千葉県のpiicの転職・求人情報

資格 ★業界未経験OK！ ★お仕事にブランクのある方も歓迎！ 【必須条件・スキル】 Access等のデータベースの 運用・保守に携わった事がある方 ※VBAや専門知識は入社後丁寧に指導します 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

資格 【必須条件・スキル】 ■事業会社で情報システム部の 経験をお持ちの方 ■社内システム（業務システムやツール）の ご経験をお持ちの方 ■IT部門のマネジメント経験 （規模・人数を問わず） 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

求めている人材 ■学歴不問 ■経験・資格は問いません。 入社後は、支援の基本から事業所運営まで丁寧にお教えしますので、 福祉業界未経験の方や異業種からの転職も歓迎します。 ～こんな方を歓迎しています～ ・未経験から福祉業界にチャレンジしたい方 ・新しい施設を一緒につくっていきたい方 ・人と接することが好きな方 ・『誰かの役に立ちたい』と思う方！ ・『誰かの大切な人』を自分にとっても『大切』な人と思える方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・ライフイベントと仕事を両⽴しながら、⻑くキャリアを築きたい⽅ ・将来的にマネジメントや事業所⽴ち上げに挑戦してみたい ・資格を取得してスキルアップしたい方

求めている人材 【スキルだけで採用を決めません】 当社では、経験年数や現在のスキルだけで採用を決めることはありません。 Web制作の経験がある方はもちろん歓迎しますが、それ以上に重視しているのは、人柄と仕事に対する姿勢です。 【仕事を始めるために必要な知識】 実務経験の長さは問いませんが、Web制作の仕事となるため、以下の基本的な知識は必要です。 ・HTML、CSSの基本的な知識 ・JavaScriptの基本的な知識 ・WordPressなどCMSの基本的な操作知識 ・レスポンシブWebサイトについての基本的な知識 ゼロからWebサイトを設計・構築できる必要はありません。 当社ではテンプレートを使った制作からスタートするため、基本を理解していて、自分で調べながら修正や制作を進められるレベルを想定しています。 【経験以上に、仕事への向き合い方を見ています】 私たちが一緒に働きたいのは、素直に新しいことを学べる方、分からないことを自分で調べられる方、必要なときには周囲に相談できる方です。 また、お客様や一緒に働くメンバーへの思いやりを持ち、チームで協力しながら責任を持って仕事を進められることも大切にしています。 指示されたことだけをこなすのではなく、 「もっと良くするにはどうしたらいいか」 を考え、提案できる方を歓迎します。 Web制作の経験が少なくても、こうした姿勢を持っている方であれば歓迎します。 逆に、豊富な経験がある場合でも、個人プレーではなく周囲と協力して仕事を進められることを重視しています。 【実務経験が浅くても歓迎します】 必要な基礎知識があれば、Web制作の実務経験が長くなくても構いません。 学校や独学などでWeb制作を学び、実際にHTML・CSSやWordPressを使ったことがある方も対象です。 大切なのは、今できることの多さだけではありません。 入社後も新しいことを学び、自分で調べ、できることを増やしていく姿勢を重視しています。 【経験者の方には、前職給与以上を保証します】 Web制作・Web運用などの実務経験がある方については、前職の給与以上を保証します。 これまでの経験やスキルをきちんと評価し、転職によって給与が下がることなく、新しい仕事に挑戦していただきたいと考えています。 経験やスキルによっては、さらに条件を優遇します。 【長く働ける環境づくりを大切にしています】 当社では、仕事だけでなくプライベートも大切にできる働き方を重視しています。 残業はほとんどなく、業務ルールや役割分担も整備しています。 勤務時間外に頻繁に仕事の連絡を取り合うような働き方ではありません。 現在の顧客対応チームでは、ここ5年間退職者がいません。 【今の経験より、これからの成長を見ています】 経験の長さよりも、これから何を身につけたいか、どのような姿勢で仕事に取り組めるかを大切にしています。 「自分の経験でも応募できるだろうか」 と迷っている方も、ぜひご応募ください。

