福岡県、人材サービス専門職、女性が活躍中の転職・求人情報

求めている人材 学歴不問／人事労務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数ではなく、これまでの経験・スキルを重視します。 【こんな経験・スキルをお持ちの方は歓迎します】 ・給与計算、勤怠管理、住民税、年末調整などの人事労務経験 ・顧客折衝、コンサルティング業務の経験 ・業務進捗管理またはマネジメント経験 ・人事労務関係のクラウドツールの利用経験 （SmartHR、MF、バクラク、Akashi、ジョブカン、COMPANYなど） ・事業会社の人事部における管理職経験 ・業務フローの改善や仕組みづくりに携わった経験 【あると望ましい経験】 ・給与計算、住民税手続き、年末調整の実務経験3年以上 【こんな方にピッタリです】 ・人事労務の専門性を活かして、マネジメントにチャレンジしたい方 ・顧客の立場で考え、チームで成果を上げることに喜びを感じる方 ・組織づくりに関わり、経営視点でキャリアを広げたい方

求めている人材 ※定年制度：当社の定年は60歳です ＜＜必須条件＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆高卒以上 ◆ピープルマネジメント経験 （メンバーの育成や 指導、シフト管理、リーダー 経験など。SV未経験の方も 歓迎します） ◆基本的なChromeBookスキル （Excel、Word、Slides、 メールなどの基本操作） ◆新しい業務やスキルを 前向きに学ぶ意欲のある方 ＜＜歓迎スキル・経験＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆英語力を活かしてみたい方 ※実務での英語使用経験、 またはTOEIC700点以上 （「翻訳ツールを使いながら 英文の資料を読み解く」 「テンプレートに沿って 英語でメール連絡をする」 など、丁寧なサポートのもと 少しずつ実務に慣れていける 環境を整えています） ◆SV職の経験、または BPO（アウトソーシング） 関連企業での勤務経験 ◆IT業界での就業経験 ◆外資系企業での就業経験 ＜＜求める人物像＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆業務の課題に気づき、 改善のアイデアを出すのが 得意な方 ◆状況に合わせて柔軟に、 臨機応変な対応ができる方 ◆変化を楽しみながら フレキシブルに働ける方 ◆周囲と日本語や英語で コミュニケーションを 図りながら進められる方

求めている人材 ◎英語スキル （英検準2級以上/TOEIC650点程度） ◎日本語スキル （日本語検定1級、 または日本語検定準1級以上） ◎PCの基本操作ができる方 …PowerPointによる資料作成 …Excelの簡単な関数 …オンラインミーティング時のPC操作 など あれば尚可 ◎普通自動車免許（AT限定可） 【 歓迎条件 】 ・海外留学や海外滞在の経験 ・営業経験 ・コーディネーション業務の経験 ・マネジメント業務の経験 「身につけた英語力を活かしたい」 「英語教育に携わりたい」 そんな思いのある方をお待ちしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 ＊学歴不問 ＊未経験歓迎 ＊コピペやメール返信など、PCの基本操作ができる方 ＜こんな方にピッタリです！＞ ・人と関わる仕事が好き ・接客経験を活かして次の仕事に挑戦したい ・誰かをサポートしたり、まとめたりするのが好き ・コツコツデスクワークだけでは少し物足りない ・スタッフ育成や採用にも興味がある ・チームでひとつのものをつくる仕事がしたい 販売・受付・飲食・ホテル・イベントなど 接客経験がある方は活かせます！ 野球の知識も必要ありません♪

求めている人材 未経験歓迎✨ 【こんな方が活躍中】 ・「人の役に立ちたい」という想いを、 行動に移せる方 ・相手の「言葉の裏側」に 耳を傾けられる方 ・変化を楽しみ、 ポジティブに捉えられる方 ・高い目標意識を持ち、 自走できる方 ※特別な資格や経験は不要です。 未経験の方も安心してご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 【必要資格・経験】国家資格キャリアコンサルタントやCDA等のキャリアコンサルタント関連資格を有し、1年以上の実務経験、もしくは就労支援業務に3年以上従事したご経験

