名古屋市（愛知県）のtsuboiの転職・求人情報

求める人材: 高卒以上 年齢制限あり：キャリア形成のため35歳以下を希望 ★応募資格★ 【必須条件】 ・基本的なパソコン操作ができる方 ・35歳以下の方(長期勤務によるキャリア形成のため/職務経験不問) ・学歴不問 【歓迎条件】 ◎業界未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ◎イラストレーターを操作できる方歓迎 ◎営業事務経験者歓迎 ★こんな方を歓迎します！★ ・一つの職場で長く働きたい方 ・コツコツ知識を身につけたい方 ・自分で調べたり考えたりできる方 ・周りと協力して仕事を進められる方 ★入社後の教育について★ 〇1ヶ月目 座学を中心に製品の知識を学びます。 〇2～3ヶ月目 先輩社員からのOJTを通じて、簡単な業務からスタートします。 〇3～6ヶ月目 少しずつ一人で取り組んで業務に慣れていきます。 半年を迎えるころにはある程度の業務は理解できるようになっていきます。

求める人材: 【必須条件・スキル】 * ロボット製品やFA機器の営業経験(3年以上) * 基本的なITリテラシー(オフィスソフトやチャットツールの操作) * 自ら率先して新しい知識を吸収できる方 【歓迎する資格・経験】 * 機械、工学系の知見 * 新しい取組みや施策を自ら立案し積極的に推進できる方 * マネジメント経験(主任等)

求める人材: 【求めるスキル】 ・お問い合わせ起点の法人対応で、要件整理〜提案〜受注までをご自身で完結させた経験3年以上（インサイドセールス、内勤営業、技術営業、BtoBカスタマーサポート、営業事務など職種・商材不問） ・未経験者の育成経験（OJT、マニュアル作成、新人の立ち上げなど） ・業務改善で成果を数字で示せる経験（対応時間短縮、受注率改善、テンプレート化など） 【歓迎するスキル】 ・5〜10名規模のチームでのリーダー／SV経験 ・KPIの設計・集計・運用経験 ・製造業・建材・設備など、お客様ごとにサイズや仕様を決めるオーダーメイド品を扱った経験 ・受発注システム・ECサイト運営の経験 ・採用面接への参加経験 【求める人物像】 ・お客様と話しながら「決まっていないことを決める」ことに面白さを感じる方 ・自分で成果を出すだけでなく、メンバーが成果を出せる仕組みを作りたい方 ・数字をもとに改善を回せる方 ※SaaS型カスタマーサクセス（契約更新・解約防止）とは業務内容が異なります

求めている人材 【必須条件】 財務経理の実務経験（目安5年以上） 月次・年次決算を一連の流れで完結できるスキル 基本的PCスキル（Excel、Wordでの資料作成） 【こんな方に向いています！】 管理職視点を持ちつつ、自らも手を動かして業務を進めるのが好きな方 経営陣の近くで、組織づくりや業務改善に主体的に取り組める方

求める人材: 経験年数やこれまでのキャリアよりも、 「これから成長したい」という気持ちを重視します。 【必須の資格】 ・普通自動車免許(AT可) 【こんな方は大歓迎！】 ・20～30代からキャリアアップしたい ・今の仕事より、もっと成長できる環境に挑戦したい ・未経験から企画やマネジメントを学びたい ・若いうちから幅広い経験を積みたい ・営業や販売の経験を活かしてステップアップしたい ・普通の仕事では経験できないことに挑戦したい ・自分で考えて行動することが好き ・将来的にチームをまとめる仕事にも挑戦したい ・いつか事業を動かす側になりたい ・成長できる環境で自分自身も成長したい 営業・販売・接客・店舗運営などの経験がある方は、 もちろん経験を活かせます。 一方で、経営・事業企画・マネジメントの経験は問いません。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 「経営なんてやったことない」でも大丈夫。 必要なことは、入社してから学べます。 役員の近くで実務を経験し、 一つずつできることを増やしていきながら、 将来会社を動かす人材を目指してください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

