住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者

仕事内容 ＼2027年1月 NEW OPEN／ ■ オープニング募集 ・立ち上げから関われるポジション ・既存のやり方や人間関係がゼロ ・全員同じスタートで安心！ ■ サ責が未経験の方もOK ・実務者研修以上で応募OK ・現場経験を次のステージへ ・オープン前研修でしっかり準備 ■ 介護業務は少なめ ・事務作業とご家族との連携が中心 ・体力面の不安がある方も続けやすい ■ プライベートも大切に ・年間休日110日！ ・シフト・希望休の相談は柔軟対応 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼お仕事内容／ 住宅型有料老人ホームにて、 サービス提供責任者業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・レクリエーションの調整、対応 ・入居者様のお困りごとの確認 ・利用サービスの調整 ・スタッフへの教育、フォロー ・ご家族との連絡、提携医療機関との連携 ・必要時の介助補助（入浴・食事・排泄など） 介護業務は少なめで、 事務作業とご家族との連携が中心となります。 ＜オープニングだからできること＞ 記録の運用ルール、シフトの組み方、 レクリエーションの内容まで、 一からつくっていくポジションです。 「前からこうだったから」がありません。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼HIBISU寝屋川について／ 大阪府寝屋川市に 2027年1月オープン予定の 住宅型有料老人ホームです。 全79床、全室完全個室。 プライバシーに配慮した 心身ともに安らげる空間です。 近隣提携医療機関と連携し、 日々の健康管理から緊急時まで 24時間体制でスタッフが見守ります。 ▼ホームページはこちら https://hibisu.com/ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼BISCUSSについて／ 株式会社BISCUSSは2015年の創業以来、 介護施設・訪問看護・保育・鍼灸整骨院と 事業を広げ、全国40施設以上を運営しています。 スタッフは800名以上。 施設が増えているからこそ、 キャリアの選択肢も広がります。 ＜キャリアパス＞ 介護職 → サービス提供責任者 → 施設長 半年ごとの査定で、意欲と成果を評価します。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋

応募資格 【必須資格】下記いずれかの資格 ・介護職員実務者研修修了（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ★サービス提供責任者が未経験の方も歓迎 ★学歴・年齢不問 ★ブランクがある方もOK ＼下記経験が活かせます／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験 ・病院やクリニックでの看護助手経験

月給26万8000円～28万9000円 給与 月給 268,000円〜289,000円 【給与の詳細】 ・基本給：198,000円～218,000円 給与に含まれる一律手当 ・管理手当（固定残業代）：19,000円～20,000円 （10時間分／超過分別途支給） ・地域手当：51,000円 ※お持ちの資格や能力、 経験年数等に応じて決定いたします。 【その他手当・賞与・昇給】 ・年末年始手当：6,000円/日 ・通勤手当：上限30,000円/月 └車・バイク通勤はガソリン代を規定支給 ・賞与：年2回 ・昇給：あり 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：※試用期間6ヶ月（同条件）

固定時間制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 09:00～18:00（休憩60分） (2) 07:00～16:00（休憩60分） (3) 10:00～19:00（休憩60分） 【休日・休暇】 ・シフト制 ・月9日休み └2月は8日休み └1月・8月・12月は10日休み ※平均勤務日数：21日 ・年次有給休暇（法定通り） ・夏季休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 禁煙・分煙 車通勤OK バイク通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：※試用期間6ヶ月（同条件）

職種 管理者 雇用形態 職業紹介（正社員） 【福利厚生】 ■保険・年金 ・社会保険完備（法定通り） └ 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■手当・支援制度 ・賞与年2回／昇給あり ・夜勤手当（1回5,000円） ・年末年始手当（6,000円／日） ・交通費規定支給（月30,000円） ・車・バイク通勤OK／ガソリン代規定支給 ・給与前払い可能 ・資格取得支援制度 ■職場環境 ・制服貸与／敷地内禁煙 ・育児支援あり／長期休暇あり 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期休暇あり