求めている人材 ※20代・30代活躍中！ 【必須条件】 ◆高卒以上 ◆何らかのマネジメント経験（チームをリードした経験）※業界・職種・年数は問いません ◆購買業務経験、業務改善経験、現場マネジメント力（タスク、ピープル）、顧客折衝力 ◆PC基本操作スキル（Excel、Word、PowerPointなど） 【歓迎するスキル・経験】 ◆DX経験 ◆チームを取りまとめた経験 ◆メンバーのサポート経験 【歓迎する志向】 ◆周囲と明るく接することが好きな方 ◆メンバーと一緒に成長をしたい方 ◆コミュニケーション能力に自信がある方 【こんな経験活かせます】 ◇勤怠管理・業務管理・数値管理の経験 ◇副店長・店長・施設長の実務経験 ～直近の入社者の前職～ ◆派遣スタッフのリーダー（20代） ◆飲食店の店舗マネジャー（30代） ◆学習塾の塾長（30代） ◆介護施設の施設長（30代）

求めている人材 ＼ 未経験からのチャレンジを応援！✨ ／ 【業界経験・職種経験は問いません！】 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 ・人と話すことが好きな方 ・誰かをサポートすることが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しいことを前向きに学べる方 【こんな経験も活かせます！】 ・アパレル、飲食店などでの接客経験 ・携帯販売やショップスタッフの経験 ・営業やカスタマーサポートの経験 ・受付、一般事務、営業事務の経験 ・アルバイトでのリーダー経験 もちろん、上記の経験がなくても応募可能です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ▼学歴不問・業界未経験歓迎 ✅販売・接客サービスや営業など 人と関わる仕事の経験をお持ちの方 ※第二新卒歓迎！ ✅要PC基本操作（Word・Excelなど） ▼こんな方にぜひ！ ・コミュニケーションが好き・得意 ・対人スキルを生かして、 より活躍できる場を探している ・新しい業界で自分の幅を広げたい ・チームワークを大事にする ・後輩育成やスタッフフォローに やりがいを感じていた ……………………………………………… 「誰かの役に立ちたい、支えたい」 という気持ちを重視します。 ……………………………………………… ▼先輩の声 前職はアパレル販売で、副店長として 働いていました。売上管理や新人教育は とてもやりがいがありましたが、 土日勤務や将来のキャリアに不安を感じ 転職を決意。 人材業界は未経験だったので最初は不安 でしたが、研修や先輩のサポートがあり 少しずつ慣れていけました。 今は求職者から「相談して良かった」 と言ってもらえる瞬間に、 大きなやりがいを感じています。

求めている人材 ＼＼完全ポテンシャル採用／／ 学歴や経歴は一切不問です。大切なのは意欲と熱意！ 「しっかり稼ぎたい」「市場価値を高めたい」「人生変えたい」 という方は、ぜひご応募ください！ ◎職種・業種未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎 ◎ブランクOK ＼＼こんなあなたにピッタリ／／ ■経営層との関わりを通し"ビジネスの本質”を学びたい ■しっかり稼いで年収をUPさせたい ■ベンチャー企業に興味がある ■主体性を持ち、自由な働き方を叶えたい ■将来的に独立し、起業を目指したい ■変わり映えのない人生に刺激が欲しい ■切磋琢磨できる仲間と一緒に成長したい

求めている人材 ＊学歴不問 ＊経験不問 未経験歓迎 ＊資格必須 （普通自動車運転免許／ＡＴ限定可） ※これから先、主に関東方面に新店舗を出店予定のため、ご相談のうえ転勤となる場合があります。 ◎お世話好きな方 → 「誰かを支えたい」その気持ちが大切◎ ◎未経験からキャリアアップしていきたい方 → 仕事をしながら学べる職場です → 誰もが成長し、管理職を目指せる職場です ◎ 長期休暇も絶対欲しい方 → GW・お盆・年末年始にはまとまったお休みあり ◎マイカー通勤を希望している方 → 駐車場無料＆ガソリン代（通勤手当）支給！ 「人の役に立ちたい」気持ちがあればどなたでもご応募可能です。 お気軽にご相談、ご応募ください。

求めている人材 無資格・未経験OK！ 意欲・人柄を重視した採用のため、これまでの経験は一切問いません。 【必須条件】 ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） 【歓迎】 ・第二新卒者歓迎 ・20代のうちから成長したい方 ・転職で苦労した経験がある方 ・新しいことへ前向きにチャレンジしたい方 ・人と話すことが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・人の人生に寄り添う仕事に興味がある方 【こんな方が活躍しています】 何か一つのことを本気で取り組んだことがある方、 目標達成のために努力した経験がある方、 自分の行動を改善して前に進む力を持った方、 そんな想いを持った方が多く活躍しています。 経験の有無は関係ありません。 「もっと成長したい」 「どこでも通用する力をつけたい」と考え、 耳に入るもの、目に見えるもの全てから成長の種を盗むような、 圧倒的な当事者意識と泥臭さを持った人を、私たちは全力で歓迎します！

求めている人材 大卒以上・業界未経験大歓迎！営業や接客の経験をお持ちの方（業界・経験年数問わず）／既卒・第二新卒大歓迎！ ✅下記にひとつでも当てはまる方を歓迎します！ □営業・接客経験を新しい環境で生かしたい方 □人材業界にチャレンジしてみたい方 □思いやり・ホスピタリティを大切にできる方 □地道な行動を大切にできる方 □受け身ではなく主体的に行動できる方 □技術分野に興味・関心がある方 □お客様やエンジニアに誠実な対応ができる方 ✅下記の方は尚優遇します！ □人材業界での経験をお持ちの方 □理工系学部出身の方 ―――― エンジニアと「仲間」として信頼関係を大切にし、一人ひとりの技術的成長とキャリア形成を真剣に考えられる方を求めています。エンジニアへの手厚いサポート・支援体制こそ当社の魅力。 主体的に「当社の魅力発信」や「透明性の高い社内情報」を届けていただける方と一緒に取り組んでいきたいと考えています。

求めている人材 ■未経験OK！学歴不問！ ※元エンジニアや元銀行受付、元事務スタッフなど、未経験スタートの先輩が多数活躍中です！ 【必須（MUST）】 ・接客または営業経験(2年以上)をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作（Excel, Word）ができる方 ・コールセンターでのリーダーやSVの経験 その他業種問わずリーダーなどメンバー管理や数値管理のご経験 がある方歓迎！！ （飲食店、アパレル、カフェ等のバイトリーダー、店長、時間帯責任者など…） 【過去に採用した転職者例】 元エンジニアや元銀行受付、元事務スタッフなど、 先輩たちの前職は実にさまざま！未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。

求めている人材 ＜応募必須条件＞ ✅ 普通免許（AT限定可）をお持ちの方 ✅ 社会人経験がある方 ✅ 営業・販売・サービス業の ご経験がある方（業界・年数不問） ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジしてみたい方 ・人と接することが好きな方 ・誰かのサポートをするのが得意・好きな方 ・人材業界に興味がある方 ＜あれば活かせる経験＞ ・営業職の経験（法人・個人問わず） ・キャリアコンサルタントの経験 ・衛生管理者の資格や実務経験 ※応募に必須ではありません◎ ＜先輩社員の前職＞ ・不動産営業 ・アパレル販売員 ・ガソリンスタンド店員 など… 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ≪職種・業界未経験歓迎≫ ◆高卒以上 ◆普通免許（AT限定可）をお持ちの方 ◆PC操作ができる方 ※営業・人材業界の経験は一切不問です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな方におすすめ ・人と話すことが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・将来はキャリアアップも目指したい方 ・未経験から営業に挑戦したい方

求めている人材 ・高卒以上 ・資格経験不問 ・第二新卒歓迎 ・他業界からの転職者歓迎 ・要普通自動車免許（拠点による） 私たちが求めているのは、特別な経験スキルよりも 人と誠実に向き合える方です。 ■こんな方を歓迎します ・コミュニケーションに自信がある方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方 ・周囲と協力しながら仕事をすすめられる方 ・安定した環境で、長く働きたい方 ■未経験の方も大歓迎 経験よりも人柄を重視します。 大切なのは、スタッフ一人ひとりに寄り添い 医療の現場と人をつなぐ気持ちです。 人と関わることが好きな方、新しいことに挑戦 したい方をお待ちしています。 入社後研修もあるので、未経験の方も安心してください。

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ ●29歳以下限定募集！ 【歓迎】 ・相談やアドバイスが得意な方 ・データ分析が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るい対応ができる方 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 事業が成長している今だからこそ、あなたのやりたいことに合わせて、どんどん新しい業務をお任せします。 人事や採用コンサルタントに挑戦したり、海外での勤務を目指したり、スポーツ選手向けのサービスを立ち上げたり、起業を考えたりと、あなたの希望次第で自由にチャレンジできます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼ 未経験・第二新卒大歓迎！✨ ／ ・高校卒業以上 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・社会人経験が浅い方も歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 こんな方にぴったり！ ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ✅ 未経験から営業・ 提案スキルを身につけたい方 ✅ 収入アップ・ キャリアアップを目指したい方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 成長意欲を持って仕事に取り組める方 こんな経験も活かせます！ ・アパレル販売 ・携帯ショップスタッフ ・飲食店スタッフ ・接客・サービス業 ・営業職 ・コールセンタースタッフ ・事務職 もちろん、上記の経験がなくても大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜高卒以上／未経験歓迎！＞ ・第二新卒歓迎、社会人経験15年未満の方 ・外勤が可能な方 ・20代、30代の若手が活躍中！ ※要普通自動車運転免許 ▼以下のような方歓迎！ ・聞き上手な方 ・相手の長所に目を向けられる方 ・協調性を重んじられる方 ・実直に取り組める方 ・営業など対顧客提案の 経験をお持ちの方 ・タイムマネジメントができる方 未経験スタート大歓迎。スタッフは20代・30代の男性が中心。先輩社員による教育サポートを通して安心して成長できます。人材コーディネーターやキャリアアドバイザー(CA)、リクルーティングアドバイザー(RA)、派遣元責任者などの経験があれば特に歓迎です（必須ではありません）。 ▼ちなみに… イベントや友人との集まりで幹事をやることが多いような方に向いています。お互いの声に耳を傾け、細かく確認しながら物事を進められる方にピッタリです。

応募資格 【経験不問・資格不問・学歴不問（高卒OK）・年齢不問・性別不問・転職回数不問】 ・未経験者大歓迎！主婦（夫）の女性も活躍中！ ・20代〜30代の若手スタッフも未経験で入社し活躍中！ ・ブランクのある方もOK！第二新卒、UIターンも歓迎！ ▼私たちはこんな人と働いてみたいです！ ・負けず嫌いでとにかく達成意欲の強い人 ・指示待ちせずに、自分で考えて行動に移せる自立した人 ・転がっているチャンスはできる限り全部拾いたい人 ・自分のスタイルで自由に仕事を進めたい人 ・失恋してもいつまでも引きずらないタイプの人 ・高めあえる上司や仲間と一緒に働きたい人 ・人生に目的や目標、夢がある人 ・せっかくならなんでも楽しもう！と何事にも前向きな人 ・相手との共通点を見つけて話を弾ませるのが上手な人 ・自分の仕事、やったことを通して誰かを幸せにしたい人 ・仕事も家族も大事にしながら働きたい人 ・地域や社会への貢献度の高いお仕事をしたい人

求めている人材 【求める人材】 ・未経験歓迎 ・異業種歓迎 ・高卒以上 ・簡単なPC入力ができる方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※自家用車を通勤・業務に使用します。 ＜こんな方も歓迎します＞ ・未経験から営業の仕事に挑戦したい方 ・人と関わる仕事がしたい方 ・製造現場や派遣で働いた経験を活かしたい方 ・相手の話を聞き、相談に乗ることが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

応募資格 【経験不問・資格不問・学歴不問（高卒OK）・年齢不問・性別不問・転職回数不問】 ・未経験者大歓迎！主婦（夫）の女性も活躍中！ ・20代〜30代の若手スタッフも未経験で入社し活躍中！ ・ブランクのある方もOK！第二新卒、UIターンも歓迎！ ▼私たちはこんな人と働いてみたいです！ ・負けず嫌いでとにかく達成意欲の強い人 ・指示待ちせずに、自分で考えて行動に移せる自立した人 ・転がっているチャンスはできる限り全部拾いたい人 ・自分のスタイルで自由に仕事を進めたい人 ・失恋してもいつまでも引きずらないタイプの人 ・高めあえる上司や仲間と一緒に働きたい人 ・人生に目的や目標、夢がある人 ・せっかくならなんでも楽しもう！と何事にも前向きな人 ・相手との共通点を見つけて話を弾ませるのが上手な人 ・自分の仕事、やったことを通して誰かを幸せにしたい人 ・仕事も家族も大事にしながら働きたい人 ・地域や社会への貢献度の高いお仕事をしたい人

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません）

求めている人材 【応募条件】 ✅法人営業経験3年以上 ✅学歴不問 ✅基本的なPC操作ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すことが好きな方 ・誰かのサポートにやりがいを感じる方 ・相手の気持ちを汲み取った対応ができる方 ・新しい知識を学ぶ意欲がある方 【歓迎するスキル】 ✅接客や販売の経験 ✅事務職での実務経験 ✅営業職への挑戦意欲

求めている人材 【応募条件】 ✅ 高卒以上 ✅ 職種・業界未経験歓迎 ✅ 社会人経験をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・人と接する仕事が好きな方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 【歓迎するスキル】 ✅ 相手の意図を汲み取るヒアリング力 ✅ 複数の案件を並行して進める調整力 ✅ 状況に応じて冷静に判断する対応力 ✅ PCでの基本的な入力操作 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 人材業界・営業未経験の方も歓迎！ ※営業経験・人材業界経験がある方は、 経験や能力、前職給与などを考慮します！ ■必須条件 ・高卒以上 ・40歳以下の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ・基本的なPC操作ができる方 ※文字入力やメール対応ができればOK ■こんな方を歓迎します ・人と話すことが好きな方 ・相手の話を丁寧に聞ける方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・営業や採用の仕事に興味がある方 ・新しいことへ前向きに挑戦できる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・若いうちから成長したい方 営業・接客・販売・サービス業など、 異業種から転職した社員も活躍しています。

求めている人材 ＝経験不問！もちろん経験者歓迎＝ ＝第二新卒歓迎／学歴不問／ブランクOK＝ 入社時に必要な知識や経験は一切ありません！PCを触ることに抵抗がなければOKです。カンタンな作業なので、お仕事にはすぐに慣れることができますよ。 ＼こんな方はぜひ！／ ・営業、販売接客経験をお持ちの方 ・人材業界での就業経験をお持ちの方 ・人と話すことが好きな方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・人の役に立つ仕事に就きたい方"

求めている人材 【必須要件】 ・2027年3月卒業予定の新規学卒者 ・日本語能力試験N1以上（または同等レベル）の日本語力 （業務上、日本語での書類作成やお客様対応が発生するため） ★未経験の方、大歓迎！ ＼こんな方をお待ちしています！／ ◎新しいことにチャレンジしたい方 ◎やりたいことがまだ決まっていない方 ◎楽しく仕事をしたい方

求めている人材 ◎学歴は不問 ◎法人営業が経験がある方は優遇！ ★業界・職種未経験OK ★意欲・人物重視します ★20代・30代・40代の男女社員が活躍中！ ＜以下のような方を歓迎します＞ ◎社内外問わず積極的にコミュニケーションを取って業務を進めることができる方 ◎お客様のニーズを把握してお客様目線に立って提案することができる方 ◎自分からアイデアなどを積極的に考え、柔軟な対応ができる方

求めている人材 ◎学歴は不問 ◎法人営業が経験がある方は優遇！ ★業界・職種未経験OK ★意欲・人物重視します ★20代・30代・40代の男女社員が活躍中！ ＜以下のような方を歓迎します＞ ◎社内外問わず積極的にコミュニケーションを取って業務を進めることができる方 ◎お客様のニーズを把握してお客様目線に立って提案することができる方 ◎自分からアイデアなどを積極的に考え、柔軟な対応ができる方

求めている人材 ＜必須条件＞ ■営業経験をお持ちの方 高卒の場合：営業経験3年以上 大卒の場合：営業経験1年以上 ＜下記のような方は大歓迎です！＞ ◎自分の考えを持ち、主体的に行動できる方 ◎他者とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎モチベーションを維持しながら常に熱量をもち仕事に取り組むことができる方 ◎物事に対して誠実に向き合える方

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ▼上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・企業のお客様や取引先とやり取りをしたご経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、少人数チームのリード経験 ・障がい者雇用や就労支援などの実務経験（目安2年以上） ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、“できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ◆職種・業種未経験歓迎！ ◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK 【必須】 高卒以上 ◎人材業界・アパレル業界の経験、人材コーディネーターの経験は問いません。 ◎転職回数やブランクは不問です。 ◎営業経験、アパレル業界での接客・販売経験がある方は仕事に活かせます。 ◎外資系クライアントも多数あるため、英語や中国語、韓国語などの語学スキルをお持ちの方も活躍できる環境です。 こんな方にピッタリです！ □人と話をすることが好きな方 □誰かの役に立つ仕事がしたい方 □関係を構築するのが得意な方 □人から頼りにされると頑張れる方 ========================= 社員のアイデアを形にする「アイデア箱」 ========================= アイデア豊富で前向きな考え方を持った社員が多く、上層部はそういった社員の意見を積極的に取り入れる工夫を凝らしています。 そのひとつが、「アイデア箱」制度。現場のリアルな声を職場環境改善や業務改善に活用するために導入されました。 この制度では、月に一度、会社にプラスになるアイディアを現場の社員から募集します。 これまでに集まったアイディアは3,000件を超え、採用された場合には提案者が主体となって制度化をめざします。 審査会では、できないという思考ではなく、「実現するにはどうしたらいいか」を前提に話し合いを行います。 社員の声は極力取り入れるという意識を上層部が持っており、現場の声を大切にした組織づくりがなされています。 ◆ルーティンワークが合わない方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 派遣コーディネーターの仕事は、一人ひとりで異なるスタッフの特徴をいかに引き出せるかが重要になります。 オーダーメイドのような仕事だからこそ、マニュアルや研修から学ぶのではなく、実際の業務の中で失敗と成功を繰り返しながら力をつけていきます。 入社初年度では20名の派遣スタッフを担当いただき、数年後には最大50名ほどをお任せします。 与えられる裁量や責任も多く、他社と比べてもより早いスピードで成長することができます。 ◆上昇志向の強い方も大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若い人材が活躍し、これからのCAグループを切り拓いていけるように、上昇志向をもった方の管理職登用も推進しています。 当社の管理職は全員、業界未経験者です。キャリアや年次に関係なく、結果次第で誰にでも上をめざせる環境があります。 資格取得支援、スキルアップ支援（社内研修、外部セミナー受講補助）などを整備し、社員の「挑戦」や「夢の実現」をサポートする体制も用意しています。 チャレンジする意志を持ち、これからの当社を切り拓いてくれるあなたと出会えることを、楽しみにしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ＼こんな方歓迎！／ ・色んな仕事に挑戦したい方 ・自分に合う仕事を探したい方 ・新しい事業やプロジェクトに関わりたい方

求めている人材 ・35歳以下の方 ※長期キャリア形成を目的とした募集（例外事由3号のイ） ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ＜未経験歓迎＞ 営業経験や人材業界経験は不問。 「やってみたい！」という気持ちを重視します。 ＜歓迎条件＞ ・イベントやエンタメが好きな方 ・SNSやWEBを見るのが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・トレンドに敏感な方 ・ベンチャー企業に興味がある方 ・新しいことへ挑戦したい方 ・成長スピードを上げたい方 ＜こんな方に向いています＞ ・普通じゃ物足りない方 ・“好き”を仕事にしたい方 ・行動力には自信がある方 ・イベントの裏側にワクワクする方 ・色々な仕事にチャレンジしたい方 ・将来的に新事業やマネジメントにも挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方（1年以上） ✅️法人営業経験（業界不問） ✅️人材営業経験 ✅️採用担当経験 【こんな方、OKします！】 ⭐️人材業界での業務経験（派遣、紹介、求人広告など） ⭐️目標達成意欲が高く、成果にコミットできる方 ⭐️社内外の関係者と円滑な連携が取れる方 ⭐️困難な課題もクリアな思考で解決されていく方 ⭐️新しい知識やスキルの習得に意欲的な方 【求める人物像】 ⭕️人の成長やキャリア支援に興味がある方 ⭕️チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方 ⭕️主体的に考え、行動できる方 ⭕️成長意欲があり、キャリアアップを目指したい方 ⭕️過去の実績に固執せず、変化を楽しめる方 成長中の当社で、新しいことにチャレンジしませんか？ ご応募お待ちしております！

