事業用不動産プロジェクトの幹部候補

仕事内容 ―――――――――――――――― 事業用不動産開発（売買・仲介）の新規部署を開設！ 業界での経験・知識を活かして 年収1000万円も可能！ ―――――――――――――――― 【POINT】 ＊事業用不動産を専門に扱うメンバー募集！ ＊何十年も住宅地図に残る仕事！ ＊ビル・駐車場など様々な開発を提案可能！ ＊社内外の研修でキャリアアップをサポート！ ＊単身用社宅・賞与年3回など福利厚生充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6342-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 億単位のプロジェクトなど、大型案件をはじめとする不動産開発の依頼を受けている当社。これまでは、各部署で各々の業務と並行して進めていましたが、より不動産開発に注力するために、新規部署を開設します。今回募集するのは、その専門部署の幹部候補。事業用不動産業務の拡大を意欲的に進められる方からのご応募をお待ちしています。 ～具体的には～ ＊事業用不動産プロジェクトの企画立案・進行 ＊買主・売主の交渉 ＊渉外対応 ＊物件の現地調査 ＊市場調査 など ～プロジェクトの企画・立案・進行がメイン～ 収益マンションや店舗といった不動産に対して、ゼネコン・税理士・土地家屋調査士・税理士といった専門パートナーと協業して、不動産開発プロジェクトを開始するかどうかを判断します。不動産買取再販・開発・一棟収益・仲介など、幅広い事業に携われるため、業務を通して自身の成長にもつながります。 ～教育研修制度～ 不動産に関する実務経験があれば、必ずしも不動産開発の経験はなくても大丈夫です。先輩によるフォロー体制はもちろん、社内・社外研修の機会を積極的に設けています。今回の募集は幹部候補のため、スピード感のある成長が実現できるよう、会社全体でバックアップしていきます。

求めている人材 不動産業界での実務経験、もしくは不動産に関連事業の経験がある方 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・大規模プロジェクトに関わりたい方 ・成果や実績を正当に評価されたい方 ・責任感のある方 ・意欲的にチャレンジできる方 ・主体的に行動できる方 ・街づくりや再開発に興味がある方

職場環境 事業拡大を成功させるために、社員同士の協力・連携が行き届いており、チームワークは抜群。配属先は新規部署ではあるものの、これまでの不動産開発の実績は豊富にあり、コンパクトビル・マンション・駐車場・土地売却など、ノウハウを活かして様々な提案が可能です。

530-0001大阪府大阪市北区梅田１－１１－４大阪駅前第四ビル２０階 JP株式会社 【交通手段】 交通・アクセス JR「大阪駅」「北新地駅」徒歩5分／御堂筋線「梅田駅」徒歩8分／四ツ橋線「西梅田駅」谷町線「東梅田駅」徒歩3分／阪急阪神「大阪梅田駅」徒歩5分

月給30万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万7500円 〜 42万9100円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万2500円 〜 7万900円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊経験・能力を考慮の上、決定・優遇します。 ＊不動産未経験の場合は月給25万円～ 【給与例】 給与例 【年収例】 年収800万円 ／ 28歳 不動産開発職 経験3年 ／月給50万＋賞与＋インセンティブ 年収1500万円 ／ 32歳 不動産開発職 経験5年 ／月給60万円＋賞与＋インセンティブ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 10:00～19:00（休憩60分）

休日休暇 年間休日120日（計画有休５日と合わせたら125日！） 完全週休二日制（日曜日・水曜日） ＧＷ休暇（5日） 夏季休暇（5日） 年末年始休暇（7日） 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年2回 ・賞与は以下どちらか応相談 ＊年3回+決算報酬年1回（合わせて基本給の2.8ヶ月以上） ＊年3回+決算報酬年1回（すべて実績に応じて支給額は変動） ・交通費全額支給 ・資格手当多数あり ＊宅地建物取引士（月30,000円） ＊管理業務主任者（月10,000円） ＊マンション管理士（月10,000円） ＊不動産コンサルティングマスター（月10,000円）ほか ・社内・社外研修制度 ＊数十種類を会社負担で受講可能 ＊ビジネスマナー研修・宅建合格セミナー など ・単身用社宅制度 ＊大阪市内全域で管理物件に家賃半額で入居可能 ・ミニスポーツジム ＊講師によるボクササイズ実施（月2回・任意参加）

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※業界未経験の方は試用期間中も条件変更なし 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 寮・社宅あり