求めている人材 【必須要件】 ■ 学歴不問 ■ 職種・業界未経験歓迎 ■ 社会人デビュー・第二新卒歓迎 ■ ブランクのある方も歓迎 【歓迎要件】 ■ PCの基本操作（文字入力程度）から丁寧に学びたい方 ■ ビジネスマナーやITの基礎知識をイチから身につけたい方 ■ 安定した環境で長く働き、手に職をつけたい方 ■ IT業界やエンジニアの仕事に興味がある方 【丁寧な研修体制でサポートします】 入社後は、PCの起動方法やタイピングなどの基本操作、名刺交換などのビジネスマナーから段階的に学べる充実した研修を用意しています。専門知識がなくても安心してスタートできる環境です。 【先輩スタッフの前職もさまざまです】 ・アパレル販売 ・飲食スタッフ ・営業職 ・コールセンター ・事務スタッフ など、異業種からスタートしたメンバーや、20代のスタッフが多く活躍しています。経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・システム開発の実務経験がある方 （目安：2年以上） 【こんな方を歓迎します】 ・情報システム業務に興味がある方 ・社内のさまざまな部門と連携できる方 ・課題意識を持って取り組める方 ・改善提案を積極的に行いたい方 培った技術や知識を、 社内システムの運用・開発に 活かしたい方を歓迎します。 ★車通勤OK！東金インターすぐ横 公共交通機関での通勤には 不便な立地のため、 車での通勤が便利です。 （※入社後に取得しても構いません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ・高卒以上 ・職歴不問 ・未経験・フリーター・第二新卒歓迎！ ☆プログラミングに興味がある方 ☆正社員として安定して働きたい方 ☆ITエンジニアを目指したい方

求めている人材 ◆学歴不問 ◆年齢で判断しません！ ◆ブランクの年数も気にしません！ ⇒たとえ10年以上間が空いた方も しっかりと面接します！ ＼以下いずれかの経験者／ ◆テスターとしての実務経験 ◆何らかの開発経験 ⇒開発からの転向をお考えの方もぜひ！ ⇒経験の浅い・深いはまったくの不問！ ＼以下の方歓迎／ ＊テスト業務が向いている・好き ＊コツコツ真面目に仕事ができる ＊テスターとして究めたい ＊働きやすい環境を重視する ※JSTQB、IVECなどソフトウェアテストに関する基礎知識をお持ちの方歓迎 ＼◆◇代表より一言◇◆／ 高校を卒業したあとは工場で働いたり、 引っ越しの仕事をしていました。 それが、PCいじりが好きだったこともあり、 何気なく始めたのが「テスター」の仕事。 以来15年間、ずっと続けてきました。 バグを発見する楽しさはもちろん、 今は大きな将来性も感じています。 一緒に楽しみながら成長していける、 そんな仲間をお待ちしています！

求めている人材 ＼社内SE・ITサポートとして会社全体を支える仕事／ 社内各部署と円滑にコミュニケーションを取りながら、 ITインフラの整備やヘルプデスク対応に取り組める方。 システム管理に未経験の方でも、 総務経験者で従業員のサポートなどに興味がある方を歓迎します。 【求める人物像】 ⭐ 自ら率先して動き、または周りをサポートしながら、会社全体を良くしようと考える人 ⭐ 困難な目標や未経験のことがあっても諦めず、粘り強く取り組むことができる人 【必須条件】 ⭐ 社内各部署との円滑なコミュニケーションができる方 【歓迎条件】 ⭐ 社内システムの運用管理に経験がある方 社内各部署と円滑にコミュニケーションを取りながら、ITインフラの整備やヘルプデスク対応に取り組める方。システム管理に未経験の方でも、総務経験者で従業員のサポートなどに興味がある方を歓迎します。 【求める人物像】 ⭐ 自ら率先して動き、または周りをサポートしながら、会社全体を良くしようと考える人 ⭐ 困難な目標や未経験のことがあっても諦めず、粘り強く取り組むことができる人

求めている人材 ✅Word・Excelなどの 基本的なPC操作ができる方 …業務に必要な資料作成やデータ管理を スムーズに行える方を歓迎します。 ✅メール・電話での対応に抵抗がない方 …社内外とのやり取りも、 丁寧に対応できれば問題ありません ✅物流業務の経験をお持ちの方は尚歓迎！ …経験を活かして即戦力として活躍できます ※もちろん未経験の方も大歓迎です ✅チームワークを大切にできる方 …チームで協力しながら 業務を進められる方を歓迎します！

