八戸市（青森県）、副業・WワークOK、正社員の転職・求人情報

求めている人材 ★【必須条件】 ✅高専・大学卒以上 ✅電気の理工系基礎知識 ★【歓迎条件】 ✅ボイラー・タービン系設備の経験 ✅工場管理・品質管理、機械・電気設計、CADの経験 ✅ボイラー技士、ボイラー整備士、エネルギー管理士 ✅公害防止管理者、危険物取扱者、作業環境測定士 ✅電気主任技術者 ★【こんな方に向いています】 ・設備の運転・保全で見つけたロスを、改良案までつなげたい方 ・設計や品質管理で培った原因分析を、ボイラー・タービンの改善に活かしたい方 ・ボイラー実務は未経験でも、機械・電気の知識を動力設備へ広げたい方

求めている人材 【必須条件】 普通運転免許 AT可 【求める人材】 お客様と会話のコミュニケーションが取れる人材を募集しています。 ※宅地建物取引士優遇！

求めている人材 ■ 応募要件 ・普通自動車免許（AT限定可） ■ 歓迎するスキル・経験 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・円滑なコミュニケーションを意識して業務に取り組める方 ・知識をコツコツと学び、業務に活かせる方 ※学歴・職歴不問 ※性別不問

求めている人材 ★【必須条件】 ✅ 管理職の経験 ✅ 理系の高専・大学卒以上 ✅ 理系職種での実務経験 ★【歓迎条件】 ✅ 生産ラインの立ち上げ・工程改善の経験 ✅ 工場管理・品質管理の経験 ✅ 設備・生産技術の経験 ✅ 機械・電気設計やCADの経験 ✅ プロジェクト管理の経験 ✅ AutoCAD・SOLIDWORKS・Revitの使用経験、 生産技術者マネジメント認定 ★【こんな方に向いています】 ・設計や品質管理から管理職になり、技術的な判断も続けたい方 ・運転員とメーカーの見解を揃え、改善の優先順位を決めてきた方 ・新製品の量産立ち上げと既存ラインの改善、両方を率いたい方 ・設備を変えた後の品質や生産効率まで見届けたい方

求めている人材 ✬【必須条件】 ✅次のいずれか1つに当てはまる方 ・高専、大学、大学院で土木・建築関連の知識を身に着けた方 ・プラントや建設会社での設計 または 施工管理の経験を有する方 学校で土木・建築関連の勉強をしていた方は 実務経験が無くてもご応募いただけます。 ✬【歓迎条件】 ✅建築施工管理の経験がある方は特に歓迎 ✅工場・プラントの管理経験がある方 ✅建築士・建築施工管理技士・土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ✅管工事施工管理技士・消防設備士の資格をお持ちの方 ✬【こんな方に向いています】 ・学校で学んだ建築の知識を、仕事で活かしたい方 ・建築現場での経験を土台に、設計や施工管理を学びたい方 ・先輩に相談しながら、一つずつ仕事を覚えていきたい方 入社後は、先輩社員から業務を教わりながら、 工場の建築設備に関する設計・施工管理を学んでいただきます。 建築の知識や現場経験を活かし、 発注者側で改修計画から工事の完成まで関わる仕事に挑戦しませんか。

求めている人材 《警備業・アルバイトデビュー歓迎》 ▶経験不問・資格不問 ▶年齢不問・性別不問 ▶学歴不問（中卒・高卒歓迎） 《歓迎》 ✨普通自動車免許をお持ち方 ┗AT限定でもOK 《こんな方にピッタリ！》 □ 今より収入を増やしたい □ 人間関係をリセットしたい □ 安定した仕事量のある会社で働きたい □ 未経験からチャレンジしたい 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ★【必須条件】 ✅ 高専・大学卒以上 ✅ 機械系の保全 または 設計に関する知識 ★【歓迎条件】 ✅機械系プラントの設計経験 ✅プロジェクト管理経験 ✅CADの使用経験 ★【こんな方に向いています】 ・機械設計の経験を、大規模工場の設備更新に活かしたい方 ・既存設備との取り合いを現物で確かめ、仕様や配置を考えたい方 ・選定した設備の据付・試運転まで見届けたい方