求める人材: 【必須要件】 ・35歳以下の方　 ※例外事由3号イ 　（長期キャリア形成を図るため） ＜職歴不問/社会人経験不問＞ オンライン面接もOKですので、在職中の方・遠方の方もお気軽にご応募ください。 【具体的には】 ＜対象となる方＞ 第二新卒、既卒、フリーター、社会人経験の浅い方も歓迎します。 特別な資格や経験は必要ありません。 こんな方に向いています ・人と話すことが好きな方 ・相手の話を聞くことが得意な方 ・事務だけでなく人と関わる仕事もしてみたい方 ・接客や販売の経験を活かしたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・将来に向けて幅広いスキルを身につけたい方 ・ワークライフバランスを重視して働きたい方 ・転勤なしの職場を探している方 ・専門性のあるスキルを身につけたい方 接客、販売、サービス、営業、コールセンター、受付などの経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かせます。

求める人材: ＜こんな人にピッタリ！＞ ・未経験でも何か始めたい ・毎日同じことの繰り返しは、なんか違うと思ってる ・「挑戦してみたいけど、何をすればいいか分からない」 ・もっといろんな経験を積んで、自分をアップデートしたい ・今の会社に満足してない。 ・まずは動いてみたい！って気持ちがある ・自分らしく働きたい、カッコいい大人になりたい ・将来のために、ちゃんとスキルもキャリアも身につけたい 【企業ホームページ】 https://neils22.wordpress.com

求める人材: ■学歴不問 ■未経験から応募可能 ■第二新卒歓迎 ■社会人経験が浅い方も歓迎 ■PC操作に自信がない方も歓迎 こんな方歓迎 ☆丁寧に確認したい ☆コツコツ取り組みたい ☆事務スキルを身につけたい ☆仕事と私生活を両立したい ☆人を支える仕事がしたい まずはお気軽にご応募ください♪

求める人材: 料理経験と企画力を活かして、“売れる商品”を生み出したい方を歓迎します！ * 学歴不問 * 飲食業界経験者歓迎 * 調理経験者歓迎 * 商品・メニュー開発経験者歓迎 * 商品企画経験者歓迎 * 料理長・副料理長経験者歓迎 * 新メニューの企画・開発経験者歓迎 * トレンドや新しい飲食店に興味がある方 * 本部勤務経験者歓迎 ＜いずれかに当てはまる方は活躍できます！＞ * 自分で新しいメニューを考えた経験がある方 * 季節メニュー・フェア商品の企画経験がある方 * お客様のニーズを考えながら商品をつくれる方 * SNSなどでトレンドをチェックするのが好きな方 * 新しい食材・料理・業態に興味がある方 * 自分のアイデアを商品として形にしたい方 * 商品の売上や反応を見ながら改善できる方 * 料理経験をマーケティングに広げたい方 * 新しいブランド・業態づくりに興味がある方 * 成長企業の中心メンバーとして活躍したい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食店での商品開発経験 * 新メニュー・季節メニューの企画 * 商品コンセプトの設計 * レシピ開発・試作 * 市場・競合リサーチ * トレンド分析 * 顧客ニーズを踏まえた商品企画 * 原価計算・販売価格の設定 * 食材・仕入れ先の選定 * メーカーとの商品開発 * 店舗オペレーションの設計 * 商品導入後の売上分析・改善 * 新店舗・新ブランドの商品企画 * 料理長・調理責任者としてのメニュー開発経験 焼肉・居酒屋・和食・寿司・うなぎ・レストランなど、これまで経験してきた業態は問いません。 重視するのは、これまで培ってきた料理経験に加えて、「自分で考え、商品として形にしてきた経験・感覚」です。

求めている人材 未経験の方、第二新卒の方、大歓迎です！ 特別な知識もスキルも必要ありません。 「面白そう！」「やってみたい！」という好奇心を何より大切にします。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ◆こんな方を求めています ・新しい店や事業を、ゼロからつくることにワクワクできる方 ・自分の考えを整理し、相手に伝えようと努力できる方 ・多方面の関係者と、明るくコミュニケーションが取れる方 ・「まずやってみる！」というフットワークの軽い方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 仕事への姿勢と人となりを重視しています。 「新しいトレンドが好き」「アイデアを形にしたい」という感性を、当社の新しい事業で活かしてください。

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 ＜こんな方を歓迎しています＞ 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方

