発電所バルブのメンテナンス

仕事内容: 【当社の特徴をお伝えします】 ‧社会インフラを支えるスケールの大きな仕事です ‧出張はチーム体制（単独出張はありません） ‧資格取得費用は全額会社負担です ‧退職金制度は勤続3ヶ月〜加入できます ‧土日祝休み（年間休日127日）その他休暇あり ‧2026年度の昇給実績は平均6.9％ ‧賞与年2回支給 ‧各種手当が充実しています ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【業務内容】 発電所で使用されるバルブのメンテナンス 点検‧整備‧修理や設備工事の管理を行う仕事です。 作業は一人で行うのではなくチーム体制で取り組みます。 一人でできる業務ではないので、コミュニケーションと 情報共有を大切にしながら、全員で協力して仕事を進める体制です。 ■主な業務 ‧バルブの分解‧点検‧組立 ‧部品交換‧調整‧修理 ‧定期メンテナンス‧オーバーホール ‧動作確認‧試運転 ‧作業報告書の作成 ‧現場での安全管理、作業指導、工程管理 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【出張について】 ‧全国各地の発電所へ出張していただきます。 ‧期間：数日〜数か月程度（長期の場合は事前相談あり） ‧出張手当‧宿泊費‧交通費は別途支給となります ‧単独での出張はありません 下記URLより先輩社員の本音を発信しています。 https://higashi-t.com/recruit/culture/real/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【歓迎する経験‧資格】 ‧機械整備経験 ‧工事施工管理経験 ‧プラント‧配管工事経験 ‧玉掛け ‧床上操作式クレーン ‧フォークリフト運転技能講習修了 資格をお持ちでない方も、応募可能です。 入社後に資格を取得いただく支援制度があります。 資格取得費用は全額会社負担です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社後の流れ】 ■入社～3か月： 会社の基本ルール‧ビジネスマナー研修 発電設備の基礎知識‧安全教育‧資格取得 ■4か月目以降： 発電所にて実務スタート 先輩社員同行のもと、実践を行い技術を身につけます ■1～2年目： 現場に慣れ、チームワークや作業の流れを習得 無理なく、着実にスキルアップできる環境です ※経験年数やスキル、状況によって、スケジュールを調整する場合がございます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

求める人材: ‧高卒以上 ‧普通自動車免許（AT限定可） ‧バルブメンテナンスの経験をお持ちの方 ‧機械整備、施工管理経験をお持ちの方 ‧フィードバックを前向きに受け止め、成長につなげられる方 ‧周囲の意見に耳を傾け、柔軟に対応できる方

月給32万円～42万円 給与: 月給320,000〜420,000円 年齢、経験、資格等を考慮の上決定いたします。 ■下記、対象手当を別途支給 ・家族手当：配偶者5,000円、子一人につき3,000円/月 ・職務手当：23,000円～100,000円/月 （3カ月の試用期間終了後から支給） ・転勤・出張手当 ┗転勤の場合：80,000円～155,000円/月 ┗短期出張の場合：1日4300円＋宿泊費（全額） ・寒冷地手当：10,000円/月（12月～3月勤務分が対象）※屋外作業者のみ ・熱中症対策手当：500円/日（5月～9月勤務分が対象）※屋外作業者のみ ・移動手当：1,100円～6,100円（現地への乗り込み、引き上げ時に支給） ・高所作業手当：200円～1,000円/日 ・原子力構内作業手当：300円～700円/日 ・月1回帰宅交通費全額支給（既婚者対象） ・長期休暇時帰宅交通費全額支給（独身者対象） ・残業手当 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00〜17：00（実働8h、休憩1h） 現場により変動する場合があります。 残業は月平均20時間以下

休暇・休日: 土日祝休み（年間休日127日/2026年度） ※現場状況により休日出勤が発生した場合は、振替休日または休日出勤手当を支給します。 ■その他休暇 ‧GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ‧有給休暇（入社半年後から年10日付与） ‧リフレッシュ休暇（入社初年度から年3日付与） ‧慶弔休暇 ‧特別休暇 ‧育児休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【昇給‧賞与】 昇給あり（26年度:平均6.9％、25年度:平均5.5％） 賞与あり（年2回） 【福利厚生】 社会保険完備（雇用保険‧労災保険‧厚生年金‧健康保険） 損害保険加入（事故、ケガへの保険あり） 定期健康診断（年1回） 退職金制度（勤続3ヶ月から加入/中退共制度） 資格取得奨励制度 交通費全額支給 有給休暇（入社6か月後 10日） リフレッシュ休暇（入社初年度から年3日付与） 育児‧介護休暇（実績あり） 社員寮あり メンタルヘルスケアサービス（ハラスメント防止対策あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：職務手当は試用期間後からの支給となります

その他: 【応募の流れ】 この画面の上下にある応募画面からのご応募又はお電話にてご応募ください。 仕事内容についてのご質問も受付けておりますので、ご質問がございましたらお気軽にご連絡ください。 WEB（オンライン）面接の対応も可能です。 面接にお越しいただく際は、必要書類（履歴書・職務経歴書）を持参ください。 当社では筆記試験等は行っておりません。 合否については面接実施から7日以内にご連絡いたします。 【応募画面からの応募について】 応募時間によりますが、応募確認後ご連絡をするまでに1日程度お時間をいただく場合がございます。 できる限り迅速な対応を心掛けておりますが、すぐにお話を聞いてみたい、応募をしたいという方はお電話にてご応募ください。 【電話による受付について】 土日祝を除く8時～17時まで、それ以外の時間につきましては、応募画面よりご応募ください。 翌日担当よりご連絡を致します。 （TEL：0294-35-6887　採用担当） 〒316-0002 株式会社東工業　茨城事務所　採用担当 住所：茨城県日立市桜川町４丁目19-14 【最後に】 東工業で、社会を支えるエネルギー産業に貢献しませんか？ 皆様からのご応募をお待ちしております。 当社の詳細については、「東工業 日立」で検索してご確認ください。 または右記URLよりご覧ください！　https://higashi-t.com/ 雇用形態: 正社員 給与: 320,000円 - 420,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 学歴: * 高等学校卒業 (必須)

• 交通費支給