【新規事業】警備事業の法人営業マネージャー候補

仕事内容: 【主な業務内容】 新規立ち上げ中の警備事業部（2号警備領域）にて、建設会社・土木会社などへの法人営業を中心に、警備サービスの提案から受注後の運営まで幅広く担当いただきます。 アポイント取得後の訪問・商談を通じてクライアントの警備ニーズをヒアリングし、警備体制の提案から条件調整・契約締結まで対応。 受注後は警備スタッフの採用や配置調整（管制）、稼働管理にも携わり、安定したサービス提供を支えていただきます。 立ち上げフェーズのため、入社後は営業活動を中心に顧客基盤の拡大を推進いただきます。 将来的には営業戦略の立案や組織づくり、メンバー育成など、プレイングマネージャーとして事業成長を牽引いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・建設会社・土木会社などへの訪問・商談対応 ・警備ニーズのヒアリング、課題把握 ・案件内容に応じた警備体制の提案、条件調整 ・契約締結、受注後の顧客フォロー ・新規企業へのアプローチ、アポイント対応 ・警備スタッフの応募対応、面接対応 ・入社手続き、必要書類の回収・管理 ・受注案件に対する人員配置（管制業務）、現場手配 ・警備スタッフの稼働管理、勤務フォロー ※現場状況により、緊急時には警備業務のサポートを行う場合があります。 ▼マネジメント業務 ・売上目標、契約件数、案件数の管理 ・メンバーの育成・指導・評価 ・主要顧客の新規開拓・既存顧客フォロー ・営業プロセス・業務フロー改善の提案・実施 ・KPI分析・課題抽出と施策立案 ・社内外の調整、部門報告・経営陣への提案 など ■キャリアイメージ 営業活動だけでなく採用・運営面まで幅広く経験しながら、警備事業の成長に携わっていただきます。 業務に慣れた後には拠点責任者やエリアマネージャーとして、数値管理・予算管理、組織づくりなど、事業運営全体を担うポジションへのステップアップが可能です。 【募集背景】 当社は物流・コールセンター・看護介護領域を中心に、約28年にわたり人材サービス事業を展開してきました。 近年、より幅広い年齢層が活躍できる就業機会を創出するため、新規事業として警備事業を立ち上げました。 警備業界は人材ニーズが高い一方で派遣ができない領域のため、当社では自社で警備業の認可を取得し、2号警備（交通誘導警備）を中心に事業を開始しています。 今回は立ち上げフェーズの中核メンバーとして、警備サービスの法人営業担当、マネージャーを募集します。 ■ 会社概要 株式会社マックスサポートは、医療・福祉、物流・流通、事務・コールセンターなど多様な業界への人材派遣・紹介予定派遣・アウトソーシングサービスを提供している総合人材サービス企業です。 複数拠点を展開しながら成長し、売上高61億円(2025年6月期)、年商100億円規模のグループの一員として安定基盤があります。 創業28年。地域密着の総合人材サービス企業として、今後とも企業と求職者双方の最適な出会いを支えてまいります。 ■ 社風・働く環境 ・20代～40代半ばまで幅広い世代が活躍しており、活気と一体感のあるチームです ・チームで支え合う風土が根づいており、困ったときはすぐ相談・共有できる環境です ・フラットに意見を交わせる雰囲気があり、チームワークを大切にしながら成果を追求しています ・社員同士の距離が近く、部署や年次を超えて助け合う温かい雰囲気です

求める人材: 【必須要件】 ・法人営業経験 ・営業組織または営業部門でのマネジメント経験 ・売上目標やKPIの管理経験 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力 【歓迎要件】 ・人材業界（派遣・紹介等）での営業またはマネジメント経験 ・建設業界（建設・土木・設備など）に関わる法人営業経験 ・新規顧客開拓や営業組織の立ち上げ経験 ・部下やメンバーの育成経験 ■ キャリアパス 売上目標、契約件数、担当案件数などをKPIとして設定。 個人だけなく、チームの成果やリーダーシップを正当に評価する文化があります。 若手でも早期に段階的なキャリアアップが可能です。 例： リーダー(SV) → 支店長 → 課長 → 次長 → 部長

東京都品川区東五反田1-6-3いちご東五反田ビル地下1階 株式会社マックスサポート 勤務地: 警備 東京支店 ※原則として記載の拠点勤務ですが、事業拡大や配置都合に応じて、会社が定める拠点への転勤・異動の可能性があります。 ※転勤・異動にあたっては、ご希望や状況も考慮のうえ決定します。役職や業務内容により、転勤ではなく出張ベースで対応する場合もあります。 ※屋内禁煙 【交通手段】 アクセス: JR線「五反田駅」徒歩5分

月給44万7000円～64万円 給与: ◆月給447,000円～640,000円（一律諸手当含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定 （※労働基準法上の管理監督者となります。職務手当／役職手当に、時間外労働に対する賃金が含まれるため、時間外勤務手当の支給対象外です。） ◆交通費支給（上限50,000円） ◆昇給・給与改定：年4回、3ヶ月に一度査定有　※スピード昇給可能 ◆賞与：年2回（6月、12月）※業績による

固定時間制 勤務時間・曜日: 基本勤務時間　9：00～18：00（実働8時間、休憩60分） ※業務内容に応じて、8:00～20:00の間でのシフト勤務となる場合があります。 ※月間の所定休日は会社が定めるカレンダーによって決定します。

休暇・休日: 週休2日制(会社カレンダーによる)、夏季休暇（2日）、冬季休暇（2日）、リフレッシュ休暇（年4～8日程度／年度により変動）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）※産休育休制度取得・復職実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 営業交通費全額支給、ノートPC・社用携帯貸与、服装：スーツ・ビジネスカジュアル、慶弔見舞金制度有、短時間勤務制度有、インフルエンザ予防接種代補助、資格取得支援制度有、教育研修制度有、社宅有(会社指示による転居時は社宅適用)

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◆選考プロセス： 書類選考→ 1次Web面接 → 最終Web面接 → 内定 ※面接は基本WEBで行います。ご希望があればオファー面談などでご来社も可能です。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 ◆業務内容の変更範囲： 業務状況や会社判断により、会社が定める業務内容に変更となる可能性あり ◆勤務地の変更範囲：原則として記載の拠点勤務。事業拡大や配置都合に応じて、会社が定める拠点への転勤・異動の可能性あり 雇用形態: 正社員 給与: 447,000円 - 640,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間 通勤の可否: * 東京都 品川区 東五反田 (必須)

• 即日勤務OK
• 交通費支給