求める人材: 高卒以上 新卒・既卒・第二新卒 未経験スタートOK！ 先輩は20代～30代の未経験からのスタート組中心 同じ境遇の仲間が多く、新しいアイデアや変化に柔軟な環境 です。 教育体制がOJT中心で、 最新のトレンドに触れる機会が多く一緒に成長しています。 私たちは、まだまだ3期目の新しい会社 求める「人材像」は… ただ会社を大きくするのではなく、組織の土台となるコアメンバーです。 指示を待つだけでなく、「もっとこうしたら良くなるかも！」と自分で考えて動ける人 会社の成長、チームやプロジェクトを引っ張っていこうとする気持ちがある人 組織が大きくなる過程での新しいチャレンジに対して、前向きに柔軟に対応できる人 現在は、組織の変革期となりますので、組織の「土台」として不可欠な存在とな​

求めている人材 ＜未経験OK＞ 行政書士資格も必要ありません。 資格や業界経験よりも、 「相手の話を聞く」 「情報を整理する」 「分からないことを調べる」 「自分で考えて行動する」 といった姿勢を大切にしています。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・事務職から専門職へステップアップしたい方 ・将来も活かせる専門知識を身につけたい方 ・人の話を丁寧に聞ける方 ・文章や資料をまとめることが好きな方 ・分からないことを自分で調べられる方 ・周囲に相談、確認しながら仕事を進められる方 ・営業、販売、接客など人と接する仕事の経験がある方 ・事務職の経験がある方 ＜必須条件＞ ・要普通自動車免許（AT限定可） （社用車で顧客先の法人様やお客様宅に訪問することがあるため）

求める人材: 高卒以上 新卒・既卒・第二新卒 異業種転職の先輩が活躍中！ 未経験スタートOK！ 名古屋本社なので転勤無し こんな人と働きたい コミュニケーションを大切にできる サロンオーナーや店長のお悩みをヒアリングし、信頼関係を築ける方 向上心がある クライアントの運営する店舗の集客・売上アップに貢献したい方 自発性がある 受け身ではなく、前向きに目標やスキルアップに取り組める方 頑張りを正当に評価されたい 年齢や社歴に関わらず、実績や成果に応じて昇格や高収入を目指したい方 美容やリラクゼーションに興味がある エステや整体などの業界に関心がある方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験・第二新卒歓迎！ 営業デビューを応援します！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜学歴・経験不問＞＞ 社会人経験も必要ありません。 《歓迎条件》 ・普通自動車運転免許 ＼こんな方にピッタリ♪／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅人と話すことが好き ✅未経験から営業に挑戦したい ✅頑張りを正当に評価されたい ✅20代からしっかり稼ぎたい ✅ワークライフバランスも大切にしたい ■ ■ ■ 「営業に興味はあるけど…」 「自分にできるかな…」 そんな不安をお持ちの方も大歓迎！ 入社後は基礎から学べる研修や先輩のサポートあり◎ 営業経験や専門知識は一切必要ありません。 扱うのは、企業に欠かせないIT・オフィス環境を支える商材。 ニーズの高いサービスだからこそ提案しやすく、未経験でも成果につながりやすい環境です。 頑張りは年齢や社歴ではなくしっかり評価。 20代でリーダーや管理職として活躍する社員も多数います。 「収入もキャリアも、これから頑張りたい。」 そんなあなたをお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 営業や販売など、人と接する仕事の経験があれば大歓迎！ 「営業経験は少しだけ」 「販売でお客様に商品を提案していた」 そんな方も、ぜひご応募ください。 【応募条件】 ・営業または販売・接客など、人と接する仕事の経験がある方 （年数・業界は問いません） 《歓迎条件》 ・普通自動車運転免許 ▼こんな方を歓迎します！ ✅人と話すことや提案することが好き ✅営業としてスキルアップしたい ✅頑張りをしっかり評価されたい ✅収入もキャリアも伸ばしたい ✅将来的にはリーダーにも挑戦してみたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社時点で特別なIT知識や業界経験は必要ありません。 取り扱う商材や提案方法は、入社後にしっかり学べるため、営業経験が浅い方や販売職からのキャリアチェンジも歓迎しています。 成果は社歴や年齢ではなく実績をもとに評価するため、「頑張った分だけ成長したい」という方にピッタリの環境です。

求めている人材 ⭐業界経験者歓迎 ⭐20代～30代活躍中 ※定年制度：当社の定年は60歳です ＜＜必須条件＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆高卒以上 ◆基本的なPCスキル （Excel・Word・PowerPointなど） ◆リーダーやマネジメントのご経験 （業界・職種・年数・規模不問） ◆数値管理・勤怠管理・収支管理・業務管理の いずれかのご経験がある方 ＜＜歓迎スキル・経験＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆通信の法人営業のご経験者 ◆営業分野での管理職経験 ◆インサイドセールス/法人向け営業経験いずれかの経験ある方 ・派遣スタッフのリーダー（20代） ・飲食店のエリアマネジャー（30代） ・学習塾の塾長（30代） ・介護施設の施設長（30代） など、異業界からの入社も多いです◎ ○管理職・マネジメント経験歓迎 ○第二新卒歓迎 ○女性が活躍中 ○女性管理職登用あり

求める人材: 【応募条件】 35歳未満の方 （例外事由3号イ／長期キャリア形成のため） ・学歴・職歴不問 ・業界未経験OK・第二新卒歓迎 ▽こんな方におすすめ ・IT・WEB業界に興味がある ・営業職に興味がある ・AIをよく使っている ・新しいものが好き ・営業ノウハウをイチから習得したい ・正社員デビューを目指している ・第二新卒でキャリアをリスタートしたい ・新規事業の立ち上げに携わってみたい ・ベンチャー企業で働いてみたい ・同年代と切磋琢磨できる環境で働きたい

求める人材: 学歴・業界経験不問 建築やCADの専門知識がない方も歓迎します。 【こんな方を歓迎します】 * AIや新しい技術に興味がある方 * ChatGPTなどの生成AIを使ったことがある方 * 事務職として経験を積みたい方 * PCを使った作業が好きな方 * 資料整理やスケジュール管理が得意な方 * コツコツと正確に仕事を進められる方 * 周囲と連携しながら業務に取り組める方 【活かせる経験・スキル】 * 一般事務・営業事務の経験 * Excel・WordなどのPCスキル * AIツールを活用した業務経験 * 建築業界での勤務経験 * CADを使用した業務経験 * 図面の確認・管理経験 ※上記の経験は必須ではありません。 経験よりも、新しいことを覚える意欲を重視します。

求めている人材 ≪求める人材≫ ［必須条件］ ・営業経験をお持ちの方（IT業界での経験あれば尚可） ・ICTサービスや新しい知識に興味をお持ちの方 ［歓迎条件］ ・法人営業（BtoB）の経験 ・IT業界での実務経験（SaaS、通信、SIer、ハードウェア等） ・代理店開拓や育成の経験 ［求める人物像］ ・「売る」ことよりも、最適な「解決策を創り出す」ことに面白さを感じる方 ・相手の立場に立ち、潜在的なニーズを引き出す「聴く力」をお持ちの方 ・チームで協力しながら仕事を進めることができる方 ・目標達成に向け、自ら考え、主体的に行動を起こせる方 ・単一商材の限界を感じ、商材の幅を広げて市場価値を高めたい方 ・正当な評価のもとでキャリアアップ・キャリアチェンジを目指したい方

求める人材: ■高校卒以上 ■未経験から応募可能 ■経験・スキル不問 ■IT業界が初めての方も歓迎 ■基礎から学びたい方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を学びたい ☆丁寧に確認したい ☆人を支える仕事がしたい ☆コツコツ取り組みたい ☆専門スキルを身につけたい まずはお気軽にご応募ください♪

求める人材: ✅ 応募条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 未経験からのスタートを歓迎します これまでの経験や、特別なスキルは必要ありません。 たとえば、こんな方も歓迎しています。 ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界で働くのが初めての方 ✅ 20代・30代のメンバーが中心に活躍中 未経験からスタートした先輩も多いため、同じ目線でサポートしてもらえる環境です。 【こんな方にぴったりです】 ・パソコンやITに少しでも興味がある ・独学や動画などで、ITについて少し触れたことがある ・仕事もプライベートも大切にしたい ・手に職をつけて、長く続けられる仕事を探している ✅ 専門知識は入社してから身につければOK 大切なのは、「これから学んでいきたい」という気持ちです。 学ぶ姿勢があれば、業界未経験・職種未経験の方も問題ありません。 ⏩ 本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 This position is available to applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ⏩ エントリーは、当社内の募集求人から1つのみお選びください。複数へご応募いただいた場合でも、選考は一度のみとなります。 Please choose and apply to only one opening within our company. If multiple applications are submitted, the selection will be carried out just once.

