医療事務の品質管理・業務プロセス改善

仕事内容: 職務概要： 当社が受託している医療機関において、医療事務オペレーションの品質維持・向上、および業務プロセスの改善をリードしていただきます。現場の課題を抽出し、根本的な解決策の立案から実行・定着までを一貫して担っていただきます。 具体的には： ・受託先の品質課題の洗い出しと改善推進 ・診療報酬請求業務に関するナレッジの収集と業務プロセス改善、標準化 ・精度管理のための体制（人員）等に関する調整 ・品質KPI目標値の設定、モニタリング（返戻・査定・保留率など） ・品質に関する対策立案、進捗マネジメント ・品質に関する定期報告書の作成及び監修、定例報告会への参加 ・担当病院のプロポーザル参加に伴う提案書（品質部門）の作成 ・新規受託先立ち上げ支援 この仕事のやりがい 適正な診療報酬を行うことによる顧客満足の向上に加えて、全社員がより働きやすい職場環境の実現を目指し、一丸となって取り組んでおります。

求める人材: 必須条件： ・医療事務、診療報酬請求業務に関する知識 ・基本的なPCスキル 歓迎条件： ・リーダーシップとチームマネジメントの経験 ・業務改善や収益改善の提案、実行経験 ・医療事務技能検定試験の資格保有

大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-11クラボウアネックスビル8Ｆ 株式会社TETOTE 勤務地: 大阪府大阪市中央区 【交通手段】 アクセス: OsakaMetro中央線 堺筋本町駅 徒歩

月給25万円～31万円 給与: 【給与】 月給250,000円～310,000円 ※経験・能力を考慮のうえ決定

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間タイプ】 固定（一般的な勤務時間） 【勤務時間】 就業時間：9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分) 休憩：60分 時間外労働：有 想定残業時間：0～10時間※グループ長が残業は極力なしのマネジメントをしています。 【休日・休暇】 年間休日：125日 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社直後の日数となります） 育児休暇取得実績あり ・年次有給休暇（入社時10日間、2年目以降は20日間付与） ・夏季休暇（5月末迄の入社で3日間付与※6月～10月末迄使用可能） ・年末年始休暇（12／29～1／4）、創立記念日（10／12）

休暇・休日: 【年間休日125日】 * 完全週休2日制（土日祝休み） 休暇制度 * 年次有給休暇 （入社時10日付与） 夏季休暇 * 年末年始休暇（12/29～1/4） * 創立記念日（10/12） * 育児休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 各種社会保険完備 * 交通費支給 * 育児休暇取得実績あり * 研修制度あり * 資格取得支援制度あり * 長期就業を支える各種制度あり

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社TETOTEの転職支援サービスで紹介している求人です。 求人票はあくまで目安の内容となっており、詳細については応募後にお伝えいたします。 少しでも本求人が気になった方は、ぜひ一度、弊社社員とお話してみませんか？ いきなり選考に進むわけではなく、まずは現時点でのお気持ちや悩み、現在の課題や将来のビジョンを弊社社員へお話ください。 「とりあえず話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です！ 詳しい話を聞いてから、応募するかしないかをご判断いただけます。 応募画面へ進むボタンからお気軽にご応募ください。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 310,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 7時間30分