建設コンサルタントでの土木設計

仕事内容: 設計の仕事で、次の一歩を ■ お任せする業務 ◎ 公共事業の土木に関する設計を担っている当部門において、 プレイングマネージャーとして業務をお任せします。 ◎ 下水道基本設計、実施設計 ◎ 道路計画、予備・詳細設計 ◎ 一般構造物設計（函渠・擁壁・補強土・法面工・ 落石防護柵等） ◎ 災害復旧測量設計 ◎ ＜契約期間＞0年3ヶ月 └ ※嘱託社員として入社いただきますが、正社員登用前提です。 募集内容をご確認いただき、 ご関心のある方はぜひご応募ください。

求める人材: ■ 必須条件 └ ※いずれかの資格保有者 ◎ 技術士もしくは技術士補 ◎ （上下水道部門ー下水道、総合技術監理部門ー下水道） ◎ （建設部門ー道路、総合技術監理部門ー建設ー道路） ◎ RCCM（下水道部門、道路部門） ■ 歓迎条件 ◎ 技術士（建設部門）、技術士（上下水道部門） ◎ 技術士補（建設部門）、技術士補（上下水道部門）

月給35万9000円～56万2000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥359,000 〜 ￥562,000は1か月当たりの固定残業代￥71,500〜￥229,500（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ■ 給与 ◎ 月給：359,000円～562,000円 ◎ （基本給）：287,500円～332,500円 ◎ 固定残業手当： 71,500円～229,500円（固定残業時間30時間0分／ 月） └ ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■ 予定年収 ◎ 600万円～800万円 ■ 諸手当 ◎ 通勤手当： ◎ 家族手当：（配偶者）1万円／月・（子供1人につき） 2万円／月※配偶者の扶養ありの場合 ◎ 住宅手当：（持家住宅手当）2.2万円／月 ◎ 残業手当 ■ 昇給・賞与 ◎ 昇給：年1回（4月） ◎ 賞与：年2回（7月・12月） └ ※別途、決算賞与有り：業績により支給

固定時間制 勤務時間・曜日: ◎ 9：00～17：30 ◎ 休憩60分 ◎ 時間外労働有無：有 ◎ 平均残業時間：30時間 ◎ 固定時間制

休暇・休日: ◎ 年間休日123日 ◎ 完全週休2日制（休日は土日祝日） ◎ 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、 入社半年経過後の付与日数となります） ◎ 年末年始 ◎ 有給休暇（入社時5日、入社半年後5日、最大20日） ◎ 特別休暇 ◎ 育児休業 ◎ 介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 福利厚生 ◎ 社会保険完備 ◎ 退職金制度：一時金・確定拠出年金 ◎ 資格手当：当社規程資格区分により最大6万円／月 ◎ 借上社宅制度（家賃の50％[上限]補助） ◎ 単身赴任手当：一律5万円／月＋帰省（月2回）旅費 ◎ 通勤手当 ◎ 傷害保険 ◎ 健康診断、ストレスチェック ◎ 従業員貸付制度 ◎ 社員旅行 ◎ 社内運動会 ◎ 各種同好会活動 ◎ 会員制福利厚生サービス ◎ 慶弔見舞金 ◎ 表彰制度

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募について】 「応募画面へ進む」ボタンよりお気軽にご応募ください。 ※履歴書の提出は任意です。 雇用形態: 契約社員 給与: 359,000円 - 562,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 151時間

• 社員登用あり
• 交通費支給