求めている人材 ★【必須条件】 ✅ 高専・大学卒以上 ✅ 次のいずれかの経験 └ 工場における機械・電気設備の設計経験 └ 工場における機械・電気設備の製造経験 └ 工場における機械・電気設備の工事経験 └ 工場における機械・電気設備の保守管理経験 ★【歓迎条件】 ✅設備投資や修繕計画に関わった経験 ✅設備選定・見積取得に関わった経験 ✅省エネ設備やスマートファクトリー化に関わった経験 ✅第三種電気主任技術者以上の資格 ✅放射線取扱主任者の資格 ★【こんな方に向いています】 ・設備の状態や運転への影響を見て、更新の必要性を判断してきた方 ・これまでの経験を年間・中期の投資計画に活かしたい方 ・限られた予算の中で何を優先するか、技術・効果・費用の面から考えられる方 ・設備の点検や修理で見つけた以上の要因を突き止め、修理・保守計画に活かしてきた方 ・復旧だけでなく、同じ事故を防ぐための修理・保守計画を考えたい方 ・機械や電気の専門知識・ノウハウを基に、工場全体のことを考えたい方

求めている人材 ★【必須条件】 ✅高専・大学卒以上 ✅電気・制御技術の知識 ✅電気・計装系の設計経験 ✅基本的なPCスキル ★【歓迎条件】 ✅電気・計装系のプラント設計経験 ✅電気工事施工管理技士 ✅電気主任技術者、電気工事士 ★【こんな方に向いています】 ・発電・送配電設備の設計経験を、製造設備の制御にも広げたい方 ・制御・計装の設計経験を、工場全体の設備のつながりの中で活かしたい方 ・保全で実機の動きを知り、設計から工事管理まで関わりたい方

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅45歳以下 （長期キャリア形成を目的とした採用のため） ✅女性限定募集 （女性専用スタジオにおいて、業務上お客様の身体に触れることから、男女雇用機会均等法の適用除外職種に該当） ✅2027・2028新卒も募集中 （短大/専門/高専/大学/大学院） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ） 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求める人材: ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ✨人柄重視の採用です✨ 【学歴不問／未経験歓迎】 ・スマホや携帯に興味のある方 ・人と話すのが好きな方 ・専門スキルを身につけたい方 ・評価がしっかり反映される 仕事に興味ある方 ・業種未経験・第二新卒歓迎 ・社会人経験・転職回数不問 ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ～～社員インタビュー～～ ✅24歳女性正社員（中途入社2年目) Q、なぜこの業界を志望したの？ A、前職はガソリンスタンドで 働いていましたが、経験を 活かして全く別の分野で、 挑戦をしたかったからです！ Q、Y.W.Cを選んだ理由は？ A、自宅から通いやすい店舗を 選ぶことができるからです！ おかげで、生活リズムを 崩さずに働くことが できています！ ✅31歳男性管理職（中途入社3年目） Q、転職した理由は？ A、自分が得意だと思っていた 【人の気持ちを見つめ、寄り添う力】 をもっと活かせる仕事がしたい、 と思い転職活動を始めました。 Q、Y.W.Cの強みは？ A 「人を大切にする文化」です。 採用基準も人柄重視採用なので、 未経験でも管理職になることが できるので、私もその一人です。 【こんな方が活躍中です】 ・飲食店ホールスタッフ ・ガソリンスタンド ・営業ヘルプデスク ・アパレルショップ店員 ・不動産営業 ・ホテルフロント ・介護施設 ・パチンコスタッフ　　など ほとんどが業界経験ない方です！ 様々な経験をお持ちの方が 活躍している職場です！