20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3SR

仕事内容: 【東大阪市】ドライバー募集 経験ゼロから活躍できる✊️ 月収50万以上で生活を安定させる✨ ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 若いうちから「チームを動かす側」に立てる。 そんな環境が、ここにあります。 このポジションが面白いのは、 配送業務を通じて現場を深く知りながら、 採用・育成・拠点運営・数字管理まで、 事業運営のすべてに携われる点です。 在籍メンバーの70％が20〜30代という 若い組織の中で、あなた自身がチームの中心となり、 会社の成長と自分の成長を重ねていける。 そういうポジションです。 ━━━━━ お仕事内容 ━━━━━ 運営本部リーダーとして、 チーム全体の稼働・マネジメントを担います。 主な業務は以下のとおりです。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材育成と配置の最適化 ・ドライバー・管理層へのサポート ・業務フローの設計と継続的な改善 ・経営陣との戦略共有・改善提案 ただ現場を回すだけでなく、 「なぜうまくいくのか・いかないのか」を 経営目線で考えながら動けるのが、 このポジションならではの醍醐味です。 ━━━━━ 最初の半年間について ━━━━━ 入社後の約半年間は、 ドライバー業務から始めていただきます。 これは「現場を知らずして、 チームは動かせない」という考え方からです。 ✅ 倉庫で荷物を受け取り、積み込み ✅ 担当エリアでの配送業務 ✅ 配送完了後の報告・記録 ✅ 慣れてきたら後輩フォローや 業務改善への参加 現場を体で理解しているからこそ、 スタッフに信頼されるリーダーになれます。 ━━━━━ 仕事のリアルな側面 ━━━━━ 良い面だけでなく、実態もお伝えします。 ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしを 日常的に行います ・状況に応じて、現場に ドライバーとして入ることもあります 「管理職だから現場には入らない」 というイメージをお持ちの方には、 合わないかもしれません。 一方で、現場を知り抜いているからこそ チームへの説得力が生まれ、 マネジメントの精度が上がっていきます。 これは、大きな強みになります。 ━━━━━ リーダーとして身につくこと ━━━━━ このポジションでは、 配送業務にとどまらない幅広いスキルが 実務を通じて積み上がっていきます。 ✔ 採用・面接対応 ✔ スタッフの育成・指導 ✔ 拠点の運営管理 ✔ 売上・数字の読み方 ✔ 現場課題の発見と改善 ✔ チームビルディングの実践 軽貨物カンパニーの仕組みの裏側まで 理解できる立場にあるため、 一つ上の視点から組織を見る力が 自然と養われていきます。 ━━━━━ 評価・キャリアアップ ━━━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとに評価を実施しています。 成果や取り組みに応じて、 月給が3万円〜10万円単位で 上がる仕組みがあります。 「いつかは昇給できたら」という あいまいな制度ではなく、 結果をきちんと評価し、 報酬とポジションに反映される環境です。 上場を目指すベンチャーならではの スピード感で、自分のポジションを 早期に掴めるチャンスがあります。 ━━━━━ 経営層との距離感 ━━━━━ このポジションのもう一つの魅力は、 経営層と近い距離で働けることです。 ・代表との1on1面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 若手であっても、 「会社をどう良くするか」について 自分の意見を出せる場があります。 ━━━━━ 向いている方・歓迎する方 ━━━━━ 学歴・職歴・業界経験は問いません。 軽貨物ドライバーの経験がなくても大丈夫です。 こんな気持ちを持っている方を、 特に歓迎しています。 ・チームを動かす立場に挑戦したい ・自分の頑張りを収入に反映させたい ・現状を変えて、先を見据えたキャリアを歩みたい ・管理・運営の経験を早いうちから積みたい 大切にしているのは、 人を動かす意欲と、挑戦し続ける姿勢です。 ━━━━━ 先輩スタッフの声 ━━━━━ 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 「前職は夜のアルバイトでした。 将来を考えたとき、このまま続けていく イメージが持てなくなって。 昼の仕事で、ちゃんと稼いで、 長く続けられる環境を探していました。 入社の決め手は、 頑張った分が報酬に反映されること。 そして、配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップできる道があったことです。 ドライバーとしてスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ。 その後、統括・上級統括へと ステップアップしました。 楽な仕事ではありませんが、 努力をちゃんと見てもらえて、 チャンスを任せてもらえる。 そういう環境だと思います。」 ━━━━━ モデルキャリア ━━━━━ ⭐️ 22歳・未経験で入社 ↓ ✅ ドライバーとして現場からスタート 配送効率・現場対応を習得 ↓ ✅ 約半年でエリアマネージャーへ昇格 ↓ ✅ 統括として担当範囲を拡大 管理・調整業務にも挑戦 ↓ ⭐️ 現在：上級統括として 関東エリアで活躍中

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK