システムエンジニア_dbs-41

仕事内容: 【仕事内容】 ▼具体的な業務内容 私たちはNTTデータとともに、 約1億ユーザの社会インフラとなる通信（モバイル・固定網） サービスの根幹を支える大手通信キャリア様の大規模システムの 開発、維持管理業務を担い、 生活を豊かにするサービスをITで実現することに取り 組んでいます。 SIerとしての側面を最大限に活かし、 最適な開発手法やクラウドプラットフォームを選択し、 開発プロジェクトをマネジメントします。 スマートフォンを通した金融・決済、eコマース、 エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど、 数多くのサービスを提供するための基盤となり、 自身の成長とともに、付加価値の高いシステムの具現化に 貢献できる仕事です。 ・クラウドやアジャイルなど最新のデジタルテクノロジーの 開発手法でサービス開発を実施します。 ・通信キャリア（モバイル・固定網）が目指すデジタルな世界を 実現する為、金融・決済、eコマース、 エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど、 数多くのサービスを次々と提供しています。 最新技術やデザイン思考等を取り入れ、 企画段階からお客様と共にサービスを検討します。 ・いわゆるITベンダとしてシステムやアプリケーション構築を 請け負うだけではなく、サービスの企画段階から参画し、 デザイン思考などを取り入れて通信（モバイル・固定網） キャリア様と共にデジタルサービスをプロデュースします。 ・大多数のプロジェクトは一年未満の短い期間で ローンチしており、クラウドサービスや、アジャイルなど、 最新のデジタルテクノロジーや開発手法を取り入れ、 サービス開発に活かしています。 ▼研修について 社内研修や通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を 整えています。 希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、 無理なく技術向上に努められます。 資格取得推進にも注力しており、技術、テクニカル、 人間形成まで研修内容は幅広いものになっています。 また、資格取得祝い金、資格受験料補助も充実しており、 P-CDP社内認定の取得を通じて、 アソシエイト層～マネジメントレベルの強化を行っています。 ▼配属先担当者からのメッセージ ・社会インフラである通信・モバイル業界、 その１億超のユーザに対して、通信・モバイル決済・ポイント等、 様々なサービスの開発を通じて、 社会への価値の提供を実感できるお仕事です。 これまで培ってきた当社のSI力に加え、 新たな挑戦を歓迎する風土があり、やりがいと成長機会が非常に 多くある環境です。 ・これまで培ってきた当社のSI力、UI／ UX等のサービスデザイン力に加え、 新たな挑戦を歓迎する風土があり、やりがいと成長機会が非常に 多くある環境です。 ・金融・決済、eコマース、 エンターテインメントやシェアリングエコノミーなどのサービスの 高速開発を通じて最新技術の習得が実感できる仕事です。 ・当社の強みである大規模アジャイル開発手法(SAFe)を 活かし、社会に大きなインパクトを与えられるアジャイル開発に 携わることができます。 ▼職場の環境や雰囲気 ・私たちは個人の裁量を尊重したうえで、 組織として最大限のパフォーマンスを上げることを 大切にしています。 ・多様な働き方を推奨しており、裁量労働やフレックス勤務、 短時間勤務など各自のライフスタイルに合わせた仕事の仕方を 選択しています。 ・積極的に新しい技術を修得していただくことが必要となるため、 技術修得を個人の裁量で行っていただく環境を整えています。 グループの研修専門会社が提供しているメニューのほか、 必要に応じて外部も含めた研修を受講したり、 独自の勉強会や英会話などを行っています。 ・個人の裁量を尊重する環境において、比較的年齢層が若く、 中途採用社員や女性も多く活躍している職場です。 ・在宅勤務実施の割合は90%を超え、 テレワーク実施に必要な機材やオンラインツールは全社員に 貸与しています。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・システム開発経験がある方(年数不問) ■活かせる経験（歓迎） ・お客様と新たなサービスを生み出すことに喜びを感じる方 ・デジタルで社会を変える仕事へのチャレンジ意欲のある方 ・自己成長のための学習意欲のある方 ■経験 アプリケーションエンジニア経験（以下の 経験がある方は特に歓迎） ・設計・試験工程におけるお客様との調整経験 ・JAVA・C+の実務コーディング経験 方式エンジニア経験（以下の経験がある方は特に歓迎） ・方式エンジニアとしての2年以上の経験（規模、 工程、役割不問） ・クラウド技術を用いた方式設計・開発経験 ・お客様とのコミュニケーションによる要件定義および基本設計の 経験がある方、または、製造経験があり、 システム開発の下地がある方 ■資質 ・最先端のITに対する感度 ・技術とビジネスを結び付けた思考 ■求める人物像 ・仕事や変化を楽しみ、難しい状況下においても仲間と共に「何が 出来るか？」を前向きに考えることが出来る人財を 必要としています。 具体的な職種としては以下です。 ・価値あるサービスをお客様と共にプロデュースする ビジネスデベロッパ ・お客様と共に社会基盤を検討できる アプリケーションスペシャリスト ・業界業種の業務知識を活かし、 サービス要件を実現させるアプリケーションスペシャリスト ・クラウド、AIを活用した最適な アプリケーションアーキテクチャ要件を検討、 実現させるITアーキテクト

月給33万5000円～52万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥335,000 〜 ￥520,000は1か月当たりの固定残業代￥65,430〜￥101,563（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 年収 5,400,000 円 - 9,200,000円 賞与実績：年2回(6月、12月)、基準賃金×7.76ヶ月（2024年度実績） 昇給：年1回 月給：33.5万～52万 ※採用等級、家族構成、住居形態等により異なります ※記載上は25h／月分の残業代を含んでおりますが、みなし残業制度ではございません。実績に応じて別途残業代を支給いたします

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 所定勤務時間：7.5時間／日 休憩：60分 フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～15:00）

休暇・休日: 【休暇・休日】 ■年間休日：128日（年度により異なる） ・年次有給休暇（年間20日付与、有効期間原則2年間 休暇取得単位【1日・半日・時間】） ・週休２日制 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・ライフプラン休暇 ・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等） ・休職制度（育児等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・試用期間4ヵ月 （フレックスタイム制対象外） ・賞与：年2回(6月、12月) ・昇給：年1回 ・時間外手当 ・職責手当 ・子育て・介護手当 ・通勤手当 ・持ち家取得利子補助 ・住宅補助（25,000円／月（扶養家族無）、 50,000円／月（扶養家族有） ※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となり ます。 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金保険 ・NTT健康保険組合 ・NTT企業年金基金 ・定期健康診断 ・健康相談 ・人間ドック ・NTTグループ病院・保養所の利用 ・ベネフィットパッケージ ・財形貯蓄制度 ・慶弔金制度 ・社員持株会 ・電気通信共済会の諸制度への加入 ・退職金

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 書類選考 →一次選考（面接、適性テスト）→最終選考（面接）→ 内定 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 335,000円 - 520,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間