求めている人材 ⭐経験・専門知識は問いません！ 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ✅人と話すことに抵抗がない方 ✅外出とデスクワークの両方がある仕事をしたい方 ✅基本的なPC入力ができる方 ✅周囲と確認・連携しながら働ける方 ✅車の運転に抵抗がない方 ✅未経験から新しい仕事に挑戦したい方

資格 ◆未経験歓迎・学歴不問（中学～大学卒までOK） ◆第二新卒歓迎 ◆販売・接客・営業経験者は優遇（スキルを活かせます） ◆携帯販売経験者（au／SoftBank／docomo／楽天モバイルなど）大歓迎 ＜こんな方を歓迎＞ ・頑張りをしっかり評価されたい ・安定と成長を両立したい ・将来はマネジメントに挑戦したい ・人と話すことが好き、成長意欲がある ＜資格をお持ちのかた・過去に持っていた方はご応募の際にお知らせくださいませ。＞ ■au（ＫＤＤＩ） ・アドバイザー・マスター・エキスパート ・ビジネス・アドバンス・ベーシック・チーフセールスアドバイザー ■ソフトバンク（softbank） ・アドバイザー・チーフアドバイザー・ショップエキスパート ・ショップディレクター・エグゼクティブショップディレクター ・JA（ジュニアアドバイザー）・SA（シニアアドバイザー） ・CA（チーフアドバイザー） ■ドコモ（NTTドコモ） ・プレマイスター・マイスター・グランマイスター・フロントスペシャリスト

求めている人材 ＜必須＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅運転免許があれば福祉系の無資格歓迎 ✅未経験者歓迎／未経験・初心者OK ✅経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅性別不問 ✅職種未経験歓迎 ✅フリーターから正社員を目指す方歓迎 ✅キャリアアップしたい方大歓迎 ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Yさん＞ 未経験で就労支援スタッフとして 働き始めました。入ったばかりの頃は 「就労支援A型？就労支援B型？違いは！？」 そんな世界でしたが、自分自身の キャリアアップも視野に入れて日々成長中です！

資格 ＼中途採用強化中！／ ［必須］普通自動車運転免許(AT限定可) ～他にもこんな方を求めています～ ・地域のお客様のために力を尽くせる方 ・クルマが好き ・ありがとうと言われるのが好きな方 ・自動車業界の経験のある方 ・異業種でも営業経験者ある方 （BtoC、BtoB ※有形・無形不問） ・接客、販売の経験がある方 ・営業職経験を活かしたい方 ・経験はなくてもやる気のある方 ～採用サイト～ ご参考に当社採用サイトもぜひご覧ください。 https://cng-ni-chiba.official.career/ ～店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！～ YouTube動画URL https://youtu.be/PAWvD8qG4Yw ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

求めている人材 ＜必須＞高卒以上 ◎資格・経験不問！ ◎未経験スタート大歓迎！ ◎転職回数・ブランク期間も不問 異業界・異業種からの転職も歓迎！ 社会人未経験や第二新卒OK！ ＼ こんな方にピッタリ♪ ／ ✨モノづくりに興味がある ✨新しいことにチャレンジしたい ✨積極的に学びながら成長したい ✨働きながらスキルアップしたい ✨正社員として長く安定して働きたい

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ※車の知識は不問。 研修も充実しているので自然と身につきます◎ ＜ 必須 ＞ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT可） ・60歳未満の方(定年のため) ＜ 歓迎 ＞ ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクＯＫ ＜ ぜひご応募ください！ ＞ ・ 人と関わるのが好き ・ チームで取り組むことが好き ・ 安定した大手企業に勤めたい ・ ワークライフバランスを大切に働きたい ・ スキルアップしてキャリアを磨きたい ＜ 経験・資格は考慮します◎ ＞ ・危険物取扱者 ・自動車整備・板金の業務経験 ・2級・3級整備士資格 ・自動車検査員資格 ※資格取得支援制度あり 働きながら資格取得と経験が積めます ＜＜ 未経験スタートも大歓迎！ ＞＞ 前職ではこんな経験がある方も活躍中です！ ・法人営業・ルート営業・電気工事士 ・エンジニア・品質管理・設備管理 ・物流・製造スタッフ・ドライバー ・飲食店・不動産・工場・販売サービス業

資格・経験 未経験OK、無資格OK ＣＡＤの経験がある方は優遇

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・英語対応可能な方・IPA ITパスポートレベルの知見を有する方・SQLを利用できる方・WEBアプリケーションの開発経験（言語問わず）・AWSの知見、操作が出来る方・Linuxの基本コマンドが利用可能な方。

求めている人材 ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ O.未経験からのスタートがほとんど O.特別なスキルや経験は必要ありません →実際に先輩のほとんどが IT未経験からのスタートなんです⭐ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ ⏩こんな方は伸びます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・やりたいことが決まってない ・手に職をつけてキャリアに自信を持ちたい ・新しいことにチャレンジしてみたい ・働くからには将来に繋がる仕事がしたい ・若いうちから専門分野で活躍したい ITは「センス」よりも 「積み重ね」が大切な仕事―― だからこそ、経験よりも “これからどうなりたいか” を重視しています˳✧༚ ⭕️高卒以上 ⭕️フリーター・第二新卒OK ⭕️社会人未経験の方もOK ⭕️IT知識は一切不要／文系出身7割以上 ⭕️20代中心に活躍中 ⭕️異業種からの転職者も多数 └販売・接客・製造・営業・事務など 【こんなキーワードでピンッときたら】 →ITエンジニア・インフラエンジニア →サポートエンジニア・ITスクール →ネットワークエンジニア・IT業界など 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅日本語能力試験N1相当以上の日本語読解、 コミュニケーション能力をお持ちの方 ＼完全未経験OK！／ ◎学歴・経験不問 ＼こんな方におすすめ／ □将来フリーランスとして活躍したい方 □ニーズの伸びる領域で手に職をつけたい方 □ものづくりが好きで、仕事にしたい方 □幅広いスキルを磨き、オールマイティに活躍したい方 □一から学んで動画クリエイターを目指したい方

資格 【人物重視・意欲重視の採用をおこないます】 ◆携帯販売経験お持ちの方 ◆第二新卒もOK！未経験でも大丈夫です！ ◆学歴不問 ◆接客・販売・営業の経験を活かせます！ ＜歓迎＞ ・人と話すのが好き/接客経験を活かしたい ・家の近所で働きたい ・社会人としてマナーなどをしっかり身に付けておきたい ・評価してくれる会社で働きたい ・仕事とプライベートはON・OFFのメリハリをつけたい ・キャリアを築きたい・スキルを身に着けたい ・正社員になって安定したい 等 ＜資格をお持ちの方・過去に持っていた方はご応募の際にお知らせください＞ ■au（ＫＤＤＩ） ・アドバイザー・マスター・エキスパート ・ビジネス・アドバンス・ベーシック・チーフセールスアドバイザー ■ソフトバンク（softbank） ・アドバイザー・チーフアドバイザー・ショップエキスパート ・ショップディレクター・エグゼクティブショップディレクター ・JA（ジュニアアドバイザー）・SA（シニアアドバイザー） ・CA（チーフアドバイザー） ■ドコモ（NTTドコモ） ・プレマイスター・マイスター・グランマイスター・フロントスペシャリスト

求めている人材 未経験OK｜資格不問｜第二新卒OK ⭐️文系出身7割以上／20代メンバー多数⭐️ 。+o.。 “これから何か始めたい” “若いうちから手に職つけたい“ →そんな理由からのご応募もOK 。+o.。 《応募資格》 ■高卒以上 ■フリーター・社会人デビューOK ■IT知識は一切不要 ■異業種からの転職者も多数 └販売・接客・製造・営業・事務など ■20代の若手世代中心に活躍中 ▽ ▽ ▽ ITスクールを運営している会社だからこそ 未経験でも基礎からしっかり学べる環境。 研修後のフォロー体制も充実しており 安心して長く働けるのが特徴です◎ ＼書類選考通過率90％／ まずは気軽に応募してみてください★ ……………………………………………… ITエンジニア・インフラエンジニア サポートエンジニア・ITスクール ネットワークエンジニア・IT開発 システムエンジニア・技術職 など こんなキーワードに興味がある方必見！ ……………………………………………… 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ◆◆販売・接客未経験OK◆◆ 研修・サポート体制バッチリ！ 活躍中のスタッフは↓↓ ◎正社員・社会人デビューの方 ◎新卒・第二新卒・既卒の方 ◎22代の若手スタッフが多数 ◎ブランクあり・フリーターの方 こんな方におすすめ↓↓ ・トレンドに敏感な方 ・「営業力を磨いて、どこでも通用する人間になりたい」方 ・「頑張りを正当に評価され、同年代より稼ぎたい」方 ・接客・販売・営業の経験がある方は即戦力として優遇！ 先輩のスタッフ前職（例） アパレル店員 / 雑貨屋スタッフ / コスメ販売 カフェ店員 / 飲食店スタッフ / 美容師 / ホテル / 携帯ショップなど 経験豊富な先輩から、自然に 上質な接客や立ち振る舞いも学べます✨

求めている人材 【未経験OK｜資格不問｜第二新卒歓迎】 文系出身7割以上◎20～30代活躍中！ 未経験からエンジニアデビューが叶います✨ ★書類選考通過率90％！ まずはお気軽にご応募ください♪ ■応募条件 ・高卒以上 ・フリーター／第二新卒／社会人未経験OK ・IT知識は一切不要 ＼正社員デビューも大歓迎！／ 未経験スタートの先輩が多数活躍中です◎ ■こんな方におすすめ ・IT業界やエンジニアに興味がある ・基礎からしっかり学びたい ・将来に役立つスキルを身につけたい ・新しいことにチャレンジしたい ■働く環境 ＜定着率93％以上＞ ITスクールを運営している会社だからこそ、 未経験でも基礎からしっかり学べる環境があります。 研修後のフォロー体制も充実しており、 安心して長く働けるのが特徴です◎ ■職場の雰囲気 未経験入社の同期や先輩が多く、なじみやすい環境♪ 異業種からの転職者も多数活躍中！ ＜前職例＞ 販売・接客、製造、営業、事務、公務員などさまざま。 ほとんどが未経験からのスタートです！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】パッチ適用からバージョンアップ、テストまでの一連の経験をお持ちの方。

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・ネットワークに興味がある方

求めている人材 【未経験歓迎！業界・職歴・学歴不問】 ★第二新卒歓迎 ★業界経験不問 ★職種経験不問 ★学歴不問 【歓迎条件】 ◎マネジメントや教育に今後挑戦したい方 ◎将来多様なキャリアを考えている方 ◎チャレンジ精神が旺盛な方 ◎自分の市場価値を高めたい方 ◎とにかくお金を稼ぎたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・38歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ◆学歴や転職回数は不問！◆ ◆第二新卒・社会人デビューも歓迎◆ 【こんな方にピッタリです！】 ・人と人のつながりを大切にしたい ・手に職をつけたい ・安定基盤の中で正社員として働きたい ・「ありがとう」にあふれる仕事をしたい ・多彩なキャリアを描きたい ・健康業界にチャレンジしたい ・身体の仕組みや施術スキルを学びたい ・チームワークを重視し、他者と協力できる ・スポーツ好き、スポーツと関わる仕事がしたい

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】PowerShellの構築、保守経験をお持ちの方。サーバー環境の構築、保守経験をお持ちの方。JP1製品の知識をお持ちの方。

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験・スキルは一切不問】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・学歴不問（高卒以上）／職歴不問 ・第二新卒、既卒、フリーター歓迎 ・社会人デビュー、正社員デビューも応援 ・業界未経験歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【人柄重視の採用です】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PC操作やITに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・新しい知識を吸収する意欲のある方 ・コツコツ作業に取り組める方 ・将来のためにスキルを身につけたい方

求める人材: お人柄重視の採用 ◼︎未経験OK ◼︎第二新卒歓迎 ◼︎フリーターの方OK ◼︎ブランクOK 〈こんな方が活躍中！〉 ☆元販売・接客・事務など異業種出身の方 ☆正社員として安定して働きたい方

求める人材: ■高校卒以上 ■未経験から応募可能 ■経験・スキル不問 ■IT業界が初めての方も歓迎 ■基礎から学びたい方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を学びたい ☆丁寧に確認したい ☆人を支える仕事がしたい ☆コツコツ取り組みたい ☆専門スキルを身につけたい まずはお気軽にご応募ください♪

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】ネットワーク系SE実務経験。

求める人材: ■高校卒以上 ■未経験から応募可能 ■経験・スキル不問 ■IT業界が初めての方も歓迎 ■基礎から学びたい方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を学びたい ☆丁寧に確認したい ☆人を支える仕事がしたい ☆コツコツ取り組みたい ☆専門スキルを身につけたい まずはお気軽にご応募ください♪

求めている人材 株式会社DOTS&LINX代表取締役の武井です。 ドッツでは仲間を募集しています！ 当社はまだまだ完成された会社ではなく、 研修や評価の仕組みも、 運用しながら改善している最中です。 その代わり、 一人ひとりの意見がすぐ経営に届き、 制度を一緒に作っていける面白さや 成長があります。 これからの会社を共に創ってくださる 皆さまからの問い合わせをお待ちしております。 書類選考無しで、 私が直接面接しますので選考1回のみです！ ✅業界・職種・社会人未経験歓迎！ ✅学歴・ブランク・転職回数も不問 ＊平均年齢26歳＊未経験入社が9割 ＊元学生/元アルバイト/元事務が 続々デビュー中！ ー⭐こんな方大歓迎です⭐ー ・IT・WEBエンジニアやプログラマー、 QAエンジニアとしてのキャリアに興味がある （未経験・プログラミング未経験歓迎） ・ITパスポートやAWSなど、資格取得に前向きに挑戦できる ・人の意見や指摘を素直に受け入れられる ・一度失敗しても、次に活かして前に進められる ・何か一つでも夢中になれた経験がある （趣味・ゲーム・推し活など何でも可） ・研修充実・在宅勤務可・年間休日125日の環境でコツコツ成長したい ー⭐こんな方も大歓迎です⭐ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど！ 当社では約1か月間の研修からスタート！ 研修ではIT業界やビジネススキルに加えて、 ITパスポートやプロジェクトアシスタントの資格取得を目指します。 カレッジ文化とは会社や仲間と時間を 共有しながら『価値』を高めていく文化です。 顧客からもドッツ社員からもこの人と 一緒に働きたいと思われるような ドッツらしいアイデンティティを仲間と 共に身に着ける場になります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ★未経験歓迎！(高卒以上) ・20代~30代の男女スタッフが 多く活躍しています! ＊＊求める人物像 ＊＊ ・おしゃべりが好きな方、服が好きな方 ・アパレル、接客販売などに興味のある方 ・品出し・店舗スタッフ・レジスタッフ・ 商品管理・化粧品販売スタッフなどの 経験をお持ちの方 ・オシャレなアイテムに囲まれて 仕事がしたい方！ ・正社員登用制度あり 毎年、ご希望などに応じて契約社員から正社員へ、 ステップアップしていただいています。

求める人材: ◆･･･････未経験大歓迎！･･･････◆ ✅学歴・経験不問 ✅35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅外国の方の場合、日本語が話せる方 【こんな方に向いています！】 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・研修やサポートがある環境でスタートしたい方 ・一つずつ覚えながら成長したい方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来的に在宅勤務や柔軟な働き方を目指したい方 未経験からのスタートだからこそ、 最初は覚えることもありますが、 コツコツ学べる方であれば、 少しずつできる業務を増やしていけます。 ◆･･･････ご応募に関して･･･････◆ ＊日本の義務教育（小・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ＊弊社へのご応募は、1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求める人材: 【こんな方に向いています】 ・頑張った分だけ、しっかり稼ぎたい方 ・未経験から高収入を目指したい方 ・人と話すのが好きで、困っている方をサポートしたい方 ・ITの最先端であるキャリア業界で力をつけたい方 【歓迎する経験】 ・携帯販売・キャリアショップでの勤務経験 ・販売・営業・接客の経験 ※経験者は優遇します。これまでの実績を、入社後すぐに収入へつなげられます

求める人材: ◎基本的なPC操作ができる方 ◎業界、職種未経験の方大歓迎！ ◎社会人デビューも応援します。 ■ こんな方にピッタリ ◎IT業界に興味があるけれど、 何から始めればいいか分からない方 ◎ワークライフバランスを重視し、効率よく働きたい方 ◎コツコツとした作業を正確に進めるのが得意な方 ◎わからないことを素直に質問し、吸収できる方