求める人材/能力 ＜必須＞ ・ノーコードツールでのアプリ開発経験 ※経験年数・担当工程不問 ＜歓迎＞ ・kintoneでのアプリ構築経験 ■学歴不問 ■英語力不問

求める人材/能力 ＜必須＞ 何らかのアプリケーション開発経験 （年数・言語不問） ＜歓迎＞ TypeScript・Reactを使用した開発経験 （1年未満でも歓迎です！）

求める人材/能力 ■経験者歓迎 ■未経験者歓迎 ※エンジニア経験の浅い方やブランクがある方は、 これまでの業務経験に合わせた作業から チャレンジいただきますのでご安心ください！ ※面接にて就業条件や業務詳細をご説明させいただきます！ まずはお気軽にご応募くださいね。 ■既卒・第二新卒歓迎 ■下記の経験をお持ちの方、歓迎します！ ※経験により、条件面のご相談も可能な場合がございます！ ・システム経験（言語不問） ■学歴不問 ■英語力不問

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します◎】 ・将来は経営者になりたい ・やりがいのある仕事がしたい ・成果を正当に評価されたい

求める人材: ✅未経験OK！ ✅学歴や経歴は問いません！ ▼こんな方にぴったり▼ ・IT業界に興味がある方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・人と関わるのが好きな方 ・スキルアップ、キャリアアップしたい方

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎！ ◎ 学歴・経験 すべて不問！ ◎ 手に職をつけたい方 大歓迎！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・将来のために、専門スキルを身につけたい方 ・資格取得やスキルアップに前向きな方 ・「現場」から経験を積んで成長したい方 ・お客様に頼られる仕事がしたい方

求める人材: 【求める人物像】 ▼ 必要なもの ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・「やってみたい」という気持ち ・わからないことを聞ける素直さ ・丁寧に取り組む姿勢 ▼ いりません ・専門知識　・実務経験　・学歴　・資格 未経験・第二新卒・フリーター・ブランクありの方も歓迎です！

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎！ ◎ 学歴・経験 すべて不問！ ◎ 手に職をつけたい方 大歓迎！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・将来のためにITスキルを身につけたい方 ・資格取得やスキルアップに前向きな方 ・今の仕事で先が見えず、キャリアを変えたい方 ・長く安定して働きたい方

求める人材/能力 【応募条件・人柄重視の採用です】 35歳未満の方（※長期勤続によるキャリア形成のため） ・高卒以上 ・未経験歓迎 ・コミュニケーションや報告・連絡・相談を大切にできる方 ・履歴書よりも「人柄」重視！まずはリラックスしてお話ししましょう。

求める人材: 【求める人物像】 ▼ 必要なもの ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・「やってみたい」という気持ち ・わからないことを聞ける素直さ ・丁寧に取り組む姿勢 ▼ いりません ・専門知識　・実務経験　・学歴　・資格 未経験・第二新卒・フリーター・ブランクありの方も歓迎です！

求める人材: 【求める人物像】 ▼ 必要なもの ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・「やってみたい」という気持ち ・わからないことを聞ける素直さ ・丁寧に取り組む姿勢 ▼ いりません ・専門知識　・実務経験　・学歴　・資格 未経験・第二新卒・フリーター・ブランクありの方も歓迎です！

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 異業種からの転職 大歓迎！ ◎ フリーター・第二新卒・ブランクありもOK！ ◎ 学歴・経験・資格 すべて不問！ ▼ こんな方にピッタリ！ ・接客・販売・事務・コールセンターなどの経験がある方 ・今の仕事から、ITの世界へ切り替えたい方 ・人と話す・人の役に立つのが好きな方 ・新しいことを覚えるのが好きな方

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎 ◎ 学歴・経験・資格 不問 ◎ フリーター・ブランクありもOK

求める人材: 【求める人物像】 ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒歓迎 ◎ 学歴・経験・資格 不問 ◎ フリーター・ブランクありもOK