住宅設備の提案スタッフ

仕事内容: ★ 未経験・第二新卒歓迎 ★ ◎ノルマなし／既存顧客メイン ◎ 担当先は先輩から引き継ぐので安心 ◎ 1年間「お世話係」の先輩がサポート ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ ■ お仕事について 担当する工務店や建設会社を訪問し、 木材・建材、キッチン・お風呂 などの住宅設備を提案するお仕事です。 担当先は、先輩から少しずつ引き継いでいきます。 売って終わりではなく、 建物が完成するまで関わります。 【主な業務】 ・担当のお客様への訪問、打ち合わせ ・見積書の作成 ・商品の発注、納品、請求、集金 ・メーカーとの仕様や納期の確認 ・施工業者との工事日程の調整 ・現場での進み具合の確認 ・必要に応じて資材の配達 （社用車・トラックを使用） など 入社から1年間は、 年齢や考え方の近い先輩が 「お世話係」としてつきます。 ちょっとした疑問も 気軽に相談できるので安心です◎ ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ ■ 1日の流れ（例） 08:30 出社・予定と連絡事項の確認 09:00 見積もり・発注内容の確認 10:00 担当の建設会社を訪問 12:00 お昼休憩 13:00 現場を訪問し、工事の進み具合を確認 15:30 施工業者と納期・日程を調整 17:30 お疲れ様でした！ ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･

求める人材: 【必須条件】 高校卒業以上 普通自動車運転免許（AT限定不可） ※社用車やトラックを運転するため ◎業界未経験、職種未経験OK ◎第二新卒歓迎 ＼こんな方は大歓迎♪／ ・建築業界での経験がある方 ・営業や接客の経験がある方（業界は問いません） ・建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ▽ こんな方に向いています ・同じお客様と長くお付き合いし、 信頼関係を築くことが好きな方 ・分からないことを、 人に聞きながら一つずつ覚えていける方 ・相手の状況を考えて、連絡や調整ができる方 ・素直さと気配りを大切にし、すぐに動ける方

月給26万5000円～36万7600円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥265,000 〜 ￥367,600は1か月当たりの固定残業代￥20,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給265,000円〜367,600円 ※固定残業代（10時間分）20,000円〜含む ※10時間を超える残業代は追加で支給します。 昇給：年1回（5月） 賞与：年2回（7月・12月） ★ 頑張りを表彰する制度が充実 社長賞／優秀賞／努力賞／ 新規開拓賞／No.1賞／無事故キャンペーン 【各種手当】 ・家族手当 ・住宅手当 ・食事手当 ・資格手当 ・役職手当 ・通勤手当

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:30〜17:30 （実働8時間／休憩60分） ※残業は20時間程度

休暇・休日: 完全週休2日制（土日祝休み） ※一部土曜出勤あり ＜年間休日115日＞ ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種休業完備(産前産後・育児・看護・介護) ※産休・育休の取得実績あり ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・健康診断 ・慶弔見舞金 ・食事会補助 ・社内結婚お祝い金 ・奨学金補助制度 ・一人暮らし補助制度 (対象者のみ・条件あり) ・ファミリーデイ ・永年勤続表彰

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 「求人を閲覧いただきありがとうございます！」 この求人は株式会社ひとtoひとが 企業様より求人情報をお預かりし、 掲載を担当している求人となります。 私たちの転職支援サービスは 東三河エリアに特化しており、 地域密着型で転職活動をサポートしています。 地元企業とのつながりを活かし、 あなたの経験や希望に合ったお仕事をご紹介します。 「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分の経験でも応募できる？」 「転職について相談したい」 そんな方もお気軽にご相談ください。 あなたに合った働き方を一緒に考えながら、 転職活動をサポートします！ 雇用形態: 正社員 給与: 265,000円 - 367,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給