャリアも、 ブランクも、関係ありません。 大切なのは、 「任される存在になりたい」という覚悟。 ニュールックは、 挑戦する人にポジションを用意する会社です。

求める人材: ＜必須条件＞ 特別な経験や資格は必要ありません。 未経験OK。飲食業が初めての方も歓迎します。 「これから頑張りたい」 その気持ちがあれば大丈夫です。 ＜歓迎条件＞ ・飲食店での勤務経験（アルバイト含む） ・接客経験（業界不問） ・チームで働くことが好きな方 ・将来は店長を目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※いずれも必須ではありません ※経験よりも“これからどうなりたいか”を重視します ＜こんな方におすすめ＞ ・飲食でリスタートしたい方 ・努力をきちんと評価されたい方 ・頑張った分だけ昇進したい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・将来は店舗を任される存在になりたい方 遠回りしてきたキャリアも、 立ち止まった時間も、 すべてがあなたの力になります。 ニュールックは挑戦する人を見放しません。