人材紹介会社の支店長

仕事内容: ※32歳未満の募集（例外事由イ・長期勤続によるキャリア形成を図るため） 福岡支店の立ち上げに伴い、支店長候補を募集します。 マネジメントや採用面接などを通じて、新しい拠点の運営を担うポジションです。 既存の仕組みを引き継ぐだけでなく、立ち上げ期の拠点づくりに関われます。 雇用形態は正社員です。 主な業務内容 ・支店の運営、マネジメント ・採用面接、応募者対応 ・支店運営に関する社内連携 ・業務状況の確認、課題の整理 ・その他、支店立ち上げ・運営に関わる業務 1日の流れ（例） 9:00　出勤、当日の予定と支店の状況を確認 10:00　応募者対応、採用面接 12:00　休憩 13:00　メンバーとの打ち合わせ 15:00　支店運営に関する課題整理、社内連携 17:00　採用・業務状況の確認 18:00　翌日の予定を確認、退勤

求める人材: ※32歳未満の募集（例外事由イ・長期勤続によるキャリア形成を図るため） マネジメントや採用面接に関わり、新しい拠点の立ち上げに取り組みたい方を歓迎します。 周囲と連携しながら課題を整理し、必要なことを一つずつ進められる方に向いています。 常識や成長意欲のある方を歓迎します。 【こんな方に向いています】 ・新しい拠点の立ち上げに関心がある方 ・人と組織を支える仕事に取り組みたい方 ・相手の話を聞き、落ち着いて判断できる方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 ・周囲と相談しながら物事を進められる方 ・マネジメントや採用の経験を活かしたい・スキルを磨きたい方 ・裁量のある環境で責任を持って働きたい方 ・同年代より稼ぎたい、高い地位につきたい方 (JLPT N1 Requirement) (日本語能力試験N1相当の日本語力が必要です) As this position requires frequent interaction with executives, clients, and company representatives, advanced Japanese communication skills are essential.Applicants are required to have Japanese language proficiency at the JLPT N1 level or equivalent.

月給35万円～50万円 給与: 月給 350000円〜500,000円+インセンティブ 経験・スキルを考慮して決定します。 固定残業代は含みません。 残業代は全額別途支給します。 【昇給・賞与】 昇給：年2回 賞与：年2回

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00（実働8時間／休憩60分） 平均残業時間：月10時間

休暇・休日: ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日120日 ・年末年始／夏季休暇／GW休暇あり ・有給休暇 ・産休・育休

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険） ・交通費全額支給 ・残業代全額別途支給 ・昇給年2回 ・賞与年2回（業績による） ・資格取得支援・手当あり ・寮・社宅・住宅手当あり ・服装／髪色／ネイル自由

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: STEP1｜応募 Indeedの応募画面からエントリーしてください。 STEP2｜書類選考 ご応募いただいた内容を基に選考します。 STEP3｜一次面接・最終面接 これまでの経験や、今後挑戦したいことをお聞かせください。 STEP4｜内定・入社 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 通勤の可否: * 福岡県 福岡市 博多区 博多駅中央街 (必須)

• 交通費支給
• 駅近5分以内