求める人材: ■完全未経験OK！ 【こんな方にピッタリ！】 ・需要の高い仕事を始めたい方 ・学び続ける意欲がある方 ・IT業界に関心がある方

求めている人材 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・オフィスワークデビューしたい方 ・IT業界に興味がある方 ・PCスキルを学び、磨きたい方 ・コツコツと丁寧な作業が得意な方 ＜こんなタイプの方、歓迎＞ ● チームワークを大切にできる方 ● 決められたことをしっかり丁寧に遂行できる方 ● わからないことを素直に質問できる方 ＜応募条件＞ ✅ 基本的なPC入力ができる方 ✅ 職種・業界未経験の方 ✅ 社会人経験不問 ⭐未経験からチャレンジしたい方を応援します！

求める人材: ◎基本的なPC操作ができる方 ◎業界、職種未経験の方大歓迎！ ◎社会人デビューも応援します。 ■ こんな方にピッタリ ◎IT業界に興味があるけれど、 何から始めればいいか分からない方 ◎ワークライフバランスを重視し、効率よく働きたい方 ◎コツコツとした作業を正確に進めるのが得意な方 ◎わからないことを素直に質問し、吸収できる方

求めている人材 学歴不問＆未経験スタート大歓迎！ 基本的なPC操作ができればOKです。 ✅業務に必要な日本語でのコミュニケーションが取れる方 …＜こんな方にぴったりです＞… ▨モクモクと作業するのが好き ▨パズルや組み合わせを考えるのが好き ▨接客よりデスクワークがしたい ▨土日休みで生活リズムを整えたい ▨未経験から専門スキルを身につけたい ▨製造業に興味があるけど経験がない 製造工場での事務経験がある方や ネスティング作業経験者は優遇します。

求める人材: ＿＿＿＿＿＿＿ ◤必須条件 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣ ・高卒以上 ・39歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤未経験スタート大歓迎 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験やスキルよりも、 前向きに学ぶ姿勢を重視しています。 ⏩以下のような方も大歓迎！ ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界にチャレンジしたい方 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！ 同じ立場から始めた先輩が多く、安心してスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤こんな気持ちがあれば尚歓迎 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、少し触れたことがある ・仕事とプライベート、どちらも大事にしたい ・手に職をつけて、長く働ける仕事を探している ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求めている人材 株式会社DOTS&LINX代表取締役の武井です。 ドッツでは仲間を募集しています！ 当社はまだまだ完成された会社ではなく、 研修や評価の仕組みも、 運用しながら改善している最中です。 その代わり、 一人ひとりの意見がすぐ経営に届き、 制度を一緒に作っていける面白さや 成長があります。 これからの会社を共に創ってくださる 皆さまからの問い合わせをお待ちしております。 書類選考無しで、 私が直接面接しますので選考1回のみです！ ✅業界・職種・社会人未経験歓迎！ ✅学歴・ブランク・転職回数も不問 ＊平均年齢26歳＊未経験入社が9割 ＊元学生/元アルバイト/元事務が 続々デビュー中！ ー⭐こんな方大歓迎です⭐ー ・PCでの簡単なデータ入力や 文字入力から始めたい方 ・スケジュール調整や資料作成、 進捗の管理が苦にならない方 ・聞き上手で、相手の意図を汲み取れる ・「お節介」と言われるくらい先回りして動ける ・人の意見や指摘を受け入れ、失敗しても次に 活かせる ・土日休み・在宅リモート勤務可の環境で 長く腰を据えて働きたい ー⭐こんな方も大歓迎です⭐ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど！ 当社では約1か月間の研修からスタート！ 研修ではIT業界やビジネススキルに加えて、 ITパスポートや プロジェクトアシスタントの資格取得を 目指します。 業務開始後も日々、帰社して学ぶ カレッジ文化があります。 カレッジとは会社や仲間と時間を 共有しながら『価値』を高めていく文化です。 顧客からもドッツ社員からもこの人と 一緒に働きたいと思われるような ドッツらしいアイデンティティを仲間と 共に身に着ける場になります。 これから成長したいと少しでも 考えているのであれば、是非一歩 踏み出してみませんか？ 会社や先輩が全力でサポートします！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））