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ＼こんな方歓迎！／ ・色んな仕事に挑戦したい方 ・自分に合う仕事を探したい方 ・新しい事業やプロジェクトに関わりたい方

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ▼上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・企業のお客様や取引先とやり取りをしたご経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、少人数チームのリード経験 ・障がい者雇用や就労支援などの実務経験（目安2年以上） ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、“できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ・職種問わず社会人経験をお持ちの方 └目安3年以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ＜こんな方が活躍中＞ ・飲食店での店長経験 ・人事のマネージャーの経験 ・テレアポのSV経験 ＜歓迎要因＞ ・メンバー育成、チームマネジメントの経験 ・ITツールやシステムを活用した業務改善に抵抗がない方 ・イベント運営、SP、広告代理店との折衝経験がある方 ＜こんな方に向いています＞ ・裁量の大きい環境で働きたい方 ・成果に応じて収入を上げたい方 ・新しい事業やサービスづくりに興味がある方 ・自分で考え、動き、仕事を広げていきたい方 ・ベンチャー志向のある方

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ▼上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・企業のお客様や取引先とやり取りをしたご経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、少人数チームのリード経験 ・障がい者雇用や就労支援などの実務経験（目安2年以上） ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、“できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ★要普通免（AT可）運転が好きな方！ ★自律的に課題を発見し、迅速に行動できる方 ★向上心を持って積極的にチャレンジできる方 ★自分のアイデアや意見を発信したい方

求めている人材 ・人材営業または 人材コーディネーター経験を お持ちの方 └派遣・人材紹介・アウトソーシング業界 求人広告・人材コンサル・BPOなど業態不問 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・イベント、エンタメ、PR領域への興味 ・新規営業経験 ・人材派遣、人材紹介営業経験 ・SNS、WEB、ITツールへの理解 ・接客、販売、イベント運営経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ＜こんな方に向いています＞ ・イベントやエンタメの仕事に興味がある方 ・“好き”を仕事にしたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・毎日同じ仕事だけでは物足りない方 ・人と関わる仕事が好きな方 ・ベンチャー企業志向の方 ・自分で仕事を広げていきたい方 ・成果を出して早く成長したい方

求めている人材 ✅Excel、Wordの使用経験【尚可】 ※基本操作が出来れば問題ありません。 ✅営業経験※法人・個人・業界不問 ✅運転免許をお持ちの方※稀にレンタカーを借りて遠方(北関東方面)へ営業することがあります。【尚可】

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

求めている人材 【必須要件】 ・2027年3月卒業予定の新規学卒者 ・日本語能力試験N1以上（または同等レベル）の日本語力 （業務上、日本語での書類作成やお客様対応が発生するため） ★未経験の方、大歓迎！ ＼こんな方をお待ちしています！／ ◎新しいことにチャレンジしたい方 ◎やりたいことがまだ決まっていない方 ◎楽しく仕事をしたい方

資格 【必須】 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・Excelの基本操作（SUM関数レベルでOK） ・PCの基本スキル ・何かしらのリーダー経験（業種不問） └アルバイトリーダー・副店長なども歓迎！ 【歓迎】 ・SV経験者 ・カスタマーサポート経験者

資格 【必須】 ・Excelの基本操作 ・最低限のPCスキル ・コミュニケーション能力 【歓迎】 ・カスタマーサポート経験者 ・SV経験者 ・タッチタイピング可能 【求める人物像】 ・ポールトゥウィンの事業内容やビジョンに共感できる方 ・内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・成長や変化の早い環境下でもスピード感をもって柔軟に対応できる方 ・学習意欲の高い方

資格 【必須】顧客折衝経験を有し、かつ目標数値の達成に向けた業務経験をお持ちの方、第一種普通運転免許 【歓迎】法人・個人問わず営業経験をお持ちの方、人材派遣業界・建設業界での営業・選考管理等の経験をお持ちの方

求めている人材 【必須要件】 ・2027年3月卒業予定の新規学卒者 ・日本語能力試験N1以上（または同等レベル）の日本語力 （業務上、日本語での書類作成やお客様対応が発生するため） ★未経験の方、大歓迎！ ＼こんな方をお待ちしています！／ ◎新しいことにチャレンジしたい方 ◎やりたいことがまだ決まっていない方 ◎楽しく仕事をしたい方